配电气柜，接线

工作内容：生产线操作 岗位要求：24-26年毕业，本科及以上学历，理工类专业，机械、电气、化学、生物、食品相关专业优先； 薪资待遇：4500-6000元/月； 工作时间：早8点至晚8点/晚8点至早8点，倒班制综合工时，每月休息2-6天； 公司福利： 1. 免费提供食宿（宿舍配备暖气），入职即签劳动合同，缴纳五险一金； 2. 每年组织一次调薪考核； 3. 工作满一年可享受带薪年休假； 4. 提供餐费补贴； 5. 具备良好的晋升发展通道。

石油化工 电气技术员实习生

岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产现场异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗，减少浪费。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现职业发展愿景； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。

电气工程师 任职要求： 1、掌握常用传感器、仪表、继电器等元器件的性能与应用，具备设备选型及绘图能力； 2、参与产品开发与设计过程，负责电气与自控图纸绘制，编写相关技术文档； 3、负责加工设备电控系统的线路布置、装配及现场安装工作； 4、承担现场设备的安装与调试任务； 5、可接受短期出差，熟练操作CAD及各类办公软件。

一、工作职责 1、参与新产品研发方案的制定，结合行业市场需求与规范，提出产品优化建议； 2、落实研发计划，推进产品研发任务，完成关键技术难题的攻关； 3、归纳研发过程中的经验成果，持续开展产品迭代升级，并依据标准要求完成技术改进； 4、负责新产品的调试、试制及工艺优化，分析并解决实施过程中出现的技术问题； 5、及时总结项目进展，进行分析评估，撰写阶段性工作报告； 6、负责整理和编制项目所需的技术推广材料； 7、参与技术标准的统筹规划与编制工作，并推动具体落地执行； 8、参与公司质量管理体系的建设与完善； 9、配合市场开发部、生产部处理相关技术事项，提供必要的技术支持； 10、遵守公司及部门各项管理制度，保障项目安全、规范、有序运行； 二、任职要求 1、硕士及以上学历； 2、农学、植物保护、农药学、农业微生物、农业病虫害、农业肥料等相关专业； 3、具备3年以上生物有机肥研发或植物病理研究相关工作经验； 4、具有科研工作的毅力与热情，擅长技术研发与深入探索，富有奉献精神，热爱研发岗位； 三、福利待遇 1、六险一金、绩效奖金、年终奖； 2、节日福利或节日补贴；交通补助、通讯补助； 3、免费员工体检、员工旅游、食宿安排； 4、丰富多样的党团工会活动及生日关怀福利； 5、入职满一年可享受物业采暖补贴。 工作时间： 早八晚五、周末双休、六险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、交通补助、住房补贴、通讯补助、采暖补贴、六险一金

招聘岗位：电气工程师 工资待遇：工资200-300元/天，具体可面谈，包吃包住 任职要求：年龄60岁以内，配电器柜，接线 工作时间：2个月的工期

岗位职责 1、负责设备日常检修与维护，确保设备稳定运转； 2、制定设备保养计划并监督执行，建立规范的维护记录及归档体系； 3、处理设备复杂故障，提出并落实长效改进措施； 4、统计分析设备稼动率及其主要影响因素，制定优化方案； 5、编制设备维护标准作业流程，组织开展技术员技能提升培训； 6、协同生产及其他相关部门，完成设备的调试与调整工作； 任职要求： 1、具备食品工厂相关工作经历优先； 2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统； 3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作经验； 4、具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，能承受工作压力；

任职要求： 1、电气自动化或计算机相关专业毕业（专科，学信网可查） 2、具备2年以上相关工作经验 3、熟悉配电自动化终端设备的调试与维护（如柱上开关、环网柜等），能独立处理二次回路故障及保护传动联调工作 4、熟练操作CAD及常用办公软件，能够读懂电气图纸 5、持有电工证、登高证、驾驶证者优先考虑 6、具有电力系统变电、配电领域工作经验者优先 7、能适应室外作业环境，具备良好的抗压能力和工作责任心

