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英语老师 双休
7千-1.2万/月
英语教师1年以下本科学科应试(小初高)
【岗位职责】 1. 负责小学、初中英语课程的教学工作,做好课程教案及课程规划,保证课程质量。 2. 按时备课及过课,按时参加学校的培训、教研等活动。 3. 与家长保持良好的沟通,善于发现、收集孩子发展问题,并做出应对策略。 【岗位要求】 1. 统招本科以上学历,有相关教学经验,有教师资格证优先。 2. 有亲和力,表达能力优秀,普通话标准。 3. 热爱教育工作,工作积极主动、责任心强。 4. 擅于调动课堂气氛,有创新意识和钻研精神。 5. 良好的团队协作精神,较强的逻辑思维能力。 【福利待遇】 1. 薪酬:底薪+课时费+续班奖金+其它奖励+其他福利,正常带课后综合月收入8K-15K以上。 2. 福利:双休、社保、带薪年假、子女报班优惠、节假日福利、员工体检、结婚礼金、话费交通补贴、丰富多彩的旅游、团建活动等。 3. 享受入职培训、在职进修学习以及完善的职业发展晋升渠道,诚邀您的加入!
英语教师
8-9千/月
英语教师经验不限本科成人应试(四六级/考研)
【关于同桌】 同桌教育,英文名:Partner English,小名:Popo我们在2011年破壳而出,今年已经啦,从破壳之日起,我们一直致力于打磨高质量的教育产品,通过1对1教学模式,提供一个全面的、一体化的在线教育平台,实现每年帮助 80,000多名雅思学生通过雅思考试。 【岗位职责】 1. 负责线上教授学生日常口语,商务口语,面试口语,并在课堂上给出及时的反馈和学习笔记; 2. 关心和跟踪学生的口语学习进度,帮学生提升口语表达能力; 3. 咱们提供课件和培训的支持,助老师课堂超强发挥! 4. 如感兴趣,欢迎投递简历和发送英文自我介绍视频给我噢~ 5. 优秀老师可参加雅思官方组织的官方雅思教师培训专业课程~ 【岗位要求】 1. 英语口语和听力良好,英语和教育专业,有教授零基础口语经验优先; 2. 责任心强,自我时间管理强; 3. 能够快速发现英语错误并且给出引导和指导; 4. 能够保证教学的质量和维持学生的良好关系; 5. 能够熟练使用公司教学系统完成教学工作; 6. 雅思口语6.5+/托福口语23+/拥有专四专八证书,有留学背景的老师优先。 【薪酬】 试听课:25元/50分钟正式课:50元/50分钟兼职:每天开放最少4个小时(7pm-11pm之间需开放3小时,还有1小时的开放老师在9am-6pm自由安排),一周6天。 期待合作时间:六个月或以上。
英语教师1年以下本科
岗位职责: 1. 负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2. 根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3. 定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5. 与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心 2. 英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础与教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4. 普通话标准,持有教师资格证者优先 5. 学历不限,有英语教学经验者优先
初中英语老师
6千-1.1万/月
英语教师1年以下大专教师大型教育机构经验初二坐班初三小班教学(3-25人)培训机构初一线下教育一对一教学英语发音标准初中教育工作经验
【岗位职责】 1. 负责初中英语课程的教学工作,做好课程教案及课程规划,保证课程质量。 2. 按时备课及过课,按时参加学校的培训、教研等活动。 3. 与家长保持良好的沟通,善于发现、收集孩子发展问题,并做出应对策略。 【岗位要求】 1. 统招本科以上学历,有相关教学经验,有教师资格证优先。 2. 有亲和力,表达能力优秀,普通话标准。 3. 热爱教育工作,工作积极主动、责任心强。 4. 擅于调动课堂气氛,有创新意识和钻研精神。 5. 良好的团队协作精神,较强的逻辑思维能力。 【福利待遇】 1. 薪酬:底薪+课时费+续班奖金+其它奖励+其他福利,正常带课后综合月收入8K-15K以上。 2. 福利:双休、社保、带薪年假、子女报班优惠、节假日福利、员工体检、结婚礼金、话费交通补贴、丰富多彩的旅游、团建活动等。 3. 享受入职培训、在职进修学习以及完善的职业发展晋升渠道,诚邀您的加入!
