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销售经理交通补助年终奖高温补贴餐补20人以上经验不限学历不限招商加盟面销/陌拜地推销售直销门店销售按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公其他行业招商/商户拓展类服务课程/培训类产品无经验要求
以下四个项目,可综合推广,可选单! 目前公司项目类: 第一项: 负责社区综合服务项目的推广工作,根据项目需求制定并执行地推计划; 第二项: 开展教育培训类业务的市场拓展,精准定位目标人群并完成业务转化; 第三项: 推广大健康/美业产业项目(不包含保健品),传递项目价值,建立合作渠道; 第四项: 参与两性生殖健康技术操作与培训相关工作的推广与资源对接; 根据个人资源和优势,选择适合的业务方向进行重点推进; 完成项目推广过程中的客户沟通、需求挖掘及后续跟进工作。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和市场开拓能力,能独立开展推广工作; 2. 对社区服务、教育或大健康行业有一定了解或从业经验者优先; 3. 可根据自身资源灵活选择业务方向,具备资源整合能力; 4. 期望全职投入,兼职亦可。
销售经理社保交通补助保险五险一金年终奖五险餐补大专电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOB
负责公司人力产品市场开发销售工作,母公司位于上海,国内百强人力资源公司,主要从事:人力资源外包,劳务派遣,薪资福利,人才测评,招聘外包,法务咨询等综合人力全模块业务。一流的人力资源综合型企业,欢迎热爱人力资源行业精英加入,共享时代红利 任职要求: 1.全日制本科优先(优秀者可放宽至专科学历); 2.有艰苦奋斗精神,以结果为导向,执行力强, 3.1年以上工作经验(包括4年管理经验),有丰富的市场营销和管理经验;4.有良好的沟通技巧、学习能力,富有团队合作精神; 5. 具有较强的抗压能力,能完成销售任务; 6.具有项目分析和市场判断能力, 7.优秀的销售技巧、谈判技巧、沟通表达和组织协调及团队管理能力; 8.具有强烈的事业心、精力充沛,乐观自信、 福利待遇: 1.丰厚的底薪,同时享受团队绩效奖金; 2.系统且完善的晋升机制; 3.五险、商业医疗保险; 4.提供带薪年假; 5.定期团建活动:户外拓展、旅游等。
销售(案场经理)
8000-10000元/月
销售经理保险1-2人3-5年大专门店销售基本坐班
一、职位描述: 1、协助制定阶段性销售计划,组织实施项目年度工作和销售计划,并完成销售任务。 2、协助和参与项目销售策划。 3、培训销售人员,指挥协调现场人员,营造销售气氛,辅助成交。 4、对销售案场的整体监督、管控。 5、及时提交销售报表,汇报所收集的信息,提出合理意见,解决出现的问题。 6、不定期组织对竞品项目的数据调研工作,总结问题,分析原因,有针对性调整说辞,促进成交。 7、负责本部门各项业务(如销售、合同、按揭、催款、办证)的跟进与完成。 二、任职要求: 1、大学专科及以上学历 2、市场营销、工商管理等相关专业 3、三年以上房地产行业同职管理工作经验 4、年龄要求45岁以内
渠道经理五险1-2人经验不限学历不限按单提成弹性工作制销售工作经验销售管理经验
销售总监 公司开发美容院,养生馆,健康管理门店等B端合作客户,洽谈产品供货,项目合作;通过线上线下渠道拓展个人C端客户,推广美容,大健康产品;邀约意向客户到直营诊所体验,配合门店完成交转化;挖掘高端客户需求,对接医院细胞业务部跟进专项业务;维护新老客户,做好回访,复购与转介绍,完成个人业绩指标。任职要求:有无销售经验均可,热爱大健康,医美行业;沟通表达流畅,执行力强,目标感明确;可接受外勤拜访,短途出差;公司提供带薪专业培训,愿意挑战高薪者优先录用。
酒水销售经理
7000-12000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成弹性工作制其他行业快消品无经验要求
酒 岗位职责: 1. 负责客户开发与维护,挖掘潜在需求,提升客户满意度与复购率 2. 制定并执行客户拜访计划,定期跟进合作进展,推动项目落地 3. 协调内部资源,协同产品、运营、技术等部门高效响应客户需求 4. 收集市场及客户反馈,为产品优化与服务升级提供一线支持 5. 完成销售目标与客户管理指标,定期提交业务分析报告 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力,亲和力强 2. 有客户服务或销售相关经验者优先,行业不限 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4. 熟练使用办公软件,能适应短期出差或灵活工作安排 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者
销售经理包住包吃11-20人月结经验不限学历不限电话销售按单提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先批发/零售建材快消品电话销售经验
黑龙江省鑫峰顺彩涂料有限公司销售部经理5名,话务员若干名,底薪加提成,我们公司主要销售生产彩瓦漆、地坪漆、环氧彩砂地坪漆、水包砂、真石漆、只要是内外厂房和楼房民房装修的所有建材我们公司都生产,主要招有能力的销售人员,来我们公司做销售经理就是你人生的最大转折点。 岗位职责: 具备良好的沟通协调能力、执行力和责任心,细致耐心、抗压性强
