工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-06 岗位职责: 1.承担学生多学科知识的讲授任务 2.策划课程方案，整理配套教学资料 3.参与并协助开展校方安排的各项教学相关活动 4.关注学员学习情况，实施针对性辅导 任职要求： 1.具备优秀的表达能力，能顺畅与学生及家长交流互动 2.富有合作意识，可与团队成员协同优化教学效果 3.热爱教育事业，具备进取心，乐于面对挑战并持续提升自我

岗位职责: 1. 指导学生进行书法训练，提升书写规范与艺术表现； 2. 策划并参与书法展览活动，增强学生对书法艺术的兴趣； 3. 制定个性化练字计划，持续跟进学生学习进展； 4. 维持课堂教学秩序，打造积极向上的学习环境； 5. 定期与家长交流学生学习状况，提供专业指导建议。 任职要求： 1. 具备扎实的书法技能和丰富的教学经验； 2. 能灵活运用多种教学方式与授课技巧； 3. 具有良好的表达能力及团队协作意识； 4. 能依据学生个体差异实施因材施教； 5. 熟悉书法发展历程，能有效传递书法文化内涵。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-16 态度端正，关爱学生，出勤稳定，服从管理安排！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-06 岗位职责： 1.承担学生多学科知识的讲授任务 2.策划教学方案，整理配套教学资料 3.参与并协助开展校方安排的各项教学相关活动 4.关注学员学习情况，给予针对性辅导建议 任职要求： 1.具备优秀的表达能力，能顺畅与学生及家长交流互动 2.拥有合作意识，可与团队成员协同优化授课效果 3.热爱教育事业，乐于面对挑战并持续提升专业能力

招聘：小学、初中辅导老师（全职）1.本科及以上学历，最好是英语专业。2.具备扎实的全科知识，综合能力优秀。3.拥有教学经验者优先考虑。4.持有相应学科教师资格证者优先。5.热爱教育事业，有良好的责任心与耐心。 薪资福利:2000一6000元/月。 职位福利：晋升空间、加班补助、工作餐、免费培训。 薪资待遇：底薪+课时费，多劳多得，具体面议。 工作时间：寒假班:8:00-11:30，14:00-17:30；日常:10:00-20:00，加班有加班费

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：14:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-04-25 岗位职责： 1.从事泥塑艺术的创作及教学实施 2.与学员互动，指导其掌握泥塑制作技能 3.参与各类文化活动，展现艺林艺海的艺术成果 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与学员顺畅交流 2.具有协作意识，可与团队成员共同提升授课水平 3.热爱本职工作，具备持续学习与自我优化的积极性

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：14:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-04-25 岗位职责: 1.负责泥塑艺术作品的创作及教学实施 2.与学员互动，指导其掌握泥塑制作技能 3.参与各类文化展示活动，呈现艺林艺海的艺术成果 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与学生顺畅交流 2.拥有团队协作意识，愿意与同事共同优化教学效果 3.热爱本职工作，具备主动学习和不断提升的积极态度

1、需具备全日制本科或以上学历，专业方向为书法相关领域； 2、具有1年以上教学工作经验，有素质教育领域经历者优先，表现突出的应届毕业生亦可考虑； 3、具备良好的美术基础，掌握系统的专业知识体系； 4、喜爱儿童，熟悉儿童心理发展及相关心理学知识； 5、普通话表达规范，沟通能力强，形象气质符合现代审美； 6、对教育事业有热情，认同柏艺的教学理念与价值追求；

工作周期：6个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-25 岗位职责: 1.承担各学科知识的讲授任务，增强学生的学习主动性和理解水平； 2.制定并实施教学方案，保障授课内容的系统性与实际应用价值； 3.保持与学生及家长的定期交流，掌握学习情况，给予针对性辅导建议； 4.参与校方开展的教学交流与教研会议，持续优化授课效果。 任职要求： 1.热爱教育行业，具备高度的责任感和职业投入感； 2.能够有效掌控课堂节奏，调动学生参与学习的积极性； 3.具备协作意识，能与教师团队协同推进教学目标达成； 4.拥有较强的表达能力和统筹能力，善于与学生及家长建立顺畅沟通。

