公司背景： 东莞亚声南邑信息技术服务有限公司总部坐落于深圳市龙岗区坂田，创立于2007年，专注于B2C跨境电子商务运营，现已发展为涵盖美妆、家居、服装、配件、饰品等近500个品类、数十万种产品的综合性电商业务体系，产品通过全球专业电商平台远销海外。经过十余年稳健发展，公司已稳居国内跨境电商行业领先行列。自成立以来，营业额持续高速增长，运营模式日趋成熟，客户覆盖欧洲、北美洲、非洲等多个国家和地区。 因业务不断扩展，公司每年持续对外招聘优秀人才，欢迎加入我们！ 你需要做的： 1.统筹安排小组成员每日工作任务，统计出勤及绩效数据 2.执行日常查货、配货组合、打包、贴标、清点数量、抽真空、封箱等操作 3.负责所在区域的6S执行及打包设备的日常维护 4.及时反馈并处理作业现场发生的异常状况 5.协助组长推进本组考核目标达成，并参与异常指标的分析与改进 6.完成上级交办的其他临时性工作 你需要具备的能力： 1.具备高中及以上学历，能熟练操作Excel、Word等基础办公软件，条件优异者学历可适当放宽 2.有团队管理经历，具备生产制造、电商仓储、拉长等相关工作经验者优先 3.吃苦耐劳，能接受加班，积极进取，具备良好的协作意识 4.认同公司企业文化，年龄***** 我们能为你提供的： 薪酬： 1.提供具市场竞争力的薪资，加班费按实际出勤工时核算，每月准时发放工资，每年享有1次调薪机会；实行22天工作制，超出部分依法计发加班费 2.试用期1-3个月，公司重视新人成长，以能力与成果为核心评估标准，支持快速达标，提前转正 3.实行“以能定薪”机制，不拘资历，提供清晰晋升通道、年度奖金及优厚薪酬福利 福利： 4.享受带薪病假、年休假、婚假、产假等法定假期 5.定期举办员工生日会、季度水果茶歇、节日礼品派送等活动 6.依法缴纳社会保险，保障员工基本权益 7.设立季度/年度评优奖项及创新激励奖金 健康保障： 8.公司配备微波炉、冰箱，周边有多样化餐饮选择，满足日常用餐需求 9.园区内设有食堂、小公园，生活配套设施完善 10.行政部门配置急救药箱，夏季提供防暑降温饮品 培训机制： 11.实施专人带教制度，针对不同职级与岗位设置专业技能与管理能力培训课程，助力员工提升综合素养，成长为部门骨干力量 面试地址： 东莞市横沥镇田坑村兴业路113号1号楼5楼面试处

1.负责流水线现场的组织与管理，依据生产计划及任务安排，合理分解员工工作任务，确保现场作业有序、规范进行； 2.对生产流程实施监督与指导，同步落实质量管控措施，保障生产过程符合标准要求； 3.负责每日产能数据的汇总与统计工作； 4.具备两年以上流水线现场管理相关工作经验。

需具备5年以上注塑车间管理经验， 1：负责生产技术、品质控制、生产效率的执行、优化及现场管理； 任职要求：熟悉快手机械手操作，主要产品为套啤复合板手机保护套， 负责套啤车间8台机器的正常运转与生产安排。

招聘16-45岁男女不限 岗位：生产线拉长助长 月综合工资5000-6000

你需要做的： 1.推动落实仓库各项标准文件、操作流程及规范，监督团队成员执行到位，并组织开展相关知识、规范要求及业务技能的培训，实施绩效考核管理； 2.落实仓库日常库存的接收、发放与存储管理工作，确保作业流程合规高效； 3.核查并上报仓库各类异常情况，按时提报所需的数据报表，保障信息准确及时； 4.督导现场管理执行情况，推进6S管理落地，检查目视化管理措施的落实效果； 5.协助监督不良品与呆滞品的处理工作，完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1.中专及以上学历； 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力； 3.责任心强，具备较强的分析与解决问题的能力； 4.认同公司企业文化，年龄18-38岁。 晋升空间：班长-组长-部门主管-部门经理 薪酬： 1.提供具有竞争力的薪资待遇，工资按月准时发放，每年享有1次调薪机会； 2.试用期1-3个月，公司重视新人成长，以能力与结果为核心评估标准，支持提前转正； 3.实施“以能定薪”机制，不拘资历，提供具吸引力的薪酬福利、清晰的晋升通道及年度奖金激励。 福利： 4.提供带薪病假、带薪年假、婚假等法定假期； 5.定期举办员工生日会、季度水果下午茶、节日礼品发放等关怀活动； 6.依法缴纳五险一金，为员工提供基础保障； 7.设立季度/年度评优与创新奖励机制，表彰优秀表现。 健康保障： 8.公司配备微波炉、冰箱，周边有饭堂及丰富小吃选择，用餐便利多样； 9.园区内设有小公园、食堂，生活配套设施完善； 10.行政处配置急救药箱，夏季提供防暑饮品，关爱员工健康。 培训机制： 11.实行专人带教制度，针对不同职级与岗位设置专业及管理类培训课程，提升员工综合能力，助力成长为部门骨干。 面试地点：广东省东莞市石碣镇环舒信息（公司处于高速发展阶段，拥有多处仓储，可就近安排工作）

