主要工作为样品检测，负责记录并填报检测结果，进行数据表格统计，操作简便易上手。 任职要求：中专或高中学历，熟练使用电脑及表格软件，能够适应夜班工作安排。

主要工作是检测样品，负责填报检测结果，并表格统计，工作简单，任职要求:中专高中学历，会表格，会电脑，能适应夜班

1、负责环境检测采样设备、耗材、工具的准备； 2、负责去客户现场采集样品（废气、废水、土壤等），与客户沟通协调； 3、负责现场测定项目的测定（噪声、振动、氡等）； 4、负责样品的保存及交接； 5、负责采样后的原始数据记录以及数据处理。 6、负责仪器维护保养。 7、监测对现场采样进行监督，并对采样数据进行比对，分析。

职位描述 一、工作职责 1. 联络相关领域专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时推进； 2. 对来稿进行编辑整理与格式审核，确保内容规范并按期发布； 3. 维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的沟通协作，保障期刊高效运转和出版进度； 4. 跟踪学科前沿动态，配合责任编辑推动期刊阶段性发展目标的实现。 二、职位要求 1. 专业背景涵盖环境科学与应用、医学、遗传学、生物化学、生态学、公共卫生等相关方向； 2. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科毕业生亦可接受； 3. 具备大学英语六级水平； 4. 熟悉Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能积极参与公司组织的高强度职业训练，如培训讲座及导师带教等培养机制。 三、薪酬福利 1. 薪酬待遇：硕士月基本薪11k起，博士20-28k，另享丰厚绩效奖金； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，团队活动经费，每日茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母关爱津贴，子女关怀福利，团队激励奖励，培训补贴，岗位专项津贴； 4. 职业发展：配备导师指导，提供技能提升培训、管理能力培养，优秀者有机会参与海外交流与外派工作。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层

一、工作职责 1. 负责对接领域内专家学者，协调组织稿件的同行评议流程，保障审稿环节高效推进； 2. 对来稿进行编辑整理与格式审核，确保文献排版规范并按时刊发； 3. 维护与期刊主编、编委会成员、作者及评审专家的良好协作关系，保障出版流程顺畅运行； 4. 跟踪学科前沿动态，配合责任编辑推进期刊建设，助力实现期刊阶段性发展目标。 二、职位要求 1. 具备环境科学与应用、医学、遗传学、生物化学、生态学、公共卫生等相关专业基础； 2. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科毕业生亦可接受； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟悉Office办公套件操作； 5. 具备较强的学习能力，能够胜任公司系统性职业培训安排，包括参与专项讲座及导师一对一指导计划。 三、薪酬福利 1. 薪酬待遇：月基本薪资本科8k以上，硕士11k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层 五、联系方式 应聘者请提交中英文简历（含照片），附发表论文清单及推荐人姓名、职务、单位、地址与联系方式。邮件标题请按格式命名：环境科学 环境工程类 英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历。

混凝土质检员，要有工作经验，工资按时发放。

一、工作职责 1. 负责对接领域内专家学者，组织稿件的同行评议流程，保障评审工作按时推进； 2. 对来稿进行编辑整理与技术处理，确保格式规范并如期发布； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通，保障期刊运营顺畅，稿件发表有序； 4. 跟踪环境学科领域的前沿动态，协助责任编辑推动期刊阶段性目标的实现。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，表现优异的本科生亦可申报； 2. 环境科学与工程、环境工程、环境科学、环境生态工程等相关专业背景； 3. 通过大学英语六级考试； 4. 熟练操作Office办公套件； 5. 具备较强的学习能力，能快速融入公司高强度的职业化培养体系，包括参与培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：本科月基本薪酬8k以上，硕士11k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师指导，提供技能培训、管理能力提升课程，优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

