
项目主管
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
现场管理协助:配合项目负责人开展施工现场统筹,监督工程进度、质量管控及安全文明施工,合理调配人力、材料与机械设备,执行日常巡查并推动问题整改闭环。
政府事务对接:负责与住建、环保、城管等相关政府部门对接,完成施工许可、占道审批等报建手续办理,配合检查接待并落实后续整改措施。
外联与关系维护:担任项目对外沟通窗口,与建设单位、监理单位、分包单位及周边社区保持良好互动,妥善处理施工扰民投诉及相关影响协调事宜,确保项目顺利实施。
进度与综合协调:参与施工进度计划细化与动态调整,组织召开协调会议,督促各分包单位履约执行,协助完成签证变更及工程款申报等商务支持工作。
应急与风险防范:协助健全项目应急预案体系,突发情况时迅速响应到场处理,做好外部信息通报,有效维护企业声誉。
任职要求:
土木工程、工程管理或相关专业,大专及以上学历。
具备3年以上现场施工管理经验,至少全程参与过1个完整项目,有施工单位项目经理或生产经理工作经验者优先。
熟悉政府报建及监管流程,能独立开展对外对接工作,具备较强的沟通协调与外联能力。
责任心强,能承受工作压力,适应施工现场工作节奏,熟练操作CAD及常用办公软件,持有驾驶证者优先。
行政经理/总监
1.8-2.2万元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队5年以上相关经验大中型企业从业
工作职责
1,全面统筹管理:全面负责区域内所有办公场所的运营管理,制定并执行区域行政战略,年度预算与工作计划,建立标准化运营体系;
2,服务支持优化:主导区域内大型会议,活动及接待的行政支持;持续优化员工差旅,后勤等日常服务体验,提升员工满意度与运营效率;
3,资产空间保障:统筹办公空间规划,租赁装修,搬迁改造及日常维护;负责行政类固定资产,办公设备及用品耗材的全生命周期管理;
4,团队与供应商管理:领导区域行政团队,提升专业能力与服务效能,管理与成本优化;
5,安全合规运营:作为区域安全第一责任人,确保办公环境符合安全,消防及环保法规;建立健全应急预案,保障人员,资产与信息安全。任职资格
1,经验背景:本科及以上学历,5年以上行政管理经验,其中至少2年担任区域或多点行政管理负责人;中国共产党员。
2,专业能力:精通办公空间管理,资产采购,供应商谈判与成本控制,熟悉国家相关安全及行政法规;
3,领导能力:具备优秀的团队领导,培养与激励能力,能有效管理跨地点团队;
4,综合素质:拥有出色的沟通协调,多任务处理及解决问题能力,责任心强,服务意识佳;
5,优先条件:有大型企业或跨区域管理经验者优先;主导过办公室搬迁,大型装修项目,央工作经验,有本地政府资源优势者优先。
福利待遇:
法定假日休假,六险两金,免费通勤车辆,餐补,节日福利。
防腐保温项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(机电工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
5000-10000元/月
项目经理经验不限学历不限二级建造师
要求有市政专业二级建造师证书,可以人证合一到岗!施工经验不限!薪资待遇面谈
行政人事
4000-5000元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化流程制度制定/优化企业文化建设3年以上管理岗位经验文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度与预算,严格控制行政成本,提升资源使用效能
4.管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业化与服务意识提升
5.对接政府职能部门及外部合作单位,妥善处理工商、年检、资质维护等事务
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.5-10年行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验
3.熟悉企业行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
5.熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
机电工程管理负责人
6000-10000元/月
项目经理/主管3-5年大专
【急聘】啤酒设备项目经理(机械类)
公司专注于啤酒设备的研发、生产与销售,现因业务拓展需要,诚聘机械类相关项目经理12名,具体要求如下:
岗位职责:
负责啤酒设备项目的全周期管理,涵盖项目策划、进度监管、跨部门协作等,带领团队高效达成项目目标;
熟悉现场作业流程,能深入项目一线指导安装调试,及时解决技术与操作难题;
参与项目初期对接,承担成本测算与报价任务,准确响应客户技术及商务需求;
根据项目实际需求接受国内短期出差,确保各阶段工作顺利实施。
任职要求:
年龄约40岁,具备机械类相关专业背景;
拥有3年以上团队管理经历,有清晰可验证的项目主导成果;
掌握机械类项目现场执行全流程,具备较强的实地问题应对能力;
具备独立完成报价工作的能力,具有成本核算及商务洽谈经验者优先考虑;
可配合出差安排,抗压性强,具备良好的沟通与组织协调能力;
有啤酒设备行业经验者优先,具有食品、饮料、制药等行业设备项目经验者亦可报名。
工作地点:牡丹江、佳木斯
我们将提供具有竞争力的薪酬待遇、健全的福利保障及广阔的职业成长空间。诚邀您的加入,携手深耕啤酒设备领域,共谋发展!