英语教师1年以下本科专升本
岗位职责: 1、熟悉专升本英语考试相关知识点及备考流程; 2、具备扎实的学术基础,擅长归纳与提炼考试命题规律; 3、结合专升本考试要求,为学员科学规划复习方案; 4、承担专升本英语课程体系设计及配套习题整理工作; 任职资格: 1、有专升本教育机构授课经历者优先考虑; 2、本科及以上学历,英语水平达到专四或专八标准; 3、中英文发音准确,语言表达清晰流畅; 4、能够把握学生心理状态与学习习惯,做到因材施教,教学方式灵活多样,具备创新意识和实践能力; 5、沟通表达能力强,拥有良好的学习能力与教学创新能力
英语教师
7千-1.2万/月
英语教师1-3年本科小学教育初中教育线下授课集体授课教师资格证书英语专业八级
要求有英语教资,专八
襄阳枣阳市小学英语教学
3-5千/月
英语教师经验不限本科国内院校优先学科应试(小初高)
小学英语教学
主播免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工抖音哔哩哔哩其他平台直播带货种草分享情感聊天娱乐才艺萌宠逗趣
不露脸主播:可居家,兼职、全职都可,会说普通话,声音好听有特色,能控制声音节奏,可以拿捏自己音色音调的,会聊天互动,在直播间尬聊就行,不需要才艺。 薪资日结,补贴不拖欠,提成50%,平均每月8000-20000。接受小白,0经验! 我们的优势:零基础新人免费培训,直播间自带流量,运营跟播服务,可提供免费培训,可提供日结补贴! 一站式服务解决主播所有的问题,我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会,运营团队400余人!公司每月稳定直播的主播5000余人!哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台! 我们的承诺:不需要露脸、无任何收费、培训真免费!
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急聘二保焊/气焊330元左右/天,49 岁以内,包吃住,不要证
襄阳 襄州区
10月31日 13:58拨打电话
襄阳襄城区招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工
200-240元/天
小工力工工地学徒工
襄阳市襄城区招工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工
国内电商运营
6-7千/月
国内电商运营1-3年大专混合办公平台整体运营
线上推广上海科技一等奖国家重点产品,正臣牌FJ系列防腐胶,填补国内很多空白。
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【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,300/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖, 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路) 小时工:30元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路) 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
英语教师经验不限本科四六级专四专八教育培训线上授课英语国内院校优先学科应试(小初高)
按照平台标准,配合门店在软件进行各年龄段英语陪伴式训练,完成用户各年龄段陪伴课以及复习任务,用户一般是小初高! 线上!可兼职或全职 任职要求: 发音标准,声音洪亮,热情,亲和力强,有责任心。 基本要过四级,无明显英语口音表现优异者可放宽。 必须有电脑设备。 服从公司安排,遵守公司规章制度。
英语教师经验不限本科四六级专四专八教育培训线上授课英语国内院校优先学科应试(小初高)
