任职要求： 1、具备踏实肯干的工作态度，能接受出差与加班安排，工作认真负责，性格积极向上，具有良好的团队合作意识和沟通协调能力，能够积极配合团队完成各项任务。 2、掌握电气单体试验及整套启动试验的相关内容、试验流程与技术规范；了解电气设备高压试验、继电保护装置及安全自动装置的调试与试验方法。 3、有变电站调试相关工作经验者可优先录用。 岗位职责： 1、负责施工现场电气试验与调试工作的具体执行； 2、负责把控电气试验与调试工作的安全、质量及进度； 3、负责编制项目的试验方案及试验报告； 4、负责对接项目相关的内外部沟通协调事宜；

主要工作：负责公司产品的安装、调试、培训以及售后支持服务。 要求具备积极进取的态度，良好的团队协作精神和强烈的责任感。 只要你有能力，在金小麦，薪资待遇绝不是问题！ 只要你有能力，发展空间绝对有保障！

岗位职责： 1.负责透射电镜的日常运行与操作 2.承担透射电镜的基础性维护工作 3.协同团队成员完成样品拍摄任务 任职要求： 1.具备1-3年透射电镜实际操作经历 2.材料类相关专业背景，本科或以上学历 3.愿意面对工作中的挑战 4.具备较强的学习能力，乐于掌握新技术、新知识，具备良好的团队协作精神 5.拥有规范的实验操作习惯，沟通顺畅，动手能力强

岗位职责： 1、全面负责大型项目（800W以上）的统筹与执行落地； 2、牵头开展公司级项目评审工作，包括需求分析、技术方案制定等环节； 3、全面掌握项目进展动态，主导解决实施过程中的关键技术难题，确保项目高效推进； 4、制定项目技术路线，实施开发过程管控，开展项目评估并确立技术指标； 5、主导公司在电气自动化方向的技术研发与创新实践； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备5-8年非标自动化行业电气相关岗位经验，有汽车零部件装配线项目经验者优先； 2、岗位技能要求： （1）熟练掌握主流品牌机器人及PLC编程（如西门子、汇川），熟悉多种常用组态软件操作； （2）精通主流运动控制平台的应用与调试； （3）具备大型电气系统设计能力及项目管理经验（主导过800W以上项目）； （4）熟悉工业自动化项目的全流程实施规范； （5）了解各类电气标准与编程模板，如sicar、Vass、PackML等，具备良好的代码编写习惯； 3、优先录用条件：（1）具有汽车零部件领域从业经历；（2）具备一定的上位机开发能力； 工作时间： 夏令时：上午：8:30——12:00，下午：13:30——18:00 冬令时：上午：8:30------12:00，下午：13:00------17:30 周末双休，法定节假日正常休息！ 福利待遇： 1、每月10号准时发放工资； 2、提供免费住宿，宿舍设施完善，配备厨房、冰箱、洗衣机、空调等生活家电； 3、定期组织团建活动，包含聚餐、唱歌、旅游等多种形式； 4、实行扁平化管理模式，团队成员均为80、90后，沟通高效顺畅，工作氛围轻松融洽；

工作职责 1.负责光器件产品（TOSAROSABOSA）项目的开发与设计，统筹样品至批量生产各阶段的任务规划及人员调配； 2.开展光器件新产品（TOSAROSABOSA）市场调研与BOM物料选型，实施设计方案的成本优化分析； 3.承担光器件产品的验证测试与失效问题分析，完成相关技术文档的撰写与归档； 4.组织项目预算申报及相关材料的编制工作； 5.处理研发及生产过程中的异常问题分析与闭环； 6.提供售前与售后阶段的技术支持服务； 任职要求 1.具备光电子技术、物理学、电子信息技术、机械结构等相关专业本科及以上学历； 2.在光通信行业从事有源或无源光器件封装工艺开发或工艺维护工作满5年以上，熟悉光电器件的设计原理与制造流程； 3.具备贴片、金丝键合、激光焊接、胶粘工艺、器件耦合等一种或多种有源/无源器件封装经验者优先考虑； 4.掌握光电通信器件的基础理论知识，具备激光器可靠性研究相关背景； 5.有自动化封装设备操作经验者优先；动手能力突出，具备独立思考和解决工艺问题的能力，工作态度积极，能适应高强度作业，学习能力强； 6.有自动化封装设备使用经验者优先； 8.特别优秀者，薪资待遇可协商。

