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不画饼，来聊点实在的赚钱机会！加入一个充满朝气与活力的团队，挑战一份收入可观的职位，拥有广阔的发展前景，期待与你共同进步。 工作时间：早九晚六，周末双休 一、岗位职责： 1、工作内容简单易上手，无需外出跑业务，公司提供手机号、微信号及客户资源，无需个人承担资源费用。 2、熟悉公司产品，借助公司分配的客户资源，积极解答客户问题，耐心沟通，建立稳定信任的合作关系，推动成交达成。 3、持续维护老客户，挖掘销售潜能，产品具备自然传播优势，通过优质服务实现复购转化，月入过万是常态。 4、负责订单相关事宜，及时跟进物流进度，确保客户顺利签收。 二、岗位要求： 1、学历性别不限，有线上销售经验者优先考虑。 2、具备较强的学习力、表达能力与应变能力，能准确判断并把握客户需求。 3、性格亲切，服务意识佳，善于与人互动。 4、职业素养良好，工作认真负责，富有进取心，能主动迎接工作中的挑战。 三、薪资福利： 1、收入上不设上限，转化越多回报越高，公司提供充足客户资源，目标越大收益越高，保底薪资3000元，高比例绩效提成，团队骨干月入3W很常见，实力决定收入。 2、社保由公司统一缴纳，additionally提供节日福利等贴心待遇。 有意向请尽快联系沟通

【我们是谁】 歪麦霸王餐公司专注于为餐饮门店提供数据化推广服务。三年前创立并独立研发了“歪麦霸王餐”APP，目前业务已覆盖全国80多个城市。作为美团、饿了么等平台之外的第三方引流渠道，我们助力商家以低成本实现高效营销，提升营业额。销售岗位核心职责：开拓餐饮品牌客户，推动合作落地。（团购类APP可在应用市场搜索“歪麦霸王餐”下载） 【工作内容】 1、拓展品牌类客户资源，对接其项目需求，获取新媒体广告投放与营销合作机会； 2、维护客户关系，推进合同签署，并跟进履约进度，确保执行顺利； 3、严格执行公司销售管理制度，持续提升专业水平，达成既定业绩目标； 4、系统收集、整理客户信息，深入分析客户群体特征与合作潜力； 5、完成上级交办的其他相关任务。 【任职要求】 1、不限学历背景，不限从业经验，只要渴望增收，热爱销售工作即可加入； 2、踏实肯干、进取心强、目标明确，不满足于月入过万，追求更高收入突破； 3、反应灵敏、学习迅速、适应快节奏，具备良好沟通能力、执行能力，为人正直、积极向上，期待自我成长； 4、乐于分享经验，主动参与协作，共建互助友爱、团结高效的团队氛围，责任心强； 5、公司配备完善培训体系，定期组织专项学习与能力提升课程。 【晋升空间】 管理岗仅从内部选拔！杜绝外部空降！全员公平晋升通道！发展空间广阔！晋升路径：销售专员-销售组长-销售主管-销售经理-副总经理 【你可能关心的】 底薪+绩效+提成+奖金，综合收入10-15K；Top销售月薪可达3W-8W； 大小周作息，每月享受两次双休，国家法定节假日正常休息； 享有社会保险福利； 定期供应丰富下午茶，组织团建活动，发放节日福利； 每年开放晋升评定，晋升机制清晰透明； 团队年轻有活力，沟通无隔阂，氛围轻松融洽；就差一个你，快来加入！

云产品销售岗 岗位职责 1、通过电话沟通的方式，挖掘潜在企业客户对云产品的需求，介绍火山云产品的核心优势、功能特点及解决方案，完成客户初步筛选与需求对接； 2、负责客户资源的初步跟进与维护，建立客户信息档案，及时记录沟通情况，推动客户意向的转化； 3、配合团队完成销售目标，积极参与公司组织的产品培训、销售技巧培训及团队协作活动； 4、收集市场及竞争对手相关信息，及时反馈给公司，为产品推广策略优化提供参考； 5、完成上级交办的其他销售相关工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历，专业不限，应届生或毕业1-2年内的职场新人优先； 2、具备良好的语言表达能力、沟通协调能力及抗压能力，热爱销售工作，有强烈的目标感与进取心； 3、工作积极主动、责任心强，具备良好的团队合作精神，学习能力强，能够快速掌握云产品相关知识； 4、普通话标准，具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件；有电话销售相关实习或工作经验者可优先考虑。