岗位职责: 1.指导学生进行书法训练，提升书写规范与艺术水平； 2.策划并参与书法展览活动，增强学生对书法的兴趣与热情； 3.制定个性化的练字计划，持续跟踪学生学习进展； 4.维持课堂纪律，打造积极向上的学习环境； 5.定期与家长交流学生表现，提供专业辅导建议。 任职要求： 1.具备扎实的书法技艺和教学实践经验； 2.能灵活运用多样化的教学方式与技巧； 3.具有良好的沟通能力及团队协作意识； 4.能依据学生个体差异实施因材施教； 5.熟悉书法发展历史，能有效引导学生了解书法文化内涵。

有经验熟手优先，生手可免费教会。以上各个岗位需3一5名，工资面议。

物流工贸招聘普工+牵引车 长白班！长白班！长白班！！ 初七上午9.00看车间，抓紧报名！ 一、岗位1：普工 集配（在仓库‬里配货，活轻松） 二、岗位2：牵引车司机（厂区开车转货，要求c1驾驶证） 三、要求：18~45岁以内 四、薪资：月综合工资4000-5000元，包住环境好，买社保 工作地址：襄阳二汽。

招聘 因公司发展需要： 经理: 5000一8000元 服务员:3000一4500 收银员: 3500一5000 炒菜师傅7000一9000 配菜师: 5000一6000 凉菜师: 5000一6000 洗摘工: 2800一3500 联系人:

有经验熟手优先，生手可免费教会。以上各个岗位需3一5名，工资面议。

岗位职责：1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护，保障环境整洁、设施完好 2.统筹物资采购、入库、领用及库存盘点，确保后勤物资供应及时、账实相符 3. 协调车辆调度、维修保养及司机管理，保障公务出行安全高效 4.组织员工餐饮、保洁、安保等外包服务的监督与考核，提升服务质量5. 应对突发事件（如停水停电、设备故障等），及时响应并协调处理，确保运营平稳 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力，有行政或后勤相关工作经验者优先 2.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与应急处理能力3. 熟悉采购流程、固定资产管理或物业服务管理相关知识者更佳 4.能适应灵活工作安排，具备团队协作意识和服务意识5. 无不良信用记录，身体健康，能胜任日常巡查与事务性工作

工作时长每天差不多8个小时，工资待遇不错

岗位职责：语文、数学、英语（小初） 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学科及学段的教师资格证书 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用现代教育技术辅助教学

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力和专业素养 4.配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作，践行立德树人根本任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与亲和力，无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.学历要求：不限（根据实际招聘学段可灵活设定，如小学一般要求大专及以上，中学要求本科及以上） 5.经验要求：不限（欢迎优秀应届毕业生及有经验教师应聘）

需要有相关实操经验或者成体系的教育理念。

Basic Info - Location: Shanghai; Students: 3-12 years old Key Duties ： -Teach hands-on STEAM, woodworking and tech-innovation courses for kids; Requirements ： -Bachelor’s degree or above; -STEM background preferred; -Experience teaching kids (3-12) a plus; Patient, passionate about kids’ education and eager to learn Work Atmosphere & Philosophy - Fun and cheerful work environment; Great company philosophy Compensation & Benefits - Salary: 500-1000 RMB/Day ; Professional training: From instructors with 3-10 years of experience; Access to cutting-edge STEAM and tech-innovation courses Contact me and we can arrange interview ASAP

【首年保底年薪】 1、第一学历985院校，保底年薪13万起；2、第一学历211院校，保底年薪11万起；3、海外院校、港澳台院校或硕士学历，保底年薪9万起；4、集团认定优秀学历院校，保底年薪8万起 【首年专项补贴】 1、第一学历985院校，且毕业于襄阳四中或五中，每月额外补贴1000元；2、第一学历211院校，且毕业于襄阳四中或五中，每月额外补贴800元 【主要工作内容】 1、负责小学英语素养和通识课程的教学工作及研究、开发工作；2、参与课程教案的编写及规划，协助完成教学流程并保证课程质量；3、发现孩子的成长问题并与家长保持及时、良好的沟通 【岗位基础要求】 1、全日制统招本科及以上学历，学科知识体系功底扎实，优秀学历优先；2、普通话标准，具备良好的语言表达能力和沟通能力，英专生需持有专四或专八资质，非英专生需持有雅思6.5分及以上资质证书；3、对教培行业有一定的认知和了解，有意向往教学方向发展 薪酬结构：底薪+课酬+续班奖金，入职即缴纳五险一金，另有生日礼金、节日礼金、年度体检、年度旅游、交通补贴、本人及子女和亲友报班优惠等。新教师一般底薪4000元，课时费5元/人/小时，班均20-22人，优秀教师平均综合年薪10-15万 政府补贴：毕业５年内的全日制硕士、本（专）科生在襄首次就业，可代为申请襄阳政府补贴，硕士/2000元/月，本（专）科/1000元/月，由市人社局按月直接划拨到个人银行账户，连续发放36个月 工作地点：泛悦校区坐班，需跨校区授课，主要授课校区分布襄阳各个商圈 工作时间：周一周二休息，周三-周五坐班09:00-18:00，午休2小时，周末上课，一般早八晩六，如遇节假日，先上课再调休 面试流程：试讲-试讲通过则进入培训期(5-7天，培训津贴100元/天），培训期任务包括但不限于：刷题备课，梳理考点考频；试讲磨课，确认终试课程；熟悉教材，梳理知识体系；听课学习，优秀课程观摩-校长终试 补充说明：新教师试用期3-6个月，3个月时可参加学校转正述职；试用期员工和正式员工福利差异点：1、210元/月餐补，试用期没有；2、遇重大节假日，试用期发放的节日礼金标准不一样

