【招聘岗位】：购销管理员 【任职要求】 1．对电脑操作熟练 。2学历不限 感兴趣可以来看看 3．反应敏捷，执行能力强，思维能力强，善于分析和总结。 4．具备较强的风险意识和风险控制能力。 【工作内容】 对甲方商品做价格分析与数据统计，并做出对应的操作，增加成交活跃量，前期有带。 【福利待遇】 1．工作时间：早九晚四，双休法休（不加班／好请假） 2．工资是有责底薪（任务好完成)+提成 3．提供不定时下午茶、团建等活动。 招聘意向：我们致力于创造一个愉快友善的办公环境，欢迎有趣有个性的灵魂，面试会加分哦！

1.薪资待遇：试用期底薪4000+高提成+奖金，转正后可提升 2.关怀性-企业文化：带薪培训+五险+免费住宿（宿舍干净整洁，配备空调、全自动洗衣机、独立卫浴等）+各项补助+周奖、月奖、季度奖、年终奖+节假日礼品+家人旅游福利等 3.法定假日正常休息，公司提供省内外免费旅游或团建活动机会 4.提供专业细致的一对一培训，享有国内外旅游进修学习机会，配套全面的考核体系 5.具备完善的晋升通道，积累丰富的管理经验，支持系统化的职业发展规划 6.分公司配备启动资金、优质选址、成熟团队支持，享受超预期年薪回报 7.工作时间：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，无需加班 8.晋升路径：基层销售→销售助理→销售运营主管→中层管理（含管理提成）→高层管理（更高管理提成）→分公司总经理（享分红） 9.正式录用后，公司提供带薪培训，并可签订三方就业协议 联系人：罗经理 公司地址：武汉市武昌区楚河汉街~汉街总部国际B座上左前方高层26楼2602室 【乘车路线】 地铁4号线楚河汉街B口出，至汉街总部国际B座 地铁8号线水果湖站C口出，至汉街总部国际B座 【武汉商务区 明星、帅哥、美女多 交通便利】

篮球爱好者优先，提供免费住宿 薪资福利: 1、无责底薪3800-5000+奖金+年终奖+免费住宿； 2、每年享有公费休闲旅游及拓展培训机会； 3、中高层管理人员可参与国内外星级标准的培训研讨会及出差学习； 4、提供公平且广阔的晋升通道，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中选拔晋升。 岗位职责: 一：公司提供免费公寓住宿+系统化西式培训+奖金+补贴 二：应届毕业生需要什么？有人说是工作，有人说是好工作，也有人说是一份薪资更高的工作——这些都对，但更准确地说，是一份能全面提升综合能力的好机会。终将明白，职场中的收入始终与个人能力成正比！ 有能力——有收入——有发展 我们能提供的： 1、公司氛围端（充满激情、积极向上、快乐工作、幸福生活的团队氛围） 2、培训成长端（由管理人员开展系统的岗前培训，包括团队集中授课与一对一辅导）知识篇（涵盖企业文化、发展方向、产品专业知识及各项制度）技巧篇（包含信任建立、销售技巧、产品讲解、异议应对、客户性格分析、客户关系维护等） 3、总部支持端（提供专业技能课程培训支持） 4、个人成长端（采用“传、帮、带”模式助力成长，传授知识技能，协助突破瓶颈，全程引导直至独立胜任，激发主动性） 5、晋升端（建立公平、公正、公开、数据化的晋升机制，打造符合年轻人发展的创业型平台） 应届毕业生作为中层储备干部，由公司定向培养。将在市场部、人力资源部、行政部、财务部进行轮岗实习，轮岗结束后按区域分配至各部门担任管理职务。 职位要求: 1、应届毕业生，性格开朗，积极主动； 2、具备较强的学习能力，乐于接受新挑战，富有责任感和团队协作精神； 3、具备一定的抗压能力和自我调节能力，执行力强； 4、责任心强，拥有良好的沟通与应变能力； 5、渴望长期发展，具备强烈的竞争意识。 我们不看重学历，也不强调经验，只关注你的学习态度。只要你有热情，我们就为你搭建舞台。如果你是千里马，欢迎加入我们！同创期待你的到来！ 面试时间：10:00-12:0014:00-17:30 公司地址：武汉武昌区汉街总部国际B座2602