无责任底薪高，不加班，朝九晚六，办公室坐班 工作职责: 1. 使用公司提供的优质客户资源（无需陌生拜访、无需外出、无需地推），主动通过电话联系意向客户。 2. 通过通话了解客户的资质与基本情况。 3. 邀约客户到店（根据征信、资产等情况，客户经理将结合客户需求制定方案并完成签约）。 任职要求: 1. 具备良好的电话沟通技巧和亲和力，普通话标准清晰。 2. 有半年以上客户服务、电话沟通或邀约相关经验者优先，无经验亦可。 3. 态度积极，工作认真，责任心强，具备较强的抗压能力与心理素质。 4. 新员工入职后由主管一对一指导培训，零基础也能快速掌握。 提成：阶梯式递增！

集团公司成立12年，拥有优质资源基础，服务范围覆盖深圳、上海、北京、杭州、武汉、苏州、大连、沈阳、西安等多个城市，团队规模已达400余人。 提供完整透明的晋升通道，薪资构成清晰真实，注重个人工作态度，不设学历与经验门槛，欢迎应届生及实习生加入，无强制性业绩指标与工作量要求，享受5A级办公环境，配备工作手机与电脑。 薪资结构：无责底薪6000+提成+绩效+奖金 晋升路径：专员-储备主管-主管-储备区长-区长-门店经理-公司合伙人 注：本岗位为集团直招，信息真实可靠，杜绝虚假招聘，投递全程免费，请放心申请！

岗位职责： 1.完成公司下发的工作任务。 2.协助客户解决产品使用过程中遇到的问题。提供专业支持与指导。 3.收集客户反馈信息，推动服务流程优化，提升客户满意度。 4.维护客户服务记录，确保信息准确、完整、可追溯。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心应对客户诉求； 2.工作认真负责，有较强的执行力和问题解决能力： 3.能够适应服务工作，具备一定的抗压能力； 岗位福利：朝八晚五，双休，节假日放假。 薪资待遇因个人能力而定，干的越多拿的越多，具体面议。

荆门汽车厂节后高价小时工招聘：需求200人！ 1：焊工工资标准：28/小时（26+2），冲压（20+2）发工资需在职； 2：食宿：包吃两顿工作餐，宿舍水电费平摊； 3：要求：焊工需有经验，冲压生手也可以，：18～46岁， 4：每个月20号发工资，在职30天；开始入职。

荆门汽车厂节后高价小时工招聘： 1：焊工工资标准：28/小时（26+2），冲压（20+2）发工资需在职； 2：食宿：包吃两顿工作餐，宿舍水电费平摊； 3：要求：焊工需有经验，冲压生手也可以，：18～46岁， 4：每个月20号发工资，在职30天；开始入职 5：名单传给数据数据： 招聘费：3/小时 含税

【订单类型】：钟点工（只做三四个人的饭） 【工作时间】：10:00—12:00 17:00—19:00 【工作地点】：碧湖路千晴岸 【上户时间】：2026年3学下旬—9月中下旬 【薪资标准】：3500（不休4000） 【工作内容】：做中餐晚餐三四个人餐食 【工作要求】： 爱干净性格好人品好，做饭好吃，体检合格 联系方式: 晏老师

