
总监理工程师
湖北恩施招聘一名隧道专监,一名安全专监,一名桥梁专监。工资税后7500元左右,要求交通注册监理工程师,监理公司负责社保。证件需要转注到公司年龄50岁以下,要有隧道监理工作经验。
联系电话微信:何总
总监
7000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专及以上
房建市政工程,要求持有全国注册监理工程师证书,工作年限无要求,家住在恩施州区域的优先考虑。
总监理工程师
急聘工程现场专业监理工程师数名(带证)相关条件如下:
1.有一定工作经验(年限5年以上最佳)和语言表达、沟通能力;
2.有一定工地现场施工经验,能看懂各种工程类设计图纸(主要为房建、市政);
3.有较强责任心;
4.懂电脑基本操作;
5.会驾驶(自带交通工具更佳);
6.年龄在25--55周岁之间为宜;
PACK动力研发总监(新能源)
5-8万元/月
技术总监5-10年本科及以上
岗位职责:
1.主导PACK动力系统的研发任务,保障技术先进性与产品品质稳定
2.带领研发团队,统筹跨部门协作,确保项目高效推进
3.研判行业发展趋势,制定研发规划,提升产品性能并优化成本结构
任职要求:
1.具有扎实的动力系统研发经验,精通PACK动力相关技术领域
2.具备优秀的团队领导力,善于激发团队潜能以实现既定目标
3.具备良好的沟通协调能力,能及时应对并解决研发中的关键技术问题
汽车展台保洁员
1000-2000元/月
保洁1-2人
急招1名卫生清洁保洁员。
工作地址为:恩施和润城汽车展厅
具体事项如下:
一.招聘条件:
1.身体健康,
保洁员不得超过55周岁。
2.听力视力良好,无沟通障碍。
3.有文化基础,认识汉字。会用智能手机拍照
二.岗位职责:
1.负责所展台的卫生清洁工作。
三,工作时间
8点至9点
每天1小时
工资:
900~1000元
武汉诚聘网约车司机,月入1.5W+,公司提供车及住宿!
8000-12000元/月
网约车司机保险包住餐补11-20人日结C1照驾龄3-5年
一、岗位要求:
1、持有C1以上驾驶证3年。
2、驾驶证在3年内没有一次性扣12分,无案底,无酒驾醉驾等。
3、年龄22-60周岁男女不限。
二、工作时间:
1、每天工作8到12小时,时间自由安排,轻松
赚钱,车子24小时都属于自己保管。
2、公司提供车辆,车辆的保险维修保养都是公司负责、驾驶有保障。
三、工资待遇及优势:
1、综合收入8千-1.2万,多劳多得,上不封顶;
2、滴滴/高德出行内部直营平台直招;
3、单量优先派送,无须抢单;
4、车管、司管、车队长。一对一贴心服务指导;
带着平安上路,载着幸福回家!