下午四点半出摊到十点半

招聘肉类分解师傅 工作内容：装货，送货，开膛，剁（简单的很） 2工作时间：7到6点 3工作待遇：7000元（后期做熟了，可以涨工资） 4工作要求：吃苦耐劳，听安排。 5作息时间：6点到6点 6工作地址：汉口北新华南海鲜市场D3区111-112

岗位内容： 1. 公司提供精准客户资源与成熟销售渠道， 2. 主要负责筛选高意向客户并添加微信，后续邀约客户到公司面谈。 3. 客户基数大，接受度高，成单率高，工作轻松月薪过万 任职要求： 1. 具备3年以上市场调研或数据分析经验，擅长数据采集、整理与分析，具备优秀的语言表达及文字沟通能力； 2. 有销售工作经验者优先考虑，应变能力突出 3. 薪酬待遇优厚，无责任底薪4000＋业绩提成5.5%—8%＋每单额外现金奖励300—500元＋节日福利＋法定节假日带薪休假＋不定期员工福利 综合平均收入可达8000以上 4. 只要有强烈的赚钱意愿，欢迎加入我们的团队 上班时间： 早九晚六，周末双休

招几个焊工420一天包吃住不要证会焊就行，扬州新能源厂

天门市招石膏板吊顶和轻钢龙骨隔墙

服装厂，招整件车位

工资日结400-600/公司提供车辆你出人/21岁-60岁/上班 薪资待遇:保底7300加100%提成加奖金(1000-2000）块钱 1.每天收入400-600元. 2.月收入:8000~15000元。 3.工作地点:整个武汉市区域。4.工作时间:自由安排，多劳多得 二.任职资格: 1.年龄21-60岁，驾驶证满3年以上，驾驶技术熟练，没醉 驾酒驾，男女不限。 2.驾驶证近3年没有一次扣过12分，没犯罪记录，为人踏 实，正直。 三.职位描述: 1.分配车后，工作车私家车两用，以工作为主，一人一车，全天24小时在司机手里，每天不用来公司报道。2.接送公司的客户，不需要司机找客户，只需认真开车，遵守交通规则。公司每个月给你们培训，提升你们

武汉招聘网约车司机 【工作内容】 通过手机软件接单，系统会自动派单，收到订单后跟随导航到达乘客上车点，待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。 【岗位优势】 平台规范，不踩坑：管理规范，不踩坑。 收入稳定，可自提不拖欠。 日流水400-700，月流水8000-15000，可自提不拖欠。 多重奖励补贴： 新手期、节假日、高峰期出车等完单奖励。 单子多，收入稳，不画饼。 透明化：每单挣多少，乘客付多少，平台抽多少，全都清清楚楚亮给你看。 智能辅助：APP自带“智能找单”功能，哪热闹去哪，不空跑。 【车源配套】 网约车营运资质齐全，协助办理网约车驾驶员资格证。 车辆本身质量问题公司负责。 司管、车管、保险专员及时提供“多对一”服务。 【职位要求】 年龄：21-60周岁； 驾龄满3年，近3个记分周期内未扣满12分； 无任何刑事、酒驾、重大安全事故等记录，符合法律法规规定的其他条件，具有较强的安全意识； 工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦，具有服务意识。

不限年龄！不限学历！ 根据我们小程序上的数据上门巡检客户产品使用情况，记录在我们的小程序上。有问题记录在小程序上，没问题的去下一家。发现产品有问题记录下来后，经过公司核实确实存在问题的，会有一定的奖励。 小程序数据为地图可视化，便捷寻找地址，做过的小程序也可以看到调研记录。 支持在线结算佣金提现到微信钱包。我们的公众号和小程序有操作教程。时间灵活可自行选择！地点可就近选择！简单易上手！ 完成十单即可日结!五分钟轻松跑完一单!