销售经理/主管
1-1.5万元/月
销售经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多出差按单提成回款提成销售额提成弹性工作制其他行业其他产品/服务无经验要求
1、负责产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户的关系以及客户的长期战略合作计划。 7、做好每日工作笔记和客户分析,标注重点客户、意向客户,规划下次拜访时间。 任职要求: 1、男女不限,年龄25—45岁,能吃苦耐劳,可长期出差,、无农资工作经验者优先; 2、形象好气质佳、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、有责任心,有团队协作精神,善于挑战。 薪资待遇:年薪20万。
销售经理保险6-10人月结1年以下中专/中技对保险公司有了解有财富管理的理念与沟通。代理商销售较多外勤按单提成销售额提成TOC混合办公留学生优先互联网金融金融产品金融产品销售经验
岗位职责: 1.制定并落地销售策略与年度/季度销售计划,确保业绩目标高质量达成 2.负责销售团队组建、培训、考核与日常管理,持续提升团队专业力与执行力 3.主导重点客户开发与深度维护,推动长期合作与复购增长,提升客户满意度与忠诚度 4. 定期开展市场分析与竞品调研,结合数据洞察优化销售路径与产品推广方案 5.高效协同市场、产品、运营等部门,保障从线索获取到成交交付的全流程闭环运转 任职要求: 1. 具备销售团队管理经验,熟悉行业生态及客户决策逻辑 2.出色的沟通表达、跨部门协作与团队领导能力 3.目标感强、抗压性好,能适应阶段性出差及业务拓展节奏 4. 熟练使用CRM系统及办公软件,具备基础数据分析与报表输出能力 5. 学历不限,有相关行业(如ToB服务、制造业、互联网等)背景者优先
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理包住交通补助1-2人3-5年高中保健品大健康养生保健
岗位职责: 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作,完成区域或单店业绩目标; 2. 开拓新市场,组建团队,招收吸纳优秀销售人员及讲师; 3. 负责线上直播内容和产品营销方案以及客户服务; 4. 协同团队推进销售计划的执行与落地; 任职要求: 1. 5年以上大健康行业销售或管理经验; 2. 具备较强的市场洞察力和客户服务意识; 3. 具有良好的沟通表达能力与团队协作精神; 4. 能够独立开展销售工作,抗压能力强; 5. 适应长期差旅安排(外地提供住宿) 6. 具备较强执行力与创新精神。
延保销售经理
5000-8000元/月
销售经理社保五险1-2人1-3年学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成TOC互联网金融金融产品房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
驻店销售,主要销售服务站汽车延保及置换新非车险。试用期3个月,底薪3000元/月。过,岗前有培训,培训通过后可上岗。客户都是店内转介绍,工作简单轻松。
黑龙江绥化找配菜顶班1名,工资1天200,,难关附近,15号,16号两天,联系电话
200元/天
配菜1-2人
找配菜顶班1名,工资1天200,,难关附近,15号,16号两天,联系电话
绥化
9月14日 16:20拨打电话
黑龙江绥化寻找能够定做并安装卷帘窗帘的人员。
窗帘
寻找能够定做并安装卷帘窗帘的人员。
绥化
9月14日 16:19拨打电话
黑龙江绥化临时工50岁以下身体健康
临时工
临时工50岁以下身体健康
绥化
9月14日 16:18拨打电话
保姆月结
住家保姆年龄56岁以下(女),身心健康,干净利索,做饭好吃。负责2位老人店里员工一位的一日三餐店内家务清洁,日常打扫薪资福利:3500元/月要求住家。非诚勿扰!工作地址:肇东市水岸帝景小区商服
绥化 肇东市
9月14日 16:18拨打电话
黑龙江绥化代驾员薪资福利:全职保底2100元大班全职,兼职,全职
2100元/月
代驾司机月结
代驾员薪资福利:全职保底2100元大班全职,兼职,全职
绥化
9月14日 16:18拨打电话
行政经理主管
8000-10000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制资产管理企业文化建设
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5.指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
行政经理1-3年大专
