【工作内容】 1. 负责分配给自己的产品订货，跟踪发货、物流到货时间等。 2. 进行缺货控制，尽可能保证自己负责的产品不缺货，保持始终有货卖。 3. 进行库存控制，根据公司产品销量涨跌合理控制库存数量。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，22-28岁，接受无经验。 2. 社会工作行业背景。 3. 具备良好的沟通能力，熟悉Office等办公软件。

职位描述： 1.负责暖通材料和设备类的供应商开发管理，询价、比价、商务谈判、合同签订执行、货期跟进等； 2.就采购产品的性能、技术参数，合同执行，货期要求等，与技术、财务、工程等相关部门进行无缝对接，以完成适质、适价、适量、适时的采购工作； 3.负责采购合同的存档管理，工程材料总结整理，对现场提交的材料计划单进行核量把控，收货确认单进行规范引导。 任职要求： 1.专科以上学历,1-3年工作经验，工程行业优先； 2.工作细致认真，态度严谨，积极主动、保密意识强，具备良好的团队合作精神及和沟通表达能力； 3.有相关工作优先。

岗位职责： 1. 负责磷酸铁锂材料的技术开发、产品品质分析及性能测试评估 2. 负责搜集并分析行业内的相关技术文献与资料 3. 主导研发项目的立项工作，识别技术开发过程中的核心技术环节与难点，拟定技术路线，为新产品开发提供专业技术支持 4. 负责项目生产线的设计与搭建，开展工艺参数实验，并依据实验数据优化指导实际生产 5. 协同生产团队推进试生产工作，解决试生产阶段出现的技术与工艺问题 任职要求： 1. 硕士及以上学历，材料化学、化学工程或新能源材料等相关专业背景，具备丰富经验者学历可适当放宽 2. 具备1年以上相关领域研发工作经验，有产线实际导入经历者优先考虑 3. 热衷于研发事业，具备较强的学习能力与执行能力，能够独立开展问题分析与解决

【岗位要求】 1. 本科及以上学历。 2. 具有良好的沟通表达能力。 3. 了解自动控制的基本原理和方法。 4. 具有PID控制经验者优先。 5. 专业要求：测控技术与仪器、电气工程及其自动化、自动化、化学工程与工艺（自动化方向）、过程装备与控制工程、智能控制技术等。 【薪资待遇】 1. 本科：7000-15000元/月（985院校10000-15000元/月，211院校8000-13000元/月）。 2. 硕士：9000-20000元/月（9...

【岗位职责】 1. 根据业务部门的采购申请，确保其商品和服务的采购。 2. 主导合同谈判和合同签订过程，独立解决招标过程中和交货出现的问题。 3. 进行日常费用分析和成本分析，提出改善建议和方案。 【岗位要求】 1. 制造业MRO相关工作经验5年以上，熟悉MRO物料采购流程；熟悉压铸模配件（锌合金、铝镁合金）、CNC加工配件、喷砂配件、机械部件、仪器仪表、工具量具、劳保、办公品等物料。 2. 熟悉办公软件，精通ERP系统。 3. 大专及以上学历理工科。 4. 有大局观，思维清晰，能直面问题并积极主动解决问题为根本动力。 5. 为人乐观正直，踏实肯干，责任心强。 6. 稳定性强，对企业忠诚度高。 7. 具有优秀的谈判技巧和团队合作精神。 【福利待遇】 月薪7-8K，包吃包住。