开年想找农家菜做的好的师傅长期，要求有责任心，会创新，成熟稳重的，经验要在10年以上，电话

现市内一单，10人左右吃饭，中歺和晚歺，每天200元，接单电话，任老师

肯努力，有想法，想挣钱的伙伴看过来！ 加达移民留学公司成立10年有余，稳步发展扩招中，期待你的加入，共创辉煌！ 【福利待遇】： ① 新人享带薪培训：入职即享带薪学习，配备1对1导师指导，全程实操带教 ② 底薪+提成（上不封顶）+补贴，收入与付出成正比。工资准时发放，只提前不拖欠 ③ 每周休一天，团队活动丰富（定期团建+年度旅游） ④ 公司提供全面成长支持与资源保障，晋升机制公开透明，机会均等 ⑤ 团队氛围轻松融洽，人际关系简单，同事间互不争资源 ⑥ 享受国家法定节假日，缴纳五险一金 【岗位描述和要求】： ① 大专及以上学历 ② 有独立思考能力，具备良好沟通、理解能力与服务意识，有客服或销售经验者优先 ③ 办公室坐班，客户资源由公司统一提供，无需自行拓客 ④ 积极进取，渴望增收，责任心强

久商鲸策是国内领先的行业专家投资咨询服务机构，综合实力位居全国前五，专注于为基金、券商等金融机构提供专业服务。公司于2014年在北京创立，2022年完成品牌升级后全面启航，总部设于北京，并在上海、深圳、山东、石家庄、广州等多个城市设有分支机构，目前石家庄团队规模约150人。 岗位职责： 1、根据海外客户的具体需求开展岗位分析，制定系统化的寻访策略； 2、通过多渠道挖掘人才资源，包括公司内部简历库、主流招聘平台、企业名录及人际网络等方式，协助企业定位海外中高端人才； 3、对行业专家简历进行归类与筛选，主动联系匹配人选，了解其当前工作内容，并沟通参与咨询项目的意愿； 4、推进项目执行流程，把控候选人质量，协调访谈时间与费用安排，确保咨询会顺利进行； 5、持续维护候选人关系，同步挖掘客户潜在需求。 岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的沟通能力与判断力，乐于对接高层次人才，积极拓展个人人脉资源； 3、有清晰的职业发展规划，认可咨询行业的发展方向； 4、责任心强，擅长分析客户与人才的心理诉求，熟悉核心岗位的职责与任职标准； 5、认同公司价值观，期望在组织内长期成长与发展； 6、具备基础外语能力，外语类（英语或小语种）及金融相关专业背景者优先考虑； 薪资福利： 1、人性化管理机制，氛围轻松融洽，办公场所为5A级纯写字楼； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节日福利及定期团建旅游； 3、薪酬范围：6K-8K（具体面议） 薪酬构成：无责底薪+提成+季度奖金 4、工作时间： 8:30-17:30（冬季） 8:30-18:00（夏季） 实行大小周休假制度，法定节假日正常休息

久商鲸策-前身我要专家 公司成立于2014年，总部为北京，上海、广州、深圳、香港、山东、石家庄等城市均设有分公司，总计230余人，石家庄分公司100人。 一、岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源，结合市场动态开展岗位分析，实施高端人才搜寻工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并完成推荐报告撰写； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目进程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求及时向团队同步项目进展，确保信息流转顺畅。 二、任职要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的表达能力、判断力及客户沟通能力，积极拓展人脉资源； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的目标导向和收入提升意愿，认可咨询行业发展模式； 4、执行力强，能主动推动项目落地，认同多劳多得的激励机制； 5、认同企业核心价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备基础外语能力，语言类专业（英语或其他小语种）及金融相关背景者优先； 8、拥有销售或客户运营管理经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理方式，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪（3.5~4.5k）+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。 五、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时） 法定节假日正常休息

一、岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，结合市场动态开展专家寻访工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并撰写相应的推荐材料； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目流程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求，及时向团队同步进展并反馈关键信息。 二、任职要求： 1、学历要求：大专及以上； 2、具备良好的沟通能力、判断力，善于与人交流，积极拓展人脉网络； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的收入提升意愿； 4、执行力强，富有推动力，认可付出与回报成正比的理念； 5、认同企业价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备销售或运营管理相关经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理机制，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时），法定节假日正常休息 五、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。

