咸宁市咸安区招钢筋工、架子工、腻子/大白/墙漆、爬架/提升架、泥瓦工

招聘信息 大工地，年365天360天天天有活干，天天有班加；国家重点工程，建设周期15年，钱也相当好结账。春节期间上班7天还有7000-9000元补贴。 1：招小工：50名(43-55岁) 工人40名：1万到1.1万元每月左右，工人工作量比外面小，还轻松，天天有班加，下雨天打了卡没事做都有工资拿。 比如：23公斤物体必须2人抬，一根钢管2个人抬。 2：工资计算方法（全点工制，多劳多得，少劳少得）： 工40名（辅助工） 年收入达12至13万左右， 10小时300元，加班30元/小时。加班自愿。 日综合工资：11小时330元/天，月工资10000元/月左右，12小时月工资10800元 年工资收入达：13万左右。 3：年龄文化要求： 小学文化3年级以上， 需要会智能手机 无犯罪记录 身体健康。 4：待遇：不包吃10元/餐(2肉2青菜），包住宿舍有空调热水，买工伤意外险，上下班大巴车免费接送。 正常工作10小时至12小时，自己定时间。 5:工作地点:广东惠州惠东县黄埠镇核电站，欢迎老乡们咨询联系 惠州喻阳建筑工程有限公司 联系人：荣生

武汉市预制板厂招钢筋工，小工52以内，包吃住

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5.完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤

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核心工作内容: 主要负责在线上（抖音）平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准； 操作流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内； 工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作； 工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

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厨房下水道疏通，有人不。

劳务公司招聘1~2名劳务员，主要工作：负责劳务分包人员进场的登记、实名制信息采集（身份证、银行、工种、联系方式等），办理出入证及进退场手续。每日现场人数清点，记录工人出勤、加班、请假等情况，制作考勤及工资表等。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2.核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3.协助制定并执行劳务用工计划，对接外包及劳务派遣单位 4.处理劳动关系相关事务，包括合同签订、续签、纠纷协调与合规审查 5.定期整理劳资报表，为人力资源决策提供数据支持 任职要求： 1.熟悉《劳动合同法》及相关劳动法规，具备基础人力资源知识 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致严谨、原则性强 3.熟练使用Office办公软件，能独立完成数据统计与报表制作 4.有劳务员/劳资员实际工作经验者优先 5. 学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

铁路维护土建项目，主要进行现场签证，劳务计量，指导现场施工。

哈密三塘湖招聘劳资员一人，主要做人员考勤表、工资表，整理施工日志等，工作简单，住简易房，要求马上到岗。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2.核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3.协助制定并执行劳务管理制度，规范用工流程与劳动关系管理 4.处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作 5.定期统计分析人力数据，为用工决策提供基础支持 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统者优先 3. 细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4.有劳务员、劳资员或人事专员相关工作经验者优先 5. 学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

50-60招临时工的要好好学习。

招工急招1名，适应夜班的，年龄18--40岁。非诚勿扰，联系电话:工作地址:温泉夜市街。

大通城关，需要两个料场钢筋工.能干两个多月，电话

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端午节招聘3天地点，圆通山动物园薪资，80一天时间：9:00-18:00电话:

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岗位职责： 1. 负责施工现场的辅助性工作，包括材料搬运、场地清理、工具整理等基础劳务作业 2. 配合技术工人完成钢筋绑扎、混凝土浇筑、模板支设等工序的准备工作 3. 协助做好施工安全防护、标识标牌维护及现场文明施工管理 4. 按要求完成工长或班组长交办的临时性、应急性工作任务 联系电话： 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应工地现场作业环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守施工现场各项规章制度 4. 有建筑工地从业经验者优先，无经验者可提供岗前带教

招聘师傅进行顶班工作。岗位职责包括：与同事协作，完成交办的工作任务。按要求完成各项交办事项。按时出勤并进行工作交接，配合相关考核。工作完成后清理现场，做好收尾工作。向下一道工序交接时，说明注意事项。记录必要信息，并上交相关资料。

招聘助理岗位，薪资为每月3000元以上，有相关经验者优先考虑。请联系谢女士。