岗位职责： 1、依据公司合规标准，统筹规划所辖区域年度、季度、月度产品推广方案，并监督执行进度确保按时落地； 2、配合区域经理/大客户经理/KA经理开展辖区内重点客户的日常维护工作； 3、指导建立临床科室及客户档案体系，实施科学化、系统化客户管理，持续优化客户关系； 4、推动管辖区域内科研类项目实施并确保项目目标顺利达成； 5、统筹管理主管区域学术专员的月度活动计划及费用使用情况； 6、组织实施主管区域学术专员月度日常行为表现评估工作； 7、作为非脱产学术主管，同步承担所负责终端及产品相关指标的完成任务； 8、落实公司安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、****以下，本科及以上学历； 2、具备3年以上销售工作经验，其中至少1年管理经验，熟悉市场运行机制。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-27 高薪直聘市场经理 乐学掘“金”计划，诚邀市场经理加入 矿世奇才，速来挑战 不谈空想，专注收益！ 月薪过万，由你掌控！ 加入我们，实现更优发展！ 岗位要求：接受零经验，公司提供系统培训，热爱学习， 具备基本沟通能力，对收入有追求， 拥有客户资源者优先考虑

岗位职责： 1.负责区域市场开拓与新客户开发，制定并执行销售策略 2. 维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 完成月度、季度及年度销售目标，并定期提交销售分析报告 4.协同产品、运营等部门推进项目落地，解决销售过程中的关键问题 5. 带队开展日常销售工作，指导团队成员提升业务能力 任职要求： 1. 具备销售相关工作经验，熟悉行业市场与客户需求 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 3. 目标导向强，抗压能力佳，能适应阶段性出差 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5.学历不限，有成功销售案例或团队管理经验者优先

公司简介 君亿农科为亿能碳集团东北区域营销中心，亿能碳集团，是一家集优质矿源黄腐殖酸（新疆哈密大南湖亿万年能量碳）的原料采集基地、技术研发生产公司、销售服务公司、以及农作物保护公司等于一体的综合型集团。集团坚持以使用优质原料为原则，以提高作物品质为宗旨，以轻松种植、高效回报为理念，进行产品研发、技术服务等。集团依托新疆哈密大南湖优质矿源黄腐植酸（自有矿权，腐植酸中易氧有机质含量国内最高）和西北农林科技大学的顶尖技术，出品以腐植酸为核心的各种复合肥、冲施肥、叶面肥、菌肥、反青肥（抑制青苔水绵）、螯合氮肥（功效大于尿素）、螯合钙、锌、棚、钼、铁、镁等肥料。 岗位职责： 1.负责在黑、吉、辽、蒙东地区推广与销售产品（可选自己熟悉的区域）； 2.建立并维护客户关系，确保销售目标的实现； 3.根据市场营销计划，完成销售指标； 4.管理维护客户关系及客户间的长期合作计划； 5.分析市场趋势，为产品定位和推广提供策略建议； 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务； 2.熟悉农业行业市场，且有两年以上相关工作经验； 3.拥有良好的客户关系网络及市场拓展能力； 4.学历不限，品质优良者优先 福利待遇： 1.底薪、差旅补助、绩效、提成、奖金； 2.系统且完善的晋升机制； 3.去总部的进修机会； 4.定期团建活动； 公司地址：哈尔滨市长江路汇智五洲城三期二栋西单元109室 联系电话：

