1.建立完善公司军民质量管理体系（包括：组织开展内部审核及外部审核及相关整改验证相关工作；） 2.维护公司质量管理体系正常运行（包括：负责公司质量信息的收集、统计、跟踪和闭环；适时修订质量管理体系文件等） 3.为公司其他业务的开展提供质量管理知识支撑； 4.负责公司质量系统年检工作；负责公司合同管理工作； 5.负责公司保密资质申请，修订保密工作文件，维护公司保密管理体系正常运行。 任职要求： 1.通过质量管理体系认证的企业工作至少一年； 2.具备质量管理体系建设、维护的工作经验； 3.具备ISO9001、GJB9001等质量管理体系相关经验，拥有审核员证书优先并鼓励参加认证公司外部审核工作； 4.具备一定的文案编写能力，能够熟练使用Word、Excel、ppt、visio、CAD等常用办公软件； 其他 性格沉稳、细腻、原则性强，能够长期从事本项工作。

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1. 构建并优化公司军民品质量管理体系（包括：统筹内部审核与外部审核的实施，以及相关整改工作的验证） 2. 确保公司质量管理体系持续有效运行（包括：负责质量信息的采集、统计分析、过程跟踪及闭环管理；根据实际需要动态更新体系文件） 3. 为公司各项业务推进提供质量管理领域的专业支持； 4. 承担公司质量体系年度审查任务；承担公司合同全流程管理工作； 5. 牵头开展公司保密资质申报工作，编制及修订保密管理制度文件，保障保密管理体系稳定运行。 任职要求： 1. 在通过质量管理体系认证的企业中累计工作满一年以上； 2. 具有质量管理体系搭建与日常维护的实际经验； 3. 熟悉ISO9001、GJB9001等质量管理体系标准，持有审核员资格证书者优先，欢迎参与认证机构组织的外部审核活动； 4. 具备良好的文书撰写能力，熟练操作Word、Excel、PPT、Visio、CAD等常用办公软件； 其他 性格稳重、细致严谨、坚持原则，能长期稳定从事本岗位工作。

1.负责尺寸设计方案的校核，精通几何公差、设计尺寸规范及相关技术标准； 2.主导开展尺寸匹配分析，熟练运用三坐标测量、PCF等匹配手段，具备问题识别与深度分析能力； 3.熟练操作公差分析软件，掌握数据统计与分析工具的实际应用； 4.具备尺寸测量系统集成的专业知识； 5.熟悉焊接及总装环节的在线尺寸管控方法，能够牵头处理现场尺寸异常问题，并推动在线车辆尺寸质量持续提升；

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任职要求： 1.熟悉主流管理体系标准及审核流程。 2.具备良好的逻辑分析、文档编写与跨部门沟通协调能力 3.工作细致严谨，责任心强，能独立推进体系优化项目 4.具备汽配类行业背景者优先 5.学历不限，经验不限，有体系相关实操经验者

岗位职责： 1.负责建立、完善并维护公司质量管理体系（如ISO9001、IATF16949等），确保体系合规有效运行，组织内部审核及管理评审。 2.制定原材料、生产过程及成品的检验标准、流程和计划，监督检验工作执行，确保产品质量符合客户及行业标准。 3.主导处理客户质量投诉、生产过程中的质量异常及质量事故，运用数据分析工具（如SPC、鱼骨图等）分析根本原因，制定并跟踪纠正/预防措施。 4.推动全员质量意识提升，组织质量改进活动（如QC小组、六西格玛项目），降低不良率，提升产品可靠性。 5.协调与生产、研发、采购、销售等部门的合作，在产品设计、供应商管理等环节前置质量管控，确保全流程质量稳定。 6.管理品质团队，包括人员培训、绩效考核、工作安排等，提升团队专业能力。 任职要求： 1.学历与专业：本科及以上学历，质量管理、工业工程、机械/电子等相关专业优先。 2.工作经验：5年以上质量管理工作经验，其中至少3年团队管理经验；有通信行业经验者优先。 3.专业知识：熟悉质量管理体系标准（如ISO系列）及行业法规，掌握质量工具（如SPC、MSA、FMEA、8D报告等）。 4.能力要求：具备较强的问题分析与解决能力、数据敏感度，良好的跨部门沟通协调能力和团队领导力，原则性强，责任心强。 5.其他：能承受一定工作压力，熟练使用Office办公软件及质量管理相关工具。

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岗位职责： 1、负责文件的收发、受控管理、归档与整理工作； 2、负责质量标兵奖相关材料的收集与汇总； 3、负责模具及设备维护保养计划的核查与数据统计； 4、负责文件的及时更新、受控发布及日常维护管理； 5、协助ISO体系工程师开展体系审核，监督过程作业执行情况； 6、负责客户审核期间的接待安排、进度跟进及现场陪同工作； 7、负责公司各部门运营月报的数据统计与汇总； 8、负责生产机器日报表数据的分析与后续跟进； 9、管理D零件的相关资料，实施受控发放与回收登记； 10、完成上级临时交办的其他日常事务处理与跟进。 任职要求： 1、具备ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001管理体系内审员资格证书。 2、大专及以上学历，具有2年以上相关工作经验； 3、逻辑思维清晰，执行力强，具备良好的团队协作意识。 4、具备良好的沟通能力，能适应一定的工作压力

工作经验及技能要求： 1、专业知识：熟悉ISO标准、行业特定标准（如IEC、GB/T、CNAS）及当地法规。 2、工具能力：擅长使用办公软件，会使用质量工具（如SPC、FMEA等）。 3、沟通协调：具备跨部门推动改进的能力。 4、经验要求：通常需1-3年工厂体系管理或质量管理相关经验。 主要工作职责： 1、体系合规性：确保工厂管理体系通过认证并持续符合标准，避免因不符合项导致的客户投诉或罚款。 2、跨部门协作：与生产、质量、采购、仓储等部门沟通，推动体系要求落地执行。 3、风险管控：识别体系运行中的风险（如流程漏洞、合规隐患），制定预防措施。 4、记录与报告：保存体系运行记录（如内审报告、纠正措施记录），定期向管理层汇报体系绩效。 5、客户与供应商管理：部分企业可能要求体系专员参与供应商审核或客户验厂准备工作。

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