
办公室主任
4000-5000元/月
行政经理1-3年学历不限管理体系建设优化活动/会议组织供应商管理企业文化建设管理10人以上团队
有一定的沟通能力,限35岁内,有工作经验优先
行政主管/经理
5000-8000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化
招聘职位:行政主管-天鹅湖少儿芭蕾(总部)
职位薪资:5-8K(可面议)
职位亮点:总部核心岗位、扁平化管理、艺术教育行业、子女教育优惠
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职位描述
天鹅湖少儿芭蕾现诚聘一名细致高效、富有统筹能力的行政主管,加入我们总部运营团队。您将突破单点校区的日常局限,成为支撑全国校区运作的“中枢力量”,通过系统性行政支持与标准化管理,助力各校区稳定运行,共同托举孩子们的艺术成长之路。
您的主要职责涵盖:
1.行政体系标准化建设:
·制定、优化并落地实施覆盖全国校区的行政流程、前台服务标准及管理制度。
·统一监管各校区行政运营质量,定期开展巡查与评估,确保服务规范一致执行。
2.物资与资产统筹管理:
·统筹总部及各校区办公耗材、宣传物料、舞蹈教具等物资的集中采购、仓储调度与库存管控。
·建立健全固定资产档案,负责资产调配、维护及定期盘点工作。
3.数据与信息支持:
·汇总分析各校区报送的行政及基础运营数据,为管理决策提供有效依据。
·熟练运用教务系统与OA平台,保障总部与校区间信息传递及时准确。
4.跨部门协调与项目支持:
·作为行政对接枢纽,高效响应教学、市场、人事等部门的协作需求。
·参与组织总部级重要活动,如全国汇演、师资培训、行业展会等执行工作。
5.团队支持与培训:
·定期对各校区前台及行政人员开展业务培训与工作指导,提升整体服务水平。
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任职要求
我们期待一位具备全局意识与协同精神的行政伙伴。若您符合以下条件,欢迎加入我们:
·经验背景:具备3年以上行政、运营或办公室管理经验,有连锁机构、多门店或教育行业总部工作经验者优先。
·核心能力:
·具备体系化思维与执行推动力:能搭建标准流程,并推动跨区域落地实施。
·出色的资源协调能力:擅长跨团队协作,高效整合多方资源完成任务。
·熟练的数据处理与文书撰写能力:精通Excel等工具,可独立完成制度文件与运营报告编写。
·工作严谨细致:责任心强,条理清晰,注重执行细节与规范性。
·个人特质:
·具备良好的服务意识,愿意做业务发展的坚实后盾。
·认可美育价值,对艺术教育或芭蕾舞蹈有兴趣者更佳。
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我们为您提供
·有竞争力的薪酬结构:基础薪资+绩效奖金+年终奖金。
·总部发展平台:在核心岗位积累全局视野与系统管理经验。
·积极融洽的工作氛围:扁平管理,专业团队,与优秀同事共同成长。
·全面福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建活动。
·明确晋升通道:提供向运营管理方向发展的职业路径。
·员工专属福利:子女可享优质芭蕾课程学习优惠。
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关于我们
天鹅湖少儿芭蕾致力于3-12岁儿童芭蕾启蒙与艺术素养培养,目前已在全国拥有直营及加盟校区。总部团队是保障教学品质、驱动校区高效运转的核心支撑力量。
如果您希望从事务执行迈向体系搭建,欢迎加入我们,一起构筑小舞者们梦想启航的坚实舞台!
