岗位职责: 1.为客户提供专业化的咨询服务与解决方案，保障服务品质； 2.及时响应并处理客户反馈的问题与投诉，提升客户体验； 3.与团队成员高效协作，共同优化客户服务流程。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善处理客户诉求； 2.能在高强度工作环境下保持稳定的工作效率与质量； 3.拥有团队协作精神，适应快节奏的职场氛围。

【接受新手！一对一指导上岗！】 【工作内容】 1.负责银行信用卡分期业务的对接与办理 2.接听客户来电咨询，提供还款金额、还款方案及时间等相关信息说明 3.准确记录并及时更新客户资料信息 【薪资】无责任底薪3300-5500+提成12%-28%+奖金+福利+五险，综合收入5K-10K 【工作时间】8：50-12：00；13：30-18：00 每周日固定休息，法定节假日按规定休假。 【晋升通道】专员-组长-副主管-主管-经理-分公司总经理 【福利待遇】提供带薪岗前培训，五险，年假，婚假，产假，生日福利，节日福利等

1，线上筛选简历，负责处理客户咨询，回复岗位问题。 2，协助维护公司形象，确保服务质量。 3.配合团队完成公司任务。

岗位职责: 1.为客户提供专业的房产咨询支持，及时解答客户在租赁或出租环节中的各类疑问； 2.持续维护客户关系，保障服务质量，提高客户满意度与长期合作意愿； 3.跟踪房地产市场变化，为客户出具市场分析资料，提供专业建议； 4.协助客户完成房产交易相关流程，确保操作合法合规； 5.妥善处理客户反馈及投诉，保证问题在规定时限内有效解决。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与服务意识，能高效应对并解决客户需求； 2.对房地产行业有一定认知，并具备持续关注和学习的兴趣； 3.拥有较强的市场洞察力与分析判断能力，能准确识别市场动向； 4.工作积极主动，责任心强，可独立推进任务执行； 5.具备良好的协作意识，能与团队成员紧密配合、共同协作。

工作内容： 1、负责应对来自监管部门、黑猫投诉、400热线、线下药房及线上渠道等高风险舆情类投诉事项； 2、快速响应并受理用户反馈，有效预防舆情扩散，进行事态预判并及时上报处理进展； 3、协同PR、法务及各业务团队开展沟通协作，落实风险管控措施，降低负面影响； 4、根据工作需要完成周报、月报的整理与数据汇总分析，提供决策支持依据； 工作要求： 1、本科及以上学历； 2、具备不少于3年投诉处理相关工作经验； 3、拥有良好的组织协调、培训指导及执行能力，具备敏锐的问题洞察力； 4、能迅速准确理解客户需求，输出可行解决方案，具备较强的危机和投诉管理意识； 5、具有较强的抗压性与情绪自我调节能力； 6、熟练操作Excel、PPT等办公软件，具备基础的数据分析技能

岗位职责： 负责通过电话进行客户邀约，公司提供精准客户资源，无需自主开发，添加微信即视为完成一单 1.薪酬待遇：前3个月底薪3845元，转正后底薪增加1000元，月综合收入4500-8000元，表现优异者可更高，缴纳五险 2.每月休息6天，法定节假日正常休假 3.工作时间：8:30-18:00，午休时间为12:30-14:00 招聘要求： 1.高中及以上学历，具备电销或业务拓展经验者优先考虑； 2.认同岗位工作模式，能适应一定工作压力； 3.积极进取，踏实肯干，有较强挣钱意愿； 岗位说明： 公司提供客户资源，通过电话联系并开发潜在客户，建立初步沟通并引导加微

工作内容： 1、注重仪容仪表，关注客户服务细节；具备客服或门店服务经验者优先考虑 2、通过主流网络渠道在线邀约有装修意向的客户到店（含微信、电话沟通） 3、在岗期间可系统学习家庭装修施工流程与线上沟通技能，掌握为客户专业讲解与引导的方法，提供优质的装修咨询支持； 4、主动倾听客户诉求与反馈，根据客户需求对接相应设计师，协同完成后续跟进服务，维护良好的客户关系，提升客户满意度； 5、具备良好的沟通表达能力与理解能力，工作态度积极、认真负责，能承受一定工作压力，服务意识强，具有较强的团队合作精神。

