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文员经验不限大专资料管理公文写作
岗位职责: 1. 负责部门日常文件的整理与归档工作; 2. 制作各类表单并完成数据信息的收集与汇总; 3. 完成上级交办的其他相关事务。 薪资:5200-5500 元/月 工作时间:9:00-12:00;14:00-18:00 月休四天(周日休息) 福利:缴纳五险、享受带薪生日假、节日福利、春节红包等。 工作地点:湖北省武汉市洪山区启胜路与启城路交叉口南40米悦联商业 任职要求: 1、具备较强的责任意识,执行力高,能积极配合上级的工作安排; 2、熟练使用Word、PPT、Excel等常用办公软件; 3、年龄28岁以内,大专及以上学历。
办公室行政助理
4000-5000元/月
文员3-5年大专资料管理考勤管理公文写作周末双休节日福利
负责办公室各项事务,熟悉工程资料管理,具备招投标相关经验
行政文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限文员或会计
职位描述: 1、高效完成日常事务处理,独立负责上级的日程安排及相关行政支持工作; 2、根据上级需求统筹会议组织,及时维护和更新日程安排; 3、妥善处理各类流程性邮件,包括转发传递、签收登记及分类归档等环节; 4、负责文件与文档的编辑排版,确保内容结构清晰,并协助完成账单整理; 5、按时保质完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、形象良好,气质得体; 2、大专及以上学历,秘书、中文、英语等相关专业优先考虑; 3、熟练操作计算机及常用办公软件; 4、具备较强的理解能力,善于沟通协调,拥有良好的文字表达功底; 5、具有服务意识和团队协作精神; 6、细致认真,踏实肯干,积极主动,具备一定的抗压能力与学习能力;
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限考勤管理资料管理费用报销五险一金
熟练掌握办公软件,具备良好的沟通技巧,有责任心和高效执行力,具有机械背景者优先考虑
GPS监控文员
4000-5000元/月
文员1-3年中专/中技现场客服售后客服倒班制
岗位职责: 1、针对在途温度异常(如GPS设备问题、冷机故障、区域因素等)、运单完成率、准时送达率、到厂及时率、库房温度、运单生成率、准时发车率等指标进行异常数据分析; 2、将前一日的绩效数据结果及时汇报至相关领导及各部门负责人; 3、跟进车辆运单执行情况,监控运输过程中的温度变化; 4、负责项目组人员的文件传达、任务分配、账单核对等相关事务性工作; 5、完成项目负责人安排的其他临时工作任务。 任职要求: 1、具备基本电脑操作能力,熟练使用Word、Excel等常用办公软件,沟通表达顺畅; 2、具备团队协作意识,工作认真负责,有责任心、敬业踏实、执行力强; 3、入职初期有专人指导带教。 工作时间: 实行两班轮岗制(早班:08:00-20:00;晚班:20:00-08:00),班次中间设有休息时段,工作模式为上二休一。 工作地址: 东西湖区鑫斯特工业园2栋,不提供食宿,夜班享有相应补贴; 福利待遇:交通便利、办公环境良好
零售储备干部
7000-13000元/月
文员经验不限本科门店运营
湖北省薪酬领先的零售企业 湖北省最具发展潜力的零售企业 湖北省青年人才汇聚的零售企业 一、岗位职责 1. 负责部门日常运作,结合公司经营目标与实际要求,拟定工作计划,落实上级交办任务,积极传播企业文化; 2. 统筹门店运营管理工作,包括商品订货、陈列优化,确保卖场环境整洁有序、视觉体验良好; 3. 负责团队人员管理,组织实施岗位技能培训,合理安排排班并开展绩效考核; 4. 开展各项数据跟踪分析,识别流程中的异常情况并推动改进,持续提升客户服务水平; 5. 协调跨部门协作,促进信息高效传递,及时解决问题,建立顺畅沟通机制以保障工作效率。 二、任职要求 1. 全日制本科及以上学历,2023-2026届毕业,年龄不超过28岁,专业涵盖经管数统、商贸物流、财会、AI与算法、烹饪与食品等相关领域; 2. 执行力强,责任心强,具备主动工作意识和良好的团队合作精神; 3. 具备问题识别与解决能力,善于归纳总结并提出优化建议; 4. 沟通表达能力强,组织协调能力佳,能够协同团队达成业务目标。 三、薪资待遇 本科:7500元 四、晋升通道 1. 门店发展路径:管培生(1-6个月)—课长(半年内)—处长(约1年半)—店长(2年以上)—城市经理(4年左右) 【门店管培生培养内容】 ① 入职首月熟悉基层岗位操作(如商品上下架、补货、清洁等日常工作)。 ② 第二个月起学习初级管理岗课长职责,主要涵盖三方面: (1)人员管理:员工培训、排班及考勤管理; (2)现场管理:维护卖场整洁、舒适与环境品质; (3)商品管理:制定采购计划、下单执行,并对月度销售数据进行分析。 ③ 掌握课长工作内容后可参与竞聘,每两个月组织一次晋升考核。 2. 职能条线发展路径:采购部、营运部、物流配送中心 管培生(1-6个月)—门店课长(半年内)—主管(1至1年半)—采购课长/处长(2年左右)—经理(2年以上) 五、福利政策 五险一金、年度体检、带薪专业培训、生日假期、出国旅游机会、转正为正式干部后每月享六天休假 六、工作地点 武汉悦活里 七、简历投递方式 1. 通过本平台(app)直接投递简历 公司总部地址:湖北省武汉市洪山区胜利丰园烽胜路西150米悦联商业(地铁5号线白沙六路站C出口)
文员经验不限中专/中技
工作内容:入库出库单据录入、库存台账登记、盘点数据整理、送货单核对、仓库报表统计。 要求:会 Excel、Word,细心有耐心,数据不弄错,有无经验均可。 作息:长白班坐班,不用搬货,不用倒班
文员经验不限学历不限居家办公
1.居家办公,主要整理发布视频 2.工作简单,长期兼职,日结工资 3.一单一结,接受小白,接受零经验
文员
5000-7000元/月
文员1-3年中专/中技
主要资料整理电脑表格,要求电脑精通,大学生优先
接单文员
4000-8000元/月
文员3-5年学历不限
1. 负责拼多多平台的在线接单工作,及时响应客户咨询并处理订单信息 2. 完成客户下单、价格调整、地址核对等操作,全程跟进订单提交流程 3. 细致解答顾客问题,维持店铺沟通顺畅,提高接单响应速度 4. 与仓库协作确认订单内容,保障接单数据的准确性与完整性
湖北孝感需要一位车丝师傅电话
钢筋制作1-2人
孝感需要一位车丝师傅电话
孝感
6月23日 11:26拨打电话
孝感安陆市烧烤城诚聘烧虾子师2名,待遇从优,有意向的师傅可以联系艾总厨,电话
上什1-2人
安陆市烧烤城诚聘烧虾子师2名,待遇从优,有意向的师傅可以联系艾总厨,电话
孝感 安陆市
6月23日 11:23拨打电话
跟车员月结
招聘跟车师傅,薪资为5000-7000元/月。工作地址位于湖北省孝感市汉川市新河镇裕华服装产业园对面。工作性质为长期。工作内容为装卸。搬运类型包括跟车搬运和物流搬运。工作时间为白班。
孝感 汉川市
6月23日 11:22拨打电话
开荒
30含湖北省孝感市汉川市回龙镇回龙镇杨占村1组74号135平开荒保洁到手580元,工具齐全熟手阿姨接单(含吸尘器,双面擦玻璃)
孝感 汉川市
6月23日 11:19拨打电话
孝感孝南区、油漆工工地上有二樘门补油漆
100-400元/天
油漆工1-2人
孝感市孝南区招、油漆工工地上有二樘钢制防火门需要现场补油漆
孝感 孝南区
6月23日 11:17拨打电话
审计专员
4000-7000元/月
审计1年以下本科专项审计
岗位职责: 1、在项目负责人的指导与安排下,完成各类审计工作底稿(如年报审计、税务审计等),包括收集客户资料、执行审计流程、形成审计判断,并定期汇报工作进展,及时反馈实际工作中遇到的问题及潜在风险。 2、严格按照项目负责人规定的时间节点,完成审计底稿的整理与归档工作。 3、高效执行项目负责人交办的其他工作任务,能够准确把握重点内容并按时保质完成。 任职要求: 1、具备本科及以上学历,主修会计、审计、税务等相关专业。 2、年龄不超过30岁,应届毕业生或毕业后持续从事财务、税务、审计相关工作。 3、已取得初级会计师职称或以上资格,持有CPA、税务师等专业资质者优先考虑。 工作时间:大小周 9:00-12:00 13:30-18:00
内部审计岗
4000-5000元/月
审计3-5年本科内部审计
公司内部审计工作
审计1-3年大专中级会计师内部审计外部审计国内院校优先
【公司名称】中山市睿和会计师事务所【工作地点】中山市兴中道11号兴中大厦【招聘岗位】审计助理1名、项目经理1名【要求】大专以上学历,会计学、审计学、财务管理、税收学专业毕业均可。待遇从优,双休。【联系人】兰先生:
审计1-3年大专内部审计外部审计国内院校优先
【公司名称】中山市睿和会计师事务所【工作地点】中山市兴中道11号兴中大厦【招聘岗位】审计助理1名、项目经理1名【要求】大专以上学历,会计学、审计学、财务管理、税收学专业毕业均可。待遇从优,双休。【联系人】兰先生:
审计
4000-8000元/月
审计3-5年本科
持有审计师资格证,年龄20-50,,朝九晚五,工资6000至7000每月,从事房地产开发三年经验,熟悉2016定额,造价