销售经理 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

润滑油销售

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场竞争优势，切入万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台逾期问题：降低催收影响，调整过高利息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、全方位培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与管理实操，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力新人实现从入门到精通的成长跃迁 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，提供系统化赋能支撑 4、客户服务保障：操作无忧，客户疑问实时响应解答 5、专业法务 backing：携手中国 top10 律所，以专业严谨态度协助解决各类债务纠纷 6、持续创新机制：不断拓展新业务方向，确保项目生命力与长期发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，能为目标达成主动思考策略 4、认同销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，适应初期开拓节奏，抗干扰、耐压力、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通转化与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值 工作时间：10:00-19:00，午间休息1.5小时，团队氛围轻松自在 薪资构成：5000底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责： 1.制定并执行区域销售策略与年度业绩目标，推动团队达成保费及新单件数指标 2. 负责销售团队的组建、培训、辅导与绩效管理，提升团队专业能力与展业效能 3.开展重点客户开发与高净值客户维护，组织产品说明会、财富沙龙等精准营销活动 4. 协同分公司及后援部门推进合规销售、品质管理与客户服务闭环 5.定期分析市场动态与业务数据，优化销售流程并提出改进建议 任职要求： 1. 具备保险、金融或相关行业销售管理经验，熟悉寿险业务逻辑与监管政策 2.有较强的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备良好的职业道德与合规意识，无不良从业记录 4. 学历不限，具备本科及以上学历者优先 5.持有保险从业资格证，具备AFP/CFP/RFP等专业认证者优先

七台河隆鹏院招聘力工，要求能够上高作业。

招聘，川湘菜，师傅，店小活砸，但是不累，工资8000到10,000之间，下午3:00以后打电话，因为是夜宵，

做中晚饭！干净利索，做饭好吃！一周休一天！工资，2200元！地点，牡丹城！

招聘综掘机司机，要求有一到两人会使用气盖。 薪资福利：缴纳五险一金，上网可查，工资可观。升入井二十四小时候车不停，食堂免费，白班四点有班中餐。 招聘人数：一名。 另招炮掘小班工人。 工作地址：黑龙江省七台河市。

综采职工招聘，工作地点为黑龙江省七台河市，负责采煤工作面一米三煤层的开采作业。 招聘人数为四到五人。 薪资福利方面，缴纳五险一金，工资可观，上网可查。升入井二十四小时候车不停，食堂免费，白班四点有班中餐。

熟悉AI智能硬件行业和玩具行业渠道，以3C行业经验和渠道资源为主，对批发市场渠道和电商渠道有丰富的资源优先

一、岗位职责 1、制定年度销售计划及战略，确保销售目标达成。 2、优先负责销售团队搭建、人才培养及日常管理，打造高效销售团队。 3、拓展保险公司、车企、物流企业等核心客户，维护客户关系，搭建稳定合作体系。 4、跟踪销售业绩，统筹回款管理，控制销售风险，优化费用投入。 5、关注行业动态，整合资源，推动跨部门协作，配合品牌推广。 二、任职要求 1、40岁以下，本科及以上学历，市场营销等相关专业优先，优秀者可放宽至大专。 2、5年以上销售管理经验，3年以上道路救援、汽车后市场或保险相关行业经验，有成熟客户资源。 3、具备销售团队搭建及管理经验者优先，擅长团队领导与人才激励。 4、具备较强的市场洞察力、谈判能力及抗压能力，目标感强。 5、沟通能力佳，诚信务实，可根据业务需求出差。 6、加分项：有核心客户资源、新能源救援销售经验或团队搭建业绩突破案例。 三、薪资福利 薪资：年薪15-20万+高额提成（上不封顶）。 福利：五险一金、交通/餐补、通讯补贴、团建。

岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、经验不限，有金融、销售、管理等相关经验者优先； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 6、在当地居住2年及以上； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。 提示：以上职位待遇，具体以公司相关文件为准。