主要岗位职责： 1.承接线上/直播间转接到私域的精准游戏玩家，深度理解玩家需求，提供专业的建议； 2.主动跟进高意向玩家，利用专业的沟通技巧和用户关系管理能力，提高转化率。 3.处理精准玩家的需求，协调内部各个部门。 4.在服务过程中，主动且有策略地将私域上的精准意向玩家引导至VIP私域。对玩家户进行标签化管理，为后续精准运营打下基础。 5.定期回访客户，了解玩家情况，挖掘深度需求，创造二次消费机会。 6.分析玩家行为数据与分层（如新老玩家、付费/非付费玩家、活跃/回流玩家），设计针对性的福利策略（如登录奖励、召回奖励、节日活动、补偿方案等）。 7.系统化记录玩家信息与沟通记录，建立并维护玩家服务知识库与FAQ。 任职要求 1.学历：大专及以上学历，市场营销、电子商务、商务管理等相关专业优先。 2.有游戏相关行业或传统行业高级客服经验优先，也欢迎优秀应届生投递。 3.熟练使用Office办公软件及企业微信等私域管理工具。 4.专业沟通谈判能力，能快速与客户建立信任关系。具备良好的电话沟通和文字沟通能力。 5.能独立、高效处理客户的复杂问题与投诉，具备出色的协调能力和服务韧性。 薪资待遇： 无责底薪+绩效+奖金+全勤 发展规划： 高级客服-客服组长-客服主管。

工作内容是负责管理金融客户账单情况，通过电话、短信等方式提醒客户及时还款，在业务合规开展的基础上确保一定的回款率，确保资产品质。

任职要求： 1、表达清晰，普通话标准，具备相关工作经验者优先； 2、工作态度端正，意志坚定目标明确，对岗位充满热忱，积极进取并持续提升自我； 3、具有较强的团队合作意识和职业操守，能适应一定工作强度，敢于突破自我，公司安排资深员工一对一指导新人； 4、经验深厚或综合能力优异者，若能高效达成业绩目标，公司将提供资源支持其快速晋升至管理岗位。 福利待遇： 1、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，午间休息1.5小时，享受标准双休，国家法定节假日正常休假； 2、完善的职业发展平台，当前荆州市场正处于快速发展阶段！配备新人带教、岗前培训、在岗提升及跨区域交流机会，全面助力个人成长； 3、透明的晋升通道：坚持内部选拔机制，从基层销售逐步成长为分公司负责人，有能力即有机会； 4、交通便利，办公环境舒适，团队氛围轻松融洽，定期组织丰富多样的团建活动，共事伙伴热情积极、富有朝气； 5、有竞争力的薪酬体系：无责任底薪+绩效+提成+开单奖+额外奖金，收入与付出正向挂钩，月入过万不设上限，具体面议！ 工作内容： 1.及时回复客户各类信息 2.负责发票需求客户的资料传递与核对 3.持续跟进客户银行流水情况 4.实时掌握客户做账及申报进度 岗位职责： 1、熟练掌握财务专业知识，熟悉各行业现行税务政策，能够准确解答客户咨询并提出专业解决方案； 2、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，解答疑问，推动合作达成，完成既定目标； 3、维护现有客户关系，挖掘潜在需求，拓展人脉网络，促进二次开发及客户推荐； 4、定期回访合作客户，增强互动，巩固长期稳定合作关系，保障服务续费； 5、持续学习财税领域新知识，提升专业服务水平，增强客户对公司服务的信任感与满意度。

夜宵店招收银员1名，全职兼职均可 16：30-02：00，月休2天 月薪3600+，☎：马

通山附近有没有小挖机空坐半天活路现金。

钢结构厂房安装登高作业需要登高证350~400包吃包住

招聘炉子师傅一名，陈

咸宁嘉鱼招挖机/钩机司机

1:形象大方，普通话流利，语言表达能力强; 2:团队协作意识，吃苦耐劳,抗压性强; 3:工作积极主动，责任感强，有良好的服务意识 4:25～50岁之间，无酗酒及其他不良嗜好 相关工作经验者优先；

岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，专业不限 2、21-35岁，优秀者可以放宽到37岁，性别不限，无任何不良过往记录，形象气质佳 3、良好的沟通能力，能承受强大工作压力，性格外向、乐观，吃苦耐劳，乐于接受挑战，具备良好的客户服务意识，有销售工作经验者优先 工作内容： 1、负责信用卡、理财、贷款等金融产品的推销，通过地推扫楼、企业团办、商圈驻点等方式拓展新客户。 2、定期回访老客户，了解需求变化，提供个性化服务，同时挖掘潜在业务机会 薪资待遇：底薪+提成+五险一金+节假日礼品，综合薪资8-10K 工作时间：8-10小时，无固定上下班时间，根据上班地点来，工作地点就近安排，月休5-8天 福利：入职购买五险一金+餐卡补助+年度医疗保险+防暑降温费+生日礼券+年度体检+过节费+补充医疗保险+免费旅游 晋升路径：客户经理-高级客户经理-储备干部-客户主管-销售室经理-总经理