岗位职责: 1、负责非IVD特定技术平台类产品的采购工作，包括通用设备、通用耗材、企业信息化软件等，根据需求部门提出的要求，调研市场供应状况及渠道资源，参与产品选型或方案建议，并主导采购合同的商务谈判与签订； 2、统筹采购需求计划与订单执行，熟悉商品供应规则（如交付周期、最小起订量等），协助需求方制定并整合采购需求；结合库存现状及在途货物情况编制采购计划；定期下达采购订单并确认交期；如遇交付异常，及时向需求部门通报相关信息；依据到货验收结果或终端使用反馈，协同供应商处理质量问题； 3、负责采购结算及账务流程，跟进供应商开票进度并将发票录入ERP系统提交财务审核；按合同或订单约定发起付款申请并跟踪付款进展；开展季度及年度供应商对账工作；落实采购返利政策并完成登记与反馈； 4、组织实施供应商服务表现的定期评估，涵盖交付准时率、服务质量等方面； 5、为保障采购业务的合规性与可追溯性，收集整理相关资料，包括商品信息、供应商资质、报价文件、合同订单、授权供货证明等，并按规定完成系统录入、审批流程及归档管理； 6、协同仓库及需求部门，联系供应渠道推动近效期或呆滞物料的消化，提升库存周转效率，减少损耗。 任职资格: 1、具备大专及以上学历，生物医疗、供应链等相关专业优先考虑，有ICL/IVD行业工作经验者优先； 2、诚实守信，工作严谨细致，具备良好的沟通协调能力、谈判技巧和团队协作意识； 3、熟练操作Excel、Word等常用办公软件，熟悉用友、金蝶、SAP等ERP系统操作。

工作内容: 1、开展五金类产品的采购事务，保障供应链运行稳定并实现成本优化。 2、实施市场分析，甄选合格供应商，构建并维系高效的供应合作关系。 任职要求： 1、掌握采购专业知识，能规范落实采购策略与操作流程。 2、具备出色的沟通协调能力，可顺畅对接内外部协作关系。 3、富有团队协作意识，能与组员协同推进项目执行。 行业经验： 工作内容: 1、组织实施五金产品的采购工作，确保供应连续性与采购经济性。 2、对供应商开展评估、筛选及日常管理，保障产品品质与交付时效。 任职要求： 1、了解采购作业流程，具备良好的商务洽谈能力。 2、沟通协调能力强，能妥善维护供应商与内部团队关系。 3、具备合作精神，能在团队协作中有效贡献自身力量。

【岗位职责】 1. 带领团队完成TFT器件技术开发，对接客户进行预研开发。 2. 主导新品新技术验证中TFT器件相关技术问题的解决。 【岗位要求】 1. 半导体物理、材料或电子类专业背景，或具备相关工作履历。 2. 具备至少8年以上TFT器件相关领域的开发经验，熟悉阵列器件设计、器件评价测试、工艺适配等多个维度的OLED专业知识。 3. 具备至少3年OLED产品项目的经验履历，能够快速对应产品器件、驱动、电性相关的问题分析和对策导入。 4. 能够带领团队完成阵列器件开发，熟悉OLED常见的TFT器件技术问题或者Array工艺技术问题，逻辑思路清晰，有能力完成复杂问题解析。

招聘会做水洗石的师傅，按点工计算，工期几天。工地在红安。有意者请联系。

招聘指挥人员三名，有年龄限制。有意者可报名。

诚聘钢结构二保焊工2名，要求能通过一级焊缝检测，气刨操作熟练。薪资为400元一天，加班费为50元一小时。工作地点在团风县。

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金色家园锦阳物业公司招聘保安、垃圾清运员多名，年龄60岁以内，身体健康，待遇2000左右，不包住，漕河附近优先，有意向联系周女士

工作内容： 包括供应商开发、询价、谈判、合同签订、库存管理以及采购流程优化等。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，5年以上采购工作经验；要机械设备行业干过的 2. 对市场动态、供应商资源有深入了解； 3. 良好的谈判技巧和沟通能力； 4. 熟练掌握采购相关软件工具； 5. 责任心强，有团队精神，能够承受一定的工作压力。

