岗位职责： 1、私域建设： 提升分子公司私域运营水平，增强用户运营效能： 1）全面推进企业微信运营工作，达成企微用户规模、任务执行量、内容曝光及成交业绩等相关目标； 2）通过客户资源系统与营销工具的培训与落地应用，提升销售团队作业效率，完成集团下达的客户跟进任务及最终转化金额指标； 3）推动各分子公司会员体系落地实施，引导用户参与积分兑换活动，助力各产品线销售增长； 4）落实集团部署的私域通路建设任务，整合公众号、短信、外呼等用户触达渠道，实现私域直播运营目标。 2、公域建设： 统筹分子公司公域渠道布局，实现品牌传播与外部流量获取： 1）负责分子公司平台账号运营管理，完成直播间的配置搭建与执行团队组建，达成公司设定的直播销售业绩目标； 2）推进分子公司门店账号开通（含城市大店/家庭帮/营业厅），提升线下门店到访量，促进现场交易转化； 3）设计合理激励机制，推动内部员工成长为内容达人，借助短视频形式实现商品推广与销售转化。 3、门店建设： 推动分子公司城市大店、营业厅及家庭帮门店的数字化转型，强化门店销售管理，提高客户资源转化率与会员复购频率。 任职要求： 1.具备3年以上直播电商/新零售/互联网运营管理工作经验，精通抖音本地生活、企业微信运营及会员体系构建； （具备抖音直播运营实操经验者优先） 2.具备优秀的资源整合能力与项目推动力，能够独立制定并落地三网业务实施方案。

【工作职责】 1.负责企业对外形象塑造、活动宣传推广、媒体对接报道及展会宣讲、产品直播等相关工作； 2.承担公司各类大型、中型会议的主持任务； 3.推进品牌项目的线上新媒体传播，涵盖短视频策划拍摄、剪辑制作、内容文案撰写，以及微博、贴吧、视频平台等内容发布与日常维护； 4.敏锐捕捉社会热点与网络话题，具备借势营销能力，能独立完成热点事件的创意策划与落地执行； 5.搭建并优化新媒体运营机制，提升用户互动活跃度，增强品牌影响力与公众好感度 【职位要求】 1.大专及以上学历，播音主持、市场营销等相关专业背景，具备驾驶能力； 2.熟悉互联网媒体及社交广告生态，有主流社交媒体深度使用经验者优先，拥有微信公众号、微博大号或网红资源者优先； 3.性格外向，形象气质佳，普通话流利，声音富有表现力，具备较强责任心、团队协作意识及抗压能力； 4.具备良好镜头感，热衷于新媒体领域，关注互联网发展趋势，擅长社交平台互动，善于追踪并运用实时热点信息

抖音运营，抖音直播，短视频创作，产品介绍推广。

岗位职责： 1、负责新媒体平台日常运营活动的策划与落地，提升品牌知名度及用户参与度； 2、通过数据监测与分析，持续优化内容方向，提升内容传播效率； 3、关注行业趋势，捕捉热点话题，探索多样化内容呈现方式，提升用户活跃与留存； 4、整合内部资源，协同相关部门推进项目执行，保障工作有序推进； 任职要求： 1、具有扎实的内容创作与文案表达能力，有相关新媒体运营背景者优先考虑； 2、了解主流社交平台的运作机制及用户行为特点； 3、具备较强的数据分析能力，能依据数据结果动态调整运营方案； 4、拥有良好的沟通协作意识和团队精神，能有效推动跨部门任务落实；

岗位职责： 1、私域建设： 提升分子公司私域运营水平，增强用户运营管理效能： 1）有序推进企业微信运营工作，达成企微用户规模、任务执行量、内容曝光及交易业绩等相关目标； 2）通过客户资源系统与营销工具的培训与推广，提升销售团队作业效率，落实集团下达的客户线索跟进并实现最终转化金额； 3）推进分子公司会员体系完善，引导用户参与积分兑换活动，助力各产品线销售增长； 4）完成集团部署的私域通路建设任务，整合公众号、短信、外呼等用户触达渠道，实现私域直播既定目标。 2、公域建设 统筹分子公司公域渠道布局，提升品牌可见度并实现公域流量获取： 1）负责分子公司账号的日常运营，完成直播间的配置搭建与团队组建，达成公司下达的直播销售指标； 2）推动分子公司门店账号开通（含城市大店/家庭帮/营业厅），提升线下门店到访量，促进实体成交； 3）设计合理激励机制，支持内部员工成长为内容达人，借助短视频形式实现商品推广与销售转化。 3、门店建设 推动分子公司城市大店、营业厅及家庭帮门店的数字化转型，强化门店销售管理，提高客户资源转化率与会员消费活跃度。 任职要求： 1. 具备3年以上直播电商/新零售/互联网运营管理经历，掌握抖音本地生活、企业微信运营及会员体系构建方法；（具备抖音直播运营经验者优先） 2. 拥有较强的资源协调与业务推进能力，能独立制定三网业务落地执行方案。

