
区域负责人
1.5-2万元/月
监理工程师3-5年大专华中大区面销/陌拜企业客户政府客户个人客户
职位描述:
1. 严格遵守国家相关法律法规及公司各项管理规定,并监督、指导区域销售团队落实执行公司的规章制度;
2. 协助副总经理依据公司年度销售目标,合理分解任务并推动落实,确保销售指标顺利完成;
3. 组织开展区域市场信息的收集工作,包括销售动态、新产品研发动向、客户反馈及竞争对手策略分析;
4. 定期或临时走访区域重点客户,开展满意度交流与客户分析,深入挖掘客户需求,维护并拓展客户关系;
5. 搭建区域销售团队激励体系,调动销售人员在客户开发与维护方面的积极性与主动性;
6. 统筹市场信息的采集与管理工作,及时掌握市场动态,助力公司拓展更广泛的市场空间;
7. 负责区域销售人员的招聘、绩效评估、岗位调配、晋升、奖惩、离职及培训等日常管理,持续优化营销团队结构;
8. 协调区域团队与内勤、财务、物流及行政部门之间的协作,推动跨部门问题的有效解决;
9. 组织开展区域各类销售会议,强化团队凝聚力,提升销售人员专业能力与综合素质;
岗位要求:
1、男女不限,年龄40岁以下
2、具备3年及以上相关行业从业经历;
3、具有较强的沟通协调能力与市场拓展能力;
4、具备良好的职业操守,品行端正,善于团队协作,能快速融入集体;
5、熟悉湖北地区市场环境并拥有一定客户资源者优先录用;
6、具备团队带领及人员管理经验;
工作区域:
湖北省内(武汉、宜昌、襄阳、十堰)
薪资福利:
年薪约20-50万、弹性工作时间、节日福利、生日福利、健康体检
职位福利:
生日福利、五险、意外险、节日福利、高提成、交通补助、通讯补助、定期体检
EMS研发总监
4-7万元/月
技术总监3-5年本科嵌入式技术
任职要求:
1、掌握 C与C++编程语言,具备工程化开发经验,具有良好编码规范及扎实的编程功底;
2、了解多种架构的嵌入式控制器,掌握常用总线与接口技术,具备嵌入式控制器开发背景,擅长嵌入式软件架构设计,熟悉组件性能调优,能够有效提升系统运行效率;
3、了解电池、PACK、BMS、PCS、EMS及逆变器等模块在储能系统中的实际应用;
4、具备实际项目研发经历,拥有较强的系统调试与问题分析能力,能主导技术攻关并指导团队完成关键技术突破;
5、具备较强的自我驱动力,工作积极主动,责任感强,学习能力突出,具有良好的协作意识,有团队管理经验者优先;
6、了解储能电站一二次系统结构;熟悉国内外主流厂商在源网侧储能、工商业EMS产品方面的整体方案与实现原理;
7、掌握电力系统EMS核心技术要点,熟悉优化控制算法,了解AGC\AVC调度机制,具备电网调度类算法开发经验者优先;
8、熟悉电力领域常见通信规约及系统架构设计;了解工业以太网交换机、通信卡等设备的选型标准;
9、熟悉源网侧储能典型应用场景,对储能相关设备有一定理解,具备将业务规则转化为算法逻辑的能力;
10、五年以上相关工作经验,具备电力监控与能量管理系统(涵盖AGC、AVC、远动、功率预测等功能)的研发或设计基础;有传统电力EMS系统开发经历者优先考虑。
工作职责:
1、主导储能EMS系统的需求调研、架构规划与总体方案设计;
2、承担储能EMS系统的软硬件架构设计、开发实施、性能优化与后期维护,制定匹配产品的软件架构实施方案;
3、承担储能EMS核心功能模块的编码实现,推进各功能组件的持续优化,提升系统整体运行性能;
4、负责编写软件相关技术文档,把控研发过程中的质量节点并组织评审,主导或协调处理重大技术问题;
5、结合电力系统及电网行业发展方向,挖掘高价值需求,围绕公司战略与市场趋势,规划源网侧及工商业EMS的技术路径与产品布局,对标业内领先企业;
