1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2. 具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 沟通表达能力强，富有亲和力与团队协作精神 5. 身心健康，能胜任教育教学及相关工作 6.最好需要有经验

一、工作职责 1. 梳理并调研业务团队的学习发展需求，参与制定培训项目计划； 2. 协同内部讲师推进课程研发，承担课件打磨、课程推广、宣传文案及视频内容设计等相关工作； 3. 策划并执行线上线下的培训实施，统筹培训全过程管理； 4. 对培训课程与项目开展复盘分析，就流程与形式提出改进建议； 5. 针对培训活动组织及学习平台运营，输出可落地的优化方案。 二、职位要求 1. 统招硕士学历，通过英语六级，人力资源、教育学类专业优先考虑； 2. 具备2年以上培训领域工作经验，掌握培训运营全周期流程； 3. 擅长学习活动策划与宣传文案撰写，熟练运用PPT工具，富有创意能力； 4. 熟悉访谈逻辑与结构框架，拥有实际访谈实践经历； 5. 具备独立完成课程开发的能力，有实际授课经历者更佳； 6. 学习能力强，逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力； 7. 有团队协作精神，执行力高，能适应较高工作压力。 加分项：具备微信公众号运营、短视频运营或视频剪辑经验者优先。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：11K-13K； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

岗位轻松，负责给客户讲解，有课件资料

培训师讲师（全国出差，出差期间包住、包行） 讲师（推广、专业、服务类）： 一、岗位职责： 全国范围招聘培训讲师，通过考核后月收入10000+，上不封顶，正式入职即享免费系统化培训； 工作时间安排：武汉本地教师每周到岗2天，其他城市教师在武汉完成培训并通过考核后，就近分配至对应分校授课，无需固定坐班。 1、依托公司配套的教学体系，深入学习专业技能，持续强化销售型演讲能力； 2、运用掌握的专业知识，通过体验课程形式，在全国各分院面向客户开展课程展示与推广，配合校区完成招生目标； 3、协同运营团队推进各分院员工的能力提升培训，助力校区整体业绩增长。 二、任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、年龄不超过45岁，仪态大方，富有亲和力与责任感，充满热情与职业理想，热爱教育培训行业； 3、有销售从业经历，曾带领营销团队，或具备保险、美容行业培训及各类直销企业会销培训经验者优先考虑； 4、能接受长期出差安排； 5、具备良好的市场洞察力和出色的沟通表达技巧； 6、有记忆方法学习背景或获得过世界记忆大师称号者优先录用。 三、公司支持： 1、面试通过后，公司将提供完整的销讲技能培训与标准化授课交付体系训练，由行业资深导师亲自指导； 2、培训合格的讲师，可获得全国范围的授课资源支持，同时参与个人品牌打造与宣传推广； PS：凡有讲台授课经验者，经系统化培训后 guaranteed 掌握授课能力，并提供全国发展平台，实现价值与收益双丰收。 四、福利待遇： 1、薪酬构成：底薪+提成+补贴=保底4000-8000元，综合月薪15000元以上，收入无上限； 2、定期组织季度性全员免费旅游； 3、享受带薪年休假，节日发放孝亲红包； 4、公司为员工提供清晰的职业晋升通道和广阔的发展空间，并由专业导师团队进行全程知识赋能与能力培养。

岗位职责： 1.给主课老师助教 2.统筹教师排课、学生选课、考试组织及成绩管理等日常教务事务 3.对接教学部门与学员，及时处理课务咨询、调课申请及教学异常反馈 4. 维护教务管理系统，确保信息准确、更新及时、档案完整规范 5.协助开展教学质量监控、教学评估及教务流程优化工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强 2. 熟练使用Office办公软件及常见教务管理系统 3.有教育行业教务或教学支持相关工作经验者优先 4. 工作细致严谨，具备较强的数据处理与文档管理能力 5. 具备基础教育学、管理学知识，学习能力强

