
裁床主管
8千-1万/月
车间主任月结5-10年高中服装生产团队管理
岗位要求
1、熟练掌握电脑排唛技术,了解手工排唛流程,具备5年以上大型工厂排唛管理经历,累计10年以上裁床相关从业经验。
2、熟悉常规裁床生产排程,具备裁床作业组织与协调能力。
3、踏实肯干,能承受一定工作强度。
岗位职责:
1、统筹裁床日常运作与人员管理。
2、制定并执行裁床生产计划,保障车间物料供应。
3、负责裁床现场管控,完成数据统计及各类工作报表的编制与归档。
裁床主管
8千-1万/月
车间主任月结5-10年高中服装生产团队管理
岗位要求
1、熟练掌握电脑排唛技术,了解手工排唛流程,具备5年以上大型工厂排唛管理经历,累计10年以上裁床相关从业经验。
2、熟悉常规裁床生产排程,能够有效组织和管理裁床作业流程。
3、作风踏实,能承受较强的工作压力。
岗位职责:
1、统筹裁床日常运作的管理工作。
2、制定并落实裁床生产计划,保障车间生产任务顺利进行。
3、负责裁床现场管控、数据统计及各类工作报表的编制与归档。
车间主管
5-7千/月
车间主任包吃包住3-5人月结全职
1、岗位职责:
(1)熟悉公司企业文化、种子加工流程,种子加工工艺,种子加工设备;
(2)熟悉种子纯度,净度,发芽率,水分,种子扦样、分样、样品保管;
(3)熟悉种子批,种子编号、种子名称、生产基地、种子加工前质量数据;
(4)做好种子分包全流程跟踪,定时抽查外包装、定时检斤计量;
(5)做好加工车间场地管理,带领工人按时按点完成种子加工量;
(6)做好加工设备定时保养,故障排查,及4S管理,电脑台账管理。
2、任职资格:
(1)本科以上学历,农学、植物保护、种子科学与工程专业优先;
(2)能适应在工厂工作,具有责任心,做事细心,工作靠谱踏实;
(3)熟练操作计算机及办公软件,较强的学习能力。
3、工作地点:湖北省鄂州市
家装业务员电话营销员
8-9千/月
销售经理交通补助年终奖餐补6-10人1-3年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成TOC混合办公国内院校优先房地产其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:待补充,薪资范围:待补充,行业信息:待补充
食品厂生产主管
5-6千/月
车间主任月结5-10年高中有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、全面负责食品生产车间的日常运营,保障生产流程高效运行及产品品质符合标准;
2、落实生产计划执行,跟踪生产进度,快速响应并处理生产过程中的突发情况;
3、合理调配车间资源,持续提高生产效能,控制并降低制造成本;
4、落实安全生产管理,确保车间环境满足食品安全规范及相关法律法规要求;
5、促进跨部门协作,推进改善项目实施,提升整体运作水平。
任职要求:
1、有食品制造或相关领域管理工作经验,掌握食品生产工艺及质量管控要点;
2、具备优秀的团队领导力,能有效激励员工完成既定目标;
3、具备出色的沟通与协调能力,可高效应对现场各类生产问题;
4、了解食品安全相关法规及车间清洁卫生管理规定;
5、掌握基础设备维护技能,能够指导处理生产设备常见故障。
销售经理/助理(周末双休)
5千-1万/月
销售经理包住社保保险五险1-2人1-3年大专代理商销售面销/陌拜较多外勤回款提成销售额提成混合办公其他产品/服务面销/陌拜经验
工作内容:
1. 负责机械类客户的开发与拜访,建立并维护长期稳定的客户关系
2. 根据客户需求提供专业解决方案,协同技术团队完成方案制定与优化
3. 全流程跟进销售进展,包括报价、合同签订、交付协调及售后支持
4. 熟练运用办公软件及机械制图工具,准确传达产品技术参数与应用价值
5. 配合团队完成市场信息收集、竞品分析及销售数据汇总上报
职位要求:
1. 机械类相关专业,大专及以上学历
2. 熟练操作Office办公软件及常用机械制图软件(如AutoCAD等)
3. 性格开朗,具备良好的沟通表达能力与团队协作意识
4. 持有有效驾驶证,能独立驾车开展客户拜访工作
5. 责任心强,适应短期出差及阶段性项目攻坚
工作时间:
上午9:00-12:00,下午13:30-17:30
福利:六险+住宿+双休+其他企业福利
工作地址:武汉市东湖高新技术开发区汤逊湖北路36号武汉理工大科技园新能源研发基地2栋1109
联系人:张女士/
有意者可将简历发送到邮箱
销售经理
4-8千/月
销售经理社保3-5人1-3年学历不限较多外勤按单提成销售额提成弹性工作制建材
岗位职责:
1. 门店接待顾客,介绍产品
2.为客户做相应的产品报价单
3.不畏惧镜头,愿意出境拍摄视频,讲解产品
4.制定并执行销售计划,完成公司下达的业绩目标
任职要求:
1. 有建材销售经验优先考虑,无经验做过销售的也可以培养;
2. 具备较强的市场洞察力、沟通协调能力及抗压能力
3. 熟悉销售全流程,能独立制定并推动销售策略实施
4. 具备良好的职业道德和团队合作精神
5. 学历不限,具备行业资源或成功销售案例者优先
销售经理、助理、售后服务经理
5千-1.1万/月