厂家直招，直接来厂应聘即可 高峰期订单多，福利多多，加班又稳定，订单充足，没有谈旺季之说法！做满10天可预支3000元。 福利1： 福利2：推荐朋友推荐入职奖励1500/人（） 福利3：在职奖励共5000，在职期间，每个月发1000(正式工福利) 福利4：在职生活补贴300/人 主要加工电子产品配件，手机电脑家电等，有组装，打包装，贴标签的，QC，质检，工作简单轻松，有无经验均可，岗位可以自由选择，普通工衣，坐班！ 一、小时工待遇: 30长白班、坐班（ 1.绩效奖500元/月2.全勤奖200元 /月） 包吃住，月综合工资6000到8000  二、正式工福利待遇：3200保底+加班费+岗位补贴等 2. 绩效奖1000元/月 3.全勤奖200元 /月 4.岗位补贴500/月 5.入职与公司 综合工资:6600到8000以上！以上包吃住。每个月7号发工资！(辞职只需要提前3天)人走结清工资！ (晋升空间大):注重长期发展，以及职位的晋升:作业员--助拉--线长--组长--主管--经理！ 住宿：4一6人间，独立卫生间，(空调，电扇)，24小时热水器，全厂宿宿舍无线wifi覆盖，宿舍环境非常好！ 休息:月休4天 招聘条件：年龄16-45岁，男女不限！！ 1、无案底、无夸张纹身！（要身份证原件） 3、报名方式：编辑信息： 姓名+年龄+电话发给我登记

要求：20-45岁，高中以上学历，有一年以上流水线工作经验，能独立排线，安排人员生产，包食宿。

操作半自动印刷设备，需确保套印精准，能按配比调配油墨，完成PET材质的印刷作业

负责安排工人组装镀锌风管夹棉镀锌风管夹棉镀锌防火板风管会熟悉使用玻璃胶打胶漂亮

组装质检等简单活！！ 要求16~45岁。 18~24元/小时左右，可带手机听歌上班哦。 包吃包住，伙食很好！ 到手薪资：6500元~7900元/月。 【人走账清！全程不收取任何费用！】

电商物品组装贴标签质检等简单活！ 要求16~45岁。 18~24元/小时左右，可带手机听歌上班哦。 包吃包住，伙食很好！ 到手薪资：6500元~7900元/月。 【人走账清！全程不收取任何费用！】

【承诺不收取任何费用】 急缺：16人+ 【要求】 年龄:16~45岁。 【长期工】 18~25元/小时左右。 主要岗位：小玩具质检、贴标、装盒、打螺丝、叠纸盒、蔬果打包分类等简单手工活，无需经验，有长白班，容易学会。夜班比白班薪资高，包吃住岗位。可以不住的，有补贴，任你选。非流水线，小厂不严！ 真实到手薪资：6800元~7600元/月。(每周预支500元，入职当日可预支200元） 重申，人走账清！不收取任何费用！人走账清！我们只做真实信息！

【不收取任何费用】 急缺：50人+ 【要求】 年龄:16~45岁，男女不限。 【长期工】 20~25元/小时左右。 主要岗位：小玩具质检、贴标、装盒、打螺丝、叠纸盒、蔬果打包分类等简单手工活，无需经验，有长白班，容易学会。夜班比白班薪资高，包吃住岗位。可以不住的，有补贴，任你选。非流水线，小厂不严！ 真实到手薪资：6800元~7600元/月。(每周预支500元，入职当日可预支200元） 重申，人走账清！不收取任何费用！人走账清！我们只做真实信息！

