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猛士，豪华电动越野品牌，组建于2022年。坚持以超级平台、超级越野、超级动力为标准，打造系列化豪华电动越野产品。 发薪时间：每月20号 薪资结构：26元/H 招聘要求：18-35岁，身体素质良好 工作环境：恒温车间，可带手机，普通工衣。 上班时间：长白班，根据生产计划安排倒班。 就餐情况：充卡300元/月（相当于市值是570元） 工作地点：经济技术开发区珠山湖大道663号 温馨提示：面试需要带身份证原件，不要穿背心，短裤，拖鞋；面试当天尽量不要开车过来，如果确实需要开车，可以停放到全力南公寓小区，入职后可以申请园区内停车。

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杭加（泡沫砖） 汉川优质企业招工，到手工资5000+ 工作内容:包装、分拣 要求：年龄18～53岁 待遇：包吃包住 白班190/天，夜班200/天 半月倒一次班，月休2天

东风物流招聘普工/操作工 经验不限 学历不限 职位详情 乘用车大量招叉车，普工，KIT，牵引车 岗位 工时充足，每天10个小时以上，上六休一(也可以不休) 55岁以下，(注意:要无犯罪记录，身体健康) 叉车有又车证，开又车熟练，会叠框子 23元/小时+1.5元/小时餐补 月薪:7500+ Kit集配员/牵引车:牵引车要有驾驶证 23元/小时+1.5元/小时餐补 月薪:7000-7500元 普工备货员/验收:21元/小时+1.5元/小时餐补 月薪:6500-7000元/月

黄石西塞山马家嘴大冶特钢外协单位招聘普工，年龄55周岁以下，负责现场设备点巡检，打扫岗位卫生，没有重体力！三班两倒制！每月21天班左右，到手工资4000/月，公司全额缴纳五险。

最好的新能源好厂新厂新宿舍待遇好，开招了 年龄18-54.99岁 人性化管理，厂区宿舍条件好，生活稳定 要能接受无尘服。 不是流水线岗位，纯坐岗。 绩效高，工作越久绩效越高，综合收入高 住宿环境好，妹子多，附近大学、商圈多 小厂区，管理松，上班轻松 工作内容: 生产探测器管芯、光电子器件、光收发模块等电子器件 工作时间:8：30-20：30,月休4天,半个月倒班一次。 工资待遇:综合6000-8000 每月15号发的薪资； 关于吃住:包吃住，4-6宿舍，宿舍设备齐全

操作机器学徒，愿意学习的可以来，前期学习7千多一个月，学会了独立工作能到1万一个月 没特别要求，愿意学，没经验没事。

郑重承诺，本招聘不收任何费用，不是用好的工资博人眼球,体会到求职者的幸苦,只做良心招冬，真实工价,放心联系 1.产品包装，扫描，组装，质检，打包，等岗位 2.无需经验，生熟手不限，操作简单四:车间环境 3.恒温车间，有饮水机，休息间，不定期发放,饮品零食,水果牛奶 4.岗位可以坐着，可以站着，不限制，每个岗位有凳子 5.每天工作2小时休息10分钟算工时 6.上班氛围好，人性化管理宽松，可以带手机上班五:上班时间 每周休息1天，月休4天六:吃住环境 7.包吃三餐，餐厅直接吃，不用花钱，每餐三免费送1份饮品 8.包住宿4人间，有独立洗手间，衣柜，实木床，空调，热水器，无线网一应俱全，定期有人收拾干净整洁 入职不用体检，18-45岁男女均可不挑人，有意向的可以直接联系我，全天24小时都有人回宴

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岗位职责： 1）负责制定产品技术方案、处理售后服务、客户投诉，协助销售工程师拜访客户、技术交流。 2）负责新产品的研制、试用。 3）负责销售工程师培训以及本部门新员工入职培训。 4）负责产品检验和包装。 5）负责编撰密封产品技术资料、样本和产品使用说明。 6）会同物流部确定供货渠道，开发新供应商以及主要供应商的技术交流 岗位要求 1、本科学历，高分子材料橡胶专业、材料化学、化工机械（过程装备与控制工程）；熟悉橡胶配方设计、生产工艺、材料测试和制品设计；能够使用有限元分析软件者优先； 2、一年左右工作经验； 3、熟练使用OFFICE办公软件和CAD制图软件，三维制图软件熟练者优先考虑； 4、工作细致，认真负责，有责任心，有团队合作精神； 5、良好的英文阅读及沟通能力； 6、能够适应外地出差。

1. 负责电芯正极材料供应商的选择和评估，参与构建正极材料供应链； 2. 根据内外客户需求，负责电芯正极材料的评估、选型和小试导入； 3. 根据项目需求，对电芯正极材料开发进度、性能指标优化、成本控制等结果负责； 4. 负责正极材料专利布局。 1. 硕士以上学历，在电芯厂或相关正极材料厂具备3年以上的正极材料开发经验； 2. 熟悉正极材料构效关系以及制造工艺； 3.熟悉锂离子电池原理，掌握常用的电芯失效分析方法。