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岗位职责： 1. 负责市场调研客户（境内外）沟通与联络，理解需求、对接（电话、邮件等）联系、形成方案、签约，解答； 2. 协同或参与项目实施，质量成本把控，成果交付，相关报告出售； 3. 供应方合作，进度、质量成本把控； 4. 资讯投放，客户长期维护。 任职要求： 1.对市场调研工作充满热情，具备敏锐的市场洞察力和逻辑分析能力 2. 会使用AI辅助工作，熟悉主流调研工具与数据分析软件（如SPSS、Excel、Python或SQL者优先） 3. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作经验 4.学习能力强，能快速理解不同行业场景（出海调研或境内项目） 5.统计学、社会学、MBA类专业优先、本科以上，有市场研究、咨询、用户研究等相关经验者优先

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工作内容: 给顾客发放试吃品尝公司的零食产品，调研测试产品的顾客接受度，顾客喜欢吃直接给顾客推荐。 薪资待遇: 试用期4000+200满勤+300交通补贴+提成 转正后4500+200满勤+300交通补贴+提成 福利待遇: 交五险一金，法定节假日正常休息，单休周日 提供住宿 工作时间: 16：00-21：00 年龄28岁以下 郑重承诺:不收任何费用

门店销售导购薪资福利:3000+提成，月休三天电话：王先生()说推荐优先录取工作地址:天门中心二楼妈咪印象

【招聘｜半糖潮玩集合店招导购】地点：天门奥莱广场二楼半糖主营：潮玩二次元、饰品、文具、百货、手工DIY上班时间：9:00-22:00，每日8小时，月休4天日常工作：接待销售、理货补货、入库盘库、商品防盗、店内卫生、手工指导等薪资：试用期1个月，转正底薪+奖金+提成，多劳多得希望你性格开朗，喜欢潮玩或手工，做事细心踏实，有无经验均可。电话

天门大润发附近，烤箱店招学生工日结工工作薪资~100元/天，卖烤鸭工作时间~白班:早8~晚8点工作内容~卖烤鸭，排鸭，生卫工资发放~下班就结联系电话~小裴 

1. 负责零食上架、陈列、理货补货，保持货架整齐美观 2. 热情接待顾客，做好导购、收银、打包等服务 3. 负责门店卫生清洁、商品保质期检查与盘点 4. 配合店长完成日常工作及活动执行

1.部门商品补货、上货等陈列工作。 2.商品品质检查以及仓库管理，做好先进先出，保质期检查。 3.维护部门营运标准及食品卫生标准，提供良好的顾客服务，完成营运日常工作，以提升销售。

岗位职责： 1.负责门店日常八马茶业全品类商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，主动介绍商品信息，提供专业咨询与导购及专业的泡茶服务 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及售后服务处理 4.协助库存盘点与出入库登记，及时反馈商品缺货或滞销情况 5.配合开展促销活动，执行营销方案并收集顾客反馈 6，本公司可提供带薪培训茶艺，销售技巧及接待术语 任职要求： 1.学历不限，有零售行业工作经验者优先 ，18一32岁，能接受加班 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，具备基本的计算机操作能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5. 无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

3、湖北天门，请卖货工人一人，5点到下午5点，6000一个月，，年龄40岁左右，要会开三轮车

导购性格开朗，喜欢潮玩或手工，做事细心踏实，有无经验均可。接待销售、理货补货、入库盘库、商品防盗、店内卫生、手工指导等薪资福利:试用期1个月，转正底薪+奖金+提成，多劳多得工作时间：9:00-22:00，每日8小时，月休4天工作地址:天门奥莱广场二楼半糖