按照平台标准,配合门店在软件进行各年龄段英语陪伴式训练,完成用户各年龄段陪伴课以及复习任务,用户一般是小初高! 线上!可兼职或全职 任职要求: 发音标准,声音洪亮,热情,亲和力强,有责任心。 基本要过四级,无明显英语口音表现优异者可放宽。 必须有电脑设备。 服从公司安排,遵守公司规章制度。
英语教师经验不限本科四六级专四专八英语老师教培线上教育国内院校优先学科应试(小初高)
按照平台标准,配合门店在软件进行各年龄段英语陪伴式训练,完成用户各年龄段陪伴课以及复习任务,用户一般是小初高! 线上!可兼职或全职 任职要求: 发音标准,声音洪亮,热情,亲和力强,有责任心。 基本要过四级,无明显英语口音表现优异者可放宽。 必须有电脑设备。 服从公司安排,遵守公司规章制度。
英语教师经验不限本科四六级专四专八教育培训线上授课英语国内院校优先学科应试(小初高)
按照平台标准,配合门店在软件进行各年龄段英语陪伴式训练,完成用户各年龄段陪伴课以及复习任务,用户一般是小初高! 线上!可兼职或全职 任职要求: 发音标准,声音洪亮,热情,亲和力强,有责任心。 基本要过四级,无明显英语口音表现优异者可放宽。 必须有电脑设备。 服从公司安排,遵守公司规章制度。
英语教师
4-8千/月
英语教师3-5年大专有英语教学经验稳定长期干有责任心
岗位职责: 1.负责中小学生英语课程的教学与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5. 与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5. 学历不限,有英语教学经验者优先
小学英语老师
5千-1万/月
英语教师1年以下大专学科应试(小初高)
【岗位职责】 1. 负责小学英语课程的教学工作,做好课程教案及课程规划,保证课程质量。 2. 按时备课及过课,按时参加学校的培训、教研等活动。 3. 与家长保持良好的沟通,善于发现、收集孩子发展问题,并做出应对策略。 【岗位要求】 1. 专科以上学历。 2. 有亲和力,表达能力优秀,形象好气质佳。 3. 热爱教育工作,工作积极主动、责任心强。 4. 擅于调动课堂气氛;有创新意识和钻研精神。 5. 良好的团队协作精神,较强的逻辑思维能力。 【福利待遇】 薪酬:底薪+课时费+续班奖金+其它奖励+其他福利,正常带课后综合月收入8K-15K以上。 福利:双休、社保、带薪年假、子女报班优惠、节假日福利、员工体检、结婚礼金、话费交通补贴、丰富多彩的旅游、团建活动等。 享受入职培训、在职进修学习以及完善的职业发展晋升渠道,诚邀您的加入!
英语教师
8-9千/月
英语教师经验不限本科成人应试(四六级/考研)
【岗位描述】: 1. 负责在线开展日常口语、商务口语及面试口语教学,课堂中及时给予学生反馈并记录学习要点; 2. 关注并跟进学员的学习进展,助力提升其口语表达能力; 3. 提供标准化课件与系统化培训支持,帮助教师高效完成授课任务。 【工作要求】 1. 英语或教育相关专业,口语与听力能力优秀,具备零基础口语教学经验者优先; 2. 具备较强的责任意识和时间管理能力; 3. 能够敏锐识别学生语言错误,并进行有效引导与纠正; 4. 保证教学质量,维护良好的师生互动关系; 5. 熟练操作公司指定的教学平台完成授课流程; 6. 雅思口语7分以上/托福口语24分以上/持有专八证书,有海外学习经历者优先考虑。 【上课时间】 1. 可排课时间段为9:00-23:00; 2. 每晚19:00-22:00需保证可授课; 3. 每月休息6天,非固定周末休假。 【薪酬】 试听课:25元/50分钟;正式课:60-80元/50分钟; 薪资结构:底薪4k + 课时提成(按课量阶梯计算)+ 全勤奖; 综合收入:8-10K/月
数学老师
6千-1万/月
数学教师1-3年本科教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理教师资格证大型教育机构经验坐班课程研发教研初中小学