岗位职责 1、负责公司环境空气站及地表水自动监测站点的定期运维巡查，监督第三方运维单位的运维执行质量并实施考核； 2、使用可追溯的仪器设备或持证标准物质，对环境自动监测设备开展性能验证，保障监测数据的真实性、准确性与完整性； 3、在开展站点现场核查过程中，同步排查人为干扰或干预监测行为，发现异常问题及时上报； 4、遵守公司及业主单位的管理要求，落实上级交办的各项相关工作任务。 任职要求 1、具有环境空气站或地表水自动监测站运维管理、监测数据处理等相关工作经验； 2、熟练操作计算机，掌握常用办公软件的应用； 3、能够接受出差安排，持有驾照并具备实际驾驶能力； 4、了解国家关于环境空气站及地表水自动监测的技术规范与相关政策； 5、具备较强的客户服务意识和良好的团队协作精神；

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 一、岗位职责： 1、根据派发的订单任务，携带采样所需仪器及耗材，按时抵达客户指定地点； 2、依照标准操作流程，规范使用设备完成室内空气样本采集； 3、按照技术部门要求，准确填写并提交采样记录，完整登记现场环境信息，并同步录入电子系统； 4、运用专业背景知识，现场回应客户咨询，妥善处理服务过程中的各类需求； 5、确保采集样品在保存与运输过程中的完整性与安全性，任务结束后返回实验室办理样品交接，并准备次日作业所需物料； 6、负责检测设备的日常维护与规范管理； 7、执行上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、化学、环境工程等相关专业背景者优先考虑； 2、具备吃苦耐劳精神，有团队协作意识，能够接受外出作业； 3、责任心强，具有良好的学习能力、沟通表达能力及问题分析判断力。 三、工作时间： 排班制，工作时间弹性安排

岗位职责急需顶3个月客服工作 1.主要负责环境样品中理化项目的检测工作（包括前处理、分析及数据处理），确保检测数据的准确性和及时性（如氨氮、总磷、总氮、化学需氧量、硬度、五日生化需氧量等）； 2.熟练操作紫外分光光度计、离子色谱等仪器进行样品分析，并规范填写分析记录； 3.正确使用检测仪器设备，严格执行操作规程，做好日常维护与定期保养工作

长白班，拣货质检 汉南菜鸟仓库 长白班，稳定工时，平均每月 280 个工时 菜鸟三号仓大量招，长期日结工（ 150） 工作岗位：拣货、质检、打包装箱（面试通过，第二天就可以上岗） 薪资待遇：长白班 19 一个小时，包吃包住（吃住都在厂区，独立 4～6 人间，空调，洗衣机，热水器） 年龄 ：16～45（熟手年纪可以放宽）男女不限

分拣晚班兼职，50 工作地址:沌阳大道蔡甸韵达 15.40之前沌阳大道地铁站集合 17.00-6.30 19元/小时，19*13=247，做完当天结（新手18元/小时） 生活用品分拣，扫描，码放，卸货不能穿戴连体帽的衣服 18-55岁，必须有身份证原件

盘龙城招发型师5000块钱一个月月休四天600饭补，包住，有意者联系

招工啦 佳海工业园J区慧姿服饰（夹街女装） 正月十六开工 招熟手车工3-5名，基本工资8000➕，工作时间8-8:30（不拖班），宿舍套间（有单有双）先到先得 邓厂长 欢迎加入

常厨同步 江岸区新荣地铁站附近烧烤店招骋烧烤学徒，工作时间下午3.30到12.30，工资3500-4000，烧烤烤工要熟手底薪4500-5500，月休两天，，包吃包住，长期招串肉阿姨，前厅兼职服务员

