
线上考研专业课辅导老师
110-130元/时
培训师经验不限硕士哲学法学心理学医学农学工学理学授课教师线上教育历史学教育学
工作性质:线上兼职,时间自由灵活
工作内容:负责指导初试、复试阶段的专业课辅导
薪资组成:一对一授课110元/小时起,小组课保底100元/小时起(含20元补充课时费),另享提成、补贴、资料费及答疑费用
兼职要求:
须为参加全国统考且一志愿成功录取的研究生,专业课为自命题科目(包含拟录取、在读或已毕业人员)
其他要求:需完成试讲视频录制
育婴培训师
4-7千/月
培训师
岗位职责:
1、制定育婴培训课程计划制作培训课件,包括理论教学和实操指导。
2、根据学员反馈和市场需求,优化教学大纲和课件内容,
3、对学员进行考核和评估,提供针对性的指导。
4、提高服务人员的服务理念,宣传公司的企业文化;
任职要求:
1、大专及以上学历,25-48岁,具有相关证书优先;
2、有家政培训经验者优先,或者丰富的育婴、催乳、家政、护士、养老工作经验
3、善于沟通,表达能力、亲和力强,1年以上相关工作经验。
国学周易讲师/可兼职合作
2-4万/月
培训师3-5年大专教师培训经验营销讲师精通周易国学培训机构有销售经验线上教育教育培训特长兴趣兼职合作课程/课件研发能力互联网经验外训普通话发音标准
【岗位职责】
1. 负责周易课程营销课,课上直接销售转化正式课,直接为课程转化率负责。
2. 负责周易正式课授课,提升学员学习效果及满意度。
3. 负责课程设计、课件制作,定期与教研端、运营端沟通调整课程思路,修改课件以达到更好的课程转化效果。
4. 定期参与讲师IP打造所需要的内容产出及视频拍摄工作。
5. 完成讲师工作范畴内的其他任务安排。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历;热爱易学文化。
2. 有培训、讲师、会销经验,学习能力强,有目标感。
3. 对于教育及课程营销有强烈使命感和荣誉感,排斥营销或不擅长将无法胜任。
4. 主动能动性强,善于总结思考,懂得如何分析用户心理,设计适合用户的课程。
教辅图书策划(初高中全科)
8千-1.2万/月
教师3-5年本科道法私立学校理科坐班中学生文科
岗位职责:
1.策划编辑需将初中或高中系列产品的整体编写理念与规划具体落实到各图书品种中,主导制定单本图书的编写(修订)实施方案。
2.负责组织稿件全流程工作,包括约稿、作者培训、样章审核、合同签订、写作进度管理、收稿、转交稿件及审稿等环节。
3.汇总并整理具有价值的出版细节与创新思路,及时在团队内部共享,为提升产品品质提供参考依据。
4.收集、归纳并研究所属学科的相关资料与教学研究信息,全面承担学科专业研究任务,提炼并撰写产品前期规划所需的关键信息。
5.发掘、培育并持续优化所负责项目中的优质作者资源,推动作者队伍的积累与共享。
6.严格执行策划编辑在组稿、控稿及调研出差后的专题汇报机制。
7.协调本部门与其他职能部门之间的对接工作,确保业务流程顺畅衔接。
8.密切关注考试改革动向,及时调整并制定相应的产品规划策略,确保信息更新的时效与准确。
任职要求:
1.具备3年以上初中或高中教学经历,具有一线教学且带过毕业班者优先考虑。
2.本科毕业于师范类院校,有教育类图书或教育报刊策划经验者优先。
3.精通本学科知识体系,对中考或高考命题有深入研究,基础扎实,工作严谨;具备良好的团队合作意识及创新进取精神。
4.认同并热衷于教育出版事业;语言表达流畅,逻辑思维清晰。
tips:欢迎拥有初中或高中教学背景的教师投递简历!
