岗位内容： 1. 负责产品概念的构思、调研、可行性验证及整体设计策略的落地执行。 2. 主导产品设计规划与流程制定，推动产品从创意阶段至量产全过程的实施。 3. 组织并指导设计团队工作，确保项目任务精准执行并按期交付。 4. 带领开展用户研究、人机交互、市场趋势分析及创新设计等相关工作，输出具有市场竞争力的产品设计方案。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业设计、机械工程或相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上工业设计工作经验，有产品成功上市案例者优先。 3. 精通Adobe Creative Suite、3D建模软件及渲染工具等设计相关技术。 4. 拥有优秀的团队领导力、抗压能力以及跨部门协同合作能力。

岗位职责： 1. 负责在嵌入式硬件平台上开展EtherCAT、CANopen、Profinet等工业总线应用层软件的设计与开发； 2. 编写并参与评审嵌入式软件及工业通信相关技术文档； 3. 为嵌入式控制器产品提供专业技术支持服务。 需要这样的你： 1. 本科及以上学历，通信工程、电子信息、自动化、计算机等相关工科专业背景； 2. 精通EtherCAT工业总线技术，具备实际的协议栈开发经验； 3. 掌握现场总线协议中的至少一种，如CANopen、Profinet或Profibus； 4. 具备基于ARM架构嵌入式平台的Linux系统开发能力； 5. 了解Modbus、OpcUA等常用工业通信协议。 补充说明： 双休，入职即办理五险一金及商业保险，出差期间住宿、往返交通费用据实报销，另享每月100元市内交通补贴和100元餐补，薪酬结构为月薪加约20%绩效奖金，享受年终奖，参与重点项目可获得额外项目奖励。

朝九晚六，大小休，必须掌握WordPress，具备基础PS技能，此为硬性条件，不符合者请勿联系，避免浪费彼此时间 岗位职责： 1. 能编写原生html、js，熟练使用jquery，具备实际网站搭建操作经验 2. 独立完成过网站建设，熟悉dedecms、帝国或其他后台系统并用于独立开发 3. 掌握基础PS操作 4. 全日制专科或以上学历 5. 年龄需在25岁以上 任职资格： 1、须有完整网站建设项目经验，包含企业官网的设计与实现，熟悉整套建站流程，了解常见内容管理系统如DedeCMS、Wordpress、Shopify者优先考虑； 2、精通HTML5、CSS3、Javascript、Bootstrap等前端开发技术； 3、了解ajax及jQuery应用，会Photoshop或接触过PHP、.net开发者优先； 4、对前端开发有强烈兴趣，具备良好的技术视野； 5、拥有较强的学习能力、问题分析与解决能力，善于沟通协作，具备团队精神 公司员工享有行业领先福利待遇： 1、每月组织茶话会活动； 2、设立月度优秀员工奖励金； 3、依法缴纳社会保险； 4、国家法定节假日（元旦、五一、国庆、春节、中秋等）正常休假，并发放节日礼品； 5、享受劳动法规定的带薪年假及司龄累计额外年假； 6、提供系统化培训支持，关注个人成长，具备清晰的晋升通道； 7、年度表现优异者可获得公司资助的国内或国际旅游机会

前端开发工程师，参与相关项目的定制化开发，推动项目落地与交付 要求： 1、熟练掌握html、css、javascript等前端核心技术，具备vue、react框架的实战能力，有至少一种后台语言基础者优先 2、具备雷达、通信、军事仿真、军工领域经验，或从事过二三维态势系统、仿真模型开发及集成工作，需满足其中一项相关背景 5、工作地点：赵家条地铁站附近 6、项目周期约4个月，期间工作强度较高 7、年龄在***** 8、国庆期间需加班4天，暂定为节后四天，提供相应加班报酬 9、根据项目实际进展安排加班与灵活调休，如有特殊情况可申请请假或调整休息时间

岗位要求： 1、精通Vue2/3或React16+框架，掌握主流生态工具（如ElementUI/AntD、Vuex/Redux等）； 2、基本功扎实：深入理解前端核心原理（包括HTML5语义化标签、JavaScriptES6+特性（闭包、原型链、异步机制）、DOM事件模型）；具备前端工程化能力（如Webpack/Vite配置、npm/yarn包管理、Git协作流程）； 3、熟练运用CSS样式及tailwind原子化框架，具备高保真还原设计图的能力； 4、具备独立调试能力，能熟练使用ChromeDevTools进行代码调试与性能优化 加分项： 1、具备canvas相关开发经验，掌握面向对象编程思想； 2、熟悉Node.js技术栈； 3、对人工智能相关技术有一定了解