【能给你提供什么？】 1、稳定且具有发展潜力的行业前景： 尽管受到双减政策影响，但高中阶段教育依然被保留并逐步规范发展；高途集团已成功完成转型，目前高中业务正常运营，用户流量充足，疫情期间学习需求持续增长，长期发展前景明确，无需担忧岗位稳定性 2、稳定且具竞争力的月收入： 本岗位综合薪资范围为7-15K，包含无责任底薪4.1K，叠加带班绩效与续费提成，表现优异者收入上不封顶，多劳多得；试用期薪资全额发放，绩效与提成同步享有 3、全面丰富的福利体系： 入职即缴纳五险一金（每月15号前入职当月起缴），转正后增配商业保险，提升医疗保障水平； 配备入职大礼包，手机、电脑等办公设备齐全；享受节日福利、生活礼包、免费茶饮、每周下午茶、办公室药箱、司庆活动及团建活动等多样化日常关怀； 提供租房补贴支持，企业合作滴滴/曹操专车打车费用可报销；享有带薪年假、带薪病假，支持灵活调休安排 【这个岗位的基本情况介绍】 职位详情 【工作职责】 1、跟课：参与直播授课过程，重点关注学员线上学习状态与效果跟进 2、答疑：批改课后作业，并针对学员提出的学习问题进行及时解答 3、运营：维护班级群秩序，开展日常答疑，回应并解决学员及家长的相关咨询 4、续费：保持与家长的良好互动，定期反馈学生学习进展，关注课程续报动态 【对你的任职要求】 1、具备良好的沟通能力，普通话标准，富有团队协作意识和伙伴精神 2、持有教师资格证者优先考虑 3、责任心强，有耐心，热爱教育行业，具备相关工作经验者优先 工作时间：13:30/14:00-22:30/23:00，下班后可使用企业滴滴专车报销服务安全回家

岗位：二讲（长期班） 【岗位职责】 1、跟课：参与直播授课环节，提醒学生按时上课 2、答疑：定期组织小班辅导，开展家长会，解析知识点，制作并输出讲解视频 3、运营：负责学员班级群的日常维护与问题解答，处理家长咨询，管理微信群及朋友圈内容运营 4、续费：与家长建立稳定沟通关系，维护现有学员用户，推动后续课程续报 【任职资格】 1、本科及以上学历，持有教师资格证或具备教学辅导经验者优先； 2、具备良好的沟通能力，表达清晰，普通话标准，富有责任心与耐心； 3、热爱教育行业，具备服务意识，有意愿在在线教育领域长期发展。 【岗位薪酬】 1、无责任底薪（4.1K~4.5K）+课时提成+续班奖励，综合收入8K-14K 2、工作时间：13:00~22:00，17:00至18:00为休息时间（打车补贴从11点起可用，每日30元，由公司承担）；每周二、周三固定休息 3、入职即缴纳五险一金，满3个月升级为六险一金 4、试用期6个月，签订三年劳动合同，试用期间薪资全额发放 5、招聘流程不含试岗环节，采用笔试加面试形式，通过后可快速入职 【工作地点】 武汉洪山区光谷app广场4号楼20F（5A级办公环境）

岗位职责： 1.协助主讲教师完成课程准备、课堂管理及课后辅导工作 2. 协助管理课堂纪律，纠正孩子们握笔姿势、坐姿 3.拍照课堂作业，学生个人特写 4.收集整理教学资料，维护班级学习档案与沟通群组 5.负责教室清洁卫生，考勤，学生离校桌面收拾及清扫工作！ 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的沟通表达与责任心，年龄30岁以下 2. 工作时间：每周五18：00～20：00（需17：50到岗），周六8：30～11：00，14：00～19：40 3.有教学实习、志愿服务或相关助教经验者优先 4.熟练使用办公软件，具备服务精神！ 5.周工资130元，住月湖周边优先考虑

职位名称:私房菜服务员月薪资待遇3500-4500元工作地点:天鹅学校附近【岗位职责】1．提供热情友好的接待和服务，确保顾客满意就餐体验；2.完成餐具摆放、清洁及收桌工作，保持餐厅环境整洁；3.根据需要参与食品准备或上菜流程。【任职要求】﹣吃苦耐劳，服从安排，具备良好的沟通技巧和服务意识；-快速学习能力强，能适应快节奏的工作环境；-对餐饮行业有一定了解，有相关工作经验优先联系方式:（丁女士）

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享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。 涉及工作地址常州

荆门市钟祥市招光伏安装、电焊要求能登高

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.具备相应学科教学能力，能独立完成教学任务 3.普通话标准，表达清晰，具备较强的沟通与组织能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.持有教师资格证，符合国家及地方教育主管部门任职要求