高薪数学老师 【岗位职责】 1. 负责小学或初中课程的教学工作,做好课程教案及课程规划,保证课程质量。 2. 按时备课及过课,按时参加学校的培训、教研等活动。 3. 与家长保持良好的沟通,善于发现、收集孩子发展问题,并做出应对策略。 4. 负责检验教学产品,参与教学研发工作。 【岗位要求】 1. 统招本科以上学历,有相关教学经验,有教师资格证优先。 2. 有亲和力,表达能力优秀,普通话标准。 3. 热爱教育工作,工作积极主动、责任心强。 4. 擅于调动课堂气氛,有创新意识和钻研精神。 5. 良好的团队协作精神,较强的逻辑思维能力。 【福利待遇】 1. 薪资结构:底薪(3000-4500)+课时费(100-220/小时)+续班奖金(100/人次/季度)+其它奖励+社保+双休。 2. 收入水平:正常带课后综合月收入10K-15K以上;985/211/双一流/专业硕士学历背景或经验丰富的优秀老师,可根据情况享受保底年薪6-8万元起。 3. 培训发展:公司提供职前培训及完善的在职进修学习机制。 4. 其他福利:带薪年假、年终奖、子女报班优惠、节假日慰问金、年度体检、结婚礼金、话费补贴、车费补贴、年度旅游、丰富多彩的团建活动等。
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
AI英语·学习顾问/咨询师(储备店长方向)】 一、晋升与发展通道 初级学习顾问→中级学习顾问→店长(储备培养) 我们希望你不仅仅是一名员工,而是未来的门店管理者。 从一线许询与服务起步,在实战中培养经营思维、团队意识与店面运营能力 二、我们需要你具备(职位要求) 人际交往能力强,能自然、专业地与家长和学生沟通: 组织与时间管理能力出色,能高效完成多项任务; 对AI教育行业有强烈热情,思意传递公司使命与价值观; 学习能力强,能快速掌握产品、后台、教育政策与本地升学信息; 善于思考与复盘,能从日常工作中发现问题,提出改进建议; 有教育行业、咨询行业或销售类工作经验者优先; 有志于长期发展,愿意为成为店长持续成长。 三、你将做什么(岗位职责) 提供专业咨询服务,耐心解答家长和学生关于“小红本AI”产品的问题: 帮助家长和学生理解Al如何系统提升英语水平,建立使用信心; 带领学员完成体验测评,给出清晰的学习建议,制定个性化学习规划; 帮助学员走出英语学习困境,提升学习效果与动力; 维护并更新学生档案,确保信息准确、及时、可追湖; 在服务过程中识别续费、转介绍等机会,具备教销一体的服务意识: 主动学习本地升学、考试政策,逐步具备店面的初级运营与管理思维 四、福利待遇 基础五险 法定节假日休息 不定期团建 节日福利 清晰的晋升路径与店长培养计划 五、工作时间 两个班次轮换,单休:
英语教师经验不限本科成人应试(四六级/考研)
工作周期:6个月 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2028-01-31 【岗位描述】: 1.通过线上方式指导学生掌握日常口语、商务口语及面试口语技巧,并在授课过程中提供即时反馈与学习记录; 2.关注并跟进学员口语学习情况,助力其口语表达能力持续提升; 3.公司提供标准化课件与系统化培训支持,帮助教师高效开展教学活动。 【工作要求】 1.英语听说能力扎实,英语或教育相关专业背景,具备零基础口语教学经验者优先; 2.具备较强的责任意识和良好的时间规划能力; 3.能够敏锐识别学员语言使用中的问题,并给予有效引导与纠正; 4.保障教学质量,同时维护良好的师生互动关系; 5.熟练操作公司指定的教学平台完成各项教学任务; 6.雅思口语7分以上/托福口语24分以上/持有专八证书,有海外学习经历者优先考虑。 【上课时间】 1.可排课时间段为9:00-23:00 2.需保证每晚19:00-22:00可安排授课 3.每月休息6天,非固定周末休假 【薪酬】 试听课:25元/50分钟 正式课:60-80元/50分钟 薪资结构:底薪4k+课时提成(按授课量阶梯式提成)+全勤奖 总收入:8-10K/月 发放时间:每月两次发放 【我们期待】 A、面对问题主动应对,善于沟通协作解决 B、做事有始有终,及时反馈进展 C、热爱教学事业,理解学生学习中的难点与实际需求 D、小E,具备出色的沟通协调能力 【我们的氛围】 ●团队以90后为主,重视工作中的乐趣,倡导创新精神 ●专业对待工作,同时营造轻松愉快、人性化的团队环境
