岗位职责:一部手机或电脑即可。主要负责新生答疑以及销售新生日用品。 工作时间：暑期七月初到8月25日。 早上10点上班，晚上7点下班。中间休息一个半小时，工作简单轻松。 福利待遇:底薪2000+提成+绩效奖金 暑期提供住宿。宿舍有空调，可洗澡

销售目标达成 负责区域内速冻玉米销售任务，确保完成月度及季度业绩指标，通过渠道开发与促销执行持续扩大市场占有率。 客户开发与维护 积极拓展餐饮终端、商超及批发渠道等新客户资源，推动合作落地与产品上架； 持续跟进存量客户，定期对接需求变化，制定稳定供货方案，深挖复购与增量机会。 市场分析与策略制定 跟踪竞品价格、活动策略及市场动向，快速响应并优化本地销售策略； 结合客户进货频次与库存情况，调整配送节奏，提升陈列效率与供应链协同。 产品推广与执行 组织实施线下推广活动，合理规划费用预算并跟进核销流程； 监督卖场陈列标准执行，强化产品曝光与品牌视觉呈现。 跨部门协作 联动研发、仓储物流等团队，协助新品推广落地，协调处理供货异常或配送问题。

销售种子农药化肥 有提成 公司自有老客户 对外开拓新客户 新老客户全归业务员 主要是发展客户 维护客户 提高公司与客户的粘稠度。

呼兰招聘业务2名，主要经营纸，品，卫品，湿巾，家清产品，男女不限，有稳定客情，沟通能力强，能吃苦，抗压能力强，身体好，有赚钱欲望，敢于挑战，有好又多，福润家，呼兰街里，学院路，校园店，松北，呼兰乡下客情优先录用，薪资待遇，底薪+提成+五险，大约4000/6000.应聘电话

岗位职责： 1、负责与各平台达人（抖音、快手、视频号、小红书、淘宝）建立联系，挖掘优质达人资源，推进合作洽谈，全程跟进短视频及直播带货执行，确保销售目标达成； 2、具备系统的达人对接方法论，能高效锁定目标达人并推动合作落地； 3、结合竞品直播表现数据，调整并优化直播运营策略； 4、对达人直播效果进行数据分析与复盘，提炼关键指标，持续优化合作方案以提升销售转化； 5、协助完善达人合作机制，不断发掘具有增长潜力的合作渠道与主播资源； 6、拓展多元合作路径，重点聚焦中腰部主播的开发与维护 岗位要求： 1、不限经验，有商务拓展相关经验者优先，我司为一家位于广州的老牌电商企业，主营品类均为自有品牌或大牌代理，全国设有多家分公司及云仓，东北地区拥有自营农产品加工厂，产品成熟且具备源头价格优势，利于快速出单； 2、具备营销意识与创新思维，密切关注直播生态，对电商直播模式有独立思考； 3、自带直播达人资源及行业人脉者优先，具备资源整合能力与谈判技巧，执行力出色； 4、能够系统开展达人直播效果的数据复盘，通过数据反馈优化后续策略，持续拉升业绩表现； 5、我们不看重是否出自头部平台，更关注实际成果与过往表现； 薪资待遇： 1、薪资结构：底薪+高额提成，综合收入5K-12K； 2、主打低门槛高性价比农产品，依托产地直供优势，提成空间可观，适合追求高回报者加入；

1、定期按指定区域开展终端客户拜访，推广并销售公司产品； 2、负责公司产品在终端的陈列整理与日常维护； 3、完成产品销售并及时准确录入客户订单信息； 4、推进各类促销活动在所辖区域的有效实施与落地执行； 5、承担南岗/香坊部分区域的市场销售任务；

薪资范围：3000-10000/月，经验不限 入职即配备导师，享受一对一的带薪培训 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，午休1.5小时 岗位福利：五险一金、单休、法定节假日正常休息、团建聚餐、绩效奖金、年终奖 薪资构成：底薪+提成+奖励 岗位职责： 1. 通过电话方式与客户沟通并完成邀约 2. 挖掘客户真实需求，提供专业咨询支持，推动合作达成 3. 持续维护客户关系，定期回访，提升客户满意水平 任职要求： 1. 熟悉常用办公软件操作，具备电销经验者优先考虑 2. 性格积极，具备明确的目标导向和执行力 3. 对销售工作有热情，敢于迎接挑战，期望在行业内稳定成长 工作内容简单易上手，公司提供现成客户资源，全程电脑操作，按标准话术拨打电话促成成交。日常以电话沟通为主，节奏轻松无高压。团队氛围融洽，管理灵活，少约束，想快乐赚钱的欢迎加入。