1. 岗位职责 负责全氟聚醚、AF产品及AF喷涂液等新型材料的配方设计、工艺改进以及小试/中试阶段的技术验证。 独立主导研发项目，制定实验计划，完成实验过程中的数据采集、整理分析及技术文档编写。 面向核心客户开展产品性能评估，进行问题诊断与优化，并提供专业技术支持。 关注行业先进技术动态、专利布局及竞品发展情况，参与新产品开发战略制定与关键技术突破工作。 严格执行实验室规范管理与安全操作规程，协助推进成果落地转化、专利申请及相关项目结题工作。 2. 任职资格 学历要求：双一流高校硕士及以上学位，专业方向为有机化学、应用化学、化学工程与技术等相关领域。 专业基础：掌握有机合成、表面处理、精细化工或涂层材料相关理论知识并具备实践经验。 技能要求：熟悉常用研发与检测仪器的操作，能够自主设计实验方案、处理实验数据并撰写技术报告。 经验倾向：具有含氟材料、表面活性剂、喷涂类产品或AF防指纹涂层研发背景者优先考虑。 综合素质：具备较强的项目执行能力、逻辑分析能力和团队协作意识，能适应高强度研发工作节奏。 认同公司技术研发发展方向，有志于在新材料领域持续深入发展。

职位描述 岗位职责： 1. 开展复合材料相关工艺的研发与改进，优化产品性能及制造效率； 2. 主导新产品试制流程，监控工艺执行情况并推进技术问题整改； 3. 编写及更新工艺技术文件，保障生产过程的标准化与规范运行。 任职要求： 1. 本科及以上学历，材料或化工相关专业； 2. 具备2年以上树脂基复合材料研发经历，掌握其加工方法与特性，有实际项目实施经验； 3. 具备良好的技术分析与问题解决能力，可独立应对生产中的工艺难题； 4. 有覆铜板或绝缘材料开发、工艺应用经验者优先考虑。

材料基础性能研究：开展铝及关联材料的性能分析，解决生产过程中出现的质量缺陷问题。 材料工艺改进：优化轧制流程与检测规范，提高产品与原材料的质量控制水平。 技术难题突破：年内攻克铝加工领域关键技术难题不少于2项（如针孔、板形等）。 新产品开发：探索材料新应用方向，年内完成至少1款新型铝材产品的研发并实现规模化生产。 需求说明： 1、能力要求：具备独立优化轧制工艺的能力，可处理现场实际问题，熟练掌握金相组织与力学性能检测方法，具备数据分析能力，能主导研发项目并推进实施。 2、知识结构：了解铝合金加工工艺、辅助材料选型及下游应用标准。 3、基本素养：认同企业价值观，具备钻研精神与攻坚意识，以结果为导向，学习能力强，团队协作高效，善于归纳总结。 4、学历及经验要求：本科及以上学历，材料科学与工程、金属材料、材料成型、冶金工程等相关专业背景，具有铝加工（轧制/熔铸/热处理）实际工作经验者优先。

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项目名称：长城精工 项目亮点：自动化程度95%，工作比较简单，辅助机器上下件，工时饱和，可以带手机，每两小时休息十分钟，有吸烟区可吸烟 岗位：普工操作工，周结工，叉车，焊工，生产管理班长，开机工 工作内容：辅助机台上下件，打磨，冲孔，补焊（二保，氩弧），设备（维保，工装，plc程序员）检验（外观检，尺检千分尺查内外径） ！！3月14日之前，周结工来了就要，招满即停！！ 岗位要求： 1）17-50周岁，无犯罪记录，身体健康，能接受制造业工作；初中以上学历，无长城系记录，上次从长城系离职超过1个月以上。 2）生管管理：有生产管理经验或应届生（专/本）理工科相关专业人员） 3）开机工高中以上学历，对数据敏感的，工作内容就是操作冲压机的各项参数设定 上班时间：每天7：50-20：00，两班倒 薪资待遇：焊工白班26夜班27，其他工种白班19夜班20，每月工时260-360，纯到手5-6.5k普工，焊工7-9.5k，每月25日发上月工资 福利待遇： 吃:包吃两顿，刷脸吃饭纯免费（不用带餐具），住：厂区宿舍四人间，空调，热水器，洗衣机 通勤：免费厂车 补帖：大型节日礼品，跨年奖励500-2000不等

做专用车或者客车的专业贴标，可计时或计件

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光学相关专业或具备相关工作经历，未取得毕业资格者请勿投递 岗位职责： 1.参与光纤类产品的需求调研与分析，介入产品架构设计环节，承担公司新技术研发需求的对接任务，以及现有内沉积工艺的技术优化与升级工作。 2.编制并实施内沉积工艺的试验方案，针对新研发的光纤产品开展内沉积工艺的测试与验证工作，评估其可行性与稳定性，汇总分析实验数据并推动工艺迭代改进。 3.为内沉积生产线提供专业技术支持，及时排查并解决生产中出现的工艺异常问题，保障生产流程稳定高效运行。 4.负责编制与内沉积工艺相关的技术文件，如工艺流程图、作业指导书、质量控制标准等，确保工艺规范在生产现场的有效落地与执行。 任职要求： 1.硕士学位，材料、物理等相关专业背景。 2.曾主导企业技术战略规划及系统架构设计，具备2年以上技术研发工作经验。 3.具备良好的抗压能力，能在高强度工作环境下保持高效产出。 4.拥有优秀的跨部门协作能力，可与产品、运营及其他技术团队顺畅沟通，协调资源推进项目进展。 5.具备积极正向的职业价值观和持续学习意愿，能将个人成长与企业发展目标相融合，持续关注前沿技术动态并带动团队技术能力提升。 6.主动担当，能适应项目周期内的工作压力与变动，愿意根据需要加班或承担额外工作任务，确保项目按期高质量交付。