办公室主任
1.5-2.5万元/月
行政经理3-5年本科及以上
1、与人力资源部门协作,进行当地地员工招聘、培训、绩效管理,沟通协调,辅助各项人力资源相关问题解决,帮助员工提高工作效率和工作质量。
2、协助进行商务与业务接待、相关项目协调与洽谈,维护当地合作伙伴关系。
3、协助财务部门进行财务数据记录、费用管理,确保办公室的经费合理使用。
4、进行办公用品、设备采购与设施设备维修维护,确保办公室环境安全卫生,进行办公室管理、保证日常工作正常进行。
5、完成上级交办的其它与办公室管理相关的事务。
任职要求
1、大学本科以上学历,专业不限;大学英语四级及以上,可用英语进行基本交流。
2、有3年以上行政管理或人力资源管理相关经验。
3、具有一定项目管理经验、商务经验,沟通与组织能力强,态度积极主动,具有发现和解决问题的能力,抗压能力强
行政主管
6000-11000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上行政费用分析诊断资产管理活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制互联网行政经验
岗位职责:
1、负责公司前台接待工作及日常来访人员的接洽;
2、协助开展各项行政事务,如办公用品管理、工卡权限设置、园区环境维护、配合考勤数据调取等;
3、策划并落实员工福利活动,涵盖节日庆祝、生日关怀、企业文化活动等;
4、协助内部会议及接待活动的组织与实施;负责办公设备与设施的日常维护,保障正常运转;
5、完成上级领导安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,具备2年以上中大型企业行政相关经验,熟练操作常用办公软件,需化淡妆上班;
2、工作主动积极,品行端正,具有进取精神;年轻有朝气,具备良好审美能力,乐于尝试新思路;
3、精通办公软件应用(如Word、Excel等);
4、拥有较强的沟通协调能力及服务意识;
5、形象端正,气质良好。
公司作息:大小周(一周单休一周双休),介意者请勿投递!
办公室及主管
5000-6000元/月
行政经理1-3年高中及以上流程制度制定/优化活动/会议组织3年以上管理岗位经验
招聘团餐公司
办公室主任一名
基本要求:
1、年龄40岁以内本科以上学历,文秘、行政管理、企业管理、人力资源等相关专业优先。
2、二年以上行政管理工作经验,有团餐经验者优先。
3、具备出色的组织、协调、沟通和领导能力,能高效处理复杂事物。
4、文字功底扎实,熟悉各类公文写作,具备较强的分析解决问能能力。
5、为人稳重、严谨,有极强的责任心和抗压能力,持有C1驾照,要求能开犯罪记录证明/健康证,上班时间:8:30-13:00,15:30-19:00,薪资6000-8000()上六休一,法定节假日休
餐饮部前厅主管一名
1、基本要求:1、年龄40岁以内大专文化以上学历,有餐饮工作经验者优先。
2、具备出色的组织、协调、沟通和领导能力,
3、为人稳重、严谨,有极强的责任心和抗压能力,要求能开犯罪记录证明/健康证,上班时间:8:30-13:00,15:30-19:00,薪资6000()上六休一,法定节假日休
口腔行政院长
1.3-2万元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上
工作职责
1、统筹门诊部日常运营管理,确保门诊营业指标、利润目标及其他经营绩效的达成;
2、推动公司各项管理政策与标准在门诊的有效执行,结合实际运营情况优化落地措施并监督实施;
3、协同公司推进门诊品牌推广、人才发展、人效优化、组织升级,以及招聘、培训、薪酬、绩效等人力资源相关工作;
4、主动开展外部关系维护,保持与相关单位的良好互动,塑造积极正面的企业形象;
5、落实上级安排的其他工作任务。
任职资格
1、年龄***左右,大专及以上学历,专业不限;
2、经验要求:具有口腔行业门店管理相关工作经验;
3、具备市场营销、客户维护、项目运作等方面的认知与实操能力;
4、具备良好的沟通理解力、语言表达力及组织协调能力,逻辑清晰、思维缜密;
5、综合素质佳,擅长人际交往,具备较强的判断力、决策力、影响力及计划执行能力;性格开朗热情,积极向上,富有感染力,充满正能量;
6、有创业经历者优先考虑。
行政主管
4000-5000元/月
行政经理1年以下学历不限资产管理活动/会议组织供应商管理企业文化建设
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务处理,包括办公环境维护、物资采购与管理、快递收发等,确保办公秩序高效有序
2.协助组织公司级会议、活动及接待工作,做好会前准备、会中支持和会后整理,提升内部协作效率
3.管理行政档案、证照及印章,跟进各类办公费用报销与对账,保障行政流程合规、可追溯