2026年招聘（地质综合录井） 招聘：长庆施工区域（庆阳区域）地质录井 招聘油、气井地质技术员4名，仪器技术员4名，地质综合录井小班技术学徒30名。 要求：年龄18-50周岁，初中及以上学历，责任心强，吃苦耐劳，能适应野外工作环境、服从管理和公司安排，身体健康，无犯罪记录。 地质师、仪器师工资待遇：8000-12000每月； 录井小班、技术学徒工资待遇：4500-6000每月（有三小证优先）；工作能力强、技术熟练责任心强的小班可培养提升实习队长、实习大班，待遇6000以上，管吃管住，招满为止。 注：不交押金不收费，公司自招，诚信第一；提供被子被褥，工衣工鞋，床单被套生活用品。不能适应野外工作环境、不能服从管理安排、短期务工者请勿扰。 联系方式：张经理

贵州赫章铜炉上铅锌铁矿山急招地质工程师，要求年龄55岁以下，能独立完成自己本职工作，待遇15000元/月 电话钟女士

因公司录井业务需要，现招聘以下岗位: 采集工20名、操作工20名、仪器大班2名、地质师2名。 招聘条件:男女不限,要求:18-45周岁,遵纪守法,身体健康,能适应野外生活。 工资待遇:采集工、操作工月薪4200~4500元（不含生活费），有证件者优先录取。 仪器大班工资7000-8000元+单口奖金，不含生活费 评价油探井地质师月薪8000-9000元+单口奖金，不含生活费 生产井水平井地质师工资7000-8000元+单口奖金，不含生活费(具体私聊,根据个人工作能力定薪酬，有资格证，大专及以上学历的优先录用。 薪资体系构成: 1、采集工、操作工月薪=工资+生活费+工龄工资+学历补助 队长、大班月薪=工资+生活费+单口提成+工龄工资+电话费+学历补助 2、学历补助:全日制或函授本科每月补助300,全日制或函授大专每月补助200。 3、福利待遇: 购买五险、冬休发放冬休补助、免费体检、、发放劳保用品、床单被褥; 4、每月休假2天（可以攒休）,节日发放过节费，生活费25元/每天。 联系电话:() 工作地点:庆阳、定边、盐池、延安、山西等地区。

找位编录，自己要有车，朋天去工地，联系

2026年招聘长庆油田录井队各岗位人员: 地质师5名，（要求五证齐全）10000+ 仪器师5名，（要求五证齐全）8500+ 要求:有中石油资格证、长庆资格证，三证齐全！公司缴纳社保（五险）（无资格证技术水平扎实的公司可协助取证，待遇详谈） 操作工20名4800-6000 采集工20名4500-5500调队有补助 带三证每月增加补助 要求身体健康无疾病及伤残，18-45周岁，有三证者优先录用（并增加补助），（有资格证的能上资质的可增加补助）过完年正月初十左右上岗！报到即考勤！ 以上人员一经录用，工龄工资每年每月100元（上不封顶）保障工资每月25-30日全额按时发放，提供一切食宿，提供劳保用品，每年带薪15天休假，（火车硬卧标准），重要节假日节日慰问等！冬休期间有工资！每年工作量充足，工期长！无论你每月多少钱，最终还是要看你每年干了几个月！（2025第一个队正式放假，最后一个队）联系电话陈殿龙（同步）

