1、计算机软件或相关专业背景，具备大型APP或银行业项目经验者优先； 2、熟练掌握Vue全家桶或ReactNative框架，以及HTML5、CSS3等前端技术，能高效使用Git进行版本控制； 3、具备良好的沟通协作能力，责任心强，拥有出色的学习能力； 4、有解决浏览器兼容性、性能优化问题的经验，熟悉项目打包部署、自动化构建流程及单元测试者优先。

职位描述 1. 参与产品需求的梳理与评估，输出技术方案并规划开发排期 2. 承担核心功能模块的编码工作，产出结构清晰、易于维护的代码 3. 快速排查并修复开发过程及线上运行中的各类技术问题与缺陷 4. 带领团队成员成长，开展技术交流、代码评审及能力提升活动 5. 持续追踪前端领域新技术，并在实际项目中推动落地应用 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑 2. 5年以上前端开发经历，具备团队管理背景者优先 3. 具备扎实的跨终端开发能力（涵盖手机、平板、PC端） 4. 熟练掌握HTML5/CSS3/JavaScript，精通React及相关技术栈 5. 热衷于攻克技术挑战，具备良好的责任意识与主动推进能力

岗位职责： 1.负责公司Web端及移动端H5页面的开发与维护，实现高性能、可复用的前端组件与交互功能2.与产品经理、UI设计师及后端工程师紧密协作，参与需求评审与技术方案设计 3.优化前端性能与用户体验，保障页面在主流浏览器及多终端下的兼容性与稳定性4.参与前端工程化建设，推动代码规范、自动化构建与持续集成落地5.关注前端技术发展，结合业务场景合理引入新技术并沉淀技术文档

***统招本科学历（学信网可查），招聘方向涵盖开发、测试、算法岗位，无线、云计算、2012、光等多条产品线可选，技术领先，入职初期配备导师指导*** 1、热爱代码编写，具备扎实的编程基础，熟练掌握JAVA/C++/C/Python/GO等语言中的一种或多种， coding习惯良好； 2、掌握常用数据结构与算法，精通网络通信编程及多线程开发技术； 3、具备扎实的软件开发理论知识与实践能力，可承担模块级或子系统的设计、编码、测试工作； 能够独立完成软件验证与后期维护任务，参与特性需求分析及技术方案的设计与实现。 4、沟通表达良好，热衷技术探索，学习能力强，能快速掌握新工具与新技术，具备团队协作意识，责任心强，积极主动

工作内容： 1. 负责前端界面开发与接口联调工作； 2. 基于产品技术框架封装通用组件，提高团队开发效率； 3. 持续优化产品的操作体验与用户交互效果； 4. 提升网页前端性能表现，保障系统运行流畅性； 任职资格： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，具备规范的编码风格，善于交流，热衷技术钻研； 2. 精通主流Web前端技术（HTML5/CSS3/JavaScript/Ajax、JSON等），掌握页面结构与布局方法； 3. 掌握Vue、Angular等主流前端框架中的一种或多种，并了解其核心机制； 4. 熟悉前端工程化工具，如webpack、grunt、gulp等； 5. 熟练运用es6、es7新语法特性，了解typescript语言；

岗位描述： 1、负责移动端产品、推广活动及管理后台等相关前端页面的开发与性能优化； 2、协同设计、产品及市场团队进行需求对接，确保项目交付质量与开发效率； 3、具备扎实的技术基础，熟练掌握 HTML、CSS、JavaScript 等前端核心技术。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上 Web 前端开发经验； 2、深入理解原生 JavaScript 语言特性； 3、精通 HTML5+CSS3+JS 开发，熟悉主流前端调试工具，能精准实现设计稿还原，具备规范的编码习惯及接口、架构设计能力，了解 JS 性能调优策略，熟练处理移动端多设备兼容性问题； 4、掌握 Vue、React 等主流前端框架，熟练运用 git 进行版本控制，了解 node、webpack 构建工具，熟悉前端模块化与工程化开发流程； 5、具备前端安全相关知识者优先考虑； 6、了解 Python、Java、PHP 或 Node.js 至少一种后端编程语言； 7、有游戏开发经验或热衷游戏者优先录用； 8、热爱技术钻研，具备良好的沟通协作能力、团队意识，以及出色的逻辑分析与问题解决能力。

