招聘居家兼职

1.具备商业银行渠道、信贷、营销及理财业务相关测试经验者优先考虑； 2.有银行存款类业务测试背景的候选人将被优先录用； 3.中级岗位要求具备3年以上系统测试领域工作经验； 4.高级岗位需拥有5年以上系统测试经验，并具备良好的问题分析能力； 5.熟悉测试基础理论与常用方法，可独立完成测试需求解读与测试用例设计，能够撰写测试计划、测试方案及相关文档； 6.精通测试流程与执行要点，能独立开展测试工作并进行结果评估，具备测试报告编写能力； 7.掌握数据库基本原理，熟练使用SQL语言进行数据查询与操作； 8.了解主流测试工具的应用，如QC、Firefly等。

软件测试工程师职位描述 岗位内容： 1.设计和执行测试用例，并记录测试结果。 2.分析并报告软件缺陷，包括重现步骤、缺陷严重程度和影响范围。 3.参与产品设计过程，提供测试建议和反馈。 4.开发自动化测试脚本和工具。 5.执行性能和负载测试的任务。 任职要求： 1.计算机科学或相关领域优先。 2.熟悉测试方法论和流程，能够编写高质量的测试用例。 3.接受无经验，公司有师父带。 4.了解软件开发周期和敏捷开发流程。 5.优秀的沟通和协作能力，能够与跨部门的团队成员合作。

岗位职责： 1.负责提升影像市场质量及用户满意度指标（NPS）； 2.制定影像测试策略，高效调配资源以精准评估影像品质与潜在风险； 3.搭建主观场景向客观数据转化的方法体系（含实验室建设）； 4.主导影像表现标准的制定与优化； 5.推动团队成员专业技能、业务理解力提升及人才梯队建设。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备影像主观体验客观化算法研发经验者优先； 2.具备影像客观化实验环境搭建经验者优先（非通用型行业实验室建设）； 3.熟悉模组测试流程，精通DXO、VCX、IE等图像质量评估手段； 4.具备良好协作意识，勇于承担责任，工作主动积极，责任心强，拥有出色的沟通能力、分析判断力、系统性思维及推动执行能力。

有海外社交项目经验者优先考虑 岗位职责： 1.负责区块链协议、智能合约及相关应用的功能与安全测试，保障系统运行的稳定性与安全性。 技能要求： 1.熟悉主流区块链测试技术及工具，具备扎实的测试分析与问题排查能力，可独立推进大型项目测试任务。（能适应快节奏工作强度） 2.具备多个完整项目的测试实践经历，在测试流程、缺陷管理、测试用例设计及测试方法落地等方面有较强执行能力 3.有电商类项目背景，对数据准确性要求敏感，能够编写SQL语句支持测试验证 4.具备独立思考意识，善于主动分析场景、挖掘潜在问题并提出优化建议 5.参与过日活跃用户超十万的APP核心测试工作 6.具备区块链、智能合约、直播功能、社交类或电商类项目的核心测试经验 7.拥有复杂业务链路的主力测试经历，能快速理清逻辑关系 8.能使用Python开发自动化脚本以提升测试效率 9.掌握JMeter脚本编写，用于接口或性能辅助测试 10.熟练运用抓包工具进行问题定位，精准捕捉异常点 以下重要说明： 测试标准严格，若无法快速理解需求、缺乏需求梳理能力、发现缺陷效率偏低、未担任过核心测试角色、未完整参与项目测试周期，请勿投递 项目业务结构复杂，需具备较强的逻辑理解与学习速度 项目对数据质量要求高，需具备较强的SQL操作能力