环保项目招商经理
8000-12000元/月
项目经理/主管3-5年本科团队管理经验非技术项目管理
招聘大型牧场主管助理一名,
要求年龄25周岁至50周岁,
身高1.6米以上,形象良好,
具备较强的应变能力及丰富的社会阅历,
有农/林/牧/渔行业从业经验者优先考虑
教育培训中心项目主管
5000-6000元/月
项目经理/主管1-3年本科
岗位职责:
1. 统筹教育培训基地项目的战略规划与落地实施
2. 推动项目按预定目标及时间节点有序开展
3. 跟踪项目执行情况,及时处理实施过程中出现的各类问题
任职要求:
1. 拥有较强的项目统筹能力及良好的团队合作意识
2. 具备高效沟通技巧,保障各相关方需求有效对接与落实
3. 熟悉教育培训领域业务特点,能灵活应对项目推进中的复杂状况
市政工程项目负责人
9000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限施工管理
市政排水管网项目经理,需具备管网项目经历,拥有一定现场施工经验,熟悉后期审计与结算流程。工期四个月,月薪1万元。
【急招】建筑工程试验室主管/项目负责人
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科非金属材料
岗位内容:
1、长期驻守项目工地实验室,统筹实验室整体运作及团队人员调配。
2、全面主持建筑材料检测与试验室日常管理,组织实施水泥、混凝土、钢筋、砌体砖等房建材料的检测试验工作,确保检测任务按时完成并提交检测报告。
3、负责试验技术人员的招聘、绩效考核及业务培训。
4、完成上级领导安排的其他相关工作。
岗位要求:
1、具备土木工程类专业本科及以上学历,持有工程类相关专业中级或以上职称。
2、具有5年以上试验室管理经验,熟悉各类建筑材料检测流程,综合能力突出,责任心强,品行端正,工作踏实认真,身体健康。
3、表现优异者,薪资待遇可另行协商。
服务员有提成1-2人月结
[庆祝][庆祝]家人们,通知一下!因店面升级,咱家店急需招2名服务老师。薪资待遇:底薪2700元+满勤奖400+提成收入有保障!工作轻松体面,就是为大家服务的。如果大家有合适的人选,或者自己有意向,赶紧联系我!万福国际A区(一建医院南侧)宏盛康健康生活联系人:[孙店长
市政公司办公室主任
8000-10000元/月
行政经理5-10年大专市政工程公司办公室主任国内院校优先3年以上管理岗位经验大中型企业从业
要求成手,擅长管理市政企业,办公室、投招标、公司运营、资质维护、人事等
行政主管
8000-10000元/月
行政经理3-5年大专5年以上相关经验
1.全面管理:负责行政人力资源和社会保障部门的整体管理工作,制定并执行工作计划,确保各项规章制度的落实。
2.招聘与培训:负责招聘渠道的维护、人员面试、员工入职培训等人事工作,确保公司人力资源的合理配置。
3.员工关系管理:处理员工的入职、离职手续,维护良好的劳动关系,确保员工的社保、公积金等相关事务的办理。
4.绩效考核:负责员工的绩效管理,制定考核标准,组织绩效评估,推动员工的职业发展。
5.企业文化建设:策划和组织员工活动,增强团队凝聚力,推动企业文化的传播与落实。
6.行政管理:管理公司的固定资产、办公用品及办公室环境,确保办公环境的整洁和高效。
7.报告与沟通:定期向公司领导汇报工作进展,参与公司重要会议,及时传达决策信息。
8、熟悉BRC、ISO及社会责任验厂
后勤负责人
5000-10000元/月
行政经理3-5年学历不限管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断供应商管理管理10人以上团队3年以上管理岗位经验文字功底扎实
负责事项
1.负责制定落实后勤、生产管理系统性的搭建、运营与管理。
2. 负责制定落实各部门岗位人员的招聘、入职培训、日常考勤、绩效考核、岗位调配及离职管理,制定各岗位工作流程与岗位职责,明确工作标准。
3.负责制定落实生产线、办公、生活区域的环境卫生管理标准,保障厂区环境整洁、有序,符合行业卫生规范。
4.负责定期组织岗位人员工开展技能培训、安全培训、服务意识培训,提升团队整体服务水平与工作效率,协调解决团队内部工作矛盾。
5.负责厂区办公物资、生活物资、生产线物资的采购、入库、领用、库存管理,建立物资台账,严控物资采购成本,避免物资浪费与积压,配合机修、电工开展设备抢修后勤支持,保障抢修物资、工具、配件到位。
6.负责编制厂区全面支出预算,严格控制各项费用支出(物资采购费、维修费、食堂运营费、外包服务费等),定期核算成本,优化费用支出结构,降低运营成本。
7.负责对接招待外部合作单位与政府部门,维护良好合作关系,保障后勤服务外部对接顺畅。