1. 具备3年以上前端开发经验，熟练掌握HTML+CSS技术，能够高效解决主流浏览器的兼容性问题； 2. 精通JavaScript核心语法与关键特性，深入理解原型链、闭包、异步编程等机制，熟练运用VUE框架，具备独立封装组件、管理状态及配置路由的能力； 3. 熟练使用各类前端调试工具（如Firebug、谷歌开发者工具、Vue DevTools等），可快速定位并解决代码逻辑、性能瓶颈及兼容性缺陷； 4. 深入掌握浏览器运行机制（包括渲染流程、回流与重绘、缓存策略），熟悉W3C标准与Web 2.0设计理念，能依据规范优化前端开发实践； 5. 熟悉前端工程化体系，熟练操作构建工具（Webpack、Vite）、包管理工具（npm、yarn）以及版本控制工具（Git）； 6. 具备优秀的技术文档撰写能力，可清晰输出技术方案、标准规范及系统集成相关文档； 7. 拥有Java后端开发经验或掌握Java后台技术者优先考虑。

公司因业务发展，武汉技术团队招聘前端研发工程师，有技术潜力的前端程序员，作为公司核心技术研发。如果您尚未找到施展空间，诚邀来司面试。 一、要求如下： 1.有独立思考能力，沟通能力，有全局观； 2.逻辑能力好，数学基础好； 3.有一定计算机基础、HTML/CSS/JavaScript/Web/SQL基础； 4.热爱计算机，有志于从事IT软件技术开发。 二、待遇薪资： 1.基本工资，等，优秀者分期权。 2.每个项目有丰厚的奖金。

1、本科及以上学历，计算机、软件等相关专业背景，具备4年以上VUE项目独立开发经验； 2、精通Vue3组合式API（Composition API）及其生态体系（如Vite、Pinia、Vue Router），熟练掌握TypeScript，能够灵活运用主流前端框架进行开发； 3、熟悉至少一种关系型数据库（如MySQL、PostgreSQL）和非关系型数据库（如Redis），具备数据库性能优化、分库分表等实践经验； 4、了解容器化技术（如Docker），掌握Linux常用命令，具备Linux系统的熟练操作能力； 5、了解Java语言，掌握Spring系列框架中的至少一项（如Spring Boot、Spring MVC、Spring Data、Spring Cloud）以及mybatis等常用框架，了解分布式系统架构设计； 6、具备良好的沟通表达与团队协作能力，责任心强，逻辑清晰，具备较强的问题分析与解决能力，能高效推进任务并按时交付； 7、支持线上面试，有银行或金融领域大型App开发经历者优先考虑

优布 · 管培生/储备干部 稳定高薪 · 包吃包住 · 管理岗培养 岗位要求 25-38岁，高中及以上学历 有夜班经验，能适应夜班工作 身体健康，长期稳定优先 薪资福利 实习期：19元/小时 综合月薪：6500-7500元 食宿全包：包吃包住，到手工资纯赚 岗位亮点 管理岗定向培养，晋升通道清晰 工作稳定、福利齐全，适合长期发展 想踏实挣钱、往管理方向走的兄弟速来

招聘：包子档口 薪资：2800-3200元/月 岗位职责 1. 负责包子等面点的制作，保证品质与口感 2. 准备食材，控制成本，确保档口正常运营 3. 维护档口卫生，遵守食品安全规范 任职要求 1. 有做包子经验者优先 2. 熟悉面点制作流程，掌握包子制作工艺 3. 具备良好的责任心和团队协作能力 工作时间 每天[具体时间段] 有效期限：长期有效，招满即止 点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