1、近期具备移动端APP开发的实际经历； 2、计算机软件或相关专业背景，有银行业从业经验者优先考虑； 3、需精通vue全家桶、html5、css3等核心技术，能熟练操作git进行版本控制； 4、具备良好的沟通技巧、较强的责任意识以及出色的学习能力； 5、有解决兼容性与性能优化问题的经验，熟悉打包发布、自动化构建流程及单元测试者优先

朝九晚六，大小周休息，欢迎有意向的朋友积极投递简历，请务必附上个人网站案例！ 岗位职责： 1.能够编写原生HTML、JS代码，熟练使用jQuery，并具备实际网站搭建经验。 2.曾独立完成网站开发，熟悉dedecms、帝国或其他后台系统并用于独立建站。 3.掌握基础PS操作。 4.全日制大专及以上学历。 5.年龄要求25岁以上。 任职资格： 1、需具备完整的网站建设项目经验，包括企业官网的设计与制作，能够独立完成从策划到上线的全流程工作，熟悉DedeCMS、Wordpress、Shopify者优先考虑； 2、精通HTML5、CSS3、JavaScript、Bootstrap等前端开发技术； 3、了解ajax，熟练运用jQuery，掌握Photoshop或具备PHP、.net开发基础者更佳； 4、对前端开发有浓厚兴趣，具备良好的技术视野； 5、拥有较强的学习能力、问题分析与解决能力，以及良好的沟通协作意识。 公司员工享有行业领先的福利待遇： 1、每月组织茶话会活动； 2、设立月度优秀员工奖励金； 3、依法缴纳社会保险； 4、享受国家法定节假日（如元旦、五一、国庆、春节、中秋等）正常休假，并发放节日礼品； 5、除法定带薪年假外，额外享受司龄累计年假奖励； 6、提供系统化培训支持，关注员工成长，建立完善的晋升机制； 7、年度表现优异者可获得公司资助的国内或国际旅游机会。

职责描述： 1. 承担MCAL标准接口驱动的设计与实现工作 2. 负责MCAL驱动相关的ARXML描述文件及配套配置文件的编写与维护 3. 开展MCAL模块的单元测试、功能验证及性能评估 4. 支持国内外主流汽车电子企业开展MCAL与Auto-sar系统的集成调试 职位要求： 1. 计算机软件、通信、电子等相关专业重点高校本科或硕士学历，具备2年以上相关领域工作经验； 2. 拥有2年以上Autosar架构下MCAL开发与测试经验，熟练掌握C语言编程 3. 精通MCAL标准接口驱动开发流程，具备MCAL测试实施经验 4. 掌握Auto-sar与MCAL协同调试及测试方法 5. 具备良好的团队协作能力与积极进取的工作态度

岗位职责： 1. 承担紧固件的设计与开发任务； 2. 参与装配拧紧工艺的研发及持续优化； 3. 确定产品在装配环节中的扭矩技术参数； 4. 解决生产过程及客户使用中反馈的质量问题。 任职要求： 1. 具有相关设计或工程技术背景； 2. 掌握紧固件的构造特点及相关应用规范； 3. 能独立开展工艺参数设定与改进工作； 4. 具备质量异常问题的分析与应对能力。

岗位职责： 1、参与分布式文件/对象/块存储系统的研发与测试工作； 2、支撑公有云/私有云环境下分布式文件/对象/块存储服务的高性能、高可靠及高可用性实现。 职位要求： 1、统招本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑； 2、掌握扎实的计算机科学与软件工程基础知识； 3、熟练掌握C、C++、Java、Python其中至少一门编程语言； 4、具有完整的项目开发经历，有核心系统模块维护经验者优先； 5、逻辑思维清晰，具备良好的沟通协作和技术钻研能力， coding规范良好，自主学习能力强，追求技术成长； （该岗位不局限于当前技术方向，涵盖多种技术栈与业务领域，欢迎投递简历进一步了解）

