1.负责总装技术在量产阶段的相关工作 2.解析生产现场各类异常问题，制定并落实改善对策 3.负责量产文件的更新及制程变更的管理 4.需参与夜班作业，实行两班倒工作制 熟悉总装设备工艺要求： 1.能够识读力矩曲线，并对力矩异常进行分析与判断； 2.熟悉四合一加注工艺流程，具备相关问题的分析与解决经验

注：该岗位暂时工作地点在孝感（包吃住），6月份到武汉江夏郑店（不接受勿投） 【岗位职责】 1. 研究与规划：深入调研材料改性领域的前沿技术和市场需求，结合公司发展战略，制定短期与长期的材料改性研发计划。针对不同应用场景，确定研发方向和重点项目，确保研发工作紧密贴合市场动态和公司业务需求。 2. 实验设计与实施：依据研发目标，设计严谨的材料改性实验方案，综合运用物理改性（如机械共混、热处理等）、化学改性（如接枝、交枝等）以及新型改性技术（如纳米复合改性等），开展实验操作。精确控制实验参数，包括温度、时间、添加剂比例等，保证实验数据的准确性和可重复性。 3. 性能测试与分析：运用专业的测试设备和方法，对改性前后的材料进行全面性能评估。涵盖力学性能（拉伸强度、弯曲强度、冲击韧性等）、热性能（热稳定性、玻璃化转变温度等）、电学性能（导电性、介电常数等）以及其他特殊性能（如阻燃性、耐腐蚀性等）。通过数据分析，深入挖掘材料性能与改性工艺之间的内在联系，为优化改性方案提供依据。 4. 项目管理与协作：负责具体材料改性研发项目的全程管理，包括项目进度跟踪、资源协调与分配、成本控制等，确保项目按时、高质量完成。与材料合成团队、生产部门、质量检测部门密切协作，将实验室研发成果顺利转化为工业化生产工艺，同时协助解决生产过程中出现的技术问题。 5. 技术创新与成果转化：积极探索新型材料改性方法和技术，开展创新性研究工作，推动公司材料技术的持续升级。撰写技术报告、专利申请书和学术论文，及时总结研发成果，促进技术知识的积累与传承。与市场部门合作，将研发成果转化为具有市场竞争力的产品，提升公司产品的附加值和市场占有率。 【岗位要求】 1. 教育背景：材料科学与工程、高分子材料、复合材料等相关专业，本科及以上学历。 2. 专业技能：熟练掌握材料改性的基本原理和常用方法，熟悉各类材料性能测试设备的操作与数据分析方法。具备扎实的化学、物理基础知识，能够运用专业知识解决材料改性过程中的技术问题。 3. 工作经验：具有2年以上材料改性研发工作经验，有成功的研发项目经验者优先。有吹膜、淋膜或降解材料改性经验的优先。 4. 能力素质：具备较强的创新思维和独立解决问题的能力，能够在复杂的研发环境中提出有效的解决方案。良好的团队协作精神和沟通能力，能够与不同部门的人员进行有效的沟通与合作。具备优秀的学习能力和自我驱动力，能够快速掌握新知识和新技术，适应行业快速发展的需求。工作认真负责，注重细节，具有较强的责任心和敬业精神。 5. 性格外向，沟通能力强的优先考虑

未来新校区或新项目的“准操盘手”。 岗位职责： 负责未来新校区或新项目的整体运营与管理。 任职要求： 1. 有脑：具备系统化思考能力及良好的组织协调能力； 2. 有胆：能扛压，勇于承担结果并推动目标达成； 3. 有心：认同智强明苑的理念与使命，愿意长期投入发展。 不限工作经验，不限毕业院校，需高考裸分达500分以上。 岗前培训 培训周期：1—3个月（表现优异者可提前结训，上岗工作） 培训期间统一安排基础生活补贴：1500元/人/月 每日培训安排： · 6:20 — 7:30 体能训练（强健体魄） · 8:40 — 11:25 理论学习（提升认知） · 14:30 — 17:30 实践演练（学以致用） 如遇重要活动，培训时间将适度调整。 备注： 邮件标题请标注“应聘岗位+姓名”，我们将在收到简历后3个工作日内予以回复。