东莞石碣工地需要4个熟手小工清材料拔钉工人260元一天包不包吃，工人230元一天包任不包吃，干活一天九小时，年龄53周岁内，

岗位职责 1. 主导游艇内饰木作施工，包括实木地板、护墙板、定制家具等安装与精加工，确保符合游艇内装美学标准与工艺要求； 2. 制定木工班组生产计划，合理分配工作任务，把控施工进度，解决生产过程中的技术难题与质量问题； 3. 负责班组人员管理，包括技能培训、安全生产监督，落实游艇制造行业安全操作规范； 4. 对接设计、采购部门，确认木材原料（柚木、胡桃木等）规格、工艺图纸细节，确保物料匹配与施工衔接； 5. 监督木作工序质量检验，记录生产数据，提交班组生产报告，持续优化施工流程。 任职要求 1. 8年以上木工相关工作经验，3年以上游艇/高端家具内装班组管理经验，熟悉游艇木作工艺（如曲面加工、防腐处理、木蜡油涂装等）； 2. 精通各类木工工具（手工/电动）操作，能看懂游艇内装施工图纸，具备独立解决复杂木作技术问题的能力； 3. 具备较强的班组管理、沟通协调能力，能有效统筹生产进度与人员调配，重视安全生产与质量管控； 4. 了解游艇制造行业标准，有高端游艇内装经验者优先； 5. 吃苦耐劳，责任心强，能适应工厂生产节奏。

招机加班长两名薪资8000-10000/月 要求：有相关管理经验，会机台换刀片，操作机台调机等 ​工作地点：汉南通江四路。

招聘清理车间打磨岗位现场班长或主管，干过重工行业，熟悉打磨流程，管理过30人以上团队，吃苦耐劳，有责任心。

一、岗位职责 1. 协助主管制定生产计划，调配人员与设备，保障生产任务按质按量按时完成 2. 监督生产线运行，严格执行GMP规范与食品安全生产流程，及时处理生产异常 3. 负责班组日常管理，包括考勤、排班、岗前培训及安全操作指导 4. 统计产量、合格率、物料损耗等数据，做好生产记录并按时上报 5. 配合相关部门抽检，对不合格品标识隔离，协助落实整改措施 6. 维护车间5S管理，完成上级交办的其他工作 二、任职要求 1. 大专及以上学历，食品相关专业优先 2. 2年以上食品厂一线工作经验，1年以上班组管理经验，熟悉GMP要求者优先 3. 具备现场指挥、问题解决能力，掌握生产设备基础操作与维护知识。 4. 沟通协调与团队管理能力良好，责任心强、执行力高，能适应倒班。 三、薪资待遇 底薪+补贴+绩效+加班，综合薪资7-8k 上班时间8：00-20：00，月休4天 广州五险 包吃工作餐

生产组长4人 岗位职责 1.接收生产计划，明确生产目标，实时跟踪生产进度，确保当日任务按时完成。 2.监督操作工严格执行工艺标准和操作规程，提升班组生产效率。 3.检查生产现场安全，确保班组无安全事故 4.推进现场5S管理，处理班组内质量异常、设备维修、物料领用等事宜。 任职要求 1. 30-40岁，中专及以上学历，有制造业生产管理经验 2. 熟练操作编程，具备基础数据分析能力 3. 沟通协调能力强，能接受加班/倒班 薪资待遇 实习期3个月，岗位工资6000元，实习期内发80%，，

职位类别：CNC操作工岗位职责：1、负责操作CNC机床进行五金模具的加工与生产2、根据工艺要求完成原料、半成品及成品的加工任务；3、熟悉三菱系统，能够独立完成程序调试与设备操作；4、负责对五金模夹治具的维护与保养；5、按照生产计划保质保量完成加工任务；任职要求：1、不限学历，应届毕业生亦可；2、熟悉三菱系统，具备基本的CNC操机技能3、会磨刀并能熟练使用相关工具；4、了解五金模具加工的基本流程；5、具有较强的学习能力和动手能力；6、工作认真负责，具备良好的团队合作精神：

工资稳定，每个月按时发放。零件加工，小批量加工，原材料加工，操机员，熟练操作三菱系统，法兰克系统。三轴四轴，3+2桥板。三菱新代法兰克

东莞塘厦要8个焊工42元/时，有焊工证，会看图独立焊接、熟练氩弧焊、二保焊。工期1个月，会有两个安排夜班 夜班补贴30/天 包吃住 面试 ------- 井号深圳面试/汕尾上班 电工大工39+1元，做完工期包吃住，做生产电机设备，面试要求:按图装配。，园区免费停车，工时多工期1个月，开车去做满月、。

