
项目工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专团队管理经验企业内部技术项目管理
【岗位职责】
1. 有非常丰富的非标自动化机械从业设计经历及设计案例。
2. 具备项目前期、中期、后期项目工程经验,能带领团队完成整个项目。
3. 熟练利用软件对整个项目做前期方案统筹规划。
4. 善于与客户沟通,性格开朗,抗压力强,谈判能力强;负责现场数据测绘,发现现场改造需求。
5. 负责前期平立面方案、三维建模方案的实施及最终方案输出(制作PPT演示方案)。
6. 负责新产品前期开发与评估、过程开发、新工艺试验实施,不断提高老产品的品质;根据项目计划跟踪项目开发进度。
7. 负责组织编制技术工艺文件、作业标准书等。
8. 负责分公司产品的技术文件及客户特殊要求的评审。
9. 进行过程分析,实行全过程品质控制,提高生产过程能力。
10. 调查产品生产和使用情况,不断改进产品品质。
11. 及时处理现场品质问题,不断改进生产工艺。
12. 完成“不合格品控制”和“纠正预防措施”处置实施工作。
13. 配合生产系统安全教育和技术业务培训工作。
14. 负责对部门内部审核中发现的不合格项采取纠正和预防措施。
15. 负责新产品的试产与批量生产。
16. 具备较好的书面表达能力和沟通协调能力,能吃苦耐劳,工作认真负责。
【岗位要求】
1. 熟练运用各种绘图软件(UG、SW、ProE、Office、CAD)。
加分项有以下行业经验:机械设备/机电/重工、自动化设备、铁路/船舶/航空/航天制造
生产调控工程师
7000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
1、负责新车试制及量产各阶段的试做计划制定、进度跟踪与异常问题协调处理,推进关键事项落地
2、负责工程排程的规划与执行管理
3、负责内制零部件及备品备件的需求计划编制与管控
4、协调工厂生产过程中出现的异常情况,监督并管理生产运行流程
5、组织实施各分厂同期生产目标的分解与落实
6、推动工厂同期生产体系信息化平台的建设与完善
7、指导生产环节相关数据收集及记录归档工作的规范开展
8、持续优化生产作业流程,提升作业效率,降低运营成本
9、统筹资源调配,确保生产流程高效顺畅
任职资格:
1、大专及以上学历,汽车运用、机械制造及其自动化等相关专业优先考虑
2、具备3年以上生产计划相关工作经验
3、熟悉同期生产模式及生产管理相关专业知识
4、具有良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及团队合作意识
生产管理储备人才
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专生产管理方向质检方向机电方向
一、岗位职责:
从基层开始轮岗,踏实完成各阶段工作任务,重视实践学习与经验积累,结合轮岗表现及专业背景规划后续职业路径,有机会向质检部、生产部等方向纵深发展。
二、岗位要求:
1. 专业:化学工程与工艺、机电一体化、机械设计及自动化、过程装备与控制、机械电子工程、机械设计及理论等相关专业优先,其他专业也可考虑。
2. 要求:具备良好的沟通表达能力,较强的分析判断力,责任心强,能吃苦耐劳,愿意深入基层锻炼成长,积极进取;能够快速学习并适应不同岗位工作节奏,愿意长期在企业稳定发展,表现突出者可直接晋升为管理岗位。
三、年龄:35岁及以内,大专及以上学历(含应届毕业生)
四、福利待遇:五险,节假日福利,年终奖,免费食宿,股权激励,团体旅游等
工作地址:荆州市沙市区锣场镇东方大道209号
座椅塑料件开发工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员包住1-3年大专车灯设计汽车设计内外饰设计汽车结构功能零部件设计机械设计
1、具备3年汽车结构设计工作经验,其中至少1年专注于座椅塑料件的设计
