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区域销售主管
5千-1万/月
销售经理/主管3-5年大专对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)其他行业
岗位职责: 1、开展造纸化学品的市场开发与客户关系维护,负责产品推广全过程中的沟通协调及问题解决; 2、精准把握客户需求,联动内部技术力量推动销售落地; 3、完成既定销售指标,促进产品在客户产线的实际应用; 4、巩固现有客户合作,持续拓展区域或全国范围内的新市场。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,理工类相关专业,具备3年以上销售工作经验; 2、年龄*****,能适应全国范围出差,持有驾照并具备安全驾驶能力,服从工作安排; 3、具备良好的沟通表达能力,对市场动态有较强洞察力; 4、善于独立分析和解决问题,责任心强,具备优秀的服务意识与团队协作精神。 福利待遇: 1、薪酬结构:基本工资5k-10k,叠加高比例销售提成,总体收入上不封顶; 4、晋升通道公开透明,发展空间广阔,团队年轻化。
销售经理五险一金年终奖餐补1-2人3-5年大专代理商销售区域销售渠道销售较多外勤TOCTOB混合办公
工作职责: 1、主要负责所辖区域开发、维护及团队管理工作;; 2、负责客户开发后市场基础工作的落地,完成区域终端各项促销活动; 3、负责经销商销售网络的持续建设及日常维护工作; 4、根据公司月度/季度/年度区域的销售计划工作,积极完成分解的销售目标; 5、贯彻公司政策及提升品牌形象,执行公司对产品销售的市场策略。 任职要求: 1、市场营销或其他相关专业大专以上学历; 2、三年以上的快速消费品从业经历;有很强团队管理经验。 3、有责任心,工作踏实负责,执行力强。 4、要求有粮油或调味品渠道以及客户资源。 职位亮点: 1、广阔的发展平台,公平的竞争机制; 2、五险一金; 3、高端产品高额提成奖,差旅实报实销,年终任务达成奖金。 工作地点:仙桃 职位福利:五险一金、节日福利、绩效奖金、餐补
销售经理/主管五险一金经验不限大专
福利待遇: 1. 入职即办理五险一金 2. 底薪范围2200元-5200元(根据绩效浮动) 3. 享受国家法定节假日及带薪休假 4. 定期组织团队建设活动 5. 每月享有丰厚业绩激励 6. 提供新员工岗前系统培训 人员要求: 1. 具备高中或同等及以上学历 2. 有相关工作经验者优先(如银行IPC客户经理或信贷领域从业经历) 3. 品行端正,具备责任心与执行力,工作积极踏实 4. 个人信用记录良好 工作职责: 1. 负责仙桃、潜江、天门区域线下经营性贷款产品的市场推广 2. 开展客户前期风险评估与审核 3. 维护老客户关系并定期进行走访跟进 4. 收集市场与客户需求信息,反馈用于产品优化 薪资结构=基础底薪+绩效奖金+首贷提成+贷款管理余额佣金 工作地点:湖北省仙桃市干河街道新天地国际广场23楼2302室
销售经理
1-1.5万/月
销售经理20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成互联网金融电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
支付宝网商推广,一单一结没有押金,工作自由上手较快
销售经理/主管社保1-3年学历不限建材店家居建材/电器数码产品不需要晚班/夜班有相关经验需要导购经验不需要倒班家具家居
岗位职责: 1、根据公司标准,负责卖场日常运营,接待到店客户,介绍产品功能与优势,完成销售目标; 2、通过电话、微信等方式联系新老客户,或参与社区推广活动,邀请客户进店并推动成交; 3、收集客户对产品的反馈意见,及时回应并有效解决客户疑问; 4、保持门店形象整洁规范,维护品牌展示标准; 任职资格: 1、身体健康,有厨电、家电销售经验或商场从业经历者优先;愿意长期稳定发展者优先。 2、具备良好的沟通能力,思维灵活,乐于与人交流互动; 3、具有服务意识,能适应快节奏工作,踏实肯干; 工作时间:9:00-17:30 工作地址:仙桃红星美凯龙商场3楼方太旗舰店 工作环境好氛围佳 薪酬待遇:基本工资+提成,优秀者试用期保底薪资5000元 联系电话:***********许
区域销售主管
5千-1万/月
销售经理/主管3-5年大专对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)其他行业
岗位职责: 1、负责造纸化学品的市场开发与客户关系维护,涵盖产品推广全过程中的沟通协调及问题解决; 2、深度挖掘客户实际需求,整合内部技术资源助力销售转化; 3、达成既定销售指标,推进产品在客户产线的应用落地; 4、巩固现有客户合作,积极拓展区域或全国范围内的新市场。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,理工类相关专业,具备3年以上销售工作经验; 2、年龄*****,能适应全国范围出差,持有驾照并具备安全驾驶能力,服从工作安排; 3、具备良好的沟通表达能力,对市场动态有较强洞察力; 4、善于独立分析与解决问题,责任心强,拥有优秀的服务意识和团队协作精神。 福利待遇: 1、薪酬结构:底薪5k-10k,叠加高额销售提成,上不封顶; 4、晋升机制公开透明,发展空间广阔,团队年轻化。
销售经理/主管五险一金年终奖经验不限大专