长期需做球罐防腐保温班组队伍，管道焊接安装队伍，工价电议，有意向的联系

长期需做球罐防腐保温班组队伍，管道焊接安装队伍，工价电议，有意向的联系

岗位名称：洗发助理（20名） 岗位要求：1. 服务好进店的客户。2. 生手一对一培训，熟手优先，有销售经验者优先。3. 年龄要求：45岁以下。 薪资待遇：考核上岗月薪4000元，无任务要求。

岗位名称：电仪工程师；防腐工程师；焊接工程师；设备安装工程师；设备监造工程师；无损检测工程师；管道工程师（EPC项目）；土建工程师；安全工程师；综合管理资料员；仪表工程师；电气工程师；设备工程师；管道工程师（常规岗位）；风电项目土建工程师；大型吊装安全监理工程师。 岗位要求：1. 石油、化工监理相关领域经验，年龄限制根据不同岗位而定（最多不超过55岁）。2. 具备特定专业技能证书，如注监证、中级职称等。部分岗位可能需要其他特定资质或认证。3. 对特定岗位有专业技能和知识要求，具体依据不同岗位而定。 薪资待遇：工资面议。

荆门长城汽车2⃣1⃣元 ✅长城炮 坦克500制造商 ✅月薪5500-6500元 ✅包吃住•上班带手机 ✅无噪音•无灰尘•无体力活 ✅白2⃣0⃣元，夜2⃣1⃣元 招聘岗位： 汽车内饰/底盘/车架/座椅的装配、修毛刺、组装、打螺丝、辅助焊接等 ‍普工，18-45周岁 要求：无案底， 身高不低于 165cm ⏰上班时间： 8:00-20:00，一周到半个月倒班一次，月休2-4天 每月 25号 发上月工资，商保 100元/月 吃住待遇：

岗位名称：储备干部、技术员、品质员、工装员、机加工操作员、装配员。 岗位要求：1. 专业为机电、机械、电气类；2. 团队协作能力强，有责任心；3. 学习能力强，能应对工作压力。 薪资待遇：1. 综合工资范围：5300-6500元/月；2. 骨干员工、技师、关键岗位工资高于6500元；3. 带班班长工资可达8000元以上；4. 提供餐补、住宿补贴、夜班补贴及年终奖等福利。

小湖附近厂/：因扩大生产需要，紧急招聘1.操作员25名，年龄18-50岁，身体健康，责任心强，吃苦耐劳。12小时，单休。2.储备干部（涂装镀膜技术学员）3名，20-30岁，，高中以上学历。。工资待遇：按工时计算，11.5元/小时，另有夜班补贴20元/夜，月满勤26天以上，满勤奖100元/月，绩效工资300-600元/月。白班提供2餐，夜班1餐，免费。 报名电话 报名地址，新店菜场东胖哥人力 王庄初中南侧胖哥人力

招聘：储备干部 薪资：5000-10000元/月 职位详情： 深入学习公司各部门业务流程，在轮岗期间全面掌握工作要点。 协助部门负责人完成各项任务，参与项目策划与执行。 收集、分析业务数据，为决策提供有效支持。 与团队成员紧密协作，推动工作高效开展。

岗位要求：不限专业 、性别 普工：底薪2560， 成功入职的话，中专学历比普工高500元/月，大专高1000元/月。试用期一个月后加500.自选学习岗位技能。一个季度考核一次，考核OK加工资（500-1000），男女不限，以面议为主。

岗位职责： 1、多部门轮岗学习与体系认知：根据培养方案在生产车间、质量、计划等职能部门轮岗，系统掌握生产制造全过程（从订单排产到成品交付）； 2、生产现场管理协助：协助生产主管跟踪日常生产进度，监控订单交付关键节点，统计生产达成率、工时利用率等核心指标，及时反馈进度异常并协同分析原因； 3、技术与质量协同管理：配合技术团队开展产品设计及生产工艺优化工作，协助收集工艺改进后的生产运行数据，参与评估工艺优化成效； 4、专项项目实践与问题解决：参与生产管理类专项任务，在导师指导下完成数据整理、方案研讨及实施跟进等工作。 任职资格： 1、教育背景：本科及以上学历，机械制造、自动化工程等相关专业； 2、素质要求：具备良好的沟通协调能力，责任心强，抗压能力强，学习能力突出，对个人职业发展有清晰规划；在校期间担任学生干部或获得相关竞赛奖项者优先考虑； 3、技能要求：熟练使用设计软件及常用办公软件。 【工作时间】 夏季：8:30-12:00 14:00-18:00 冬季：8:30-12:00 13:30-17:30 【休息时间】 大小周 【福 利】 五险一金、法定节假日带薪休假、节日礼品、团建活动、丰富的员工活动、工龄工资、生日礼品、免费培训、多种晋升渠道、全勤奖等。 名泰医疗——期待优秀的你加入我们团队！