2、熟练掌握CATIA软件,能够高效完成三维建模与设计任务
3、具备较强的沟通能力和团队协作意识,能有效推进项目进展
职位福利:五险一金、周末双休、提供住宿
性能分析工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责
1. 负责注塑、冲压类产品的研发与设计工作,涵盖金属材料、橡胶材料及注塑材料的工艺优化与技术创新;
2. 参与电池结构件的性能测试与数据解析,改进电池关键参数,保障产品运行的稳定性与安全水平;
3. 关注行业前沿技术动态,推动新技术、新材料的应用,增强产品市场竞争力;
4. 协同多部门协作,确保研发项目按计划高效推进并如期完成交付;
5. 持续维护在售产品性能,处理现有机型的技术难题,推动产品迭代升级。
职位要求
1. 具备材料科学与工程、化学工程、金属材料、橡胶材料或注塑材料等相关专业背景;
2. 拥有3年以上相关领域开发工作经验;
3. 熟悉实验及检测设备操作,具备扎实的数据分析处理能力;
4. 具备优秀的团队协作意识与项目执行能力,能高效沟通并保障项目顺利实施。
磷酸铁锂研发工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员1-3年硕士磷酸铁锂研发
1. 在公司战略指导下,配合磷酸铁锂项目负责人明确磷酸铁锂材料的研发方向
2. 协同磷酸铁锂负责人制定研发路径、技术方案、设备选型及工艺流程
3. 按照IATF 16949标准要求,完善磷酸铁锂研发体系的项目文档,保障客户审核顺利通过
岗位要求:
1. 硕士及以上学历,材料、化工、新能源等相关专业背景
2. 具备两年以上磷酸铁锂企业研发或生产线工作经验,不限性别,掌握新能源与新材料领域基础知识
3. 熟悉锂电池基本结构、性能参数及反应原理,掌握磷酸铁锂材料的各类合成方法、工艺流程与反应机制,具备磷酸铁锂材料理化特性、晶体结构及电化学性能分析能力,了解IATF16949质量管理体系,熟练运用DOE实验设计与数据统计分析工具
4. 拥有磷酸铁锂研发或生产实践经验,具备良好的沟通能力、组织协调能力与问题解决能力,具备团队协作意识;持有中级或高级工程师职称者优先考虑
技术研发专员
5000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
1、统筹协调受托产品的技术转移相关工作;
2、承担受托产品进入商业化阶段后的日常管理职责;
3、指导已上市药品的技术优化与改进工作;
4、曾主导或深度参与至少1个由研发至商业化生产全过程的技术转移项目(具备无菌制剂经验者优先);
5、具备MAH制度下或CMO/CDMO企业工作经验,熟悉项目管理流程;了解药品注册法规,掌握药品上市后相关法规及指导原则者更佳。
数控机床产品研发设计
2.5-3万元/月
其他生产营运人员10年以上本科机床设备AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1、市场调研与方案设计:研究行业动态与用户需求,开展新项目或新技术应用的可行性评估与技术方案制定。
2、详细设计与技术文件编制:承担整机及关键部件的机械结构开发,运用CAD/CAE工具完成三维建模、工程图纸、有限元分析及仿真优化工作,并输出BOM清单。
3、跨系统集成开发:联合电气、软件技术人员,推进数控系统(如西门子、发那科等)的整合、调试与性能调优。
4、样机试制、测试与验证:主导样机装配与试制过程,处理现场技术难题;组织整机性能、精度及可靠性测试验证。
5、技术攻关与迭代优化:牵头解决核心技术难题,例如热变形控制策略;持续对现有产品进行改进与升级。
6、量产支持与客户问题解决:为制造环节提供技术支持,协助解决批量生产中的工艺与设计问题;配合销售团队为客户提供技术响应与解决方案。
7、技术资料撰写与归档:编写设计标准、产品使用说明、研发总结报告等技术文档并完成归档管理。
8、项目管理与技术创新:制定研发进度计划并推动执行,参与各阶段项目评审,促进专利布局与技术革新。
