学历/经验要求：不限，1-2年经验，熟悉办公软件，会看图纸，38岁以下 福利待遇：五险、单休、加班工资、市内交通补助、平房新疆大街地铁口有通勤车，免费食宿、节日福利，工作时间7：30-16：30,/8：00-17：00 地址：南岗区102国道，长征村斜对面 联系电话：/

职能职责： 1、依据既定的生产计划与节能降耗目标，统筹并协调生产全流程，推动并监督各项生产准备工作落实；负责对生产运行状态进行监控与考核，组织生产现场的调度与协同；负责生产过程中各类记录的收集、整理、汇总、分析及归档管理；配合生产管理模块科长推进先进生产模式在生产体系中的实施与落地； 2、牵头开展特殊销售订单的技术评审工作，完成评审过程记录并做好资料归档保存； 3、根据年度制定的各分厂设备开动率指标及停线管控方案，控制所辖分厂生产线单台停线时长，保障生产流程稳定运行，并对停线数据进行统计、分析、评估与持续优化； 4、分解并执行厂内生产计划，合理管控在制成品车数量，督促相关单位及时完成返修及入库作业； 5、负责生产异常情况的识别、判定与快速处置； 6、能熟练操作SAP、MES等信息化管理系统； 7、学历要求：大专及以上 8、工作经验：具备三年以上汽车制造工厂生产相关工作经验 9、具备较强的沟通能力、组织协调能力，执行力强的优先考虑

哈尔滨金爵装饰招设计师一名，底薪加提成。试能力面议。招业务员3名。底薪2000加提成。工长一名，工资面议

⼤专以上学历，熟练图纸，机械加⼯⾏业工作三年以上，组对自制件，⽣产车间产前所有件核对，熟悉车间每个机械床子活，金蝶入库等，服从领导安排。

一、工作职责 1、参与新产品研发方案的制定，结合行业市场需求与规范，提出产品优化建议； 2、落实研发计划，推进产品研发任务，完成关键技术难题的攻关； 3、归纳研发过程中的经验成果，持续开展产品迭代升级，并依据标准要求完成技术改进； 4、负责新产品的调试、试制及工艺优化，分析并解决实施过程中出现的技术问题； 5、及时总结项目进展，进行分析评估，撰写阶段性工作报告； 6、负责整理和编制项目所需的技术推广材料； 7、参与技术标准的统筹规划与编制工作，并推动具体落地执行； 8、参与公司质量管理体系的建设与完善； 9、配合市场开发部、生产部处理相关技术事项，提供必要的技术支持； 10、遵守公司及部门各项管理制度，保障项目安全、规范、有序运行； 二、任职要求 1、硕士及以上学历； 2、农学、植物保护、农药学、农业微生物、农业病虫害、农业肥料等相关专业； 3、具备3年以上生物有机肥研发或植物病理研究相关工作经验； 4、具有科研工作的毅力与热情，擅长技术研发与深入探索，富有奉献精神，热爱研发岗位； 三、福利待遇 1、六险一金、绩效奖金、年终奖； 2、节日福利或节日补贴；交通补助、通讯补助； 3、免费员工体检、员工旅游、食宿安排； 4、丰富多样的党团工会活动及生日关怀福利； 5、入职满一年可享受物业采暖补贴。 工作时间： 早八晚五、周末双休、六险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、交通补助、住房补贴、通讯补助、采暖补贴、六险一金

1. 根据生产计划编制物料需求计划，下达采购订单，并对物料执行过程进行跟踪与管控；组织实施年度（月度）辅料合同签署、辅料采购（招标）计划制定及辅料需求计划的评审工作； 2. 识别存在供应风险的物料及供应商，及时发出预警并持续跟进处理，确保生产供应稳定；推动集中采购辅料结果落地实施，负责辅料订单下达、到货进度追踪、质量问题反馈、投诉协调、产品品质及交付履约等全过程管理；实施物料需求订单控制、潜在供应风险排查、风险日清机制及物料保供措施，统筹物料到厂进度； 3. 建立并维护安全库存体系，推进第三方仓库排序及库存规范化管理；监控库存总量与结构，合理控制库存水平，保障存货周转效率，防范呆滞、废弃物料产生；提出基地辅料成本优化改进方案； 4. 针对供货异常的供应商开展问题调查与原因分析，及时反馈交付异常情况；监督物流承运商月度结算流程，实施对取货运输服务商的关键绩效指标考核管理； 5. 负责与供应商沟通协调，推进物流相关协议的签订与执行，落实考核机制； 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务。