职位定位 作为嗨乐家「嗨乐空间」线下实体学习中心的核心角色，负责策划并主持面向家庭用户的读书会活动，通过趣味化、互动化的引导，激发家庭成员的阅读兴趣，传递家庭成长理念，同时推动社群活跃与用户粘性提升。 核心职责： 1，读书会策划与执行 结合家庭成长主题（如亲子沟通、儿童心理、家庭教育、经典文学等）， 每月策划 2-4 场线下读书会活动，确定阅读书目、互动形式及核心分享内容； 现场主持读书会，通过引导式提问、小组讨论、情景模拟等方式，带动家长与孩子深度参与，确保活动氛围轻松活跃； 把控活动节奏，根据参与家庭的反馈实时调整内容，确保每场活动参与度不低于 80%。 2，阅读指导与知识传递 针对不同年龄段儿童（3-6 岁、7-12 岁等）及家长需求，推荐适配的书籍与阅读方法，帮助家庭建立科学的阅读习惯； 提炼书籍中的家庭成长知识点，结合案例解析、生活场景联想等方式，让用户理解并应用于实际生活； 收集用户阅读困惑，在活动后提供个性化建议或后续学习资源（如推荐课程、延伸书单等）。 3，社群运营与用户维护 活动后引导参与家庭加入线上社群，持续解答阅读相关问题，发起延伸讨论，提升用户活跃度； 收集用户对读书会的反馈与建议，优化活动形式与内容，形成「策划 - 执行 - 复盘 - 迭代」的闭环； 协助嗨乐空间组织其他线下活动（如亲子手工、知识沙龙等），推动跨活动场景的用户转化。 4，品牌传播与资源整合 配合嗨乐家品牌推广需求，拍摄读书会活动花絮、精彩瞬间，形成图文或短视频内容，用于线下空间展示及线上传播； 联动本地教育机构、社区等资源，邀请嘉宾共同参与读书会，扩大活动影响力； 作为嗨乐家家庭成长理念的践行者，在活动中自然传递品牌价值，引导用户了解嗨乐家课程及服务。 任职要求 学历与专业：大专及以上学历，汉语言文学、教育学、心理学、学前教育等相关专业优先； 技能与经验： 具备 1 年以上读书会主持、亲子活动组织或教育类线下活动经验者优先，优秀应届生（有校园活动主持经历）可放宽； 热爱阅读，熟悉不同年龄段儿童及家庭的阅读偏好，能快速提炼书籍核心价值； 具备良好的表达能力、控场能力，擅长调动现场气氛，能自然拉近与家长、孩子的距离； 熟练使用 PPT、短视频剪辑工具（如剪映）者优先。 素质与理念： 认同嗨乐家「知识服务生活，成长润泽家庭」的核心理念，对家庭成长领域有浓厚兴趣； 耐心、细致，善于观察用户需求，具备较强的同理心与服务意识； 能接受在周末、节假日主持活动（可根据时间灵活排班）。 你将获得 薪酬福利： 基础薪资 + 活动提成（单场活动提成 50-200 元，根据参与人数及用户反馈浮动），综合月薪 4000-8000 元； 享受嗨乐家年度会员权益，免费学习所有线上课程（含家庭教育、心理学等），助力自我提升。 成长支持： 定期参与读书会策划培训、讲师技能 workshop，由行业资深导师带队指导； 优先获得嗨乐家「家庭成长官（CGO）」认证通道，解锁更多职业发展路径（如课程研发、企业内训等）。 工作环境： 入驻嗨乐空间线下实体中心，环境舒适、资源丰富，可接触到大量优质家庭用户与行业资源； 灵活的工作时间，兼顾职业发展与个人生活平衡。 工作地点 根据「嗨乐空间」全国布局（已覆盖 100 + 城市），就近分配至所在城市的线下实体学习中心。