任职资格
1、教育背景:全日制本科及以上学历,机械设计、机电一体化、数控技术等相关专业。
2、工作经验:具备10年以上机床领域设计经验,精通数控机床、加工中心的结构设计、运动控制系统及核心部件选型(如主轴、导轨、丝杠等)。
3、专业技能:熟练掌握CAD/CAE软件(如SolidWorks、UG、AutoCAD、CATIA等),熟悉机床行业规范、材料特性及制造工艺,了解主流数控系统(如西门子、发那科)的应用集成,具有扎实的结构力学分析、公差配合计算和运动仿真能力。
4、其他能力:具备良好的沟通协作能力、项目推进能力以及较强的抗压性。
内核研发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 熟悉代码下载、提交、编译、烧录等基础操作;
2. 掌握内核设备驱动开发;
3. 熟悉内核内存管理系统、进程调度系统、文件系统基础;
4. 熟悉内核开发、调试工具使用。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,计算机相关专业毕业或相关从业经验;
2. 具备一定的动手能力和解决问题的能力;
3. 有较强的学习能力,善于思考,以及团队合作精神;
4. 良好的沟通能力,高度责任感和敬业精神,有责任心,能快速学习并掌握新知识。
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
1、掌握数控机床的基础操作技能;
2、参与设备的日常巡检与维护工作,保障机床稳定运转,学习并协助开展故障诊断,配合维修团队完成问题处理;
3、依据工艺规范监控产品品质,确保满足客户质量标准,参与不合格品原因分析,协助提出改善方案,降低废品产生率;
4、开展生产流程分析,提升作业效率,控制人力成本,进行产能评估及报告编制,负责产线节拍平衡的设定与优化。
岗位要求:
1、大专及以上学历,质量管理工程、电子商务、工业工程、机械设计与制造、模具设计与制造、数控技术、自动化等相关专业优先考虑,应届生作为储备干部培养。
2、具备良好沟通能力,思维灵活,性格积极,富有团队合作意识。
3、拥有较强的执行力和持续学习意愿,能够在承担重要职责时发挥带头作用。
4、对生产管理工作有浓厚兴趣,并具备长期职业发展规划。
5、愿意遵守并积极参与公司的人才培养安排。
上班时间:08:00-20:00
福利待遇:公司提供免费工作餐,包吃住,缴纳五险;
员工福利:全勤奖、年终奖金、节日礼品等。
地址:葛店洛彤科技工业园
公司直招:l87O279O6O4李
湖北黄石招聘电工,薪资为6.5K-8K。要求两年以上同岗位相关工作经验,持电工证,能适应两
6500-8000元/月
电工月结电工证
招聘电工,薪资为6.5K-8K。要求两年以上同岗位相关工作经验,持电工证,能适应两班倒工作制。薪资结构包括底薪、岗位津贴、加班费、餐费补贴和夜班补贴,缴纳五险一金,提供带薪年休假、节日礼金、免费宿舍(配备空调、Wi-Fi、独立卫生间和洗衣房)以及文娱活动。面试时间为周一至周五上午10:00,面试地点在南门保安室。
婚庆
招聘绿光检验工程师。薪资为6K-8K。要求全日制大专及以上学历,理工科相关专业,有品质或工艺相关工作经验,具备良好的沟通能力,责任心强。负责wafer绿光工序管理,绿光检验工序抽检及异常排查,检验人员管理,检验手法及检验标准的优化改善,品质管控及良率管理。免费提供宿舍及工作餐,员工团建,免费健身房,端午、中秋等传统节日发放节日福利,员工享有结婚礼金、生育礼金,入职即缴纳五险一金,全年13薪加奖金,每月10号前发放薪资。
湖北黄石招聘:维修薪资:4K-6K大专以上学历,负责故障手机的维修、系统升级,客户解惑,手
4000-6000元/月
手机维修月结
