1.遵守工作安排，具备良好职业态度 2.开展市场调研与销售策略制定 深入了解客户需求，明确市场定位 拟定月度销售方案，并落实执行与过程跟踪 3.建立并维护客户信息档案，系统整理与分析需求数据 4.负责销售合同的签署、推进实施及后续分析评估

岗位职责: 1.制定并实施销售策略，提升销售团队整体业绩水平 2.开发并维护客户资源，提升客户合作满意度 3.管控销售全过程，保障销售目标按时达成 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达及商务洽谈能力 2.能有效激励团队成员完成各项业绩任务 3.拥有良好的协作意识与团队管理能力 工作时间：8:30-17:30 每周休息一天，法定节假日正常休假 福利待遇：五险、工龄工资、提供工作餐、员工寝室、员工浴室、带薪年假

充分了解以租代购模式的优势并且进行展业 勤奋的拜访二手车汽车经销商并且达成合作意愿 能给车商带来价值的好产品、产品会替你说话 勤奋、执行力强的你、欢迎你的加入！！！！！

岗位职责： 1.负责辖区内客户的开拓及市场渠道的拓展； 2.高效推进并实施公司制定的战略目标与推广方案； 3.定期回访并维护市场部客户关系，挖掘客户需求，推动客户到院转化及转介绍。 任职要求： 1.年龄30-50岁，具备良好的沟通表达能力，能灵活应对现场情况； 2.具有团队合作意识，勇于面对挑战，工作认真负责； 3.有同行业相关工作经验者优先录用。 福利待遇： 1、收入上不封顶底薪+销售业绩提成，表现优异者月入1.5万以上。 2、提供午餐+五险缴纳

销售经理2名 年龄：25-45周岁 任职要求：普通话流利，具备良好的沟通能力，工作积极主动、有责任心！ 具备销售及相关客户接待工作经验者优先 工资： 1.综合收入5000元以上 2.业绩提成+年度奖金 福利待遇：每月享受4天带薪休假、法定节假日休息、定期组织团队建设活动、员工生日庆祝会

薪资：4000＋提成（要求有带团队经验） 岗位职责: 1.负责房产买卖与租赁业务的日常运营管理工作； 2.带领团队完成销售指标及租赁成交任务； 3.维护客户资源，提供专业的房产咨询与解决方案； 4.参与制定销售与租赁策略，定期提出优化建议； 5.统筹门店日常事务，保障服务品质与流程规范。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与团队合作意识； 2.熟悉房地产市场，对行业有较高热情； 3.工作高效，具备强烈的目标达成意识； 4.拥有良好的客户服务理念，能妥善处理客户疑问与反馈； 5.可接受弹性工作时间，配合业务发展需求

1、从事钢板桩、钢支撑、钢栈桥、型钢等基坑支护类周转材料的现场施工与租赁服务。 2、重点拓展客户群体：房地产开发企业，中央及地方国有企业、总承包单位、专业分包单位等相关公司及工程项目。 3、定期走访本地设计院所及工程类企业，开展日常业务对接与客户维护。 4、负责完成区域内合同签订、经营指标达成及款项回收等业绩任务。 5、具备工程类项目开拓经验者优先考虑。 6、需具备全日制本科及以上学历。 工作地点：牡丹江、七台河、鸡西。 工作要求：需自行配备交通工具，公司提供燃油补贴，能适应黑龙江省内的出差与流动办公。

一、岗位职责:1、负责所辖区域客户的开发、管理及客情关系维护。2、执行公司销售计划，承担辖区的销售业绩及区域管理。3、完成公司销售目标，提高公司产品市场占有率和知名度。4、所辖区域促销活动策划及执行，引导客户做好样板陈列，提升品牌影响力。5、向公司提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈等方面的信息。二、任职要求:1、具有3年以上休食行业销售以及团队管理工作经验。2、熟悉辖区市场，有年货以及定量装休闲食品相关经验优先，有一定的客户资源。3、有良好的沟通能力和抗压能力，强烈的目标意识，执行力强，有良好的团队合作精神。4、职业具有稳定性，诚信度高，能吃苦耐劳，能够适应长期出差。薪酬待遇:底薪：8000（包含4000元绩效工资）+提成+奖金+补贴联系人:王先生(微信同号)

农牧销售 岗位职责： 1、开展农业领域市场拓展相关工作； 2、针对实验基地作物生长过程中出现的问题进行识别与解决； 3、推进所辖区域客户的开发与关系维护； 4、跟进公司产品使用效果，定期回访客户，全面掌握产品特性及竞争优势； 5、熟悉产品应用技术，能提供售前指导及售后问题分析支持； 任职要求： 1、大专及以上学历，农学类专业如植物保护、作物营养、种子科学等相关方向； 2、具有5年以上农业行业工作经验； 3、对农业事业有热情，愿意长期在农业领域发展； 4、熟悉农学基础知识，尤其掌握水稻、玉米及园艺作物的栽培管理技术； 5、具备较强的市场推广意识和业务开拓能力； 薪资福利： 1、薪资面议 2、六险一金、周末双休； 3、国家规定的法定节假日及年假； 4、免费旅游、体检、食宿、节假日津贴； 5、各类补贴：采暖补贴、车辆补贴等

