任职要求： 1、电气自动化或计算机相关专业毕业（专科，学信网可查） 2、具备2年以上相关工作经验 3、熟悉配电自动化终端设备的调试与维护（如柱上开关、环网柜等），能独立处理二次回路故障及保护传动联调工作 4、熟练操作CAD及常用办公软件，能够读懂电气图纸 5、持有电工证、登高证、驾驶证者优先考虑 6、具有电力系统变电、配电领域工作经验者优先 7、能适应室外作业环境，具备良好的抗压能力和工作责任心

工作地点：目前主要是湖北厂区在要人，介意者请勿投递。现区3厂、4厂扩建，面向全国招聘大学毕业生，签订劳动合同正式工，入职缴纳五险一金。 招聘职位：储备干部/技术员 【岗位要求】 1. 大专及本科学历； 2. 男女不限。 【薪资待遇】 1. 薪资详情：7000-9000元/月； 2. 职位底薪：3000-5000元/月； 3. 发薪日期：10日； 4. 社保类型：入职缴纳五险一金； 5. 奖金补贴：餐补，房补，夜班补助，加班费，绩效奖金，全勤奖，工龄奖，年终奖1-3个月工资。 【工作时间】 8:...

工作职责 1. 负责公司工业自动化设备所需电气元器件（如PLC、传感器、伺服系统等）的市场价采集与比对分析，构建并维护实时更新的价格信息库。 2. 联络供应商获取报价信息，从品牌、交付周期、售后服务等维度综合评估，甄选具备成本优势的技术方案，辅助采购决策制定。 3. 持续关注行业价格走势及供应链变化情况，定期编制成本控制分析报告，提出切实可行的成本节约措施。 4. 配合研发与采购部门，参与新型元器件选型过程中的成本核算，保障技术实施方案具备良好的经济合理性。 任职要求 1. 本科及以上学历，电气工程、自动化或供应链管理类专业优先考虑。 2. 具备电气图纸识读能力，有电气设计相关经验者优先录用。 补充说明 1. 薪酬福利：五险一金、节日福利、年终奖金、周双休、通勤车、工作餐、年休假。 2. 办公配套：配备健身设施、淋浴室等员工福利，提供舒适办公环境与多元化发展机会。 关注“博实股份”公众号，获取企业最新动态与详情信息。

岗位职责： 1、 负责电气故障历史数据的整理与统计，依据技术资料制定预防性维护及自主维护方案； 2 、负责部门内工程项目流程管控及备品备件的计划采购工作； 3、 负责电气维修记录的归集与分析； 3、 负责电气维修记录的归集与分析； 4、 承担培训实施与效果验证工作； 5、 EHS职责：落实所辖范围内的安全、健康与环境管理要求。 任职资格： 1、 大专及以上学历，机械、电气类相关专业； 2、 具备3年以上相关领域工作经验； 3、 工作认真负责，具备良好的团队合作意识、沟通技巧和学习能力； 4、 具有较强的协调沟通能力，品行端正，工作踏实敬业。

【岗位职责】 1. 产品电气设计：包括电气图纸绘制、电气部件选型等。 2. PLC编程及到现场进行项目调试。

【福利待遇】 1. 无责底薪3500+绩效1000+提成+管理奖金，综合6k-9k 2. 如有出差公司提供报销 3. 免费提供员工住宿(包水电)，入职稳定办理五险一金 4. 提供定期公司培训，集团培训，一对一带薪 【岗位职责】 1. 参与公司基层业务运营，轮岗学习各部门工作流程与管理机制 2. 协助上级完成团队日常管理与项目推进，积累实战管理经验 3. 在培养周期内完成阶段性任务目标，逐步承担更多组织协调职责 4. 定期汇报成长进展，接受考核评估，为后续晋升储备能力 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1. 负责仪器仪表的设计与开发，确保产品满足性能、成本及时间要求； 2. 进行电路设计、仿真及验证工作，优化电子系统的整体性能； 3. 与跨部门团队合作，推动项目从概念到量产的顺利进行； 任职要求： 1. 电子工程、自动化、通信工程等相关专业本科及以上学历； 2. 精通模拟电路、数字电路设计及PCB布局，具备扎实的理论基础； 3. 熟练使用STM32系列芯片，有丰富的电路调试经验； 4. 良好的问题解决能力，能够独立承担项目模块的设计与开发； 5. 具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够适应快速变化的工作环境