招聘:维修薪资:4K-6K大专以上学历,负责故障手机的维修、系统升级,客户解惑,手机维修工具的管理及维护,有手机电脑等维修经验的优先,行业不限;缴纳五险,加班可安排调休,春节和端午节及中秋节发放礼品,员工生日礼品,月度门店团建聚餐,根据业绩发放年终奖,年末红包,外勤有通讯补贴,高温补贴。
活动布场广告安装
招聘品牌与媒介管理岗位,薪资为8K-10K。要求本科及以上学历,新闻学、传播学、市场营销、公共关系、企业管理等相关专业优先。需具备3-5年及以上品牌管理、媒介策划、公关或4A广告公司媒介购买相关全职经验,有大型、知名文旅集团品牌或媒介管理经验者优先。应聘者需提供主导的品牌管理或大型媒介合作项目案例,并清晰阐述个人在策略制定、流程搭建、风险管控、效果达成等方面的具体角色与量化成果。
湖北黄石招聘精整工,薪资为5K-7K。岗位职责包括:负责修磨区龙门吊、砂轮锯、带锯、指挥行
5000-7000元/月
龙门吊行吊月结
招聘精整工,薪资为5K-7K。
岗位职责包括:负责修磨区龙门吊、砂轮锯、带锯、指挥行车的操作,以及钢带的打包、修磨、包装,核对钢材标识,填写报表记录等。
3d木雕画图浮雕图
7000-8000元/月
3D设计师3dmax草图大师
制作木雕3d图
完成订单
要求会3dmax,或者北京精雕这些3d软件
上班时间8.30-12.00
13.30-18.00
单休
有社保
包吃不包住
游戏模型设计师
4000-9000元/月
3D设计师经验不限大专
岗位职责:
1. 根据项目需求,使用3D建模软件(如Maya、3ds Max、Blender等)完成游戏角色、场景或道具的模型制作
2. 配合美术与程序团队,优化模型面数、UV布局及贴图适配,确保符合引擎性能要求
3. 按时交付符合风格设定与技术规范的模型资源,并根据反馈快速迭代修改
4. 参与临时性美术支持工作,如模型重拓扑、基础材质调试、简单动画绑定辅助等
5. 遵守项目保密要求,妥善管理设计源文件与交付资产
任职要求:
1. 熟练掌握主流3D建模软件,具备基础游戏美术规范认知
2. 有游戏模型设计相关作品集,能体现建模能力与审美素养
3. 学历不限,接受在校生、应届生及自由职业者参与短期/灵活项目
4. 责任心强,沟通顺畅,能适应阶段性高强度协作节奏
3d设计师
4000-7000元/月
3D设计师1-3年大专现场办公甲方公司五险包吃住月休四天1-3年3D设计师经验室内装潢效果图施工图有3D设计经验/技能3D MAX
岗位职责:
1.负责会展、装修工程、展台搭建及家装项目的3D效果图设计与建模工作
2. 根据客户需求及施工图纸,完成空间布局、材质贴图、灯光渲染等全流程设计
3. 配合项目团队优化设计方案,提供可视化呈现支持,协助方案落地实施
4.使用CAD完成平面图、施工图绘制,确保设计与工程实际相符
5.整理设计资料并制作PPT等汇报文件,支持客户沟通与方案提案
任职要求:
1.熟练掌握3dsMax、SketchUp、AutoCAD等主流设计软件,具备独立建模与渲染能力
2.熟悉会展、工装或家装行业设计流程,有相关项目经验者优先
3. 具备良好的空间感、审美能力及方案表达能力
4. 工作认真细致,责任心强,能适应阶段性项目节奏
5.学历不限,接受应届毕业生实习转正
三维建模师&UI设计师
7000-9000元/月
3D设计师经验不限本科现场办公大小周
岗位职责:
1. 负责根据项目需求,进行Unity3D开发的3D建模工作,包括场景、角色、道具等。
2. 设计并实现虚拟现实项目中的GUI界面,包括菜单、按钮、控件等。
3. 与设计团队和技术团队密切合作,确保模型质量和项目进度。
4. 参与项目的视觉设计和创意构思,为项目提供优秀的视觉效果和优异性能适就Unity里高帧率。
5. 熟悉使用相关的建模软件和工具,能够快速高效地完成任务。
6. 熟悉Unity3D虚拟现实项目开发流程,能够根据项目需求进行优化和调整。
任职要求:
1. 熟练掌握3D建模软件,如Maya、Blender、3D Max等。
2. 具备良好的美术功底和创意能力,能够制作高质量的模型和纹理。
3. 具备在虚拟现实项目中设计GUI的经验和能力。
