暖通技工 具有配电、锅炉等系统的操作维护管理经验，需有电工证；学历初中及以上 薪资福利:3000-5000元/月 招工人数:3名 简历投递：；注：以上内容由招聘企业提供，招聘事宜由企业具体负责解释； 工作地址:咸宁市咸安区月亮湾路2号（原咸宁旅游集散中心）

招聘：技术员及学徒薪资：面议电脑网络维护监控安装等

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有电工证，三年以上电工操作经验。负责公司巡检弱电安防检查维护维修等等

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招聘职位：水电工（长期就职岗位；） *湖北省咸宁市内户籍，具备施工现场的临时水电规划及布设；施工消防、暖通、水电的施工图纸、施工工艺、流程、验收规范等熟练；要求持水电工程师等相关证件 *招聘年龄：50岁以下 学历要求：强弱电专业、大专以上学历（含大专）5年以上工作经验 *薪资待遇：面议

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理货/补货 具备良好的服务意识和学习能力，熟练使用智能手机，能适应倒班，有较好的顾客服务意识。 薪资福利:工资面议；上班每天6 - 8小时，做六休一；享受国家假期、入职缴纳六险一金季度奖金、13薪、年度体检、带薪年假、员工折扣、节日福利、生日礼品。 招工人数:4名 （） 工作地址:湖北省咸宁市温泉路35号金城购物广场沃尔玛三楼人力资源部

储备主管 具备良好的沟通协调能力，有较好的学习能力及职业发展意愿。协助部门主管完成顾客接待、订货及库存管理、现场管理、损耗控制，以提高部门的营业额和毛利及个人的职业水平。 薪资福利:工资面议；上班每天6 - 8小时，做六休一；享受国家假期、入职缴纳六险一金季度奖金、13薪、年度体检、带薪年假、员工折扣、节日福利、生日礼品。 招工人数:2名 （） 工作地址:湖北省咸宁市温泉路35号金城购物广场沃尔玛三楼人力资源部

物业水电工 持有电工证（高压/低压）熟练掌握商场水电系统（照明、动力、给排水等）的检修、维护，能独立排查短路、漏水等常见故障。了解电气安全规范和给排水施工标准，具备基础电路图、水路图识图能力。至少2年以上商业场所（商场、超市、综合体优先）水电维修经验，熟悉商场人流密集环境下的作业安全规范。有大型设备（如空调、消防水泵）日常维护经验者优先。具备应急处理能力，能快速响应突发水电问题（如水管爆裂、电路跳闸），避免影响商场运营。接受排班制，具体班次根据商场运营时间适时调整；入职即买社保； 薪资福利:3000 - 5000元/月 招工人数:1名 工作地址:咸宁市温泉中心花坛万顺达物业服务有限公司

店员，收银，杂工，兼职 薪资福利:薪资面议 工作地址:咸宁市温泉中心花坛万顺达物业服务有限公司

招弱电施工人员｜弱电施工人员，必须持有驾照，年龄35岁以下｜5名｜面议｜面议｜

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岗位职责： 1、负责线路和电气设备的安装、维修与保养； 2、严格遵守电路技术规程与安全规程，保证安全供电，保证电气设备正常运转； 3、严格遵守行业操作规范和公司规定对设备电路进行安装和操作； 4、负责施工现场，电气安装，调试，电器柜检查，接线工作 5、完成领导交办的其它工作。 任职资格： 1、持有高压电工操作证，能够接受长期出差， 能登高作业； 2、2年以上施工现场电工工作经验，熟悉PLC，变频器，软启动器优先考虑； 3、有现场桥架，电缆施工经验 ； 4、具有电气理论知识和实际规范操作知识； 5、能够施工要求按图规范施工； 6、有过环保类电气施工经验及其他关于施工类证书者优先考虑；

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岗位职责： 负责专业接听移动10086客服热线，为用户提供在线咨询服务，协助办理查询话费、流量使用、消费明细等业务，并妥善处理客户投诉与疑问。 岗位优势： 办公环境舒适，团队氛围积极和谐，工作内容简单易上手，提供带薪岗前培训，入职即购买社保，福利体系完善。 上班时间： 每月休息8天，实行轮班排班制度。 办公地点： 咸宁通山县九宫大道中国信科大唐融合信息服务有限公司 薪资待遇： 工资：培训期：80元每天，培训周期17天左右。试用期底薪1800+10元每天（餐补）+100全勤+800绩效（浮动400-1200）+特殊班务160=3080，加营销绩效基础3500+到5500+；转正2000+10元每天餐补+100全勤+800（浮动240-1200）+特殊班务160=3180，加营销绩效浮动4000+。 提供住宿安排