福利待遇: 1.入职即办理五险一金 2.底薪范围2200元-5200元(根据表现浮动) 3.享受国家法定节假日及带薪休假 4.定期组织团队建设活动 5.每月提供丰厚绩效激励 6.新员工享有系统化岗前培训 人员要求: 1.具备高中或同等以上学历 2.有相关工作经验(熟悉银行IPC模式或从事过信贷领域者优先) 3.能吃苦耐劳,具备责任心、执行力强,工作踏实认真 4.个人信用记录良好 工作职责: 1.负责仙桃、潜江、天门区域线下经营性贷款产品的市场推广 2.开展客户前期风险评估与调查 3.进行老客户定期回访与关系维护 4.收集并反馈市场及客户需求,助力产品优化 薪资结构=基本底薪+绩效奖金+首贷奖励+贷款管理余额提成 工作地点:湖北省仙桃市干河街道新天地国际广场23楼2302室
销售经理
岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、组建销售团队,制定销售方案: 3、负责K12学生课程咨询与服务: 4、执行销售方案,通过电销、网销和地推等方式开发市场; 5、协助客户选择合适方案,完成交付:任职资格: 1、有教育行业销售管理工作经历者优先 2、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力; 4、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
销售经理/主管1-3年大专个人(To C)快消品销售经验
职位名称:智能货柜销售代表/销售经理/BD经理 岗位职责 1.负责公司智能无人货柜(或无人零售解决方案)的市场推广,拓展新客户并建立长期稳定的合作关系; 2.面向商超、社区、写字楼、学校、医院等场景开展业务开发,达成既定销售目标; 3.深入了解客户需求,提供个性化无人零售整体方案,涵盖硬件选型、软件系统配置及运营支持服务; 4.主导项目全过程推进,协同技术、运营等相关团队确保项目顺利实施; 5.跟踪行业趋势与竞争动态,收集客户反馈,持续优化销售方法与策略。 任职要求 1.学历经验:国民教育序列大专及以上学历,具备1年以上销售工作经验(具有智能硬件、新零售、快消品、自动售货机等领域背景者优先); 2.技能要求:具备出色的市场拓展能力与商务沟通技巧; 熟悉智能货柜业务流程,可独立完成客户接洽、方案呈现及合同签订; 了解物联网、AI技术或无人零售相关领域基础知识; 3.个人素质:目标意识强,能承受工作压力,接受高频出差或本地陌生拜访; 4.行业经验:拥有社区渠道、生产厂家、连锁品牌或运营商等客户资源者优先考虑。
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保安包住包吃交通补助有提成20人以上月结全职假期工
当天入职,包食宿,免费提供服装被褥,无押金不体检,签合同直接上班,无任何费用。听从队长安排,每天8-12小时,调休制,可连休 岗位要求: 1、年龄18-50周岁;身高165cm以上,有无经验均可。 2、身体健康,无心脑疾病,积极向上者。 福利待遇: 1、24小时热水,冬夏均有空调,工作简单轻松; 2、宿舍;4-6人间有无线网可洗澡,伙食,标准餐; 3、入职签订劳动合同,按时发放工资,不拖欠。 4、免费提供食宿,工装被褥,劳保用品,无线网,防暑降温食品及用品。 5、工作满一年可享受带薪休假,凡在我公司工作15天者可以预支部分工资 6、公司升职空间大,望广大朋友选择正规公司。保证你们的工资,给生活提供一个良好的空间。 入职手续: 1、新员工持本人身份有效证件签订正规的劳动合同。 2、公司承诺入职到离职不收取任何费用押金。 3、当天入职当天安排住宿伙食。
网约车司机20人以上月结C1照驾龄3-5年
武汉招聘网约车司机 【工作内容】 通过手机软件接单,系统会自动派单,收到订单后跟随导航到达乘客上车点,待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。 【岗位优势】 平台规范,不踩坑:管理规范,不踩坑。 收入稳定,可自提不拖欠。 日流水400-700,月流水8000-15000,可自提不拖欠。 多重奖励补贴: 新手期、节假日、高峰期出车等完单奖励。 单子多,收入稳,不画饼。 透明化:每单挣多少,乘客付多少,平台抽多少,全都清清楚楚亮给你看。 智能辅助:APP自带“智能找单”功能,哪热闹去哪,不空跑。 【车源配套】 网约车营运资质齐全,协助办理网约车驾驶员资格证。 车辆本身质量问题公司负责。 司管、车管、保险专员及时提供“多对一”服务。 【职位要求】 年龄:21-60周岁; 驾龄满3年,近3个记分周期内未扣满12分; 无任何刑事、酒驾、重大安全事故等记录,符合法律法规规定的其他条件,具有较强的安全意识; 工作努力,为人踏实,责任心强,能吃苦,具有服务意识。
网约车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃20人以上日结司机C1照驾龄3-5年
职位要求. 1、年龄21-65岁,取得C1及以上准驾车型机动车驾驶证 2、无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录,无吸毒,无饮酒后驾驶记录,较近连续3个记分周期内没有记满12分记录 3、流水自主提现,多劳多得,时间自由不强制 4、模式多选,灵活自由,人性化 5、工作时间自由,24小时均可接单,车辆无需交班,由司机保管,可私用。 6、公司配车,新能源车,不限行,不限号,不限公里。 福利待遇:过年有1200-1500补贴 平台自招司机,平台优先派单,订单充足,收入有保证,月收入7500-8400,收入可周接,可日结,另15-30天免租、充电补贴、停车补贴均可享有、专业培训跑车技能技巧,可以了解一下呀