态度亲和，有良好服务意识，收银认真负责

篮球爱好者优先，提供免费住宿 薪资福利: 1、无责底薪3800-5000+奖金+年终奖+免费住宿； 2、每年享有公费休闲旅游及拓展培训机会； 3、中高层管理人员每年可参与国内外星级标准的培训研讨会及外出学习； 4、提供公平广阔的晋升通道，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中选拔晋升。 岗位职责: 一：公司提供免费公寓住宿+系统化西式培训+奖金+补贴 二：应届毕业生需要什么？有人说是工作，有人说是好工作，也有人说是薪资高一点的工作——这些都对，但更准确地说，是一份能全面提升综合能力的好机会。终会明白，职场中的收入永远与个人能力成正比！ 能——收——发展 我们能提供的： 1、公司氛围端（充满激情、积极向上、快乐工作、幸福生活的团队环境） 2、培训成长端（由管理层开展系统的岗前培训，包括团队集中授课与一对一辅导） 知识篇（涵盖企业文化、发展战略、产品知识、各项管理制度） 技巧篇（包含信任建立、销售方法、产品讲解、异议应对、客户性格分析、客户关系维护等） 3、总部支持端（提供专业技术类课程培训支持） 4、个人成长端（采用“传、帮、带”模式助力成长，传授技能、引导突破、全程陪伴，直至独立胜任岗位，激发内在动力） 5、晋升发展端（建立公平、公正、公开、数字化的晋升机制，打造适合年轻人发展的创业型平台） 应届毕业生将作为公司中层储备干部，由企业内部定向培养。在市场部、人力资源部、行政部、财务部进行轮岗实习，轮岗结束后按区域分配至各部门承担管理职责。 职位要求: 1、应届毕业生，性格开朗，主动性强； 2、具备较强的学习意愿，乐于接受新挑战，富有责任感和团队协作精神； 3、具备一定抗压能力和自我调节能力，执行力出色； 4、责任心强，拥有良好的沟通能力和应变水平； 5、渴望长期发展，具备强烈的进取心和竞争意识。 我们不看重学历，也不拘泥经验，只关注你的学习态度。只要你有热情，我们就愿为你搭建舞台。如果你是千里马，欢迎加入我们！同创期待你的到来！ 面试时间：10:00-12:00 14:00-17:30 公司地址：武汉武昌区汉街总部国际B座2602

【如果您希望有学习成长、薪资空间，但不想体验销售业绩的不稳定，欢迎投递，经过RCC培训，掌握调研技能，调研项目越多奖金越高，一定能够拿到稳定高薪】 【如果您希望长远发展，欢迎投递，我们RCC行业龙头企业，3年以上员工占比40%以上，员工福利完善，试用期就交五险一金】 岗位概要：工程项目材料采购需求调研，电话调研为主，根据调研数量和准确度多劳多得，非销售岗，朝九晚六周末双休工作制，工作生活平衡； 工作职责： 1、公司客户群体是建筑行业B端的中大型企业，所服务的客户群体包括西门子、拜耳、飞利浦、格力、科勒、通用电气、霍尼韦尔等世界知名企业。作为RCC核心部门信息部的一员，负责打造专业的工程行业大数据平台； 2、通过电话深入调研，挖掘各地工程项目的采购需求信息，根据客户需求和生产计划，发布各类采购需求信息并转录到信息系统； 3、工作模式主要是电话沟通+互联网搜索，团队拥有先进的信息技术，提供系统设备的培训，只要要性十足，薪酬稳步上涨； 4、信息部门是公司核心部门，相当于公司的产品团队，信息顾问的价值在于发现最有效的信息，去伪求真，不断发布最新的资讯，提高整个行业的效率和品质，改变行业的采购习惯，是建筑行业的幕后英雄。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，欢迎优秀应届毕业生； 2、沟通流畅，乐观积极，能够适应快节奏、高效率的工作环境； 3、工作耐心、细致，熟练使用常见的办公软件，能实现信息的快速录入； 4、工作认真负责，保持信息的高质量，踏实、专注且有韧性。 专业的培训系统： 1、带薪培训：公司培训部提供系统化的入职培训（2-3周，免费带薪）； 2、一对一导师制：团队给你配备一名师傅，实行师徒制传带教模式； 3、上级支持：主管绩效仅与团队业绩挂钩，全力扶持员工业绩提升； 4、成长记录：公司精心研发 E-learning 系统，体系化，科学化学习，记录你成长的点点滴滴。 福利多多： 1、五险一金：入职签订正式劳动合同，按国家规定购买“五险一金”； 2、舒适假期：周末双休，每年享受带薪年假 7 天，最高可以享受 14 天年假，享有带薪福利病假，所有法定节假日均提供假期； 3、奖项丰富：年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才推荐奖等； 4、福利多多：各种过节礼品、生子礼品、生日礼品、下午茶、年会晚宴及抽奖 5、珍视老员工：公司为入职满2年的员工及子女购买补充医疗保险；入职满三年的员工每年周年庆均可获得精美礼品；为入职满三年和五年的员工父母的一方和双方购买大病保险； 6、员工活动：业务精英海外游 （新加坡、韩国、迪拜、塞班岛都留下我们的足迹） 、部门活动、半年度旅游或者拓展、年度晚会、优秀员工表彰等； 7、健康关怀：每年享受健康体检； 8、多项补贴：餐补、服装补贴人人都有； 9、工作氛围：团队年轻化，朝阳有活力； 10、办公环境舒适优越，地处CBD，商业圈美食街应有尽有。 RCC，一个稳健有实力的企业，一群青春飞扬的伙伴，在平等而简单的氛围里共同为促进建筑行业的高效和阳光而努力！实现自我价值，播种成功人生，我们诚邀您共同发展！