内勤人员
4000-7000元/月
文员10年以上大专接待/外联档案管理
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作,如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限,有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作能力 5.形象端正,具备亲和力与团队协作精神
财务助理1-3年中专/中技应收应付房地产/建筑
【工作内容】1. 负责日常财务单据的整理、录入及核对工作; 2. 协助完成报销、付款等基础财务流程; 3. 熟练使用办公软件,确保数据准确及时; 4. 配合完成月度账务处理及相关资料归档; 5.完成上级交办的其他财务相关工作。 【任职要求】1.大专及以上学历,会计类相关专业优先; 2. 熟悉电脑操作,具备基本的财务知识和实操能力; 3. 有财务工作经验或在校期间参与过财务实习者优先; 4. 工作认真细致,责任心强,能长期稳定在公司发展; 5.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 【工作时间】8:00-11:30,14:00-17:30,双休【工资待遇】3000-4000元
内勤培训职位
5000-10000元/月
文员3-5年本科内部培训
岗位职责: 1、统筹公司各层级新人的标准化与非标准化培训课程资源(含教学材料组织) 2、推动并落实新人培训体系的实施与优化 3、协助开展机构主管类培训项目的支持工作 4、支持机构优秀人员培训计划的执行,兼岗讲师培养项目的推进 5、配合机构专项培训活动的落地,负责培训经费管理及活动预算编制 6、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1. 本科及以上学历,金融、保险、市场营销、统计、管理等相关专业优先; 2. 具备5年以上保险行业工作经验,其中至少3年从事培训相关工作; 3. 具备较强的沟通协调能力,执行能力突出; 4. 熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件 职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检
工程财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专
任职要求: 1、年龄30-45岁,大专及以上学历,财会相关专业,具备扎实的财务理论基础和专业知识; 2、具有3年以上全盘账务操作经验,持有中级会计职称或以上者优先,有建筑安装行业财务工作背景者更佳; 3、熟练掌握各类财务软件及办公软件应用,熟悉一般纳税人全流程财税业务处理; 4、工作细致严谨,品行端正,诚实守信,具备高度的职业责任感和敬业精神。 岗位职责: 1、全面负责财务部门的日常管理,能够独立完成企业全盘财务核算与处理; 2、建立并完善公司内部财务管理规范及相关制度,并推动落地执行,保障财务运作高效有序; 3、主导企业财务管理、成本控制、预算编制、会计核算、会计监督、税务筹划等核心模块的流程建设与内控机制搭建; 4、依据公司整体经营目标,制定季度及年度财务工作规划,并推进实施与执行; 5、负责仓库账务管理及出入库监管,定期组织对库存材料、工具等资产进行盘点,编制盘点结果报表,分析差异原因并提出处理意见; 6、完成上级领导交办的其他工作任务。
会计助理
2000-3000元/月
财务助理经验不限学历不限
1、协助主办会计做账报税、票据整理、凭证录入,核对客户资料完整性。 2、对接客户,回复基础财税疑问,做好沟通记录。 3、跟进客户资料收取,引导客户配合提供票据资料。 4、协助维护老客户,配合完成客户续费、增值业务对接工作。 5、完成会计安排的其他财税辅助工作。
建安财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专
任职要求: 1、年龄30-45岁,大专及以上学历,财会相关专业,具备扎实的财务理论基础和专业知识; 2、具有3年以上全面财务管理实操经验,持有中级会计职称及以上资格者优先,有建筑安装行业财务工作经历者更佳; 3、熟练操作各类财务软件及办公自动化工具,熟悉一般纳税人全盘账务处理流程; 4、工作态度认真严谨,品行端正,诚实守信,具备良好的职业操守、责任心强,热爱本职工作。 岗位职责: 1、全面负责财务部门的日常运作,能够独立完成企业全流程财务核算工作; 2、负责建立并完善公司内部财务管理制度,推动制度落地执行,保障财务系统高效稳定运行; 3、主导企业财务管理、成本控制、预算编制、会计核算、会计监督、税务筹划等关键环节的体系建设与内部控制管理; 4、依据公司整体经营目标,制定季度及年度财务规划,并推进实施与执行; 5、监管仓库账目及物资进出管理,定期组织对库存材料、工具等资产进行盘点,编制盘点结果报表,分析差异原因并提出处理建议; 6、完成上级交办的其他工作任务。