英语教师经验不限本科线下授课一对一授课小班授课数学物理英语授课老师教研
职位描述 1. 负责开展一对一或小班形式的课程讲授; 2. 记录学员学习进展并完成与家长的教学沟通服务; 3. 参与学科团队的集体备课及教学研究活动 任职要求: 1. 具备统招本科及以上学历,所报学科专业基础牢固; 2. 已取得或已通过相应学科教师资格考试; 3. 有志于长期投身教育行业,从事一线教学工作 我们将提供: 双休(周一周二) 入职即缴纳五险一金 带薪年假 节日福利补贴(涵盖国家法定节假日、教师节等) 生日、礼金 员工本人免费参加内部课程 工伤补助与抚恤金 旅游补贴 午餐补贴 年度健康体检
数学教师1-3年本科培训机构线下教育
【岗位职责】 1. 负责中小学数学授课,根据学生情况备课、上课、课后答疑。 2. 批改作业、进行学情反馈,做好家校沟通,提升学生成绩与学习兴趣。 3. 参与教研磨课,不断优化教学方法,提升课堂效果。 4. 配合校区完成教学服务与学员维护工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,数学相关专业优先,有教学经验者优先。 2. 熟悉中小学教材与考点,逻辑清晰,讲课生动易懂。 3. 有耐心、责任心,善于引导学生,课堂控场能力强。 4. 热爱教育,稳定性强,愿意长期深耕发展。 【福利待遇】 1. 无责底薪 4000 + 课时费 + 续报奖金,收入上不封顶。 2. 固定周一周二双休,避开周末人流,作息更健康。 3. 带薪岗前培训 + 节日福利 + 定期团建。 4. 晋升通道清晰:老师 -> 学科组长 -> 教学主管。 5. 工作氛围简单纯粹,团队年轻好相处,不用勾心斗角。
小学教师本科
【集训项目简介】 新师集训营主要招聘小学班课教师、中学班课教师、高中班课教师、初高中一对一教师。职前选拔培训一般5-7天,老教师带教,包括1天通识培训,3-5天教学培训,1天试讲考核。集训期间每天发放培训津贴100元,次月10日统一发放。如符合个人预期,请发送个人简历,电话沟通更多岗位详情和细节 【首年保底年薪】 教师岗位首年平均年薪8-15万,入职即缴纳五险一金,另有生日礼金、节日礼金、年度体检、年度旅游、交通补贴、带薪年假本人及子女和亲友报班优惠等。针对新教师,设有保底年薪,具体如下:1、第一学历985院校,保底年薪13万起;2、第一学历211院校,保底年薪11万起;3、海外院校、港澳台院校或硕士学历,保底年薪9万起;4、集团认定优秀学历院校,保底年薪8万起 【首年专项补贴】 1、第一学历985院校,且高中毕业于襄阳四中或五中的同学,每月额外补贴1000元;2、第一学历211院校,且高中毕业于襄阳四中或五中的同学,每月额外补贴800元 【入营基础要求】 1、全日制统招本科及以上学历,相应学科知识体系功底扎实;2、普通话标准,具备良好的语言表达能力和课堂演绎能力;3、对教培行业有一定的认知和了解,有意向往教师行业发展 【岗位作息时间】 周一周二双休,坐班时间朝九晚六;岗位工作地点:天元、万达、泛悦、乐福天下、鼓楼、西街、美联、襄州民发、二汽悦活荟等襄阳各大商圈就近分配 【岗位晋升发展】 1、教学专家路径:教学新星-骨干教师-学科带头人,适合对教学本身有深厚热情的老师;2、管理精英路径:教研组长-教学主管-运营管理人员,适合兼具教学能力和管理才能的老师;3、课程研发路径:参与教研-课程设计师-产品研发师,适合热爱创新、善于研究的老师 我们为每一位新老师准备了完善的培养体系:1、入职培训:为期至少两周的系统培训,涵盖教学技巧、课堂管理与新东方文化;2、导师制度:一对一配备资深导师,三个月起手把手带教;3、教学演练:每周的教研组集中活动,让你在实战中快速成长
初中物理老师
6千-1万/月
初中教师1-3年本科教师资格证初中生二级乙等教师大型教育机构经验学科相关专业背景小班教学(3-25人)培训机构不坐班线下教育