【岗位职责】： 1．负责平台自有实验室FIB、SEM及TEM（FEITalos200X2）等设备的运行操作与日常维护； 2．依据客户需求设计并实施测试方案，承担样品制备相关工作。 3．协同市场团队，为客户提供专业高效的电镜分析技术支持与服务。 4．配合技术团队开展新测试项目与方法的可行性评估，整合优化测试资源； 5．完成其他相关辅助性测试或项目支持任务。 【任职要求】： 1．微电子、材料、化学、电子科学与技术、物理等相关专业本科及以上学历，具备半导体（FAB现场）工作经验者优先； 2．具备良好沟通表达能力，英语听说读写熟练。 3．工作认真负责，积极进取，具备较强学习意愿，能承受工作压力，富有团队协作意识。 4．有Polisher、SEM、FIB、TEM、Emission等设备实际操作经验者优先考虑。 5．具备NandFlash、NorFlash、BSI等产品PFA经验者优先录用。 【岗位福利】： 五险一金+双休+节日福利+租房补助+交通补助+生活补助+年终激励+日常激励 团队氛围轻松融洽、管理层年轻开明，若你正深耕于半导体与材料领域，渴望发挥所长、闪耀价值，欢迎加入我们，携手共创未来！

懂电气原理基础，会CAD和三维图

1，负责非标控制柜电气原理图设计及PLC程序编写，同步完成触摸屏界面程序开发 2，参与矿山项目电气元器件的选型、现场安装与系统调试工作 3，承担项目电气技术文档的编制、修改、整理、更新及归档管理 4，为车间设备调试、故障排查及机修人员提供专业技术支持 5，熟练掌握西门子等主流品牌PLC或DCS编程技术 6，熟悉主流品牌触摸屏的组态与应用开发

岗位职责 负责电气设备二次回路相关的售后维护工作，包括故障诊断、维修及系统调试，确保设备稳定运行。 能够独立识读电气二次原理图，根据图纸准确判断问题所在，高效推进售后服务任务。 执行配电系统的调试与试验工作，严格遵循相关标准和操作流程，保障供电系统的安全与可靠。 熟练开展中压线路的巡检、维护与调试，及时处理线路运行中出现的各类异常情况。 负责交流节流器的安装、调试、日常维护及故障处置，确保其在电气系统中的正常运行。 与客户保持有效沟通，及时汇报服务进度，解答客户在设备使用与维护过程中的技术疑问，提升服务质量。 完整记录售后作业过程中的各项数据与信息，编制售后工作报告，为产品优化与服务升级提供依据。 任职要求 学历与专业：大专及以上学历，电气自动化、电气工程及其自动化等相关专业优先考虑。 技能要求： 具备扎实的电气理论基础，能熟练解读电气二次图纸，掌握线路连接关系及元件参数等核心内容。 熟悉配电调试试验的操作方法与技术要点，有实际参与配电调试项目经验者优先。 了解中压线路的结构与工作原理，具备独立完成线路调试与维护的能力。 掌握交流节流器的基本原理，具有其安装、调试及故障处理的实际操作能力。 经验要求：有1-3年从事电气设备二次回路售后工作经验者优先。 需外派北京工作约半年，期间包吃住。

岗位职责及要求： 1、熟悉BMS系统的基本构成与工作原理，具备电力电子或计算机相关领域的理论基础； 2、熟练操作常用测试工具与设备（如电烙铁、示波器、万用表、逻辑分析仪、测试台架等）； 3、能运用CAN通信调试工具采集CAN总线数据，并依据通信协议进行报文解析与问题排查； 4、掌握电工基础、电子线路、数字信号处理等专业知识，具备扎实的技术功底； 5、具备良好的独立分析与解决问题能力，态度积极，工作认真细致，拥有较强的团队合作意识，执行力强； 7、统招本科及以上学历，电气工程、自动化等相关专业优先考虑，能适应较强工作节奏，踏实肯干； 该岗位工作地点位于公司总部（孝感临空经济区临近天河机场），公司统一安排住宿并提供往返武汉的通勤班车； 福利待遇：五险一金，包食宿，享受带薪年假、节日福利、员工活动中心等多项员工关怀政策；

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[招聘/保洁]卓尔潜江客厅，现招聘一名保洁员，年龄在65周岁内，月休四天，和国家法定节日，工资面议。

