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工程电工
4000-6000元/月
建筑机电工程师3-5年学历不限施工工程师电气强电工程师施工单位弱电工程师
1.负责电气设备的安装与日常维护,涵盖电路、发电机、变压器等设施; 2.具备排查及处理电气系统故障的能力,并及时完成维修作业; 3.定期巡检电气装置,确保运行状态符合安全规范要求; 4.承担电路检修、照明系统装配与维护工作; 5.管理临时用电安排,配合其他工种协同推进现场作业。 任职要求: 1.持有电工相关资格证书或具备对口专业学习经历; 2.熟知电气系统构造及常用工具使用,可独立开展设备操作; 3.具备同岗位工作经验者优先录用。
招聘水电工程师
1-1.2万元/月
水电工程师大专及以上
本公司招聘水电工程师,要求工作认真,适应力强,吃苦耐劳,抗压力强,经验丰富,对工业厂房水电消防安装,外网管道有施工经验,施工地点:黑龙江省牡丹江市绥芬河;联系电话:齐经理
矿山企业机电经理
7000-13000元/月
机电工程师大专及以上
大专以上学历,五年以上相关工作经理,能独立开展机电相关工作,待遇从优,具体薪资面议。
机电工程主管
1-1.5万元/月
建筑机电工程师5-10年学历不限
岗位职责: 1.负责施工现场日常生产管理,保障机电安装作业按计划与规范有序推进; 2.对机电安装流程进行监督,确保设备安装质量达到规定标准; 3.统筹调配相关资源,及时处理生产过程中出现的技术难题; 4.落实现场安全生产管理工作,保障施工过程安全无事故。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力及现场问题处置能力; 2.具有良好的团队协作意识和现场管控能力; 3.能适应高强度工作节奏,具备优良的职业操守; 4.需持有机电安装专业一级建造师资格证书。
工程电工
4000-6000元/月
建筑机电工程师3-5年学历不限施工工程师电气强电工程师施工单位弱电工程师
1.负责电气设备的安装与日常维护,涵盖电路、发电机、变压器等设施; 2.具备排查及处理电气系统故障的能力,并及时完成修复作业; 3.对电气装置进行定期检查,确保符合现行安全规范要求; 4.承担电路检修、照明系统的安装与维护工作; 5.管理临时用电事务,配合其他工种协同完成现场任务。 任职要求: 1.持有电工相关资格证书或具备相应教育背景; 2.熟悉电气系统运行原理及常用工具操作,可独立开展电工作业; 3.具备同类岗位工作经验者优先录用。
建筑机电工程师1年以下大专及以上施工工程师一级建造师
岗位职责: 1、负责公司承接的机电类工程项目在施工过程中安全、质量及验收环节的监督与协调工作。 2、编制材料与设备供应计划并跟进落实,确保施工所需材料、设备按时到场,组织材料进场验收,保障工程有序开展。 3、核查施工工艺流程的执行情况,各项安装作业须满足相关质量验收标准要求。 任职条件: 1、年龄45周岁以下,具备机电安装工程现场管理经验者优先考虑。 2、持有二级机电建造师资格证书,能够接受项目外派及长期出差安排。 3、掌握机电工程施工全过程管理,熟悉验收、结算等各阶段流程及相关规定。 4、能独立识读施工图纸,了解现场施工技术规范与要求。 5、具备良好的现场组织协调能力以及应对和解决实际问题的能力。 待遇:公司专注于空分设备安装工程,项目分布于全国多个地区,需适应项目制外派工作模式,提供食宿,月休四天,享受年假或探亲假,按规定缴纳社会保险,试用期为三个月,综合月薪8000-9000元。
建筑机电工程师3-5年本科及以上建筑类设计院空调系统制冷系统AutoCAD强电工程师暖通施工单位注册电气工程师电气电气控制系统供配电系统Revit设计工程师供暖系统
1、具备3年以上机化工、精细化工、制药行业机电安装工程工作经验。 2、掌握电气设备工程安装的相关标准与规范。 3、熟练操作CAD、天正等设计及办公软件。 4、具备良好的沟通与组织协调能力。 5、能适应出差及施工现场环境,抗压能力较强。
安装工程师
1-1.2万元/月
建筑机电工程师5-10年本科及以上地产公司较多外勤消防系统强电工程师供配电系统弱电工
1、年龄不超过38周岁; 2、全日制本科及以上学历,机电、暖通、给排水等相关专业; 3、具备6年以上机电安装领域工作经验,其中至少3年在房地产甲方担任同等职位; 4、拥有住宅项目从设计到施工再到交付的全周期管理实践经验; 5、主导完成过不少于2个建筑面积超10万平方米的住宅项目机电系统交付,掌握现行国家规范与行业标准; 6、熟练掌握BIM技术进行管线综合排布与碰撞分析,精通AutoCAD等专业设计软件; 7、具备强弱电、暖通、给排水及消防系统的深化设计审查能力; 8、具备覆盖项目全流程的成本控制经验,熟悉招标采购流程、材料选型及设备技术指标; 9、擅长协调设计院、总包单位、监理单位等多方协作,具备出色的跨部门沟通与问题闭环处理能力; 10、能适应高节奏工作环境,项目关键阶段可接受加班安排。