【岗位职责】 1. 负责液冷不锈钢管网、分水器相关原材料（不锈钢管材、管件、密封件等）及成品供应商的开发、筛选与评估，建立优质供应商资源库，保障采购渠道稳定可靠。 2. 主导采购成本核算与管控，分析原材料市场价格走势，通过谈判、三方比价等方式优化采购成本。 3. 对接工艺技术部、生产部，深入了解液冷不锈钢管网及分水器的产品技术参数、质量标准及生产需求，确保采购物料符合生产及研发要求。 4. 负责采购合同的起草、审核、签订及履约跟踪，管控采购交付周期，协调解决采购过程中的交付延迟、质量异常等问题，保障生产进度顺利推进。 5. 跟踪行业原材料市场动态、技术发展趋势及政策变化，及时调整采购策略，为公司液冷产品业务的采购规划提供专业建议。 6. 负责采购相关数据的统计、整理与分析，编制采购报表，提升采购工作效率。 7. 完成上级交办的其他采购相关工作任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械工程、材料科学与工程等相关专业优先。 2. 3年及以上采购开发相关工作经验，有液冷产品、不锈钢管道（卫生级）、分水器相关配件采购经验者优先，熟悉液冷系统核心零部件采购流程者优先。 3. 具备扎实的采购专业知识，熟悉采购流程、成本核算方法、供应商管理手法及相关法律法规。

【岗位职责】 1. 供应商开发与管理：寻源开发新供应商，组织考察审核与样品验证，定期评估绩效并执行分级管理。 2. 成本控制：进行成本分析与比价议价，推动替代料寻源与年度降本，起草审核采购合同。 3. 跨部门协同：配合研发做新项目物料选型与长交期预警，协同质量部推动供应商质量改善。 4. 合规与文档：遵守廉洁采购制度，归档采购记录，确保过程可追溯并配合审计。

【岗位职责】 1. 负责品牌原厂货源的开发，与原厂建立并维护良好合作关系。 2. 对货盘价值进行判断，合理定价并搭建售价体系。 3. 针对不同品牌，定义其在价值链中的价值，如翻新、换包装、质量认证等工作。 4. 关注原厂品牌数量、库存金额、履约毛利额及履约毛利率等 KPI，推动业务目标达成。 【岗位要求】 1. 有电气工控行业，机械传动行业、工业胶水、工业润滑油行业经验皆可。 2. 了解品牌原厂的市场情况、价格体系及库存管理模式，熟知品牌市场流通痛点。 3. 具备熟练的沟通谈判技巧，有商务敏感度与业务价值创造力，能定制不同合作方案。 4. 从事供应商开发或者销售从业经验者优先。

【岗位职责】 1. 处理备品备件的询报价任务，保证报价产品的准确性和渠道合规性； 2. 供应商询比价、确保价格的合理性、竞争性和供应的稳定性，促进成交； 3. 前端需求分析，推动供应渠道和区域供应优化； 4. 供应商运营管理，推动供应商VC商家平台自主竞价。 【岗位要求】 1. 有询比价、采购/供应商开发经验； 2. 有海外寻源能力； 3. 善于团队合作，乐观积极，沟通谈判能力优秀； 4. 本科及以上，自驱力强、踏实耐劳。

跟单QC负责跟进生产进度及出货检验品质控制，日常主要工作内容如下： 1：收到生产制单后，核对OK板、生产工艺单、面辅料、齐色卡及相关检测报告。 2：负责供应商复板的确认与批复工作。 3：组织工厂管理人员召开产前会议，宣导公司收货标准，传递品质要求，解析工艺难点，并做好会议记录。 4：监控大货生产全过程，涵盖裁床、初期、中期及尾期的质量预防与管控，同步编写查货报告。 5：实时掌握生产进展，第一时间向公司汇报生产情况，并对整体进度进行预判评估。 6：及时识别生产过程中的异常问题，快速采取应对措施，并通过书面形式（含图片）向公司反馈。 7：在特殊情况下，结合南北方气候差异，督促加工厂按商品部下达的数量完成生产任务。 8：单款订单结束后，负责尾数清理、次品上报等相关收尾工作。 9：针对周计划与月度总结中暴露的问题，进行系统性分析，制定改进方案并重点追踪落实。