岗位职责： 1.负责公司指定新能源产品/解决方案（如光伏组件、储能系统、充电桩、节能服务等）的市场开拓与销售工作，完成个人及团队销售指标。 2.开发新客户，维护并深化与现有客户的合作关系，建立长期稳定的客户网络。 3.深入了解客户需求，提供专业的新能源解决方案咨询与销售服务。 4.跟踪行业动态、政策法规及竞争对手信息，及时反馈市场趋势。 5.参与合同谈判、签订及后续的客户服务协调工作，确保客户满意度。 6.定期提交销售报告、市场分析及客户反馈。 任职要求： 1.基本条件：大专及以上学历，市场营销、工商管理、工程类或相关专业优先。欢迎具有销售热情和学习能力的候选人。 2.经验要求： ·具备1年以上销售经验，有新能源、电力、工程设备、B2B大客户销售或相关行业经验者优先考虑。 ·无相关经验但展现出强烈学习意愿、出色沟通能力和成就动机的应届毕业生或转行者也可申请。 3.能力与技能： ·具备出色的沟通表达、人际交往和商务谈判能力。 ·具备较强的客户开发能力和客户关系维护意识。 ·具备良好的抗压能力和目标导向意识，能适应短期出差。 ·具备基本的市场信息搜集和分析能力。 ·熟练使用Office办公软件。 ·对新能源行业有浓厚兴趣，愿意持续学习行业知识。 4.团队与文化契合： ·我们倡导多元化与包容性的工作环境。因业务拓展与团队结构优化需要，本岗位特别欢迎候选人申请。我们相信，不同的视角与特质能为团队带来更丰富的创造力和更细致的客户服务体验。 ·具备团队协作精神，诚实守信，责任心强。 我们提供： 1.有竞争力的薪酬体系：底薪+高绩效提成+业绩奖金，收入上不封顶。 2.完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节假日福利、定期体检。 3.成长与发展：系统的产品知识与销售技能培训、清晰的职业发展通道（销售主管/经理、区域负责人等）。 4.资源支持：优质的品牌产品、成熟的销售工具及客户资源支持。 5.活力氛围：扁平化管理、年轻活力的团队、定期团建活动。

一手二手和房屋租赁，配合客户及时完成交接工作

外派兴业银行股份有限公司深圳分行 一、岗位详情 银行提供资源，固定驻点，收入高，你有梦想，我们有平台! 岗位职责： 1、负责兴业银行在深圳区域的信用卡发卡（三绑一刷）等业务的营销和推广； 2、同行业最优渠道资源，提供足够成长时间，发挥自身特长； 3、强化自身风险防控意识，做好风险防控工作； 4、识别客户需求，做好现有客户的维护与新客户开发； 5、充分运用支行资源，实现产能裂变; 二、任职要求 1、本科或以上学历（学信网可查），专业不限； 2、沟通表达能力强，具有较强的社交能力，亲和力强； 3、具有良好的市场分析判断能力及客户服务意识； 4、具备较强的责任心，能承受较大工作压力； 5、无诉讼记录、营业执照、监事、参股，征信良好； 三、薪酬待遇： 1、底薪5500（业绩达成）+提成=综合月薪一万以上； 2、法定五险一金； 3、周末双休，享受国家法定休假日； 4、各项工会活动. 工作地点：深圳市福田区华强北路钰裕大厦西座4楼兴业银行

公司直招~工资每月按时发放，欢迎无经验者及应届毕业生加入~ 薪资福利:试用期6500-8000，转正后9K-15K，收入上不封顶，首月正常出勤实际到手七八千不成问题 工作内容:线上为用户提供问题解答服务 1、入职后每日享带薪培训 2、提供五险，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利 3、每年多次调薪机会，春节红包，组织国内外旅游活动 5、每月15号准时发放工资 任职要求:会基本打字操作（速度可慢，但需能独立完成输入）

【任职资格】 1、年龄18-45岁，性别不限，普通话流利，具备良好的沟通表达能力和应变能力； 2、执行力强，具有团队协作意识，工作认真负责，态度积极； 3、提供带薪培训，不要求相关工作经验，欢迎零基础人员加入。 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！月休6天，法定节假日正常休息。 【薪资待遇】： 1、无责任底薪2600-3000元+高额提成+奖金+每日现金激励+每月多重叠加奖励～综合收入轻松过万 2、享受员工生日福利、节日礼品、五险保障、团队聚餐及户外团建活动； 3、根据个人业务水平、综合素质及其他综合表现，匹配相应薪酬，并提供晋升通道与培训发展机会。

此岗位赤壁、嘉鱼均有需求 【岗位职责】 1、负责公司产品的销售推广及终端形象维护工作； 2、依据市场运营计划，管控市场秩序，达成区域销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞争品牌进行分析研判； 5、策划并执行区域内各类销售活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略协作的建立与深化； 7、统筹区域内导购人员的选拔、培养、使用与留任，推进终端运营项目落地。 【任职要求】 1、具备大专或以上学历； 2、有相关工作经验者，从事过销售行业者优先录用； 3、能吃苦耐劳，具备一定的抗压能力； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的团队合作意识。