岗位职责： 1、产品维护：负责公司线上设备的日常运维，远程处理智能售货柜的软件异常问题； 2、远程实施：主导智能售货柜的部署安装，配合现场维修人员进行设备检修，为客户提供建议性的操作指导与故障诊断，保障客户问题高效闭环； 3、沟通协调：搭建顺畅的协作流程，提升系统与设备的运行稳定性及服务质量，优化用户体验； 4、需求挖掘：通过客户反馈问题，深入分析潜在需求并及时传递至相关部门，推动系统持续优化； 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、熟悉linux操作系统，掌握常用linux指令； 3、具备基础的Android开发能力及网络基础知识； 4、电子类或计算机软件相关专业背景； 5、具有较强的沟通表达与信息理解能力； 6、具备团队协作意识，能够积极配合团队达成工作目标。 工作时间：8小时排班制，月休六天 工作地点：光谷智慧园1栋

【岗位职责】 1. 辅助完成市场调研、产品需求分析，与客户进行技术对接。 2. 负责环境在线监测仪器的开发和集成。 3. 完成阶段测试及性能评估，为解决产品问题提供技术支持。 4. 负责产品的现场调试、验证等完善工作，改进产品性能，给出合理化的建议。【岗位要求】 1. 专科以上学历，计算机、数控、电气设备、环境工程、电子信息工程等相关专业，无经验的应届毕业生亦可接受。 2. 具有良好的服务意识，优秀的团队协作、计划及组织和协调能力。 3. 具有责任心、务实、虚心好学上进等优良品质。 4. 具备较强的Excel、Word文档及数据处理能力。 5. 踏实稳重，吃苦耐劳，能适应短期出差。 6. 具备出色的分析和解决问题的能力，能够在压力下进行决策。 7. 有意愿在环保行业长期发展，服从公司安排。

岗位职责： 1、负责SAAS系统平台的日常运维：包括客户操作指导、故障排查与处理、用户培训等工作； 2、及时响应用户咨询，建立并维护良好的客户服务关系； 3、为客户输出数据使用报告及系统应用情况总结； 4、保持与客户的顺畅沟通，持续提升服务满意度； 5、协同内部相关部门进行信息对接，收集并反馈客户需求； 6、支持方式以远程服务为主。 岗位要求： 1、统招专科及以上学历，计算机或相关专业，具备1年以上工作经验； 2、性格开朗，主动性强，具有出色的服务意识，有客服相关经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，工作认真负责； 4、学习能力强，态度积极，能够适应一定的工作压力； 5、综合素质优秀的应届毕业生亦可考虑； 五险一金，月休六天、排班轮休

【岗位职责】 1. 主导可降解材料（不限于 PLA，覆盖 PBAT/PHA/PBS等体系）的配方开发与性能优化； 2. 负责实验室成果向中试及量产的工艺转化，解决放大过程中的技术瓶颈； 3. 协同生产、设备、品质部门推进可降解产品的试产与量产； 4. 跟踪国内外可降解材料技术动态、专利布局及标准演变； 5. 搭建可降解材料研发梯队与实验平台，推动技术储备与专利布局。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，高分子材料与工程、化学工程、材料科学与工程相关专业； 2. 6年以上可降解材料研发或产业化经验（含实验室研发、中试放大、量产工艺任一环节）； 3. 熟练掌握 PLA、PBAT、PHA、PBS等主流可降解材料的制备工艺及改性技术； 4. 熟悉薄膜双向拉伸（BOPPLA）或吹膜/流延工艺者优先； 5. 岗位边界：不限定 PLA单一领域，PBAT、PHA、PBS、PPC等可降解材料均在接收范围； 6. 研发人员、设备技术人员、工艺人员均在接收范围； 7. 优先条件：参与过可降解材料相关国家标准/行业标准起草，或有从0到1搭建新产线/新方向经验。