1.有过服装厂带组经验 2.能做整件羽绒服，懂所有工序 3.合理分配组内员工工序，完成生产任务，保证质量 4.有责任心，有担当，具有较强的沟通能力和解决问题能力

岗位职责： 1. 根据销售订单制定车间生产计划，排单生产，跟单。 2.责任心强，执行力强 ，会开叉车。

1.统筹调配工艺师、工艺员及录单员的工作内容，并跟进执行进度； 2.依据样品交付时间的优先级，合理分配团队任务与工作安排； 3.监督团队成员工作表现，识别提升点并推动优化措施落地； 4.梳理作业流程中的障碍与堵点，提出切实可行的流程优化建议； 5.带领团队持续精进各流程环节耗时，提升整体运作效率，压缩周期时间； 6.指导并带领工艺员完成样品阶段的工艺制造文件编制； 7.主导建立和完善企业技术工艺规范与标准体系； 8.持续优化制作工艺，改进技术方法，实现效率提升、品质改善与工时降低； 9.针对新品样品试制过程开展技术风险预判，及时解决工艺技术难题； 10.配合设备研发团队，就现有设备、工具及其配套装置提出改进建议并提供技术支持； 11.为制造工厂在新品量产过程中遇到的技术问题提供现场或方案支持； 12.注重技术梯队建设，培养专业人才，增强团队整体技术能力； 13.负责所有大货订单的技术转移工作（含完整技术资料包）； 14.带领工艺师团队为车间量产提供技术保障，应对和处理生产中的工艺异常。

岗位职责： 1，全面统筹工厂筹建阶段各项工作，主导生产现场布局规划及人员配置安排，确保建设期工作有序推进。 2，负责工厂日常生产运营与团队管理，依据公司战略目标落实生产任务，对生产计划执行、工艺流程优化、品质体系把控及成本控制进行系统管理，提升整体运营效率。 3，组织实施生产排程与现场监督，科学编排生产周期与交付节点，强化车间管理体系，持续优化生产管理制度。 4，主导成本控制与效能改进，监管各环节支出，减少物料损耗，提升员工作业效率，降低制造成本，同时统筹设备维护保养工作，保障生产线稳定运行。 岗位要求： 1，服装类专业大专及以上学历，具备8年以上服装工厂生产管理经验（工厂规模不少于300人，10条流水线） 2，精通针织类服装生产工艺，熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机操作应用 3，熟知服装生产全流程运作，具备系统的工厂管理方法与实战经验 4，掌握精益生产管理模式，具有扎实的生产组织、成本管控及质量管理体系实践经验 5，具备出色的组织协调能力与抗压能力，责任心强，性格沉稳，工作积极主动，作风严谨务实 6，拥有丰富的基层员工资源及班组长储备渠道，具备良好的人际沟通与社会资源整合能力 7，熟悉湖北黄冈、广东清远等周边县域服装代工网络及缝纫工供给情况，了解当地用工政策与劳动力市场特点 PS：该岗位需长期派驻湖北黄冈、广东清远等地工作，无法接受外派者请勿报名

湖北忠和招聘生产管理助理一名，要求40岁到50岁，性格泼辣，头脑灵活，会电脑，必须有制造业工厂5年以上文职经验，公司购买社保，有宿舍包中晚餐，工资4500-6500，，平时住厂。

1、严格执行公司及本部门各项管理制度与岗位职责要求； 2、依据生产单科学规划车间流水线作业进度，确保生产任务按时保质完成； 3、按照出库单准确、安全、高效地完成装车作业； 4、定期对设备进行检修、维护和清洁，保障设备正常运行； 5、负责对车间员工的日常检查、监督及绩效考核工作； 6、合理分配班组成员在生产操作与设备管理方面的责任； 7、协同仓库管理人员严格执行材料、易耗品及劳保用品的领用流程，减少浪费； 8、强化安全、防火、防盗措施执行，明确责任到人； 9、负责生产区域环境卫生及产品部件存放区的有序整理与通道畅通； 10、依据公司计件工资标准，每月按时核算并上报员工薪酬数据； 11、定期组织新老员工开展技能培训与岗位职责宣导，实施奖惩机制并对下属工作进行指导评价； 12、配合行政管理部门及上级落实员工日常行为规范管理； 13、完成领导交办的其他临时性工作任务。 福利待遇： 1. 为正式员工缴纳五险； 2. 提供营养可口的工作餐，外地员工可享受公司住宿安排； 3. 享有端午节、中秋节等传统节日福利； 4. 提供专业培训机会及清晰的职业发展晋升通道。 工作地点：湖北省黄冈市团风县

