需要能适应出差，当前项目位于杭州浙商银行初级新核心项目，具备相关经验者优先——支持视频面试 岗位职责： 1、配合实施测试规划与方案，按时完成所分配的测试工作； 2、执行既定测试案例，重点覆盖基础场景及常规数据连贯性验证； 3、参与专项业务测试，按要求落实指定场景下的测试任务； 4、协助推进SIT测试阶段，完成测试执行并记录结果，协同缺陷跟踪与修复确认； 5、配合UAT测试工作，依照计划执行测试任务，汇总并整理测试输出； 6、参与系统上线支持，完成所指派的专项测试职责； 7、协助开展特殊运维周期内版本的测试执行任务； 8、配合完成知识积累相关工作，协助编制测试文档并参与基础培训活动。 任职要求： 1、具备1年以上银行类系统测试经验，了解银行某一业务模块的基本知识； 2、曾参与银行核心系统相关项目的测试工作，涉及领域如负债、资产、核算、支付结算等； 3、掌握软件测试基础理论与常用方法，具备测试执行能力，可独立编写和执行测试用例； 4、了解银行应用系统特性，熟悉测试流程与方法，能准确识别、跟踪和管理缺陷； 5、具备一定的分析判断、沟通协调、自主学习、表达能力和质量风险意识

因行业特殊性需接受出差及驻场工作，面试根据能力定级定薪，初中级岗位均有招聘！ 任职要求： 1．计算机、通信等相关专业毕业，具备1年以上同行业工作经验； 2．熟练掌握C/C++语言，熟悉常用嵌入式操作系统，具备良好的代码逻辑理解能力； 3．掌握测试基本理论与完整测试流程，熟悉单元测试、配置项测试及系统测试，具备白盒测试实践经验； 4．能依据设计文档开展代码审查，并独立设计有效的动态测试用例； 5．了解测试覆盖率相关概念，包括语句覆盖、分支覆盖及MC/DC覆盖等； 6．具有C或C++开发背景者优先，有军用设备类产品开发或测试经历者优先，具备相关行业背景者优先； 7．熟悉军工领域业务场景者优先考虑； 8．无不良嗜好，具备良好的团队协作意识和集体归属感。 岗位职责： 1．依据产品与系统需求文档，制定合理的测试方案与测试计划； 2．准备测试所需数据，编写规范的测试用例； 3．按计划执行测试用例，分析测试结果并撰写完整的测试报告； 4．准确识别和定位问题，持续跟踪缺陷状态，推动问题高效闭环； 5．遵循公司质量管理体系要求，落实过程控制，保障项目质量，完成项目资料归档； 6．责任心强，具备良好的沟通能力，能与客户、同事及上级进行有效交流。

1. 需求评审：参与产品/软件/系统需求分析与评估，识别测试可行性及潜在风险。 2. 测试设计：制定各功能模块的测试用例，涵盖功能、性能、稳定性、兼容性、回归、故障注入等多种测试场景。 3. 测试执行： • 台架阶段：搭建台架测试环境，利用相关工具进行信号发送、诊断操作及日志采集； • 生产阶段：配合产线完成生产测试支持工作； • 实车阶段：开展道路、场地及极端环境（如高低温、高原）下的测试，覆盖城市、高速及泊车等使用场景，记录问题并定位至具体软件模块。 4. 测试总结：提交缺陷报告，推动开发团队复现、修复并完成回归验证；输出测试日报、周报、里程碑报告，以及各模块的问题汇总与分析文档。 二、硬性任职要求 1. 专业背景：车辆工程、自动化、电子、通信、计算机、机械电子等相关专业。 2. 工作经验：具有5年以上平板或智能座舱/车载信息娱乐系统（IVI）测试经验，完整参与过2个及以上车型项目，熟悉ASPICE/ISO 21434流程。 3. 语言能力：具备良好的英语听说读写能力者优先，能熟练阅读和理解英文技术文档，可独立编写英文测试用例及测试报告。