职责描述： 负责集中交易、融资融券、个股期权、PB、QFII、自营业务、收益互换、极速交易等系统的测试工作，涵盖测试用例设计、自动化测试脚本开发、测试执行及缺陷跟踪验证，按既定测试计划推进，确保系统上线质量达标。 岗位要求： 计算机或金融相关专业背景，或具备金融类核心业务系统测试经验，累计测试工作经验3年以上，其中证券核心交易系统测试经验不少于1年； 熟练掌握Python/Java编程语言，能熟练运用SQL语句及Linux操作系统常用命令； 熟悉Jmeter、RobotFramework等主流测试工具的使用； 具备独立分析测试需求、制定测试方案、设计测试用例的能力，可完成测试文档编写与全流程测试实施； 能够独立承担核心交易系统关键业务模块的测试任务； 了解证券行业相关业务知识，具备自动化测试工具的实际应用能力。

1、掌握软件测试全流程，具备5年以上软件测试经验，其中1年以上在金融领域从业； 2、熟练使用Oracle、MySql数据库，熟悉Linux基本操作命令； 3、能够依据自动化框架要求，独立开展自动化测试相关工作； 4、责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力，自主学习能力强，能主动识别问题并推进优化。

工作内容 1、配合完成软件测试相关流程，保障测试工作有序开展。 2、参与测试用例的编写与实施，及时记录并跟进发现的缺陷问题。 3、协同开发团队推进项目进展，确保产品功能与性能达标。 任职要求 1、掌握软件测试基础知识，能正确理解和运用测试方法论。 2、具备较强的问题识别与处理能力，可独立应对测试过程中的各类情况。 3、具备良好的协作意识，能够与团队成员保持高效沟通。

日语实习生 【岗位职责】 1、参与日企软硬件项目的测试工作，熟悉并掌握完整的测试流程（包括黑盒测试、白盒测试及自动化测试）； 2、负责测试文档的整理与日语翻译，提升跨文化团队协作效率； 3、在指定导师的带领下参与实际项目，积累软硬件测试领域的实践经验； 【薪资待遇】 1、月薪4000元-6500元； 2、提供正式实习证明，实习期满后表现优异者可直接转正； 【岗前培训】 1、提供免费且系统化的岗前培训，培训合格后可参与测试实习生、需求分析实习生、pmo实习生、开发实习生等相关岗位工作； 2、入职即配备一对一导师进行全程指导； 【办公地址】 1、杭州钱塘区 2、杭州市滨江区

招聘：打包幸福蛋糕店因店面扩充，现招聘蛋糕（牧场能量饮品）前台和有经验的烘焙师，裱花师，只要长期 地址：万福源地下超市入口处 联系电话：

招聘 A2侧翻司机 ，11米1.8 ，450一天，佳木斯周边干活 ，只要你技术过硬，活好，爱惜车辆 工资待遇高 电话

招聘 榴莲披萨做披萨店员，简单易学，要求干净利落，工资面谈，工作时间，早十到晚8.30点，上两天休一天，要求长期稳定 地址公园枫林园， 电话

哈尔滨市依兰县，五万立，台阶笼，(大笼子)，招护坡/边坡，大量用队伍，包吃包住，500立一结帐，中间可以预支，钱准！随时进场开工！

富锦二龙山聘请了两位技艺精湛的电焊工，每天收入可观，工作地点位于湘西地区。

苏桥电子厂招聘普工（年前结清） 【人员要求】年龄18-40岁，初中文化水平，会使用电脑，能接受上夜班。 【工资待遇】15元/小时，包中、晚餐，水电费均摊，20号发上个月工资。 【工作内容】工序测试，开机，简单设备操作，工作简单易上手。 【工作时间】两班倒，八点对八点，吃饭半小时，10-15天倒一次班。 【工 期】年前结束，年后要根据生产情况而定。 【工作地点】桂林苏桥工业园 【报名电话】

男女不限16岁以上不挑人 综合收入19元 小林鹏远电子-18元➕餐补300  (远) 要求:男女不限，16～45岁 免体检不挑人 18元/小时  18元/小时  夜班补贴8元/晚 餐补300元/月,上班3-5后发饭卡自选餐厅，菜品多，丰俭由人 岗位:包装，组装，打螺丝，测试，插件焊锡等两班倒，有站有坐岗位随机分配。 ✅工期：，也可以长期做，2元/小时。 面试:身份原件 ❤当天安排宿舍❤ 每周可借支300-500‼  地址: 小林金欣科技园西门口 面试时间：13：20之前到了打电话吕小姐。