4.协调各部门行政需求,推动办公设备维护、空间优化等事项落地,持续提升员工办公体验
5.完成上级交办的其他支持性工作,积极参与跨部门协作,助力企业运营顺畅运行
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力,有行政相关工作经验者优先
2.工作细致认真,具备良好的沟通协调能力和服务意识,能适应多任务并行处理
3.具备较强的责任心和执行力,能够独立完成交办事项,注重工作细节与效率
4.有团队合作精神,态度积极,愿意在行政岗位长期发展,稳定性强
综合管理部部长(产研院)
1-1.5万元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上行政管理体系后勤管理接待事务
岗位职责:
1. 主导制定研究院行政管理相关制度,并推动落地实施,结合实际运行情况持续优化完善。
2. 负责日常行政事务处理,统筹办公设备、车辆等行政资产及办公耗材的采购与维护;统一管理后勤服务(包括食堂、宿舍、安保、清洁及环境秩序)。
3. 编制研究院行政经费预算并监督执行,严格管控各项支出,提出有效的降本增效建议。
4. 组织开展研究院内部会议、年度大会、员工活动及重要对外活动;协调各部门间的综合事务。
5. 统筹对接外部机构的接待安排、合作交流及涉外事务;推进研究院品牌塑造、新闻传播及对外宣传渠道运营。
6. 负责团队人员的招聘配置、能力培养、工作指导及绩效评估。
7. 配合高层管理人员完成研究院对外宣传、推广及外部协作支持工作。
8. 协助开展科研项目申报及专利技术申请等相关事务。
任职要求
1. 本科及以上学历,具备扎实的相关领域工作经验,年龄不超过40岁。(具有科研项目申报背景者可放宽条件)
2. 具备一定的制度起草与落地执行能力,能根据研究院运作需要参与优化行政管理体系。
3. 拥有行政事务统筹经验,可独立完成办公用品采购、后勤保障协调、会务组织等常规工作。
4. 熟悉预算管理与成本控制的基本方法,能够协助开展行政费用的数据统计与审核工作。
湖北武汉韩家店招聘住家保姆,给两位老人做饭,收拾屋子,管吃管住,月工资3000,月休两天。
3000元/月
保姆月结
韩家店招聘住家保姆,给两位老人做饭,收拾屋子,管吃管住,月工资3000,月休两天。大叔需要扶着点。
湖北武汉招聘:仓管员薪资:4000-5000元/月职位详情:大专以上学历,五金制造行业1-
4000-5000元/月
库管月结
招聘:仓管员
薪资:4000-5000元/月
职位详情:
大专以上学历,五金制造行业1-3年工作经验
湖北武汉招聘:质量工程师薪资:7000-10000元/月职位详情:25-36岁,大专以上学
7000-10000元/月
质量管理月结
招聘:质量工程师
薪资:7000-10000元/月
职位详情:
25-36岁,大专以上学历,五金制造行业1-3年工作经验
成件车位
招聘:F3期 秋水衣人服饰
自产自销厂正月十二开工,有开工红包,现做夹克。
现招成件车位多名
付裁2名
电话:139****7522 何
None裁工 车工
行政后勤主管
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上制造业食堂、宿舍、园区
岗位职责:
1.负责食堂与宿舍日常卫生及纪律管理,持续优化管理流程,并提出可行性改进建议;
2.严格执行6S管理规范,落实办公室区域的清洁、用电安全等管理工作,依据制度开展纪律检查与监督;
3.定期巡查厂区环境状况,及时识别并安排更换损坏或需更新的设施设备;
4.根据各部门申请需求及事项紧急程度,合理调度行政用车,并对合作车辆、通勤班车的相关合同、保险等进行合规化管理;
5.负责门岗执勤管理、企业形象维护及厂区安全巡查监督工作;
6.具体执行行政类文件、通知、公告的发布与落地,传达行政指令并跟进落实,承担文件起草、归档、保管及办公流程协调,以及办公用品的申领与发放;
7.推动制度落地执行与督导,统筹会议组织与会务保障,提供商务接待支持,参与活动策划与实施配合;
8.对接公共政府部门相关事务,协调集团内部行政事项的沟通与服务工作。
任职要求:
1.具备本科或以上学历;
2.在500人以上生产制造型企业从事行政管理工作满三年及以上;
3.具有制造类企业食堂、宿舍、安保、环境卫生等实际管理经验;
4.熟悉工人为主、流动性较大的住宿人员群体管理特点;
5.在食堂、宿舍等后勤管理方面有实际优化成果,工作成效可量化体现;
6.有大型活动组织、重要接待或对外联络工作经验者优先考虑。
行政主管
7000-8000元/月
行政经理1-3年大专及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业文字功底扎实
岗位职责:
1.负责统筹公司行政管理工作,制定并优化相关制度流程;
2.协助管理层完成日常行政事务及专项工作推进;
3.统筹人员招聘、团队搭建及内部管理协调工作。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效推动跨部门协作;
2.有较强的责任心和执行力,能独立处理复杂事务;
3.工作积极主动,具备团队意识和创新意识。
部门经理,主管
5000-6000元/月
行政经理1-3年中专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用分析诊断活动/会议组织子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
有管理经验,对洗消和配送,有管理经验者,单休,能独立完成对接工作,处理好各个部门,人员,日常工作事物,
主管注塑工
注塑车间主管1名,年龄35一45岁,薪资10000一15000元,
喷漆编程工程师1名,要求会安川机械手,年龄30一45岁,薪资10000一15000元,
招人事行政管理员1名,销售2名,电商运营2名,外贸员2名,薪资基本工资加绩效加提成,具体面议。
公司提供中晚餐,宿舍食堂空调热水器网络齐全,联系地址:省南通市通州区十总镇。,欢迎来电!
行政经理
4000-5000元/月
行政经理3-5年本科及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理管理10人以上团队3年以上管理岗位经验5年以上相关经验
负责公司的日常资料管理和业务对接,
做五休二/固定双休(行政文员)可接受无经验
4000-6000元/月
后勤经验不限大专及以上不内卷入职缴纳五险一金00后办公氛围互联网企业经验
工作内容:
1、线上核对客户资料及价格信息
2、通过系统完成机票出票、退票、改签等业务审核操作
3、与客户沟通确认改签时间,并计算相应改签费用
上班时间:
八小时工作制,双休,无需加班
福利待遇:
1、综合薪资4-6k
2、入职即办理五险一金
3、享有各类节假日礼品
机电工程管理负责人
8000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上安全员证二级注册建造师国内派遣施工单位一级注册建造师机电工程经验
1、机电工程、工程管理、机电技术、暖通、给排水、消防等相关专业,大专及以上学历;
2、具备良好的现场协调能力、施工管理经验,能够审查图纸并解决各类技术问题,提出专业技术建议,具有较丰富的项目现场管理经历;
3、熟悉水电、消防、暖通、空调工程及机电工程者优先录用;
4、熟练掌握本专业及相关的设计规范与验收标准;
5、具有3-5年大中型工程项目相关工作经历;
6、执行力强,具备良好的沟通与组织协调能力;
7、持有二级建造师或以上执业资格证书。
三天面试速录文职【双休】
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上机票操作员接受无机票操作经验不限经验 接受小白1年以内机票操作经验入职五险一金不需要24小时倒班面试简单 面试就过无销售性质上五休二
不限经验,欢迎新手,接受零基础人员,面试合格即可入职
工作内容:负责线上机票退改签事务,纯文职岗位,无销售任务
工作时间:每周五天,9:00-18:00 或 12:00-21:00(班次安排)
月休八天,无需加班
五险一金:入职即办理,法定节假日享受三倍工资待遇
内部晋升:健全的晋升体系,以能力为核心,不看资历,发展空间广阔
消防维保员
1、具有消防维保四级证书;
2、跟师傅学习消防维保;
3、上六休一;
4、买五险;
5、工资4000,包住
行政专员/助理(五险一金+大小周)
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上物品采购/领用
行政工作
负责公司日常行政事务,包括办公环境维护、办公用品采购与管理、固定资产盘点与登记等;
1、协助筹备公司各类会议及活动,并完成现场影像记录;
2、负责公司文件资料的整理、归档及日常管理工作;
3、负责日常来访接待,以及采购执行和费用报销事宜;
4、按时完成上级交办的其他行政支持工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,
2、1年以上相关工作经验,具备招聘实操经验者优先;
熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PPT等;
具备良好的沟通协调能力、团队协作意识和责任担当;
工作细致严谨,具有较强的服务意识和抗压能力。
前台行政人事专员
4000-7000元/月
前台1-3年大专及以上接待/外联熟悉商务礼仪
不直播!!!不挂播!!!
