
牡丹江销售主管(双休)
8000-15000元/月
销售经理/主管1-3年大专面销/陌拜地推
【岗位职责】
1. 依据公司整体战略,制定科学的销售方案与客户拜访计划,达成所辖区域年度电量签约指标及设备销售任务,提前锁定年底大促期间的目标客户资源;
2. 搜集整理客户资料,拓展并维护工业、商业等领域客户关系,完善客户信息档案,开展能源管理业务的商务接洽、合同签署及流程跟进等工作;
3. 深耕客户关系,洞察客户需求,整合节能改造、能源监测、能效管理等行业数据与发展趋势进行分析研判;
4. 保持与客户的常态化沟通,持续获取能源服务市场的政策动向、行业资讯,关注区域内同行动态并及时汇报反馈。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,年龄25至40岁;
2. 具备2年以上销售工作经验,对销售岗位有热情,认同电力行业发展;拥有工矿企业、工业园区、大型商业用户等客户资源,或具备供电局、电网企业、发电厂、售电公司及电力相关领域从业经历者优先;
3. 性格开朗,思维灵活,具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧;
4. 持有驾驶证,能够熟练驾驶(需自备车辆,公司提供油费补贴)。
我们的优势:
1. 入职即享系统化专业培训,企业成长快速,职业晋升通道畅通;
2. 缴纳五险一金,实行双休制,享受法定节假日;
3. 所属朝阳产业,行业增长潜力大;
4. 岗位福利:五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期团建、资深导师指导、周末双休。
【上班时间】9:00 -18:00,六日双休,外勤打卡
【薪资】无责底薪4k+提成
【销售模式】地推、陌拜
销售经理
2000-7000元/月
销售经理1-2人经验不限大专电话销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网金融金融产品电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责】
1、负责寿险,车险等个人保险产品销售
2、维护客户关系并提供续保服务,提升满意度
3、参与产品推广及客户需求分析
【职位要求】
1、不限经验,有销售经验者优先
2、有销冠或团队管理经验更佳
3、具备创业,客服或财务相关经验可加分
【工作时间】
08:00-16:30,周末双休
【薪资福利】
1、综合薪资:2500-8000元/月
2、福利:周末双休
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管生日福利年终奖1-2人1-3年大专对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验
销售经理2名
年龄:25-45周岁
任职要求:普通话流利,具备良好的沟通能力,工作积极主动、有责任心!
具备销售及相关客户接待工作经验者优先
工资:
1. 综合收入5000元以上
2. 业绩提成+年度奖金
福利待遇:每月享受4天带薪休假、法定节假日休息、定期组织团队建设活动、员工生日庆祝会
电销团队经理~
5000-7000元/月
团队经理3-5人1-3年学历不限电话销售
岗位职责:
1.带领团队达成业绩目标;
2.负责团队的日常管理与培训;
3.制定和优化团队工作流程。
任职要求:
1.需要从事过电话销售行业
2.具备优秀的领导能力和团队管理经验;
3.能够有效沟通,解决问题;
4.具有较强的责任心和团队合作精神。
污水处理设备销售主管
8000-12000元/月
销售经理/主管5-10年大专
职位名称:区域销售总经理
岗位职责:
1、负责所辖区域内公司核心产品(农村污水、厕所革命、农村安全饮水、垃圾渗滤液处理等)的市场拓展,准确理解并落实公司战略方向,全力达成区域销售业绩指标;
2、对接本地区各级政府职能部门、设计院及相关机构,持续维护并深化客户关系网络;
3、在上级领导统筹安排下,开展目标项目的调研分析、过程跟进及落地执行工作;
4、主导与各类渠道合作伙伴(如区域环保工程企业、设计研究院、代理商等)的合作关系建设,推动项目各阶段的协同推进与全程管控;
5、组织实施所在区域的品牌推广活动,包括与设计院的技术沟通、区域行业展会参与及新产品推介等相关宣传事务;
任职要求:
1、具备5年以上农村环境治理领域销售经验(涵盖农村污水、厕所革命、农村安全饮水、垃圾渗滤液处理等方向);
2、具备独立运作项目及投标能力,拥有一定项目资源者优先考虑;
3、能够接受长期出差安排。
管倍生/储备干部
7000-12000元/月
销售经理生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限高中基本坐班按单提成弹性工作制互联网金融金融产品无经验要求
储备主管
①薪资8k+,无上限
②负责维护老客户,开发老客户,公司提供客户群体
③定期筹备自己的晋升,定期培训新人
二.岗位要求
1、性别:不限