8.负责统筹公司全盘财务核算、单据审核、账务、税务、资金、报表、内控、费用管控,管理财务日常工作,对接老板、各部门、银行、税务、工商,保证资金安全、账目清晰。
办公楼行政主管
3000-4000元/月
行政经理3-5年高中
任职要求:
1. 具备物业团队管理经验,熟悉甲方服务全流程
2. 沟通表达能力强,具备良好的跨部门协作与问题推动能力
3. 具备较强的数据分析意识,能熟练使用办公软件
4. 责任心强,抗压能力好,有服务意识和结果导向思维
5. 学历不限,有物业行政主管经验者优先
人事行政专员
4000-6000元/月
行政专员/助理经验不限本科组织发展
1、负责人力资源各项工作的推进与落实;
2、负责行政管理各环节的实施与协调;
3、对接公司内部及外部客户的沟通事宜;
任职要求:
1、具备本科或以上学历;
2、具备良好的抗压性、沟通技巧及组织规划能力;
文员经验不限学历不限就业安居,解决你的难题
公司调配员:价格低学历要求低
1.岗位:员工作一段时间根据表现学历能力可调整为文员,
2.性质:直签正式工(县级岗位跟县里直签,市区级岗位跟市区子公司直签)
3.要求:大专及以上学历(退伍军人可以研究),男女不限,35岁及以内
4.薪资待遇:六险二金,综合年薪12万(县里岗)~15万(市区岗)(以实际地市县为准)
5.工作地点:全国安置,可指定区县匹配岗位
6.周期:四-六个月内上岗。
7办理流程:提交简历(问所在地是否有岗)→面试→体检→上岗
名额有限
后勤员
4000-5000元/月
后勤3-5年学历不限
岗位职责:
1、负责养殖场各类物资的日常管理与发放,保障物资供应及时到位;
2、落实场区环境清洁工作,按计划实施消毒防疫措施;
3、协助开展养殖设备的基础维护与定期保养;
4、监管饲料及药品的储存与使用过程,确保规范安全、质量可控;
5、配合完成上级交办的其他相关后勤保障任务。
任职要求:
1、责任心强,执行力好,能适应养殖场实际工作环境;
2、掌握基本设备维护知识,有动物养殖从业经历者优先考虑;
3、具备良好的沟通能力与团队合作意识;
4、能熟练操作办公软件,完成日常数据记录与报表整理;
5、身体健康,能胜任养殖场的工作强度及作息安排。
驻汽车4S店监管员—绥化市(周末双休)
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述:
1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作
2、按日完成车库内车辆的盘点任务,确保数据准确
3、根据要求进行相关系统的录入与操作
4、按时整理并提交日常业务所需报表
5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况
6、接收并落实公司下达的各项工作任务指令
7、配合公司及银行开展巡视与检查工作
任职资格:
1、为人诚信,具备良好的责任意识
2、熟练使用电脑,掌握常用办公软件,具备基础EXCEL操作能力
备注:
1. 纯文职岗位,不涉及任何销售性质工作内容。
2. 工作时间9:00至18:00,周末双休,法定节假日正常休息。
3. 需自行配备电脑设备。
驻汽车4S店监管员--绥化(双休)
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述:
1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作
2、按日完成车库内车辆的盘点任务,确保账实相符
3、准确执行相关业务系统的操作流程
4、按时整理并提交日常所需的业务报表
5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况
6、接收并落实公司安排的各项工作任务
7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作
任职资格:
1、为人诚信,具备良好的责任意识
2、熟练使用电脑,掌握办公软件操作,能够独立完成EXCEL表格制作
备注:
1. 岗位为纯文职类,不涉及任何销售性质工作内容。
2. 工作时间为9:00至18:00,周末实行双休,法定节假日正常休息。
3. 需自行准备办公用笔记本电脑。
项目副经理
4000-6000元/月
项目经理/主管1-3年学历不限
1、编制项目安全监管工作规划,并依照计划执行项目安全检查任务;
2、配合项目经理定期组织项目全体人员培训,确保员工每周至少完成两次集中学习;
3、整理本项目安全检查相关数据,按时向项目经理及安全品控经理汇报进展情况;