主播,主持
6000-11000元/月
主播包住11-20人月结经验不限学历不限全职抖音
1.每天直播主打一个陪伴,快来唠嗑~
2. 没有才艺全是感情,唠嗑/唱歌/打游戏啥都会点,点个关注不迷路~
3. 别问播什么,问就是随机发挥,进直播间的都是家人
2. 既能hold住直播间的热闹,也能镇住活动现场的正式,全能型主持主播在线接单。
3. 多年舞台+镜头经验,适配多样风格需求,主播主持一体化服务,省心高效。
直播
6000-10000元/月
主播免费培训6-10人月结经验不限学历不限全职抖音娱乐才艺情感聊天
岗位职责:
1.负责在抖音等平台直播,
2.维护直播间粉丝,积极应对粉丝的提问,引导新粉关注。
3.直播期间,调动粉丝情绪,增加粉丝的活跃度,引导粉丝多互动。
任职要求:
1.有无直播经验,男女不限,前期有人带,不会可学,形象气质好。
2.熟悉抖音平台,对直播有自己的想法和见解。
3.亲和力强,镜头感强。
4.普通话好,有良好的表达能力和临场反应能力。
5.底薪6000-10000
西宁城北区招铁路监理工程师
6000-10000元/月
总监理工程师3-5年大专及以上铁路监理工程师注册监理工程师
西宁市城北区招铁路监理工程师
总监理工程师
我司长期从事光伏电站项目的监理,现因秦皇岛项目开始展开全部工作,需招聘储能电站项目,熟悉电脑操作,需有经验,待遇6000元/80000元/月,有意者请联系我。
总监理工程师/一级造价工程师
6000-12000元/月
总监理工程师大专及以上
岗位要求:
1、工作地点:西藏林芝市巴宜区
2、职称助理工程师以上
3、工作年限2-5年。
4、有证书人员,证书、社保及职称都需注册进公司,(多证书优先,国监+一造+职称+社保)。
岗位工作内容:
监理工程师:
1、确定工程监理机构人员的分工和岗位职责
2、主持编写监理规划,审批监理实施细则,并负责管理监理机构的日常工作。
3、审查分包单位的资质,并提出审查意见。
4、检查和监督监理人员的工作,根据工程项目的进展情况可进行监理人员调配对不称职的监理人员应调换其工作。
5、主持工程监理工作会议,签发工程监理机构的文件和指令。
6、审定承包单位提交的开工报告,施工组织设计,技术方案,进度计划。
7、审核签署承包单位的申请,支付证书和竣工结算。
8、审查和处理工程变更。
9、主持或参与工程质量事故的调查。
10、调解建设单位与承包单位的合同争议,处理索赔,审批工程延期。
11、组织编写并签发工程监理月报,监理工作阶段报告,专题报告和监理工作总结。
12、审核签认分部工程和单位工程的质量检验评定资料,审查承包单位的竣工申请,组织工程监理人员对待验收的工程项目进行质量检查,参与工程项目的竣工验收。
13、主持整理工程项目的工程监理资料。
一级造价工程师:
相对应的具体工作内容
国监注册监理工程师
1-1.1万元/月
总监理工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、在专业监理工程师的指导下开展监理工作;
2、协助专业监理工程师完成工程量的核定;
3、担任现场监理工作,发现问题及时向专业监理工程师报告;
4、对承建单位实施计划和进度进行检查并记录;
5、承建单位实施过程中的软件和设备安装、调试、测试进行监督并记录。
6、按设计图及相关标准,对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。
任职资格:
1、大学专科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业;
2、1年以上工程监理工作经验,有助理工程师资格者优先;
3、精通工程监理,工程管理等相关专业知识,了解建筑法、合同法、招投标法等相关法律法规,了解工程概预算相关知识;
4、具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,工作严谨、认真、细致,具备一定的计算机操作能力;
5、责任心强、吃苦耐劳,能适应经产出差。
国企找聘安全工程师
9000-14000元/月
安全工程师3-5年中专及以上
任职条件:
1.专业大专以上学历,持有注册安全工程师优先;