一、岗位职责1、依据公司农牧业务发展战略，制定并落实年度技术研发规划。全面统筹新产品、新工艺的研发项目，主导关键技术路径的规划与执行，确保技术开发与实际业务需求高效协同。 2、负责研发团队的日常运作与团队建设，包括工作安排、过程督导、技术带教、绩效考核与激励机制实施。持续提升团队专业水平与项目推进能力，着力培养核心技术人才。 3、牵头或深度参与具体产品的技术方案设计、试验研究、工艺开发及参数优化。主导从实验室研究到中试放大，再到规模化生产的转化与工艺定型工作。 4、结合市场信息与一线运营数据，持续推进现有产品及生产工艺的技术改进、品质提升与成本优化，主导重点产品的技术升级与迭代开发。 5、密切关注微生物技术、绿色农业、循环农业等领域的前沿进展，评估新兴技术在企业内的应用潜力，并组织小规模试验、中试验证及技术导入的前期工作。 6、在上级领导下，对接农业科研机构、高等院校及产业链技术合作方，承担合作项目的日常联络、实验配合、数据汇总与阶段性成果汇报，保障合作项目顺利推进。 7、确保研发活动符合国家及行业相关法规、标准和技术管理体系要求。负责研发过程中各类技术文档的编写与归档，协助完成专利、软件著作权等知识产权材料的整理与申报准备。 8、为生产、市场及客户服务团队提供专业技术支持，针对具体技术问题开展分析与实验，提出切实可行的解决方案。 二、任职要求 1、硕士及以上学历，农学、土壤学、微生物学、生物技术、植物营养、环境工程等相关专业背景。 2、5年以上农牧行业技术研发工作经验，其中至少2年研发团队管理或项目管理经历。具有生物肥料、土壤调理剂、微生物制剂等产品从无到有成功开发经验者优先。 3、熟练掌握微生物菌种筛选、发酵工艺调控、有机肥/生物肥生产技术、土壤修复技术等一项或多项核心技能。具备较强的实验规划、数据解读及复杂技术问题处理能力。 4、有独立承担或作为主要成员完成完整研发项目的经验。参与过市/省级科技项目或企业重点产品开发项目者优先考虑。 5、具备良好的团队领导力、项目推动能力及跨部门协作意识，能有效整合资源，保障研发任务按时高质量交付。 6、对农业可持续发展技术有强烈兴趣和自主学习能力，能在实际研发中提出创新性构想与应对策略。 7、拥有一定农业科技领域资源或产学研合作背景者优先。熟悉行业技术发展方向及主要竞争者技术布局。 8、作风严谨踏实，责任心强，具备出色的执行力、抗压性与质量观念，热爱技术研究工作，重视细节与成果转化。

招切墩一名

绥化市北林区轻质预制隔墙安装施工，包工包料，200-300平，专业的联系我

肇东猪场招聘维修工。要求懂得电路、会电焊、会维修，有猪场工作经验者优先。只招聘长期工作人员，提供食宿。月薪面议。

押运员一名，男女不限，会做饭的，会跑票子会做运单的，新车驻车空调

西直南二路，圣龙阁上品包子，中餐店招聘服务员，要求有经验，九间包房，没大厅，没散台，工作简单，联系电话，需面试

岗位职责 1. 负责公司电子产品硬件方案设计、原理图绘制、PCB版图审核，包含模拟电路、数字电路、电源电路设计优化，适配物联网、工控、智能终端类产品研发； 2. 负责元器件选型、BOM清单编制、物料替代验证，对接采购完成电子物料打样、送检、成本核算，把控物料适配性与生产成本； 3. 完成样机焊接、硬件调试、信号检测、故障排查，解决产品研发、试产、量产阶段电路干扰、通讯异常、电源不稳等电子类技术问题； 4. 配合嵌入式软件工程师完成软硬件联调，对接串口、蓝牙、WiFi、485等通讯接口调试，保障设备数据传输稳定； 5. 编制电子研发文档、测试报告、量产工艺指导书，对接生产车间、质检部门，落地产品量产技术标准，优化生产工艺； 6. 跟进行业电子新技术、新元器件，迭代优化现有产品电路方案，提升产品稳定性、降低产品功耗与故障率； 7. 对接客户技术需求，完成定制化电子方案整改、现场技术调试及售后电子技术支持。 任职要求 基础条件 1. 电子信息工程、电子科学与技术、自动化、测控技术、微电子等相关专业，大专及以上学历； 2. 1-3年电子硬件研发调试相关工作经验，优秀应届生可培养，有工控设备、物联网硬件、消费电子研发经验者优先； 专业技能 1. 熟练使用Altium Designer、Cadence等绘图软件，可独立完成两层及以上PCB设计、原理图绘制； 2. 精通模电、数电基础理论，熟悉开关电源、稳压电路、信号放大电路设计，能独立完成硬件故障检修； 3. 熟悉常用MCU、传感器、通讯模块使用，了解RS485、TTL、CAN、蓝牙等主流通讯协议； 4. 熟悉电子元器件特性、选型标准，了解EMC电磁兼容基础设计规范，有产品过认证经验加分； 5. 看得懂基础单片机代码，可配合软件工程师完成简易软硬件联调，会基础C语言者优先。 综合素质 1. 做事严谨细心，具备较强问题排查能力、逻辑思维能力，抗压性良好，能配合项目节点完成研发任务； 2. 具备良好团队沟通能力，服从团队工作安排，有量产项目研发经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资区间：6000-12000元/月，底薪+项目奖金+绩效奖金+年终分红，能力优异者薪资可面议上不封顶；应届生4500-6000+培养补贴； 2. 基础保障：入职缴纳五险一金，入职满一年享有工龄奖、年度体检； 3. 生活福利：包工作餐、住房补贴、交通补贴、全勤奖、节日福利、生日礼品、团建聚餐、年度旅游； 4. 成长福利：完善师徒带教、技能培训、职称补贴，内部晋升通道透明（工程师-高级工程师-研发主管-研发经理）； 5. 额外福利：高温补贴、冬季取暖补贴、项目攻坚专项奖金、带薪年假、婚假、产假全享有。 加分项 - 有工业控制、充电桩、智能家居、车载电子项目研发经验； - 熟悉EMI/EMC整改，拥有CE、FCC、3C认证整改实操经验； - 持有电子工程师职业证书、电工证、单片机相关技能证书。