珠心算老师要求 岗位职责： 1. 指导学生开展珠心算训练，提升计算速度与心算能力。 2. 研读教学资料，策划并参与课堂教学及课外教学实践。 3. 关注学员学习情况，给予针对性辅导与学习反馈。 4. 保持与家长的有效交流，掌握学生需求，提供专业支持建议。 任职要求： 1. 具备扎实的数学知识基础。 2. 拥有良好的表达能力与教学技巧。 3. 热爱教育事业，善于调动学生学习积极性。 4. 富有责任感，能独立完成课程设计与教具准备工作。

有一年管理经验 工作时间下午2-11点 一个月四天假 岗位职责：管理球房助教上钟排钟

招聘：游泳馆救生员 薪资：4千-4.5千 岗位要求：男女不限，18-50岁，中专及以上学历，持有国职救生员证，有救生工作经验，身体无纹身，能开具无犯罪记录证明； 薪资待遇：综合薪资4000-4500、餐补、额外工作量、考核奖。 工作时间：室内恒温池7-8月：

1.热爱教育事业 2.有专业基础知识 3.能胜任初中/高中数学或物理班课教学工作 4.具备一定家校沟通能力，能配合完成续费转介绍工作 5.能长期 其他学科老师也长期需要

【集训项目简介】 新师集训营主要招聘小学班课教师、中学班课教师、高中班课教师、初高中一对一教师。职前选拔培训一般5-7天，老教师带教，包括1天通识培训，3-5天教学培训，1天试讲考核。集训期间每天发放培训津贴100元，次月10日统一发放。如符合个人预期，请发送个人简历，电话沟通更多岗位详情和细节 【首年保底年薪】 教师岗位首年平均年薪8-15万，入职即缴纳五险一金，另有生日礼金、节日礼金、年度体检、年度旅游、交通补贴、带薪年假本人及子女和亲友报班优惠等。针对新教师，设有保底年薪，具体如下：1、第一学历985院校，保底年薪13万起；2、第一学历211院校，保底年薪11万起；3、海外院校、港澳台院校或硕士学历，保底年薪9万起；4、集团认定优秀学历院校，保底年薪8万起 【首年专项补贴】 1、第一学历985院校，且高中毕业于襄阳四中或五中的同学，每月额外补贴1000元；2、第一学历211院校，且高中毕业于襄阳四中或五中的同学，每月额外补贴800元 【入营基础要求】 1、全日制统招本科及以上学历，相应学科知识体系功底扎实；2、普通话标准，具备良好的语言表达能力和课堂演绎能力；3、对教培行业有一定的认知和了解，有意向往教师行业发展 【岗位作息时间】 周一周二双休，坐班时间朝九晚六；岗位工作地点：天元、万达、泛悦、乐福天下、鼓楼、西街、美联、襄州民发、二汽悦活荟等襄阳各大商圈就近分配 【岗位晋升发展】 1、教学专家路径：教学新星-骨干教师-学科带头人，适合对教学本身有深厚热情的老师；2、管理精英路径：教研组长-教学主管-运营管理人员，适合兼具教学能力和管理才能的老师；3、课程研发路径：参与教研-课程设计师-产品研发师，适合热爱创新、善于研究的老师 我们为每一位新老师准备了完善的培养体系：1、入职培训：为期至少两周的系统培训，涵盖教学技巧、课堂管理与新东方文化；2、导师制度：一对一配备资深导师，三个月起手把手带教；3、教学演练：每周的教研组集中活动，让你在实战中快速成长

岗位职责: 1.协助开展台球技能指导与日常训练工作 2.参与各类台球活动的组织与现场实施 3.为台球相关事务提供技术支持与合理化建议 任职要求: 1.热爱台球运动，具备从基层岗位学习和成长的意愿 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 3.工作认真负责，能按时保质完成各项安排任务

