最低学历要求 大专 性别要求 不限 工作职责 1. 负责各类证照的申办、年审、信息变更等相关事务； 2. 统筹公司固定资产的管理，落实盘点、维护及台账登记工作； 3. 承担办公用品的采购执行、入库验收、发放调配及库存管控； 4. 协助开展费用报销审核与预算执行过程中的控制工作； 5. 负责会议组织、接待安排等会务相关事宜的协调与落实； 6. 负责员工宿舍与食堂的日常管理，确保后勤保障有序运行。 【优先考虑】 具备行政或后勤岗位工作经验者优先； 熟悉恩施州区域交通路线者优先。 任职资格 1. 年龄不超过35周岁； 2. 学历要求：大专及以上； 3. 持有驾驶证且安全驾驶满3年以上，熟练操作商务车型，可独立承担恩施州内出差任务； 4. 具备较强的保密意识，能够妥善保管和处理内部资料及敏感信息； 5. 熟悉行政与后勤管理工作流程，拥有良好的沟通协调与整体统筹能力。

我们正在招聘一位专业的前台接待人员，负责公司到访客户的接待工作，并提供高品质的服务支持。 工作内容： 1. 负责客户来访的接待，提供必要的咨询与指引； 2. 接听来电并进行电话转接或信息记录； 3. 保持前台区域的整洁有序，营造良好的第一印象； 4. 协助处理办公室日常行政事务。 岗位要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2. 形象端正，具备良好的职业仪态； 3. 熟悉常用办公软件及设备的操作； 4. 具备较强的应变能力与问题处理能力； 5. 有相关岗位工作经验者优先考虑。

岗位内容： 1. 负责人才测评项目中的各项执行工作，如资料整理、问卷分发、面试协调等。 2. 配合测评师完成测评数据的录入、清洗及核对等基础性事务。 3. 管理与维护测评所用设备及场地，保障测评流程有序开展。 4. 协助团队推进其他与测评相关的任务及项目支持工作。 任职要求： 1. 熟悉Windows或Mac OS操作系统，具备100字/分钟以上的打字能力。 2. 工作认真细致，责任心强，执行力佳，能胜任重复性较高的操作任务。 3. 具备良好的沟通意识和团队协作精神，能够高效配合团队作业。 4. 了解心理学、教育学等相关基础知识，有意向在人才测评领域长期发展。

岗位职责： 1、协助开展公司日常行政支持工作，保障办公流程高效有序运转； 2、负责文件管理，包括文档起草、复印、传递及归档等环节的处理； 3、接听电话，接待来访人员，及时准确传递信息，展现公司专业形象； 4、配合组织内部会议与活动，完成会场布置、材料准备及后续整理工作； 5、执行上级安排的其他行政事务，确保工作进度与执行质量。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业者优先； 2、熟练使用Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件； 3、具备较强的沟通能力与服务意识，能兼顾多项任务并注重细节； 4、拥有团队协作精神，适应快节奏工作环境并保持积极心态； 5、有行政类相关工作经验者优先录用。

主要职责 1、协助开展公司日常行政、人事及后勤相关事务处理 2、具备视频拍摄与剪辑能力，可独立完成短视频制作 3、熟练操作各类办公软件及常用办公设备 4、负责公司规章制度的日常落实与管理，监督考勤执行情况 5、负责公司资产登记管理，以及办公用品、劳保用品的采购与发放工作 上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00 月休4天

行政事务：制定并推行各项行政管理制度，统筹办公物资及设备的采购与管理，保障场地正常运转；统筹会议与活动组织，规范文件归档流程，协调外部单位保持良好协作关系。 人事工作：根据业务需要开展人员招聘，组织实施员工培训以提升专业能力，落实绩效评估机制；负责薪酬发放与福利管理，妥善处理员工关系及争议事项，推动健康向上的企业文化建设。

有相关经验者优先，薪资待遇面议 岗位职责： 1. 负责公司前台接待，迎接来访人员，并协助进行会议室协调与安排； 2. 处理日常行政事务，如文件归档、资料汇总及文件递送等工作； 3. 配合上级完成日常支持性工作，包括日程协调、会议准备等； 4. 负责办公用品的采购、库存管理及发放登记； 5. 协助处理员工日常事务，如考勤统计、请假流程跟进等； 6. 完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先； 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，能熟练操作常用办公软件； 3. 具备较强的统筹协调能力及团队协作精神； 4. 工作态度严谨细致，责任心强，能适应一定强度的工作节奏； 5. 有同类岗位工作经验者优先考虑。

