
食品技术员
5-6千/月
食品/饮料研发1-3年大专粮食加工食品加工及制品
1. 学历与专业背景
- 通常需具备食品科学与工程、食品质量与安全、生物技术、营养学等相关专业背景,学历要求为大专及以上;部分企业(特别是涉及研发方向)可能要求本科或以上学历。
- 熟知食品行业相关法律法规(如《食品安全法》《食品生产通用卫生规范》等)及标准体系(如GB 2760食品添加剂使用标准、各类产品执行标准等)。
2. 技能与经验要求
- 生产技术支持:了解食品加工流程(如烘焙、饮料、肉制品、乳制品等细分品类),能够应对生产过程中的技术问题(如配方调整、工艺改进、设备参数设定等),保障生产稳定运行。
- 质量控制能力:掌握食品检测基本知识,可协助完成原辅料检验、过程监控及成品测试(如感官、理化、微生物指标分析),能读懂检测报告并识别异常数据。
- 研发辅助能力:配合研发团队开展新品小试、中试试验,准确记录实验过程与结果,参与配方与工艺优化;熟悉常用食品原料(如添加剂、防腐剂、营养强化剂等)的合规应用。
- 设备与文档管理:了解常见食品生产设备(如混合机、杀菌设备、包装机等)的操作与日常维护;具备编写生产工艺文件、操作规程、作业指导书(SOP)的能力。
- 经验要求:部分职位需1-3年在食品行业从事生产、品控或研发相关工作经验,有特定品类(如烘焙食品、休闲零食、预制菜肴等)经验者优先考虑。
3. 专业工具与知识
- 可熟练使用常规检测仪器(如电子天平、pH计、微生物培养装置等),熟悉实验室基础操作流程。
- 掌握食品原料与添加剂的性能特点及其安全使用规范,了解常见食品保藏方法(如冷藏、冻干、巴氏杀菌等)。
- 具备ISO22000、HACCP等食品安全管理体系知识者更受青睐。
4. 职业素养
- 具备高度的责任意识和细致严谨的工作作风,始终将食品安全放在首位。
- 拥有较强的问题诊断与处理能力,能及时响应并解决现场技术难题。
- 具备良好的沟通协作能力,能有效联动生产、品质、研发等部门协同推进工作。
- 学习意愿强,能持续跟进食品领域新技术发展及法规更新动态。
5. 其他要求
- 少数岗位建议持有食品检验工、营养师等相关职业资格证书。
- 能够适应车间巡查、轮班作业(如生产一线技术员)或实验室工作环境。
食品技术员的核心职责在于连接研发与实际生产,确保产品质量稳定与生产效率提升,对专业知识与实操技能均有较高要求,不同企业类型(生产导向、研发导向、品质导向)在岗位侧重上可能存在一定差异。
食品检验员
5-6千/月
食品/饮料研发1-3年大专粮食加工食品加工及制品
1.学历与专业要求
-通常需具备食品科学与工程、食品质量与安全、生物技术、营养学等相关专业背景,学历要求为大专及以上;部分企业(特别是涉及研发的岗位)可能要求本科及以上。
-熟知食品行业相关法律法规(如《食品安全法》《食品生产通用卫生规范》等)及标准体系(如GB2760食品添加剂使用标准、各类产品执行标准等)。
2.技能与工作经验
-生产技术支持:掌握食品加工工艺流程(如烘焙、饮料、肉制品、乳制品等细分领域),能够应对生产过程中出现的技术问题(如配方调整、工艺改进、设备参数设定等),保障生产稳定运行。
-质量管控能力:具备食品检测基础知识,可参与原辅料检验、生产过程质量监控、成品检测(包括感官、理化、微生物指标),能读懂检测报告并判断异常原因。
-研发协助能力:配合研发团队完成新产品小试、中试试验,准确记录实验数据,参与配方与工艺优化;熟悉食品原料特性(如添加剂、防腐剂、营养强化剂等)的合规应用。
-设备操作与文件编制:了解常见食品生产设备(如混合机、杀菌设备、包装机等)的基本操作与日常维护;能编写生产工艺文件、工艺规程、作业指导书(SOP)等技术文档。
-工作经验:部分岗位需具备1-3年在食品行业从事生产、品控或研发相关工作经验,有特定品类(如烘焙食品、休闲零食、预制菜等)经验者优先考虑。
3.专业知识与工具应用