1. 学历与专业背景:大专及以上学历,护理、养老服务、社会工作等相关专业优先;持有护士执业证、高级养老护理员等相关职业资格证书。 2. 从业经验:具备3年及以上养老机构护理管理工作经验,熟悉养老机构整体运营逻辑,有大中型养老机构护理部管理经历优先。 3. 服务质量管理能力:全面负责院内照护服务质量管控,建立护理服务标准、操作规范,落实老人分级照护,持续优化照护流程,提升长者服务体验。 4. 风险防控能力:熟练掌握养老机构安全风险、医疗护理风险、老人意外事件、家属纠纷处置流程;能够做好风险预判,完善应急预案,妥善处理护理投诉与突发事件。 5. 行政管理统筹能力:统筹护理部日常行政管理工作,落实各项制度落地,做好部门工作计划、工作总结、台账档案管理,配合机构完成迎检、评审等工作。 6. 人力资源管理能力:负责护理团队人员配置、排班调度、岗位培训、绩效考核;开展护理员技能、应急照护、沟通技巧培训,做好团队人员管理、激励与留存。 7. 医疗照护协同能力:熟悉老年人常见疾病、压疮、跌倒、认知障碍、血小板低下等老年问题照护要点;能够协同院内医护、合作医疗机构,做好长者健康管理。 8. 外联沟通协调能力:具备良好外联合作能力,对接卫健、民政等主管部门,联动医院、社区、公益组织等外部资源;擅长和长者、家属高效沟通,化解矛盾纠纷。 9. 合规意识:熟悉《老年人权益保障法》《养老机构管理办法》等法律法规,严格遵守养老行业规范,坚守机构责任边界,做到依法合规开展护理工作。 10. 职业素养:具备较强责任心、抗压能力,拥有敬老爱老服务理念;具备大局意识,能够配合院长完成机构整体运营目标,兼顾服务温度与制度原则。
喀什伽师县办公室经理
5000-6000元/月
行政经理经验不限大专
办公室经理
后勤部
1.5-1.8万元/月
行政经理1-3年大专包吃包住,有管理接待统筹安排工作者优先行政费用预算/控制空间环境规划管理活动/会议组织供应商管理管理10人以上团队
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2. 组织协调会议、接待、档案、印信、固定资产及办公用品等管理工作 3. 制定并执行行政预算,控制运营成本,提升资源使用效率 4.管理办公环境安全与后勤保障,确保办公场所规范、有序、高效运行 5.协同人力资源部门推进企业文化建设与员工活动组织 任职要求: 1. 具备行政管理相关工作经验,熟悉企业行政运作全流程 2.具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及多任务处理能力 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与文档撰写能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5.具备团队管理经验者优先
项目办公室主任
6000-7000元/月
行政经理
主要岗位职责: 一、综合统筹管理 统筹项目办公室全面工作,落实项目负责人各项部署,做好项目内部运转、制度建设,协调项目内部各组、对外对接主管部门等各方关系。 二、公文与文字工作 负责项目各类报告、汇报材料、会议纪要、请示、通知、工作总结、简报的起草、审核;做好公文流转、收发、归档。 三、会议与督办管理 组织项目例会、专题会、现场会,做好会议筹备、记录、纪要印发;跟踪会议决议、领导交办事项,建立督办台账,督促各项任务落地闭环。 四、档案资料管理 统筹项目资料、合同文件、安全文件、系统维护;收集整理、分类归档,保证项目资料完整规范。 五、后勤及内务保障 负责项目办公后勤、接待、车辆、物资、考勤、人员管理。 六、信息上报与沟通 按时报送项目进度、问题、简报;收集汇总项目各类信息,及时向领导反馈项目存在难点、风险;做好对内对外沟通协调。 七、制度建设、工资核算、结算 完善项目办公室管理制度、流程,规范办公流程,提升项目内部管理效率。 八、人员招聘、入职、离职、保险、培训等工作; 九、领导安排交办的其他工作
文员经验不限大专
全国安置(某通人力签订合同、五险一金或者六险一金)办公室文职人员工作地点:全国地级市安排35以内,男女不限,全日制大专以上学历!工作内容:AI运营渲染,梳理结构化的数据,确保公司模型能准确识别和处理信息,负责公司各类数据进行标记、分类、整理和校对(年综合工资8-10万左右,含盖任务津贴,不包含年终奖)福利待遇:实习期3000-4000,出实习期综合工资5000-8000,五险一金或者六险一金,常白班,单双休,可以考取证书晋升空间明确培训内容各岗位技能培训、行政、媒体ai,剪辑,数据整理类等技能安排流程:1-2个周面试,面试后直接报道签合同,公司统一集中培训3个月左右(山东省),调回指定地级市。联系方式:
文员经验不限学历不限企业直招晋升空间大
公司简介 [中国大地]是经银保监会批准设立的专业保险机构,专注车险领域[25]年,凭借完善的客户服务体系与数字化技术手段,为千万车主提供高效便捷的车险投保及理赔服务。因业务发展需要,现诚邀热爱销售的你加入团队! 岗位职责 1. 利用公司分配的精准客户资源,通过电话方式向车主讲解汽车保险产品(如交强险、车损险、三者险等),解答投保相关疑问。 2. 结合客户实际需求与车辆信息,制定个性化车险配置方案,完成保费测算并引导客户投保。 3. 协助客户完成投保全流程,包括资料准备、费用缴纳等环节,确保投保顺利落地。 4. 持续维护老客户关系,开展定期回访,激发续保意愿及推荐新客户,提升服务满意度与客户黏性。 任职要求 1. 学历不限,具备电话销售、保险或金融行业从业经历者优先考虑。 2. 具备较强的沟通表达能力,普通话标准,能够准确传递产品内容。 • 福利保障:入职即办理五险一金,享受带薪年假、法定节假日休假,定期开展团建活动、生日会、年度旅游等福利项目。 • 培训支持:提供免费带薪培训(涵盖产品知识、销售技巧、沟通策略等),配备新人专属导师,帮助快速适应岗位。 • 晋升空间:拥有明确晋升通道(销售专员→销售主管→销售经理→区域总监),表现优异者可申请转岗至运营、培训等相关职能岗位。 应聘方式 1. 简历投递:请将个人简历发送至邮箱[招聘邮箱],邮件标题注明“车险电销+姓名+联系电话”。 期待对销售充满激情、追求高收入的你加入我们,共同为车主提供专业保障,携手创造辉煌业绩!
