岗位职责： 1、配合律师通过电话、微信等渠道与客户进行沟通，协助客户按时、合规完成欠款归还； 2、运用专业方法解答客户疑问，并针对问题提供相应的解决方案。 任职要求： 1、不限性别，年龄20-40岁，身体健康；具备相关工作经验者优先考虑； 2、具备良好的抗压能力，认同团队协作理念； 3、有意愿通过努力实现高收入目标。 福利待遇： 1、无责任底薪+提成+绩效+奖金+节日福利+生日福利~~~~~提成水平领先行业，整体薪酬优厚；月综合收入2W+，上不封顶； 2、培训机制完善：安排专人一对一指导，助力新人快速胜任工作； 3、晋升通道广阔。

1、本科及以上学历，法律相关专业，40周岁及以下。 2、熟悉相关法律法规，特别是与住建领域有关的政策法规，具备扎实的法律知识基础:持有相关调解资格证书或有法院、司法局、社区等单位调解工作经验者优先考虑， 3、具备一定的沟通表达能力、人际交往能力和应变能力和抗压能力，有一定的社会阅历，能够有效处理复杂矛盾，善长做群众工作。 4、身体健康，具有良好的政治素质和道德品行，遵纪守法，品行端正，能独立履行岗位职责,服从单位工作安排。 5、工资3200-5500，购买社保，签订劳动合同。

一、工作内容： 1．公司提供精准客户资源，通过软件进行电话沟通，负责线上渠道客户的跟进与维护； 2．添加客户微信，保持长期互动，及时掌握客户需求； 3．解答客户基础法律疑问，提供专业咨询支持； 4．持续跟进客户进展，制定匹配的法律服务方案； 5．负责法务咨询服务推广及案件委托等相关业务拓展。 二、职位要求： 1、不限年龄、学历，性别不限； 2、性格积极向上，具备较强的执行能力； 3、拥有良好的表达能力和客户服务意识； 4、能够适应一定强度的工作节奏，态度认真端正； 5、对销售工作有热情，无论是否有经验均可报名，欢迎应届生加入； 三、薪资待遇: 1、无责任底薪3600-5000+提成+绩效奖金，月综合收入7000-15000（收入与个人努力直接挂钩，上不封顶）； 2、入职享受带薪专项培训（涵盖专业知识与销售技巧）； 3、提供清晰晋升机制和广阔发展空间，管理层岗位均从内部选拔，不对外招聘； 4、定期组织团建活动，节日发放福利礼品； 5、工作时间早九晚六，每周日及法定节假日休息。

工作内容： 1、负责公司法律事务的咨询与处理，包括但不限于合同审查、法律风险识别与评估； 2、参与应对公司涉及的各类法律纠纷，提供专业的法律意见与支持； 3、协助开展法律知识宣传及员工法律培训相关工作； 4、负责公司款项催收等法律相关事务的推进与落实。 岗位要求： 1、******，法学专业本科及以上学历，具备扎实的法律理论基础，能独立开展法律事务工作； 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效推进各项法律事务； 3、工作细致严谨，责任心强，具备较强的抗压能力与执行力。

岗位职责： 1、配合律师通过电话、微信等渠道与客户进行沟通，协助引导客户按时、合规完成欠款归还； 2、运用专业话术解答客户疑问，并针对问题提供相应的解决方案与书面回复。 任职要求： 1、性别不限，年龄20-40岁，身体健康；具备相关从业经验者优先考虑； 2、具备良好的抗压能力，认同团队协作理念； 3、有意愿通过努力实现高收入目标。 福利待遇： 1、无责任底薪+提成+绩效+奖金+节日福利+生日福利~~~~~提成水平行业领先，整体薪酬极具竞争力；月综合收入2W+，上不封顶； 2、培训机制完善：安排专人一对一指导，助力新人快速胜任工作； 3、晋升通道广阔。