市级环保运营合伙人｜共筑区域绿色新典范！ 坐镇何处？ 市级全域（依据属地资源优先安排） 核心使命： 统筹全域战略：全面主导“悦享焕”品牌在市级市场的战略规划与落地推进，设计增长路径，抢占循环经济先机； 升级业务架构：重构旧衣/3C回收、高端干洗、社区团购等核心业务流程，推动服务规范化与运营提效； 拓展合作网络：甄选优质合作主体，复制成熟运营模式并配套赋能支持体系； 培育管理梯队：建立人才发展机制，打造区域管理后备力量，构建高协同、强执行的作战团队； 树立行业标杆：带领团队突破年度业绩目标，增强品牌渗透率与用户美誉度，引领区域绿色发展。 我们期待这样的领航人： 资历扎实：5年以上区域运营管理经验，熟悉本地生活/社区服务商业逻辑，具备从0到1组建团队并实现落地的成功经历； 创业思维：拥有创业者心态，可独立策划战略方向、整合多方资源，具备招商拓展能力； 产业认知：对循环经济有深入理解，认同可持续发展理念，愿长期投身绿色产业发展； 坚韧担当：结果导向，承压能力强，能在复杂环境中迅速判断、果断行动、有效破局。 我们的核心优势： 政策红利赛道：国家大力扶持领域，万亿市场加速释放，享有政策倾斜与资源支持； 强大平台支撑：资金+品牌+供应链一体化赋能，助力高效复制成功范式； 领袖培养体系：直通行业高层交流平台，配备资深导师1v1指导，系统提升战略格局与管理能力； 共享共赢机制：达成业绩目标可获股权激励，卓越者晋升省级管理岗，共享企业成长红利！ 这是参与塑造绿色未来的重要角色！ 若你志在执掌一城生态、于环保浪潮中实现事业跃升，切勿错过！

招聘：试验检测员 薪资：5.5-6.5K/月 岗位职责： 1.按检测任务要求，准备所需仪器设备、试剂与样品，确保仪器经校准且状态正常，样品符合抽样标准。 2. 严格遵循国家、行业相关标准及操作规程，开展样品检测（如材料强度、化学成分、性能指标等），如实记录试验过程与原始数据，确保操作规范、数据真实。 3.对试验数据进行计算、分析和核验，判断结果是否合格；按规定格式编制检测报告，明确标注检测结论，确保报告准确、完整、规范。 4. 负责检测仪器的日常维护、保养与清洁，定期协助进行仪器校准或检定；保持检测环境（如温度、湿度、洁净度）符合试验要求，避免环境因素影响检测结果。 5. 严格执行质量控制体系要求，对检测过程中的质量风险进行识别与防范；遵守实验室安全规定，正确使用防护用品，妥善处理废弃样品与试剂，避免安全事故。 6. 及时整理检测原始记录、报告及相关文件，按档案管理要求分类归档，确保资料可追溯。 任职资格： 1.年龄小于45周岁； 2.全日制大专及以上学历，土木、道桥、机械、安全、造价、建筑、测量、监理、工程管理等相关专业； 3.熟练掌握室内外试验操作和各项试验资料编写与整理； 4.持有交通部助理试验检测工程师或试验检测工程师（桥隧专业）证书。

岗位职责: 1.负责环保站点的日常运行与管理工作 2.监督并落实环保站各项环保规范及操作流程 3.策划并参与环保站相关宣传与教育培训活动 任职要求： 1.年龄20-40岁，高中及以上第一学历，具有一年以上相关工作经验 薪资待遇： 起薪8-10k+年终奖+超额绩效奖励+五险等

1、负责水处理项目工艺技术方案的编制，基础设计及施工图设计审核； 2、负责招标及投标工作； 3、负责方案编制，配合市场部进行技术交流； 4、提供实施项目设备采购、安装技术标书的编制； 5、解决工程实施中的技术难题，调试指导。 任职要求： 1、给排水、环境工程类、化工类等相关专业毕业，大专及以上学历，1年工作经验以上； 2、熟悉过滤器、盘滤、超滤、反渗透、阳阴床、混床、EDI等常见水处理设备，具有纯水处理工艺设计经验和工程现场调试经验； 3、能够独立进行纯水处理方案设计，能进行施工图设计，有投标方案经验，能出差指导安装及调试； 4、能熟练使用CAD、Office等办公软件；会solidworks三维软件设计优先 5、良好的团队精神、向心力，性格开朗，做事积极，服从公司安排。

岗位职责: 1.负责环保站点的日常运行与管理工作 2.监督并落实环保站各项环保规范与措施的执行 3.组织开展环保相关的宣传及教育培训活动 任职要求： 1.年龄20-40岁，高中及以上第一学历，具备1年及以上相关工作经验 薪资待遇： 起薪8-10k+年终奖+超额绩效奖励+五险等