职位描述 1、依据公司订单情况开展数据分析，将生产任务下达至产线并实施全过程管控； 2、统筹调配产线资源，确保生产计划顺利执行； 3、负责生产数据的整理统计及订单进度的跟踪管理。 任职要求 一、熟练掌握数据分析工具： 1、Excel：①常用函数（求和、平均值、SUMIF、VLOOKUP等）、②图表制作（柱状图、折线图等）； 2、熟悉ERP系统操作（如SAP、物料管理系统等）。 二、工作细致严谨，具备高度责任感： 1、计划数据必须精准无误，细微差错可能引发严重后果； 2、对生产计划执行过程进行严密监控与跟进； 3、结果导向，主动担责，发现问题及时纠正并上报。 三、良好的沟通协调与跨部门协作能力： 1、需频繁对接销售、市场、采购、生产、仓储物流、质量、财务等相关职能部门； 2、能够准确传达计划安排、实际需求及相关约束条件。 工作时间：早八晚五，单休。 薪资待遇：4000+、五险一金、带薪年假、节日福利、提供午餐、免费班车。 工作地点：哈尔滨市利民开发区正大食品厂。

双鸭山市宝清县招工长/工程师

双鸭山市宝清县招工长 露天煤矿采场入坑皮带及上下平盘7处边坡开展护坡防护工程，并修建排水系统。 为了保证皮带入坑处边坡稳定性，预防皮带入坑处边坡出现片帮、塌方、滑坡等风险，为皮带入坑工程提供稳定边坡，保证人员和设备安全。 联系电话:

三年桑塔纳招长期夜班司机，液化气，白班在罗马庄园，份子随行，短期，新手，跑线勿扰。电话

招聘食堂切菜大姐早7点5点联系电话

招聘：消控员一名，要求有中级证，男女不限，责任心强。 薪资:3000+五险。 联系电话： 工作地：杏林路410号

富锦市新天地广场三楼渔家傲烤全鱼 前厅招聘长期 服务员3200-5000 （以上为综合工资） 联系电话☎: 福利待遇:营业额日提成当天发放，每个月3天公休 供吃供住

家宴大酒店招聘店长一名，长期服务员两名，底薪4000+满勤200+两个半天休息+酒水提成，有经验者优先，电话

包吃住，综合薪资7500-10000，工作轻松，年龄18-47，有人教有人带，接受无经验

工作职责-负责软装发货-统计-下单和确定完单，每天在公司工作2-3小时，时间可自由灵活，地址在黄埔区长平地铁站附近，按单提成，想在业余时间赚收入的可以联系。

一、薪资待遇： 1、长期正式工：7000-8000，每月十号发薪，遇节假日，提前发放； 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇； 2、小时工：286一天，至少做一个月，吃住都包。 二、上班时间： 正常班8小时08:00-17:00 加班18:00--20:00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个半小时）。 2.加班费：平时加班1.5倍工资，周六末全天双倍，节假日全天三倍。 3.做六休一，月休四天。 三、工作内容： 主要做手机，电脑，蓝牙耳机，数据线，鼠标，键盘之类的，工作简单易学，教一下就会 有组装，包装，打包，贴标签，扫码，物料员，仓管，分拣，搬运，维修等。 四、工作要求：18-45周岁，身体健康，认识字会写字，能好好上班。 五、福利待遇： 1、住宿：配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜、Wif、24小时热水供应，基本生活设施齐全； 2、吃饭：提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺等