1、保持积极友善的态度服务玩家，始终以玩家需求为核心，主动响应并解决各类问题，深入分析玩家行为与诉求，持续推动产品优化与服务升级，提升用户活跃度，培养高忠诚度玩家群体 2、高效处理来自公司各渠道的玩家反馈，及时跟进处理进展，确保沟通顺畅，全程跟踪问题闭环，提供切实有效的解决方案 3、高质量完成日常会话任务，准确收集玩家信息，并系统化整理归档，为后续运营决策提供支持 任职要求： 1、热爱游戏行业，具备强烈的行业关注与参与意愿； 2、态度积极，具备良好的沟通能力与责任意识，熟悉玩家心理及消费习惯； 3、细致耐心，热情主动，拥有优秀的客户服务意识与职业素养

1、岗位内容： 我们从事民事经济纠纷案件的诉前调解工作（即案件即将进入法院诉讼阶段，提前询问是否愿意接受调解），本岗位为人民调解体系下的客服服务岗，工作内容简单，节奏轻松，无明显工作压力。 2、工作时间： 上午8:30-12:00，中午休息加用餐一个半小时（可自备小躺椅午休） 下午13:30-18:00，期间分别于15:00和17:00各安排15分钟休息 工作节奏舒适，时间安排合理，每日高效完成任务，从不安排加班 3、薪资待遇： 无责任底薪3000元+高比例提成+绩效奖金+日度现金激励+多项月度叠加奖励机制 综合收入轻松突破万元（新人首月平均6000左右，次月约7000，三个月后稳定过万） 提成机制优厚，具体细节面议详谈 4、员工福利： 每月举办生日会、提供下午茶、定期组织团建活动 依法缴纳社会保险，享受带薪法定节假日

岗位职责 1、负责淘宝/天猫店铺的售前/售中/售后客服等工作; 2、通过旺旺等在线聊天工具为客户导购，解答顾客对产品的疑问，接待客户、推销产品，促成订单成交; 3、及时、有效、妥善的处理客户的各种问题; 任职资格 1、18-35岁，有淘宝经验者优先，熟悉淘宝天猫规则;独立操作天猫后台;打字速度要50字/分钟以上工作薪资:底薪3000+提成 工作时间:长白班(9:00-18:00)白夜倒班(早班8:00-17:00晚班17:00-凌晨2:00)，公司免费提供午饭和晚饭

诚招销售代理商，销售经理区域销售业务员

需要打电话！需要打电话！纯电话客服岗位需全职[爱心][爱心][爱心] 招聘电话客服职位（非销售类） 工作时间：8:30-12:30，14:00-18:00（无需加班，按时下班） 薪酬待遇：底薪+奖金+优质服务奖+绩效奖励 福利待遇：周末单双休轮换，享受国家法定节假日！每月20日准时发薪 任职要求：性别不限，普通话标准，表达流畅，发音清晰，年龄18-26岁 有相关经验者优先录用！渴望多劳多得、追求高收入者欢迎加入，薪资可面议

岗位职责: 公司主营贷款相关业务，通过电话与客户沟通，建立联系并解答客户疑问，协助邀约客户到店咨询。 岗位要求: 1、具备良好的沟通技巧和服务意识，年龄28岁以上 2、有电话销售工作经验者优先考虑，无经验者可安排系统培训 3、积极主动，具备较强的抗压能力 薪资待遇： 底薪3500元+高额提成+奖金+下午茶福利，每月15号准时发放工资，遇节假日提前发放 工作时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00 双休，双休，双休！！！ 重要的事情说三遍！ 欢迎投递简历或来电咨询

考公考研短期难有突破 阻碍你的不是机遇和环境，而是反复的迟疑与徘徊！天气寒冷，别再奔波求职，来聊聊直接安排，轻松入职享舒适环境！ 工作内容： 无需外出跑动！负责后台客户信息整理登记，电话提醒逾期事项并告知相关情况。工作流程简单易上手，提供带薪培训支持快速成长！ 具体情况可随时沟通了解，欢迎零基础新人加入！集团化运营，平台稳定有保障！长期享有无责任底薪，生活无忧！公司注重工作与生活分离，绝不占用个人休息时间！五险齐全，周末双休，节假日福利丰富，享受带薪年假、产假，每周三次下午茶供应！ 薪资待遇：新人起步6k+，稍加努力8k+轻松达成！准时下班，氛围轻松无压力，团队以95后、00后为主，沟通顺畅无隔阂，欢迎随时咨询，性格随和好交流！