养殖场后勤工作
5000-10000元/月
后勤经验不限学历不限
招聘 肉鸡养殖场招厂区后勤管理人员(有维修经验)、库管、出粪工、技术员(也可学徒),男女不限,供吃住,会开车优先, 要求做事细心踏实、吃苦耐劳,有责任心、有担当。 薪资:3500-15000元不等。 岗位长期稳定,有意者请致电咨询! 工作地点:兰西县 联系电话:
文员经验不限学历不限就业安居,解决你的难题
公司调配员:价格低学历要求低 1.岗位:员工作一段时间根据表现学历能力可调整为文员, 2.性质:直签正式工(县级岗位跟县里直签,市区级岗位跟市区子公司直签) 3.要求:大专及以上学历(退伍军人可以研究),男女不限,35岁及以内 4.薪资待遇:六险二金,综合年薪12万(县里岗)~15万(市区岗)(以实际地市县为准) 5.工作地点:全国安置,可指定区县匹配岗位 6.周期:四-六个月内上岗。 7办理流程:提交简历(问所在地是否有岗)→面试→体检→上岗 名额有限
长期车险出单文员
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 熟练电脑打字快,负责车险业务的咨询、车险算费、记账 2. 开展客户维护与跟进,提升长期服务黏性与复购率 3. 遵守行业监管要求及公司合规流程,确保业务操作合法规范 任职要求: 1. 年龄:20--40周岁,具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 责任心强,细致耐心,能适应目标导向的工作节奏 3. 对工作认真负责。学习能力强。 工作时间:早八晚五,有午饭,每月带薪休息2天
销售
3000-4000元/月
销售经理11-20人经验不限学历不限
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 任职要求: 1. 具备销售管理经验,有团队带领经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强,抗压能力突出,结果意识明确 4. 熟悉行业市场环境,具备客户资源者更佳 5. 学历不限,专业背景不限,经验丰富者可适当放宽条件
长期车险出单文员
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 熟练电脑打字快,负责车险业务的咨询、车险算费、记账 2. 开展客户维护与跟进,提升长期服务黏性与复购率 3. 遵守行业监管要求及公司合规流程,确保业务操作合法规范 任职要求: 1. 年龄:20--40周岁,具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 责任心强,细致耐心,能适应目标导向的工作节奏 3. 对工作认真负责。学习能力强。 工作时间:早八晚五,有午饭,每月带薪休息2天
长期车险出单文员
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 熟练电脑打字快,负责车险业务的咨询、车险算费、记账 2. 开展客户维护与跟进,提升长期服务黏性与复购率 3. 遵守行业监管要求及公司合规流程,确保业务操作合法规范 任职要求: 1. 年龄:20--40周岁,具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 责任心强,细致耐心,能适应目标导向的工作节奏 3. 对工作认真负责。学习能力强。 工作时间:早八晚五,有午饭,每月带薪休息2天
后勤阿姨
4000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
工作内容: 1.食堂、办公区卫生清洁 2.取饭打饭 3.临时公用衣服清洗(有洗衣机) 工作要求: 1.会使用智能手机,识字 2.服务态度较好 3.对消毒水不过敏,能接受猪场封闭式管理 薪酬待遇: 1.五险一金、提供免费住宿、工服 2.餐补、话补、月调休5天,两月连休不超过7天 3.以上到手综合薪资4000-5500 每月12日固定开支,不拖欠
城市经理20人以上经验不限学历不限渠道销售直销较多外勤按单提成
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