培训专员 | 武汉(汉口) | 培训
1.1-1.3万/月
培训师1-3年硕士英语六级
一、岗位职责
1. 梳理并调研业务团队培训需求,参与制定培训项目计划;
2. 协同内部讲师推进课程研发,负责课件打磨、课程推广、宣传内容及视频素材制作等相关工作;
3. 策划并执行线上线下的培训实施,全程跟进培训运作环节;
4. 对培训课程与项目开展复盘分析,就流程设计、实施形式等提出改进意见;
5. 针对培训实施过程及学习平台运营提供可行性优化建议。
二、职位要求
1. 全日制硕士学历,英语六级水平,人力资源、教育学类专业优先考虑;
2. 具备2年以上培训领域工作经验,掌握培训运营全流程;
3. 擅长学习活动策划,能独立撰写宣传文案,熟练运用PPT工具,富有创意能力;
4. 熟悉访谈逻辑与结构框架,具备实际访谈操作经验;
5. 具备课程自主开发能力,有实际授课经历者更佳;
6. 学习能力强,思维清晰,具备良好的沟通协调能力;
7. 有团队协作精神,执行力高,能适应高强度工作节奏。
加分项:具备微信公众号、短视频账号运营或视频剪辑技能者优先。
三、工资待遇
1. 薪酬待遇:11-13K;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师带教,技能培训,管理能力提升计划。
四、办公地点
武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
专升本医学讲师-全职线下授课
8千-1.2万/月
培训师1-3年本科医学线下授课
岗位职责:
1、承担统招专升本医学类课程的教学任务,依据考试大纲解析核心知识点与难点,传授应试策略,助力学员提高通关率。
2、独立完成课程准备、讲义制作及试题整理等教学研究工作,关注学员学习进展并提供有效的课后指导。
3、参与教学研讨、课程规划及公开课程讲解,动态跟进考试政策调整与命题趋势变化。
任职要求:
1、本科及以上学历,医学相关专业背景,熟练掌握所授科目内容,了解专升本考试特点者优先考虑。
2、具备专升本教学、高等院校授课或临床实践经验者优先,无经验但专业知识牢固、语言表达能力强的可酌情培养。
3、持有教师资格证书或医学类执业资格证书者优先,工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队合作意识,认同教育事业价值。
机电一体化专业教师
9千-1万/月
教师经验不限硕士
1.能开展PLC系列课程教学
2.能开展自动化生产线安装与调试技术课程教学
3.能开展电力电子技术课程教学
4.能开展电机调速技术课程教学
5.能开展工厂供配电技术课程教学
6.具有中级以上职称,或有高校教学工作经验者优先。
督训讲师
6-9千/月
培训师3-5年本科企业客户(2B)团险个险人身险
1. 员工享有健全的福利体系与职业发展通道,包含六险二金(五险、补充医疗保险、子女补充医疗、企业年金、公积金),底薪加提成,年终奖金,节日福利等。公司依法签订正式劳动合同,执行标准工作时间制度,享受国家规定节假日,偶有加班或出差安排
2. 主要职责包括团队日常管理、业务督导、组织培训工作,协助推动团队建设与发展,支持目标达成,是基层管理岗位的储备人选
3. 要求年龄在35周岁以下,一本院校本科及以上学历,熟练掌握PPT、Excel等办公软件并具备良好汇报能力,具有三年以上保险行业内勤或管理相关工作经验;本岗位为服务支持类职位,主要面向外勤团队提供学习、管理、培训等方面支持