白象机电维修工程师岗位 一、工作职责： 1、编制设备周期性维护方案并提交备件需求申请； 2、执行设备日常保养（如加注润滑油等）及随机巡检任务； 3、负责设备运行状态的调试与参数优化； 4、适时对生产线操作人员开展技能指导与培训； 5、参与设备改进与升级项目，推动自动化水平提升； 6、做好维修记录及相关台账的登记与管理。 二、岗位要求： 1、年龄不超过40岁，具备高中及以上学历，累计3年以上相关领域工作经验； 2、须持有有效电工证或焊工证； 3、能适应倒班工作安排。

岗位职责： 1、熟悉工程资料及供电部分相关手续办理程序； 2、参与编制施工组织设计、施工方案及相关技术文件； 3、协调各方资源，解决施工过程中的技术与管理问题； 4、负责工程项目的施工管理，把控施工进度、质量与安全； 5、参与工程验收及竣工结算等相关工作。 任职要求： 1、电气工程、机电工程等理工类相关专业，大专以上学历，年龄30-45岁； 2、3年以上高压电力变配电工程现场管理经验，熟悉输配电线路、规划，设计，电力工程安装，调试，技术开发，供电运行，检修，电力自动化，技术管理，以及熟悉国网施工规范及验收标准； 3、具有良好的语言表达、沟通协调、组织管理及现场解决问题的能力，能适应现场工作环境； 4、责任心强、踏实肯干、有敬业精神、团队观念、服务理念、自我管理和完善意识； 工作地点：陕西省以内 职位福利：五险

为保障业主单位营销综合业务项目顺利开展，现面向社会公开招聘一批具备电气工程专业背景、技能扎实、身体素质优良的外包技术人员。本次招聘旨在选拔与岗位要求高度匹配的人员，确保安全、高效地推进业主单位营销各项指标提升，支撑业主单位完成相关业务目标。 一、岗位职责 1.配合业主单位完成采集成功率、台区线损达标率、反窃查违等核心指标的提升工作； 2.辅助业主单位开展营销2.0系统、采集2.0系统中涉及的各类计量专业流程业务； 3.协助进行装表接电、采集消缺、终端换装、故障排查、台区线损治理、反窃电查处等现场作业； 4.严格遵守国家、行业及公司电力安全相关规章制度与操作规程； 5.掌握触电急救等必备安全技能，具备现场应急处理能力。 二、招聘地址 甘孜藏族自治州康定市 三、工作地址 雅江、泸定、康定、九龙、丹巴、乡城、理塘、得荣、稻城、巴塘、新龙、石渠、色达、炉霍、甘孜县、道孚、白玉（具体查看附件1：招聘外包技术人员岗位信息表） 四、招聘要求 1.学历与专业 ·大专及以上学历（含26届应届毕业生）； ·电工类专业优先（如电气工程及其自动化、电力系统自动化等）。 2.身体条件 ·年龄在19至35周岁之间，男女不限； ·身心健康，体检合格，符合电力企业岗位工作要求； 双眼矫正视力不低于1.0； ·无恐高症、心血管疾病等影响户外及高空作业的疾病； ·能适应高原气候、户外长时间体力劳动； ·需提供近3个月内的体检报告，体检项目参照公务员录用标准。 3.技能与经验 （1）必备条件 ·熟悉电力安全规范、电气设备操作及常用工具使用； （2）优先条件 ·具备高压、低压电工证者优先； ·具有1年及以上电力外勤、设备运维或相关领域工作经验优先（需提供社保或工作证明）； ·具备基础电气故障诊断及应急处理能力者优先。 四、薪资待遇 薪资待遇7000-8000元； 具体面试后告知。 五、招聘流程 在线报名-简历筛选-笔试-面试-入职体检-录用。 1.报名时间、方式及要求 ·报名时间：2026年1月7日至2026年1月18日17：00截止（如有调整另行通知)。 ·报名方式：下载附件2：简历报名表发送至邮箱（上传近期证件照，填写内容必须完整显示、不改格式），文件名：姓名+岗位+工作地点+岗位类别。 ·报名要求：应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实即取消面试或聘用资格。 3.人员资格审查 ·对应聘者学历、专业、年龄、工作经验等硬件条件进行审核； ·剔除信息不实或不符合基本要求者； ·通过筛选者将以电话或短信方式通知参加后续考核，未通过者不再另行通知。 3.面试与考核 ·考核形式：面试、笔试相结合； ·笔试内容：营销安全规程、电工基础知识； ·公司和业主单位全程参与评审，确保人员符合现场实际需求。 4.成绩与录用 ·综合成绩=面试（40%）+笔试（60%）； ·录用条件：根据综合成绩从高到低，择优录取且体检合格； ·录用通知将以书面或电子形式发放。 六、上岗要求 1.通过公司组织的电力安全培训并考核合格（内容涵盖紧急救护、营销安全规程等）； 2.签订《安全责任书》《保密协议》等相关文件； 3.按期到岗，接受岗位安排与管理。 七、应聘材料 应聘者须携带以下材料原件以备查验： ·个人简历 ·身份证 ·学历证明（毕业证和学信网备案表） ·电工证（如有） ·近3个月内的体检报告 八、注意事项 1.应聘者须保证所提供信息真实有效，如有隐瞒病史或提交虚假体检报告，一经发现立即取消应聘或录用资格； 2.招聘过程中不收取任何费用，谨防诈骗； 3.本招聘最终解释权归公司所有。