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与设计团队和技术团队密切配合。
5. 有责任心和抗压能力,能够在项目周期内按时完成任务。
6. 有Unity3D虚拟现VR,MR项目的经验者优先。
7. 有虚拟数字人相关设计经验者优先。
8. 具有团队、冒险精神,喜爱VR行业,愿意与公司一起成长优先。
9. 本科及以上学历,美术、设计或相关专业优先。
岗位福利:
1. 行业竞争力的薪酬。
2. 提供良好的职业发展空间和晋升机会。
3. 弹性工作制度,轻松舒适的工作环境。
4. 公司提供的培训和学习资源。
3D设计师
8000-12000元/月
3D设计师3-5年学历不限年终奖现场办公包吃有3D设计经验/技能3-5年3D设计师经验乙方公司大小周五险
【岗位职责】
1. 主导品牌活动、展具设计、线下空间场景的 AI 3D创意设计,利用 AI 3D工具实现快速场景搭建、模型生成与渲染迭代;
2. 负责 AI 3D设计 prompt体系搭建与优化,结合品牌调性与项目需求,制定标准化的 AI 3D创意生成流程;
3. 探索 AI生成建模、AI场景渲染、AI材质生成等前沿技术在商业 3D设计中的应用,打造差异化的品牌 3D视觉资产;
4. 对 AI生成的 3D模型、场景素材进行后期精修、拓扑优化与风格统一,确保设计成果符合商业落地标准;
5. 沉淀 AI 3D设计项目案例与方法论,为团队提供 AI 3D工具培训与技术支持,推动团队 3D设计流程的数字化升级;
6. 配合活动团队,完成大型活动的 3D场景方案设计、修改与落地跟进。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,3年及以上商业 3D设计 / 空间设计经验,有品牌活动、展陈设计经验优先;
2. 精通 Blender/C4D/3ds Max等主流 3D设计软件,具备独立建模、渲染、场景搭建的全流程能力;
3. 熟练使用 Luma AI、Instant NeRF、Runway ML等 AI 3D工具,能独立完成 AI 3D素材生成、场景优化与后期调整;
4. 对 AI 3D设计趋势有敏锐的洞察力,能主动探索 AI技术在 3D设计领域的创新应用,具备从 0到 1搭建 AI 3D设计流程的能力;
5. 有大型线下活动、品牌展陈、舞美视觉设计相关经验者优先。
生产设备经理
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专
主要岗位职责:
一、设备全生命周期管理
1、制度与规范建设
制定设备管理制度,涵盖维护保养流程及技术档案管理,建立设备数据追踪体系;
编制设备操作规程、维护检修规程,监督日常点检及预防性维护执行。
2、维护与维修保障
组织设备年度大修、中修及突发故障抢修,保障生产线非计划性的零停机;
推动技术改造,优化聚合氯化铝生产线的运行效率(如腐蚀性物料处理设备升级)。
二、安全生产与风险管控
1、安全标准执行
落实化工设备安全规范,定期开展腐蚀性管道、反应釜等关键设备的隐患排查与整改;
制定设备故障应急预案(如泄漏、堵塞),组织应急演练。
2、环保合规管理
确保废水处理、废气回收等环保设备符合法规要求,监控污染物排放数据。
三、生产协同与效率提升
1、跨部门协作
与生产部门协作优化工艺参数,确保设备运行与产品质量匹配(如投料精度、反应温度控制);
联合质检部门分析设备故障对产品质量的影响,制定改进措施。
2、智能化升级引入自动化投料系统、在线监测装置等智能设备,提升生产自动化水平。
四、团队与资源管理
1、人员能力建设
组织设备操作、维护技能培训,实施上岗资格认证;
建立绩效考核机制,提升团队响应效率(如维修时效、故障率指标)。
2、成本与备件管理
优化备品备件库存,控制采购成本及设备能耗;
分析维修费用数据,提出降本增效方案(如延长易损件使用寿命)。
五、特殊生产要求适配