-能够使用常规检测仪器(如电子天平、pH计、微生物培养装置等),熟悉实验室基本操作规范。
-掌握食品原料及添加剂的性能特点与安全使用规范,了解常用食品保藏方法(如冷藏、冻干、巴氏杀菌等)。
-具备ISO22000、HACCP等食品安全管理体系知识者更受青睐。
4.综合素质要求
-具有高度的责任意识和细致严谨的工作作风,始终将食品安全放在首位。
-具备良好的问题分析与处理能力,能及时响应并解决生产现场的技术难题。
-沟通协调能力强,能够与生产、品质、研发等部门高效协作。
-学习能力突出,能持续跟进食品行业新技术发展及法规更新。
5.其他条件
-部分岗位建议持有食品检验工、营养师等相关职业资格证书。
-能适应车间巡查、倒班工作(如生产型技术员)或实验室环境。
食品技术员岗位主要承担研发与生产之间的桥梁作用,确保产品质量稳定性与生产效率,对专业技术水平和实际操作能力均有较高要求,不同企业类型(生产导向、研发导向、品控导向)在职责侧重上可能存在一定差异。
食品生产储备干部
5千-1万/月
其他生产营运人员6-10人月结1-3年本科精益生产
招聘人数:1-10人
【岗位要求】
1. 年龄30岁以下;
2. 本科及以上学历,机电一体化、机械自动化专业;
3. 有3年以上屠宰、食品加工厂经验优先;
4. 党员学干优先。
【岗位职责】
1. 负责现场设备管理调试;
2. 及时解决现场技术问题。
【薪资待遇】
工资面议工作地点:哈市利民大道1087号正大食品厂
肥料研发
5-9千/月
食品/饮料研发3-5年本科
本公司是集研发、生产、销售于一体的肥料企业,主营各类菌肥、水溶肥、叶面肥。
岗位职责:
1. 承担肥料产品的研发任务,保障产品品质并推动技术创新
2. 参与产品试验及优化过程,持续提高产品使用效果
3. 协同团队成员,共同推进项目按计划实施
任职要求:
1. 具备较强的沟通能力,能高效协调项目相关事务
2. 可独立开展工作,对执行细节具有良好的掌控力
3. 富有团队协作意识,能在集体环境中快速融入并发挥作用
其他生产营运人员5-10年硕士C++JavaPython
主要岗位职责:
1)负责智能客服领域多媒体交互中心的话务接续开发、系统维护及前沿技术研究,覆盖多样化业务场景。
2)承担与承载网的对接开发及运维工作,包括协议集成与网关服务的构建和维护。
3)高效排查并处理生产环境中的话务接续故障,确保系统稳定运行。
4)实施系统性能监控与调优,持续提升系统的可靠性和稳定性。
5)评估并优化现有技术架构,推动创新性技术方案落地。
6)跟踪行业技术发展趋势,探索新技术在话务接续方向的应用可能。
7)完成部门安排的其他重点专项任务。
任职资格要求:
1)学历要求:硕士及以上学历;
2)专业要求:计算机、电子信息工程、软件工程、通信等相关专业;
3)工作经验要求:具备五年以上相关岗位工作经验,有企业信息化或办公类项目经验者优先;
4)技术能力要求:具有五年以上软件开发经验,熟练掌握至少两门c/c++、java、go、python语言;熟悉linux系统;了解数据库原理及基本操作;熟练使用容器化技术;熟悉网络设备及多种网络协议;具备音视频开发经验者优先;了解呼叫中心体系结构及开源软交换框架者优先;有nlp、tts、asr 以及 sip协议开发、IMS域交互开发经验者优先;
5)其他优先条件:拥有互联网头部企业工作经历者优先。
管培生
5-6千/月
其他生产营运人员月结本科
岗位名称:生产管培生 / 生产储备干部
【岗位职责】
1. 参与生产全流程轮岗学习,熟悉车间工艺、设备操作、产线管理、现场5S、人员排班、产能稼动、品质管控等基础生产模块。
2. 协助车间主管开展日常生产管理:生产计划跟进、产线效率提升、异常问题记录、班组人员管理、出勤管控、现场安全巡查。
3. 跟进生产数据统计,整理产量、良率、稼动率、报废率、工时等报表,协助完成生产复盘与优化改善。
4. 参与车间精益改善、降...