4. 薪酬结构:底薪范围6000-8000元,另享提成,综合年收入约15万元
育婴培训师
4-8千/月
培训师
岗位职责:
1、制定育婴培训课程计划制作培训课件,包括理论教学和实操指导。
2、根据学员反馈和市场需求,优化教学大纲和课件内容,
3、对学员进行考核和评估,提供针对性的指导。
4、提高服务人员的服务理念,宣传公司的企业文化;
任职要求:
1、大专及以上学历,25-48岁,具有相关证书优先;
2、有家政培训经验者优先,或者丰富的育婴、催乳、家政、护士、养老工作经验
3、善于沟通,表达能力、亲和力强,1年以上相关工作经验。
中职学校电子电气专业教师
4-6千/月
教师1-3年本科
任职要求:
1、主要承担本校电子电气类课程的教学任务及技能高考实践环节的指导工作,讲授《电工基础》《电子技术理论》等相关课程,具备扎实的专业理论功底和实际教学能力;
2、能够开展课程答疑辅导,合理布置并批阅作业,参与试卷设计与优化,及时跟踪并分析学生学习进展,助力学生提升学习效果与效率;
3、严格遵循学校制定的教学进度安排,保质保量完成既定教学任务及阶段性提分目标;
4、掌握电子电气专业技能高考的考试范围,精通本专业核心知识点、难点及考核重点,熟练操作技能高考相关实操项目。
岗位职责:
1、本科及以上学历,电子电气相关专业背景,具备多年一线教学经验,熟悉技能高考理论与实操要求,可同时胜任理论授课与动手实训,有完整带过高一至高三技能班教学经历者优先;
2、持有电气类专业教师资格证或其他相关资质证书,能系统讲授《电工基础》《电子技术理论》等课程,理论基础深厚,实践操作能力强;
3、热爱教育事业,恪守高等院校教师职业道德规范;
4、普通话流利,反应灵敏,具备良好的语言组织与表达能力,举止文明得体;
5、具有高度的责任意识和敬业精神,愿意投身教育教学工作。
福利待遇:
1、提供广阔的发展平台,结合个人能力与职业规划匹配成长路径,携手共建优质教育品牌;
2、薪资结构包含基本工资、全勤奖励、课时补贴、值班津贴,并按规定缴纳五险;
3、提供校内公寓住宿,环境安全、生活便利;
4、拥有和谐的工作氛围与专业教学团队支持;
5、享有学校统一组织的团建活动及法定节假日福利;
工作时间:早8:30-晚17:30,周末双休,法定节假日正常休息,享受带薪寒暑假。
我们诚挚欢迎您的加入,携手共筑教育梦想,培育未来英才!
能悍就要 450一天 包吃住 纯小白也可以
380-450元/天
工厂焊工工龄奖高温补贴社保加班补贴五险一金6-10人日结
南通厂招几个二...保...焊450一天包吃住无证可接收
年龄18-48以内都可以
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体育教练社保1-2人月结
体育教师本科及以上学历,必须持有初级中学及以上学段相应学科教师资格证。政治思想素质好,品行端正,身体健康,且具备较强的教育教学能力,适应教育教学工作的需要,有工作经验者优先。薪资福利:工资面议,缴纳五险。另外依据学校相关管理制度对教育教学、工作业绩考核,并按照考核结果发放奖励。招工人数:1名此次招聘为外聘人员,不带编制,签订协议。经面试合格后即可上班至2027年7月15日。报名方式:应聘人员将材料打包发至邮箱。邮件主题请注明“姓名应聘(学科)老师”。
上门体育教练老师
5-7千/月
体育教练保险高温补贴1-2人月结全职
筑高社区体育招新啦!
广州本土专注儿童身高管理·少儿运动体能训练品牌
现诚聘全职少儿运动教练,欢迎热爱体育、喜欢孩子的你加入!