销售经理保险五险大专代理商销售区域销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
我们提供平台,期待有能力、想赚钱的销售管理者加入! 销售经理:负责销售团队全盘管理,制定销售策略,带领团队冲刺业绩,有团队管理经验优先。 销售主管:带领销售小组,完成业绩目标,带教新人,业绩优秀销售可应聘。 【我们希望你】 目标感强,敢冲业绩,抗压能力好;擅长沟通谈判,有客户开发能力;具备团队管理、带教能力。 【待遇】无上限提成,管理奖金,完善培训,清晰晋升通道,社保+节日福利+团建。
销售经理保险五险大专代理商销售区域销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
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销售经理/主管
6千-1万/月
销售经理经验不限学历不限网络销售区域销售地推销售渠道销售按单提成TOCTOB
全国兼职合伙人|零成本居家兼职|提成日结 岗位特点:全国不限区域、零投入启动、见效快、市场体量庞大,坐拥海量潜在客户,长期稳定可做,适合所有人副业增收、轻创业! 工作内容 负责正规个税权益服务推广,对接有需求的客户,进行基础业务沟通、需求对接与服务介绍。无需自己操作复杂流程,公司配备专业后端团队全程落地执行,全程正规合规、简单易上手。 可依托自身人脉、社群、行业圈层资源,精准对接各类职场人群,拓展全国客户资源,无地域限制,随时随地可开展工作。 岗位核心优势 1、单笔业务分成50%以上,多劳多得,按单结算、提成每日结清,收入透明无拖欠、上不封顶。 4、时间地域自由:全国可做,不受地点、时间约束,全职、副业均可,每天仅需碎片化时间操作,轻松增收。 目标客群覆盖年收入6万以上所有职场人群,适配行业全覆盖:公职人员、企业上班族、金融、保险、互联网、建筑、工矿、工厂等各类中高端人群,客户基数大、需求稳定,持续可开发。 2、有人脉资源、社群资源、行业圈层、本地资源者优先,无资源也可免费学习获客方法; 注:本兼职需要了解个税或者正在缴纳
餐饮销售经理
6千-1万/月
销售经理包住社保1-2人1-3年学历不限面销/陌拜基本坐班销售额提成弹性工作制企业服务酒店销售经验
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体战斗力 4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售策略与产品推广方案 5. 协同市场、产品、运营等部门,推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉行业市场与客户群体 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力 3. 目标导向强,具备数据分析与策略制定能力 4. 具备良好的职业素养与客户服务意识 5. 学历不限,有相关行业背景者优先
业务经理
1千-1万/月
业务经理包吃3-5人经验不限学历不限团购销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOB弹性工作制O2O快消品
工作自由,待遇丰富
销售专员社保年终奖1-3年高中电话销售门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验网络销售会展销售早八晚五,五险一金,双休
杭州惠耳听力全国连锁店中高端助听器招聘销售代表,提供带薪培训 公司成立于1988年,现有连锁门店1700余家 薪资待遇: 1、试用期三个月,月薪4000元,考核通过后正式转正; 2、转正后收入由底薪加提成构成(含销售提成与绩效奖励),综合月收入约4000-9000元; 3、入职即按规定缴纳社会保险五险; 4、享有年终奖金、带薪年休假、高温补贴、年度分红及节假日期间额外福利; 5、提供系统化线上与线下专业培训,配备专人指导带教,培训合格者颁发结业证书,并可报考国家认证的助听器验配师资格证; 6、工作时间为8:00-17:00,试用期内每周安排调休一天,转正后每周休息两天,节假日按公司统一安排进行轮休; 7、全国布局超1700家门店,企业持续稳健发展36年,所属听力康复领域前景广阔,福利体系完善,是一份可长期深耕的职业发展方向。 招聘要求: 1、年龄30-40周岁,高中及以上学历,熟悉本地城区及周边乡镇情况,具备稳定性并有长期发展意愿; 2、优先考虑具有零售销售或市场推广相关经验者,需能全职投入工作时间与精力(无销售基础或同时从事多种兼职者慎投); 3、具备良好的服务意识和亲和力,性格积极开朗,踏实肯干,善于沟通,有团队协作精神,愿意投身听力健康服务行业。 工作内容: 1、负责客户接待、助听器产品销售及售后服务,完成门店日常运营事务; 2、承担门店运营管理职责,维护新老客户关系,定期完成销售数据统计与账目整理; 3、开展所在城区及乡镇市场的定点宣传推广,落实区域市场维护工作。 工作地点 湖北省仙桃市仙桃大道青青家园一期南门惠耳听力助听器 联系电话***********微信同号