书法老师，学科类老师，周末课。小学，初中，英语 岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，实施分层教学与个性化指导 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续提升教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生综合素质培养工作 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 具备良好沟通表达能力和团队协作精神 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

本科学历，能辅导一年级到六年级语数英作业，对学生具有耐心，爱心，有晚辅经验优先，善于与家长沟通

招聘｜晚辅心智引导老师（小学阶段） 我们在找的，不只是一个“陪写作业的老师”。 而是一个能在陪伴中， 真正影响孩子思维方式与学习习惯的人。 ⸻ 工作内容 • 晚间辅导小学生完成作业（1对多或小班） • 答疑解惑，查漏补缺 • 在辅导过程中，融入心智训练与学习习惯培养 • 教学学习与研究 • 引导孩子： • 学会先思考，再行动 • 提升专注力与执行力 • 形成良好的学习节奏 ⸻ 这个岗位的核心不是“教”，而是“引导” 我们更看重你是否具备 ⸻ 启发式教学能力（核心能力） 你不会直接给答案，而是会： • 通过提问，让孩子自己想出来 • 引导孩子表达思路 • 帮助孩子建立“会思考”的能力 不是“做对题”，而是“学会怎么做对” ⸻ 学习行为管理能力 你能看懂孩子的学习状态，并进行调整： • 拖延 → 帮他启动 • 分心 → 帮他回到专注 • 抵触 → 转化情绪，引导进入状态 你不是在盯作业，而是在“带节奏” ⸻ 心智训练意识（非常重要） 你认同： • 学习不仅是知识问题，更是心智问题 • 好习惯、执行力、专注力，比单次成绩更重要 并愿意在教学中实践： • 复述训练 • 指令执行训练 • 思考表达训练 ⸻ 稳定、耐心、有边界感 • 情绪稳定，不轻易被孩子影响 • 有耐心，但不纵容 • 能温和而坚定地建立规则 ⸻ 加分项 • 有晚辅 / 托管 / 小班教学经验 • 有自己的教学方法或带班节奏 • 学过心理学 / 教育学 / 儿童发展 • 能设计简单训练或互动小游戏 ⸻ 工作信息 • 时间：周一至周六 • 形式：线下为主（具体地点可沟通） • 薪资：面议（能力越强，空间越大） 我们不找“最低价老师”， 我们找“真正有价值的老师” ⸻ 你会得到 • 一套系统的“心智训练理念与方法” • 明确的成长路径（可升级为核心老师） • 长期稳定合作机会 • 不只是打工，而是参与一个教育模型的构建 ⸻ 应聘方式 请发送： 自我介绍 过往教学或带班经验 你如何看待“孩子写作业拖延/分心”的问题？ 如果孩子不会做题，你会如何处理？ ⸻ 我们想筛掉的人 • 只会讲题、给答案 • 情绪不稳定、容易不耐烦 • 只把这当临时兼职 • 不愿意改变教学方式的人 ⸻ 我们在找的人 你不一定资历最深， 但你愿意认真对待教育， 愿意影响孩子， 也愿意成长。 ⸻ 如果你认同 “一个孩子的改变，不是靠讲题，而是靠引导” 欢迎来聊。

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，设计并实施适合的课程内容与教学活动 2.负责课堂组织与管理，营造积极、互动的学习氛围 3.定期开展学情评估，及时反馈学习效果并调整教学策略 4.配合学校或机构完成教学资料整理、作业批改及家长沟通等工作 5.参与教研活动及教学培训，持续提升专业素养与教学能力 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科基础知识和表达能力，能胜任所授课程教学 3.普通话标准，具备基本信息化教学能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，持有教师资格证或相关资质证书者优先