6、分析不同国家和地区的应用场景、标准规范、认证要求及相关政策,明确产品定位与目标市场,输出完整的EMS产品定义方案;
7、制定BMS/PCS/EMS三系统的融合通信架构,设计基于整站功率效率的控制策略,支撑整站智能化运维与电力市场交易;
8、建立从部件级、系统级到整站级的EMS测试、验收与评估体系;
9、解决储能EMS与其他软件平台之间的接口对接与系统集成中的关键技术难题;
10、协同供应商筛选,整合研发、市场、采购等多方资源,推动产品落地与交付执行。
建筑工程技术主管
8000-12000元/月
技术总监10年以上大专房地产/建筑市政装修
岗位职责:
1.全面负责技术项目的规划、组织与落地实施;
2.推动项目按预定时间节点高效推进,保障进度与质量;
3.协调并解决项目执行过程中遇到的技术难点与管理挑战。
任职要求:
1.具备扎实的项目管理能力及良好的团队合作意识;
2.擅于跨部门沟通协调,平衡各方需求与目标;
3.熟悉相关技术领域,拥有丰富的实操经验与专业认知。
人工智能技术总监
2.5-5万元/月
技术总监3-5年本科教育互联网/AI
岗位职责:
1. 制定人工智能技术发展战略,引领公司AI技术创新与落地实施;
2. 带领团队推进人工智能领域项目,增强技术研发实力与创新水平;
3. 持续完善AI技术方案,提升技术应用的效能与输出质量;
4. 跟踪前沿技术动态,推动团队成员掌握并应用新兴技术知识;
5. 主导或参与关键会议及重点项目,对外呈现公司AI技术成果。
任职要求:
1. 具备突出的创新思维和扎实的技术钻研能力;
2. 熟悉人工智能技术的实际应用,拥有丰富的项目研发经历;
3. 出色的团队管理能力及跨职能协作沟通技巧;
4. 具有较强的问题分析与处理能力,能独立应对复杂技术挑战;
5. 对人工智能技术有深入认知,能够持续追踪行业技术演进。
注册监理工程师总监
5000-8000元/月
监理工程师5-10年大专
襄阳本地有住房、无房者勿扰、接受60岁退休返聘人员
持有中级及以上工程类职称证书,土木工程、建筑工程、市政工程等相关专业背景优先,具备5年及以上工程监理工作经历,其中至少2年担任总监理工程师或专业监理工程师岗位,熟悉房屋建筑、市政工程等至少一个领域的施工工艺及监理关键点
岗位职责:
1. 全面统筹项目现场的日常监管与管理工作,确保施工质量达到规范要求;
2. 定期开展施工现场巡查,及时识别潜在问题并提出有效整改措施;
3. 与项目各方密切配合,保障监理工作流程顺畅高效推进
任职要求:
1. 具备较强的应急处理能力,能快速响应并解决现场突发状况;
2. 拥有良好的沟通协调能力,可与团队成员及项目管理层保持顺畅交流;
3. 熟悉工程监理体系与操作流程,能够准确落实各项监理任务
AI总监+年薪16-18薪+编制
3.5-5万元/月
技术总监5-10年硕士人工智能互联网/AI
岗位职责:
1. 跟踪人工智能领域前沿技术动态,规划并制定技术发展路径与战略方向。
2. 开展人工智能核心技术研究与创新工作,主导平台及产品的孵化、推广与运营,输出行业分析报告与研究成果。
3. 主导人工智能项目的技术方案设计与落地实施,带领团队攻克项目执行中的关键技术难题。
4. 持续推进战略合作伙伴关系建设,整合内外部资源,打造产学研协同发展的产业生态体系。
5. 组建并培养高水平的人工智能研发团队,提升团队技术实力与创新能力,持续优化产品打磨能力。
任职要求:
1. 年龄不超过40岁,硕士及以上学历,211院校毕业优先,专业为人工智能、信息技术、计算机、软件工程、通信工程等相关方向。
2. 具备5年以上人工智能相关领域工作经验。
3. 精通人工智能技术及其应用场景,具有扎实的产品设计与管理经验,有实现技术革新、业务突破或重大项目的成功交付经历者优先。