销售经理社保保险生日福利五险一金年终奖五险20人以上1-3年中专/中技大专学历以上,有营销经验者待遇更优厚代理商销售区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先医疗/大健康其他产品/服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
招募:医养社区宣传员
年龄:25岁—50周岁
征信良好,高中以上学历(大专以上学历待遇从优)
上班时间: 工作日
上午8:30—10:30
下午 自主安排
收入构成:
培养期补贴18000元+业务底薪+业务提成+业务奖金+公司福利+季度奖+年终奖+商业医疗保险。
咨询电话:
销售经理包住包吃餐补1-2人经验不限高中招商加盟面销/陌拜渠道销售较多外勤回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公留学生优先批发/零售进出口贸易建材其他行业其他产品/服务招商/商户拓展类服务快消品销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
招聘:销售经理薪资:3000-10000元/月搭建销售团队,制定销售计划,开发维护客户,带领团队完成销售目标。
资深业务经理
1-2.4万/月
业务经理社保保险生日福利五险一金3-5人3-5年大专电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOB弹性工作制医疗/大健康其他产品/服务房地产销售经验金融产品销售经验
[武汉]泰康 HWP|原银行/证券从业者优先|对接养老社区资源|合伙人
2. 职位亮点
赛道升级:告别传统“推销保单”,转型“保险+医养+资管”综合规划专家。
资源硬核:手握泰康之家高端养老社区“入住函”,服务高净值客群,件均百万级。
收入透明:全日制大专起底薪 [6000-8000] 元 + 训练津贴,首年 COT/MDRT 冲刺计划。
3. 岗位职责(用“赋能”替代“考核”)
1. 客户经营:依托泰康大健康生态,为存量及增量中高净值客户提供全生命周期的资产配置与高端医疗方案,无需陌拜扫楼。
2. 资源整合:参与公司名医讲堂、私享会,利用泰康绿通、康复医疗等稀缺资源撬动客户信任。
3. 职业晋升:不仅是个人的绩优路线(HWP),也可组建团队享受管理分红,转型合伙人。
4. 任职要求
1. 背景优先:具有银行、证券、信托、私募或相关金融销售,房地产,医疗,教培行业经验者优先
2. 资源优先:自带高净值客户资源或具备较强人脉拓展能力者优先
3. 认知优先:认可长期主义,不满足于短期佣金,追求职业复利增长。
5. 薪酬福利
• 收入结构:首月无责训练津贴 [6000] 元/月 + 首年佣金 + 续期津贴 + 管理奖金。首年综合收入 20W-50W(能力决定上限)。
• 成长路径:初级 HWP → 资深 HWP → 合伙人(享受公司股权/利润分享)。
• 特别支持:泰康之家实地体验资格、CPBA(养老规划师)认证培训、顶尖销售导师一对一陪访。
6. 公司简介
泰康保险集团连续 [8] 年入围《财富》世界 500 强。HWP(健康财富规划师)是泰康打造的精英队伍,区别于传统保险代理人,定位为“服务高净值人群的私人医养管家”。
汽车维修
1-1.1万/月
车间主任包吃免费培训交通补助有提成3-5人月结10年以上中专/中技有生产管理经验
我公司主要从事东风轻卡全系,江淮轻卡全系,云内发动机售后服务,特招聘一下人员1.车间主任1名(要求有责任心,从事汽车维修5年以上),2,汽车维修大工及二把刀数名,工资待遇底薪+提成+其它补助,详情面谈
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全
2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付
3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改
4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练
5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本
任职要求:
1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心
2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先
3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力
4.能适应倒班及现场管理工作节奏
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
车间主任
1-1.1万/月
车间主任1-2人月结10年以上大专有选矿的经验有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故
3.优化生产工艺流程,推动现场5S管理及持续改进,提升生产效率与产品合格率
4. 协调质量、设备、物流等部门,及时解决生产异常问题,保障产线稳定运行
5.负责班组建设与员工绩效管理,开展技能指导与团队考核,营造积极高效的工作氛围
任职要求:
1. 具备车间主任或同等生产管理岗位经验,熟悉制造业生产运作全流程
2. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法律法规
4. 责任心强,执行力突出,能适应倒班及生产一线工作环境
5.具备基础办公软件操作能力,有精益生产或TPM推行经验者优先
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付
2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生
4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题
5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地
任职要求:
1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验
2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范
3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力
4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件
5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
车间主任(机械类)
1-1.5万/月
车间主任1-2人月结5-10年大专全职
岗位职责:
(1)负责生产和项目的整体规划、协调与执行,确保项目按时高质量完成。
(2)协调各部门资源,推动生产流程优化和效率提升。
(3)跟踪项目进度,及时发现并解决问题,保障项目顺利推进。
(4)编制项目计划及报告,向管理层汇报项目进展与风险。
任职要求:
(1)大专及以上学历,机械类专业,有5年以上生产管理或项目管理经验。
(2)熟悉生产流程,能够快速适应工作环境。
(3)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
地址:东莞中堂三涌
销售经理/主管
4-9千/月
销售经理6-10人1-3年学历不限面销/陌拜地推销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC混合办公国内院校优先其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
4.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
任职要求:
1、学历不限,有无销售经验均可,工作踏实主动,做事有耐心。
2、沟通表达流畅,性格外向,有较强上进心、事业心。
3、会基本软件操作,手机线上沟通,有本地客户资源、同行业销售经验优先。
薪资福利:
1、有责底薪3000/月,上不封顶,公司提供一切所需物料+100张卡卷。全程售卡对半提成,自己有定价权,月销售额2000元有责底薪1000元,月销售额6000元有责底薪3000元,月销售额7000~10000元提成60%,月销售额10000~20000元提成65%,月销售额30000~50000元提成70%,月销售额60000~100000元以上提成75%。
车间主管
5-6千/月
主管经验不限大专
1、生产管理:统筹车间日常生产安排,合理调配人、机、料,确保按计划保质保量完成生产任务。
2、人员管理:负责工人管理,做好新人带教与团队日常管控。
3、安全现场:落实安全生产及 5S 管理,排查整改安全隐患,规范作业流程。
4、质量管控:监督工人把控生产过程质量,减少次品、返工及物料损耗。
5、设备物料:负责加工物料领用、消耗及台账登记。
6、报表对接:按时填报生产、损耗等各类报表,传达公司制度,协调跨部门工作及应急事务。
设备部部长
1.5-2万/月
生产设备管理员月结5-10年大专水泥
岗位职责
1. 负责工厂各类生产设备及配套设施的全周期管理,保障设备稳定运行。
2. 编制设备维修、保养与检修工作的计划方案。
3. 推进设备管理体系的建立与持续优化。
4. 提报设备规划及采购需求计划。
5. 组织实施设备的安装与调试任务。
6. 承担设备日常运行维护、故障维修及润滑管理职责。
7. 统筹维修团队开展应急抢修,制定高效可行的维修策略。
8. 负责备品备件的统筹管理与库存控制。
9. 实施设备巡回检查的组织与管理工作。
10. 参与工程类预算编制与成本核算工作。
11. 维护更新各类设备技术资料、档案记录,留存升级改造过程文档。
12. 配合集团内部相关部门完成协作任务。
13. 管理供应商及外包服务单位的对接与执行监督。
生产组长/拉长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产设备管理生产计划与物料控制精益生产生产质量管理
包吃住、福利待遇好
【岗位职责】
1. 生产车间人员安排
2. 生产机器(裁切机)调试
3. 生产产能安排
4. 生产所需物料申请与领用
招聘人数:3-6人
生产主管
7千-1万/月
厂长/主管1-3年大专
职位描述:
1. 负责生产计划的制定与生产流程的监督,及时发现并处理生产过程中出现的问题;