企业使命:让每个员工幸福成长 企业愿景:成为中国教育服务领域最有温度、最具创造力的组织 力翰魂:我们深信：幸福不是终点，而是过程。力翰致力于打造一个让员工发光前行的教育事业平台——这里是老师的精神家园，是教育梦想的发生地，是生命温暖生长的土壤。 欢迎你应聘力翰科学老师，即使你过去没有教学经验，别担心，只要你对教学有热诚，喜欢小朋友，具备有微笑爱心正气的人，更加适合担任力翰科学老师；我们有一套“剧本式教学法”，未来你每一节上课内容我们都帮你准备好了教案剧本跟视频，你只要照着演练即可很容易上手。 应聘本岗位您需要具备以下要求及特质： 一个好的力翰科学老师需要具备：“一张笑脸、一颗爱心、一身正气”，同时需身体健康，能适应教学工作强度及调剂安排，能全身心投入到与孩子的互动教学中。热爱孩子，感到和孩子在一起交往是一种乐趣，相信每个孩子都能成为好人善于跟他们交朋友，关心孩子们的快乐和悲伤，了解孩子的心灵，时刻都不忘记自己也曾是个孩子。 力翰科学老师福利： 科学老师培训转正后，享有周休三日（即一年156天带薪休假）和出国旅游等福利。 薪资待遇： 科学老师培训转正后，薪资结构主要由：基本工资和课时费及教学激励奖金组成，实际工资还会有其他绩效奖金等等，实际收入会高于下列数字。 （基本工资+课时费及教学激励奖金+其他奖金） 1.转正后配合省外调剂人员月薪8000 元以上（不含寒暑期）。 2.转正后配合省内调剂人员月薪7000 元以上（不含寒暑期）。 3.转正后二三线城市免调剂人员月薪6000 元以上（不含寒暑期）。 4.转正后两年以上的老师月薪10000 元以上（不含寒暑期）。 参加力翰科学老师培训的注意事项： 科学课是一个比较特殊的科目，大部分师范学校没有科学教育系培养科学老师。力翰科学是国内科学教育的领导品牌，我们提供大专应届毕业生或具备大专以上学历对从事科学教育有兴趣的年轻人完整的师资培训。 大部分公司培训你当老师要跟你，力翰人工智能研究院本于人才培养的目的，参加力翰科学老师培训不收你，同时来武汉总部培训每个月还发给你培训津贴预计3000元。 这里要特别说明：力翰人工智能研究院，参加力翰科学老师培训前请深思熟虑自己是否适任当老师，，研究院已产生成本支出了，故不会再支付你培训期间的生活补助费及。 以上所有内容，具体以培训协议及劳动合同约定为主。

招聘高中各科教师若干名。岗位要求：热爱教育事业，遵纪守法，师德高尚，身心健康，无不良记录。需具备本科及以上学历，所学专业与应聘学科一致，并持有相应学科高中教师资格证（应届毕业生需在一年内取得）。优先考虑条件：研究生学历、双一流高校毕业、师范类院校优秀毕业生。有高三毕业班教学经验或重点高中任教经历。获得县市级及以上骨干教师、学科带头人、教学能手等荣誉。能胜任班主任工作或有竞赛辅导经验。退休返聘教师要求身体健康，精力充沛，可胜任正常工作量。应聘材料准备：请将以下材料打包，命名为“学科+姓名+毕业院校”，例如“语文-张三-北京大学”。《个人简历》（附近期免冠彩照）。身份证、学历学位证、教师资格证、职称证、普通话等级证扫描件。其他能证明个人能力的获奖证书或作品。投递方式：请将材料发送至指定邮箱。招聘流程：简历筛选、电话初试、线下笔试（学科能力测试）、无生试讲、校长面谈、录用签约。工作地址：湖北省荆门市漳河新区宏图大道特1号。

上课形式：无需到岗，支持远程居家授课，教学课件由公司统一提供 工作时间：合作周期不少于4个月，每周至少出勤4天，累计时长不低于19小时； 工作日需上线至少3天，每天18:00-23:00期间在线3小时以上； 周末按3个时段排班，单日总计在线9小时，每个时段连续时长不少于3小时 工作内容：负责小初高阶段英语词汇带学授课，采用多样化教学方式，指导学生掌握单词的发音、拼写、含义及实际应用 课酬标准： 正式课程：小学、初中20元/30分钟，高中25元/30分钟；抗遗忘训练课、拼读拼写课5元/10分钟 试听课：30元/节，学员报名后续正式课程可获额外奖励30元/人 薪资结算：每月10日统一发放报酬