需要打电话！需要打电话！纯电话客服岗位，仅限全职[爱心][爱心][爱心] 招聘电话客服（非销售类） 工作时间：8:30-12:30，14:00-18:00（无需加班，按时下班） 薪资待遇：底薪+奖金+优秀服务奖+绩效提成 福利待遇：周末单双休轮换，法定节假日正常休假！每月20日准时发薪 任职要求：性别不限，普通话标准，表达流畅，发音清晰，年龄18-26岁 有相关经验者优先录用！渴望多劳多得、收入提升者欢迎加入，薪资可面议

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【任职资格】 1、年龄18-45岁，性别不限，普通话流利，具备良好的沟通表达能力和应变能力； 2、执行力强，富有团队协作意识，工作认真负责，态度积极； 3、提供带薪培训，不要求相关工作经验，零基础亦可加入。 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-18:00，无需加班！每月休息6天，法定节假日正常休假。 【薪资待遇】： 1、无责任底薪2800-3000元+高额提成+奖金+每日现金激励+多重叠加月度激励项目～综合收入轻松过万 2、享有员工生日福利、节日礼品、五险保障、团队聚餐及户外团建活动； 3、依据个人业务水平、综合素养及相关考核结果，匹配相应薪酬体系，并提供晋升通道与系统化培训机会。

考公考研短期难上岸 困扰你的不是机遇和环境，而是反复的迟疑与徘徊！ 天气寒冷，别再奔波求职受冻啦，来聊聊轻松入职享空调！ 工作内容： 无需外勤！！！负责后台客户信息整理登记，通知逾期情况并告知相关事项 需通过电话沟通，流程简单易掌握，提供带薪岗前培训！ 具体情况可马上沟通了解哦 欢迎零基础、无经验人员加入，集团企业平台，发展稳健可靠！！！ 长期保障无责任底薪，生活无忧待遇稳！！！ 公司注重工作与生活分离！！！绝不占用个人休息时间 五险齐全周末双休节日福利丰富带薪年假产假优厚每周三次下午茶供应！！！ 薪资待遇：新人起步6k+稍加努力8k+轻而易举 准点下班工作氛围轻松自在专人指导团队以95后、00后为主沟通顺畅无隔阂 随时欢迎咨询很好相处不拘小节

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1、岗位内容： 我们从事民事经济纠纷案件的诉前调解工作（即案件即将进入法院诉讼阶段，提前询问是否愿意接受调解），本岗位为人民调解体系下的客服服务岗，工作内容简单，节奏轻松，无明显工作压力。 2、工作时间： 上午8:30-12:00，中午休息加用餐一个半小时（可自备小躺椅午休） 下午13:30-18:00，期间分别于15:00和17:00各安排15分钟休息 工作节奏舒适，时间安排合理，每日高效完成任务，从不安排加班 3、薪资待遇： 无责任底薪3000元+高比例提成+绩效奖金+日度现金激励+多项月度叠加奖励机制 综合收入轻松突破万元（新人首月平均6000左右，次月约7000，三个月后稳定过万） 提成机制优厚，具体细节面议详谈 4、员工福利： 每月举办生日会、提供下午茶、定期组织团建活动 依法缴纳社会保险，享受带薪法定节假日

【任职资格】 1、年龄18-45岁，性别不限，普通话流利，具备良好的沟通与表达能力； 2、执行力强，具有团队协作意识，工作认真负责，态度积极； 3、提供带薪岗前培训，不要求相关工作经验，欢迎零基础人员加入。 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-18:00，月休6天，周末实行大小轮休，法定节假日按规定休假。 【薪资待遇】： 1、无责任底薪3000元+提成，综合收入轻松达到6000元以上； 2、享有员工生日福利、节日津贴、五险保障、团队聚餐及户外团建活动； 3、依据个人业务水平、综合素养及相关考核结果，匹配相应薪酬标准，并提供晋升通道与培训发展机会。

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