2. 参与企业生产运营、经营管理及技术改造等重要事项的讨论与决策;
3. 定期召开工作会议,跟踪各项目执行情况,保障项目按时完成;
4. 落实安全生产管理,维护现场秩序,确保设备设施规范运行;
5. 组织开展员工技能提升培训,提高团队专业能力;
岗位要求:
1. 具备钣金加工工艺及现场管理经验者优先,能识读CAD图纸;
2. 身体健康,工作认真负责;
3. 具备较强的组织协调与现场指挥能力;
上班时间:
做六休一,上午8:00-12:00,下午13:30-17:30
订单跟进专员
4-5千/月
生产跟单/文员1-3年大专
岗位职责:
1、负责客户订单的接收与处理,确保订单信息准确完整;
2、与客户保持顺畅沟通,跟进订单执行情况,及时汇报异常问题;
3、对接内部相关部门,协调资源保障订单按时完成交付;
4、整理并归类业务相关文档资料,做好客户档案管理工作;
5、响应客户咨询,提供高效专业的售前售后支持服务。
任职要求:
1、具备良好的语言表达能力及主动服务意识;
2、熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel等;
3、具备较强的统筹协调能力与实际问题应对能力;
4、工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性工作压力;
5、有同行业订单跟踪或跟单工作经验者优先录用。
缝制生产组长/线长
8千-1万/月
生产组长/拉长10年以上高中团队管理服装生产
岗位职责:
1、提前掌握当天的生产安排与任务目标;
2、每日开工前组织班前会议(进行考勤),通报前日生产进度、质量状况,并布置当日工作任务及安全提示;
3、协同当班巡检人员对生产过程中的产品质量进行巡查与管控;
4、监督生产工艺执行情况,确保操作规范落实到位;
6、指导员工提升生产操作技能,促进团队能力成长;
7、巡查“6S”管理落实情况,重点关注现场作业安全;
8、在生产过程中积极协助组员完成各项生产操作;
9、下班前核查本班组是否存在未完成或不合格产品,及时安排补救措施,督促员工按时完成;
10、仔细核对每日生产报表,对未达成产量计划的产品需明确标注原因;
11、下班前确认工具是否齐备并按规定归位,检查员工是否完成现场清洁,确保符合离岗标准。
任职条件:
1、具备单件流或吊挂线生产工作经验者优先;
2、高中及以上学历优先考虑;
3、具备一定的团队协调与管理能力;
4、能够独立完成整件服装的车缝作业。
生产储备干部
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
1、掌握数控机床的基础操作技能;
2、参与设备的日常巡检与维护工作,保障机床稳定运转,学习并协助开展故障诊断,配合维修团队完成问题处理;
3、依据工艺规范监控产品品质,确保满足客户质量标准,参与不合格品原因分析,协助提出改善方案,降低废品产生率;
4、开展生产流程分析,提升作业效率,控制人力成本,进行产能评估及报告编制,负责产线节拍平衡的设定与优化。
岗位要求:
1、大专及以上学历,质量管理工程、电子商务、工业工程、机械设计与制造、模具设计与制造、数控技术、自动化等相关专业优先考虑,应届生作为储备干部培养。
2、具备良好沟通能力,思维灵活,性格积极,富有团队合作意识。
3、拥有较强的执行力和持续学习意愿,能够在承担重要职责时发挥带头作用。
4、对生产管理工作有浓厚兴趣,并具备长期职业发展规划。
5、愿意遵守并积极参与公司的人才培养安排。
上班时间:08:00-20:00
福利待遇:公司提供免费工作餐,包吃住,缴纳五险;
员工福利:全勤奖、年终奖金、节日礼品等。
地址:葛店洛彤科技工业园
公司直招:l87O279O6O4李
钣金厂长
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验新能源经验机械加工制造经验钣金工艺经验
工作内容
1. 负责钣金车间的生产组织与实施,涵盖产品加工、装配及检验等环节;
2. 对生产过程中出现的异常情况及时识别并上报,保障生产质量与运行效率;
3. 负责厂区日常运营维护,确保生产设备稳定运转及作业安全规范执行。
任职要求
1. 身体健康,能适应现场工作环境及相关作业条件;
2. 工作踏实认真,具备较强的抗压能力与责任心;
3. 具备一定生产管理实践经历,了解钣金制造流程及相关工艺要求。
精益生产实习生(提供食宿)
3-5千/月
其他生产营运人员经验不限大专精益生产
岗位职责:
1、协助推进精益生产相关的改进工作,参与现场6S管理及目视化建设;
2、参与标准作业流程的编制与优化,助力产线效率提升;
3、收集生产运营相关数据,配合完成工时测量与流程分析工作;
4、协同团队开展精益项目的实施,负责资料整理与进度跟踪;
任职要求:
1、27届大专及以上学历,工业工程、管理科学与工程类专业优先;
2、熟练使用办公软件,具备一定的数据分析能力、沟通协调能力及团队合作意识,工作认真负责;
3、对制造类企业现场管理或物流运作有初步认知,具备较强的学习能力;
4、能够适应仓储或生产车间的工作环境,可保证长期稳定实习者优先;
栏目概述
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