【岗位职责】 1. 协助项目经理完成项目计划的制定与进度跟踪； 2. 负责项目文档的整理、归档及信息传递工作； 3. 负责公司货源价格、质量、成本、节奏、库存的合理安排。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，本科学历优先； 2. 熟练使用办公软件，具备较强的文档处理能力； 3. 工作细致认真，有责任心，之前有过采购相关经验的优先。

工作内容： 负责每日生产任务的落实，确保产品达到质量标准。 职位要求： 1.年龄50岁以下，具备三年以上服装厂工作经历； 2.拥有2年以上带领25人以上团队的管理经验； 3.能够服从公司的工作调配及日常管理要求

岗位职责： 1、依据公司发展战略，参与制定产品战略规划，为战略落地提供支持，规范产品生产流程，全面主导服装生产运营管理工作； 2、优化生产指挥中心管理制度，明确人员行为准则，提升团队专业能力，保障各项生产任务有序开展； 3、统一组织、调配与管理生产体系内的各项业务运作； 4、推进生产管理工作的标准化与执行落地，确保生产各项目标高效、顺利达成； 5、对接协同相关部门，保障生产系统在跨部门协作中的各项需求得到有效解决； 6、跟踪督导各生产工厂的计划执行进度，确保产品按时交付。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上生产管理经验，有高端运动品牌从业背景者优先； 2.英语能力良好，熟练使用办公软件；掌握服装制作工艺流程，了解市场加工动态，具备较强的成本管控能力； 3.能够识别成衣生产过程中的各类问题，并提出切实可行的改进方案，具备优秀的沟通协调能力； 4、精通服装生产计划、成本控制、质量管理等相关专业知识； 5、具有良好的职业素养与道德操守；

岗位职责： 工作内容 1.负责车间生产运营的组织与管理，涵盖生产计划编制、进度把控及质量监督等工作； 2.组织协调车间各环节资源，保障生产流程高效有序运行； 3.快速响应并处理生产中出现的异常情况，持续提出优化建议。 任职要求 1.身体健康，能适应生产车间的工作条件； 2.工作积极主动，具备较强的执行力和抗压能力； 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

【岗位职责】 1. 负责采购工作，包括供应商筛选、谈判、合同签订及执行。 2. 根据公司需求和市场情况，制定采购计划并组织实施，确保产品供应充足且库存合理。 3. 调研市场价格、供需情况及供应商信息，建立和维护供应商档案，开拓新的供应商资源，确保采购渠道的稳定和多元化。 4. 与供应商进行谈判，包括价格、质量、交货期、付款方式等条款，争取最有利的采购条件，降低采购成本。 5. 负责采购合同的签订与执行，跟踪订单进度，确保货物按时、按质、按量送达。 6. 对采购物资进行质量检验，配合相关部门处理质量问题，保障采购产品符合公司质量标准。 7. 收集、整理和分析采购相关数据，定期提交采购报告，为公司决策提供依据。 8. 协助处理采购过程中的其他相关事宜，如库存管理、退换货等。 【岗位要求】 1. 年龄在30-42周岁之间，大专及以上学历，采购管理、食品科学、市场营销等相关专业优先。 2. 具有2年以上快消品采购工作经验，熟悉快消品的特性、市场行情及采购流程。 3. 具备良好的市场洞察力和谈判能力，能够准确把握市场动态，有效降低采购成本。 4. 拥有较强的沟通协调能力和团队合作精神，能与供应商及公司内部各部门保持良好的合作关系。 5. 工作认真负责，严谨细致，具有较强的责任心和抗压能力。 6. 熟练使用办公软件（如WPS、Excel等），具备基本的数据处理和分析能力。 7. 无不良从业记录。 【福利待遇】 1. 薪资待遇：面议（根据个人能力和经验确定，提供行业内具有竞争力的薪酬）。 2. 福利保障：缴纳社保。 3. 假期：实行大小休。 4. 职业发展：公司助力员工个人成长与职业发展。