一、工作内容 1.教学工作 承担高中学科（如语文、数学、英语等）的常规教学任务，包括制定教学方案、开展备课、授课、批改作业及组织考试测评等工作。 运用多元教学模式（如启发式、探究式等），调动学生学习积极性，提高课堂教学质量。 定期实施阶段测试，评估学生学业进展，并据此优化教学安排。 2.学生管理与辅导 关心学生心理状态，提供针对性学业指导，协助解决学习与生活中的实际困难。 担任班主任或参与班级日常管理，策划班会、家长会等活动，促进家校协同育人。 3.教研与专业发展 参与学科组教研活动，进行集体备课与教学研讨，持续改进教学策略。 积极参加校内外培训及学术交流，提升教育教学水平与专业能力。 4.其他职责 指导学生开展学科竞赛、社会实践或毕业设计（如研究性学习、实验操作等）。 落实学校交办的其他教学相关工作（如监考、活动执行等）。 二、任务要求 1.基本条件 本科及以上学历，师范类专业优先，须具备高级中学教师资格证。 普通话等级：语文教师需达到二级甲等及以上，其他学科需二级乙等及以上。 2.专业能力 具备扎实的学科功底，熟悉高中课程体系及高考考查重点。 拥有良好的课堂组织能力，能够有效维持教学秩序。 3.经验要求 应届毕业生需通过教育实习或试讲考核；在职教师需具备高中教学经历，有毕业班带班经验者优先。 骨干教师、特级教师或获得市级以上荣誉称号者可适当放宽录用条件。 4.个人素质 热爱教育事业，具有强烈的责任意识和团队合作精神。 具备优良的沟通技巧，能与学生、家长及同事建立良好互动关系。 三、特别说明 1.待遇与福利 薪酬构成：基础工资+绩效奖金+各类津贴，优秀教师年薪可达10-30万元。 补充福利：提供住房补贴、子女入学支持、带薪寒暑假等。 2.其他注意事项 资料提交：需准备学历证书、教师资格证、荣誉证明等相关材料的原件及复印件。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-26 工作内容： 作业帮平台将提供题目题干及参考文本答案，教师需核对信息是否一致。若一致，可依据领取的视频内容，使用指定答题模板并结合自身语言进行讲解录制，允许直接参考原视频讲解内容。操作简便，易于上手。 无需出镜，时间灵活，居家办公，按量计酬。 在招科目（根据实际需求动态调整）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 （项目持续开展，具体招募科目以沟通情况为准） 身份要求（满足以下任意一项即可报名）（其他细节请进一步沟通） 一、985/211/双一流高校对应专业在读学生。 二、2022至2025年毕业的985/211/双一流高校对应专业应届毕业生。 三、非上述时间段毕业生，须具备大学阶段相应学科类教师资格证。 薪资标准： 数学、物理、化学、生物：6元/题 英语、语文、医学、环境：5元/题 计算机：4元/题 日结发放 设备要求：电脑+数位板 或 平板+手写笔 本岗位不收取任何报名费、培训费等额外费用。 在招科目可能随时调整，详情请即时沟通确认。 如以上条件均未满足，可查看以下补充要求（满足其一即可报名）： 数学、物理、化学、生物、环境类： 一、虽非理工科专业，但在校期间相关课程成绩达满分80%以上或绩点达到B及以上 二、就读或毕业三年内的非985/211/双一流院校，理工类本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上等级 三、考研专业课成绩达120分及以上；例如大学数学：数学(一)、数学专业课等；大学物理：《光学》《普通物理学》等 【数学(二)、数学(三)需取得130分以上】 计算机、医学、中文、英语类： 一、虽非相关专业，但在校期间对应课程成绩达满分80%以上或绩点B及以上 二、就读或毕业三年内的非985/211/双一流院校，相关专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上 三、考研专业课成绩达120分及以上；例如大学计算机：计算机学科专业基础综合（“408”）、数据结构、计算机网络等；大学英语：综合英语、外国语言学及应用语言学等 【医学类专业课成绩需达230分及以上；公共课英语(一)成绩75分及以上；公共课英语(二)成绩85分及以上】 四、【英语】方向具备以下任一资质可申请：专八证书、雅思6.5及以上、托福90及以上、CATTI口译或笔译三级及以上证书，或本科及以上学历在校生英语六级成绩540分及以上、专四证书 五、【医学】方向持有相关执业资格证书（如护理、执业医师等医学类资格证）