天海亿一手单 农民工好厂，独立岗位居多，做事轻松 常平木伦电子厂 《招聘需要做到年后的，禁止网招杀单、配证，查出一律输送方自行负责，感谢各位老板支持》 绝对一手单，车间可带手机，厂吃厂住，环境优美，做事轻松、好留人、工时多 —————————————— 合作单价: 1⃣8⃣.5⃣元/时 员工单价: 1⃣7⃣元/时 —————————————— 【班次】两班倒坐班 【年龄】22～50岁，男女不限 【岗位】生产电脑键盘、鼠标的组装、测试、注塑部 【工衣】普通静电衣 【住宿】包住，，，有空调/热水, 水电平摊 【体检】不需要体检 【伙食】纯包吃一日三餐 【**】云贵可收 【面试要求】面试不能穿短裤、拖鞋 【面试资料】身份证原件 【集合时间】下午1点半在厂门口集合，两点后不再接人面试 【保险个税】，超过5000元代缴个人所得税 【纪律要求】出勤满55小时出工时，离职需提前一个月申请，600元。工期一个月以上， —————————————— 驻厂接人：张小锋

横岗，简龙电子厂， 男女不限，合作单价18元/小时， 员工16元/小时，或自定 工厂主要生产电动牙刷，上白班坐着上班，17岁一43岁， 岗位，焊锡，打螺丝，包装，组装，测试， 食宿情况：包吃住，设备齐全，有热水器，水电平摊，4一6/人间， 面试:身份证原件，1张复印件，两张一寸照片 辞职必须提前7天申请，，，入职一星期后可借支200一300元零花钱，工期，。 可以操作工资，杜绝返厂.返厂.其他按厂纪厂规执行， 带班

金悦宏电路(珠海)有限公司诚聘以下岗位 1、钻孔操作员多名～生手5500，熟手7000-7500 2、压合操作员3名（生熟均可） 3、外形操作员2名（会冲床优先) 7000-7500 4、保安1名 管理员 1、品质经理、品质主管各1名 2、QAE工程师1名 岗位要求：具有 3 年以上同等职位工作经验，执行能力强，薪资面议。 福利待遇:入职买社保，工龄奖，包吃住，宿舍四人间，管理者双人间，宿舍免费wifi，每月发放纸巾，传统节日礼品，年终福利体检。 厂址:珠海市金湾区平沙电子电器产业园A6栋 ☎电话():李小姐

检验组组长 1、年龄在18 - 55周岁以内。2、诚心寻找长期合作共赢伙伴，和团队合作精神。3、要求有责任心、有担当，工作认真，有相关工作经验。4、工作时间：早7:30晚5:00。 薪资福利:缝纫工资计件，班车接送包食宿；10月份入职符合条件的，11月份入职，以此类推。 招工人数:1人 工作地址:文化街222号(职业高中)西侧

班组检查员 1、年龄在18 - 55周岁以内。2、诚心寻找长期合作共赢伙伴，和团队合作精神。3、要求有责任心、有担当，工作认真，有相关工作经验。4、工作时间：早7:30晚5:00。 薪资福利:缝纫工资计件，班车接送包食宿；10月份入职符合条件的，11月份入职，以此类推。 招工人数:2人 工作地址:文化街222号(职业高中)西侧