1、配方及工艺开发与实验：负责配方制定、试验计划拟定及样品制备，实施实验操作与测试分析，完成数据整理与DOE（实验设计）应用，识别技术问题并提出改进措施。 2、样品试制与工艺确认：主导样品试生产与工艺验证工作，明确核心工艺参数及工装夹具需求，编制验证记录及相关评审资料。 3、中试/量产试制与转产实施：推动中试及小批量试产，协同生产、质量、设备等部门完成工艺放大与参数标准化，编制或更新BOM、SOP、工艺指导文件，落实转产评估及产能提升。 4、测试执行与可靠性验证：制定并开展性能、环境、安全规范等可靠性测试方案，进行失效分析与闭环验证，提交测试报告与风险评估结论。 职位要求985/211院校，硕士学历，化学工程、化工工艺、应用化学、材料学等相关专业。

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海工项目招聘以下岗位： Project Regulatory Engineer，工作地点上海，签订本工合同，预计11月开始，优先考虑具有船级社首席验船师背景的候选人。 Supply Chain Coordinator，工作地点启东，合同期从尽快入职至2027年7月。 NDT Inspector，工作地点上海，合同期从尽快入职至2028年8月。 要求具备相关项目岗位经验，面试语言为英语。欢迎推荐和自荐。

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招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

【岗位职责】 1. 设备前期管理（规划与引入）： 1.1 参与新设备的规划、选型与技术论证，进行投资可行性分析，编制《设备技术规格书》。 1.2 参与设备采购的技术谈判与合同签订，并主导新设备的安装、调试与竣工验收工作。 1.3 负责新设备技术资料的接收、归档，并组织操作与维护培训，完成技术移交。 2. 设备后期管理（效率与改进）： 2.1 监控并分析关键设备的综合效率（OEE），识别设备六大损失（故障、换型、空转、降速、缺陷、开机损失），并撰写分析报告。 2.2 基于数据分析结果，主导或参与制定并执行设备持续改进方案，以提高设备利用率、降低故障率。 2.3 协助部长推行全员生产维护（TPM），制定、优化并监督执行设备的预防性维护计划与点检标准。 3. 技术支持与项目管理： 3.1 为维修团队提供复杂设备故障的技术支持与指导，参与重大故障的根本原因分析。 3.2 负责设备相关技术文件的编制与修订，如维护规程、操作要点等。 3.3 承担中小型设备技改项目的管理与实施工作。 【岗位要求】 1. 学历专业：机械工程、机电一体化、自动化等相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验： 2.1 具备5年及以上制造业设备工程相关经验。 2.2 同时具备设备前期规划/项目引进与后期效率提升/持续改进的复合经验者尤佳。 3. 专业技能： 3.1 熟悉设备全生命周期管理流程，精通机械传动、液压气动或电气自动化之一，并了解其他领域。 3.2 能够熟练运用OEE、MTBF、MTTR等指标分析设备状态，并据此提出改进措施。 3.3 能熟练使用CAD等工程软件，具备良好的技术文档（技术规格、分析报告、改进方案）编写能力。 4. 综合素质： 4.1 出色的跨部门沟通协调能力和项目管理能力。 4.2 具备强烈的责任心、成本意识和持续改进的思维。 4.3 能深入生产现场，解决复杂技术问题。 【优先条件】 1. 有压力容器、焊接气瓶、汽车零部件等金属成型行业经验者优先。 2. 有独立负责设备管理全流程项目（从规划到验收再到效率提升）经验者优先。 3. 熟悉TPM、精益生产等管理体系者优先。 【公司介绍】 1. 行业地位：成立于1989年，是中国液化石油气钢瓶行业的头部制造企业，拥有国际管理体系认证及全球主流市场产品认证（如美国DOT、欧盟TPED等）。 2. 规模平台：在湖北、甘肃、贵州建有三大生产基地，业务覆盖全球50个国家，为您提供能够全面发挥技术与管理才能的稳定平台。 【福利待遇】 1. 薪酬福利：提供具有市场竞争力的薪酬、绩效奖金、年终奖金、五险、带薪年假、节日福利及完善的培训体系。 2. 发展机会：直接参与公司最关键的设备决策与改进活动，向技术专家或管理岗位发展的路径清晰而广阔。

