岗位职责： 1.负责搭建社群运营管理，无需外出，公司提供精准客源，添加微信，了解客户需求 2.搭建售前服务体系流程，日常服务客户和及时解答客户疑问 3.参与产品的预售直播，邀请客户进群听知名教授健康讲座! 薪资结构 1、无责底薪4000提成4%-10%，能力越高者薪资越高，综合7000-22000;朝九晚六月休4天，自由调休 2、入职免费培训，平均1-2个月内的员工收入为5000-8000不等; 3、6个月后员工收入为8000-30000不等; 4、提供丰富多彩的员工活动、国外旅游奖励。各种单项奖以及旅游奖励，不定期举行户外旅游活动拓展、爬山、聚餐、K歌等。 5、晋升体系:公平，公正，公开。无天花板式晋升(员工-组长-主管)，所有员工都有发展机会，按个人能力晋升。 工作要求: 1.有耐心，有责任心，有上进心 2.善于沟通，喜欢沟通，有服务理念 3.男女不限(有赚钱欲望的) 4.客户自主下单，无需推单 5.有专人带教带上手，你是小白没有关系，只要愿意学，高薪不是问题 舒适的办公环境、易相处的同事，欢迎真心找工作的同志哦~

岗位职责: 1.负责租房相关业务的运营与管理，保障服务流程顺畅与质量达标 2.通过多渠道开发潜在租户资源，提升客户转化率，推动业务增长 3.持续维护现有客户关系，优化服务体验，提高客户满意度 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能及时响应并妥善处理客户需求 2.工作积极主动，拥有较强的市场敏感度与业务开拓能力 3.具备良好的团队协作能力，愿意与团队共同协作达成业绩目标

招聘职位为：房屋租赁专员 主要工作是依据公司提供的房源信息，负责房屋的收房、出租及客户维护等相关事宜 任职要求：*****，普通话流利，性格踏实勤快，有无经验均可，公司安排专人带教，快速掌握业务，日常工作节奏轻松灵活 薪资待遇：底薪+提成+满勤奖+冬夏两季补贴+话费补助+多项奖金激励 月综合收入不低于5000元，表现优异者可达20000元以上 工作时间：9:00-18:00 休息安排：每月六天调休 备注： 1、这是一份零门槛、低难度的工作，只需认真踏实，适合初入职场的你开启职业第一步 2、我们的服务群体主要为城市流动人群及毕业季求职青年，抓住市场机遇，携手共创收益 3、针对新员工，公司提供2500元无责任底薪，并设有新人保护期，销售新手也能安心起步 4、诚邀你的加入，与我们共同发展

一、薪资福利 薪资：8000元--30000元 1、4500以下部分提成22%，超出部分100%提成。月入3W+轻松实现，收入上不封顶；社保类型：五险一金 提成方式：按销售额计提，无上限限制，新人享受100%提成比例 2、提供带薪培训（公司配备完善培训机制，安排专人指导，助你快速适应工作） 3、月度奖励、季度激励、年终奖金、团队奖金不断，表现突出者有机会参与利润分红 福利补贴：住房补贴、通讯补贴、绩效奖金、工龄津贴、全勤奖励、加班报酬、交通补助、法定节假日三倍薪资 日常福利：闲暇下午茶、每月组织免费出游、加班深夜提供夜宵 二、岗位职责 新人入职全程由导师一对一指导，操作简单易上手，月入过万并非难事 1、工作内容轻松，日常拍摄房源视频、发布内容即可吸引客户 2、掌握全武汉范围内的丰富房源资源，灵活匹配客户需求，成交率高 3、陪同客户看房，沟通需求与条件，达成一致后完成签约，日均多单成交常态化 三、上班时间 早九晚六，无需固定坐班，每月休息6天，时间自主灵活；无需正装出席，工作流程简便，公司设有新人专项培训，欢迎零经验人员加入 我们的团队 成员均为00后，团队年轻有活力，氛围融洽，定期开展团建活动，每月举办主题激励项目及集体生日会，颜值出众，互动积极 公司高度重视人才培养，对无经验员工提供系统化专业培训，配备专属带教老师，助力快速成长，实现稳定高收入。只要你具备学习意愿、良好的协作意识和进取心，欢迎加入我们

