招聘商会办公室主任一名 一、任职要求 1. 基本条件 年龄28-35岁，大专及以上学历，行政管理，工商管理、文秘等相关专业优先；形象气质良好，品行端正、责任心强、作风严谨，无不良从业记录。 2. 工作经验 具备2年及以上行政办公室、企事业单位综合管理、商会/协会运营管理相关工作经验，熟悉社会团体、行业商会的运作模式与工作流程，有本地商会、工商联、社会组织工作经验者优先。 3. 核心能力 具备优秀的公文写作、文案撰写能力，能够独立完成各类报告、新闻、方案、公文的撰写工作；熟练使用Office办公软件，具备基础新媒体运营能力；拥有较强的统筹规划、组织协调、沟通谈判及落地执行能力，可独立统筹大型会议、活动落地。 4. 综合素质 熟悉本地政企环境，具备良好的人脉资源和公共关系维护能力；服务意识、大局意识强，擅长沟通对接、资源整合，具备团队管理和统筹调度能力；工作细致耐心，抗压能力强，能适应阶段性加班、外出走访、商务接待工作。 二、薪资福利 1. 薪资：3500-4500元/月（根据个人能力、工作经验面议，能力优秀者薪资可上浮）； 2. 福利：单、双休、法定节假日正常休假，节日福利、年终绩效奖金； 3. 平台：正规社会组织工作平台，工作环境舒适，人脉资源优质，职业发展空间广阔；  其他说明：本岗位为全职岗位，谢绝兼职、中介应聘。

可以居家办公，可双休。需要会电脑

岗位职责: 1、负责与相关地方政府部门及专家建立并保持良好的协作关系，推进目录准入相关工作，确保政府事务事项顺利开展； 2、掌握省级医保政策的最新动态，重点跟进门诊慢病、特病目录相关政策进展； 3、跟踪省级卫生政策变化趋势，重点关注重点监控目录相关信息； 4、汇总整理医药行业政策、市场变化及研发动向等药政资讯； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，医学、药学相关专业优先考虑； 2、具备两年以上制药企业工作经验，有药政事务背景者优先； 3、拥有与省级医保局、卫健委等机构对接合作的实际经验； 4、具备优秀的沟通谈判、组织协调及问题解决能力； 5、学习能力强，富有团队合作意识，工作积极主动，能承受较大工作压力。

【工作内容】 - 负责公司业务的拓展及客户关系的持续维护，助力业务规模提升； - 整合内外部资源，策划并落实商务合作计划； - 参与市场调研与策略规划，增强企业在市场中的竞争优势； - 跟踪项目执行过程，保障合作项目顺利推进与交付。 【任职要求】 - 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； - 对商务洽谈、项目执行具备一定认知或浓厚兴趣； - 学习能力强，能够迅速融入工作节奏； - 工作积极主动，富有责任感； - 形象气质良好，有车且具备驾驶能力。 - 工作地点武汉

全面负责建筑工程项目统筹管理，制定施工计划，把控项目质量、进度、成本及安全。 负责项目团队管理、施工人员调配，对接甲方、监理及相关单位，协调解决项目现场各类问题。 监督施工方案落地，组织项目验收、竣工结算，确保项目顺利交付。 负责项目安全文明施工管理，排查安全隐患，杜绝安全事故发生。 完成公司领导交办的其他项目管理相关工作。