1、为本科或硕士阶段的学生提供专业学科领域的学术论文写作指导，依托自身扎实的学术背景，通过线上一对一形式开展知识传授与辅导。 2、使用腾讯会议进行远程教学，协助学生完成论文选题、结构搭建、高质量文献深度解读、实验方案设计及数据处理等关键环节的指导工作。 3、单次课程时长为1小时，授课时间可根据博士生个人科研安排灵活选择，支持周末或工作日晚间上课，具体由师生双方协商确定，兼顾科研任务与教学协作。 岗位要求： 1、就读于211/985/双一流高校或海外排名前200名校的在读硕博研究生，或就职于高等院校、科研单位的在职教师； 2、具备在国内外核心期刊发表论文的实际经历（此为必要条件）； 3、有意愿长期稳定合作的候选人优先考虑，无教学经验者可参与公司提供的免费导师培训与授课支持计划。 福利待遇： 1、提供具竞争力的基础课时费+绩效奖金 2、开通快速结算通道，实现薪酬高效到账 3、金牌导师享有节日关怀礼遇及订单优先分配权益

超级演说家（出差期间包吃、包住、包行） 全国范围招聘讲师，成为合格讲师后，月收入10000+，上不封顶，一经录用，即享受免费培训。 上班时间：武汉定居的老师每周通勤2天，其他城市的老师在武汉培训（一个月左右）通关排课后，则就近城市安排对标分校，无需来公司坐班。 【岗位职责】 1. 根据公司提供的培训系统，认真学习专业技术，提升销讲能力； 2. 利用所学专业知识，以体验课的形式向全国各分院邀约客户展示及推广公司相关课程，协助分院招生； 3. 协助公司运营团队加强各分院员工的培训，提升分院业绩。 【岗位要求】 1. 大专以上学历； 2. 45岁以内，形象气质佳；有爱心与使命感、有激情与梦想；热爱教育事业；有舞台讲课、培训经验； 3. 有过1年以上培训、舞台经验或者保险培训、美业培训或各类直销产品公司会销经验者； 4. 能够适应出差； 5. 具备优

宜都市33°游泳拓展训练馆招聘岸上助教人员。招聘助教5名，有无经验均可，带薪培训，要求有爱心和责任心，喜欢孩子，有亲和力。薪资为2300-8000元/月（底薪+全勤奖+绩效提成）。。工作时间：上午8:30-12:00，下午3:30-7:30，每周二休息一天。工作地址：宜都市都市华府商业楼。联系方式：手机号同号。

岗位职责： 1.负责所授课程的教学大纲设计、教案编写及教学资源开发 2. 按照课表高质量完成课堂教学，注重互动性与学生能力培养 3.及时批改作业、开展学业反馈与个性化辅导，提升学习效果 4. 完成课程资料整理、归档及教学数据记录，确保教学过程可追溯 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2.具备扎实的学科专业知识与清晰的表达能力 3. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准，具备基本信息化教学能力 5. 具备团队协作意识，能适应学校或机构教学管理要求 （薪水按照课时结算）

岗位职责： 1、根据学生基础差异制定个性化学习方案，针对各类难度问题采用启发式辅导方式； 2、负责社群内作业的批阅与反馈，确保全覆盖、无遗漏，避免出现投诉情况； 3、及时关注学员在学习过程中的实际需求，保障答疑响应及时有效； 4、工作内容以教学服务为核心，不涉及销售任务，需坐班办公。 任职要求： 1、27、28、29届全日制本科及以上学历者； 2、具备良好的沟通表达能力，普通话标准流利； 3、中小学英语学科基础知识扎实，持有教师资格证者优先考虑； 4、具备较强的服务意识，耐心细致、认真负责，能承受一定工作压力，热爱教育事业； 5、学习适应能力强，能快速融入工作节奏。 【福利待遇】： 1、工作时间：13:00-22:00，每周日、周一休息，公司现场办公； 2、日薪100元，短期兼职岗位，仅限暑期假期期间； 3、工作氛围轻松融洽，办公环境舒适宜人；