为移动用户推荐办理优惠业务

需要有语言沟通能力，有亲合力，工作认真，服从安排，可以就近工作

八五二明天需要一台小型挖掘机，用于破碎混凝土作业。具体价格和工作天数由双方自行协商。

招聘铲车司机，要求会驾驶带叉的铲车，车型为30或50均可。工作地点在双鸭山，按天结算薪资。工作期限约为二十天左右。

明天找押运员替班一名，跑长途，一天220，陈庄上车。年轻点的最好。（）

明天小镇需要两名钢筋工，其中一名需自带车辆。

明天852电厂需要5名人员，薪资以现金结算。另需5名人员，工作期限为10天，完工后结算工资。薪资为每天330元，工作时间为10小时。

商务专员，商务招待，，25至38岁，形象端庄

岗位职责 •负责公司渠道拓展、商务合作、资源对接，开发新合作方、维护存量合作资源，完成公司月度、季度商务指标； •挖掘渠道、达人、机构、平台、经销商等合作机会，洽谈合作模式、合作权益与落地细节，推进合作签约与执行； •跟进合作全流程：前期对接、方案沟通、合同洽谈、落地执行、数据复盘、售后维护，保障合作稳定落地及持续复投； •收集行业竞品动态、渠道政策、市场行情，输出合作复盘报告与渠道优化方案，持续优化合作模型； •搭建公司商务合作资源池，建立长期稳定的合作关系，提升品牌曝光、渠道销量与合作量级； •配合公司运营、产品、内容团队，完成各类商务活动、项目落地及资源置换工作。 任职要求 •1-3年商务BD、渠道拓展、商务合作相关经验，有电商、美妆洗护、快消、抖音/小红书渠道、机构达人资源者优先； •具备独立谈单、对接、推进项目落地的能力，沟通表达清晰、逻辑思维强，抗压能力强； •熟悉商务合作流程，了解渠道合作、资源置换、品牌联名、达人/机构合作模式，有成功合作案例者优先； •目标感强，主动积极，擅长资源整合与关系维护，能接受阶段性业务冲刺； •品行端正、责任心强，具备良好的团队协作能力与职业素养。 岗位福利 •薪资结构：无责底薪 + 高额提成 ，多劳多得，上不封顶； •完善假期制度节日福利、定期团建； •年轻化团队、氛围轻松、沟通高效，无复杂层级； •提供完整业务培训、资源扶持与清晰晋升通道（BD→商务主管→商务经理）。 岗位职责总结 本岗位核心为渠道开发+资源维护+合作落地+业绩增长，适合想赚钱、愿意跑资源、擅长沟通谈判、希望长期深耕商务赛道的求职者，有电商/品牌渠道资源者优先录用。

工作内容 1、负责项目业务推广，挖掘意向人员，做好客户对接与关系维护； 2、学习整套业务流程、获客沟通以及客户跟进方法 3、整理意向客户资料，配合团队完成业务推进； 4、参加公司统一业务培训，零基础有人带；职业发展包含业务销售、技术实操、渠道拓展多条路线。 任职要求 1、30‑50岁，学历不限，有无相关经验均可； 2、善于沟通，执行力强，有想提高收入的想法； 3、愿意参加培训学习，做事心态踏实； 4、宝妈、待业人员、想要转换赛道的求职者都可以。 薪资福利 1、无底薪，多劳多得，收入和个人能力挂钩； 2、职业发展通道多，可往销售、技术实操、渠道方向发展； 3、业务模式成熟，拥有长期发展空间。

岗位职责： 1、协助销售领导处理日常工作，对接业务客户，做好商务接待、饭局应酬及来访洽谈安排 2、具备较强的跨部门沟通能力，协助销售领导处理复杂的项目协同工作 3、挖掘线索并开发客户资源，配合销售总监跟进重点项目，负责项目进度的监控、内部资源的协调与落地执行 4、负责销售相关的项目洽谈安排、资料整理、方案合同的对接与整合 5、熟练使用办公软件，做好数据统计、日程统筹及会议纪要 任职要求： 1、本科及以上学历，1-3年经验，具备C1驾照 2、24-30岁，身高165cm及以上，形象气质佳，举止端庄得体，具备良好商务形象 3、沟通、社交及应变能力强，能灵活应对各类商务场景，高效完成接待及关系维护 4、文笔流畅，能独立撰写各类商务文书、办公文案 5、精通 Office 办公软件，做事细致有条理、执行力强 6、正直负责，保密意识强，积极踏实，抗压性好，服从安排，无不良职业记录 工作时间：9:30-18:30，双休 福利待遇： 1、有竞争力薪酬：薪资高于行业标准 2、基础保障齐全：入司即缴纳五险一金，入职即可享受带薪年假 3、作息与节日福利：五天工作制，周末双休，法定节假日正常休假，节日礼品福利发放 4、丰富团队活动：每周羽毛球运动日、生日会、户外拓展、聚餐、年会 5、完善成长体系：标准化入职指引、Mentor制、持续开展团队与专业技能培训 6、多项补贴福利：午餐补贴、免费体检、职业证书补贴、人才内推奖励、出差补贴等