职位描述 1、岗位职责 【邀约上门】通过公司提供的客户资源，进行电话接听与外呼，与高中学生家长沟通交流，预约其到校了解升学规划相关服务； 【跟进客户】保持与客户的持续互动，针对未签约客户安排二次上门洽谈，对已签约客户引导其推荐新资源，推动更多成交机会； 【协助签单】负责接待到访咨询的家长，在主管老师的配合下，共同完成签约流程； 【团队协作】积极配合完成公司及上级安排的各项协同工作； 2、任职要求： 【教育背景】具备大专及以上学历，年龄范围为22至45岁之间； 【工作经验】有1年以上销售从业经历，具备教育行业或电话营销经验者优先考虑； 【综合素质】具备较强的客户服务意识，学习能力强，目标明确，抗压性好，拥有良好的销售素养，性格积极，踏实勤奋； 3、我们为您提供： 【优质平台】现有三家直营校区及多个合作机构，成都锦江与高新直营校区正在筹建中； 【竞争力薪资】无责任底薪3500-4500元+上门提成，综合收入5000-10000元/月，1年及以上员工平均年薪达10-15万元以上，收入上不封顶； 【培训带教】提供岗前专项培训与定期集中学习，培训流程完善、考核标准清晰、工作制度健全，过程全程辅导支持； 【健全福利】五险一金、季度激励奖金、带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、交通补贴、通讯补贴等； 【活力团队】团队年轻化，氛围正向积极，成员间互帮互助，工作环境纯粹，无需应酬； 【公平晋升】双通道发展路径，可选择管理方向或技术营销方向晋升，职级路径：初级-中级-高级-主管-负责人； 【校区分配】成都三个校区按就近原则分配（高新西区、温江区、锦江区） 温江区公平街道都堂 171号2层(附227-229号) 成都市实验外国语学校对面 高新西区多元升学(成外校区) 保利新天地11栋1单元2楼（213-215） 岗位名额有限，请及时预约面试时间，欢迎有志之士尽快联系！

苗木通集团是一家专注于园林行业的产业互联网服务企业，集技术研发、流量运营与拉新、高端产品团队建设及核心业务推广等职能于一体，历经十年发展，已成为苗木花卉领域产业互联网领军企业，并获得政府支持与认可。公司现已实现规范化、标准化、体系化和制度化的高效运营管理。 【岗位职责】 1.实地信息采集：按照公司划分的花木城指定区域，开展实地走访，逐一对各档口门头招牌信息进行收集整理。 2.精准拍照记录：利用个人智能手机，清晰拍摄档口招牌图像，确保包含负责人姓名、联系电话等关键内容。 3.地图工具标注：借助公司指定的地图标注工具（如“兰图绘”），将获取的商户资料（名称、位置、联系方式）准确录入电子地图系统。 【任职要求】 在校大学生或应届毕业生优先考虑，专业不限（市场营销、园林园艺、地理信息、电子商务等相关专业具备一定优势），欢迎具备灵活时间安排、责任心强的求职者加入。 【基本要求】 1.熟练操作智能手机，掌握拍照、定位及常用基础办公应用（如微信、Excel/备忘录）等功能。 2.具备较强的信息辨识与记录能力，工作细致认真，保障数据真实准确。 3.身体素质良好，能胜任户外步行作业，具备吃苦耐劳精神。 4.地域限制：必须可亲自到场并完成指定花木城区域的全覆盖任务，熟悉当地情况者优先。 【薪酬福利】 1.薪酬方式：日结工资，150-300元/天。 2.公司提供完整的工作指导与工具使用培训；表现突出者可获得实习证明，或享有未来转正及优先录用机会。

岗位职责: 1.提供互联网领域专业化的商务咨询服务 2.与客户保持长期稳定的合作关系，提升服务满意度 3.跟踪分析行业趋势，为客户定制切实可行的业务发展方案 任职要求: 1.具备优秀的表达能力及商务洽谈经验 2.可独立推进工作，具备较强的执行与项目协调能力 3.认同团队协作，能与成员高效配合，共同达成项目目标 薪资待遇：3000加高额提成，综合薪资5000-9000，不加班，买社保 工作氛围轻松融洽，积极向上，诚邀渴望增收的伙伴加入。