【工作职责】 1. 负责公司对外形象宣传、活动推广、媒体报道及展销会PPT讲解、产品直播等相关工作； 2. 承担公司各类大中型会议的主持任务； 3. 负责品牌项目在新媒体渠道的传播执行，包括短视频策划拍摄、剪辑制作、内容方案撰写，以及微博、贴吧、视频平台等内容发布与日常维护； 4. 敏锐捕捉社会、娱乐等网络热点，具备借势营销能力，能独立完成热点事件的创意策划与落地执行； 5. 搭建高效的新媒体运营机制，提升用户互动活跃度，增强品牌影响力与口碑认可 【职位要求】 1. 大专及以上学历，播音主持、市场营销等相关专业背景，持有驾照并能熟练驾驶； 2. 熟悉互联网媒体及社交广告生态，有微信公众号、网红账号、微博大号运营经验者优先； 3. 性格外向，形象气质佳，普通话标准，声音富有表现力，具备较强的工作积极性、团队协作意识及抗压能力； 4. 具备镜头表现力，热爱新媒体领域，关注互联网发展趋势，擅长社交平台互动，朋友圈活跃，实时掌握各类网络动态

【工作职责】 1、负责公司微信公众号、小程序、抖音、小红书、微博等新媒体账号的日常运营，提升内容曝光与用户触达； 2、策划并执行新媒体运营方案，涵盖选题规划、内容创作、发布节奏管理等全流程； 3、持续关注主流新媒体平台动态及竞品运营策略，提炼有效玩法并优化自身运营路径； 4、定期追踪运营数据，通过数据复盘调整内容策略，提高互动率与传播效果。 【招聘要求】 1、大专及以上学历，具备2-3年新媒体运营相关工作经验； 2、熟悉公众号及其他社交平台的运营模式，具有基础的数据分析判断能力； 3、文字功底扎实，擅长撰写品牌类稿件及自媒体软文，能精准提炼品牌核心价值点； 4、性格积极外向，沟通顺畅，工作踏实尽责，乐于学习并接受挑战； 5、能配合部门完成各类活动推广的文案撰写及对外宣传发布任务。

练钢车间打杂工，

【目前开工奖5K，满月发放】 【目前开工奖5K，满月发放】 【目前开工奖5K，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

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• 视觉轰炸：拍摄高质量舞蹈视频、课堂花絮、学员蜕变对比，制作卡点、慢动作等爆款短视频。 • IP打造：包装主理人/老师，输出专业干货、舞蹈知识、行业见解，建立信任感。 • 热点借势：结合热门音乐、挑战、节日策划活动，蹭流量拉新。渠道运营与引流 • 矩阵布局：深耕抖音、小红书、视频号，根据平台调性分发内容（抖音重爆款、小红书重种草）。 • 私域转化：在评论区/私信引导加微信，通过朋友圈、社群发布课表、优惠，完成成交闭环。活动与品牌维护 • 裂变活动：策划“老带新”、“拼团”、“限时体验课”等，促进转化。 • 口碑管理：回复差评、处理客诉，维护品牌形象。

岗位职责： 1. 负责“邻居回家”小程序及PC端管理系统的日常内容运营、用户互动与数据跟踪分析 2. 策划并执行社区主题新媒体活动，提升用户活跃度与品牌影响力 3. 撰写原创图文、短视频脚本，协同设计/视频团队完成高质量内容产出 4. 监测行业动态与竞品动向，结合社区服务场景优化运营策略 5. 协同线下商务拓展团队，推动线上运营与线下服务的融合落地 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有社区类、本地生活类平台经验者优先 2. 熟悉微信生态（小程序、公众号、视频号）及主流内容平台运营逻辑 3. 具备基础数据分析能力，能使用Excel或简单看板工具进行效果复盘 4. 学历不限，具备良好的文案表达力、用户洞察力和跨部门协作意识 5. 认同社区服务价值，有责任心、执行力强，适应互联网+社区创新节奏