化学、高分子材料及相关专业

【岗位职责】 1. 进行生产作业分析，制定作业说明书，提高工作效率，降低人工成本，负责产能人力评估与报告制作； 2. 贯彻实施在生产能力与降低成本方面的持续改进工作； 3. 提供效率、人力及生产率等重要指标的分析，同时提出合适的行动计划； 4. 建立流水化生产，负责生产线平衡的设置与改善，分析、处理制造现场生产线平衡问题； 5. 负责生产/物流的持续改进，进行生产线平衡及生产计划之改善，以及6S之施行及改善。

岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：负责日常生产业务的统筹管理，协调现场设备、人力及物料资源，保障生产任务顺利完成，并达成质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时发现问题并跟进处理，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗，减少浪费。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备较强的目标意识与执行力，抗压能力强，拥有良好的组织协调能力和问题分析解决能力

哥弟招聘导购员3名《底薪3500元》要求：员工，身高162以上，具有良好的沟通和表达能力，形象好，气质佳，有团队观，吃苦耐劳，执行力强。有同类销售工作经验者优先每月带薪休息2天，有意者可直接来店面试，一经录用，公司将为你提供专业的培训和广阔的发展空间。晋升路径：导购-助理-店长-销售经理月收入=（基本工资+满勒）3500+销售提成奖金地点：印象城二楼联系电话：（同步）

前四后八翻斗车，要求五年以上驾龄

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现招聘一位全天住家保姆，照顾一位90岁的老太太，老人生活能够自理，负责一日三餐和卫生清洁以及陪伴老人。月薪四千每月带薪休假二天。地址在桦川！有意者电话联系

前四后八翻斗车翻斗车，要求五年以上驾龄

岗位职责： 1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化 2. 开展硬件调试、功能测试与可靠性验证，解决开发及量产中的技术问题 3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单，配合结构、软件团队完成整机联调 4. 参与新器件选型评估与供应商技术对接，保障元器件性能与成本平衡 5. 跟踪行业技术动态，推动设计方案持续优化与创新应用 任职要求： 1. 电子、通信、自动化等相关专业背景，大专学历及以上 2. 具备电子工程师相关工作经验，熟悉模拟/数字电路设计原理 3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具，掌握示波器、万用表等仪器操作 4. 具备良好的逻辑分析能力与问题解决能力，责任心强，注重细节 5. 有电源管理、嵌入式系统或工业控制类产品开发经验者优先

工作职责 1. 电子工程师负责半导体生产环节的基础操作，包括芯片贴片、金丝键合、光纤耦合、点胶、光学测试或外观检验等工序。 2. 严格遵循车间操作规范，确保生产过程符合恒温无尘环境要求，保障产品质量。 3. 配合技术人员完成设备操作与日常维护，记录生产数据并及时反馈异常情况。 任职要求 1. 踏实稳定，具备良好的学习能力，无经验可接受一对一免费带教。 2. 有光电相关经验者优先，男女不限。 1. 薪资范围：综合月薪7000元（底薪2700+餐补500+0-1200元技能津贴+工龄补贴等） 2. 福利：免费4人间精装宿舍（独卫、阳台、洗衣机、冰箱齐全）、夜班/加班餐补、半年留任奖、国标加班费、可以转正 3. 工作环境：恒温无尘车间，纯坐岗非流水线，无体力活与产量压力 4. 晋升路径：1-3个月可晋升班组长，6个月可升技术员 5. 入职效率：填表+一对一面试当场出结果，次日可入职