水之韵洗浴汗蒸K歌沐足，招聘营销5名，底薪3000+项目提成+充卡提成+订房提成，综合工资8000+

本岗位主要从事商用智能洗碗机的租赁与销售业务，公司产品广泛应用于各类餐饮门店及企事业食堂 一、招聘职位名称：区域经理 二、岗位职责： 负责餐饮门店、机关单位及企业食堂等客户的实地拜访，开展市场拓展及客户关系维护工作 三、任职要求： 1. 具备3年以上销售行业从业经历，全日制本科及以上学历，综合能力突出者条件可适当放宽； 2. 拥有市场开拓及销售实战经验者优先考虑； 四、薪资福利： 1. 月薪结构为底薪4000元+高比例提成+持续性流水收益+额外激励奖金，一线员工中80%月综合收入处于9000-15000元区间，表现优异者月收入可超20000元； 2. 入职即签订正式劳动合同，并按规定缴纳社会保险； 3. 可享受国家规定的带薪年休假及法定节假日休假权益； 4. 工作时间安排： 采用钉钉系统进行日常考勤管理，须完成每日规定的签到任务

岗位职责： 1.全面负责指定区域的终端市场开发，独立拓展并维护拌合站及道路施工项目客户； 2.深入挖掘客户需求，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3.协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 任职要求： 1、具有3年以上B端大客户销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

岗位职责： 1、借助公司提供的资源与客户对接，拓展新客户资源； 2、通过电话方式与客户交流，准确把握客户需求，发掘潜在合作机会； 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值与合作深度； 4、定期跟进合作客户，增强互信，打造稳定的长期合作关系。 任职资格： 1、27-40岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 2、热爱销售工作，具备积极主动的工作态度； 3、拥有良好的学习能力及出色的沟通技巧； 优势： 全国性企业+合伙机制+系统化培训支持+广阔晋升通道+国内首家互联网智能财税集团+优质创业发展平台，期待有志于突破与成长的你加入！ 福利待遇：带薪休假+年终奖金+多项奖励补贴+免费旅游+带薪培训 工作时间：上午8:30-12:00 下午1:30-6:00 周末双休，法定节假日正常休息

工作职责： 1、负责市场推广活动的执行，包括在集贸市场、商超、社区等场所开展展台宣传及地推工作； 2、在指定点位提供便民服务，针对潜在客户提出的口腔健康问题给予专业解答与帮助； 3、维护已到院就诊的患者关系，提升客户满意度与粘性； 任职要求： 1、年龄20-45岁，踏实肯干，稳定性强者优先考虑； 2、性别不限，具备良好亲和力，性格积极乐观，擅长人际交流； 3、执行力强，责任心高，注重目标达成； 4、不要求具备口腔行业经验，入职后将安排专人带教培训； 福利待遇： 1、提供营养均衡的免费午餐，每月休息6天，工作地点就近安排； 2、享受全勤奖励、工龄工资、年终奖金及节日福利； 3、依法缴纳五险一金； 4、办公环境：现代化办公空间，团队氛围轻松融洽； 5、薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪酬体系，为优秀人才搭建广阔发展舞台； 6、发展平台：企业正处于IPO推进阶段，所处领域发展前景广阔； 7、培训机会：定期开展多样化专业技能提升课程； 8、内部晋升：重视人才培养，管理岗位主要通过内部竞聘产生； 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日，是集口腔门诊医疗服务、医疗投资、技术研发与技术培训于一体的综合性口腔企业。作为知名连锁品牌，已在北京、上海、武汉、成都、重庆、杭州、苏州、昆山、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川、江油等城市设立53家连锁医院，在职员工超3000人，每年服务客户逾120万人次，屡获国家级认证与行业殊荣