薪资待遇
1、综合月薪5k–7k,月休4天。
3、清晰透明晋升通道:普通教练→高级教练→教学主管→校区店长,内部优先提拔,能力优秀者快速晋升;
4、享受法定节假日调休、带薪年假、年度体检、节日福利、团队团建等暖心关怀。
岗位要求
1、热爱孩子,真诚有爱心、有耐心、亲和力强,共情能力好,善于和家长、小朋友沟通;
2、责任心强、做事细心踏实、吃苦耐劳,具备良好团队协作精神,热爱少儿体育教育行业;
3、本科学历优先,体育教育、运动训练、康复体能、体育生、退役运动员优先;有少儿体适能教学经验优先;
4、掌握基础运动教学技能,有体适能证书、教练员证书、儿童身高运动教学经验优先,无经验优秀体育生可带薪培训。
岗位职责
1、负责3–16岁少儿体适能、身高助长、体态矫正、基础运动课程教学,保证课堂教学质量与课堂氛围;
2、根据学员年龄、体能、身高发育情况,制定专属训练方案,做好课后记录、学情反馈、学员成长跟进;
3、积极参与公司教研培训、技能考核、课程打磨,持续提升教学专业度;
4、维护品牌形象,有一定的品牌服务意识。
5、严格执行校区安全管理制度,排查课堂安全隐患,保障孩子运动安全。
平台稳定、氛围年轻、晋升透明
专注儿童身高运动赛道,市场前景好
真心想长期做少儿体育的,欢迎加入筑高!
体育/体能老师
3-5千/月
体育教练3-5人月结全职兼职
岗位职责:
1.负责青少年或成人体育课程的设计与教学,涵盖体能训练、基础运动技能及专项运动项目
2.制定个性化训练计划,科学评估学员体能水平并跟踪进步情况
3.组织开展体育活动、赛事及健康讲座,提升学员参与度与运动兴趣
4.确保教学过程安全规范,及时处理运动中突发状况,做好风险防范
5.配合教务管理,完成课前准备、课后反馈及学员成长档案记录
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的沟通表达能力与亲和力
2.持有体育教育、运动训练等相关专业背景,学历不限
3.具备体育/体能教学经验者优先,无经验者可接受系统培训
4. 持有社会体育指导员证、体能教练证或教师资格证者优先
5.身体健康,具备较强示范能力与团队协作意识
高中理科课程讲师
5-7千/月
高中教师3-5年本科心理学专业背景高三教师高二小班教学(3-25人)培训机构线下教育重点高中一线教师经验复读生高中教育工作经验教师职称大型教育机构经验高级教师毕业班经验二级教师不坐班高一
负责为高中各年级学生提供疑难解答及作业批改服务
具备教学经验者优先考虑
培训导师
6-8千/月
培训师3-5年大专生活/餐饮/健康服务教师培训经验内训培训机构创意/设计有销售经验线下教育线上教育职业与技能培训特长兴趣课程/课件研发能力企业培训经验进行内部培训的企业有教研经验外训口才/播音主持产品/运营摄影摄像电子商务
【岗位职责】
1. 设计和实施各类培训项目,确保培训内容与学员需求及企业目标相匹配;
2. 运用创新教学方法,提升学员的参与度和学习效果;
3. 定期评估培训效果,根据反馈优化培训方案;
4. 与团队合作,开发新的培训材料和课程;
5. 维护学员关系,提供持续的学习支持和发展指导。
【岗位要求】
1. 具备优秀的沟通能力和演讲技巧,能够激发学员的学习热情;
2. 拥有相关领域的专业知识,能够深入浅出地传授复杂概念;
3. 有较强的组织和项目管理能力,能够高效推进培训进程;
4. 具有团队合作精神,能够与团队成员及外部合作伙伴建立良好的工作关系;
5. 对新技术和行业趋势保持敏感,能够快速适应并应用于培训工作中。
初中物理化学教师
5-9千/月
初中教师1-3年本科物理化学初中集体授课授课老师教师
1. 承担初中物理或化学学科的教学工作。
2. 按照教学计划完成备课、授课及作业布置任务。
3. 开展物理与化学实验教学,提升学生的动手实践能力。
4. 积极参与教研交流,持续提升教学质量与专业水平。
5. 定期与家长反馈学生学习情况,协同助力学生全面发展。
有意者欢迎联系,期待您加入我们的教育团队!
