
项目经理
5000-10000元/月
项目经理经验不限学历不限二级建造师
要求有市政专业二级建造师证书,可以人证合一到岗!施工经验不限!薪资待遇面谈
项目主管
7000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科软件项目硬件项目信息化项目PMP
岗位职责:
1、与客户各层级人员(包括业务、技术及管理层)开展充分沟通、访谈及会议交流。
2、编写条理清晰、内容完整的产品需求文档;
3、准确挖掘、分析、整理并深入理解用户实际业务需求、痛点与预期,尤其熟悉生态环境领域(如监测、监管、预警、应急、治理等)的业务流程与信息化建设要求。
4、将复杂、模糊的业务诉求明确转化为可落地的产品功能需求、用户故事及验收标准。
5、合理引导客户期望,高效应对需求变更,并完成影响评估与协调沟通。
6、定期主动向客户及内部团队同步项目进展、潜在风险、存在问题及应对方案。
7、作为项目核心产品负责人,主导并推动开发团队达成项目目标。
8、统筹资源调配,监控开发进度,识别并化解执行过程中的障碍与风险,保障项目按时保质交付。
任职要求:
1、计算机、软件工程、环境科学、信息管理、地理信息系统、水利工程或相关专业优先;
2、具备3年以上IT产品经理或相近岗位(如需求分析师、实施顾问、项目经理)工作经验,有完整主导复杂项目(特别是ToG/ToB类项目)交付与验收的成功案例。
3、拥有1-2年以上生态环境、智慧城市、自然资源、水利水务等相关领域信息化项目经验,掌握该领域的专业术语、系统架构及典型难点。
4、具备长期或频繁驻场服务客户的经历,擅长客户沟通、关系维护与期望管理,能独立完成方案设计与规划,熟练编制各类项目文档(含产品/项目方案、投标材料、需求说明书、验收资料等),并独立推进项目实施、审计及验收工作;
5、责任心强,抗压能力出色,具有强烈的主人翁意识,具备优秀的汇报与展示能力
市政供水项目,本公司招聘项目经理1人,熟悉市政供水项目,人证合一。
1-1.5万元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)
2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
水利工程项目负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限农田水利工程
高标准农田项目水利工程,具备相关经验者优先考虑,期待长期稳定合作
行政副总
2-4万元/月
行政经理/主管5-10年本科会开车人力经验10人-50人团队行政事务
工作内容:
1、全面负责公司行政事务,涵盖日常管理、文书处理及人事相关工作;
2、参与企业战略规划的拟定与落地实施,确保行政支持与整体发展目标保持一致;
3、持续监督并优化行政运作流程,提升办公效率,保障公司运营高效有序;
4、熟悉企业文化建设及党务工作的开展与推进;
5、精通薪酬绩效体系搭建与人才发展培养机制。
岗位要求:
1、具备优秀的组织协调能力及强效的执行能力;
2、能独立应对和解决行政管理工作中的各类问题;
3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识;
4、有法务部门代管经历者优先考虑;
5、具备研发、生产与销售一体化运营企业工作经验者优先。
一级机电建造师项目经理
1.2-1.4万元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4.组织工程验收、竣工资料编制及移交,配合完成项目审计与结算
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级机电建造师执业资格证书
2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验
3.熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作
5.无在建工程限制,证书可配合注册及继续教育
项目经理(水利,市政等相关专业)
1-1.5万元/月
项目经理3-5年大专企业内部技术项目管理
工作内容
1、统筹项目的整体规划与实施,保障项目目标按期达成。
2、整合团队资源,优化运作流程,提高项目执行效率。
3、跟踪项目进展,及时识别并处理执行中的各类问题。
任职要求
1、具备优秀的项目管理能力及良好的团队协作意识。
2、能够清晰传达项目需求,协调各方诉求,推动共识达成。
3、具备较强的复杂问题应对能力,确保项目稳步推进。
加分项
有房屋建筑工程领域相关经验者优先。
黑龙江七台河招钟点工,手脚麻利,10点到下午2点,主要洗碗干杂活,工资1500元,电话:
洗碗工
招钟点工,手脚麻利,10点到下午2点,主要洗碗干杂活,工资1500元,电话:
黑龙江七台河有没有瓦匠来一个,两口子也行。去给做饭。找平和拉毛。260。还一月三千。供吃供
泥瓦工
有没有瓦匠来一个,两口子也行。去给做饭。找平和拉毛。260。还一月三千。供吃供住。七台河
煤矿采煤工掘进工
地址,黑龙江省七台河矿务局向阳煤矿招工大量招采煤,掘进,综掘工人招炮掘,综掘工人招井下采煤工,掘进工,地址:黑龙江省七台河矿务局向阳煤矿招工
行政主管