1、操作主机设备 2、带领班组完成生产任务 3、人员的培养 4、车间的管理

执行生产任务安排，推进人员技能培训，解决现场突发问题

有能力 有经验

1、具备制造类企业生产管理经历者优先考虑； 2、年龄不超过45岁； 3、身体状况良好，具有良好的协调与沟通能力。

岗位职责： 厂长在总经理的领导下开展工作，直接向总经理汇报，全面统筹生产系统的运作，协调各职能部门的工作衔接，确保公司制度有效传达并落实执行。 协助总经理推进日常管理工作，提升员工的职业素养与思想觉悟，增强团队协作精神，强化集体凝聚力，树立安全意识、质量意识和效率意识，倡导以厂为家的理念，积极为企业发展建言献策。 主导生产现场的组织与管理，监督生产过程中的成本控制、品质保障及安全生产执行情况，指导并检查各环节安全措施的落实。 优化管理体系，明确各部门及管理人员的职责与权限，推动建立完善的质量与安全管理机制。 监督各生产部门的日常运行，定期组织召开生产会议，及时发现问题、分析成因，并采取有效对策，保障生产流程顺畅，确保各项生产任务达标完成。 每月牵头开展一次全厂范围的安全大检查，督促隐患整改，确保生产设备、安全保护装置、消防设施及器材保持良好状态，同时加强对员工的培训，指导其正确使用和维护相关设备。 全面负责工厂技术管理事务，组织专业人员制定技术方案和技术升级计划，并推动实施落地。 重点分管洗脸巾车间与口罩车间的生产运营、质量管控及设备保养工作，主管制版、打样与裁剪工序，协助推进车间人员招聘及临时外包人员的组织安排。 制定各生产管理岗位的绩效考核标准，并组织实施月度评分与评估工作。 高效完成总经理交办的其他工作事项，保障工厂稳定运行，牵头拟定并推行全厂安全管理制度、操作规范及应急预案。 任职要求 1.身体健康； 2.具备踏实肯干的工作作风； 3.拥有生产经理或车间主任相关工作经验。

【职位描述】 负责液化石油气钢瓶工厂的生产运营，包括生产计划、生产人员管理、生产质量控制、生产设备维护和智能制造的实施。 【岗位职责】 1. 制定和执行生产战略，与公司长期和短期目标保持一致。 2. 管理200人以上的生产团队，包括生产计划、现场管理、设备维修保养、质量控制等关键职能。 3. 推动精益管理的实施，持续优化生产流程和工作环境。 4. 推动智能制造的实施，包括自动化、数据化、物联网等应用。 5. 确保生产过程和产品质量符合GB和ISO等国际标准。 6. 管理生产预算，控制成本，提高部门经济效益。 7. 应对突发事件，如设备故障、生产延误或安全事故，确保生产的连续性。 8. 与供应链管理合作，确保原材料和组件的及时供应。 【岗位要求】 1. 强大的领导力和团队管理能力，能够激励和指导大型团队。 2. 深厚的专业背景，了解压力容器的生产流程和工艺技术。 3. 出色的生产规划和执行能力，能够实现生产目标。 4. 强大的质量控制能力，确保产品质量符合国家、国际标准。 5. 成本控制和预算管理能力，优化资源分配。 6. 危机和风险管理能力，能够应对突发事件。 7. 出色的沟通和协调能力，能够与各级员工和管理层有效沟通。 8. 环境、健康和安全（EHS）管理能力，确保生产过程符合法规和标准。 9. 供应链管理能力，优化库存和物流。 【基本要求】 1. 机械工程、工业工程或相关领域的本科及以上学历。 2. 至少10年以上压力容器或相关机械制造行业的生产管理经验，包括至少5年的管理经验。 3. 熟悉ISO9001/14001/45001等管理体系。 【优先考虑】 1. 有过焊接气瓶类压力容器的生产管理经验。 2. 熟悉工业自动化和智能制造技术者优先。 3. 深入理解精益生产原则和6S管理，能够实施流程优化。 【福利待遇】 1. 竞争力的薪酬和福利。 2. 广阔的职业晋升空间、大量学习机会包括内外培训。 3. 积极的团队文化。 【关于公司】 1. 大立钢瓶成立于1989年，位于中国湖北省仙桃市，在液化石油气钢瓶行业拥有超过30年的制造经验。大立公司是中国头部的液化石油气瓶企业，拥有国家市场监督管理总局颁发的制造许可证，也是中国燃气协会液化石油气钢瓶专业委员会副主任成员。 2. 大立钢瓶在中国有三个生产基地，分别位于湖北、甘肃和贵州省，每月产能40万只钢瓶，产品服务全球超过47个国家。大立钢瓶通过了ISO9001、ISO14001和ISO45001等国际体系认证，取得了全球产大部分国家的产品认证，例如美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS和斯里兰卡SLSI等。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接，保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件，能高效处理表格及文档 3.有生产跟单、文员或制造业相关工作经验者优先 4. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力 5.学历不限，接受应届毕业生，有学习意愿和团队协作精神