【相关福利】 1、节假日福利：带薪年假、团建活动、节日礼品、生日礼物、周年纪念礼品 2、个人成长：与高管交流机会、团队协作氛围、导师带教机制、本人及亲属报课优惠、系统化培训、转正后具备管理方向发展通道 3、贴心日常：下午茶供应、交通补贴、年度健康体检 六险一金：医疗、养老、生育、工伤、失业保险、商业补充险、公积金 【岗位职责】 1、跟课：参与直播授课过程，跟进学生出勤情况 2、答疑：定期组织小班辅导、召开家长会、解析知识点、制作并发布讲解视频 3、运营：维护学员班级群，及时响应家长咨询，负责微信群及朋友圈内容运营 4、续费：保持与家长的高效沟通，维系客户关系，推动课程续费 【任职资格】 1、本科及以上学历，持有教师资格证或具备教学辅导经验者优先考虑 2、具备良好沟通能力，表达清晰流畅，普通话标准，富有责任心与耐心 3、热爱教育行业，具备服务意识，有意愿长期投身在线教育领域 【岗位薪酬】 1、无责任底薪4.1k+课时提成+续费奖励，综合收入8K-14k 2、工作时间：13:00~22:00，17:00至18:00为休息时间（打车补贴从11点起生效，每日30元额度，由企业承担）周二周三固定休息 3、入职即缴纳五险一金，满3个月升级为六险一金 4、试用期6个月，签订三年劳动合同，薪资待遇全程不变 5、招聘流程不含试岗环节，面试形式为试讲加综合面试，通过后立即安排入职 【工作地点】 武汉洪山区光谷app广场4号楼20F（5A级办公环境）

【工作时间】 13:00-22:00，周中双休 【岗位职责】 1、负责付费学员档案管理，安排课程表并跟踪课时消耗情况； 2、关注学员上课表现，适时优化课程难度与授课教师配置； 3、独立组织大班复习课程，监督学员完成学习任务，根据个体差异进行个性化辅导，课后及时向家长反馈学习进展； 4、定期开展学员推荐活动及续费推广工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，英语专业或通过大学英语六级者优先，有相关经验者可适当放宽语言要求； 2、具备教学辅导经验或良好续班成绩者优先考虑。 【我们提供】 1、无责任底薪4000元起，叠加服务绩效与提成奖金，平均月薪10-15k，新人首月收入可达7000+，表现优异者入职当月即破万元！ 2、试用期薪资全额发放，配备一对一导师带教，享受带薪岗前培训； 3、学员资源分配公正透明，无内部竞争矛盾，团队氛围融洽，同事关系和谐； 4、晋升通道明确，每年两次调薪晋升机会； 5、享有交通补贴、不定期团队建设活动、免费健康体检等福利！

【岗位职责】 1. 负责词汇、语法、基础口语等基础课程授课。 2. 负责对学生进行跟踪服务，及时有效地解决学员在学习过程中的问题，检查作业完成情况。 3. 监管学生学习及自习，进行单词抽查；负责评估学生学习状态，提供英语学习建议。 4. 定期进行学员满意度调查，做好回访记录。 5. 负责跟踪学员的课程安排情况，协助教学部门进行班级的排课、调课工作，并能灵活处理校区上课期间的突发情况。 【任职要求】 1. 英语专八或者有雅思托福成绩者优先。 2. 责任心强，对学生认真负责。 3. 语言表达能力强，具备良好的应变能力。 4. 形象气质好，职业感强，热爱教育培训行业。 【福利待遇】 1. 薪资构成：固定底薪 + 岗位绩效 + 基础课时费 + 其他特殊激励，调薪制度灵活。 2. 五险一金：入职开始缴纳。 3. 法定作息：做五休二，休息时间比较灵活。 4. 员工福利：生日福利、传统节日福利、定期团建旅游、高峰期周末下午茶、结婚生育等大事礼金。 5. 培训提升：公司提供专业的入职岗位培训，定期组织产品知识及技能提升培训。

一、岗位职责1. 梳理并调研业务团队学习需求，配合制定培训项目计划； 2. 协同内部讲师推进课程研发，承担课件打磨、课程推广、文案撰写及视频制作等相关工作； 3. 策划并执行线上线下的培训实施，全程跟进培训运作； 4. 对培训课程与项目开展复盘分析，就流程设计、形式创新等方面提出优化建议； 5. 针对培训活动组织及学习平台运营，输出可落地的改进策略。 二、职位要求 1. 全日制硕士学历，英语六级水平，人力资源、教育学类专业优先考虑； 2. 具备2年以上培训领域相关经验，掌握培训运营全周期管理流程； 3. 擅长学习活动策划与宣传内容设计，熟练运用PPT工具，富有创意能力； 4. 掌握访谈基本逻辑与结构，拥有实际访谈实践经历； 5. 具备独立完成课程开发的能力，有实际授课经历者更优； 6. 学习能力强，逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力； 7. 具备较强团队协作意识，执行力高，能适应高强度工作节奏。 加分项：具备微信公众号运营、短视频内容运营或视频剪辑技能者优先。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇：11-13K； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师带教，技能提升培训，管理能力培养。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层