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专国内院校优先行政费用预算/控制行政费用分析诊断资产管理
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度与预算,控制运营成本,提升资源使用效率
4. 管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动部门专业化与服务升级
5.对接政府、物业及外部供应商,维护良好合作关系,及时处理突发行政事务
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,其中至少2年团队管理经验
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
办公室主任
5000-7000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率
3. 制定并执行行政相关制度与预算,控制运营成本,确保资源合理配置与高效使用
4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动流程标准化与服务专业化
5. 协同人力资源、IT等部门,支持跨部门重点项目落地与组织效能提升
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上行政管理工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、公文写作及应急处理能力
4. 具备较强的服务意识、责任心和抗压能力,善于沟通与跨部门协作
5. 熟练使用Office办公软件,有大型企业或多元化集团行政管理经验者优先
人事行政主管
5000-7000元/月
行政经理3-5年大专国内院校优先3年以上管理岗位经验大中型企业从业互联网行政经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂行政管理体系搭建与日常运营,涵盖办公管理、后勤保障、固定资产及档案管理
2. 统筹协调跨部门行政事务,支持生产、研发、品牌等部门高效运转,提升内部协同效率
3. 管理厂区安全、环境卫生、车辆调度及接待工作,确保符合化妆品行业GMP相关行政规范
4. 制定并执行行政预算,优化采购流程,控制办公及运营成本
5. 牵头组织企业文化活动、员工关怀项目及合规性行政制度建设
任职要求:
1. 3-5年制造业或快消品行业行政管理经验,有护肤品/化妆品工厂背景者优先
2. 大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
3. 熟悉办公软件及基础ERP/OA系统操作,具备较强的数据整理与报告能力
4. 责任心强、细致严谨,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
5. 认同工厂务实文化,能适应生产型企业节奏,具备基础安全生产意识
办公室主任/行政经理
4000-6000元/月
行政经理3-5年本科国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断企业文化建设
任职要求:一、岗位基本信息
招聘岗位:办公室主任
工作地点:长春朝阳区
工作时间:8:30-17:00,周日单休,法定节假日正常休假
薪资福利:薪资面议,能力突出者薪资可上浮;缴纳五险,享受公司其他福利
二、任职要求
(一)基本条件
学历专业:大学本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先
形象气质:形象端正、气质佳,身高1.66以上(硬性要求)。 具备良好的职业素养与外在风貌。
稳定性要求:认同公司企业文化,能长期稳定任职,无频繁跳槽记录
(二)工作经验
拥有 3-5 年及以上企业行政办公室管理工作经验
有建筑劳务、建筑工程行业相关行政管理工作经验者优先
(三)专业能力
具备系统的企业行政管理知识,熟悉办公室行政管理全流程,能统筹办公室各项事务
熟知《劳动法》《劳动合同法》等国家劳动行政法律法规,能规范处理人事用工、劳动纠纷等事宜
熟练掌握 Word、Excel、PPT 等办公软件,具备公文写作、报表制作、会议组织等基础办公能力
了解建筑行业投标流程,能配合完成投标相关行政辅助工作。
具备一定的公关能力,能对接政府部门、合作单位等外部资源,维护公司对外形象。
(四)综合素质
具备优秀的团队管理能力,能带领办公室团队高效协作,为公司创造价值
工作细心严谨、兢兢业业,具备强烈的责任心与主人翁意识,心系公司发展
执行力强、工作效率高,不拖延工作,能高效完成领导交办的各项任务
具备良好的沟通协调能力、问题解决能力,抗压性强。
三、岗位职责(补充完善)
全面负责公司办公室日常管理工作,制定并优化办公室管理制度与工作流程
统筹公司人事行政管理工作,包括人员招聘、入职离职、考勤管理、社保缴纳、档案管理等。
负责公司公文起草、文件收发、印章管理、会议组织、后勤保障等行政事务
配合业务部门完成投标相关行政工作,包括资料整理、文件归档、流程对接等。
负责公司对外公关与联络,维护政府主管部门、合作方等外部关系
带领办公室团队开展工作,做好团队培训、考核与激励,提升团队整体效能