4. 具备较强的数据分析能力,善于通过数据驱动决策,提升产品表现与用户满意度。
5. 拥有敏锐的市场感知能力和创新意识,能快速应对市场变化与客户实际需求。
6. 具备出色的沟通协调能力,能够有效推进项目执行与跨团队协作。
7. 在国内外重要技术会议或行业论坛中发表过具有影响力的研究成果或主题分享者优先。
技术副总经理
1.5-2.5万元/月
技术总监5-10年本科
岗位职责:统筹并指导矿厂全流程技术管理工作,制定及执行矿厂生产计划,培养并带领技术人员团队,及时解决现场各类技术难题。
任职要求:45周岁以下,采矿相关专业全日制本科及以上学历,具备中级采矿工程师职称,有5年以上在中大型矿山企业担任技术负责人岗位的管理经验,熟练使用办公软件、持有效驾照,具备良好的沟通协调能力与组织创新意识。
行业经验:井下作业 磷矿开采
能力特别突出者可适当放宽条件,薪酬待遇面议。
加分项
具备以下领域经验者优先:矿产勘探/地质勘查·采掘工程/冶炼加工
技术研发总监
1-1.5万元/月
技术总监3-5年大专IT战略规划技术团队管理系统优化改进
岗位内容:
1. 带领并统筹一支高水平的技术团队,协同推进公司项目目标的实现。
2. 深度参与技术体系规划与战略制定,主导各类技术项目方案的策划与落地执行。
3. 保障软件产品在质量与性能方面的稳定提升,持续优化现有系统流程以增强效率。
4. 主导系统的日常运维工作,及时响应并解决系统异常及客户反馈问题。
任职要求:
1. 具备扎实的计算机科学与信息技术基础,熟悉软件开发全流程及系统架构设计。
2. 拥有5年以上IT技术或研发领域工作经验,其中至少3年团队管理实践。
3. 具备跨职能团队管理能力,擅长组织协调与高效沟通。
4. 富有创新精神和自我驱动力,能快速适应市场动态变化,追求持续突破。
5. 能够接受出差安排。
6. 具备工业类产品研发相关背景者优先。
注册监理工程师总监
5000-8000元/月
监理工程师5-10年大专
枣阳本地有住房、无房者勿扰、接受60岁退休返聘人员
持有中级及以上工程类职称证书,土木工程、建筑工程、市政工程等相关专业背景优先,具备5年及以上工程监理工作经验,其中至少2年担任总监理工程师或专业监理工程师职务,熟悉房屋建筑、市政工程等至少一个领域的施工流程及监理关键点
岗位职责:
1. 全面主持项目现场的日常监督与管理工作,保障工程质量达标;
2. 定期开展现场巡查,及时识别问题并提出有效处理措施;
3. 与项目团队密切配合,确保监理工作有序高效推进。
任职要求:
1. 具备较强的应急处置能力,能快速响应和解决现场突发状况;
2. 拥有良好的沟通协调能力,可与项目组成员及管理层面顺畅交流;
3. 熟悉工程监理各项流程,能够精准落实相关规范与操作要求。
注册监理工程师
7000-11000元/月
监理工程师3-5年学历不限注册监理工程师
岗位职责:
1. 负责施工现场的监督,保障安全、质量与进度达到规范要求;
2. 组织并落实现场文明施工,维持作业环境的整洁有序;
3. 及时识别现场异常情况,并提出有效的应对措施;
4. 参与工程相关会议,协助审查与优化施工进度安排。
任职要求:
1. 持有注册监理工程师资格及高级工程师职称;
2. 具备较强的沟通协调能力,善于团队协作;
3. 能够胜任施工现场的工作条件,具备较强的应变与问题处理能力;
4. 工作认真负责,严格遵守工作纪律及相关标准;
5. 掌握基础的工程技术知识,具备一定的现场组织管理经验。
湖北天门电剪薪资福利:工资10000元/月招工人数:1名7/5,晚7点到早7点工作地址:大
10000元/月
裁剪工1-2人月结