《新力光电》 长白班为主.全部坐班 缺口增加.愿意做基本包进 吃住在厂.不坐班车 随时可以安排临时住宿 男女不限 18岁-42周岁 员工统一19元/小时 () ⌛月综合工时330➕ 月综合工资6500元左右 生产产品:车载显示模组，氛围灯，触摸屏，触摸组建。 岗位：包装，插件，smt.包装，印压，贴片，打螺丝。(恒温车间) 厂内住宿.6-8人间(100一月，水电均摊) 餐补200一月 ⚠商业保险： ⚠全部需穿无尘衣 ‼无利润 面试时间：下午一点 招聘岗位：普工、品质 天通劳务派遣有限公司 (加了解更多好企业和岗位)

《新力光电》 长白班为主.全部坐班 缺口增加.愿意做基本包进 吃住在厂.不坐班车 随时可以安排临时住宿 男女不限 18岁-42周岁 员工统一19元/小时 () ⌛月综合工时330➕ 月综合工资6500元左右 生产产品:车载显示模组，氛围灯，触摸屏，触摸组建。 岗位：包装，插件，smt.包装，印压，贴片，打螺丝。(恒温车间) 厂内住宿.6-8人间(100一月，水电均摊) 餐补200一月 ⚠商业保险： ⚠全部需穿无尘衣 ‼无利润 面试时间：下午一点 招聘岗位：普工、品质 天通劳务派遣有限公司 (加了解更多好企业和岗位)

岗位名称：封胶装箱工（）；折纸盒工（）；品保员工；叉车工；缝纫工；仓管品保物料员；IPQC品检。 岗位要求：1.封胶装箱工（）：年龄4550岁。2.折纸盒工（）：年龄18岁以上。3.品保员工：有工作经验，不要学生工，要求。要求白班坐班，时间限定明确。灯具车间，特定时间进门。每月固定时间发工资。空调车间工作。4.叉车工：年龄范围在1838岁，工作餐免费，可安排住宿，工作地点大仓库无空调。要求无纹身，会基本的英文字母。工作地点与时间相对稳定。5.缝纫工：需工作满一个月才能拿到薪资，需女性。要求熟练，熟悉产品生产过程以及原材料和工具的使用方法等。工作地点为空调车间。6.仓管品保物料员：需遵守工作时间限制，年龄限定在特定范围内，男女不限。工作地点和时间相对稳定，要求能够识别英文字母且无纹身等。岗位差异会有所调整。工作涉及到物资的管理和保证生产需求等。IPQC品检：年龄要求在特定范围内，要求有品质检验工作经验和能力，能够倒班，接受佳木斯地区的岗位工作地点安排等。薪资待遇暂不明确，具

岗位名称：汽配厂补岗位（打磨工）;仓库管理员;质检员;生产工人。 岗位要求：1.识字有文化；2.年龄在2050岁之间；3.具体岗位需求数量根据岗位而定。 薪资待遇：1.员工工资：保底17元/小时，另加绩效奖励；2.综合工资：月薪约为6000元；3.福利待遇：包吃包住，宿舍配备热水器和空调，。4.工资发放：每月30号发放上月工资。

滨海工具厂现招普工多名，不体检+工时多+常年稳定有活+长白班+坐班 工资：保底17小时。包吃住。（吃住在厂） 综合工资：5000元--6500元 要求：男女不限，年龄：30--40周岁 岗位：组装、包装、检验等 上班时间：7：30-9：00 住宿免费（平摊水电费） 满七天可预支生活费 联系电话：（）

岗位职责: 1、承担公司现有产品的电气测试任务； 2、开展新产品及新部件的电气性能测试； 3、参与电气测试平台的设计与搭建工作； 4、制定和完善电气测试相关的技术标准； 5、推进电气测试流程的标准化建设； 6、负责测试设备的日常维护与管理； 7、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历，电子、电气类相关专业； 2、具备识读电气原理图的能力，了解电气布线规范及基础电路知识； 3、能够熟练操作AUTOCAD、AltiumDesigner等专业设计软件； 4、熟悉常用电气元器件的特性、使用环境及检测方式； 5、掌握电气测试领域的基本理论，能熟练运用各类测试仪器与工具。