英语教师
3-6千/月
英语教师经验不限本科线上授课线下授课集体授课小学教育初中教育教师资格证书英语专业四级
别再只盯着公立学校了,英语专业毕业却找不到理想的工作?我们提供系统培训,保障底薪,还有机会成为合伙人。年薪4-12万,期待你的加入!
幼少儿英语教师岗位,课后通过微信群进行作业反馈及与家长沟通,参与每周一次的教研磨课活动。
任职要求
英语专业大专或本科及以上学历(非英语专业但能力突出者也可考虑)。
发音标准,热爱孩子,心态积极,抗压能力强。
持有教师资格证者优先,若暂无,入职后一年内考取即可。
岗位福利
节日福利、团建聚餐、旅游活动、带薪年假、全勤奖励、保底薪资、绩效奖金、底薪+提成、分红机制
初中任课教师
4-8千/月
初中教师1-3年本科教师语文数学英语授课老师
你好!我们正在诚聘一位富有热忱与教育情怀的初中教师,共同陪伴学生走过充实而精彩的初中阶段!
你的主要职责包括课程准备、课堂教学、活动策划,以及与学生积极互动,助力他们全面发掘自身潜力。
如果你符合以下要求,欢迎加入我们的团队:
教育学或相关专业本科及以上学历;
持有教师资格证;
有教学经验者优先,但非硬性要求;
具备良好的沟通能力,能够与学生建立融洽关系;
热爱教育事业,富有责任感与关爱之心。
期待与你携手,为学生的成长之路洒满阳光!
专职英语老师
3-8千/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
【岗位职责】
1. 负责英语课程的日常教学工作,确保教学质量与学生学习效果;
2. 根据教学计划准备教案、课件及相关教学资料;
3. 定期参与教研活动,持续优化教学方法与内容;
4. 与学生及家长保持良好沟通,及时反馈学习进展;
【岗位要求】
1. 具备扎实的英语语言基础,发音标准,表达清晰;
2. 具有较强的教学能力和课堂组织能力;
3. 责任心强,有耐心,热爱教育事业;
4. 能够长期稳定工作,适应机构教学安排;
英语教师
3-8千/月
英语教师1-3年本科教师初中教育小学教育能力提升(剑桥/新概念等)
小初英语教师,师范专业背景,持有教师资格证且具备教学经验者优先
教师
3-6千/月
教师经验不限大专培训机构数学地理物理英语化学普通话发音标准外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育学科应试类一对一教学中学生学前儿童/小学生
工作时间:6 月 25日—8 月 5 日(每天 6-8 小时/做六休一)
工作模式:一对一教学辅导
教学阶段:小初高(根据带了能力排课)
福利待遇:包住宿+提供岗前培训
工作地点:荆州、潜江、仙桃、天门(县城及乡镇)
薪资待遇:3500-5500()
录用流程:初试→复试→签约
荆州洪湖市初中语文,英语兼任初中文科类教学。初中数学兼任初中理科类教学,初中物理,化学,生物,地理等
5-8千/月
初中教师经验不限本科私立学校线下教育教师坐班
初中语文,英语兼任初中文科类教学。初中数学兼任初中理科类教学,初中物理,化学,生物,地理等学科
初中教师
3-8千/月
初中教师1-3年本科培训机构初中教师资格证普通话水平测试等级证书初中教育工作经验英语发音标准
岗位职责:
1.负责初中阶段相应学科的课程教学与课堂管理,确保教学质量与学生学习效果
2. 参与教研活动、集体备课及教学反思,持续优化教学方法与内容
3. 关注学生身心发展,开展个性化辅导与学业指导,协助班主任做好育人工作
4. 批改作业、组织测验与阶段性评价,及时反馈学习情况并调整教学策略
5. 配合学校完成教学常规检查、家校沟通及各类教育活动
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.持有相应学科及学段的教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识和教育教学能力
4. 普通话标准,具备良好的语言表达与沟通协调能力
5.有初中教学经验者优先,应届毕业生亦可投递
栏目概述
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