招聘：房车安装木工（社保+工作餐+带薪培训）薪资：5000-10000元/月【工作内容】1.能够精准看懂布置图纸，依据要求完成家具安装工作。2.负责制作打磨异型件，确保其符合工艺标准。3.进行简单的皮革绒布包袱制作。【招聘条件】1.具备熟练看懂布置图纸的能力，这是完成工作的关键技能。2.熟练掌握家具安装技能，能够高效且高质量地完成安装任务。3.拥有制作打磨异型件的专业技能，保证异型件的品质。4.掌握简单皮革绒布包袱制作工艺。上班时间：8：30～12：00，2:00~18:00公司福利：社保+工作餐+节日礼品+带薪培训+提成有效期限：长期有效，招满即止点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

招聘：仓管 薪资：3000-5000元/月 岗位职责 1. 负责货物出入库管理，确保数据准确无误 2. 定期盘点库存，保证账实相符 3. 维护仓库环境，保障货物安全存储 任职要求 1.熟悉仓储管理流程，具备库存管理技能 2.工作认真负责，有良好的抗压能力 3.有仓库管理经验者优先 有效期限：长期有效，招满即止 点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

招聘：家具店长 薪资：4000-10000元/月 岗位职责 1. 负责家具门店整体运营，提升销售业绩 2. 制定销售策略，组织团队完成销售目标 3. 管理团队，培训员工销售技巧 任职要求 1.具备较强沟通能力，抗压能力强 2. 有家具销售管理经验者优先 工作时间 8:30-12:00，13:30-18:00 有效期限：长期有效，招满即止 点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

招聘：果园管理工/种植工10人（包吃+包住） 薪资：3000-4000元/月 湖北果然好果业有限公司千亩李子基地因发展需要，现面向社会诚聘【果园管理工人】，欢迎符合条件的乡亲们就近务工，无需外出！ 招聘要求： 1. 具备果蔬种植经验； 2. 吃苦耐劳，身体健康，能胜任田间体力劳动； 3. 无不良嗜好，无违法犯罪记录。 工作内容： 负责果园日常田间生产管理及相关劳务工作。 薪资待遇： 1. 月薪3000-4000元； 2. 包吃包住； 3. 表现优秀者可晋升管理层，并享受股份分红。 有效期限：长期有效，招满即止 点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历，即可与企业联系。

凉山彝族自治州西昌市招水电工长工程师

招聘：二管轮招聘职位：二管轮证书要求：丙一船舶类型：散货船薪资待遇：面议合同时长：长期招聘人数：若干人

招干过市政技术员工长，工作地址沧州新华区，工资面谈

郑州东站招弱电/安防安装调试工人、工长，公司直招

招聘民工班长，有50以上工人。施工地点在山东烟台 工作地址：烟台

岗位职责： 1、负责生产线的日常运作与管理，确保生产工作平稳有序开展； 2、把控生产流程，保障产品品质与作业效率； 3、及时排查并处理生产环节中的异常情况，制定切实可行的优化方案； 4、统筹团队协作，推动整体工作效率持续提升。 任职要求：有拉臂钩上装生产经验／懂液压和油管布置／ 1、身体健康，具备较强抗压能力，能适应高强度生产节奏； 2、具备良好的组织与协调能力，可高效带领团队完成任务； 3、熟悉生产作业流程，能够准确识别并解决生产过程中的关键问题； 4、工作积极主动，拥有出色的沟通技巧与现场应对能力。

岗位职责： 1.统筹车间日常运营，保障生产作业安全、高效、平稳推进； 2.依据生产排程科学分配工作任务，确保生产目标准时、保质、足量达成； 3.跟踪生产各环节运行情况，及时识别并处理技术与管理异常，持续提升产能与产品品质； 4.落实车间安全生产责任制，组织定期安全教育与检查，防范安全事故发生； 5.加强车间内外协作联动，合理调配资源，推动整体工作流程优化。 任职要求： 1.拥有扎实的生产管理背景，熟知机械制造领域生产工艺与流程； 2.具备出色的组织协调能力及团队领导力，能有效带领团队达成既定生产指标； 3.善于应对突发状况，具备快速判断与果断处置问题的能力； 4.工作细致严谨，具有较强的质量把控意识和成本管理观念； 5.沟通表达能力强，可与各级员工及外部合作方顺畅交流协作。