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写及日常运营 2. 独立完成选题策划、图文/短视频制作、发布排期及数据复盘，提升用户互动与粉丝增长 3. 结合热点与品牌调性，策划线上营销活动，推动转化与传播效果 4. 监测行业动态与竞品动向，优化运营策略，提升账号影响力与曝光度 5. 协同市场、设计、销售等部门，支持品牌推广与项目落地 任职要求： 1. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文字功底与创意表达能力，能独立产出优质内容 3. 熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具 4. 学习能力强，网感好，对新鲜事物敏感，有责任心和执行力 5. 有成功运营案例或相关实习经验者优先

1、负责公司微信公众号、微博、抖音，快手，小红书-网站等新媒体平台内容策划、运营、推广工作。 2、负责编辑和管理关于珠宝类目回收的短视频或文章（形式包括但不限于文字、口播、情景等）。 3、利用新媒体短视频等方式引流进行公司珠宝类目回收工作，负责跟踪、维护客户，促成客户转化成交，完成每月回收业绩目标。 4、从事过互联网销售或者新媒体运营的优先。 5、性格开朗、爱表达、有表演欲，沟通能力强。 6、网瘾患者，熟悉使用抖音，小红书，B站等各大主流平台。 7、对接线上新媒体活动和产品，引介资源，促进品牌宣传。

一、岗位职责： 1、在抖音、视频号、小红书等短视频平台寻找收集办理香港身份和海外留学，海外房产的爆款视频，爆款文案进行二次创作和爆款混剪并发布到短视频平台获客引流； 2、对口播原创视频进行混剪，发布，并管理多个短视频账号。 二、任职要求： 1、要求熟手并且有过爆款剪辑经验，有过短视频矩阵账号运营和推广经验至少1年以上，喜欢短视频创作和剪辑工作，熟练应用剪映等软件，能剪出爆款，有过短视频账号发布运营经验的优先，没经验的勿扰！ 三、工资福利： 1、底薪4000+提成（按照有效咨询条数提成），月入2w以上。 四、工作地点： 成都春熙路ifs国际金融中心二号办公楼3601 五、工作时间： 早上10点到晚上6点 周末双休，节假日正常休息

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招聘：搬运工（大型国企xf招聘 薪资：2000-3000元/月 岗位职责： 1负责产业园区下料工段金属原材料的转运； 2.负责主厂区非金属库房零部件、材料的转运； 3.负责主厂区机加大厅金属废屑、边角料的转运； 4.负责危废库蓄水池的定期清理； 5.临时安排的各类搬运工作。 岗位要求： 福利待遇：月薪2000-3000，具体面议工作时间：上六休一，8点至12点，下午2点至5点半，（夏季2：30—6：00）

包吃包住泡棉厂招工了～ 招聘要求：工人25-45岁，身体健康， 工作内容：贴合车间的相关岗位，围绕贴合机做拆皮料包装、上皮料、上绵、修边、收卷成品皮料、转运皮料 薪资待遇： 1.小时工：前三个月17元/H，第四个月开始18元/H，半年后19元/H，月均工资5500-6500 ，每月20号发上月薪资 2.正式工：1800底薪+加班费（平时加班15.51/小时，周末加班20.68/小时）+绩效(1050)，，综合月工资4800-6000元 其他福利：夜班补贴60元/天+夜宵20元/天+做满月高温补贴12元/天 吃住情况：包早中晚三餐，需要自带碗筷水杯，厂区内免费住宿免费水电 工作地址:京广大道龙店中学旁 面试时间：今天下午1:30。

新开包流组要零工五个

1.工作内容：负责房屋视频拍摄并发布至短视频平台进行日常运营，操作简便，快速上手 2.零基础可投，入职配备资深师傅一对一指导，学习轻松，上手无忧 3.工作时间：上午九点至下午六点，周末双休，无需加班，按时下班，工作节奏轻松 4.薪资待遇：底薪4500元+高额提成，不设硬性业绩考核，收入稳定有保障 5.每月享有6-8天休息，支持灵活调休，法定节假日正常休假 6.每月组织团队活动，年底安排集体旅游，设有月度奖金及完善福利体系，工作氛围自由舒适