仙桃市人，年龄在23--35之间，有一年以上工作经验，熟悉信息化，智能化，弱电项目及运维工程，敬业爱岗，忠诚度高。

跨境服装企业文员，负责文件打印，与客户沟通对接，有服装企业订单流程经验者优先

主要工作职责 1、现场调试与验收：对接安装人员，完成设备在客户现场的安装调试及测试工作，确保设备运行正常并符合客户使用要求。 2、技术支持：提供现场或远程技术协助，协助客户快速定位并解决设备故障，保障设备稳定可靠运行。 3、用户培训：面向客户开展设备操作指导培训，确保其熟练掌握设备使用方法，并能应对常见操作问题。 4、数据记录与反馈：在调试过程中收集问题信息，及时分析并向上级及研发部门汇报，提出合理改进建议。 5、维护与保养：定期进行客户回访，执行设备巡检与保养任务，提升客户使用体验与满意度。 6、团队协作：与研发、设计等相关技术人员协同配合，解决调试中出现的技术难题，保障设备性能与兼容性。 技能要求 1、专业知识：一般需具备电气、机械、自动化等相关专业背景，拥有相应的技术知识和实际操作经验。 2、沟通能力：具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与客户及内部成员顺畅交流。 3、适应能力：能适应经常性出差安排，具备较强的抗压性与现场问题处理能力。

【岗位职责】 1. 市场调研与需求分析：跟踪薄膜行业市场动态、技术趋势和竞品信息，收集分析相关数据；配合销售团队了解客户需求，参与将市场需求转化为研发目标和技术指标。 2. 产品研发与设计：参与新产品研发项目，协助制定产品技术规格和标准，编写设计文档，为生产、测试和质量控制提供技术支持。 3. 实验与测试：协助开展研发实验设计与实施，参与新产品性能、可靠性验证测试；收集整理实验数据，分析评估产品设计合理性，发现问题并参与改进。 4. 技术优化与改进：协助对现有产品进行技术优化，分析市场应用反馈和问题，参与改进方案实施；关注行业新技术、新工艺、新材料发展，配合引入和应用。 5. 技术支持与协作：为生产部门提供技术支持，协助解决生产技术问题；配合市场部门参与客户技术交流，解答产品技术疑问。 【岗位要求】 1. 教育背景：高分子材料相关专业，硕士及以上学历。 2. 专业知识：掌握薄膜材料基本理论，了解薄膜制备工艺原理，熟悉材料表征技术和分析方法。 3. 工作经验：2年以上塑料薄膜、涂布、胶粘剂等相关行业产品开发经验；有薄膜材料开发或工艺改进项目经验者优先。 4. 技能要求：能够操作薄膜制备和分析相关实验设备，具备实验设计和数据分析能力，良好的问题解决能力和学习能力。 5. 沟通协作：具备良好的沟通表达能力，善于团队协作，积极配合完成研发项目。