东莞新能源氩弧焊铝焊月13000左右，有证，可借支，离职结清工资，当天安排宿舍 ​​​​​​​​​​ ​​​​​​​​​​工期45天起-长期做也可以 ​​​​​​​​​​ ​​​​​​​​​​任职资格：年满18-50岁 ​​​​​​​​​​ ​​​​​​​​​​技能要求:主要做新能源汽车电池托盘的焊接工作，要有证，熟练氩弧焊铝焊，工作环境好 ​​​​​​​​​​ ​​​​​​​​​​工资待遇：氩弧铝焊工38元/小时，每天11-12小时，工时超多，月13000左右 ​​​​​​​​​​ ​​​​​​​​​​工作时间：两班倒8：00-20：00，一个月倒一次班 ​​​​​​​​​​ ​​​​​​​​​​伙食住宿：包住，吃饭补贴12元一天，4到6人间电梯公寓宿舍，空调、热水器、洗衣机、wifi齐全 ​​​​​​​​​​工作地址：东莞麻涌 ​​​​​​​​​​ ​​​​​​​​​​先上班后体检，需要普通常规体检，或者有近期体检报告的也可以带过来

岗位名称：拆图工艺工程师；焊工师傅；激光下料、折弯成型、装配钳工师傅。 岗位要求：拆图工艺工程师：1.5年以上机械设计经验。2.能独立完成拆图工作，涉及领域包括钣金机箱机柜、三C自动化、非标、锂电设备。3.熟练操作CAD等绘图软件。焊工师傅：1.能看图纸并独立操作。2.完成焊接工作。激光下料、折弯成型、装配钳工师傅：无具体岗位要求。 薪资待遇：拆图工艺工程师：工资范围12，00017，000元；焊工师傅：薪资范围8，00012，000元；激光下料、折弯成型、装配钳工师傅：工资范围6，5009，500元。

岗位职责： 1.协助生产车间日常运作，保障生产环节有序进行。 2.跟踪订单生产进程，确保产品按时交付且质量达标。 3.参与生产现场管理，维持作业区域的整洁与规范。 4.与品质部门协作，配合解决生产过程中出现的质量问题。 5.支持生产计划的拟定与落实，提升生产效率。 6.本岗位为车间管理储备岗，表现优异者可晋升为组长或班长，享有调薪机会。 任职要求： 1.*****。 2.大专及以上学历。 3.3天学习期，试用期一个月，首月需完成半个月车间轮岗，薪资4000，试用期结束后薪资6000。 4.每周休息2天，提供食宿，宿舍为4人间。

任职要求： 1、负责中/快走丝线切割加工，熟悉对应的设备，完成生产计划。 2、根据生产计划和工艺指导书，对中/快走丝线进行切割，保证切割质量; 3、负责中/快走丝线的定位、装夹及加工过程，确保加工进度; 4、检查设备运行状况，维护设备的正常使用，并记录设备维护情况; 5、负责中/快走丝线切割加工过程中的安全和品质事故处理。 职位要求: 1、25-40周岁，熟悉中/快走丝线切割加工工艺及设备，具备2年及以上的技能操作经验; 2、具备良好的身体素质，能够承受工作中的强度和压力;具备良好的沟通能力和团队协作精神。 年龄要求：25-40岁

岗位名称：注塑部熟手发单;注塑部普工（两班倒）。 岗位要求：1.年龄在1845岁之间。2.不对证件进行严格审查，一张复印件即可。3.性别不限，接受纹身花臂和黄毛。 薪资待遇：薪资为时薪17.5元，包吃住并有夜宵补贴每晚10元。任何原因未做到工价少一元结算。

招冲压工300-350/天生熟手 20-45岁包住提供吃 人走帐清

一、专业产品要求：30-40岁，具备摄像头产品组装及产线测试相关经验； 二、拉长技能要求： 1、熟练掌握后焊、电批、防静电等生产工具的操作与使用； 2、熟悉生产过程中各类测试仪器的操作与管理权限； 3、普通话流利，表达清晰简洁，具备良好的数据处理、沟通协调及语言表达能力； 4、具备较强的人员统筹、组织安排及现场调度管理能力 三、任职资格： 1、具有3年以上生产管理岗位工作经验。 2、具备优秀的沟通能力、执行力及问题分析协调能力。 四、权力与责任 1、可参与本部门生产管理会议，并提出建设性意见。 2、可参与新产品试产及常规制程工艺流程的制定与优化建议。 3、可参与组内员工技能评估及培训计划的制定建议。 4、负责本小组日常事务处理，直接向上级主管或副主管汇报工作。 5、因工作失误对公司造成损失的，需承担相应的经济及行政责任。

东莞钰龙五金公司招聘广东东莞地区具有五年以上工作经验的大切割师傅多名。