完成公司领导交办的其他临时性、突发性工作任务。
文员经验不限学历不限弹性工作制具备人力经验
七台河瑞途科技信息有限公司直招,氛围轻松好相处岗位:人事行政后台运营负责商家+主播日常运营对接工作时间早8:30-晚5:00午休12:00-13:30(1.5小时)每周日固定休息薪资待遇:底薪2300元+满勤奖200元+高额提成上不封顶,多劳多得任职要求:零基础可做,公司免费培训,有责任心,会基础电脑操作即可公司地址:怡安小区4号楼瑞途科技信息有限公司有意向直接电话咨询,期待你的加入!联系电话:
其他施工管理
工程管理人员1.本科及以上学历。2.50周岁以下,五年及以上工程管理相关经验,退伍军。3.具备较强的组织协调能力、沟通表达能力。薪资福利:待遇面议。招工人数:1名报名时间:2026年5月12日至2026年5月15日17:00(逾期不再受理)。报名方式:采取线上报名,应聘人员需将以下材料扫描件打包发送至指定邮箱(),邮件主题统一注明“应聘岗位+姓名”:《应聘报名表》、个人详细简历、学历学位证书、专业技术职称证书、工作业绩证明(如项目成果、任职文件、获奖证书等)、身份证正反面。
行政主管/专员
5000-8000元/月
行政经理/主管1-3年本科内勤管理接待事务后勤管理
岗位职责:
1、负责请示、合同等文书的撰写、修改及流程跟踪落实。
2、承担会议记录、纪要编制以及任务分解、进度督促工作。
3、负责公章的日常管理与合规性使用监督。
4、负责重要合同及文件资料的归档与妥善保管。
5、统筹后勤事务,包括物资配备及车辆采购等相关工作。
6、协助开展政府对接,维护良好关系并推进项目申报。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,管理学、经济学等相关专业背景。
2、具备2年以上行政主管或行政专员岗位工作经验,有团队管理经历者优先考虑。
3、熟知行政管理体系与办公流程,具有较强的统筹安排、组织协调与问题处理能力。
4、熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint),具备扎实的公文写作基础。
5、能够接受长期驻场工作,工作责任心强、细致严谨,具备优秀的沟通表达能力、服务意识和抗压能力。
建筑工程房建项目经理
9000-10000元/月
项目经理10年以上大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)
2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
水利、市政项目经理
1-1.2万元/月
项目经理3-5年大专
1、负责项目主要目标和计划的组织实施,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度
2、负责项目部的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估
3、负责制定项目生产计划
4、组织、协调和管理外协生产资源,保证生产按时保质完成
5、负责协调、组织解决生产中的所有问题
6、熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目规划、施工、验收规范等基本建设程序
7、负责项目投资分析,进行日常成本测算,提供设计变更成本
8、负责施工现场的安全管理工作
9、对工程的质量、计划、成本、安全及文明施工等担负全面的领导责任
10、加强施工管理,健全完善工程管理制度并严格考核其落实情况,力求进一步提高工程管理水平
项目经理(长期稳定)
6000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科PMP
薪资:6-8,8k
上班时间:早九晚六(双休)
岗位特性:以需求方案编写为核心,具备一定技术理解力,能协同研发团队保障项目顺利交付。
岗位要求:
1、专注人口管理、城市治理方向,通过客户访谈、行业研究、竞品洞察等方式,深入挖掘政府客户在数据治理、智慧城市整合、政策合规等场景中的核心痛点,关注行业政策变化与技术演进,形成市场需求分析报告及潜在商机清单。
2、根据客户实际需要独立制定项目解决方案,具备系统架构设计能力,能够围绕业务目标输出系统结构图、功能模块清单、实施路线图等内容,主导技术沟通与方案汇报,通过系统展示、投标文件编制、商务协商等方式推进方案落地,确保业务需求与技术实现无缝衔接。
3、拥有从0到1的项目全流程管控经验,统筹内部开发力量、外部协作单位及政府客户资源,制定实施计划、监控执行进度、识别并应对风险,保障各阶段交付节点按时保质完成。
4、推动解决方案闭环交付,包括验收资料整理、成果归档、项目复盘等工作,持续沉淀经验,优化交付流程与方法体系。
胜任力要求:
1、本科及以上学历,1年以上政府信息化、公安领域咨询或解决方案相关工作经验,熟悉政务类信息系统(尤其是人口管理、社会治理类业务)及政府采购流程者优先。
2、具备面向G端客户的需求数理与场景设计能力,善于从政策文本和业务难题中识别商业价值点。
3、了解数据治理基本技术、微服务架构原理及相关数据安全合规要求,可独立完成技术方案与招标文档撰写。
4、有项目管理实践经历,能协调多方资源处理实施过程中的关键问题(如跨部门数据对接、技术落地障碍)。