能源项目经理：全面负责工商业光伏、集中式光伏、用户侧/电网侧储能、光储一体化EPC总包项目全生命周期管理，统筹项目安全、质量、进度、成本、并网交付及结算回款，对接业主、监理、电网及合作单位，保障项目高效落地、利润达标，是项目落地交付***负责人。 核心岗位职责 1. 项目统筹：全权负责新能源EPC项目从前期踏勘、方案优化、施工组织规划、现场施工管控、系统调试、并网验收、竣工移交到结算回款的全流程管理，制定项目进度、物资、资金计划，动态把控项目节点。 2. 现场管控：负责图纸会审、技术交底、设计变更落地，统筹土建、电气、储能系统安装调试工作，管控设备材料进场、施工工艺、隐蔽工程验收，组织分项验收及竣工验收，配合电网完成并网送电、备案取证。 3. 风控管理：落实现场安全文明施工管理，开展安全交底与隐患排查，杜绝安全事故；严控项目施工质量、进度，审核工程签证、变更，管控项目成本，规避各类项目风险。 4. 内外管理：负责施工分包、劳务团队的日常管控与考核；对接业主、监理、设计院、设备厂家、供电局及属地主管部门，协调解决各类现场问题；统筹竣工资料整理归档，推进进度款申报、竣工结算及资金回款。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，电气工程、电力、新能源、工程管理等相关专业优先。 2. 工作经验：3-5年光伏、储能EPC总包项目现场管理经验，具备完整项目开工至并网回款全流程操盘经验，独立主导过工商业光伏、储能项目落地交付。 3. 专业能力：熟悉新能源施工规范、电力并网及验收标准，精通现场施工、图纸审核、成本管控、签证结算全流程，能独立解决现场各类技术及管理问题。 4. 证书要求：持有机电/电力二级及以上建造师、安全B证者优先。 5.综合素质：具备优秀的统筹协调、抗压及问题解决能力，结果导向，无重大安全事故记录，能适应长期驻场出差。 薪资范围：17k-25k，具体看行业和人员契合度 岗位工作地点：新兴产业促进中心-1期湖北省武汉市汉南区纱帽街道

岗位职责：1.全面负责建筑项目的全过程管理，包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控； 2.组织编制施工组织设计、专项施工方案并监督落实，协调设计、监理、分包及供应商等各方关系； 3. 主持项目例会，及时解决现场技术与管理问题，确保项目按期优质交付；4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生； 5. 负责项目资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理。 任职要求：1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）；2. 具有5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个中型以上房建或公建项目负责人； 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）；4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的组织协调与应急处置能力；5.责任心强，具备良好的沟通表达能力和团队管理意识。

项目规划：统筹项目整体方案，包括技术选型、设计计算等工作，协助客户开展技术答疑、技术标书编制、招标清单复核，以及相关报告、计算文档的整理与归档； 材料审核：负责设备及材料技术参数、型号的最终确认，组织材料送审、审核流程，并跟进调拨及执行情况； 项目预算：依据发包图纸核算工程量，开展设备与材料市场询价，编制完整的项目成本预算文件； 项目启动：主持召开项目启动会议，明确团队成员分工，协调各业务单元资源支持； 进度监控：统筹各专业、工种与工序间的协作，平衡工程进度、质量与安全三者关系，保障施工有序开展； 施工推进：根据客户时间节点要求制定并落实施工计划，出席客户组织的各类会议；分配并监督项目管理人员任务，控制项目支出与成本； 售后跟进：跟踪工程进展，实施现场巡检，指导系统调试，系统投运后持续督导项目团队工作，维护客户合作关系； 客情关系：建立规范的工作对接机制，与客户保持良好沟通，积极协同完成各项检查与验收任务； 风险识别：及时识别项目潜在风险，制定应对预案并组织定期演练； 安全管理：严格执行安全交底制度，落实日常巡查与隐患整改，确保实现“零重大事故”目标； 完成上级交办的其他工作任务； 学历：大专及以上 年龄：40周岁及以内 经验： 1、具备5年以上本行业工作经验 2、熟练掌握常用Office软件及项目管理工具 3、有FAB厂GMS/GDS、施工材料管理或仓储管理经验者优先 素质： 1、具备良好的沟通协调能力与商务交往能力 2、具备较强的领导力、判断与决策能力、人际互动能力、影响力、计划与执行能力