电剪薪资福利:工资10000元/月招工人数:1名7/5,晚7点到早7点工作地址:大塘
湖北天门招大烫高手长工、临工均可,两名。连衣裙,价格美丽。中烫两名电话地点:九真工业园
服装纺织人员1-2人
招大烫高手长工、临工均可,两名。连衣裙,价格美丽 。中烫两名 电话 地点:九真工业园
天门侯口长白班包吃住月6000
5000-6000元/月
长白班无尘服免费培训包吃餐补社保加班补贴五险3-5人月结
天门彤辉
[强]接待时间:【上午9点-11点,下午13点-15点】
[胜利]【年龄16-45岁,男女不限】。
主要组装生产台式电脑显示器,一体机,站岗流水线作业。
上班时间:长白班,早8点-晚8点30(忙时会拖班),要求能配和产线加班,能接受无尘服。
工资结构:第一个月15元/小时,第二个月15.5元/小时,第三个月后16元/小时,出勤。
食宿:包早中晚三餐,自带餐具。住宿四人间,均为下铺,独立空调热水器。每层楼有免费的洗衣房和热水饮水机。
体检:可接受3个月内做的体检报告(项目符合且合格)。
CFO
3-5万元/月
CFO10年以上硕士投融资经验资本运作经验财务战略经验财务合规管理团队建设与管理财务风险防控
工作职责
1. 全面主导公司财务战略的制定与实施,搭建契合投资及资产管理业务特点的财务管理架构,确保资金运作的安全性与高效性。
2. 牵头投融资方案的设计与落地,统筹开展股权、债权等各类资本运作,持续优化资本结构,助力企业规模化发展。
3. 完善财务风险预警与管控体系,动态跟踪现金流、资产负债率等关键财务指标,保障财务合规及信息披露(如涉及上市公司)的及时准确。
4. 组织推进全面预算管理、成本管控与深度财务分析,提供精准的数据支持,赋能业务单元提升经营效能。
5. 负责财务团队的人才培养与组织建设,优化财务流程与内控制度,提升整体专业水平与协同效率。
任职要求
1. 本科及以上学历,财经、金融、会计类相关专业背景,具备CPA、ACCA等专业资质者优先考虑。
2. 拥有10年以上财务领域从业经历,其中至少5年在大型投资机构、资产管理公司或上市公司担任财务高管职务。
3. 深入掌握投资与资产管理行业的财务运作模式,具备丰富的融资、并购重组及资本运作实操经验。
4. 熟悉财务合规管理体系及上市公司信披规范,能够独立应对审计及监管审查相关事务。
5. 具备卓越的战略规划能力与数据分析洞察力,善于以财务视角推动业务决策,同时具备优秀的团队领导力与跨部门协作能力。
财务总监
1-1.5万元/月
CFO1-3年大专会计高级职称
1. 日常账务的核算与管理;
2. 审核各类费用报销,核查客户往来款项,掌握并落实相关财务制度及政策要求;
3. 负责涉税事务的处理与申报;
4. 兼顾人事基础管理、日常数据统计及薪酬报表编制;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 会计、财务或经济管理类专业大专及以上学历;
2. 具备5年以上企业财务岗位工作经验,持有中级职称;
3. 熟悉国家财务政策、会计准则及相关税务法规与税收政策;
4. 有商贸、房地产或高新技术企业财税实操经验者优先,了解企业融资流程;
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与职业道德;
工作时间:9:00—18:00;年龄要求40岁以上;财务相关专业本科学历;具备会计师职称且从事财务工作5年以上,或取得注册会计师资格并从业2年以上;能够独立完成财务报告撰写;
具体薪资待遇面议
财务总监
1.5-3万元/月
CFO5-10年本科集团公司私人企业会计高级职称CPA中国注册会计师CMA统筹管理IPO项目新三板项目风险控制财务分析成本管理