2、年龄:19-45岁
3、学历:高中及以上,接受应届生
4、经历:不限
5.具备强烈的责任感,上进心。认真的工作态度和学习态度。优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力
6.积极,乐观,抗压能力强优先考虑
三.工作待遇与福利:
1、完善的福利保障,五险一金配备齐全,医疗养老双重保障
2、丰富多彩的业务活动,每季度的激励旅游,每月的团队聚餐让员工的业余生活丰富多彩
3.完善的晋升培训机制:包括岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训,让员工可以充分学习各项工作技能提升综合能力
4、周末,国家法定节假日:正常享受国家法定休息日(包含春节、清明、五一、端午、中秋、元旦等)
5、员工生日福利,包括定制生日蛋糕,生日礼品等,让员工感受到友好和谐的团队氛围
6、提供多元化业余生活,每年年末享受丰厚年金奖,超长年假,及国内外旅游福利
人力资源项目销售经理
4000-8000元/月
销售经理社保交通补助年终奖大专电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOB
岗位职责:总公司位于上海,国内百强人力资源公司,主要从事:人力资源外包、派遣、招聘、薪资福利、企业法务咨询等人力资源行业全模块业务,黑龙江大区持续招募中,
我们在寻找一个热爱人力资源、善于沟通的你,一起为企业出谋划策!你的工作将包括与企业沟通、分析需求、制定和执行人力资源方案等。让我们共同助力企业的发展!如果你具备以下条件,就赶快加入我们吧!
本科及以上学历,人力资源、心理学、管理学等相关专业优先;3-5年人力资源或咨询行业工作经验,熟练掌握人力资源各模块知识;善于沟通,能处理各种复杂情况;逻辑清晰,具备较强的分析和解决问题的能力。我们期待你的加入,一起成为企业发展的得力助手!共享时代红利☞
业务总经理、省区经理、城市经理、团队经理
5000-10000元/月
区域销售团队经理20人以上1-3年大专代理商销售招商加盟地推销售渠道销售基本坐班按单提成回款提成TOCTOB弹性工作制医疗/大健康快消品招商/商户拓展类服务快消品销售经验面销/陌拜经验
业务总经理 职责:制定社交电商渠道战略,拆解年度销售目标,统筹资源达成业绩;搭建渠道体系,拓展KOL/KOC资源;团队管理与赋能。要求:5年+社交电商操盘经验,3年+管理经验,快消/健康品类优先;精通抖音、小红书等平台玩法,有千万级GMV案例;强战略规划与资源整合能力。
省区总监 职责:执行全国战略,制定省区销售计划;开发维护省区经销商与达人资源;监控业绩数据,优化区域运营策略。要求:3年+省区级社交电商经验,有团队管理经验;熟悉本省市场,具备客户开发与谈判能力;结果导向,抗压性强。
城市经理 职责:落地区域销售目标,开发本地渠道与达人;开展线下推广活动,维护客户关系;跟踪销售数据,反馈市场动态。要求:2年+电商/快消销售经验;具备本地资源整合能力;执行力强,沟通协调佳。
团队经理 职责:带领团队完成销售指标;培训指导组员,优化作业流程;跟进客户转化,提升团队效率。要求:1年+团队管理经验;熟悉社交电商销售逻辑;具备培训与目标管理能力,责任心强。
护工
招聘工作内容:1.照顾80多岁女老人,照顾老人卫生二便,扶上卫生间等;2.完成3人3餐及日常家务等。基本要求2.干净整洁、身体健康等。薪资待遇:月薪4500元,月休2天。法定假日带薪休假。联系电话
黑龙江牡丹江找捡木耳长工10人,拎桶背菜一人,包吃住,有wifi,,价格随行,有意者联系
种植工
找捡木耳长工10人,拎桶背菜一人,包吃住,有wifi,,价格随行,有意者联系
酒吧销售
6000-11000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成
销售总监
10名(不限男女)
综合薪资:
8000-30000
底薪+现抽+奖励+绩效
男女不限、管理能力强、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先
销售经理
50名(不限男女)
综合薪资:6000-30000
底薪+现抽+奖励
男女不限、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先
市场总监
5名(不限男女)
综合薪资:
8000-30000
底薪+现抽+奖励+绩效
男女不限、管理能力强、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先
市场经理
50名(不限男女)
综合薪资:
6000-30000
底薪+现抽+奖励
男女不限、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先
联系方式 尽量面谈,白天在休息,谢谢
销售部·市场部
(王总)
招销售经理
2-3.5万元/月
销售经理区域销售6-10人1-3年学历不限较多外勤按单提成快消品
招销售经理,区域销售经理,对工作认真负责积极向上,