岗位职责（纯粹简单） 1、公司提供精准优质客户资源，仅需通过电话邀约客户到店。不使用白名单！ 2、设有专业谈单人员负责签单转化，只需配合完成后续跟进工作。 任职要求（无要求） 1、欢迎宝妈、应届毕业生、无经验者加入，提供完整话术培训与主管带教。 2、有销售背景者优先考虑。 薪酬福利（一个月赚一年的钱，月薪5万） 1、无责任底薪4.5k+高比例提成+周奖励+月奖励+开单奖金。 2、朝九晚五，缴社保缴社保缴社保，重要事情说三遍！！！ 3、办公氛围轻松愉快~老板特别nice，经常提前发放薪资。 工作氛围（轻松自在） 1、午休时长两小时不打扰，每工作50分钟可休息10分钟。 2、当日任务完成即可离岗，下午4点下班为常态。不加班不加班不加班！！！ 3、每周三固定安排下午茶；每月组织团建活动，零食饮品不断供应。 地点：江夏客厅地铁站B出口通达广场1608室（楼下是浙商银行和广发银行）

招聘支付宝NFC团队成员20人！ 年纪不限，全国铺设！有人教有人带！时间自由，休息时间可自选！ 底薪5000加铺设奖励日奖长期提成不封顶包住宿

岗位职责： 1、负责产品的销售、市场推广及货款回收工作 2、维护客户关系，保障业务目标的顺利达成 任职资格： 1、中专及以上学历，具备工业品销售经验者优先，有起重机行业/路桥施工行业/港口钢铁行业背景者优先录用 2、抗压能力强，吃苦耐劳，具备强烈追求高收入的意愿 3、能够适应全国范围内的出差安排 4、年龄要求20-40岁 5、具备良好的沟通能力，工作积极主动，富有责任心和职业热情 6、优秀者可享受基础薪资上浮待遇

亲和力：面带微笑，待人真诚，富有耐心，乐于与顾客互动，能带来温馨愉快的体验。 ·服务意识：发自内心认同服务价值，主动为顾客提供优质贴心的服务。 ·责任心：重视食品卫生安全，自觉维护店铺环境干净整洁。 ·团队合作：善于与前场、后场同事协作，确保工作顺畅高效。 ·学习能力：积极掌握丰富的西点品类知识，具备良好的记忆与学习意愿。 ·体力要求：能胜任长时间站立作业及早晚交替班次安排。 ·有烘焙门店或食品销售相关工作经验者优先考虑。

岗位描述： 1、利用公司提供的精准客户资源开展服务工作，快速响应客户需求，安排上门拜访或邀请客户到公司参观，推动合作达成； 2、协同设计师完成客户面谈，并在后续进行回访及二次邀约等相关配合工作； 3、借助主流社交工具与客户保持互动，深入沟通并挖掘需求，清晰传达公司的发展模式与服务体系； 4、结合客户的个性特点与实际需求，匹配合适的设计师提供专属服务； 5、定期维护新老客户关系，持续保持有效沟通，提升合作意向与粘性。 薪酬待遇： 1、薪资结构：无责底薪＋奖金＋提成＋五险，综合收入8000-无上限／月： 2、带薪培训：面试通过后即带薪培训，公司提供完善的市场实操培训，沟通、谈判能力培训和职业发展规划等； 3、假期福利：节假日、婚假、病假等福利； 4、不定期举行员工活动：节日活动、文体活动、聚会、旅游、下午茶等福利 5、工作氛围好，伙伴团结，管理轻松，完善的培训和晋升机制； 6、爱心基金、每月员工生日会 7、部门活动经费、节假日福利（礼品／礼金）、年终奖、带薪年假等