一、人事模块工作 招聘与配置：依据招聘需求制定计划，发布岗位信息，进行简历筛选，安排面试邀约并组织面试流程，做好面试记录及录用审批相关工作。 员工关系管理：办理员工入职、转正、调岗、离职等手续，管理员工人事档案与劳动合同，确保资料完整与信息安全。统筹新员工入职培训的实施与协调工作。 薪酬与考勤：负责员工考勤数据统计、请假休假流程处理及资料归档。配合上级完成工资核算、社保公积金申报缴纳以及各项福利的申领与发放。 绩效与培训：协助开展绩效考核工作，收集整理考核结果数据。协同组织员工培训项目，包含内部课程安排与外部资源对接。 二、行政模块工作 资产管理：负责公司固定资产、办公设备、办公耗材及劳保用品的采购申请、入库登记、存储管理、领用发放及周期性盘点工作。 环境与后勤：保持办公区域整洁有序，承担来访接待、会议支持、快递收发、差旅预订等日常行政事务。 文档与资质：起草并发布公司内部行政通知，协助完成企业证照、资质的年检与变更手续办理。 活动与企业文化：协助策划执行团队建设、年度大会、节日活动等员工关怀项目，助力企业文化的落地与传播。 三、其他工作 对接政府相关部门（如社保机构、就业服务中心、街道办事处等）开展外联事务。 协助完成安全、环保、消防等方面的台账维护及相关检查工作（适用于部分制造型企业）。 落实上级交办的其他临时工作任务。 任职要求参考： 教育背景：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验：具备1年以上相关领域工作经验，熟悉国家劳动法律法规及社会保险、公积金相关政策。 技能要求：熟练操作Office办公软件（Excel、Word、PPT），具有基础公文撰写能力。 核心素质：细致认真，责任心强，具备良好的沟通协作能力、服务意识及较强的抗压能力

办公室电脑办公+正规银行后台管理员 试用期月薪保底5000+ 转正底薪3000+业务提成 节假日当天休息 任职职责1需要在公司电脑办公2.年龄在20-40之间3.学历大专即可非全也可接受4.征信无不良记录无营业执照登记记录 入职简单轻松

薪资待遇: 1、试用期综合收入8000以上，转正后综合10000-12000； 福利待遇: 1、依法缴纳五险一金，享受春节带薪假期及法定节假日； 2、办公环境优美，提供下午茶点，定期组织团队建设活动； 3、提供住宿和食堂，入职当天即可安排入住（含酒店、公寓、小区房源）； 4、具备完善的晋升通道，可向团队管理方向发展，亦可转向职能岗位； 5、拥有多元培训体系，包含岗前带薪培训及在职期间的能力提升培训； 诚邀各位优秀人才加入，有意向者欢迎主动联系！

恩施招腻子/大白/墙漆，外墙漆/真石漆

熟悉会计业务熟练电脑，无证可，职业道德良好，团队意思强五年以上工作不换岗，

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作

岗位职责： 1.协助美发师完成洗发、吹发、剪发、染烫等基础服务工作 2. 负责工具消毒、用品整理及门店卫生维护，保障服务环境整洁专业 3.学习并掌握美发基础知识、产品使用方法及顾客沟通技巧 4. 配合团队完成客户接待、预约登记及后续服务跟进 5.积极参与店内培训与技能实操，持续提升专业能力 任职要求： 1. 对美发行业有热情，愿意从基础做起，学习态度端正 2.具备良好的服务意识和沟通表达能力 3. 吃苦耐劳，适应美发行业工作节奏与服务时段 4.无经验者可接受系统带教，有相关兴趣或美术/造型基础者优先 5.学历不限，热爱美业并愿长期发展