岗位职责： 1.负责管控公司物料需求计划，物料到货、入库、出库数量的核对及使用情况进出数据的核对，标识物料，颜色分类，以及原材料的使用情况。 2、标识五金物料颜色分类，做好的成品贴好标签写上核对好的数量。原材料缺料时及时上报采购订购 3、监控库存水平，定期组织库存盘点，做好数据登记，确保账实相符 4、协调生产、采购与仓储部门，保障物料供应的及时性与准确性 5、分析物料消耗数据，提出优化库存结构与周转效率的建议 6、完成上级交办的其他物料管理相关工作 任职要求： 1.熟悉电脑操作，有五金厂物料经验优先录用 3. 具备较强的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 工作细致严谨，有较强的责任心和抗压能力

【招聘】电子大厂正式工坐班 TCL华显光电 正式工大量招聘 1.工作内容：生产手机、平板、行车记录仪等各种显示屏 2.要求：年龄18-38周岁，男女不限，会识字和26个英文字母，身体健康，无大面积纹身，无案底，无TCL异常名单，能适应车间工作环境及倒班，连体无尘服 3.薪酬：综合月薪5000--7000元，交社保+公积金 4.宿舍有空调，独立卫生间，免费wifi，热水器、洗衣机，水电费平摊。电视房，运动场馆（乒乓球，羽毛球，足球，健身房） 餐厅设有南、北方口味饭菜，自助餐，各类小炒及蒸菜

招聘!招聘！诚招以下岗位 新兴装饰招聘店员一名，设计师一名，工长一名! 汉泽酒店招聘前台一名，有工作经验者待遇优厚应聘电话☎工资议

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生产厂长（全流程管理岗） 岗位职责 1. 统筹工厂机械生产全流程，制定生产计划、调度资源，确保订单按时按质交付； ​ 2. 管控生产进度、质量标准及成本损耗，优化工艺流程提升生产效率； ​ 3. 负责生产团队管理（培训、考核），落实安全生产规范，处理生产突发问题； ​ 4. 对接技术、采购、仓储部门，协调物料供应、设备维护及技术改进事宜。 任职要求 1. 5年以上机械制造行业生产管理经验，熟悉机械加工工艺及生产流程； ​ 2. 具备生产计划制定、成本控制、质量管控实操能力，能独立解决生产难题； ​ 3. 较强的团队管理、沟通协调能力，严格执行安全生产规范； ​ 4. 持有安全生产相关证书者佳。 薪资福利 1. 月薪5k-8k，绩效奖金+年终分红（根据工厂效益调整）； ​ 2. 五险、带薪年假、节日福利，提供工作餐补； ​ 3. 完善的晋升通道，定期组织行业技术培训及管理能力提升课程。

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1、负责设计变更管理流程及相关制度的制定与优化 2、在变更管理岗位空缺时，承担新项目的设计变更事务协调与推进 3、接收并统计设计变更方案信息； 4、监督设计变更的执行过程及实施结果； 5、维护和管理设计变更台账； 加分项 具备以下行业经验者优先：汽车研发/制造

岗位职责: 1. 负责生产环节的统筹安排与协调工作，保障生产计划有序推进 2. 对生产线各工序进行实时监督，快速识别异常情况并落实解决方案 3. 联动相关职能团队，持续优化生产工艺，提升整体运作效能 任职要求: 1. 具备良好的沟通协作能力，能高效协同团队成员完成任务 2. 适应能力强，可在动态环境中同时处理多项事务并保持高效输出 3. 熟悉生产作业流程，具备流程改善意识并能推动改进措施落地

1.与销售内勤有序衔接，确保发货流程完整闭环 2.负责成品出货运输车辆的统筹调度安排 3.每日准时完成生产过程中原料及成品的系统数据录入 4.定期协同仓储部、财务部开展周、月、季度库存盘点，编制生产相关数据报表 5.落实产区安全巡查并建立完善的安全管理档案 要求： 1.具备2年以上相同岗位工作经验，具备良好的沟通协调能力 2.熟练使用办公软件，报表制作精准高效，执行力强，工作细致严谨 3.坚持原则，严格遵循公司制度与操作流程执行工作