跟单员职责 岗位职责: 1.准确接收并跟进客户订单，确保各环节信息传递无误。 2.保持与客户的日常沟通，实时汇报订单执行情况并协调解决生产过程中的异常问题。 3.协同公司内部各职能部门，保障订单流程顺畅及按时交付。 4.配合相关团队完成订单数据整理、汇总及文件归档工作。 任职要求： 1.具备较强的沟通与协调能力，能妥善应对客户反馈及突发问题。 2.熟悉订单管理系统的操作，可精准完成订单信息录入与更新。 3.熟悉订单全流程跟踪机制，并具备实际操作经验。 4.工作认真负责，能在高强度工作环境下稳定高效地完成任务。

岗位职责 生产部长的核心职责是保障生产目标的顺利实现，统筹生产流程的管理与优化，控制生产成本并确保产品品质，带领生产团队并落实安全生产要求。 制定并实施生产安全与环境保护相关措施，确保各项生产活动满足国家法律法规在安全与环保方面的规定。 组织安全与环保培训工作，提升员工的安全意识与环保素养。 负责高效生产团队的建设，通过指导与激励手段，提高团队整体工作效率与协作氛围。 建立并推行部门内员工的绩效考核标准与评估机制，定期开展人员评价与激励工作。 任职要求 大专及以上学历，机械制造、材料成型、汽车工程等相关专业背景，具备5年以上**汽车电池壳/动力电池结构件生产管理经验**，3年以上同岗位团队管理经历。 熟练掌握电池壳全流程工艺（冲压/辊压/焊接/压铸/密封），熟悉汽车零部件生产计划管理、精益生产模式及IATF16949质量体系，拥有大型量产产线运营管理经验。 具备出色的生产协调与问题处理能力，了解产线规划、设备维护及质量管理逻辑，有成功推动降本增效、产能提升项目者优先考虑。 抗压能力强，执行有力，具备良好的跨部门沟通协作与团队领导能力，坚持质量与安全红线，了解新能源汽车零部件行业合规规范。

岗位职责: 1. 参与多部门协作与实践，深入理解生产管理、产品研发及安全环保等核心运营环节； 2. 协助建立并优化生产流程与作业规范，推动生产运作高效运行； 3. 支持新产品开发工作，确保研发成果贴合市场实际需求； 4. 参与安全与环保管理体系的规划与落地，保障企业运营合规性； 5. 根据个人专长及公司发展需要，实施岗位轮岗机制，提升综合业务能力。 任职要求： 1. 学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速吸收并应用新知识； 2. 具备良好的沟通协调能力，善于在跨职能团队中协同推进任务； 3. 工作态度端正，责任心强，能在高强度下保持稳定输出； 4. 拥有较强的逻辑分析与问题解决能力，可为运营管理提供有效建议； 5. 富有进取心，对参与企业全面运营管理具有高度热情。