岗位职责： 1、主导公司项目管理制度、流程及标准规范的制定、优化与落地执行监督； 2、统筹管控公司承接项目的全生命周期进度规划、实施推进及风险应对； 3、统筹项目成本预算、验收安排及回款计划的制定与过程监管； 4、牵头处理客户侧及内部运营团队重大事项的问题升级与闭环解决； 5、维护与客户端项目团队的良好协作关系，提升合作满意度； 6、负责公司项目部组织架构的设计与持续优化建设； 7、搭建项目团队人才发展体系，组织实施培训与绩效考核； 8、制定项目部门KPI考核体系并开展业绩评估与结果应用； 任职要求： 1、本科及以上学历，熟悉非标业务相关知识，掌握多行业前沿项目管理理念与实践，具备技术管理、法律合规、质量控制等相关领域知识储备； 2、5年以上项目管理团队管理经验，深入了解企业核心业务与运作流程，有整车或新能源行业背景者优先； 3、责任心强，积极主动，认同团队价值，具备优秀的沟通协调能力与协作意识； 4、英语可作为工作语言，能接受频繁出差。

任职条件： ◆ 教育背景：本科及以上学历，石油地质类相关专业毕业。 ◆ 工作经验：具备8年以上油田领域工作经验，具有一定管理与协调能力。 技能要求： 1. 熟悉油气勘探与开发地质项目综合研究的全流程； 2. 具备扎实的地质油藏理论基础和丰富的项目研究实践经验，掌握物探与测井知识者优先考虑； 3. 能熟练操作行业主流软件平台开展科研工作； 4. 具备较强的项目组织与管理能力，拥有地质油藏项目经理经验，曾主导或指导团队完成项目全过程研究； 5. 具备良好的文字表达能力和沟通协作能力； 6. 熟悉石油勘探开发类专业软件设计理念者更佳。 岗位职责： 1. 主导公司地质油藏方向的研究工作，保障科研项目按时高质量交付； 2. 运用测井资料配合完成地层对比、小层划分、沉积相（微相）分析及砂体展布规律研究等综合地质任务； 3. 结合钻井与地震资料开展构造精细解释、储层特征及流体预测研究； 4. 承担储量计算与储量评价工作； 5. 使用Petrel进行地质建模分析与研究； 6. 负责对公司内部技术人员的专业指导与经验传授； 7. 组织并实施相关专业技术培训工作。 时代地智将为您提供： （1）科学公正的绩效考核机制与具有市场竞争力的薪酬体系，确保优秀员工获得应有回报！ （2）完善的社会保险与商业保险保障，解除员工后顾之忧！ （3）人性化培训体系与职业发展引导，助力员工快速适应与成长！ （4）提供通讯补贴、餐费补助、出差津贴等日常支持； （5）除法定节假日外，享受带薪年假、带薪病假，促进工作生活平衡！ （6）丰富福利项目：户外团建、健康保健、节日慰问、员工关怀、喜事贺礼等，营造家庭般温暖氛围！ 公司配备舒适办公环境、优质培训资源与广阔晋升空间，致力于“让每一位心怀梦想的人才，都能迎来光明的职业未来！” 职位福利：五险一金、绩效奖金、年底双薪、交通补助、餐补、定期体检、员工旅游、年终分红

杂活，一天九小时，220一天包吃包住

宜昌市点军区招电焊，有焊工证，一天四百元，管吃住，二保焊，能上高

招贴砖和石材铺装师傅

宜昌市点军区招二保焊/气焊，焊接成型美观（持有有效的焊工操作证），附近的更好。包吃包住（住宿有空调）服从安排。混子勿扰。工资380/400/天

宜昌市西陵区招工地小工/杂工，差10个小工，工期3个月，室内作业，工资220，生活自理。没有生活区，。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件整理、会议安排及办公用品管理 2. 协助部门间沟通协调，推动跨部门协作事项落地 3. 完成领导交办的其他综合类支持性工作 任职要求： 1. 大专以上，具备良好的学习能力与执行力 2. 有综合管理或行政助理相关经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力 4. 工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 适应双休制工作节奏，稳定性高