工作职责： 1、生产管理与协调 统筹冲压、包装班组的生产计划实施，拆解日/周生产目标，确保订单准时完成； 调配设备、物料及人力等资源，及时处理生产过程中的堵点问题，提高设备综合效率（OEE）。 2、设备操作与工艺把控 负责冲压设备（如冲床、模具）的调试、参数设置及工艺改进，确保产品精度与合格率； 跟踪包装线设备（如封口机、贴标机）运行情况，持续优化包装作业流程与产出效率。 3、团队管理 组织班组人员排班、技能培训及绩效考核，建设多技能员工队伍，提升整体操作能力； 落实安全管理制度，监督作业人员执行标准操作规程及6S现场规范。 4、质量控制与异常处理 监控冲压件尺寸、外观达标率及包装成品质量，牵头开展不良品原因分析并推动改善； 迅速应对设备突发故障（如模具异常、包装机堵塞），组织应急维修并记录根本原因。 5、成本与效率优化 控制模具损耗、包材使用等关键成本项，实施节约措施以提升效益； 提出自动化升级方案，降低人工依赖，推进产线智能化发展。 6、跨部门协作 协同工艺、设备维护、仓储等部门，优化冲压工艺设定及包装存储流程； 定期汇总并反馈生产指标（如人均产量、设备停机率）及改善成效。 任职要求： 中专/大专及以上学历，机械、机电类相关专业； 3年以上冲压或包装设备操作经验，具备1年以上团队管理经历，有锂电池行业背景者优先； 熟练掌握模具调整与设备保养技能，了解生产管理工具及ERP/MES系统应用，持有操作证或电工证者优先； 执行力突出，能适应倒班和快节奏工作环境，具有良好的沟通协调、领导力及抗压能力。

【工作内容】 -制定并执行生产计划，确保生产作业高效、顺畅推进。 -负责生产团队的日常管理，涵盖人员排班、技能培训与绩效考核，持续提升团队协作效率与工作积极性。 -主导生产环节的质量管控，定期巡查设备运行状况与工艺执行情况，确保产品品质达标。 -对接公司内部各相关部门（如采购、物流、品控等）及外部供应单位，保障生产资源及时到位。 -梳理与分析生产相关数据，优化工艺流程，推动效率提升与成本节约。 -严格执行安全生产制度，定期开展安全教育，防范各类生产事故。 【任职要求】 -具备较强的沟通协调能力与团队领导经验，能有效组织团队达成生产任务。 -熟悉生产运作流程与质量管理体系，有同行业工作经验者优先考虑。 -具备基础的数据分析能力，能够通过数据识别问题并提出改善措施。 -工作积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力与应变处理能力。

【工作职责】 1、全面主导电池结构件生产车间的日常运营与管理，制定并实施年度及月度生产计划，确保产能释放、产品质量与交付周期达成既定目标； 2、持续提升设备综合效率（OEE）、人均产出等关键绩效指标，推进精益生产模式在产线的深入应用与落地执行； 3、统筹生产团队建设，搭建人才梯队培养机制与科学的绩效评估体系，营造高效协同、积极进取的组织氛围； 4、严格执行IATF 16949质量管理体系要求，跟踪生产过程中的良率、直通率等核心质量数据，牵头重大品质异常的根本原因分析与纠正预防措施闭环，推动各类降本增效项目的实施，完成年度成本优化指标； 5、协同工艺与设备技术团队开展流程优化，推进自动化与智能化产线改造升级，统筹设备保养策略，降低非计划性停机时间，保障生产设备连续稳定运行； 6、全面落实EHS管理规范，确保车间运营符合安全生产、环境保护及6S现场管理标准，组织安全风险识别与隐患治理，妥善应对突发应急事件，实现全年无重大安全事故的目标； 7、参与企业中长期发展规划，提供关于产能扩展、技术迭代等方面的可行性建议与实施方案。 【任职要求】 1、本科及以上学历，主修机械工程、工业工程、电化学或材料科学等相关专业，具备生产运营管理相关资质者优先考虑； 2、8年以上制造行业从业经历，其中至少3年在锂电池或新能源领域担任生产经理或同级别管理岗位，熟悉动力电池结构件制造流程及核心设备运行逻辑； 3、熟练掌握精益生产与TPM管理理念，具有千万级产能爬坡或新建工厂投产项目管理经验，精通ERP/MES系统及BI分析工具（如Power BI），能够基于数据分析进行运营决策，了解电池结构件所用材料性能与设备技术参数； 4、兼具战略规划能力与强执行力，善于协调短期任务与长远发展目标；具备出色的压力承受能力，能适应多班制运作及高强度跨部门协作场景；拥有国际化视野，英语可作为工作语言者优先（可支持海外客户审核交流）。