岗位职责： 1、完成每日收货任务（扫码、称重、品控） 2、参与基本的供应商交货规范管理 3、参与现场每日收尾工作如：打单、收叉车、收秤等 4、配合质检人员完成到货初步检查； 5、配合完成仓储临时到货、应急收货、库存盘点等临时工作，协助完成仓储日常管理相关工作。 任职要求： 1、大专以上学历，具备仓储工作经验经验； 2、 具有较强的数据分析能力，熟练使用常用办公软件word/ppt/excel）； 3、工作积极严谨，正直诚信，具备良好的沟通能力、有较强的计划能力及执行能力； 4、能适应高强度的工作节奏，接受短期晚间履约工作需求。 5、入职前审查学历及学位、个人征信、无犯罪记录、过往工作经历 工作地址： 十堰：堰市茅箭区鸳鸯乡 华西农商城林荫大道辅路66号54幢1一2湖北农发十堰集配中心 恩施：恩施市华硒批发市场二期12栋113-117号 荆州：荆州市沙市区两湖批发市场副食区C区115号

大专以上，文科，计算机、行政管理专业，一年以上驾龄，董事长助理

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

薪资待遇： 1、薪资结构：4000无责底薪+500房补+全勤+补贴，综合薪资6000+，缴纳五险一金。 2、上班时间：9:30-12:00，14:00-18:00，周末双休，节假日正常放假。 3、每月15号发工资。 岗位职责： 1. 参与项目跟进与数据汇总，协助准备汇报材料及经营分析基础资料 2. 完成经理交办的其他临时性、综合性辅助工作

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护前台形象与秩序 4.协调各部门行政需求，保障办公环境高效有序运行 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.形象气质佳，普通话标准，具备基本商务礼仪素养 5.有行政相关实习或工作经验者优先

1. 负责公司来访人员接待、登记、引导，维护前台区域整洁； 2. 负责电话接听、转接、留言记录，快递收发、文件整理； 3. 协助完成日常行政事务，如办公用品采购、考勤统计、会议室管理等； 4. 配合人事、行政完成其他临时性工作。 任职要求： 1. 年龄18-30岁，形象气质佳，沟通表达自然大方； 2. 熟练使用基础办公软件，做事细心、有耐心； 3. 工作积极主动，服务意识强，有责任心； 4. 有无经验均可，应届生、无经验可带薪带教。 【我们能提供】 1. 薪资：5000–6000元 + 全勤奖 + 绩效奖金。 2. 福利：五险/五险一金、节日福利、生日福利、带薪年假； 3. 作息：长白班/双休/大小周（按实际改），不加班、不熬夜； 4. 环境：办公环境干净舒适，团队年轻氛围好，晋升空间透明。

企业简介： 四川嘉鸣汽车集团业务涵盖汽车金融、汽车综合品牌销售、汽车授权经销、网约车出行等领域。总部设立在成都，现有公司45家，业务分布在四川、湖北、湖南、江苏、云南、贵州、海南、西藏、青海、新疆等16个省份，员工人数超1600名，业内知名度高，经营效益良好。招聘账号新疆嘉合赢通是嘉鸣汽车集团较大子公司之一。 【岗位职责】 1. 负责归集贷款客户的相关申请材料，审核并确认资料的真实性、合规性与完整性，确保信息及时、准确录入系统，并依据电核反馈意见，协同业务人员完成资料补充与完善； 2. 负责请款所需材料的汇总、整理及传递，保障提交资方的文件数据真实准确，跟进至资金放款完成； 3. 完成上级交办的其他相关事务。 【任职要求】 1. 熟练操作计算机及常用表格类办公软件，工作细致认真，具备良好的职业态度与积极性，为人踏实稳重，情绪稳定，拥有较强的学习与适应能力。