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常办公管理、会务接待、固定资产及后勤保障工作 2. 组织制定并落实行政管理制度、流程及标准，提升运营效率与服务品质 3. 协调内外部资源，高效完成大型会议、活动策划与执行，维护良好企业形象 4. 管理行政预算，控制办公成本，确保各项支出合理合规 5. 指导并培养行政团队，推动跨部门协作，支撑公司战略目标落地 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限（根据实际填写） 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验，熟悉综合办公事务全流程 3. 具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及突发事件应对能力 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

岗位职责： 1. 主要负责公司食堂管理，包括但不限于食堂证照资质的维护、食堂人员管理、食堂成本账务统计，成本管控，品质保证、卫生管理等。 2.负责行政资产的盘点和管理。 3.负责印章管理和用印处理。 4.负责工商注册、变更，监督分支完成执照年审等。 4. 完成部门内外协同工作和上级安排的临时性工作。 岗位要求： 1.本科学历 2.有同岗经验3年及以上 3.具备数据统计工具使用技能 4.适应岗位灵活性，团队协作能力和统筹能力 该岗位单休，适应加班，介意勿投！！

主要负责项目人员招聘、员工管理、入离职手续办理、薪资计算、组织员工活动及培训等任职要求:年龄:20-35岁。 学历:大专及以上学历，应届生优先(可招实习生)。专业:人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业 大专以上学历，有经验者优先薪资:4000-6000元 福利:五险一金、带薪年假。 工作时间:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 月休8天 工作环境优四季恒温

招聘物业管家岗位。男女不限，年龄要求在35至55岁之间。薪资福利为每月4000至6000元，实行单休制度。招聘人数为5名。工作地址在宜昌城区内，可就近安排。

人品正，本科以上学历，有五年的工地经验，至少独立管理过一个项目。.

有责任心！吃苦耐劳！有耐心！

跨境电商园1:招工程1名，工资待遇，购买社保，月工资4000元一4500元，月休6天。2:招保洁2名:月休4天，月工资2500元。联系电话:

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

招聘保洁人员。要求身体健康，能完成安排的日常工作，年龄在18至62岁之间（电工、维修工年龄要求在18至55岁之间），性别和婚姻状况不限。需服从科室安排，有责任心，上进心强，具备较强的沟通能力。薪资福利包括缴纳五险一金，具体薪资面议。工作地址位于鑫阳公司办公室（宜昌市中心人民医院伍家院区11号楼三楼人事科）。

跨境电商园1:招工程1名，工资待遇，购买社保，月工资4000元一4500元，月休6天。2:招保洁2名:月休4天，月工资2500元。联系电话:

现场负责

招聘绿化岗位人员。要求身体健康，能完成安排的日常工作，年龄18-62岁以内（电工、维修工18-55岁以内），男女不限，婚否不限。服从科室安排，有责任心，上进心强，有较强的沟通能力。薪资福利为缴纳五险一金，薪资面议。工作地址为鑫阳公司办公室（宜昌市中心人民医院伍家院区11号楼三楼人事科）。

一、岗位职责： 1.负责组织工程项目实施，管理现场人员，填报施工日志； 2.组织开展业务技能、安全教育培训及应急演练等活动； 3.落实上级部门及业主布置的工作任务； 4.与业主沟通并反馈意见或建议，协调现场问题； 5.办理工程项目开工、竣工资料； 6.负责工程项目结算及收款。 二、岗位要求 1.大学专科及以上学历，土木、建筑、机电、市政、水利水电等相关专业； 2.具有土建、机电、市政、水工等任一方向的现场工作经验(大水电或抽蓄电站检修运维经验者优先)； 3.具备较强的管理、协调沟通、执行及学习能力，能带领团队适应复杂工作环境； 4.熟练操作电脑及办公软件，具备基本办公常识； 5.服从安排，能胜任挑战性工作。