主要职责 1.学习与融入：系统掌握公司规章制度、标准作业流程（SOP）、安全规范及企业文化内涵。 2.现场实践：在主管带领下，深入生产或服务一线，熟悉核心业务运作流程。 3.管理基础：学习日常管理要点，并协助开展基础管理工作。 4.团队协作：掌握与一线员工高效沟通的方法，协助解决现场常见问题，提升协同作业能力。 5.安全与5S：严格执行安全生产规定，参与维护工作区域的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）。 6.问题反馈：在实践中主动观察，识别运行中的不足，并提出可行性改进建议。 7.完成轮岗：依据培养方案，在指定岗位间进行轮岗学习，拓宽业务视野。 8.完成上级交办的其他工作。 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历（表现突出者可适度放宽条件）。 2.基本素质： 责任心强：工作严谨踏实，具备较强的担当意识和归属感。 执行力强：能准确理解并落实各项指令与流程，保障工作质量与效率。 吃苦耐劳：适应现场工作环境，具备应对阶段性压力的能力。 学习能力：积极获取新知识、新技能，快速胜任岗位需要。 沟通协调：具有良好的表达能力和团队合作意识。 纪律性：自觉遵守公司各项规章及安全管理制度。 3.优先条件（同等条件下优先录用）： 退伍军人：欢迎退役士兵加入！部队锤炼出的高度纪律性、坚韧意志、高效执行力、领导才能和应急反应能力，是我们高度重视的优势。 中共党员：欢迎优秀党员报名！我们重视党员的先进性、表率作用、强烈的责任心、使命感以及值得信赖的政治品质。

办公室电脑接单接单文员主要职责如下： 订单处理 •接单：及时接收客户订单，熟悉设计绘图软件者优先（如CAD、草图大师、酷家乐、柜柜等），涵盖线上平台、电话、邮件等各类订单来源，确保客户姓名、联系方式、产品规格、数量、交货时间等信息完整无误。 •订单审核：核对订单各项内容，确认价格、数量准确性，查验客户信用及付款方式，发现问题第一时间与客户或销售团队联系沟通。 •订单录入：将审核完成的订单准确输入企业订单管理系统，同步更新订单状态，方便各部门实时掌握进度。 客户沟通 •信息反馈：主动向客户通报订单执行情况，包括订单确认、生产中、已发货等节点，及时回应客户咨询，提升服务体验。 •投诉处理：受理客户关于订单的异议与投诉，登记反馈意见，联动相关部门推进解决，并跟进结果及时回复客户。 内部协作 •与生产部门配合：精准传递订单需求至生产环节，跟进生产排期，协调应对物料不足、交期调整等异常情况。 •与物流部门对接：提供准确发货信息，协同安排出库配送，持续跟踪运输动态，保障货物准时安全送达客户。 数据与文档管理 •数据统计：汇总分析订单相关数据，如订单量、销售额、客户复购率等，为管理决策提供有效依据。 •文件归档：系统整理并妥善保管订单合同、客户资料、发货单据等文件，确保资料可查、合规可审。 其他职责 •执行上级交办的临时任务：例如协助销售团队开展市场分析、参与销售策略制定等，支持公司整体运营。 •参与跨部门协作项目：如促销活动、新产品上线等，提供订单处理支持，推动项目顺利实施。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP或OA系统数据准确及时 3.协助生产计划排程，跟进物料到货、车间进度及异常问题反馈与闭环处理 4.对接采购、仓库、品质及业务部门，高效沟通解决跨部门协作事项 5.编制日常生产报表，汇总分析交付达成率、延误原因等基础运营数据 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先 4. 熟悉生产流程及常用术语，能适应快节奏工作环境 5.具备基础英文读写能力者更佳

岗位职责: 1.参与多部门协作与实践，深入理解生产管理、产品研发及安全环保等企业运营关键环节； 2.协助建立并优化生产流程与操作规范，推动生产过程高效运行； 3.支持新产品开发工作，确保研发成果满足市场实际需求； 4.参与安全环保方案的规划与执行，保障企业运营合规合法； 5.根据专业背景及公司发展需要，实施岗位轮岗机制，提升综合业务能力与组织协同效率。 任职要求： 1.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握新领域知识； 2.具备团队意识，善于跨部门沟通与协作； 3.工作态度严谨，责任心强，能在高强度下保持稳定输出； 4.拥有较强的逻辑分析能力，能针对运营问题提出可行性改进意见； 5.富有进取心，对生产运营管理工作具备持续热情与探索意愿。

拉丝工，实行白班和夜班轮换制，每日工作12小时