招聘需求： 学历要求：本科以上学历 经验及技术要求： 具备云端测试相关经验，有app测试经验者优先； 至少掌握以下数据库之一：mysql、pg、oracle，能够熟练完成增删改查等基本操作； 熟悉软件开发流程与测试管理规范； 熟悉缺陷管理流程及生命周期； 熟练使用Jira、禅道等主流项目管理工具； 能独立完成测试需求分析、测试用例设计与编写； 具备良好的抗压能力，能在压力环境下高效推进工作； 具备较强的沟通能力，具有团队协作精神； 中级及以上测试工程师要求： 熟练使用Fiddler等抓包工具，具备网络请求分析能力； 了解接口测试，能熟练运用Postman、SoapUI等测试工具； 具备测试团队管理经验，有带队成功交付测试项目的经历者优先； 了解Jenkins等持续集成工具的应用； 掌握Selenium、Appium等自动化测试框架，熟悉Java或Python语言者优先； 专业要求：计算机相关专业优先 岗位职责： 派驻至保险行业企业，承担功能测试、性能测试等相关测试工作。

招聘5名B-2测试，人员技能要求如下 1、具备一定的银行类项目测试经验， 2、熟悉功能测试流程与方法，具备良好的逻辑分析能力，可独立完成测试大纲及测试用例的编写， 3、能够使用自动化接口测试工具（如Jmeter、Postman等）， 4、掌握数据库基本操作，包括数据的增删改查， 5、熟悉Linux常用命令，可用于日志查看与分析， 6、具备较强的自主学习能力和沟通协作意识，抗压性强

岗位描述： 1、负责OTA、车机、仪表等相关功能的测试与验证工作；制定测试计划，设计详尽的测试方案，编制测试用例； 2、依据测试计划搭建并维护相应的测试环境； 3、开展测试执行任务，按时提交测试报告； 4、对测试过程中发现的问题进行深入分析和精准定位，并与开发团队共同探讨缺陷处理方案； 5、针对产品提出优化改进建议，评估改进措施的可行性；对测试结果进行归纳整理与数据分析，持续跟踪测试进展并提供有效反馈。 技能要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具备良好的跨专业协调能力和团队协作意识； 3、具备综合解决复杂技术问题的能力； 4、熟悉车载系统的发展现状及未来趋势。

工作内容： 1、负责影音系统/仪表/TBOX相关功能的测试与验证，制定测试计划，设计详细的测试方案及测试用例； 2、依据测试计划搭建并维护相应的测试环境； 3、开展测试任务，提交完整的测试报告； 4、对测试过程中发现的问题进行深入分析和精准定位，并与开发团队共同探讨缺陷处理方案； 5、针对产品提出优化改进建议，并评估改进措施的可行性。汇总测试结果，进行数据统计与分析，持续跟踪测试进展并提供反馈意见。 任职资格： 1、熟悉汽车智能座舱系统/仪表/TBOX； 2、具备丰富的汽车电子零部件测试经验，有娱乐系统/仪表/TBOX测试实施经验者优先考虑； 3、具备独立编写测试用例的能力，热爱测试工作，做事认真细致，具备良好的耐心与责任感； 4、熟练操作CAN测试工具，具备一定的问题分析能力；

工作职责： 1、执行整车充电系统各项功能测试，包括交流充电、直流充电、交流预热、直流预热、V2L功能、充电口指示灯状态、定时充电与预约用车等功能模块；每日汇总测试结果，及时反馈测试进展、潜在风险及阻塞问题； 2、开展充电兼容性验证及充电性能评估（如充电时长）并完成验收工作； 3、负责测试过程中发现问题的提交与记录，进行初步原因分析、责任划分，并推动问题解决及闭环验证； 4、编制各项目阶段对应的测试报告，确保内容准确完整； 5、编写并持续维护测试用例，重点覆盖新增功能需求的测试场景补充与优化； 6、主导整车试验中复杂充电问题的定位排查及压力测试等相关工作； 7、完成上级安排的其他相关工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，持有C2及以上驾驶证，实际驾驶经验满3年以上，驾驶技能熟练； 2、完整参与过不少于两个三电系统的开发验证与测试流程，具备良好的逻辑思维、沟通协作能力，具有较丰富的故障分析实践经验； 3、精通三电系统整体架构及运行原理，熟悉BMS、OBC、VCU等核心控制器之间的功能协同与通信机制； 4、了解国家标准GB/T 18487.1和GB/T 27930，能初步判断慢充与快充异常问题，具备实车充电测试背景； 5、熟练使用Canoe、CANalyzer、Canape、Inca、万用表等常用测试工具，拥有丰富的整车测试实操经验； 6、熟练操作Office办公软件，具备规范的文档撰写和报告输出能力； 7、能够准确理解系统工程师提供的功能需求及测试用例，独立完成指定测试任务；对测试中发现的问题可自主完成初步分析与责任判定，具备测试用例优化与维护能力；