1、针对聚合氯化铝腐蚀性特点,强化设备防腐处理及材质选型管理;
定期检查搅拌器、压滤机等关键部件的耐腐蚀性能,避免生产中断。
二、任职资格
1、学历要求:大专及以上学历,机械制造、机电一体化、化工工程与设备、自动化等相关专业优先;
2、熟悉化工设备构造、自动化控制系统及防腐技术,掌握设备全生命周期管理理论。
3、3年以上设备管理经验,1年以上设备主管岗位经验;精细化工或腐蚀性物料生产设备管理经验优先。
4、具备化工生产线(如反应釜、干燥设备、管道系统)的维护、改造及故障处理经验;
5、精通设备维护保养流程,能制定设备操作规范及检修计划,能主导设备隐患排查、应急预案制定及演练;
6、熟悉压力容器、特种设备管理及环保设备(如废气、废水处理系统)的合规运行要求;
工厂厂长
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 处理工厂的生产运营及各类管理事务;
2. 协调各部门,确保订单的按期生产和出货;
3. 协调和督促工厂各部门的日常生产,每周召开工厂生产例会,发现问题、分析问题,并采取有效措施解决问题,确保生产流程的持续正常运作;
4. 负责全面实施各生产环节的质量管理,确保产品质量,降低差错率;
5. 培养各部门管理人员的成本意识,对生产成本进行合理化递减;
6. 负责工厂行政安环工作,以支持生产运营。
产品研发设计(数控机床)【大冶制造业】
2.5-3万元/月
其他生产营运人员10年以上本科机床设备AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1、市场调研与方案设计:研究行业动态与用户需求,开展新产品的技术可行性评估及实施方案论证。
2、详细设计与技术文件编制:承担整机及其关键部件的结构开发,运用CAD/CAE工具完成三维建模、工程图纸、有限元分析及仿真优化工作,并输出BOM清单。
3、跨系统集成开发:联合电气与软件技术人员,推进数控系统(如西门子、发那科等)的整合、调试与性能调优。
4、样机试制、测试与验证:主导样机制造与装配过程,处理现场技术难题;组织设备性能、精度及可靠性测试验证。
5、技术攻关与迭代优化:牵头解决核心技术难点,例如热变形控制策略;持续对现有产品进行功能提升与改进。
6、量产支持与客户问题解决:为制造团队提供技术支持,协助解决批量生产中的工艺与设计问题;配合销售与客户进行技术对接与问题响应。
7、技术资料撰写与归档:编写设计标准、产品使用说明、研发总结等技术文档,并完成归档管理。
8、项目管理与技术创新:制定并落实研发计划,参与项目阶段性评审,推动专利布局与技术革新。
任职资格
1、教育背景:全日制本科及以上学历,机械设计、机电一体化、数控技术等相关专业。
2、工作经验:具备10年以上机床领域设计经验,精通数控机床、加工中心等设备的结构开发、运动控制系统及核心部件(如主轴、导轨、丝杠等)选型。
3、专业技能:熟练掌握CAD/CAE软件(如SolidWorks、UG、AutoCAD、CATIA等),熟悉机床行业规范、材料特性与制造工艺,了解主流数控系统(如西门子、发那科)的应用集成,具有扎实的结构力学分析、公差配合计算及运动仿真能力。
4、其他能力:良好的沟通协作能力、项目推进能力及较强的抗压性。
注塑班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技注塑操作
岗位内容:
1. 依据生产安排,确保注塑设备稳定运转,按时完成产品产出与交付。
2. 按照工艺规范实施注塑模具的更换与调试,保障产线持续高效运行。
3. 整理并记录注塑生产过程中的各项数据,完成资料归集与存档。
4. 定期开展注塑设备巡查,及时发现并处理故障,协调维修工作。
任职要求:
1. 拥有一年以上注塑机带班工作经验。
2. 熟悉注塑机基本工作原理,掌握常用塑料原料的特性与应用。
3. 具备较强的执行力,能按时落实各项任务,有效配合团队协作。