2.从事工程施工和监理5年及以上,有发电工程或水利工程工作经验者优先。
2.具有较强的沟通能力和协调能力、执行能力;
3.责任心强,具有良好的职业道德;
4.具有团队精神;
5.熟练使用办公软件;
6.年龄55岁内,能常驻国内项目工地现场。
工资待遇:9k-14k
国企找聘安全工程师
9000-14000元/月
安全工程师3-5年中专及以上
任职条件:
1.专业大专以上学历,持有注册安全工程师优先;
2.从事工程施工和监理5年及以上,有发电工程或水利工程工作经验者优先。
2.具有较强的沟通能力和协调能力、执行能力;
3.责任心强,具有良好的职业道德;
4.具有团队精神;
5.熟练使用办公软件;
6.年龄55岁内,能常驻国内项目工地现场。
工资待遇:9k-14k
电芯研发总监
7-10万元/月
技术总监5-10年硕士及以上
1、国内外重点高校电化学或相关专业硕士及以上学位;
2、掌握锂离子电池行业技术路线及发展方向,把握市场动态与政策法规,具备前瞻性的行业洞察力;
3、在锂电池制造或相关领域拥有5年以上工作经验,具备管理50人以上技术研发团队的实战经历;
4、具备优秀的逻辑分析与问题解决能力,技术功底扎实,能精准聚焦公司战略与市场需求的核心研发方向,有效指导研发资源配置,推动研发成果实现商业化落地;
5、具备出色的领导力、执行力与影响力,沟通协调能力强,善于构建跨部门协作机制,在团队内外建立互信与尊重的工作氛围。
任职要求:
1.硕士及以上学历,电化学或相近专业背景,具备5年以上在锂电池头部企业工作的实践经验;
2.深入了解锂电行业现状及竞品格局,能够基于公司技术战略与产业规划,识别前瞻性研发需求,并制定系统化、可执行的技术开发策略;
3.精通锂电池原材料性能指标与技术参数,深入掌握材料特性与电池性能之间的构效关系;
4.熟悉电池结构件设计原理,了解主要结构材料的性能特点及加工工艺,掌握结构件与电池整体性能的关联机制;
5.熟知IATF16949质量管理体系,熟练开展体系内所需的需求分析、产品特性定义及DFMEA文件编制工作;
6.熟悉产品研发全周期流程,具备项目统筹与管理能力,能科学分解任务并有效管控进度与质量。
招聘化工项目总代
1.1-1.3万元/月
总监理工程师10年以上大专及以上注册监理工程师土木建筑工程
央企监理单位直聘:化工项目总代2人,注监,大专及以上,50岁及以下,2个化工项目总监或总代,十年以上施工或监理工作经验。空分或MTO项目工作经验优先!
福利待遇:五险一金,定期体检,重疾救助,送清凉,培训取证,评职称,降温费,过节福利等。一周休一天,3个月探亲一次,。
建筑工程技术主管
8000-12000元/月
技术总监10年以上大专及以上房地产/建筑市政装修
岗位职责:
1.全面负责技术项目的规划、组织与落地实施;
2.推动项目按预定时间节点高效推进,保障进度与质量;
3.协调并解决项目执行过程中遇到的技术难点与管理挑战。
任职要求:
1.具备扎实的项目管理能力及良好的团队合作意识;
2.擅于跨部门沟通协调,平衡各方需求与目标;
3.熟悉相关技术领域,拥有丰富的实操经验与专业认知。
现场监理(蕲春光伏)
5000-10000元/月
土建监理月结
职责:负责施工过程中的安全、进度与技术监督,统筹施工团队的管理与调度,协调材料供应及仓储配送
要求:年龄30至40岁,持有驾照并自带车辆,高中以上学历,具备100户以上户用光伏项目施工管理经验,能使用蕲春方言者优先考虑
待遇:底薪加提成加油费补贴(根据个人能力核定,具体面议)
农业技术总监
3000-8000元/月
技术总监3-5年高中及以上服务业
岗位职责:
1.统筹公司农业项目的整体布局与技术支撑,保障项目按预定目标有序高效实施。
2.推动现代种植技术落地执行,涵盖作物培育、土壤修复、病虫害综合防控等方面,提升产出效率与产品品质。
3.整合内外部技术资源,推进农业科技成果转化与实际应用,改进作业流程,实现降本增效。
4.全程监管农业生产环节,确保作业标准化,快速响应并处理现场技术难题。
5.构建健全的农业技术管理机制,组织团队培训,持续提升技术人员专业能力,助力团队发展。
任职要求:
1.具备农业科学、园艺学、植物保护等相关专业背景,拥有扎实的实操经验。