N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试；3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-12000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试；3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-12000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

主要负责白班现场生产和人员安排

岗位职责： 1.负责服装制造环节的各项事务，保障生产流程有序进行。 2.监控订单的生产进展，确保各阶段任务按时交付。 3.配合开展产品质量检验工作，确保产品达到规定标准。 4.统筹生产现场日常管理，涵盖物料准备、裁剪及缝制等环节。 5.与团队保持高效协作，提升生产效能与品控水平。 任职要求： 1.具备服装生产相关工作经验，熟悉各类生产设备的操作。 2.年龄在22-30岁之间，反应灵敏，执行力强，善于时间规划。 3.具备较强的抗压能力，认同团队协作理念。 4.工资待遇：3000-6000元。 上班时间： 早9点至晚8点，月休4天，特殊情况除外。

1.负责机电工程项目的全流程技术管理，涵盖设计方案评审、施工图绘制与会审、技术交底及施工现场技术支持工作。 2.编制并持续优化机电施工组织方案、专项施工技术措施以及质量与安全管控体系。 3.组织与业主、监理、设计单位及施工方的技术对接，及时处理现场机电安装过程中的各类技术难题。 4.参与投标阶段技术标书的编制，提供专业的技术支持与方案建议。 5.牵头开展机电工程质量检查与竣工验收，确保项目实施符合设计图纸及相关规范标准。 6.推动团队开展工艺创新，优化施工方法，提升作业效率，有效控制成本支出。 7.承担机电专业团队的日常管理职责，组织实施人员培训与绩效考核。 任职要求 1.学历要求：高中及以上学历，机电工程、电气自动化、给排水、暖通等专业背景优先考虑。 2.工作经验： -具备5年以上机电工程施工或设计从业经历，担任过至少2个大型项目技术负责人职务。 -熟悉建筑工程中机电安装（含给排水、电气、暖通、弱电系统）全周期实施流程。 3.专业技能： -熟知国家及行业相关技术规范（如GB50016建筑设计防火规范、GB50243通风与空调工程施工质量验收规范等）。 -可独立完成施工组织设计、专项施工方案及技术交底文档的编制工作。 -熟练操作CAD、BIM等工程设计与项目管理软件工具。 4.综合素质： -具备较强的项目统筹能力、跨部门沟通协调能力及团队管理能力。 -能够适应高强度工作节奏，接受出差或长期驻守项目现场安排。 -持有注册机电工程师、一级建造师等执业资格证书者优先录用。

岗位职责： 1、深入学习食品生产的完整流程（包括原料处理、加工制造、品质检验、包装及仓储物流等），理解核心环节的操作标准与设备运行原理； 2、轮岗参与生产车间实践（涵盖生产运营、设备维护等部门），掌握各环节协同机制，定期整理实习过程中的学习总结与问题建议； 3、配合生产主管开展生产数据汇总、工艺优化意见收集、现场5S执行支持等辅助性事务； 4、参与基层管理实务操作（如协助人员调度、跟进安全教育培训等），逐步建立生产管理认知。 任职要求： 1、计划于2026年毕业，具备大专或以上学位，主修食品科学与工程、生物工程、机械制造（侧重设备类）等相关专业者优先考虑； 2、具备良好的学习能力，对生产运营管理方向有清晰发展意向，能接受从一线实操起步积累实践经验； 3、工作踏实负责，可适应生产车间环境（需穿戴工作服及防护用具，部分岗位需长时间站立作业）； 4、表达顺畅，具有基本的数据归纳与分析技能（熟练操作Excel者更佳）。