1、专科及以上学历，电子类相关专业； 2、熟悉原理图设计与规范，并有多层板PCB独立设计经验， 3、熟悉高速走线规则，熟悉EMC、EMl、ESD基本设计规则； 4、具备基本的硬件设计概念，了解高速线、电源、重要控制信号的layout要求； 5、熟悉使用PADS AD或者其他软件；能独立分析解决硬件类问题； 6、热爱电子行业，工作积极细心，有良好的团队合作精神； 7、责任心强，有进取心，有良好的学习能力和沟通能力； 8、有图像或者视频类方案设计经验者优先；

1、大专及以上学历，电子类相关专业； 2、掌握原理图设计方法及规范，具备多层PCB板独立设计经历； 3、了解高速信号布线规则，掌握EMC、EMI、ESD基本设计要求； 4、具备基础硬件设计认知，熟悉高速线、电源及关键控制信号的布局布线需求； 5、熟练使用PADS、AD或其他同类工具；可独立完成硬件问题分析与处理； 6、对电子行业有热情，工作认真细致，具备良好的协作意识； 7、具有责任心，积极上进，具备较强的学习能力与沟通表达能力； 8、具备图像或视频类方案设计背景者优先考虑；

招聘电子设备测试工程师 工作职责： 1、 依据产品规格书、说明书、需求文档、制定测试计划、搭建测试平台，完成产品（工程机械设备、控制器、自动化系统）的功能验证、可靠性验证，记录不同使用场景下的产品表现与异常问题，编写测试报告。 2、与机械工程师合作完成产品接线安装、调试，测试、记录问题点并提供改善建议。 3、学习现有工程机械（压路机、摊铺机）内部电路，给研发团队提供现场支持，便于优化现有的自动化改造方案。 任职要求： 1、大专以上学历，电子、通讯、计算机、自动化、机电等相关专业，拥有计算机二级C证书。 2、拥有两年以上电子测试、验证和质量保证相关工作经验，优秀应届毕业生也可。 3、能操作电脑上简单的测试、调试软件，熟悉使用WORD、EXCL等基础办公软件。 4、会使用示波器、万用表。直流电源等常用测试工具。 5、会使用电烙铁进行电路板焊接维修。 6、能看懂基础的电路图，懂基本的电路原理。 7、具备较强的细节观察力与耐心，能敏锐发现产品使用中的细微异常。 8、对电子、工控、自动化产品感兴趣，愿意动手操作电子元器件与测试仪器。 9、愿意学习、沟通坦诚，能积极向同事请教并配合团队完成任务。 10、有工控设备安装、调试、维护、测试相关工作经验者优先。 福利待遇： 周未单休，入职缴纳五险一金，享有法定节假日休息。 工资：5000一8000元 工作地址：武汉市汉阳区黄金口联东U谷科技总部港。 2026年6月16日

工作职责： 你将负责公司安防类硬件产品的研发与技术支持，包括： 1.正向研发： 独立完成门禁控制器、车闸控制板等产品的需求分析、方案设计、原理 图绘制、样机制作与调试。 2.逆向分析与学习： 对竞品或参考设计进行电路原理分析、PCB走线研究，完成技术解析报告，为自主创新和设计优化提供依据。 3.技术攻关： 负责解决产品在开发、测试、生产及客户使用过程中出现的各种硬件技术问题。 4.全周期支持： 参与从研发到量产的全过程，编写技术文档（如设计说明书、测试报告），并为生产、测试部门提供技术支持。 基本要求： -统招大专及以上学历，电子工程、通信、自动化等相关专业。 -扎实的模拟电路、数字电路、单片机原理等硬件基础。 -3年以上硬件开发经验，有消费电子或安防产品（如门禁、闸机、摄像机、对讲机）经验者优先。 核心技能： -电路设计：精通至少一种主流EDA设计工具（如Altium Designer）。 -逆向能力：能够熟练使用示波器、逻辑分析仪等工具进行电路分析，具备优秀的电路图识图和反推能力。 -问题解决：具备出色的动手能力和逻辑分析能力，能独立排查和解决复杂的硬件问题。