销售经理
3000-8000元/月
销售经理包住包吃五险1-2人5-10年大专代理商销售网络销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成弹性工作制企业服务网络营销经验酒店销售经验
岗位职责:
1.负责市场拓展,挖掘潜在客户资源,建立并维护长期合作关系
2. 主导商务谈判、合同签订及后续履约协调,确保项目顺利落地
3. 分析行业动态与竞品策略,协助制定差异化商务方案与定价策略
4. 协同产品、技术、运营等部门推进重点项目合作,提升客户满意度与复购率
5.定期输出商务进展报告,为管理层提供决策支持数据
任职要求:
1. 具备商务管理、市场营销或相关专业背景,学历不限
2.有商务经理或同类岗位工作经验,经验不限
3.具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧与客户洞察力
4.目标导向强,能独立开展业务并承担业绩责任
5.熟悉商务流程与合同法规,具备基础数据分析能力
经理
6000-10000元/月
销售经理社保年终奖高温补贴五险3-5人3-5年本科区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先批发/零售广告软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
销售经理
6000-8000元/月
销售经理区域销售社保交通补助生日福利年终奖五险3-5人1-3年大专电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多出差阶梯式提成回款提成TOGTOB弹性工作制国内院校优先先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行公司水下机器人、无人艇等智能装备的销售策略与年度目标
2.开拓水利水务、应急救援、海洋牧场、水下安防等B端行业客户,建立并维护重点客户关系
3. 主导项目型销售全流程,包括需求对接、方案协同、招投标支持、合同谈判及回款跟进
4.联动技术与产品团队,反馈市场信息,推动产品优化与场景化解决方案落地
5.组建并管理区域销售团队,开展业务培训、绩效辅导与目标分解落实
任职要求:
1. 具备5年以上高端智能装备、工业机器人或军民融合领域销售经验,有团队管理经验者优先
2.熟悉政府采购、JMRH项目流程或应急管理、水利系统采购体系者优先
3. 本科及以上学历,工科背景(机械、自动化、电子信息、船舶海洋类优先)
4.具备出色的跨部门协作能力、复杂项目推进能力及抗压能力
5.认同硬科技创业文化,愿长期深耕水下智能装备垂直赛道
店长服务员切肉工杂工
宁安联玉烤串 · 家门口的好工作 火热招聘中
生意稳定、工资准时、团队氛围好,晋升空间大,踏实肯干就能赚!
❶切肉穿串人员 — 时间灵活
❷前厅服务员 — 4200
❸门店领班 — 4200-4500
❹副店长 — 4500~5500
❺炭工--4300
☎ 应聘电话:
宁安联玉烤串
期待优秀的你加入,一起发财!
店长
我朋友开个超市招有超市经营经验的店长一名,售货员一名,有想干的给我朋友打电话。工资面议,招海林人员,店在海林///
黑龙江牡丹江大家好,现饭店招一名店长,会俄语的,八点半到九点左右下班,工资面谈,电话联系
店长1-2人月结
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店长营业员
好日子东丹店加工区,招聘生鲜加工主管助理,熟食员工,基本工资+工龄工资+满勤奖+浮动工资+年节福利,,每月公休3天,要求:25至55之间联系电话:
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店长1-2人月结
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店长店员
下城子甜啦啦诚招精英高级合伙人店长1名运营店长1名店员2名待遇优厚,工作简单可接受假期工|外地可安排包食宿,提供宿舍面试电话牡丹江市:
店长1-2人
绥芬河董家骨科招工作人员2名,男女不限25-50岁。有技能优先、如按摩、美容、康养、理疗等业务优先。工资:4000-5000元能力强可当店长:5000-10000元。每月公休一天,早8点晚5点不会有人教。电话:
店长1-2人
宁安乔氏台球招聘门店经理1名任职要求1. 年龄25-40周岁,男女不限,形象谈吐得体2. 具备台球行业或门店运营管理相关经验者优先录用3. 综合工作能力突出,擅长门店日常统筹、人员协调与客情维护4. 工作认真负责,具备较强执行力与团队管理意识有意者可到店咨询面试,期待有能力、有担当的你加入我们!联系电话:
店长营业员
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栏目概述
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