销售专员
4-9千/月
销售专员1-3年大专大客户销售销售工程师陌拜区域销售机械销售网络销售代理商销售会展销售渠道销售
1、大专及以上学历 2、为人正直、态度积极、具备较强的学习能力与自我管理能力 3、具有2年以上销售工作经验 4、拥有良好的沟通能力及客户服务意识 5、持有驾照,能适应出差安排 按公司标准完成销售任务 落实公司制定的销售方案,实现既定业绩指标 参与制定销售目标体系及分配方案 具备出色的销售目标达成能力 有销售行业从业经历者优先考虑
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)互联网金融企业服务个人客户开发(销售方向)商户合作互联网/科技房地产电子商务
商务经理 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,具备显著市场竞争力,覆盖万亿级蓝海市场,业务网络遍及全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,调整过高利息与罚息,减免超出司法保护范围的费用 3、房地产相关解债服务:提供断供保房方案、担保责任解除、工资卡解冻协助、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目认知、推广策略与管理指导,全程带教新人快速入门 2、师徒制辅导模式:一对一结对帮扶,助力从业者从新手成长为专业人才 3、深度运营支持体系:向下延伸服务能力,全面赋能一线工作开展 4、客户服务响应机制:操作无忧,及时回应客户咨询与需求 5、专业法律后盾支持:合作国内十大知名律所,以专业严谨态度处理各类个案 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,目标明确,善于分析并解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰能力强,耐得住挫折,守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准高意向客户资源,无需自主拓客,成单效率高 2、依托全网流量导入,通过微信渠道联系客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定的关系 工作时间: 可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松,无高压环境 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 月度、季度、年度优秀员工表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期组织专业技能培训与团建活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
销售专员
300-400元/天
销售专员6-10人日结经验不限学历不限代理商销售较多外勤按单提成无经验要求
公司提供精准名单,你负责联系客户,一单90元,日均10-20单 时间自由!不打卡!不坐班!提成日结! 线上培训!线下展业!无需到公司! 日结:800-1000+ 该提成绝无水分,有销售经验优先有车优先, 需要有代步车,两轮电动车或小车都行,小车效率更高 。 工作范围在你居住地1-2公里,约好时间过去即可和客户沟通。
电话销售
3-8千/月
电话销售11-20人经验不限学历不限
岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统数据 3.达成个人月度/季度销售目标,持续提升转化率与成单量 4. 配合团队完成市场推广活动,提供一线客户声音与竞品反馈 5.接受业务培训与话术优化指导,不断提升专业销售能力 任职要求: 1.普通话标准,具备良好的语言表达与倾听能力 2. 抗压能力强,有较强的目标感和自我驱动力 3.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用电脑及外呼系统 4. 有电话销售、客服或相关经验者优先,无经验可带薪培训 5.学历不限,热爱销售工作,愿意在快节奏中成长
电话销售五险一金年终奖经验不限高中
福利待遇: 1.入职即办理五险一金 2.底薪范围2200元-5200元(根据情况浮动) 3.享受国家法定节假日带薪休息 4.定期组织团队建设活动 5.每月享有可观的激励奖金 6.新员工提供系统岗前培训 人员要求: 1.具备高中或以上学历 2.有相关工作经验(如银行IPC客户经理或信贷领域从业经历者优先) 3.能够吃苦耐劳,具备责任心、执行力强,工作踏实认真 4.个人信用记录良好 工作职责: 1.负责仙桃、潜江、天门区域线下经营性贷款产品的市场推广 2.开展客户前期风险评估与调查 3.进行老客户定期回访与关系维护 4.收集并反馈客户需求,协助产品优化调整 薪资结构=基本底薪+绩效奖金+首贷奖励+贷款管理余额提成 工作地点:湖北省仙桃市干河街道新天地国际广场23楼2302室
云仓业务员
3-4千/月
销售专员包吃五险一金1-2人经验不限学历不限网络销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成TOB不接受居家办公其他产品/服务O2O互联网/科技无经验要求