岗位待遇： 提供七险一金，定期体检，专业培训，节日福利，晋升空间大 招聘岗位： 汽车金融销售顾问 岗位职责： 1.达成所在城市主管分配的金融产品业绩目标； 2.对所对接经销商开展公司金融产品的培训，并汇报执行情况； 3.提升联众金融产品在合作经销商中的使用覆盖率； 4.维护现有经销商合作关系，拓展新客户及新增业务机会； 5.协同其他部门推进整体业务流程顺利实施。 岗位要求： 1.不限学历条件； 2.具备良好的沟通表达能力与团队协作意识； 3.了解本地二手车市场运作情况； 4.有汽车销售从业经历者优先考虑； 5.有汽车金融或信贷领域工作经验者优先录用。

单位食堂需要面案，杂工各一名年龄不限，春节后三月一号上班，地址东七条路附近，一顿饭早八点到单位下午一点下班，工资电话谈

招聘 江南保利赵一鸣零食店 招聘店员 工资3500 每月工休两天 联系电话

斐乐门店12个摄像头纯安装，需要带笔记本电脑上门

牡丹江市 招聘：服务员男女不限年龄不限 要求身体健康腿脚利索的 工作时间 下午 15：00-1：00 工资：3500+满勤+奖金 要求：有经验者优先 勤杂工1人 男女不限年龄不限要求身体健康腿脚利索的 工作时间： 下午 15：00-23：00 工资3000＋满勤 工作地址：万达三道街胖姐鲜肉串 联系电话：

招女护工 85岁，身高160体重107，就是日常护理照顾大小便，不用做饭，还有个男老人不用管，白天女儿一起照顾。 到手一天135管吃管住、长期活、月4500元长期活 联系电话

招聘销售（全职，兼职） 保底7000+ 工作介绍： 1.支付宝碰一碰收款设备销售 2.高提成，收入不封顶，综合1～3W 3.工作时间灵活 4.公司提供公平，公开，公正的晋升机会 完善的培训体系，接受小白，公司提供一对一带

招募长期兼职客户经理名额20个【时间】：每一到两个月需出差一次，一次一天到两天左右【要求】：执行力强【待遇】：工资当天出差结束结清。工资在1000到2000不等，给买商险。

【朝九晚五、周末双休】 【年轻团队，活力满满】 岗位职责及要求 1.售后 整理公司老客户信息进行客户信息的完善续期提醒满期办理等。 2.客户服务 针对于天津市市区的高净值客户进行旅游体检法务 咨询税务咨询等一系列的服务。 3.:组织活动 公司会定期组织活动，依托公司平台做好服务工作。 4、相比工作经验，公司更看重学习力和担责能力，虽然是基础岗位，但也是公司对外的窗口 5、享受专业的培训，定期会有游学活动 6，年龄在21岁以上， 7，学历要求本科，能力优秀者可放开到专科 福利 薪资水平:5K+ 1.无责底薪+奖金+各种奖励，新人入职后公司提供专业系统的岗前培训，上手快 2.5A写字楼办公办公环境高端时尚，配套休息室，大型节假日各种礼品发放 3.公司不定期举办团建活动，聚餐、看电影、轰趴等，福利优厚 4.:公司工作氛围轻松愉快，一群充满活力的年轻人团队 5.工作时间8小时制:、双休 8:30-12:00中午休息两小时 14:00-17:30无需加班，享受带薪休假 6:公司所有管理层均从内部提拔，每一位管理层都来自基层给每位员工充分展示自己的舞台及发展空间！打造全国最年轻的三高团队，高学历高颜值高绩效！

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责 1.维护现有汽车/家装分期合作商户,提高我行汽车分期渗透率， 2.多频次的与合作商户洽谈营销活动,增加我行与合作商户的粘度， 3.做好汽车/家装分期客户的全流程服务工作,完成各项业绩考核工作， 4.开发新的汽车/家装分期合作商户,独立完成合作洽谈、上线培训、前期维护等工作。 任职资格 1.要求应聘者具有较高的情商，较强的吃苦耐劳精神， 2.全日制统招大专以上学历，形象气质佳，28周岁及以下， 3.具有金融产品类销售经验者优先， 4.具有汽车经销商工作经验者优先。

1、负责解答产品和业务疑问 2、负责提供车险专业化投保咨询和保险服务 3、负责根据公司提供的高潜力客户名单，开展电话行销业务

1新团队的组建 2车行开发维护 3持续招聘

1、年龄不超过40岁，持有驾照者优先； 2、负责在汽车4S店推广汽车商业保险及附加险种，具备保险公司寿险销售经验者优先录用。

1、开展市场调研并进行需求分析； 2、完成本区域年度销售预测，制定及分解目标； 3、拟定销售计划与销售费用预算方案； 4、管理销售渠道及客户资源； 5、落实公司本区域三级价差政策及宣传推广工作； 6、考核销售业绩，推动销售团队建设。