物流统计员
4000-5000元/月
统计员经验不限大专
岗位职责: 1. 负责物流业务数据的日常采集、整理、核对与统计分析 2. 编制并按时提交物流运营日报、周报及月度统计报表 3. 协同仓储、运输等部门校验单据与系统数据一致性,确保统计准确性 4. 识别物流环节中的异常数据,及时反馈并协助优化流程 5. 维护统计台账及基础数据库,保障数据可追溯、可复盘 任职要求: 1. 学历大专及以上,具备基本计算机操作及Excel函数使用能力 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的数据敏感性 3. 具备基础沟通协调能力,能配合跨部门数据对接 4. 遵守保密规范,严守企业数据安全要求
建筑工程后勤主管
5000-8000元/月
行政经理5-10年高中
核心职责: 生活区综合管理: 全面负责项目生活区(含员工宿舍、食堂、浴室、活动室等)的日常运营与管理,确保设施完好、环境整洁、秩序井然,为项目人员提供舒适、便利的生活环境。 食堂运营与食品安全: 统筹项目食堂的日常运营,包括食材采购验收、菜单制定、成本控制、卫生管理及用餐满意度提升。严格执行食品安全管理规定,杜绝食品安全事故。 宿舍分配与维护: 负责员工宿舍的统筹分配、入住退宿办理及日常巡检,监督宿舍用电安全、卫生状况,及时协调维修水电设施、门窗家具等,确保员工基本居住条件。 保洁与环境卫生: 管理保洁人员,制定并落实生活区及办公公共区域的清洁卫生、垃圾清运制度,保持现场整体环境卫生,配合做好文明工地创建工作。 生活物资与设施管理: 负责生活区固定资产、生活家具、电器设备的登记、盘点、维护与报废管理。统筹饮用水、生活耗材等物资的计划、采购与发放。 费用核算与台账管理: 建立后勤管理台账,按月统计食堂收支、水电消耗、物资领用等数据,配合财务完成费用核算与分摊。控制后勤运营成本,提升资源使用效益。 应急与协调服务: 处理生活区突发事件(如停水停电、设施故障、人员突发疾病等),协调解决员工反映的生活问题。配合项目安保、行政等部门完成相关保障工作。 任职要求: 学历与专业: 中专/高中及以上学历,专业不限。酒店管理、物业管理、行政管理等相关专业优先。 经验与资历: 3年以上大型建筑工地、工厂或学校后勤管理工作经验,熟悉工地生活区的管理模式与特点。有百人以上规模食堂或宿舍管理经验者优先。 核心能力: 统筹管理能力: 具备优秀的现场组织协调能力,能同时管理多个后勤模块(食堂、宿舍、保洁等),保障项目后勤系统高效运转。 成本控制意识: 熟悉食材采购、物资消耗等成本构成,能够精打细算,在保证服务质量前提下有效控制费用。 沟通服务意识: 具备良好的沟通协调能力,善于倾听员工诉求,妥善处理各类生活问题和意见建议。 应急处置能力: 面对停水停电、设施故障等突发状况,能够快速响应、协调资源、解决问题。 知识技能: 了解基本的食品安全、消防安全及用电安全知识。熟练办公软件 职业素养: 吃苦耐劳,责任心强,工作细致有条理,能适应驻场工作。为人正直,廉洁自律,无不良嗜好。
文员
3000-5000元/月
会计经验不限大专弹性工作制应收应付制造业代理记账公司不可兼职
负责公司的账务,原材料收货,成品发货,公司考勤
建安会计主管
5000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专总账会计
任职要求: 1、年龄25-40岁,大专及以上学历,财会相关专业,具备扎实的财务理论基础与实务能力; 2、具有3年以上全流程财务操作及团队管理经验,持有中级会计职称或具备建筑安装行业财务工作经验者优先; 3、熟练操作各类财务系统及办公软件,熟悉一般纳税人涉税业务流程; 4、工作细致、作风严谨,品行端正、诚实守信,具备良好的职业操守和较强的事业心与责任感。 岗位职责: 1、负责日常会计核算工作,能够独立完成企业全盘账务处理; 2、按时编制并报送各类财务报表; 3、办理税务申报事项,参与税收筹划工作; 4、协助开展成本管控及相关运营管理; 5、完成上级安排的其他工作任务。
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