关于我们: 沈阳本地200平LED显示屏实体门市，自有现货库存，不是皮包公司。订单稳定、活多，现扩充安装团队。明年签品牌、做自有团队，现在进来就是早期骨干，能力强的往技术负责人、带队管理方向走，位置给你留着。小团队、人际关系简单，不搞办公室政治，凭手艺吃饭。 岗位职责 1.独立带队完成LED显示屏现场安装、接线调试、点亮，对现场施工质量、安全和进度负责; 2.独立负责屏体故障排查、维修及售后技术支持，能现场处理突发问题: 3.熟练操作诺瓦、卡莱特、灵星雨等控制系统; 4.配合现场勘查、验收，公司主导、你配合; 5.项目间隙、不忙时，负责仓库备货、理货、发货、盘库，小公司一岗多能，*只愿意干安装、不愿碰仓库的请勿扰; 6.遵守现场安全规范，正确使用电动工具，并带好外雇人员安全作业,不违章。 任职要求 1.3年以上LED显示屏安装调试经验，能独立带队装完整屏,这是硬门槛; 2.能适应辽宁省内短期出差,活来了能上 3.会开车(手动挡、五菱)、有电工证者优先; 4.学历不限，只看手艺和靠谱。 岗位福利: 1.无责任底薪5000起，安装提成面议，另加出差补助，吃住按标准报销; 2.综合收入6500到9000，上不封顶，干得多拿得多; 3.当月结算、不拖欠，缴纳五险 4.月休4天，项目忙时按提成或加班体现; 5.能力突出可带队、拿团队管理津贴，随公司涨薪。

【亿思源】长白班，接受在孝感市区工作 ，男女不限。 ［调试工程师] ［工艺工程师] ［硬件工程师] ［结构工程师] 要求： 1.本科及以上学历（理工科）。 2.光模块行业1-3年经验，经验丰富者可以放宽学历。 3.要接受去孝感工作。 4.接受应届生，需要有COB相关实习或掌握基础封装流程。 薪资待遇：综合7K～10K+五险一金，具体面谈 工作时间：长白班，5天8小时，接受忙时偶尔加班。 面试前需发简历，可以线上面试。

智能设备配线加配电箱 工资300---400/天

一、专业技能 - 具备扎实的自动化控制理论基础，熟悉主流品牌PLC（如西门子、汇川等）编程及HMI界面设计与调试。 - 熟悉物流自动化设备（如分拣机、摆轮、传送带等）的工作原理，能够完成设备的安装、调试及常见故障处理。 - 掌握常用元器件（伺服系统、变频驱动、传感器等）的选型方法及其实际应用。 - 能够独立阅读、绘制和优化电气图纸（包括原理图、接线图），熟练使用EPLAN等绘图软件者优先考虑。 - 具备机械故障分析与诊断能力，能结合结构设计提出优化建议，提升设备运行稳定性；熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具者优先。 二、任职要求 1、大专及以上学历，持有有效电工证，专业为自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关方向。 2、有1-3年物流行业自动化设备调试、运维或相关领域工作经验者优先。

招聘岗位：食品车间管理员 工作内容：车间生产管理 招聘条件：有食品车间管理经验，身体健康；热爱本职工作 岗位福利：有保险，有通勤车，有工作餐

佳木斯市佳东杆厂招聘:招聘岗位:办公室文员一名【工作职责】1.办公室日常:负责接听电话、文件归档、客户沟通及客户往来账目核对，催收应收账款，统计销售数据。2.标书制作:独立完成投标文件的编制、排版、投标。【任职要求】1.熟练使用0ffice办公软件(Word排版能力强者优先，用于做标书)。2.服从领导，工作细心，责任心强，有长期工作意愿。3.有标书制作经验或财务基础者优先考虑。年龄要求:25-40周岁学历要求:大学本科及以上工作地点：东兴城有意向者咨询面试!电话/:谷女士