一、岗位主要职责
1. 统筹企业财务战略规划、预算编制、成本控制及税务筹划,保障财务运作合法合规;
2. 建立健全财务核算体系与内部控制制度,主导成本核算工作并推动降本增效措施落地;
3. 负责与外部相关机构沟通协调,组织搭建并管理财务团队。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,财务类相关专业,具备中级会计师或以上职称;
2. 拥有5年以上制造业财务管理全盘工作经验,熟练掌握ERP系统操作;
3. 精通财务与税务法规,具备较强的成本分析与管控能力;
4. 熟练运用各类财务软件及办公自动化工具。
财务总监
3.5-5万元/月
CFO5-10年本科财务分析风险控制CPA中国注册会计师
岗位职责:
1. 组织所辖基层财务团队完善区域财务管理规范及内部控制体系的建设与执行;
2. 承接公司核心财务目标,统筹制定区域财务工作规划并推动实施落地;
3. 组织开展所辖单位预算编制、过程监控、分析评估及风险预警,高效完成财务预测与分析任务,定期向总部提交各类财务报表与专项报告;
4. 根据总部统一要求,结合区域实际组织制定会计政策与核算执行方案,经审批后严格执行,确保财务运作标准化;同时督导基层落实税务筹划及申报工作;
5. 负责所在区域(各大区/重点国家)财务团队管理,提升组织协同效率与执行力;
6. 为相关业务部门提供财务赋能支持,参与全球财务管理体系搭建,并主导推进实施与持续迭代优化;
7. 深度参与所支持业务单元的重大经营决策,输出专业财务建议与风险判断;参与财务信息系统整体规划、建设及升级工作;
8. 协同总部完成内外部审计及相关信息披露工作的对接与配合。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,财经类相关专业背景,具备以英语作为工作语言的能力;
2. 拥有5年以上财务领域工作经验,其中至少3年团队管理经历;熟悉财务体系从0到1的搭建、日常运营及审计流程,具备内控体系建设与管理经验,掌握国际会计准则及相关财税法规基础知识;
3. 持注册会计师资格或财经类中级以上职称者优先,具有海外财务工作经历者优先。
集团财务负责人
2-4万元/月
CFO5-10年本科会计中级职称CPA中国注册会计师
岗位职责
统筹集团财务战略,构建国内财务管理体系,全面主导预算、资金、成本、税务及内控等各模块运作。
负责跨境财务合规事务,包括海外VAT申报、关联交易定价、外汇与海关风险管控,确保海外业务依法合规运行。
主导融资安排、现金流管理及资本运作,输出高质量财务分析报告,支持集团战略决策与业务拓展需求。
组建并管理财务团队,推进业财融合及ERP系统实施,协调税务、审计、银行等外部机构对接工作。
任职要求
本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有CPA或中级职称,具备8年以上财务工作经验,其中3年以上担任集团财务总监职务。
熟悉外综服及跨境电商行业财务运作,了解东南亚、中东地区财税法规,具有多主体运营及海外公司管理经验。
精通跨境税务规划、资金运作与内控体系搭建,具备战略性思维和优秀的团队领导能力。
会计主管
6000-10000元/月
会计3-5年本科
岗位职责:
1. 承担公司日常账务处理工作,保证各项财务数据记录的精准与及时。
2. 统筹公司财务管理流程,涵盖账务核算、成本管控及资金流监管等方面。
3. 组织实施月度及年度结账工作,编制各类财务报表及分析材料。
4. 协助开展财务计划与预算管理,支持管理层进行资金调配与使用优化。
5. 主导税务筹划及相关合规事务,确保企业运营符合财税法规要求。
