1、订货管理 依据公司下达的订货任务，协助梳理历史销售数据、竞品动态及市场流行趋势，明确当季产品需求方向；合理划分各季度订货占比，结合实际销售与库存状况制定单店进货方案；整合过往数据与商品特性，完成订单尺码分配与交付周期统筹，确保产品规划前置落实。 2、到货管理 按照公司整体货品供应安排，在新品上架前完成货品调配，高效推进门店上新；跟进订单执行进度，准确掌握到货时间节点，提前输出陈列指引，根据上市初期销售反馈快速响应，保障商品准时到位并顺利上架。 3、调货、配货管理 基于单店、区域及整体进销存数据分析，实时监控销售变化，对畅销款与滞销款及当期货品结构进行动态调整；负责跨区域商品调拨、归集，以及团购、分公司外调等特殊需求的货品调度；统筹新开门店、临时特卖点及相关网点的商品配置，确保货品按时到位。 4、库存优化管理 遵循公司年度库销比目标，科学管控各区域库存周转水平，持续跟踪商品销售表现，提出预警建议；针对动销缓慢款式，及时拟定消化策略与促销建议，推动库存维持在健康区间。 5、销售管理 围绕公司既定销售目标，监控销售进展、畅销与滞销品表现、陈列执行、当季商品售罄率、促销成效、单品走势及库存清理进度；针对不同门店的商品销售差异，实施优化调整，提出补货、调价及促销建议，确保商品在规定周期内达成售罄要求。 6、关注竞品动态、把握市场流行趋势，持续跟踪门店进销存运行情况。 7、团队管理，结合各品牌特点合理分工，衔接上下级工作，协调各部门协作配合，并对最终工作成果承担责任。

职位详情 岗位职责： 1、负责微信公众平台的日常运营管理，提升品牌 影响力； 2、策划并执行微信营销活动，增强用户互动和粘 性； 3、撰写高质量的内容，包括图文、视频等，吸引 并维护粉丝群体； 4、分析微信运营数据，优化内容策略，提高用户 转化率。 任职要求： 1、具备优秀的文案撰写能力，能够独立策划和执 行内容； 2、熟悉微信生态，了解微信运营规则和用户行 为； 3、具有良好的数据分析能力，能够根据数据调整 运营策略： 4、善于沟通，有较强的团队合作精神，能够高效 完成跨部门协作。

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熟练操作手机，语言表达能力强，会开车，执行力强

接受应届毕业生，会使用电脑即可（仅限踏实稳定、愿意长期发展的人员，短期勿扰）， 年龄*******，懂网络基础知识，执行力强，善于沟通，责任心强， 薪资待遇2500-10000，期待您的加入！要求形象良好

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熟练操作手机，会量尺，会开车，有较强的沟通能力，执行力强。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-10-24 不绕弯子，活动前可预付经费保障执行！预付金额500-20000元，根据活动规模确定，支持签订预约协议，你能承接多大规模的项目就提多少预算，实力决定回报！ 工作内容： 公司主营9月开学季线上评选活动，包括“最美新生”“最美军训照”“与录取通知书合影”等主题线上评选，同步开展新生初入大学感受与关爱留守儿童结合的公益项目。 现需招募校园负责人独立承办上述活动！ 1.不要认为学校无法推进，目前已有大量老师参与合作，你是在主动争取机会还是被动等待分配？是要自主运营项目，还是继续做无偿协助者？ 2.清醒一点，你不做自然有人做，看到别人成功举办同类活动时，请别后悔，机会永远留给敢于行动的人。 福利： 每场活动可提供优秀志愿者证书、校园大使认证、社会实践证明、实习证明及15小时以上志愿时长认定；基金会专项补贴每场1000-10000+元（活动周期7-10天，费用按周结算）！！！

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年龄21周岁到33周岁 征信良好无犯罪记录 早九晚六月休两天 第一个月无责底薪三千

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同江中储粮招聘服务员 年纪50岁以下 工资3000元/月，没有招待情况下不忙。有意者联系

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岗位职责： 1、根据运营管理战略目标及运营策略，高效承接并转化为可执行的区域性落地计划，确保形成有效的营运管理闭环； 2、负责新店筹建流程的跟进与追踪 3、提供营运所需的数据支持工作，涵盖但不限于： 数据看板搭建、数据库建设、预算管控等； 4、支持门店日常运营，建立门店沟通机制，统筹协调门店活动，推进开店前后各项筹备工作； 5、持续优化营运管理制度，并输出相关运营工具； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备餐饮行业同岗经验者优先； 2、具备优秀的逻辑思维与数据分析能力； 3、具备较强的抗压能力

岗位职责: 1.负责习国酒业日常运营管理工作，保障公司制度与流程的顺利实施。 2.与团队成员密切配合，推动部门目标及工作任务的达成。 3.充分运用公司提供的各类资源，促进个人成长与团队整体能力提升。 任职要求： 1.拥有较强的沟通表达能力，能与团队成员及管理层保持高效沟通。 2.能在既定工作时段内完成职责任务，无需加班，不涉及电话沟通。 3.具备良好的协作意识，可快速适应团队环境并积极发挥自身作用。

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