211本科及以上学历，应届毕业生，电气工程及其自动化等相关专业。

岗位要求： 1、持有电工证； 2、年龄40岁以内，电气工程及自动化及机电一体化专业等相关专业。懂PLC程序，有出差调试自动化设备经验优先。工资面议 福利待遇：单休、社保、中餐，

岗位职责: 1:负责公司下达的充电器及开关电源项目的设计与开发任务； 2:根据客户具体需求，独立完成对应产品的方案设计与技术实现； 3:独立整理并归档产品相关的技术资料、规格书等文档文件； 4:协助上级处理生产过程中出现的产品功能测试异常问题，提供技术支持； 任职要求: 1:熟悉各类开关电源拓扑结构，掌握充电器和开关电源的热设计方法，具备一定的散热处理能力； 2:具备EMI与EMC问题的独立调试与整改能力； 3:精通开关电源中磁性元器件的设计与应用； 4:可独立完成100W-3000W充电器及开关电源的设计与调试，具备一定数字开关电源开发经验； 5:能够独立完成功率器件与信号类器件的选型，并具备对单个元器件各项性能参数进行测试验证的能力； 6:熟练操作产品开发过程中所需的各种测试仪器与设备； 7:具备3年或以上相关领域工作经验； （优秀人才薪资可面议）

岗位职责： 负责现场BA业务的交付，确保BA系统调试后正常运行 任职要求： 1、掌握西门子、施耐德、AB等主流PLC的使用 2、具备WINCC上位机系统的操作能力 3、熟练操作mcgs、威伦通等HMI设备 4、能够识读二次原理图，并根据实际需求进行简单修改

岗位描述： 1.依据项目需求设计电气控制系统，编制相应的图纸及控制程序。 2.指导装配人员按照电气原理图进行设备接线与安装。 3.协同相关部门同事开展现场调试工作，确保系统正常运行。 4.收集行业内的电气技术资料，做好关键技术的积累与储备。 5.完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1.电气类专业大专或以上学历，能适应出差安排。 2.熟练掌握PLC编程技术，具备西门子PLC开发经验者优先考虑。 3.熟悉CAD或EPLAN等电气设计软件，可独立完成电气图纸绘制。 4.熟练使用博途等PLC编程工具，能根据控制方案编写相应程序。 5.掌握组态王、力控、WICC等上位机组态软件，具备上位机程序开发能力。 6.有参与非标自动化项目电气部分独立实施经验者优先。 7.具备一年以上电气施工图设计工作经验，能够编制西门子等品牌产品的电气控制程序。 职位福利：五险一金、节日福利、餐补、绩效奖金、通讯补助、单双休、出差补贴

【岗位职责】： 作为电气工程师，您将承担各类电气系统的设计、开发与维护工作，涵盖电气设备、电路板、控制系统及自动化方案的规划与实施。需与多部门协同配合，确保项目按计划推进，并符合客户在技术指标和性能方面的具体要求。同时，负责对现有电气系统进行评估与优化，提升系统运行效率与稳定性，及时排查并解决各类技术故障。 【任职要求】： -具备电气工程或相近专业本科及以上学历。 -至少3年电气工程相关工作经验，掌握电气设计相关标准与行业规范。 -熟悉电路设计流程，能够独立完成电气原理图绘制，具备系统分析与故障诊断能力。 -熟练使用至少一款电气设计工具（如AltiumDesigner、Eagle等）。 -具有较强的团队协作意识和应对技术挑战的解决能力。 -英语水平良好，能熟练阅读技术资料并撰写专业文档。 【福利待遇】： 提供具有市场竞争力的薪酬体系，根据个人资历与能力定薪。除基础薪资外，设有年终奖、项目绩效奖励等多项激励机制。公司为员工配备完善的医疗保障及意外险。重视员工成长，提供系统的内部培训、外部研修机会及专业资质认证支持。依法享受法定节假日及带薪年休假。支持弹性工作时间与远程办公模式，助力实现工作与生活的协调平衡。