2.了解当前现代农业技术发展方向,具备良好的技术研发水平及项目执行管理能力。
3.具备出色的沟通协作能力和团队管理经验,能有效带领团队应对复杂挑战。
4.拥有敏锐的分析决策力和问题处置能力,可在高强度环境下稳定高效履职。
5.有生态休闲农业或相近领域从业经历者可优先录用。
EMS研发总监
4-7万元/月
技术总监3-5年本科及以上嵌入式技术
任职要求:
1、熟悉C与C++编程语言,有工程化经验,有较好的编码习惯及较强的编码能力;
2、熟悉多种架构嵌入式控制器,熟悉常用总线与接口技术,有嵌入式控制器开发经验,精通嵌入式软件架构设计工作,熟悉组件优化工作,提升软件性能;
3、熟悉电池,PACK,BMS,PCS,EMS以及逆变器等模块在储能系统中的应用;
4、有实际项目研发经历,具有良好的系统调试分析能力和问题解决能力,能够指导开发工作并对关键技术难题进行攻克;
5、工作自驱动能力强,积极主动,责任心强,学习能力强,具备良好的团队合作精神,能带团队优先;
6、熟悉储能电站一二次系统;熟悉国内外主流厂家源网侧储能、工商业EMS产品的整体架构和实现机制;
7、熟悉电力系统EMS系统关键技术及核心技术,熟悉优化控制算法,掌握AGC\AVC调度机制,具有电网调度算法开发工作经验者优先;
8、熟悉电力行业常用通讯规约及架构设计;熟悉工业以太网交换机、通讯卡等产品选型;
9、熟悉源网侧储能应用场景,对储能相关设备有一定认知,有独立将规则转换为算法的能力;
10、五年及以上工作经验,有电力监控及能量管理系统(包括AGC、AVC、远动、功率预测等)的研发或设计经验;有传统电力EMS开发经验优先.
工作职责:
1、负责统筹储能EMS系统需求分析、架构设计和概要设计;
2、负责储能EMS系统软硬件架构设计、开发、优化与维护,制订产品相应的软件实现架构;
3、负责储能EMS系统核心功能的软件开发工作,以及各组件的优化工作,提升软件的整体性能;
4、负责储能EMS系统软件相关文档编写和技术开发过程中质量把控及评审,并负责解决或协调解决技术难题;
5、负责从电力系统/电网行业发展趋势,识别价值需求,结合公司战略方向及市场需求,制定源网侧/工商业EMS技术路线和产品规划,对标行业标杆企业;
6、负责分析不同国家应用场景及相关标准、认证及政策法规需求,明确产品定位及目标市场,输出EMS的产品定义;
7、负责制定3S(BMS/PCS/EMS)融合的通信拓扑,制定基于整站功率效能的控制策略,服务整站智慧运维及电力交易;
8、负责构建EMS从零部件到系统层级到整站层级测试验收评估体系;
9、负责解决储能EMS系统与相关软件平台的接口和系统耦合的相关技术问题;
10、负责供应商筛选、整合研发、市场资源、采购部门,推动产品实施并交付。
技术总监-AI领域
2.2-2.4万元/月
技术总监5-10年硕士及以上互联网/AI
岗位职责:
1.跟踪人工智能领域前沿技术动态,规划并制定技术发展战略与演进路径。
2.开展人工智能核心技术的研究与创新工作,主导平台及产品的孵化、推广与运营,输出行业分析报告与研究成果。
3.主导人工智能项目的技术方案设计与落地实施,带领团队攻克项目执行中的关键技术难题。
4.持续推进战略合作伙伴关系建设,整合内外部资源,打造产学研协同发展的产业生态体系。
5.组建高水平的人工智能研发团队,提升团队技术实力与创新能力,持续优化产品打磨与能力沉淀。
任职要求:
1.硕士及以上学历,人工智能、信息技术、计算机、软件工程、通信工程等相关专业背景。
2.具备5年以上人工智能相关领域工作经验。
3.精通人工智能技术及其应用场景,拥有扎实的产品设计与管理能力,具备技术突破、业务创新或重大项目的成功交付经验者优先。
4.具备较强的数据分析能力,能够通过数据驱动决策,持续优化产品表现与用户使用体验。
5.具有敏锐的市场感知能力和创新意识,能快速应对市场变化与客户实际需求。
6.具备出色的沟通协调能力,可有效推动跨团队协作与项目高效执行。
7.在国内外重要行业会议或场合发表过具有影响力的技术成果或主题分享者优先。
栏目概述
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