一、工作内容： 1．公司提供精准客户资源，通过通讯软件进行电话沟通，负责线上渠道客户的跟进与日常维护； 2．主动添加客户微信，建立长期联系，及时掌握客户需求； 3．为意向客户提供基础法律问题解答，输出专业咨询服务； 4．持续跟进客户进展，制定并提供针对性的法律服务方案； 5．负责法务咨询推广及案件委托等相关业务的拓展。 二、职位要求： 1、不限年龄，不限学历，性别不限； 2、性格积极向上，具备较强的执行能力； 3、拥有良好的语言表达能力与客户服务意识； 4、能够适应一定的工作节奏，保持良好心态； 5、对销售岗位有热情，是否具备经验均可，欢迎应届毕业生加入； 三、薪资待遇: 1、无责任底薪3600-5000+提成+绩效奖金，月综合收入7000-15000（收入与个人努力直接挂钩，上不封顶）； 2、入职即享带薪专项培训（涵盖法律知识与销售技巧）； 3、提供清晰晋升机制与职业发展平台，管理层均从内部择优晋升，不对外招聘； 4、定期组织团队建设活动； 5、工作时间早九晚六，每周日及法定节假日休息。

1、本科及以上学历,法律相关专业,40周岁及以下。 2、熟悉相关法律法规,特别是与住建领域有关的政策法规,具备扎实的法律知识基础;持有相关调解资格证书或有法院、司法局、社区等单位调解工作经验者优先考虑。 3、具备优秀的沟通表达能力、人际交往能力和应变能力,善于倾听与共情,能够有效处理复杂矛盾。 4、身体健康,具有良好的政治素质和道德品行,遵纪守法,品行端正,能独立履行岗位职责,服从单位工作安排。 5、工资3200-5500，购买社保，,签订劳动合同。

五险一金，节假日正常休 【工作内容】 1.商户开拓：负责开发本地以餐饮为主，涵盖休闲娱乐、丽人、亲子乐园等领域的商家资源 2.商户谈判：通过电话沟通与实地拜访，推动本地生活类商户与平台达成合作 3.商户运营：在抖音平台为“抖音本地商家”提供短视频推广支持及来客运营相关服务 4.商户维护：合作建立后，按公司标准开展培训指导，协调达人探店拍摄等相关事宜 【任职要求】 1.优先考虑具备销售背景者，有同行业经历者学历可适当放宽 2.具备互联网运营思维，能适应地推及陌生拜访工作模式 3.拥有良好的沟通与谈判技巧，对收入增长有强烈目标感和执行力 4.热爱挑战，具备事业心，有一定销售实操能力与经验积累 【薪酬福利】 1.收入结构：在职BD平均月薪2W+ 无责任底薪+职级底薪+业绩提成（30%-50%）+期权激励 2.晋升机制：路径清晰，公开透明 专业序列P1-P5 管理序列BD-MO-BDM-CM-DM 跨城发展可参与八大新城拓城计划 公司介绍： 食物主义成立于2020年，是抖音直连的本地生活服务电商，全国最高等级服务商之一。 目前已在北京、上海、深圳、武汉、成都、重庆、西安、长沙、昆明、太原等100+城市开通本地生活服务，合作商家超10万家，聚焦餐饮与休闲娱乐领域。 公司已获得SIG海纳亚洲、红杉资本中国基金联合领投的A1、A2轮千万级美元融资，以及高榕资本领投的B1轮数千万美元投资。 核心管理团队来自美团、饿了么、猩便利等知名本地生活服务平台，拥有深厚的行业经验和运营管理能力。

实力雄厚！武汉五家分公司人员300+ 无KPI考核，客户资源均为后台实时分配~ 新人小白同样可月入过万！ 公司直招！！信息真实可靠！！ 【薪资待遇】 1.无责任底薪7000（保证真实）+15%-40%提成+奖金3000-3w，人均收入1.5万含新人，上不封顶； 2.提成比例15%-40%，年终奖按全年业绩3%计算。 3.年底奖励丰厚，福利多样！ 【上班时间】 8:50-17:30午休2小时周末双休节假日照常休息！（带薪年假25天） 【岗位职责】 1.接受零经验人员，公司提供一对一辅导 2.岗位含带薪培训，工作内容简单易掌握 【公司福利】 缴纳五险，享生日福利、团建聚餐、节日礼品等。 团队年轻化，沟通顺畅，氛围融洽，管理轻松人性化，办公环境舒适优雅！ 诚邀加入我们，携手快乐创收！！！