本科及以上学历，理工科类专业优先考虑 需具备200人以上制造型企业3年以上生产主管或经理工作经验，熟悉五金行业生产工艺流程，具有扎实的现场管理背景，有精益生产实践经验者更优 掌握完整的5S管理与安全文明生产规范，熟悉ISO9000、ISO14001及IATF16949体系要求 1、了解五金制造领域的工艺特点及生产运作流程； 2、具备精益生产理念，掌握QC七大工具的基本应用； 3、熟悉5S管理法及ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、TS16949等体系运行要点； 4、能熟练操作WORD、EXCEL、OA、K3等办公及管理系统软件； 5、知晓劳动合同法、安全生产法、职业健康安全等相关法律法规内容

岗位职责: 1. 负责猪肉分割车间的日常运营管理，保障生产流程高效有序进行 2. 监督落实安全生产规范，及时应对并解决生产过程中的突发问题 3. 组织协调车间人员工作分配，确保生产效率与产品品质达标 任职要求： 1. 具备较强的组织管理能力与团队合作意识，能有效带领和激励团队 2. 有屠宰企业或商超生鲜相关管理经验者优先 3. 能够适应高强度、快节奏的工作环境

岗位职责: 1.编制并落实生产计划，保障生产任务按时完成。 2.跟踪生产环节运行情况，确保产品品质达标。 3.持续改进工艺流程与资源调配，提升产出效率。 4.组织团队工作，推动人员能力提升与执行到位。 5.保证生产操作符合安全规范及环保相关要求。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与管理能力，能有效带领团队实现生产指标。 2.掌握生产作业流程及质量控制方法。 3.能及时应对并处理生产异常，推动流程优化。 4.具备良好的协调沟通意识和团队合作态度。 5.熟知安全生产管理及相关合规要求。

本科或以上学历，理工科相关专业优先 具备200人以上制造型企业3年以上生产主管/经理工作经验，熟悉五金制造领域生产工艺与流程，有扎实的生产现场管理实践，了解精益生产理念者更佳 熟悉5S管理及安全文明生产规范，掌握ISO9000、ISO14001、IATF16949等体系知识 1、掌握五金行业相关制程工艺及作业流程； 2、具备精益生产、QC七大手法等方面的理论基础与应用意识； 3、了解5S、ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、TS16949等管理体系运作要点； 4、熟练操作常用办公软件，包括WORD、EXCEL、OA、K3等系统工具； 5、熟悉劳动合同法、安全生产法、职业健康安全管理等相关法律法规内容