食品研发专员
4-6千/月
食品/饮料研发1-3年本科食品加工及制品
【岗位职责】
1. 负责公司产品的研发工作,包括但不限于新品开发、配方优化、工艺改进等;
2. 根据市场趋势和消费者需求,进行产品概念的创新和设计;
3. 与生产、质量、采购等部门紧密合作,确保新产品的顺利生产和上市;
4. 跟踪评估产品的市场表现,及时调整产品策略以满足市场需求;
5. 完成上级交办的其他相关工作。
【岗位要求】
1. 食品科学等相关专业本科及以上学历,具备扎实的食品研发理论基础;
2. 有相关工作经验者、熟悉肉制品/丸子类产品等的研发流程和关键技术者优先考虑;
3. 具备良好的创新思维和敏锐的市场洞察力,能够快速响应市场变化;
4. 具备较强的团队协作能力和沟通能力,能够与不同部门的同事有效合作;
5. 工作认真负责,具备较强的抗压能力和解决问题的能力。
25-26届博士管培生(30W起)-生产运营
2.5-4万/月
其他生产营运人员经验不限博士生产管理方向制造业
【以智慧定义未来,让管理赋能科学】
我们期待这样的你——即将或已经走出学术殿堂的博士人才(25-26届),希望将深厚的科研积累转化为推动产业进化的管理动能。若你来自化学工程、生物工程、动力工程、发酵工程、控制工程、蛋白工程、安全环保、人工智能等相关领域,请驻足了解!
1、加入“致远计划”,踏上管理层快速成长通道
• 入选者将纳入系统化的“致远计划”,公司为你设计清晰的1.5-2年晋升路径,目标直指总监及以上管理职位。
• 通过跨部门轮岗、列席高层会议、主导专项任务等方式,全面锤炼战略视野与团队引领能力。
2、高管一对一辅导,在实践中整合关键资源
• 你的专属导师由总经理或项目负责人亲自担任,不仅在管理实务上提供贴身指导,更向你开放其核心人脉与项目网络。
• 通过深度参与重要决策、对接核心合作方,助你迅速建立影响力,实现从技术骨干到团队统帅的关键跃迁。
3、富有竞争力的回报机制,共享企业成长成果
• “高底薪 + 超额绩效奖励 + 股权/期权激励”的三重价值体系,我们始终相信,卓越智慧应匹配最优厚的物质回馈。
4、你的定位与发展路径:
• 作为“未来领袖”,你将在公司核心业务单元间轮岗实践,跟随高管学习战略制定与组织运作,直接承担重点任务,工作成果将直达导师及高层。
• 你不只是项目的参与者,更是未来战略项目的发起者与推动者。我们搭建舞台,助力你高效融合专业知识、实战经验与领导才能,完成从科研人才到战略引领者的蜕变。
5、我们期待你具备:
• 化学工程、生物工程、动力工程、发酵工程、控制工程、蛋白工程、安全环保、人工智能等相关专业博士学位;
• 扎实的学术功底,同时展现出良好的协作意识与管理潜质;
• 志在制造业实现由技术向管理的转型,愿与企业共发展、同进阶。
加入我们,在实战中精进,在管理中突破——用科学思维,塑造明日领军者!