岗位职责： 1、负责软件产品的软件测试，确保产品质量符合标准； 2、设计并执行测试案例，发现并记录软件缺陷； 3、与开发团队紧密合作，跟进缺陷修复，验证问题解决情况； 4、编写测试报告，为产品改进提供反馈和依据； 任职要求： 1、熟悉软件测试流程和方法，具备扎实的测试理论基础； 2、具备良好的问题分析和解决能力，能够独立定位问题； 3、拥有良好的沟通能力和团队合作精神，能有效推动问题解决； 4、对新技术和新功能有好奇心，能够快速学习并掌握测试工具。

任职资格： 1、承担零售类业务前后端测试任务，对测试进度与质量负责 2、参与业务或技术方案评审，依据需求分析制定测试计划与用例，并组织评审 3、依照研发流程执行测试，输出测试报告，提交缺陷并持续跟进，协同开发完成问题定位与分析 4、按照项目时间节点推进测试工作，确保版本按时交付并保障发布质量 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、电子或相关专业背景，具备3-4年测试经验，有零售业务背景者优先 2、掌握小程序/H5/WEB端测试方法，熟悉前端与后端的功能及自动化测试流程 3、了解后端微服务架构、数据库、消息中间件、持续集成与持续发布机制，能熟练编写SQL语句 4、具备良好的沟通能力与学习能力，能够积极应对挑战并承受工作压力 5、工作认真细致，富有耐心，具备强烈的责任感 岗位福利： 早九晚六/固定双休/带薪年假/节假日福利/面试定薪~

工作职责 职责概述： 全面负责控制软件测试流程，依据控制功能定义FTS/STS及过往项目经验，制定测试方案，确保控制软件功能实现符合设计要求。主导测试过程中发现问题的记录、跟踪与闭环管理。 职责： 1.依据控制功能定义FTS/STS、历史项目经验及开发里程碑，制定并动态维护控制软件台架与整车层级的验证计划。 2.根据验证目标设计合理测试用例，构建测试环境，开发自动化测试程序，编写数据分析脚本并开展数据挖掘工作，完成面向控制软件的测试用例设计。 3.按照验证计划组织测试用例评审，实施验证测试，编制各阶段验证报告，并牵头开展验证进展评审与汇报工作。 4.将验证中识别的问题录入问题管理系统，统筹推动问题分析与解决进程，确保问题闭环。 5.参与控制功能定义FTS/STS阶段的技术评审，结合可测试性考量和历史实践，提出功能定义优化建议。 6.参与功能安全需求制定，承担相关测试用例设计及验证任务。 7.根据开发要求，执行控制软件在整车层面的功能验证。 8.积极参与团队知识沉淀与共享机制建设，推动技术积累与复用。 任职资格 1.教育程度 学历：本科及以上 专业：汽车工程、自动控制、软件工程、电子类相关专业 2.工作经验：具备2年或以上相关工作经验 3.知识/技能 1）专业知识：掌握软件测试方法、软件工程基础、汽车控制系统原理、控制理论、发动机工作原理、电池管理策略、电机控制逻辑、车载诊断系统、车辆通信网络、电子电路基础知识 2）专业证书：无强制要求 3）英语能力：具备较强英语听说读写能力，可使用英语进行复杂技术交流，撰写英文技术文档；通过CET-4 4）计算机技能：熟悉硬件在环（HIL）测试平台操作，掌握C语言编程及Matlab/Simulink/Stateflow建模与仿真 5）其他技能：持有C1及以上驾驶证，驾驶熟练；有CANoe、NeoVI、INCA等工具使用经验者优先考虑 4.素质能力 1）基本素质：诚实守信，客户导向，具备团队协作精神，追求持续改进与创新 2）管理能力：具备流程管控、问题追踪、文档规范化管理能力 3）业务素养：具备良好的学习规划能力、测试设计能力、沟通协调能力及问题分析解决能力 5.其他要求 具有动力总成系统或电气化平台软件验证经验者优先