免费租房新人保护包开单月薪过万月休8天准时下班无业绩考核公司包资源接受小白 只需要在手机上沟通交流轻松实现月入过万不限学历不限经验团队氛围轻松融洽我们拥有覆盖全武汉的房源资源客户主动联系你！ 新人享有两个月保护期主管全程一对一指导助你快速成单！入职即可享受全武汉范围内租房中介费全免特权资源全包！！！资源全包！！！资源全包！！！ 提成全部归你个人所有举例：客户通过你租赁4000元的房子实际到账就是4000元 【岗位职责】 1.公司提供全武汉范围内的房源信息，通过平台发布并根据客户需求精准匹配（客户主动咨询） 2.安排带看客户看房，公司配备电动车外勤时间灵活自主使用APP打卡记录 3.带领租客实地看房并推动成交协助签约专员完成合同签署流程提成100%归属个人客户租赁金额即为实际收入 【薪资待遇以及福利】 1.月均收入8000~50000元（上不封顶），提成全额发放（公司员工平均实收月薪超1万元） 2.公司免费提供电动单车端口费用全额报销 3.新员工入职提供系统培训首月安排辅助订单专人指导不用担心无单可做 4.享租房优惠政策入职后在全武汉范围内租房免中介费 5.设有月度奖励、季度奖励、团队激励优秀者有机会参与公司分红 【工作时间】 上午09:00-18:00中午休息12:00-14:00外出工作时间可根据任务自行安排通过APP打卡考勤 薪资详情 薪资范围：9000-13000元/月 底薪：9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成4500元以上部分全部归个人

宜昌国贸负一楼白鹿原招聘后厨挑面师傅， 洗碗工，服务员、（长期和兼职都要），男女不限，年龄18岁~55周岁以下，不熟者，有师傅教，环境好，工作氛围轻松， 薪资：4000元起，月休四天，包吃包住 地址：西陵区国贸大厦南北楼负一楼 报名电话：

小溪塔工地招装载机师傅一名，要求有证，熟手。联系电话待遇面谈！

有没有今天有空的师傅，小溪塔一厨一卫10平米左右。

找厨嫂，临时的也可以，需要有记忆力，能记住冰柜的东西，切的东西没几样，海鲜自助火锅，月休最低4天，节假日补休或者翻倍工资，联系人胡总，联系电话

上上城土菜馆招聘一名厨房打杂嫂子，或者每天下午4点到9点可以来上班也可以，包吃住，

1、配合动迁调解员进行资料整理。 2、会基本的电脑工作，配合动迁人员进行各类资料整理工作。 3、能够用粤语无障碍沟通，不唯唯诺诺。能和动迁调解员一起进行调解工作。

招聘法务专员10人，要求热爱法律咨询服务行业，不怕吃苦，乐于助人，勤于学习，性别、年龄不限。

岗位职责: 1.对接公司提供客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题，分析以及解决客户的问题，出具相应的方案，达成委托协议，促成合作转化。 2.收集整理案件基础资料，与后期服务团队、法务部对接客户情况，并处理相关问题。薪资待遇: 1、阶梯式递增底薪4000-6000+提成6%-18%+日奖金+周奖金，公司老员工单日收入可达600+，月综合收入8k-2w不等

需具备良好的沟通协调能力、成本控制意识强，工作严谨且责任心强；工程、法律或相关专业大专及以上学历；2年以上建筑行业合同管理或法务经验，熟悉工程合同条款；熟练使用办公软件，掌握合同管理系统；熟悉劳动法规，能独立处理招聘、培训及薪酬事务，年龄45岁以下，在成都市区内有住房优先。

内部招聘，绝非外包！ 注意：我们不是电销，不是催收，不是保险行业 工作内容简单，接受无经验小白 入职有专业培训，一对一老员工手把手教到会为止! 薪资结构: 无责底薪+提成，综合薪资7000-15000+，上不封顶 努力就有回报，公司平台大发挥空间大! 工作时间： 9:00-18:00 工作内容： 依法调解金融消费纠纷案件，根据法院要求，处理公司诉讼案件，负责案件资料整理、案件跟踪等事项。 公司直聘，无销售，接受小白，入职有相关培训，易上手