岗位职责: 1.负责社区生鲜超市的收银工作 2.确保收银流程的准确性和效率 3.提供优质的顾客服务，维护良好的购物环境（长白班，工作时间11.5小时，介意的勿扰）（所有门店包吃，部分门店包住）（年龄50岁以内都可以） 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够熟练操作收银系统，准确无误地完成收银工作3.具有团队合作精神，能够与同事协作，共同完成工作任务 一、水果销售员 岗位职责： 1、按作业标准负责各类水果的陈列、包装及各种活动促销售卖等工作； 2、严格按照公司规定，遵守产品的先进先出及报损等工作规范； 3、服从店长安排的其他相关工作。 任职要求： 1、不限学历，会识字，18-60岁，男女不限，经验不限； 2、身体健康，吃苦耐劳，品行端正，具有服务意识； 3、能适应标准化操作，学习能力强，适应通岗要求； 4、有强烈的责任心和自我驱动能力； 二、蔬菜销售员 岗位职责： 1、按作业标准负责各类蔬菜的陈列、打理及包装销售等工作并维护工作区域内清洁卫生； 2、严格按照公司规定，遵守产品的先进先出及报损等工作规范； 3、按作业标准完成蔬菜产品的储存保鲜等工作，减少损耗； 4、服从店长安排的其他相关工作。 三、肉区销售员 岗位职责： 1、合理分割猪白条的各个部位，并及时做好肉类产品的储存保鲜工作，减少损耗； 2、按公司要求，规范操作产品的称重和核算计价； 3、根据店内活动进行肉类促销工作； 4、服从店长安排的其他相关工作； 岗位要求: 1、至少半年以上猪、牛、羊肉分割经验，18-60岁，经验丰富者可适当放宽年龄要求； 2、身体健康，吃苦耐劳，品行端正，具有服务意识； 3、能适应标准化操作，学习能力强，适应通岗要求； 4、有强烈的责任心和自我驱动能力； 福利待遇： 1、薪资：月综合薪资4500-5500，每月15号准时发薪； 2、晋升空间大，每年至少两次涨薪机会，表现优秀者可晋升门店储备管理； 3、包吃午餐晚餐 四、水产师傅 岗位职责： 1、负责各种水产品的养护、宰杀，并配合门店活动进行各种水产品的促销售卖工作； 2、按照公司水产作业标准，定期进行鱼缸清洗及消毒，保证水产品的良好存活，降低损耗； 3、服从店长安排的其他相关工作。 岗位要求: 1、至少半年以上杀鱼水台经验，25-60岁，经验丰富者可适当放宽年龄要求； 2、身体健康，吃苦耐劳，品行端正，具有服务意识； 3、能适应标准化操作，学习能力强，适应通岗要求； 4、有强烈的责任心和自我驱动能力； 福利待遇： 1、薪资：月综合薪资4300-5000，每月15号准时发薪； 2、晋升空间大，每年至少两次涨薪机会，表现优秀者可晋升门店储备管理； 3、包吃午餐晚餐 【上班地点】：武汉三镇(武昌，洪山，汉口，汉阳，江汉等)均有门店，就近安排就近分配

招聘厨师，工作地址湖北省赤壁市，工资9千至1万，有年终奖，杨佳

湖北咸宁,招贴砖师傅10人（pC砖），工资打卡半月结个人银行卡

急招夜班保安一名，保吃月薪4800，无休，要求55岁以下，有保安证。

咸宁市崇阳县招工地小工/杂工

咸宁市嘉鱼县招防水工

1.根据项目招商策略及目标，负责工业厂房招商。 2.具有良好的沟通能力和形象气质； 3.工作认真踏实，具备高度责任心和自我管理能力； 4.良好的团队合作意识和灵活的适应能力； 5.具有较强的学习能力和快速反应能力。 6.有产业招商/toB/toG端经验优先。 7.工资5000-6000，五险一金，周末双休。 8.工作地点小店化章街。 联系电话：