1.负责公司签约及运营岗位人员的面试安排、入职手续办理等相关工作。
2.日常负责表格制作与打印、会议记录整理,具备半年以上招聘经验者优先考虑。
3.薪资待遇:4000元无责任底薪+300元全勤奖+500元绩效奖金+提成+社保。
4.公司提供账号资源支持,定期组织团队建设活动、聚餐及下午茶福利。
5.工作时间:12:30-21:00(含1小时用餐休息时间,17:30-18:30),每周日固定休息。
文员大专及以上
岗位亮点
本次招聘长期兼职岗,预计至明年2月14日!!
提供带薪培训,周末双休,工作轻松无压力,几乎不加班!!
办公室坐班文职,不需要跑外勤,不需要销售,不需要打电话!!
岗位职责:
负责银行票据凭证资料的录入,审核等工作;
岗位要求:
大专及以上学历,会盲打,具备一定打字基础。
工作时间:8:30-17:30,周末双休(若遇业务高峰时期偶涉及排班);
薪酬:培训期约5个工作日:100元/天,培训期结束后150-180元/天,具体会在面试环节详细沟通,兼职各项福利多多!!
工作地点:湖北省武汉市武昌区中北路86号湖北银行大厦
招两名办公室文员 5000+ 双休 早
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限早九晚六着装自由无绩效考核调休八天时间自由分配无经验小白一对一单带
岗位职责:
1. 负责日常办公行政事务,保障各项办公流程有序运行
2. 协助团队推进项目进展,维护良好的工作秩序
3. 参与组织公司内部会议,整理会议重点内容并落实后续事项
任职要求:
1. 具备较强的协调与沟通能力,能高效处理多项工作任务
2. 适应能力强,能够迅速融入团队并积极参与协作
3. 工作态度严谨细致,富有责任感,确保任务按时保质完成
行政文员
6000-9000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
【岗位职责】
1、负责审核新上架房源的照片与视频,确保内容符合公司标准
2、统计公寓可租房源,整理相关房屋信息,并准确录入公司系统
3、实时更新房屋状态,确保系统内信息的及时性与准确性
【工作时间】
上午9:00-12:00,下午14:00-18:00
午休时间:12:00-14:00
【公司福利】
1、享有月度奖、季度奖、年终奖及团队奖励
2、员工享受专属租房优惠
3、每日提供下午茶,每月组织团建活动,团队年轻化,工作氛围轻松融洽
电竞名宿员4500~3w时间自由 穿衣自
1.4-2.8万元/月
行政专员/助理经验不限学历不限具备人力经验
岗位职责:
1. 负责民宿的日常运营与管理
2. 提供高品质的客户接待服务
3. 保持民宿环境整洁,维护良好秩序
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识
2. 能够独立处理日常工作任务
3. 拥有团队协作精神,能与同事协同完成工作目标
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供武汉家装工程部经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘武汉建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。