认可 银发经济 康养旅居 保健食品 团队管理 整体操盘 需要有操盘经验

高端养老社区销售总监 1、职位名称：高端养老社区体验官经理 2、职位介绍： （1）项目介绍 目前泰康之家养老社区已在北京（3家）、上海（3家）、广州、成都（2家）、苏州、武汉、、杭州(2家)、深圳、重庆、南京、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、贵阳、长春、哈尔滨、西安、无锡、泉州、石家庄、南通等36座核心城市布局44个项目园区，从国外引进CCRC可持续照护模式，成为全国的高品质连锁养老集团之一，入住社区的居民可在各城市间“迁徙”度假，享受旅居养老生活的幸福时光，截止2025年1月，泰康养老之家养老社区已服务17000＋居民，受到广泛好评。 为了让更多人享受到高端养老社区的服务，现面向社会招募“泰康之家高端养老社区产业园营销总监”。 （2）工作内容：招募、管理体验官、邀请并带领客户参观体验泰康之家养老社区，促成入住长沙泰康之家——湘园及全国泰康之家养老社区。 （3）工作时间：早九晚五，周末双休 3、任职要求 （1）学历：大专及以上 （2）年龄：25-45岁 （3）热爱医疗康养事业 （4）有医疗、保险、银行、证券、教育、 事业单位工作经验者优先。 （5）有销售、团队经营、团队管理、团队培训经验者优先。 （6）热爱学习，自律能力强者优先。

要能力，不要学历，人品好，年龄在30左右，有责任心，

惠耳学院储备经理招聘 工作内容： 1.医疗器械销售技术管理岗位 2.负责新门店证照办理、人员招聘及团队培养 3.门店日常运营管理工作，参与新市场连锁门店拓展 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限 2.面向2024届或2025届毕业生，有销售实践经验或在校期间担任学生干部者优先考虑 3.性格外向开朗，具备吃苦耐劳精神，拥有良好的沟通表达能力与责任意识 4.能够接受阶段性外派学习安排 薪资待遇： 1.2024届毕业生：试用期月薪5000-6000元，转正后享受基本工资+绩效工资+销售提成+住房补贴+其他补贴 2.2025届毕业生：实习期月收入大专4500元，本科5000元，住房补贴及奖金另行计算；转正后年薪范围10-20万元 3.公司福利包含高温津贴、年终奖金、效益分红、购房补助、商业保险、带薪年假、国内外团建旅游等 联系人：王经理，电话微信同号***********

负责店内销售，货品管理

岗位职责： 1. 通过电话、微信、企业微信等线上渠道开展客户开发与跟进，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求并提供专业解决方案 3. 维护老客户关系，提升复购率与转介绍率 4. 及时录入客户信息及沟通记录，确保CRM系统数据准确完整 5. 参与销售话术优化与案例沉淀，持续提升转化效率 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3. 目标感强，有责任心和团队协作精神 4. 具备基础办公软件操作能力 5. 学历不限，有网络销售、电销或客服经验者优先

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：办理停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、终止罚息与违约金累积，最长支持60期分期还款 2、网络金融平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息及罚息，依法减免超出司法保护范围的费用 3、房产相关综合解债服务：解决房贷断供保房问题、担保责任解除、工资卡冻结解封、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目认知、推广技巧到管理能力，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：一对一实操辅导，助力从入门到精通的成长闭环 3、深度赋能体系：向下延伸支持链条，全面增强执行能力 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度保障服务落地 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务生命力与延展性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际操作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓节奏，抗诱惑、耐委屈、扛压力、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司分配高质量精准客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，长期维系良好客户关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度表彰荣誉证书、奖杯、奖金、实物奖励 定期组织专业培训与内部活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

岗位职责： 1、依据公司合规标准，统筹规划所辖区域年度、季度及月度产品推广方案，并监督执行进度，确保按时落地； 2、配合区域经理/大客户经理/KA经理开展辖区内重点客户的日常维护工作； 3、指导并推动临床科室信息及客户档案的建立，实施科学化、系统化客户管理，持续优化客户关系； 4、推进管辖区域内科研类项目的实施，保障项目目标顺利达成； 5、统筹管理主管区域内学术专员每月学术活动安排及相关费用使用； 6、组织实施对主管区域内学术专员每月日常工作行为的评估与评分； 7、作为非全职脱离一线的学术主管，同步承担所负责终端及产品各项业绩指标的完成任务； 8、落实公司交办的其他相关工作。 任职要求: 1、****以下，本科及以上学历； 2、具备3年以上销售工作经验，其中至少1年团队管理经验，熟悉市场运营流程。