1、根据生产计划组织车间生产，确保任务按时保质完成，全面把控产品质量，监督并抽查化验员的检测执行情况 2、落实安全生产管理，组织安全例会，定期与不定期开展安全隐患巡查，及时排除风险 3、负责生产部人员统筹管理，明确各车间及岗位职责，合理调配人员并实施全过程监督 4、制定各车间人员编制与管理制度，优化生产流程，主导生产部门各类岗位（含临时工）的招聘及面试工作 5、定期向执行总裁汇报生产进展、人员状况及厂区重大问题的应对方案 6、协同车间主任推进成本控制措施，研究生产工艺改进与配方优化方案 7、其他职责：全面负责车间设备维护、保养及改造工作，统筹厂区环境卫生规划，对接园区各类与生产相关的检查事宜

组建生产复合肥或掺混肥的车间班组，依据车间主任制定的生产计划，确保产品质量与产量，安全高效完成生产任务

工作内容 1.负责生产厂区的日常运营统筹，涵盖产品制造、装配及检验等环节； 2.及时识别并上报生产流程中存在的异常情况，保障生产效率与产品质量； 3.承担生产设备的维护与管理工作，确保设备稳定高效运转。 任职要求 1.具有农林牧副渔领域相关工作经验，了解农业生产业务流程及成本管控； 2.具备生产排程与物流调度能力，可有效整合与协调生产所需资源； 3.拥有生产设备管理实操经验，能快速识别并处理设备运行故障。

带领专业技术团队， 在玉米加工领域具备独到的见解

1、负责日常安全生产的组织与落实 2、按计划推进并完成各项生产任务 3、严格落实文明生产的相关要求 4、加强与其他部门的沟通与协作 5、负责配料配方操控系统的运行管理 具备肥料、农药生产经历者优先考虑 有车间主任岗位管理经验者优先录用

1、向车间主任传达生产计划，确保生产任务按时保质保量完成，全面负责产品质量管控，定期监督并抽查化验员的检测执行情况 2、落实安全生产管理，组织安全例会，开展不定期安全隐患巡查，及时排查和整改风险点 3、负责生产部门人员管理，明确各车间及岗位职责，合理调配生产部人员工作安排，并实施全程监督 4、统筹厂区各车间人员编制与制度建设，制定生产流程规范，主导生产部门所需人员（含临时工）的招聘及面试工作 5、定期向执行总裁汇报生产进度、人员状况及厂区重大问题的应对方案 6、协同车间主任探讨生产成本控制措施，优化生产工艺与配方方案 7、其他职责：全面负责车间设备维护、保养及改造工作，统筹厂区卫生环境规划，对接园区各类与生产相关的检查事宜

1、严格执行公司各项规章制度，每周对本组人员负责的牛只情期受胎情况进行考核； 2、编制繁育组工作计划及配套制度流程，定期组织员工开展安全生产教育与培训； 3、拟定牛群配种方案、产前保健措施及部门相关操作规程； 4、组织并带领团队完成每日牛群发情监测、发情判定及适时配种作业； 5、落实禁配牛与解禁牛的核查与确认工作； 6、承担每周繁殖障碍牛（如产后长期不发情牛）的治疗任务，并准确记录各项相关表格； 7、负责各类生产数据报表的审核与把关； 8、负责6月龄及以上牛只的调群管理工作。 四、任职要求： 1、具有牧业或养殖行业5年以上从业经历，其中至少3年在大型牧场工作经验； 2、掌握繁育基础理论，具备扎实的繁育技术实操能力及团队指导能力

任职要求： 1、具备两年以上相同岗位工作经验。 2、掌握化工工艺流程相关知识。 3、了解设备的维护与日常保养。 4、工作踏实肯干，具备较强的责任心。 5、具备良好的组织与协调能力。 工作范围： 1、负责日常安全生产的组织实施。 2、确保生产任务按时保质完成。 3、严格落实文明生产各项要求。 4、做好与其他部门的沟通协作。 5、负责配料配方操控系统的管理工作。 任职要求：35-55岁 岗位福利：底薪4000元 工作地点：安达市

组建复合肥或掺混肥生产车间班组，依据车间主任制定的生产计划，确保产品质量与产量，落实安全生产要求

生产设备电气装置的维护、安装与调试