研发主管
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年本科药物合成药物分析中药研发
1、根据药品开发方案,组织推进新产品的研发工作,开展现有产品工艺优化及二次开发相关的动物实验等研究任务,为相关部门提供可靠的研究数据与技术资料;
2、依据药品研发计划,与科研机构、高等院校等外部单位进行联络与协作,协同实施药品的动物试验、临床试验等相关研究,并跟进项目执行进度;
3、负责药品研发管理体系相关文件的建立、实施与日常管理工作;
4、建立健全科研项目及科技成果管理制度,统筹项目资料与技术文档的归档与管理工作;
5、负责撰写科研项目立项报告,制定试验实施方案并组织实施,审核物料申领、实验操作记录,规范管理实验过程中的各类记录与资料,项目完成后编制结题报告;
6、承担政府科技项目申报材料的编写、提交及后续进展跟踪管理工作;
7、牵头高新技术企业复审的申报工作,提供所需基础材料并配合第三方服务机构完成申报流程;
8、负责对火炬统计网等科研管理平台中填报的数据和报表进行审核与确认;
9、对接科技项目主管部门,做好沟通协调,处理项目申报及相关事务性工作;
10、面向下属团队或有需求的部门开展药品研发领域的技术培训与指导,提升相关人员的药学专业知识与实操能力;
11、负责年度研发经费预算的编制与执行落实。
电梯安装
通达电梯招聘电梯安装工,要求服从安排,具备团队意识,工作积极。薪资随技术提升而增长。提供食宿,并缴纳保险。
绥化安达市招风电混塔安装,高空3人有高空证,地面3人,有经验者优先
7-9千/月
风电安装3-5人
绥化市安达市招风电混塔安装,高空3人有高空证,地面3人,有经验者优先
服务员护工
北林区中心敬老院:招聘:护工,楼层服务员,食堂服务员,年龄在55周岁以下,工资面议,包吃,住,北林区中心敬老院地址:北林区城市养老服务中心前楼。联系电话:。
力工月结
招高铁力工。活儿轻巧,不累。一天工资220元。供吃住。工资月底就开。工资后。过年在那儿。有过节费,一人5000元。有去的给我打电话。
烘焙研发主管月综合一万五左右
1-1.5万/月
食品研发1年以下初中及以下粮食加工烘培类食品加工及制品留学生优先食品安全管理员证
②具体要求
岗位职责:
1. 负责中西式烘焙产品的研发、测试、调整及持续优化,根据市场需求开发新品;
2. 负责产品从研发到门店生产的完整落地,包括配方确定、工艺测试、制作流程及标准化SOP制定;
3. 参与门店筹备阶段的产品规划、产品结构设计、生产流程及烘焙设备配置;
4. 负责产品商业化量产,优化生产流程及排产安排,确保产品品质稳定、操作高效、可复制;
5. 负责原材料筛选及应用,控制产品成本、损耗及毛利,在品质与成本之间取得平衡;
6. 负责日常产品品质、食品安全及生产标准把控;
7. 负责烘焙团队的技术培训、生产安排及日常管理。
任职要求:
1. 5年以上烘焙行业相关经验,具备产品研发及生产管理经验;
2. 熟悉中西式烘焙,对面包、糕点、酥点等产品及制作工艺有较全面的了解;
3. 有大型连锁烘焙、糕点品牌研发或生产管理经验优先;
4. 具备较强的新品研发及产品创新能力,对市场趋势和消费者口味有一定敏感度;
5. 有门店商业化量产经验,能够将研发产品稳定、高效地转化为实际门店产品;
6. 熟悉产品标准化、配方管理、SOP制定、成本及损耗控制;
7. 具备团队管理及培训能力,做事细致、有责任心,对产品品质有较高要求;
8. 有成熟产品研发及成功上市/门店落地案例者优先;
9. 学历不限,实际研发能力及行业经验优先。
③薪资待遇
10000–15000元/月,具体根据经验及能力面议。研发及生产管理能力突出者,待遇可进一步沟通。具体福利面议。
④联系方式
梁先生:
⑤QQ邮箱
⑥工作地址
广州市越秀区小北路200号
啤酒合伙人
5千-1万/月
食品研发1-3年学历不限粮食加工乳及乳制品食品发酵/酿造国内院校优先食品安全管理员证食品相关专业原材料评估采购配方开发膨化压缩食品保健食品饮料
招精酿啤酒合伙人1名(非纯员工,合伙分红)
店铺情况:本地营业中,精酿小店,全套糖化、发酵打酒设备齐全,店面、设备、前期投入全部由我方承担。
工作内容:
独立完成啤酒酿造、酒体风味把控、设备日常清洗维护;
门店日常管理、顾客接待、线上线下拓客、库存盘点;