4、全程跟进项目会餐、加餐等特殊供餐保障工作,重点监督食谱审核、原材料采购验收、冷藏管理、成品检验、食品添加剂使用、分餐操作、餐具清洗消毒及收尾处理等关键流程;
5、协助项目完成敏感食材的申报审核,并对敏感食材加工全过程实施跟踪检查,落实成品验收环节;
6、每月随机抽查供应商资质及项目现场加工环境,确保各项条件达标合规;
7、监督检查项目例会执行、生产加工、成品核验、表单运行、收尾作业等基础制度落实情况,现场发现安全隐患时,有权责令立即停止加工,并及时将违规情形上报项目经理及安全品控经理;
8、强化高风险时段(如季节转换、高温高湿)的食品安全巡查与管控措施;
9、积极对接安全检查人员,全程陪同开展项目检查工作,详实记录问题并组织员工落实整改。
项目主管
6000-7000元/月
项目经理/主管1-3年本科企业内部技术项目管理计算机相关专业软件研发经验
岗位职责:
1. 负责数据标注项目的统筹规划与全过程管理,确保项目按期交付并达到质量标准。
2. 跟踪项目执行进度,及时识别并处理实施中的各类问题,保障流程顺畅推进。
3. 对接客户需求,定期汇报项目进展,收集意见并优化调整实施方案。
4. 组织团队协作,指导成员提升工作效率与成果质量。
任职要求:
1. 具备南方地区数据标注类项目管理实际经验者优先!!!
2. 拥有出色的项目协调能力及良好的团队协作意识。
3. 熟练掌握数据标注相关工具与操作方法。!!!!
4. 数据洞察力强,具备优秀的逻辑分析与问题解决能力。
工作时间早八点半到晚五点半 单休 法休 薪资面议
需具备数据标注管理经验 需具备数据标注管理经验 需具备数据标注管理经验!!!
加分项
有以下行业背景者优先:互联网
高级项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专从0到1项目管理跨部门协作框架思维与系统构建
工作职责
1. 负责“全国好货平台”的战略落地,将宏观目标转化为可执行的阶段性任务与量化路径,输出清晰的项目全景视图。
2. 主导平台关键运营机制建设,制定供应商准入标准、跨部门选品决策流程、产品试销验证方案及数据分析复盘体系。
3. 担任跨职能协同核心角色,整合采购、品控、法务、信息技术、品牌等多方资源,推动协作顺畅,确保项目节点达成。
4. 统筹内外部支持资源,向上级汇报进展并获取关键支持;对外代表平台初期形象,参与重点商务沟通及政企关系维护。
任职要求
1. 具备3年以上从零构建复杂项目或业务的实际经验,能够独立主导项目全周期管理与执行。
2. 具备系统化思维与架构设计能力,善于将模糊需求拆解为结构化方案,熟练运用甘特图、流程图等工具进行可视化表达。
3. 能在无直接管理权的情况下推动跨团队合作,凭借逻辑说服力与共情能力促成共识,突破协作瓶颈。
4. 学习与适应能力强,能快速掌握快消行业知识,并在动态环境中及时调整策略,保障项目持续推进。
5. 加分项:有主导并成功落地企业级大型跨部门协同项目的完整经历。
施工项目经理
6000-7000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作,确保项目按期优质交付
2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位,处理现场技术与管理问题,保障国网类电力基建项目顺利实施
3.编制并执行项目预算,控制成本支出,定期进行成本分析与动态调整
4. 主持项目例会,编制施工日志、周报、月报及竣工资料,配合审计与验收工作
5. 熟练驾驶,能独立完成项目现场巡查、跨区域协调及甲方对接等外勤任务
任职要求:
1. 具备建筑工程、工程管理等相关专业背景,学历要求:不限(持有一级/二级建造师证书者优先)
2.有3年以上建筑工程项目管理经验,熟悉国家电网相关建设标准及流程者优先
3.熟悉工程建设全过程管理,具备较强的组织协调、风险预判与应急处置能力
4. 持有有效驾驶证,实际驾龄2年以上,能适应阶段性驻场及出差安排
5.责任心强、沟通高效,具备良好的职业素养与团队协作精神
物资保管项目负责人
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专团队管理经验
现招聘有电厂建设物资管理经验者一名,主要负责电厂扩建物资仓储运营工作,要求大专以上学历,有管理能力,需具备非常强的责任心,熟悉电厂业务的优先考虑,工资待遇优,欢迎有才能的人员加入我们。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绥化演出部项目经理招聘在线招聘信息,主要招聘绥化建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。