岗位职责： 1.个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 4.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验

储备主管 ①薪资8k+，无上限 ②负责维护老客户，开发老客户，公司提供客户群体 ③定期筹备自己的晋升，定期培训新人 二.岗位要求 1、性别:不限 2、年龄:19-45岁 3、学历:高中及以上，接受应届生 4、经历:不限 5.具备强烈的责任感，上进心。认真的工作态度和学习态度。优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力 6.积极，乐观，抗压能力强优先考虑 三.工作待遇与福利： 1、完善的福利保障，五险一金配备齐全，医疗养老双重保障 2、丰富多彩的业务活动，每季度的激励旅游，每月的团队聚餐让员工的业余生活丰富多彩 3.完善的晋升培训机制：包括岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训，让员工可以充分学习各项工作技能提升综合能力 4、周末，国家法定节假日：正常享受国家法定休息日(包含春节、清明、五一、端午、中秋、元旦等) 5、员工生日福利，包括定制生日蛋糕，生日礼品等，让员工感受到友好和谐的团队氛围 6、提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖，超长年假，及国内外旅游福利

岗位职责： 1. 负责宇盛化工产品在黑龙江省西部区域的市场开拓与销售推进； 2. 策划并落实区域销售方案，完成公司下达的销售任务指标； 3. 巩固并提升客户合作关系，增强品牌在本区域的市场竞争力； 4. 跟踪市场行情变化，灵活优化销售策略以适应市场发展需求。 任职要求： 1. 具备较强的市场研判能力及业务开发经验； 2. 优秀的团队管理能力，能带领团队实现业绩目标； 3. 出色的沟通与协调技巧，可高效处理客户及内部协作事务； 4. 能接受高频次出差安排，具备抗压能力和高效执行力； 5. 需具备一定的长期合作客户资源。 加分项 有以下行业背景者优先：其他专业服务·其他生活服务

岗位职责： 1. 负责在黑龙江、吉林、内蒙古东部区域开展产品推广与销售工作（可选择自己熟悉的地区）； 2. 开拓并维护客户资源，保障销售任务的顺利达成； 3. 按照公司市场营销方案，落实各项销售目标； 4. 维护客户关系，推动客户长期稳定合作； 5. 研判市场动态，为产品市场定位及推广策略提供可行性建议； 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调与商务谈判能力，能独立推进业务开展； 2. 熟悉农业领域市场环境，具备两年及以上相关行业从业经历； 3. 拥有广泛的客户资源积累和较强的市场开发能力； 4. 学历不限，综合素质优秀者优先考虑； 福利待遇： 1. 底薪、差旅补助、绩效、提成、奖金； 2. 系统且完善的晋升机制； 3. 五险一金； 4. 定期团建活动； 公司地址：哈尔滨市长江路汇智五洲城三期二栋西单元109室 联系电话：***********

年龄35-55岁，情商出众，具备创业经历者优先考虑 公司提供豪华汽车、高端住宅用于拍摄及形象包装 团队成员中，表现突出者月收入超百万，中坚力量月入5-10万 每日中午投入两小时，晚上再投入两小时 有意者欢迎交流

吉林省大区总经理 黑龙江省大区总经理 岗位要求 ①40岁以下，具备销售经验5年以上②具备吃苦耐劳精神和攻克任务的决心③具备良好的心理素质 ④具有一定的稳定客源 ⑤要求有车，有驾驶证 ⑥具有积极乐观的心态 福利待遇 联系我们: ①薪资:无责底薪+绩效+奖金+股权机会 ②福利:提供食宿+五险一金+带薪旅游+阶段性带薪休假+超长年假+晋升机制 本公司生产及销售:杀虫剂，杀菌剂，肥料!有机肥，菌肥，等产品!公司拥有完善的设计研发团队，生产团队，有稳定市场及客户群体! 北京宇盛化工产品有限公司