任职要求:
1. 财务、会计类专业背景,具备扎实的理论基础。
2. 持有会计职称或相关职业资格证书者优先考虑。
3. 熟悉会计准则及财务系统操作,具备较强的实务处理能力。
4. 具备良好的协调沟通意识和团队协作能力,能适应一定工作强度。
5. 工作严谨负责,具有较高的职业操守和细致的工作态度。
出纳专员
4000-6000元/月
出纳1-3年大专出纳经验
岗位职责:
1、负责现金和银行存款的收支业务,当日资金收、支、存情况编制日报表,审查收支凭证的合法性,定期清查盘点库存现金;
2、负责员工报销的审核及工资核算与发放;
3、负责财务文件资料的整理保管;
4、完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1.财务相关工作经验;
2.熟练使用财务软件;
3.熟悉现金管理及银行结算业务;
4.具备良好的沟通能力及团队协作精神;
5.工作认真负责,具备良好的职业道德。
上班时间:
9:00-19:00休息2小时,不加班到点就走!
岗位福利:
不定时下午茶,每月团建聚餐,节假日,年假!国定节假日休息(带薪休假)
技术主管
7000-12000元/月
技术经理3-5年大专汽车C语言
职位信息:
1、 负责传感器类产品在结构与工艺方面的设计工作
2、 承担新产品的结构开发及样机试制任务
3、 编制产品结构相关的BOM清单,输出2D/3D工程图等技术资料
4、 跟进模具开发过程,完成验证确认,分析并解决试产阶段的结构技术问题
5、 解决产品在量产过程中出现的各类结构与工艺异常
6、 优化产品可制造性设计,持续改进加工工艺流程
要求:
1、 大专及以上学历,机械设计或模具类相关专业背景
2、 熟练使用UG、Pro/E、Solidworks等主流设计软件
3、 熟悉品质管控方法,掌握FMEA、DFM等相关工具应用
4、 具备良好的稳定性与沟通协作能力,富有团队意识、创新意识和责任心
5、 具备传感器设计背景者优先考虑
能力突出者可适当放宽条件,薪资待遇面议
加分项
具备以下领域经验者更佳:半导体/芯片·电子/硬件开发·计算机/通信/其他电子设备
财务会计专员
5000-6000元/月
会计1-3年本科
任职资格:
1. 年龄40周岁以下,具备本科及以上学历,会计学或财务管理相关专业。
2. 拥有2年以上财务工作经验,熟悉一般纳税人企业账务流程,持有中级会计师职称者优先。
3. 具备良好的自主学习能力、沟通协调能力及执行力,工作严谨细致,责任心强,积极主动。
工作内容:
1. 编制公司财务预算方案,并组织实施预算编制工作。
2. 负责全盘账务操作,确保每月纳税申报及时准确完成。
3. 每日核对销售业务数据,并完成相应账务推送。
4. 按月与销售、采购部门进行对账,发现差异及时查明原因并跟进处理。
5. 参与公司内部财务风险的识别与管控工作。
6. 按月完成财务凭证装订及各类会计资料的整理归档。
7. 处理日常各项财务事务性工作。
8. 完成上级领导安排的其他工作任务。
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
技术主管
7000-12000元/月
技术经理3-5年大专汽车C语言
职位信息:
1、负责传感器类产品的结构开发与工艺方案设计
2、承担新产品的结构研发及样机打样工作
3、编制产品结构相关的BOM清单,输出2D/3D工程图档
4、跟进模具开发过程,完成验证确认,分析并解决试产阶段的结构技术问题
5、解决产品量产中出现的各类结构与工艺相关问题
6、优化产品可制造性设计,持续改进加工工艺流程
要求:
1、大专及以上学历,机械设计或模具类相关专业