【岗位职责】 1. 负责生产车间及厂房内安全生产工作。 2. 负责生产车间设备管理工作，责任到人，定期组织相关人员进行设备的日常维护、保养和管理，确保设备的正常运行和使用寿命。 3. 根据公司下达的生产任务组织车间员工进行生产活动，确保生产任务的顺利完成，对生产过程中所涉及的部门、原材料供应、人力资源、物流、外协配合做好生产前准备工作。 4. 过程管理。监督生产过程，确保生产顺畅和品质稳定，及时解决生产过程中的问题。 5. 团队建设。建立和维护良好的工作团队，营造积极向上的工作氛围，提升团队的凝聚力和执行力。 6. 沟通协调。与公司其他部门保持良好的沟通和协调，确保生产信息的及时传递和问题的及时解决。 7. 应急处理。建立安全生产应急预案，在遇到突发事件或紧急情况时，能够迅速做出反应，采取有效措施，减少损失。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，同岗位5-10年相关工作经验。 2. 食品、药品或同行业优先。 3. 具备较强的解决问题能力、责任心，有突出的多问题处理能力。 4. 具备跨部门沟通协调能力，具备一定的经营意识。

岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监管生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗与浪费。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，管理类、工业工程类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现职业发展理想； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。

1、负责设计变更管理流程及相关制度的制定与优化 2、在变更管理岗位空缺时，承担新项目的设计变更事务协调与推进 3、接收并统计设计变更方案信息； 4、监督设计变更的执行过程及实施结果； 5、维护和管理设计变更台账； 加分项 具备以下行业经验者优先：汽车研发/制造

【岗位职责】 1. 负责公司自制设备的电气设计工作。 2. 负责电气原理图的制作，程序及触摸屏、上位机的编写，以及设备调试。 3. 编制并提出自动化设备需求元件，报公司负责人批准，并做好采购人员的技术支持工作。 4. 负责自动化设备的维修、保养和设备的改善工作。 5. 负责公司办公设备和网络设备的正常运行工作。 6. 完善健全公司自动化控制系统，负责做好自动化设备的管理工作，提高公司利用自动化手段的管理水平，保证系统正常平稳运行。

【薪资待遇】 1.底薪3500元；高比例提成＋奖金；新人平均收入5k-6k，员工收入8k-3w不等；上不封顶； 2.定期组织团队聚餐、旅游；节日福利齐全； 3.多项奖金激励（单品奖，业绩奖，排名奖等）；各类现金红包发放； 4.晋升机制透明：管理岗位均从内部选拔，无外聘空降，每季度开展考核晋升； 【工作时间】 早9:00-晚6:00；单双休制；法定节假日带薪休假；无业绩压力，无需加班、无需加班、无需加班 【岗位职责】 1.开发新客户：公司提供高质量、实时更新的客户资源，无需自行拓客； 2.维护老客户：对接公司已有客户群体，跟进客户需求，解答疑问，并推荐新产品，推动老客户复购，建立稳定合作关系； 3.定期邀请微信存量客户参与公司专家线上直播活动； 【任职资格】 1.表达清晰，普通话标准，具备良好逻辑思维能力；短期兼职请勿扰； 2.热爱销售工作，或对收入有强烈追求者优先； 【入职须知】 1.公司直招，全程不收取任何费用，提供带薪岗前培训；通过健全公平的晋升体系保障每位员工的发展通道与成长机会； 2.每月15日准时发放薪资，绝不拖欠、克扣工资； 团队以90后为主，管理方式灵活人性化，工作氛围轻松融洽，欢迎有志之士加入

主要负责医疗软件HIS系统的研发工作 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、加班补贴、双休

岗位职责 1、负责设备的常规维修维护，保证设备的正常运行； 2、负责设备保养计划安排及确认保养的执行，制定完善标准的维护记录与归档； 3、负责设备的疑难故障处理，提出并实施长期解决方案； 4、统计分析社保稼动率及影响其的主要因素并提出解决方案； 5、制定维护SOP，组织落实技术员技能培训； 6、协调生产部和其他部门，完成设备相关的调机调试； 任职要求： 1、有食品厂相关工作经验专； 2、熟悉工装夹具、机电、仪器、仪表和电气自动化； 3、拥有设备维护、维修、调试安装、操作应用经验； 4、具有沟通协调能力，有较强的上进心，吃苦耐劳；