任职要求:
有精酿啤酒酿造实操经验优先,餐饮门店经营经验也可;
做事细心干净,能接受晚班,有创业思维,想长期稳定发展;
联系人:许生。上班面试地点:虎门赤岗南社二路14号101室酵醒时光精酿鲜啤。备注:工资待遇面谈。
食品研发助理
5-8千/月
食品研发经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责食品/酱料新产品的研发、配方设计及工艺优化
2. 开展原料筛选、小试与中试验证,确保产品稳定性与可量产性
3. 跟踪行业技术动态与竞品信息,参与产品创新与升级迭代
4. 配合生产、品控及市场部门完成新品上市全流程支持
5.编制研发文档、工艺标准及食品安全相关技术资料
任职要求:
1.食品科学、食品工程、生物工程或相关专业背景
2.具备食品/饮料研发实践经验,熟悉GB、ISO等质量与安全标准
3.熟练使用实验仪器设备,具备基础数据分析能力
4.具有良好的跨部门协作意识与项目推进能力
5.责任心强,注重细节,具备较强的学习与创新能力
食品/饮品研发专员
5-7千/月
食品/饮料研发1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责鲜食商品的开发、采购、品质控管、成本控制等。
2. 负责门店杯装饮品及鲜食类商品的新品调研、产品开发、配方调试、样品测评,完成新品落地。
3. 跟踪市面食品饮品流行趋势,及时积极了解消费者需求,制定有效的商品开发与销售策略。
4. 协助公司与厂商的业务事宜,配合完成部门采购相关辅助工作。
5. 跟进新品上线后的门店反馈,迭代优化现有产品。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,食品相关专业,熟悉并了解食品的工艺流程及原材料。
2. 具有三年以上零售食品行业采购经验,有咖啡专业知识或杯装饮品相关工作经验优先。
3. 具备杯装饮品研发等相关工作经验,有连锁便利店、茶饮行业经验加分。
4. 熟悉Office办公软件的使用应用。
5. 性格开朗,具有良好的沟通能力,逻辑性强,善于表达,有责任感,抗压能力强。
【福利待遇】
1. 购买五险一金。
2. 五天八小时制,周末双休,按照国家规定假日休假,享受带薪年休假。
3. 丰富多彩的员工活动。
4. 年度员工体检。
5. 各大节庆福利。
6. 每月发放喜市多门店购物卡。
上班时间:周一至周五 8:30-17:30,双休
饮品研发专员
5-7千/月
食品/饮料研发3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责鲜食商品的开发、采购、品质控管、成本控制等。
2. 负责商品的市场调查、资料收集与分析。
3. 能及时与积极了解消费者需求,制定有效的商品开发与销售策略。
4. 协助公司与厂商的业务事宜。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,食品相关专业,熟悉并了解食品的工艺流程及原材料。
2. 具有三年以上零售食品行业采购经验,有咖啡专业知识或杯装饮品相关工作经验优先。
3. 具备杯装饮品研发等相关工作经验。
4. 熟悉Office办公软件的使用应用。
5. 性格开朗,具有良好的沟通能力、逻辑性强、善于表达、有责任感,抗压能力强。
【福利待遇】
1. 购买五险一金。
2. 五天八小时制,周末双休,按照国家规定假日休假,享受带薪年休假。
3. 丰富多彩的员工活动。
4. 健康证费用报销/员工体检。
5. 各大节庆福利。
6. 每月发放喜市多门店购物卡。
工作时间:周一至五 8:30-12:30 13:30-17:30
钢结构车间主任
1-1.5万/月
车间主任5-10年大专建材机械设备/机电/重工生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
1. 有材料/机械加工行业5年以上车间相关管理工作经验;
2. 大专以上学历,年龄35-50周岁以内;
3. 熟练掌握现代生产管理体系及各种分析管理工具;
4. 具有良好的管理能力、沟通协调能力;
5. 工作严谨、扎实,人品正,责任心强;
6. 有定制化生产经验优先。
速冻玉米生产车间负责人