4. 工作态度端正,具有良好的团队意识与合作能力。
带线干部 喷漆线 转印线
6000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职包装/印刷
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
4.身体健康,能一线工作环境。
设备部副经理
7000-10000元/月
生产设备管理员3-5年大专设备管理安装调试维修保养生产设备特种设备
1. 运维管理:配合完成火法冶炼设备的安装与调试,建立并优化设备运维体系,统筹安排点检、预防性维护及周期性大修计划,确保设备运行稳定与生产连续。
2. 成本与合规:控制设备维修支出,定期开展费用分析;落实特种设备合规要求,对接安全、环保相关检查工作,推动安全隐患整改到位。
3. 技改与应急:参与设备技术改造及自动化升级项目的方案评估与执行监督;主导重大设备故障的应急处理,制定并实施改进防范措施。
4. 团队与协同:协助主管开展设备团队日常管理,分解落实工作任务目标;联动生产、采购等相关部门,审核设备选型及备件库存配置。
压滤生产班长
8000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技
【岗位职责】
1. 负责压滤生产线的日常管理与操作,确保生产流程顺畅;
2. 监控生产过程中的质量指标,及时调整工艺参数,保证产品质量;
3. 组织实施安全生产措施,预防事故发生,保障员工安全;
4. 协调团队成员,优化生产流程,提高生产效率;
5. 参与设备维护与故障排除,确保设备正常运行。
【岗位要求】
1. 具备压滤生产相关经验,熟悉环保行业生产流程;
2. 具有较强的团队领导能力和沟通协调能力;
3. 能够处理突发状况,具备良好的问题解决能力;
4. 持有相关安全操作证书,有环保行业经验者优先;
污水处理厂负责人(黄石)
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年本科水处理工艺
岗位职责:
1、负责污水厂的日常运营与管理工作,涵盖经营计划落实、现场团队组织协调等;
2、结合项目实际工艺与设备状况,制定切实可行的节能降耗运行方案,有效控制生产成本;
3、统筹管理污水厂各类运营数据,包括日常运行记录、周月年度统计报表、物资采购、设备维保、技术改造及经营规划等相关资料;
4、组织实施污水与污泥处理工作,保障出水水质持续稳定达标排放,发现异常水质数据及时上报,并按规程迅速采取应对措施;
5、建立健全运营管理制度,完善生产台账体系,规范厂区各项管理流程;
6、负责厂区内有毒、有害及危险化学品的安全管理工作;
7、负责物资采购及生产药剂、备品备件的出入库管理,并做好相关登记记录;
8、组织开展各工艺环节巡检人员在安全生产、工艺理解、化验操作与设备维修等方面的培训工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,环境工程、环境科学、给排水、化学工艺等相关专业;
2、3年以上城镇或乡镇污水处理厂管理岗位工作经验,具备独立开展内部团队管理与外部沟通协调的能力;
3、基本能力:具备良好的沟通表达、组织推进与协调配合能力;
4、业务能力:熟悉国家相关环保法规政策,掌握污水处理工艺原理及常见问题处置方法;
5、管理能力:具有较强的分析判断、组织协调与问题解决能力;
6、办公技能:熟练使用WORD、EXCEL等办公软件,具备基础的办公自动化操作水平;
7、能适应一线工作环境,吃苦耐劳,持有驾照并能驾驶,工作地点:湖北省黄石市太子镇。
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大冶市殷祖镇大型服装厂,招组长一名,有社保,本厂常年生产休闲裤,工资7000-11000元,联系电话:
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