岗位职责： 1.负责合作的开拓、洽谈与落地，维护并深化客户及合作伙伴关系 2. 制定并执行年度拓展计划，完成业绩目标与市场占有率提升指标 3.分析行业趋势与竞品动态，协同产品与市场团队优化合作策略与商业模式 4.主导合同谈判、签约及后续履约管理，确保合作合规、高效、可持续 5.协调内外部资源，推动跨部门项目协作，保障商务项目顺利交付 任职要求： 1.具备商务拓展或销售相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，具备优秀沟通能力、谈判技巧与商业敏感度 3. 目标导向强，抗压能力好，能独立开展全流程商务工作 4.熟悉主流合作模式（如渠道代理、联合运营、战略合作等）者优先 5. 工作地点灵活，适应短期出差，具备行业资源者加分

岗位职责： 1. 在法律调解平台上开展诉前线上调解，负责案件的接收与处理； 2. 与纠纷双方进行沟通协商，说明相关法律风险及后果，推动达成和解，减少诉讼与仲裁的发生； 3. 协同团队成员共同推进工作，助力化解社会矛盾，促进纠纷高效解决。 任职要求： 1. 年龄18-40岁，有相关经验者条件可适当放宽，性别不限； 2. 普通话清晰流畅，具备良好的表达能力和沟通技巧； 3. 掌握基础电脑操作，能熟练使用常用办公软件； 4. 接受零基础人员加入，公司将提供系统化的业务培训支持； 5. 个人征信良好，并需具备无犯罪记录证明。 薪酬福利： 1. 绩效提成上不封顶，多劳多得； 2. 入职即享带薪培训，定期组织专业培训，涵盖业务能力、法律知识及调解实务等内容； 3. 享受带薪节假日、年休假，定期举办生日会、下午茶及月度团建活动； 4. 入职即办理五险，保障员工基本权益； 5. 工作时间8:30-17:30 公司环境轻松融洽，期待你的加入~

诚聘房产经理人！投身房地产行业的人，通常出于两个原因：一是希望快速积累财富实现购房购车目标，二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若以上两点都不符合你的追求，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪本科毕业：7200，全日制大专/士官/党员：6200，非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人抽成35%；买卖按房屋售价3%为业绩，个人抽成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿安排 5、房补800 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，大专及以上学历 2、欢迎零经验者，公司配备带教机制 3、无不良记录，性格外向活泼，普通话表达清晰流畅 4、具备进取心，目标感强，渴望获得收入增长或自我成长 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态信息 2、依据客户需求精准匹配资源，带领客户实地看房 3、通过多渠道进行信息发布与引流，如小红书、抖音、闲鱼等平台 4、参与合同磋商环节，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心标准，每三个月开放晋升通道 2、职业发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理 【公司实力】 1.入选中国房地产经纪行业全国十强，品牌影响力领先； 2.拥有业内专业培训体系——太屋大学，被公认为行业的“黄埔军校”； 3.上海首家房产经纪企业，专注本地市场28年，现拥有650家门店，全面覆盖上海各区； 4.人均业绩与人均收入位居行业前列，业务竞争力强劲； 5.截至2021年底，上海二手房市场份额达12.98%，位列全市前两名； 6.连续17届荣获房产经纪“金桥奖”； 7.践行社会责任，长期坚持社区公益活动，用实际行动回馈社会

岗位名称：员工；下乡业务员；农村经纪人。岗位要求：1.不限男女，面向家有土地、在福利陪读、周边区域种地人员等群体招聘。2.要求会开车，熟悉农村环境。3.懂农业知识者优先。薪资待遇：底薪2500元+高额提成。听话照做，有机会月入万元。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

业务员出差，电话订货

销售不局限于工作地址，可以任意发挥。薪酬有基薪，主要是跟销售业绩有关。具体事宜面谈。

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棱金商贸有限公司 主要经营酒水饮料牛奶食品 招聘本地推广导购客户维护业务1名 有经验者优先 工资待遇3500--10000 只要你有工作能力 月入过万不是问题 联系电话：

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销售岗位，非电销！非催收！ 主要职责：通过公司提供的渠道拓展客户，对接相关资源，为债务人制定债务重组方案等相关销售工作。 工作时间：10:00-19:00，中午休息两小时，大小周轮休，法定节假日正常休假 公司业务涵盖四大板块：债务重组、法律服务、企业信用修复、企业贷款 个人债务方向设有三大服务体系： 1. 信用卡本金分期最长可分60期；若客户已逾期产生罚息，可协助申请减免处理 2. 信用卡托管服务，托管周期为1至2年，期间无需还款；服务结束后可衔接本金分期，最长同样支持60期，整体还款周期可达7年；同时可协调网贷平台延期还款1至3年，到期后一次性结清 3. 减债方案，针对平A普惠类客户，可利用其前期已还利息冲抵未还本金，实现本金减免 薪资待遇：具备相关经验或拥有资源者，薪资可面议

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