写字楼招商专员/经理热招中 岗位职责 1. 开展市场调研与竞品分析，制定年度/月度招商计划及租金策略，精准把握行业趋势与区域租赁需求； 2. 拓展企业客户、中介机构、行业协会等招商渠道，挖掘金融、科技、专业服务等目标客群，建立并维护客户数据库； 3. 主导商务谈判，完成租赁合同拟定、价格磋商及签约流程，协调法务、物业等部门保障招商落地； 4. 跟进租户入驻后的需求对接，协调物业、工程等部门处理售后问题，参与租户活动策划，提升续租率与满意度； 5. 分解招商经营指标，定期复盘出租率、租金收益等数据，优化招商方案与推广策略。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、房地产管理、工商管理等相关专业优先，专业不限； 2. 1-3年以上写字楼/商业地产招商经验，熟悉租赁流程、行业政策法规，有成功招商案例或客户资源者优先； 3. 具备敏锐的市场洞察力、优秀的商务谈判能力与跨部门协作意识，擅长客户关系维护； 4. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，部分岗位要求基础英语沟通能力，有C1驾照者优先； 5. 目标导向强，抗压能力突出，具备团队精神与严谨的工作态度，能适应业绩考核要求。 薪资福利 -薪酬结构：底薪（5K-10K）+高额招商提成+绩效奖金； -基础保障：五险一金、带薪年假、节日礼金、年度体检； -职业发展：系统化培训、行业交流机会、清晰晋升通道（专员→主管→经理）； -工作环境：高端写字楼办公、扁平化管理、弹性工作制，定期团建活动。

产业地产背景：产业地产背景：狼性足，有同岗位经验，可以是地产+产业背景的，片区招商总级别及以上，有丰富的产业地产销售操盘经验及团队管理经验，综合素质高，有一定培养潜质；最好有平台体系搭建经验 重点看有同岗位经验的；

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

面向海内外招募50名与我联合创业的人才，成立项目组; 整合闲置资源，抗衰赛道沙龙会【护眼和慢病预防】 如果有意向加入，东方药林，代谢力管理项目，狼性奋斗者'事业团队: 认准抗衰赛道商机 一部手机开创全球事业 全力以赴、团队协同作战精神开拓市场 不需要学历背景、不需要销售经验、肯干、执行力强。 请加我微对接项目

酒店宴会厅预订专员，底薪3000加提成，两班倒，月休3天。要求有销售经验，形象气质佳，愿意出镜协助拍短视频，沟通能力强。能熟练处理预订业务，有责任心。欢迎有志者投递简历。

1.具备较强的求知欲和创收意愿，拥有相关资源者优先考虑 2.年龄不限，有房产行业从业经历者优先 3.形象端正，气质良好，沟通表达能力强，能承受较大工作压力

巅峰置业崇阳分公司招聘房产经纪人 岗位要求： 95至85年出生， 性格积极乐观，具备较强的沟通表达能力 遵守团队协作规范，有房地产从业经历者优先考虑 薪资福利： 底薪3000元，能力突出者可面议底薪 每周单休，每日工作8小时 时间灵活便于兼顾家庭，职业发展通道广阔 工作地点：巅峰玖品空间设计有限公司（新一中南大门斜对面）

岗位职责: 1.为客户提供专业的房产购置与投资咨询服务； 2.熟悉并掌握市场行情及房源信息，定期维护客户数据资料； 3.协助客户完成房产交易流程，保障各环节顺利推进； 4.持续跟进客户关系，提升服务体验与满意度； 5.与团队成员协同配合，共同达成销售业绩目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与谈判协调能力； 2.拥有较强的市场洞察力和分析判断能力，能精准捕捉市场趋势； 3.具备良好的团队协作意识及独立开展工作的执行能力； 4.熟悉房地产行业基本情况，可为客户制定专业购房方案； 5.具有高度的客户服务意识，能够妥善处理客户在购房过程中的各类需求与问题。