工作职责: 1、制定区域内的销售计划，达成销售业绩、市场终端覆盖率等相关考核目标 2、开展属地新经销商拓展工作，维护并管理现有经销商关系，及时收集、回应并处理终端反馈与需求 3、协助经销商推进终端网点布局，对销售渠道实施有效管理 4、策划并落实终端促销活动，推动产品动销 5、建设高绩效样板市场，带动销售区域整体销量增长 任职资格: 1、知识经验：大专及以上学历，3年以上销售领域工作经验，熟悉新零售行业的运作模式与业务流程 2、专业能力：具备良好的自我驱动力、沟通协调能力、市场敏锐度及分析能力，执行力强 3、拥有一定客户资源，能够独立完成本地经销商开拓，并支持经销商开展终端布点及促销落地工作

信用卡逾期、网贷逾期/债务优化（可兼职） 个人债务领域： 专注提供债务问题一站式解决方案，助力债务人实现重新履约！市场潜力巨大，属于万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 债务重组合伙人招募中，欢迎曾有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关从业者加入，资源可快速转化变现！ 公司主营业务： 1.银行信用卡逾期处理：支持停息挂账，有效规避催收、诉讼风险，停止罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2.互联网金融/网贷平台债务优化：减少催收干扰，协助减免超出法律保护利率的高额利息与罚息 公司扶持政策： 1.多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新手顺利起步创业 2.一对一帮扶机制：合伙人专属辅导，清晰规划从小白到专业从业者的成长路径 3.深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4.售后客服支持：操作无忧，问题及时响应与指导 5.联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、诚信的态度为客户定制合规解决方案 6.持续推出新项目，紧跟市场需求，保障业务持续更新与拓展 岗位要求： 1.具备自身独特资源渠道 2.认同公司经营与服务理念，并能在实际工作中贯彻执行 3.热衷于销售工作，擅长人际沟通与关系维护 4.目标明确，具备主动思考与解决问题的能力 5.勤奋踏实，能承受工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，保持韧性，坚定信念——若你资源突出或能力出众，吃苦耐劳，抗压性强，我们的合作即可开启

工作时间： 8:30-17:00，午休11:30-13:30，周末双休，法定节假日正常休息 薪资详情： 薪资构成：2200元底薪+提成 提成方式：按销售额计提，比例为10%-20% 工作内容： 1.通过电话主动对接客户，提供产品咨询并完成销售转化 2.熟悉各类客户信息获取渠道，并能有效挖掘潜在资源 3.工作态度积极，具备良好的客户沟通与协调能力 4.业务范畴不涉及贷款相关服务 职位要求： 1.年龄要求25至38岁，具备高中或中专及以上学历，不招兼职人员 2.热衷人际交流，性格耐心、有亲和力 3.有1年以上电话销售从业经验者优先考虑

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 招聘兼职人员，负责在店内及周边区域张贴、发放宣传单页。每次工作时长3小时，薪资50至100元。

岗位职责: 1.借助公司提供的精准客户资源，通过电话沟通方式挖掘中小微企业在代理记账、工商注册、税务筹划等方面的服务需求。 2.运用专业沟通技巧与客户建立良好关系，清晰传达公司服务价值，高效促成面谈邀约或推动合作达成。 3.完整记录客户信息并持续跟进，定期回访维护客户关系，挖掘老客户的增值服务需求及转介绍机会。 任职要求： 1.有销售工作经验者优先，具备电销经验者更佳 2.具备较强的抗压能力，拥有良好的沟通与协调能力 3.具备较强的客户服务意识，乐于为客户解决实际问题 工作时间: 早8:30—晚5:30，中午12:00-13:30午休，周末双休，法定节假日正常休息，享有超长年假 福利: 五险，奖金丰富，奖品多样，员工生日会，团建旅游； 晋升空间广阔，公司90%管理岗位由内部员工晋升产生，晋升路径为销售专员—主管—总监，表现优异者有机会成为合伙人或外派为分公司总经理 职位亮点: 1.提供系统化培训：包含入职培训、专业技能提升培训及一对一导师带教（零经验亦可！） 2.提成行业领先，无论同行或跨行转入，提点均为最高水平 3.公司提供客户资源，无需地推、无需扫楼，成单更轻松 员工福利 生日福利、节日福利、无线网络、团建聚餐 上班时间: 上班时间：早8:30~晚17:30，中午12:00~13:00午休 周末双休，法定休假

行业概况： 个人/企业债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务覆盖全国范围! 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 企业以及个人相关法律咨询服务帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白创业/入行 2、一对一帮扶系统：合似人传承制一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，口齿清晰，语音富有感染力，心态年轻积极健康。 2、可接受无经验（前期有导师培训）有销售经验者优先，无经验者培训上岗。 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、勤奋、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望、那么我们的故事就可以开始了！ 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、微商小伙、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：朝九晚六，午休1.5小时（双休）工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪+高提成+开单奖，综合薪资8000起 1、社保+节假日福利+现金奖励+免费专业知识培训 2、不定期下午茶、定期团建、户外拓展、节日活动； 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

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