一、岗位职责： 1、负责区域内市场的开拓与拓展； 2、持续维护客户关系并提升客户满意度； 3、推广并强化正大品牌的市场认知度。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过28岁； 2、性格乐观外向，积极进取，具备良好形象与气质； 3、具备较强的逻辑思维与语言沟通能力； 4、能适应出差，具有吃苦精神和团队协作意识。 三、薪资待遇： 1、薪资：6K-15K（基本工资+绩效工资+差旅补贴） 2、福利：五险一金+年度调薪+年终奖金+带薪培训+健康体检 四、工作地点：湖北省各地级市（可根据工作需要调配至襄阳、宜昌、十堰等地）

岗位职责： 1、达成公司下达的销售目标、回款指标及分销任务；统筹管理所辖分销商的周转金计划执行情况。 2、指导专属经销商落实销售推进工作，实施NCP进销存管控，确保账实一致，并做好安全库存与货龄健康管理工作。 3、科学规划下属专属经销商业代的拜访路线，组织实施乡镇车辆销售，合理分解销售任务至各业代，并根据实际进展动态优化调整。 4、推动所辖区域专属经销商提升重点售点覆盖及优质客户数量，持续培育高价值客户，扩大专属市场的渗透率。 5、组织并开展对专属经销商及其业务代表的标准化作业培训与流程指导，提升一线团队执行效率与作业质量。 6、核查所辖经销商业代销售活动的真实性及费用使用合规性，发现问题及时上报至办事处负责人。 7、维护辖区内的产品价格秩序，监督市场流向，妥善处理跨区窜货行为。 8、负责区域内客户投诉的协调与处理，保障客户满意度。 任职要求： 1、性别：不限 2、学历：大专及以上 3、专业：不限 4、资历要求：具备2年以上快消品行业渠道销售工作经验。 5、知识和工作能力要求： 1）熟悉所在区域终端零售及传统批发市场的运作模式。 2）具备较强的沟通协作能力与客户管理能力。 3）能有效拆解5人以下团队成员的工作任务，并提供落地辅导支持。 4）具备基础的数据分析水平与市场洞察判断力。 5）熟练操作办公类计算机软件。 6）具备自主推动力，有进取心和抗压能力，适应长期外勤出差。 7）工作作风踏实，责任心强，能承受工作压力。

苗木通集团是一家专注于园林行业的产业互联网服务企业，拥有技术研发、流量运营与拉新、高端产品团队及核心业务拓展等多个职能部门，历经十年发展，已成为苗木花卉领域产业互联网的领军者，并获得政府支持与认可。公司已建立规范、标准、系统且制度化的管理体系，运作高效顺畅。 【岗位职责】 1.实地信息采集： 根据公司划分的花木城指定区域，开展实地走访，逐一对各档口进行基础信息采集。 2.精准拍照记录： 使用本人智能手机，清晰拍摄档口门头照片，确保画面中包含负责人姓名、联系电话等关键内容。 3.数据整理与提交： 依照公司规定的格式要求（如照片命名规则、Excel表格模板等），对当日采集的信息（含照片、联系方式、档口位置说明等）进行归类整理，并按时交付给相关负责人。 4.地图工具标注： 利用公司指定的地图标注工具（如“兰图绘”），将收集的商户信息（包括名称、地址、联系电话）准确录入至电子地图系统中。 【任职要求】 面向在校大学生或应届毕业生优先考虑，专业不限（市场营销、园林园艺、地理信息、电子商务等相关专业可适当加分），欢迎具备灵活时间安排、责任心强的求职者加入。 【基本要求】 1.能熟练操作智能手机，掌握拍照、定位及常用办公应用（如微信、Excel、备忘录等）的基本使用。 2.具备较强的信息辨识与记录能力，工作细致认真，确保数据真实准确。 3.身体健康，能胜任户外步行作业，具备吃苦耐劳的精神。 4.地域限制：必须可亲自前往并完成指定花木城区域的全覆盖走访任务，熟悉当地情况者优先。 【薪酬福利】 1.薪酬方式：按日结算，150-300元/天。 2.公司提供完整的工作指导及工具使用培训；表现突出者有机会获得实习证明，或未来转正、优先录用资格。