【岗位职责】 1. 负责小学或初中英语课程的教学工作,做好课程教案及课程规划,保证课程质量。 2. 按时备课及过课,按时参加学校的培训、教研等活动。 3. 与家长保持良好的沟通,善于发现、收集孩子发展问题,并做出应对策略。 4. 负责检验教学产品,参与教学研发工作。 【岗位要求】 1. 统招本科,大学英语六级以上或专业四级以上,有相关教学经验,有教师资格证优先。 2. 有亲和力,表达能力优秀,普通话标准。 3. 热爱教育工作,工作积极主动、责任心强。 4. 擅于调动课堂气氛;有创新意识和钻研精神。 5. 良好的团队协作精神,较强的逻辑思维能力。
物理教师
4-5千/月
初中教师3-5年本科坐班培训机构线下教育不坐班
初中物理老师,相关经验三年以上
英语老师
6千-1万/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
【岗位职责】 1. 负责小学或初中英语课程的教学工作,做好课程教案及课程规划,保证课程质量。 2. 按时备课及过课,按时参加学校的培训、教研等活动。 3. 与家长保持良好的沟通,善于发现、收集孩子发展问题,并做出应对策略。 4. 负责检验教学产品,参与教学研发工作。 【岗位要求】 1. 统招本科,大学英语六级以上或专业四级以上,有相关教学经验,有教师资格证优先。 2. 有亲和力,表达能力优秀,普通话标准。 3. 热爱教育工作,工作积极主动、责任心强。 4. 擅于调动课堂气氛,有创新意识和钻研精神。 5. 良好的团队协作精神,较强的逻辑思维能力。 【福利待遇】 1. 薪资结构:底薪(3000-4500)+课时费(100-220/小时)+续班奖金(100/人次/季度)+其它奖励+社保+双休。 2. 收入水平:正常带课后综合月收入10K-15K以上;985/211/双一流/专业硕士学历背景或经验丰富的优秀老师,可根据情况享受保底年薪6-10万元起。 3. 培训发展:公司提供职前培训及完善的在职进修学习机制。 4. 其他福利:带薪年假、年终奖、子女报班优惠、节假日慰问金、年度体检、结婚礼金、话费补贴、车费补贴、年度旅游、丰富多彩的团建活动等。
英语老师
4-6千/月
英语教师1-3年本科剑桥/新概念学科应试(小初高)
岗位职责: 1. 负责中小学英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况 3. 参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量 4. 与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议 5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和亲和力,普通话标准,英语发音纯正 2. 具备英语相关专业背景,持有教师资格证(如应聘K12岗位需对应学段) 3. 具备扎实的英语语言能力(TEM-4/TEM-8、CELTA、TESOL、TEFL等证书优先) 4. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历,热爱教学并愿意长期发展 5. 具备基本信息化教学能力,能熟练使用PPT、在线教学平台等工具
英语教师1年以下本科专升本
岗位职责: 1、熟悉专升本英语考试的相关内容与流程; 2、具备扎实的学术基础,擅长分析和归纳考试规律; 3、结合专升本考试特点,为学员制定科学有效的复习方案; 4、负责专升本英语教学计划的编制及练习题目的整理工作; 任职资格: 1、有专升本教育机构授课经历者优先考虑; 2、本科及以上学历,英语水平达到专四或专八标准; 3、中英文发音准确,语言表达清晰流畅; 4、能够把握学生心理特征与学习习惯,做到因材施教,灵活运用多种教学方法,具备创新意识和教学拓展能力; 5、沟通表达能力强,拥有良好的学习能力和创新思维
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