5千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限食品创新有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验玉米, 粘豆包等农产品农产品深加工其他食品/饮料/烟酒经验
带领专业技术团队,
在玉米加工领域具备独到的见解
淀粉工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责淀粉生产工艺专项项目落实,确保项目顺利落地并有效延续生产;
2. 对所负责淀粉工艺涉及车间所辖员工进行技术支持、培训等;
3. 监控工艺技术指标运行,数据分析与指标提升等;
4. 突发事件处置,并建立档案;
【岗位要求】
1. 具备5年以上同行业、同岗位工作经验;
2. 能接受较高的工作压力,具有良好的沟通协调和组织能力;
储备管理岗位
5-6千/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责:
1. 作为企业管理阶层的储备人才,通过系列的培训和锻炼,最终成为中层甚至高层管理人员。
2. 发展方向包括:总经理助理、氨基酸生产工艺技术、生产绩效与成本控制、生产车间管理等。
【岗位要求】
1. 有管理岗位工作经验(大型制造企业班组级以上管理工作经验,带过项目者优先)。
2. 有较强的学习能力以及抗压能力。
3. 具有较强的分析能力、交际能力、组织协调能力。
罐装车间主管
3-4千/月
车间主任1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理
任职要求:
1、具备两年以上相同岗位工作经验。
2、掌握化工工艺流程相关知识。
3、了解设备的维护与日常保养。
4、工作踏实肯干,具备较强的责任心。
5、具备良好的组织与协调能力。
工作范围:
1、负责日常安全生产的组织实施。
2、确保生产任务按时保质完成。
3、严格落实文明生产各项要求。
4、做好与其他部门的沟通协作。
5、负责配料配方操控系统的管理工作。
任职要求:35-55岁
岗位福利:底薪4000元
工作地点:安达市
繁育主管
1.3-1.5万/月
车间主任月结3-5年大专繁育繁殖育种
1、严格执行公司各项规章制度,每周对本组人员负责的牛只情期受胎情况进行考核;
2、编制繁育组工作计划及配套制度流程,定期组织员工开展安全生产教育与培训;
3、拟定牛群配种方案、产前保健措施及部门相关操作规程;
4、组织并带领团队完成每日牛群发情监测、发情判定及适时配种作业;
5、落实禁配牛与解禁牛的核查与确认工作;
6、承担每周繁殖障碍牛(如产后长期不发情牛)的治疗任务,并准确记录各项相关表格;
7、负责各类生产数据报表的审核与把关;
8、负责6月龄及以上牛只的调群管理工作。
四、任职要求:
1、具有牧业或养殖行业5年以上从业经历,其中至少3年在大型牧场工作经验;
2、掌握繁育基础理论,具备扎实的繁育技术实操能力及团队指导能力
生产主管
4-5千/月
车间主任1-3年学历不限农业农林牧副渔
1、负责日常安全生产的组织与落实
2、确保各项生产任务按时保质完成
3、严格落实文明生产相关要求
4、加强与其他部门的沟通与协作
5、负责配料配方操控系统的管理
具备肥料、农药生产经验者优先
有车间主任相关管理经验者优先
速冻玉米生产车间主管
5千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限食品创新有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验玉米, 粘豆包等农产品农产品深加工其他食品/饮料/烟酒经验
带领专业技术团队,
在玉米加工领域具备独到的见解
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绥化食品研发招聘信息在线招聘信息,主要招聘绥化食品/饮料研发相关人才。作为食品/饮料研发工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解食品/饮料研发的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。