负责区域内客户的维护，制订销售计划，策划每月销售活动，达成每月的销售指标

负责夷陵周边农村户用新能源光伏业务，按板子提成，农户一块给农户补贴150，，上手简单易操作，不押款，一户一提。高收入多劳多得。

招聘农资业务经理二名，45岁以下，有农资销售经验优先，枝江城区居住，有C1驾照。

岗位职责:1.主动联系并与客户建立良好的合作关系；2.分析市场趋势，制定有效的销售策略；3.组织和参与销售活动，提升产品知名度；4.收集市场信息，为产品改进和新产品开发提供参考。任职要求：1.具备出色的沟通能力和谈判技巧；2.能够独立工作，同时也是团队合作的良好参与者；3.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化；4.具备良好的组织和规划能力，能够有效管理销售目标。

负责夷陵区，镇村农户屋顶租赁业务

岗位职责:1.主动联系并与客户建立良好的合作关系；2.分析市场趋势，制定有效的销售策略；3.收集市场信息4.从事过建材行业者优先1.具备出色的沟通能力和谈判技巧；2.能够独立工作，同时也是团队合作的良好参与者；3.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化；4.具备良好的组织和规划能力，能够有效管理销售目标。

销售主管年龄25—35岁（男女不限），形象气质得体，善于沟通，有团队凝聚力和执行力，有相关从业经验者优先！薪资福利:底薪+全勤+社保+项目提成；舒适的工作环境，丰富的团建活动；每月带薪休假4天，每年至少一次带薪游学。招工人数:1名工作地址:维纳斯酒店大门右侧

公司简介：东鹏整装卫浴(原名东鹏洁具)，隶属于东鹏控股，A股上市企业(股票代码:003012)，始创于1994年，超30年专业卫浴行业技术沉淀，是集设计、研发、生产、销售于一体整装卫浴品牌。东鹏整装卫浴产品种类丰富，涵盖智能卫浴、陶瓷、浴室家具、龙头五金、休闲卫浴五大品类，致力于为客户提供专业整体卫浴空间解决方案。现东鹏整装卫浴宜昌分公司因直营店面及业务拓展，诚邀热情、专业的导购人才加入！招聘岗位：门店导购（全职/兼职）招聘人数：3名薪资待遇：-底薪+提成+绩效奖金（综合薪资5000-10000元/月，上不封顶）-缴纳社保（全职）、节日福利、员工内购折扣-定期专业培训，清晰的晋升通道（导购→资深顾问→店长）岗位职责：1.负责门店日常接待，为客户提供专业、热情的导购服务；2.熟悉产品知识（卫浴、五金等），精准推荐匹配客户需求的产品；3.跟进客户意向，促成销售订单，完成个人及团队业绩目标；4.协助处理客户咨询、订单跟踪及售后问题，维护客户关系；5.参与门店陈列、产品整理及促销活动执行。任职要求：1.年龄20-40岁，形象良好，沟通表达能力强；2.有建材/家居/零售行业销售经验者优先，无经验者可培训；3.学习能力强，熟悉基础办公软件（如微信、Excel等）；4.具备服务意识，耐心细致，能适应节假日及周末排班；5.热爱家居行业，有团队合作精神，有一定抗压能力。工作时间及地点：-工作时间：8:30-17:30，月休4天-工作地点：宜昌市居然之家东鹏整装卫浴应聘方式：1.电话联系：欧经理（微信同号）2.到店面试：携带简历至门店直接面谈（请提前进行电话预约）加入我们，您将获得：️行业领先的产品知识培训️公平透明的晋升机制️积极温暖的团队氛围️与客户共同打造理想家居的成就感期待您的加入，携手东鹏整装卫浴，开启事业新篇章！

商超业务主管高中·1-3年。消费品薪资福利:5000~10000元招工人数:2人工作地址:湖北省宜昌市市辖区

会销经理

宜昌市西陵区招外墙保温

宜昌市市区要消防排烟安装工人大师傅330-350师傅310-330中工280-310小工240-260包住不包吃。要干活踏实长期有事做。

宜昌市猇亭区招二保焊/气焊、电焊，附近的人可以联系，

宜昌市点军区招水电、开槽/切割、桥架/支架安装、弱电/安防

中央空调风管加工和安装

工作内容1、负责制定销售策略，达成销售目标2、维护现有客户关系，主动开发新客户，整理客户材料，建立客户信息档案;3.完成客户的洽谈、签订合同、跟单和后期维护工作;4.能持续学习，不断进取，提升自我。经录用,待遇从优任职要求:1.年龄22-35周岁,男女不限;2.高中以上学历，有销售工作经验优先3.有较强的学习、沟通能力，善于交际，4.良好的团队合作意识和承压能力;5.能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性,6.有驾照和建材类，板材类销售经验优先

江夏藏龙岛滨湖壹号诚聘精英【销售经理】（5000～10000底薪➕提成）入职要求：有餐饮会所工作经验者优先，善于表达，有销售意识，有服务意识，形象良好，无需自带客源，18——40岁以下【茶艺师】（5000底薪➕提成）入职要求：有基础茶艺技能，善于表达，形象良好，有销售意识，有服务意识，18——40岁以下备注：工作环境优雅，月休4天，包食宿，一经录取，待遇从优，非诚勿扰。联系电话：

岗位职责:1.制定和实施销售战略，以适应市场变化和客户需求；2.建立和维护与客户的良好关系，推动业务发展；3.领导销售团队，提升团队的销售技巧和业绩；4.定期组织销售培训，提高团队的专业技能。任职要求：1.具备出色的沟通能力和谈判技巧；2.对通辽农户市场有敏锐的洞察力，能够快速把握客户需求；3.对销售工作充满热情，能在压力下保持工作质量和效率；4.具备团队合作精神，能够与团队成员有效交流。

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