带娃赚钱两不误，高薪兼职，时间自由，宝妈们，机会来啦！【宝妈专属福利】 •工作节奏灵活可控，朝九晚五，周末单休，照顾孩子与工作轻松兼顾！ •底薪3000元起步，提成无上限！收入与努力成正比，宝妈也能实现月入过万！ 【招聘岗位】 •房产经纪人：6名（成交不断，收益不断！） •总经理助理：1名（协助决策，职场核心担当！） •设计师助理：1名（激发灵感，参与创意实践！） •人事专员：1名（广纳人才，助力团队壮大！） 【职场大礼包】 •晋升通道畅通，发展空间广阔！宝妈同样能走上管理岗！ •系统化培训支持，成长加速！从新手到骨干，全程赋能！ 宝妈们，别错过！加入我们，工作家庭双平衡，开启属于你的精彩职场新篇章！

巅峰置业崇阳分公司招聘房产经纪人 岗位要求： 95至85年出生，性格积极乐观，善于交流表达 遵守团队协作规范，有房产行业经验者优先考虑 薪资福利： 底薪3000元，能力突出者可面议底薪 每周单休，每日工作8小时 时间灵活便于兼顾家庭，成长通道广阔 工作地点：巅峰玖品空间设计有限公司（新一中南大门斜对面）

【岗位职责】： 1.负责终端门店销售工作，达成公司下达的销售目标，策划并落实各类促销活动； 2.维护良好的客户关系，保持与客户的有效沟通，巩固现有客户资源，检查产品陈列、价格执行及及时补货； 3.推进所辖区域终端覆盖及生动化建设，依据客户分类标准开展终端客户盘点工作； 4.协助落实产品价格体系的执行与维护，收集并反馈市场动态及相关信息； 5.按时完成销售报表及其它相关业务资料的提交。 【任职资格】： 1、*******，大专及以上学历，熟练掌握基础办公软件操作； 2、具有一年快消费品行业销售经验者优先，市场营销或经济、管理类相关专业者优先，具备较强市场销售理解能力者优先； 3、执行力强，踏实肯干，吃苦耐劳，具备较强的责任意识和团队合作精神，拥有良好的沟通技巧与学习能力。 【福利待遇】： 1、六险二金：入职即缴五险一金+商业保险，转正后增配企业年金； 2、综合薪资：月度工资+多元补贴（通讯补、交通补、餐补、高温补、工龄补）+激励奖金+年终奖金，全年收入相当于13-15个月工资； 3、多种福利：年度体检、工会福利（节假日礼品、贺仪奠仪）、长期服务奖、互助基金、子女医疗费用报销； 4、职业发展：提供年度晋升、调薪及内部竞聘机会，晋升路径为：销售代表-高级销售代表-销售主管-高级销售主管-经理-高级经理。 【关于我们】 华润饮料（控股）有限公司（以下简称“华润饮料”或“公司”）是国务院国资委直接监管和领导的国有重点骨干企业之一、世界五百强企业——华润（集团）有限公司旗下专业的即饮软饮企业，总部位于广东省深圳市南山区。华润饮料是九十年代初国内较早推出专业化生产包装饮用水的企业之一，主营“怡寶”牌系列包装饮用水。2024年10月23日，华润饮料（控股）有限公司（股票代码：2460.HK，股票简称：华润饮料）正式在香港联合交易所主板挂牌上市，成为华润集团旗下第18家上市企业。

岗位职责： 1、提供专业的商务咨询服务，处理日常商务事务； 2、落实招商方案及招商工作计划的实施与推进； 3、推动商务运营流程的优化，组织招商推广活动，宣导招商政策； 4、开展市场调研工作，整合商户资源，收集潜在客户信息，拓展新商户渠道； 5、负责招商相关活动的对接与协调，参与合同的拟定及执行跟进； 6、主导商户的引入、接洽、签约事宜，以及业态布局的调整与升级； 7、协调并维护商户关系，定期更新商户档案信息，编制相关运营数据报表。 岗位要求： 1、中专及以上学历，不限经验，具备政府或企业背景资源者优先； 2、熟练使用办公软件，普通话流利，性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力和抗压性； 3、作风正派，具有优良的职业素养，自我激励性强，能适应高强度工作节奏； 4、严格执行既定工作目标与计划，富有团队协作意识。

我公司是咸安售前售中售后物流一体的海尔服务商，520平海尔专卖店位于中心花坛旁边，现招专卖店直销员！工资待遇面谈！