岗位职责 1.政策研究与战略规划 -深入跟踪解读国家及地方产业政策、扶持优惠举措，搭建政策信息数据库，定期输出分析报告供管理层决策参考 -牵头编制公司年度项目申报计划，开展可行性论证与项目优先级排序 -参与行业政策交流，研判政策动向，提出合规建议及风险防范对策 2.项目全周期管理 -统筹推进政府类项目申报全流程工作（含高新技术企业、专精特新等资质认定） -组织撰写申报材料，把控内容质量，实时跟进审批进展 -主导项目验收、答辩组织及后期绩效评估相关工作 -建立规范化的申报文档管理体系，确保资料齐全、可查可溯 3.政府关系与资源整合 -构建并维护与政府部门、行业协会的长效沟通渠道 -代表企业参与政策征求意见会、行业研讨等重要会议活动 -协调外部专家、第三方服务机构等资源，提升项目申报专业水平 4.知识产权与资质管理 -统筹管理公司专利、软件著作权、商标等知识产权的申报与维护 -负责各类企业资质的复审、升级及相关管理工作 -建立知识产权风险预警机制，防范潜在法律风险 5.危机管理与品牌建设 -制定重大突发事件应急响应预案 -策划并推动CSR项目落地，增强企业社会影响力 -协同应对重大舆情事件，保障企业声誉稳定 【基本条件】 -本科及以上学历，具备理工科与经管/法律交叉背景者优先 -3年以上政府项目申报工作经验，有主导省级以上重点项目经历者优先 -熟悉科技、工信、发改等部门项目申报流程 【核心能力】 -具备较强的政策理解与项目策划能力 -精通政府公文写作与汇报答辩技巧（需提供成功案例证明） -擅长跨部门协作与外部资源统筹整合 【优先考虑】 -有政府部门或行业协会从业经历 -曾主持重大政策研究课题 -持有项目管理（PMP）或相关专业资格认证 【素质要求】 -具备高度的政治敏锐性与保密意识 -抗压能力强，能高效处理多任务并行工作 -具有持续学习意愿与创新思维

1、负责公司软件产品及相关项目的实施与运维，确保工作按时高质量交付； 2、维护并提升客户关系，及时响应并处理客户提出的需求与问题； 3、可独立开展项目实施及运维相关工作； 4、配合完成客户交办的其他任务； 任职要求： 1、需长期派驻客户现场，开展系统实施与运维支持； 2、国家统招大专及以上学历，具备1年以上信息化软件项目实施运维工作经验； 3、学习能力突出，能快速掌握公司产品及业务流程，满足客户服务需要； 4、具备优秀的沟通、理解与表达能力，抗压能力强，能够独立分析和处理实际问题； 5、熟练使用EXCEL进行数据整理与分析，熟练使用WORD撰写各类文档； 6、有财政或财务相关业务背景者优先考虑； 该岗位服务范围覆盖恩施州9个区县财政局，须适应在上述区域内出差。

岗位职责: 1.负责公司日常行政管理工作，确保办公室运作顺畅； 2.组织和安排公司内部会议及活动，提供必要的后勤支持； 3.管理公司档案和文档，确保信息的准确性和保密性； 4.执行和优化公司的行政规章制度； 5.维护办公环境，包括监督清洁和设施维护。 任职要求： 1.具备良好的组织和协调能力，能够处理多任务； 2.熟练掌握办公软件，具有较强的文档处理能力； 3.具有细致和耐心的品质，具备较强的责任心和保密意识； 4.具有良好的沟通能力和团队合作精神； 5.有相关工作经验者优

负责考勤管理和工资核算等 底薪三千 单休

1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与履职管理相关制度，积极推动客户营销并达成考核目标，全面负责贷前调查评估、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效及可持续推进； 4、开展所属区域市场调研，完成信息采集、数据整理分析，并及时反馈可行性建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、大专及以上学历，24-26届毕业者优先；金融、经济、工商管理类专业优先考虑，其他专业亦可报名； 2、热爱市场营销工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力良好，拥有优秀的沟通技巧、团队协作精神和学习能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，工作踏实，具备良好的职业操守和个人信誉； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作内容与强度。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬：实习生（未取得毕业证前）：培训期两个月津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核；正式入职（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 2、绩效薪酬：依据公司考核机制执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、节日慰问金等； 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年假等； 6、企业培训：提供带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训及一带一导师指导； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。

职位描述： 1、负责接待到访客户并引导面试人员有序进行相关流程； 2、接听各类来电，及时处理并安排洽谈室的使用预约； 3、负责办公用品的申领、登记及日常管理工作； 任职要求： 1、学历与经验均不设限制；

北京临源兴业建筑有限公司。在湖北恩施招聘土建市政工程经理

填表，采购报销与考勤

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