职位描述: 1. 负责嵌入式系统中单元模块、功能部件、配置项及整体系统的测试工作； 2. 依据系统需求、测试方案与计划，设计并执行测试用例，按项目规范组织制定系统级测试方案，指导测试环境部署，开展测试结果分析并撰写测试报告； 3. 能精准定位和深入分析问题，有效跟踪缺陷进展，推动问题高效、合理闭环； 4. 汇总测试执行数据，整理并输出相关测试文档与报告； 5. 参与测试平台的规划与管理，涵盖工具选型、流程优化及交付物标准化，并持续提升测试管理效率。 任职资格: 1. 本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备5年以上工作经验，有C或C++开发经历者优先考虑； 2. 掌握软件测试基础理论，了解嵌入式系统测试流程，熟练使用至少一种主流测试工具或测试管理平台，具备Vxworks使用经验者优先； 3. 熟悉行业常见的黑盒测试与白盒测试方法及相关工具，如testbed、vectorcast、klocwork等； 4. 具备扎实的C/C++编程能力，遵守编码规范，具有良好的技术文档编写习惯； 5. 数学基础良好，熟悉常用设计模式，对算法设计与数据结构有深入理解。

岗位职责: 1. 承担光通信设备的测试任务，保障设备运行稳定可靠 2. 参与光通信系统的调测工作，调整并优化系统各项参数 3. 配合处理光通信实施中的各类技术难题 任职要求: 1. 掌握光通信领域基础知识，了解相关测试规范与流程 2. 能够自主开展测试作业，具备较强的问题识别与处理能力 3. 具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅交流配合

湖北天门砍娃娃菜，装筐 大量要人，砍工不限量，随便砍需要活的联系，

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招聘：品质主管 薪资：4-6K元/月 品质主管以及品质部重点工作 一，主持工厂品质的全面工作，制定质量目标和质量计划，产品质量检验标准以及品质人员:培训。做好月计划周计划以及工作安排的落实与跟进拿到结果。品质部门完善的相关工作。 二，工作分类； 1.对成品品质进行抽检达到整批货到品质把控，后期验货的跟进直到出货。 2.定期对工厂所有产品质量问题前端到后段的整:理跟进到改善，关注一个月左右的工厂订单情:况提前做好品质改善把控计划。 3.定期通报各有关部门质量检查结果，对存在的质量问题，制定纠正/预防措施，并组织实施品:质管理，对各类产品质量事故进行调查，分析:和提出意见 4.生产跟品质设备的点检，保养，新设备的学习引进。 5.每月做人员培训计划与内容。

招聘：普工/操作工 薪资：5-7K元/月 本公司是一家从事蓝牙耳机研发生产销售一体的高新科技公司，现因生产需要，诚聘以下人员: 1.普工； 2.后焊工； 3.测试员:电子厂相关工作经验； 4.QC:品质部相关工作经验； 5.仓管员:仓库管理相关工作经验;6.维修技术员:有电子技术基础，能看懂简单电路图； 以上岗位要求视力良好，服从安排。 薪资待遇: 1、全勤奖; 2、缴交社保; 3、综合工资4000-5500元/月; 工作时间:26天/月，8-11小时/天。 公司地址:梅州市梅县区程江镇锭子桥侧迅华制衣厂内

招聘：电子厂质量管理/测试3000起 薪资：3-5K元/月 岗位职责: 1.负责耳机品质的检测和评估 2.参与耳机产品的质量控制和改进工作 3.协助解决耳机生产过程中的品质问题 任职要求: 1.具备良好的听力能力和细致的工作态度 2.熟悉耳机品质标准和测试方法 3.具备团队合作精神，能够与其他部门有效沟通 4.有蓝牙耳机行业经验

薪资：22元/时 测试岗两班倒站班/坐班普通车间(有空调)岗位随机分配组装岗两班倒站班/坐班普通车间(有空调)岗位随机分配

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