招聘：环保工程师 薪资：7000-10000元/月 岗位职责： 1、负责项目的技术方案、雨洪设备提资、可研、初设及施工图的二次深化设计、设备技术规范编制与报价、投标等； 2、负责公司产品、解决方案ppt编制与推广、汇报； 3、开展排水系统工艺及设备方面的课题、技术研究开发，能解决开发中的问题。 4、对负责的项目及时开展工作进度及工作质量的跟踪与纠错； 5、协助完成与设计院及其他单位的技术联络、对接、协调等技术支持工作； 6、配合解决采购、施工、调试过程中出现的技术问题； 7、负责制定相关专业技术文件、工作规范等； 8、为公司客户分析、诊断、解决我司设备在应用过程中所产生的相关售后问题； 9、对施工项目进行定期检查，若发现问题需要及时解决与上报； 10、完成领导临时交待任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，给排水、环境工程相关专业； 2、5年以上环保公司或设计院市政给排水项目经验； 3、具有设计和图纸绘制能力，掌握本专业相关软件，熟悉给排水设备选型； 4、有责任心、团队意识和沟通协调能力，能适应短期出差。

岗位名称：水电试验检测人员 岗位要求：1.负责抽水蓄能电站工程的试验检测工作；2.具有本科或以上学历；3.需具备3年以上水利水电专业知识和检测技术经验。 薪资待遇：工资范围60009000元，福利待遇未知（

一、职位要求： （1）可独立开展工业用水处理项目的需求调研及方案编制工作； （2）配合完成工业过滤水处理工艺设计与工程图纸绘制； （3）协同销售工程师推进销售相关技术支持工作； （4）参与技术标书的编制与整理； （5）完成上级安排的其他工作任务。 二、岗位要求： （1）大专及以上学历，机械设计、环境工程、水处理等相关专业优先； （2）具有一年以上水处理领域工作经验，有化工设计院或水处理工程公司经历者优先考虑； （3）具备扎实的水处理理论知识，熟练掌握AutoCAD软件，能够独立绘制工艺流程图； （4）具备良好的学习能力与沟通能力，积极进取。 （职业发展方向为技术工程师或项目经理） 三、工作福利： 1. 缴纳五险，提供食宿，享有各类补贴，享受国家规定的全部法定节假日 2. 公司配备健身房、篮球场，办公环境优越，住宿条件良好 3. 工作时间：夏季 8:30-18:00 / 冬季 8:30-17:30；午休两小时，单休 4. 薪酬结构：底薪+奖金+补贴 公司网址：http://www.whfbl.com/ 职位福利：包吃、包住、餐补、绩效奖金、五险

1. 能独立完成工程项目各阶段（投标方案、初步设计、施工图、 施工组织）技术文件的编制工作； 2. 承担工艺调试任务，制定工艺调试实施方案； 3. 具备两年以上现场调试经历，掌握设备安装相关规范要求； 4. 负责处理施工现场的工艺技术难题； 5. 对所辖区域内的工程项目实施验收、评估及资料归档，并提供后续维护技术支持； 6. 及时响应业务需求，推动工程进度，保障项目执行效率； 7. 协同其他部门开展技术协作与支持工作； 8. 本科及以上学历，水处理、环境工程、给排水等相关专业背景，具备3-5年行业经验，持有驾照者优先考虑； 9. 掌握扎实的污水处理理论知识，了解多种污水处理工艺流程； 10. 熟悉大型建设项目运作，熟练使用CAD软件及常用办公工具，可绘制相关工艺图纸； 11. 具备餐厨垃圾、渗滤液、医疗废水、生活污水、养殖废水、土壤修复、生态修复等方向中一项或多项实践经验； 12. 工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 13. 能够适应工作压力，接受短期外出差旅。

公路水运检测员湖北武汉地区半年工作进展，可了解。