职位概要： 通过对生产现场人、机、料、法、环的管理，并贯彻EHS与IATF16949方针政策，为按时、保质、保量完成生产目标和任务，并完善部门制度流程，加强团队建设，提高生产效率，完成交期、成本、质量、效率指标。 2.主要岗位职责： 2.1负责本科室全面贯彻落实EHS、安全生产及IATF16949方针政策； 2.2负责根据生产计划合理调配安排人员、机台、物料等，保障生产计划保质、保量并及时达成； 2.3负责重点关注并督促生产经营目标/指标达成，包括但不局限于直通入库率、OEE目标达成； 2.4负责关注客户产品品质要求，并加强品质培训，控制并提升产品品质，并确保客户货期达成； 2.5负责成本管控，减少及控制生产过程中的各项浪费（人员，材料，能耗等）； 2.6负责健全与完善生产部门制度体系、作业流程，并保持其时效性； 2.7负责部门团队建设工作，以及员工培训与梯队建设，促进员工队伍整体素质提升； 2.8负责主导推动生产工艺改良与效能提升，并持续优化； 2.9负责本部门员工计件、计时定额的标准制定、修改优化及报审后的执行与监督工作； 2.10负责及时提报相关品质、产量、交期等生产计划完成情况的数据与报表； 2.11负责完成上级交办的其它临时工作任务。 3.任职资格： 3.1基本条件： 3.1.1教育背景：大专或以上学历，机电、自动化、数控相关专业优先。 3.1.2工作经验：有制造业200人以上工厂5年以上生产主管/经理经验，熟知五金、注塑产品之生产工艺流程，有知名企业生产现场管理经验，了解精益生产者尤佳。 3.2综合素质： 3.2.1具有较强的学习、组织、统筹、计划、控制能力； 3.2.2具有较强的沟通和表达能力、执行力，原则性强； 3.2.3具有较强的成本意识、品质意识，有一定大局观； 3.2.4具有较强的领导力、突发事件处理能力、应变能力、抗压能力。 3.3技能要求： 3.3.1熟悉注塑机等相关机台设备的运作原理及生产工艺； 3.3.2对精益生产、QC七大手法等有一定认知； 3.3.3了解5S、ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、TS16949等相关管理体系 3.3.4熟练使用办公软件，如WORD、EXCEL、POWERPOINT、OA、K3等； 3.3.5对劳动合同法、安全生产、职业健康安全等法律法规有一定的认知。

1、依据生产计划推进生产任务，保障生产活动有序开展。实时跟踪生产进度，灵活调整计划安排，有效应对突发状况及生产变动； 2、监督生产线运行及班组交接流程，确保各环节衔接顺畅、高效运转。全面把控生产过程中的工艺执行、人员调配、产品质量、设备状态、成本控制、产量目标及安全生产等关键要素； 3、组织工人招聘并开展岗前技能培训，确保其熟练掌握岗位操作流程。定期组织安全会议，强化安全生产意识，落实从生产作业到生活管理、设备操作、用水用电等方面的安全教育培训； 4、统筹安排生产设备的维护与检修工作，科学规划机修人员的保养和维修时段，保障设备稳定运行； 5、实时监控生产过程中砂石质量及铁矿石品位变化，确保产品符合既定质量要求。协调相关部门协作配合，及时处理生产中出现的各类问题。

【岗位职责】 1、生产管理与协调 - 统筹冲压、包装班组的生产计划实施，分解日/周生产任务，确保订单准时交付； - 调配设备、物料与人力，及时解决产线瓶颈，提高设备综合效率（OEE）。 2、设备操作与工艺把控 - 主导冲压设备（如冲床、模具）的调试、参数设置及工艺优化，确保冲压件精度与良品率； - 监控包装线设备（如封口机、贴标机）运行情况，持续优化包装流程与作业效率。 3、团队管理 - 负责班组人员排班安排、技能培训及绩效考核，建设多能工队伍，提升整体作业能力； - 落实安全生产责任制度，监督员工执行标准作业流程及6S现场规范。 4、质量控制与异常处理 - 跟踪冲压件尺寸、外观合格率及包装成品品质，牵头不良品原因分析并推动改善措施； - 快速处置设备故障（如模具异常、包装机卡料），组织应急维修并记录故障根因。 5、成本与效率优化 - 控制冲压模具损耗与包装材料使用等成本指标，推进降本增效项目落地； - 提出产线自动化升级建议，降低人工依赖，提升生产智能化程度。 6、跨部门协作 - 协同工艺、维修、仓储等部门，优化冲压工艺设定及包装仓储衔接流程； - 定期汇总并汇报生产数据（如人均产出、停机频率）及改进成效。 【任职要求】 1、教育背景 - 中专或大专以上学历，机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑； 2、工作经验 - 具备3年以上制造业冲压/包装设备操作经历，1年以上生产班组管理经验； - 有锂电池结构件冲压工艺或电池成品包装流程经验者优先。 3、专业技能 - 熟练掌握冲压模具调试、包装机械设备操作及基础维护技能； - 熟悉生产管理方法（如5W1H、PDCA），能熟练操作ERP/MES系统； - 持有冲压/包装设备操作证、电工证或安全员资格证书者优先。 4、素质要求 - 执行力强，能够适应倒班作业和高强度生产环境； - 具备良好的团队管理能力，沟通协调顺畅，抗压性强。