2、熟练使用UG、Pro/E、Solidworks等主流设计软件
3、熟悉品质管控方法,掌握FMEA、DFM等相关工具应用
4、具备良好的稳定性与沟通协作能力,富有团队意识、创新意识和责任心
5、有传感器结构设计经验者优先考虑
能力突出者可适当放宽条件,薪资待遇详谈
加分项:
具备以下领域经验者优先:半导体/芯片·电子/硬件开发·计算机/通信/其他电子设备
集团财务负责人
1-1.1万元/月
CFO5-10年本科财务分析投融资项目并购项目上市企业CPA中国注册会计师CTA注册税务师审计师
我们正在招聘一位资深财务总监,
全面负责公司财务工作的统筹管理与团队指导,
工作内容涵盖财务分析、预算规划、团队建设、风险管控等方面。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计或金融相关专业;
2. 具备5年以上财务管理工作经历,拥有四大会计师事务所背景者优先考虑;
3. 熟悉国家财务、税务法律法规,掌握国际会计准则;
4. 具备较强的商业洞察力与决策水平,能够开展风险识别及资金统筹安排;
5. 责任心强,具备团队协作意识,能带领团队解决复杂财务问题;
6. 熟悉投融资操作、企业并购重组及团队股权激励机制设计;
7. 持有注册会计师资格证书;
8. 家庭状况稳定,情绪成熟,抗压能力强
材料研发总监
4-7万元/月
技术总监3-5年博士锂电池铁锂材料正负极、电解液、隔膜
岗位职责:
1. 组织实施本部门各项职能工作,审核任务完成情况,并对部门人员进行工作考核;
2. 主导新材料的研发、测试及选型评估工作;
3. 负责原材料技术标准的制定与审定;
4. 开展新材料的性能测试与综合评价,构建和完善新材料评价体系;
5. 编制并推动落实部门年度工作计划。
任职要求:
1. 熟悉锂离子动力电池的技术原理、生产工艺流程,深入理解电池原材料特性、技术参数及其在锂电工艺中的应用;
2. 具备三元、铁锂、石墨负极等材料开发经验及项目管理能力,了解行业主流材料技术发展趋势与专利布局;
3. 掌握材料分析与电化学测试方法,能够深入剖析材料特性,准确建立材料关键参数与电化学性能之间的关联;
4. 具有团队管理经验,执行力强,具备良好的组织协调与领导能力;
5. 学历及专业:硕士及以上学历,电化学或相关专业;
6. 工作经验:5年以上在锂电池头部企业的从业经历
新能源领域院长(PCS)
7-10万元/月
技术总监5-10年本科
岗位职责:
1、规划储能PCS产品的技术发展方向、技术规范与系统架构,契合公司战略发展需求。主导前沿技术研究与创新布局,驱动产品升级与技术突破。
2、统筹PCS软硬件设计方案、控制算法评估、产品测试调优及量产阶段的技术支撑。管控研发项目周期,调配资源攻克关键技术问题,保障项目按期高质完成。
3、推进研发团队人才梯队搭建、员工能力培养与绩效考核机制建设,增强团队技术革新能力。健全研发管理体系与流程标准,提升部门间协同效率。
4、维系供应商、客户及行业合作伙伴关系,促进技术协作与资源协同。参与专业技术研讨,掌握电力电子领域最新发展趋势。
任职要求:
1、本科及以上学历,电力电子、电气工程、自动化等相关专业背景。
2、8年以上电力电子产品(如组串式逆变器、储能PCS、大功率电源)研发工作经验,其中至少5年团队管理经历。
3、熟练掌握PCS主流系统架构,具备软硬件集成设计、DSP算法实现及研发项目全流程管理经验。了解功率半导体特性、电磁兼容设计及数字控制原理。
4、具备出色的战略思维、决策判断与跨职能协作能力。具备英语工作交流能力者优先考虑。
栏目概述
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