【职位要求】 具备良好的沟通能力,能独立对接客户并达成合作 - 不限学历,不限工作年限,无需出差 岗位职责】 - 负责仙桃聚贤庄小丰云仓,冷链运输业务及互联网电商渠道的客户开发与维护 - 面向个人及企业客户开展网络销售、直销及市场推广工作 - 协助完成销售目标,具备一定的运营与市场经验者优先 【工作时间】 白班,具体班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪:3000-4500元 - 五险一金 - 包吃
销售专员生日福利经验不限学历不限
行业概况: 个人债务领域提供全方位债务解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金增长,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务管理:减少催收干扰,减免超出法律保护范围的利息与罚息 3、房产相关综合解债服务:涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等一站式支持 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长扶持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能一线执行 4、客户服务支持:操作无忧,快速响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:合作国内十大知名律所,以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制:不断开拓新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期拓展阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,上手更快 工作内容: 1、公司提供高精准度优质客户资源,无需自主拓客,客户意向强,成单率高 2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,建立并维系长期稳定的客户关系 工作时间: 可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松,无高压环境 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 月度、季度、年度优秀员工颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织团建活动 持续开展专业技能培训 公司支持表现优异员工考取国家级职业资格证书
电话销售6-10人经验不限学历不限
岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标,持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化,提升沟通技巧与专业度 任职要求: 1.表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限 3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力 5.能适应快节奏工作环境,接受合理业绩考核
销售槟榔,晚上在餐饮店销售,提成20%
100-200元/天
销售专员20人以上日结1-3年学历不限面销/陌拜地推销售直销
每天晚上七点钟到九点钟,15一个小时,提成百分之20,,年龄不超过35
区域销售主管
5千-1万/月
销售经理/主管3-5人1-3年大专
一、岗位基本信息​ 1、招聘人数:2-3 人​ 2、汇报对象:销售总监​ 3、工作地点:湖北省内重点区域及周边城市​ 4、薪资福利:底薪 + 提成,缴五险、节日福利、年度体检​ 二、岗位概述​ 负责指定区域内 LPG 钢瓶的市场拓展与客户维护,制定并落实区域销售计划,推动销售目标实现,提升市场份额。 三、核心岗位职责​ 1、市场与客户开发:通过实地走访、商务接洽等方式拓展区域业务,主攻联营体公司合作机会,持续扩大客户群体;​ 2、销售目标达成:贯彻公司销售方针,对所辖区域的订单数量、回款金额等业绩指标全面负责,确保任务按期完成;​ 3、客户关系维护:与重点客户(特别是联营体企业)保持长期沟通,对接其管理层及采购负责人,增强客户粘性与重复采购意愿;​ 4、市场信息反馈:跟踪区域内竞争产品在价格、性能等方面的变动情况,掌握客户需求趋势,及时向公司提供有效市场情报;​ 5、内外部协同:联动生产、品质、物流等部门,保障客户订单交付进度及售后支持,协调解决全流程中的业务问题。 四、任职资格要求​ 1、学历与经验:大专及以上学历,具备3年以上销售工作经验,有工业品、制造行业或大客户营销背景者优先;​ 2、行业知识:学习能力强,能快速熟悉LPG钢瓶相关产品特性、运营流程及市场现状;​ 3、能力素质:​ 具备优秀的市场判断力和客户开拓能力,能够准确识别区域增长点; 具有出色的沟通技巧与谈判水平,推动合作高效落地; 具备良好的服务意识和协作态度,能与内部团队共同应对客户诉求; 其他要求:持有有效驾驶证并能熟练驾驶,适应区域内中短期出差安排。
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