5、表达与宣讲能力突出,能适应高频次政府客户沟通及出差安排,思维条理清晰,书面表达能力强,可快速产出高质量专业材料。
6、具备系统化创新意识,主动关注新技术在政务服务领域的应用趋势,不断提升方案的技术先进性与市场竞争力
行政人事
4000-5000元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化流程制度制定/优化企业文化建设3年以上管理岗位经验文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度与预算,严格控制行政成本,提升资源使用效能
4.管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业化与服务意识提升
5.对接政府职能部门及外部合作单位,妥善处理工商、年检、资质维护等事务
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.5-10年行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验
3.熟悉企业行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
5.熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
高级项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专从0到1项目管理跨部门协作框架思维与系统构建
工作职责
1. 负责“全国好货平台”的战略落地,将宏观目标转化为可执行的阶段性任务与量化路径,输出清晰的项目全景视图。
2. 主导平台关键运营机制建设,制定供应商准入标准、跨部门选品决策流程、产品试销验证方案及数据分析复盘体系。
3. 担任跨职能协同核心角色,整合采购、品控、法务、信息技术、品牌等多方资源,推动协作顺畅,确保项目节点达成。
4. 统筹内外部支持资源,向上级汇报进展并获取关键支持;对外代表平台初期形象,参与重点商务沟通及政企关系维护。
任职要求
1. 具备3年以上从零构建复杂项目或业务的实际经验,能够独立主导项目全周期管理与执行。
2. 具备系统化思维与架构设计能力,善于将模糊需求拆解为结构化方案,熟练运用甘特图、流程图等工具进行可视化表达。
3. 能在无直接管理权的情况下推动跨团队合作,凭借逻辑说服力与共情能力促成共识,突破协作瓶颈。
4. 学习与适应能力强,能快速掌握快消行业知识,并在动态环境中及时调整策略,保障项目持续推进。
5. 加分项:有主导并成功落地企业级大型跨部门协同项目的完整经历。
项目主管
7000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科软件项目
【岗位描述】
1、承担公司软件项目的落地执行并确保按时达成目标;
2、制定项目实施计划与方案,及时响应并处理客户提出的需求与问题;
3、主导项目交付全过程,进行项目进度管理及内外部沟通协调,保障顺利验收;
4、深入了解公司业务与产品体系,负责收集、整理和确认客户在软件使用中的问题与需求;
5、全面参与项目各阶段实施工作,并完成相关文档的撰写与归档;
6、严格遵循公司既定的项目管理规范与流程要求;
7、完成项目相关的其他工作任务。
【任职要求】
1、本科及以上学历,具备5年以上软件实施相关工作经验,至少主导过1个完整软件项目,计算机或财经类专业优先考虑;
2、熟练掌握Oracle数据库、WebLogic中间件、Linux操作系统、Nginx负载均衡等技术环境;
3、具有较强的学习能力、表达能力、逻辑分析能力及团队合作精神,责任心强,具备良好的沟通协调与组织管理能力;
4、善于快速理解、分析并解决实际问题,能够与客户高层进行高效交流,推动决策达成;
5、能适应出差安排。
职位福利:五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、绩效奖金
施工项目经理
6000-7000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作,确保项目按期优质交付
2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位,处理现场技术与管理问题,保障国网类电力基建项目顺利实施
3.编制并执行项目预算,控制成本支出,定期进行成本分析与动态调整
4. 主持项目例会,编制施工日志、周报、月报及竣工资料,配合审计与验收工作
5. 熟练驾驶,能独立完成项目现场巡查、跨区域协调及甲方对接等外勤任务
任职要求:
1. 具备建筑工程、工程管理等相关专业背景,学历要求:不限(持有一级/二级建造师证书者优先)
2.有3年以上建筑工程项目管理经验,熟悉国家电网相关建设标准及流程者优先
3.熟悉工程建设全过程管理,具备较强的组织协调、风险预判与应急处置能力
4. 持有有效驾驶证,实际驾龄2年以上,能适应阶段性驻场及出差安排
5.责任心强、沟通高效,具备良好的职业素养与团队协作精神
栏目概述
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