职位详情: 工作时间:早上9:30-12:00下午13:30—18:00 上六休一（周一休息） 年龄要求：30-50岁 1，公司提供精准客户资源：包含姓名、电话、楼盘名称、楼栋号，每条信息均来自宜昌市及周边区域已购房的业主，确保真实有效。 2，公司安排专业培训并配备专人带教，帮助新人在7天培训期内熟练掌握与客户沟通的核心技巧与方法。 3，客户到店后由专职设计师一对一洽谈设计方案，包括风格定位与效果图呈现，全程我们协同配合支持。 4，新员工保障21天内成功开单，零经验亦可胜任！

岗位 1.反正公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场的需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额。 2.定制营销计划，完成销售指标。 3.开拓市场，维护及增进客户关系。 4.收集行业市场信息。 要求 1.具有良好的沟通，团队协作，解决问题能力。 2.性格开朗，善于沟通。 3.热爱销售。 薪资 7000-12000/月 底薪＋提成＋业绩 福利 工作氛围好，环境好，内容轻松，团建＋不定期下午茶！ 最主要接受无经验小白噢！ 快来上班啦！！！

要求：从事过电力安装工程招投标工作，40岁以下，家住夷陵区优先

【岗位职责】 -负责企业客户销售，维护客户关系 -通过互联网/电商平台开展销售工作 -具备团队管理经验者优先 【职位要求】 -35岁以内 -大专及以上学历 -3-5年销售相关工作经验 -熟悉电力相关知识者优先 -有销冠、电力物资销售经历者优先 【工作时间】 -上班时间:08：00-12：0014:00-18：00 -单休 -法定节假日休 【薪资福利】 -薪资区间:底薪5000+提成无上限 -五险 -交通补助 【上班地点】 -宜昌市伍家岗区融创宏泰融公馆

【岗位职责】 1、负责客户电话接听与主动外联，及时识别客户问题并提供专业、满意的解决方案； 2、建立并维护良好的客户关系，深入理解并挖掘客户需求，为客户提供系统化的产品应用指导与培训； 3、基于客户现有使用情况，开展精准营销，推广公司多元网络产品，提升客户价值与网络营销效果； 4、持续参与公司组织的业务与技能培训，不断提升专业素养与服务能力。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备客户服务或销售相关工作经验者优先； 2、熟悉Office办公软件操作，具备基本网络知识者优先考虑； 3、具备强烈的客户服务意识，能够始终从客户角度出发，提供贴心、专业的服务支持； 4、性格沉稳、善于倾听，具备良好的沟通表达能力、同理心及应变能力，普通话标准流畅。 【薪酬福利】 ●薪酬构成：底薪+绩效提成，收入空间广阔； ●完善保障：缴纳五险，周末双休+法定节假日休假； ●多项福利：节日礼品、生日祝福、团队团建、定期聚餐等； ●团队氛围：和谐融洽、积极向上，注重员工成长与发展。 【工作时间】 ●工作日：8:30-18:00（午休2小时） ●休息安排：周六、日双休，国家法定节假日正常休息 —————————— 注：此岗位为移动营业厅客服岗位，属正规聘用，享受完善社保及假期制度，欢迎有意者踊跃应聘！

主要是整理收集施工资料。

1、根据公司给到的表单资源，电话回访，邀约患者到院就诊； 2、线上邀约患者导员就诊；患者邀约信息及时登记，准确及真是有效录入系统； 3、邀约到店患者由现场咨询师接待即可，邀约到店即算提成 任职条件： 1、有过销售经验的优先 2、40岁以内，大专以上学历（有电销经验可适当放宽） 3、可以接受没有销售经验但是赚钱欲望比较强的应届生 4、热爱电销，接受并认可加班，沟通能力强（有过分自信的人）

工作内容 1、为客户提供日常财务咨询相关服务 2、保持与客户的良好互动，保障服务过程的专业与高效 任职要求： 1、具备较强的客户导向意识 2、拥有良好的沟通表达能力 3、认同团队协作，能与同事顺畅配合 4、有意愿提升收入，是否具备经验不限 福利待遇： 保底底薪3000（阶梯式底薪）+提成+开单奖+年终奖 早9晚5，双休，法定节假日休息，行政班

房建专业资料员

负责零星土建、装修、维修改造等零星项目的现场工程量测量统计、计算式汇总、签证单、签量及材料报验，安全资料等，三峡坝区者优先