工作时间：早九晚六周末双休不加班 地址：地铁4号线青鱼嘴地铁站长江产业大厦 福利待遇：入职购买五险一金；无责底薪4K+项目提成，试用期收入5-7K；转正后稳定收入7-15K 工作职责： 1、通过电话方式深入了解并收集各地工程项目的采购需求信息； 2、根据客户实际需求及生产安排，发布相关采购信息并准确录入系统； 3、熟练操作常用办公软件，确保信息高效、精准地完成数据录入。 岗位要求： 1、大专及以上学历，综合素养良好，优秀应届生亦可考虑； 2、表达清晰，性格积极向上，能适应快节奏、高效率的工作模式； 3、工作细致认真，注重信息质量，具备责任心与持续专注力； 4、具备良好的团队协作意识，乐于学习他人经验并主动分享心得。 【我们是谁？】 一群致力于“推动行业透明高效，用AI赋能建筑未来”的互联网从业者！ 够长情：深耕行业十八年，三年以上司龄员工占比达54% 够真诚：薪酬有竞争力、成长路径清晰、福利全面到位 够阳光：95后、00后云集，团队充满活力且实力出众 →带薪学习享VIP级体验。 系统化培训全程覆盖，多人协同支持，高度包容，欢迎跨行业勇于突破的你。 一年提供1-2次晋升考核机会，P/M双通道发展，每一步努力都被看见！ 培训不仅包含入职初期2-3周集中学习，更贯穿整个职业发展历程。 →营造不内卷、无尴尬的高能量氛围。 强调协作的大家庭文化，人际关系简单直接，打造最“清爽”职场环境，专注高效工作。 →守护每位成员与家人的健康。 入职即缴纳五险一金，每年享受健康体检，满两年增配补充商业保险，满三年/五年逐步为家人配置保障。 →带薪假期助力工作生活平衡。 双休+优于法定标准的带薪年假（最高可达14天）+福利病假，涵盖人生重要节点假期，践行高效工作、快乐生活的承诺。 →实实在在的奖励才是真宠爱。 年终奖、长期服务奖、业绩标兵奖、推荐人才奖，奖项丰富拿不停；全员每年1-2次团建旅游，业绩突出者更有机会参与年度海外游，RCC陪你走遍世界！ 加入我们，共同筑造行业未来，也建造属于你的精彩人生！

工作职责: 1.开发中小微商户资源，负责区域内商户的沟通与签约，推动扫码产品落地使用 2.快速响应商户提出的各类反馈、投诉及建议，持续提升客户满意度 3.巩固并深化商家合作关系，增强区域商圈内的市场覆盖与占有率 任职要求: 1.学历不限，欢迎实习生加入 2.具备学习意愿，积极主动，有较强的进取心和收入目标感 薪资详情: 1.无责任底薪3000~5000+提成+奖金 2.法定节假日按国家规定执行+带薪年假 公司福利: 1.公司提供舒适的员工宿舍 2.生日会+不定期团建旅游+节日礼品+多样化员工福利 3.新员工入职即享专业业务培训，配备导师指导，团队氛围融洽 我们在武汉已深耕十一年，是一家脚踏实地、专注发展的企业

收银上货理菜要求有健康证最好在新城上班