建筑机电工程师10年以上本科及以上室外给排水施工工程师电气消防管道居住小区给排水给排水室内给排水负责驻场暖通施工单位建筑给排水
岗位职责: 1.承担建筑项目中水电工程的设计与规划工作,确保技术方案满足安全规范及客户实际需求; 2.负责施工现场的水电工程监督,及时处理技术难题,保障施工质量与工期进度; 3.组织实施水电系统的调试及验收流程,确保各系统运行稳定可靠; 4.与项目组成员及其他专业工程师密切配合,协同优化整体工程技术方案。 任职要求: 1.熟悉建筑水电工程相关技术规范与标准,具备扎实的现场管理能力; 2.具备良好的沟通协调技巧,能高效协调各方工作关系; 3.具有较强的分析与应变能力,工作细致严谨; 4.拥有大型建筑工程水电管理经验者予以优先考虑。
专职水电工程师
7000-8000元/月
水电工程师学历不限
专职水电工程师,会图纸,施工现场管理
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挖机司机1-2人
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黑河
1月19日 02:01拨打电话
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黑河
1月19日 01:01拨打电话
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切配
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黑河
1月19日 00:30拨打电话
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导购1-2人
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黑河
1月19日 00:16拨打电话
配电工程师中专及以上
岗位职责: 1、定期前往机房进行巡检,准确记录设备运行状态,发现异常情况及时上报并协助处理; 2、负责应对突发应急事件,如市电闪断、漏水报警等,确保机房安全稳定运行; 3、完成机房卫生清洁工作,做好登记等工作。 4..严格遵守轮班制度,服从白夜班轮换安排(白白夜夜休休)(1月12日白班),保障夜间及节假日值守连续性。 任职要求: 1、中专及以上学历,持有有效期内的高压电工证、低压电工证或制冷证优先; 2、年龄20-50岁,能适应夜班工作,无犯罪记录,身心健康,责任心强; 3、工作态度积极主动,具备良好的团队协作意识和抗压能力,非短期临时工; 4、遵守公司规章制度,工作期间不得在岗玩手机游戏或横屏观看视频; 5、有较强的安全意识,能够在核心区域规范作业,不在禁区吸烟等。
配电工程师本科及以上
岗位职责: 1、团队管理:负责运维团队的日常管理,包括巡检工作安排、制定工作内容,制定团队工作规范与考核机制,提升团队整体专业能力与协作效率; 2、运维体系优化:完善运维管理体系,涵盖设备巡检、故障处理、应急预案、规划等流程,推动运维工作标准化; 3、技术方案制定与落地:结合业务发展需求,制定运维方案,组织技术调研与验证,推动方案落地实施,提升运维效率与系统可靠性;​​ 4、跨部门协同:对接业务、采购等部门,明确运维需求与交付标准,协调解决跨部门协作问题,建立高效沟通机制,保障运维工作与业务发展协同推进。 岗位要求: 1、本科及以上学历,有特种作业证、计算机技术、软件工程、电子信息工程等相关专业优先; 2、5年以上运维相关工作经验,其中2年以上团队管理经验,有同行业运维管理经验者优先; 3、具备较强的全局思维与问题解决能力,能快速应对复杂运维故障与突发状况; 4、拥有出色的组织协调能力与团队领导力,可有效统筹多方资源推进工作; 5、工作严谨负责,具备强烈的责任心与抗压能力,对技术趋势敏感,有持续学习与创新意识; 6、能接受必要的应急加班与节假日值班统筹安排,身体健康。 技术要求: 1、有过事故应急处理能力; 2、能独立撰写运维方案、故障报告、应急预案等专业文档,具备清晰的书面表达与汇报能力。
运维
5000-6000元/月
配电工程师1-3年中专及以上低压电工证
岗位职责: 1、负责电信通信机房动力侧高低压设备、UPS、油机及暖通/水冷系统的维护值守工作; 2、故障判别和简单故障的处理及操作; 3、通信机房动力侧的设备及场地的清洁工作;  4、定时记录各设备的各项关键参数; 任职资格: 1、中技及以上学历,机电、电气等相关专业; 2、年龄45周岁以下; 3、具有2年以上的动力维护工作经验,;  4、持有高压及低压电工上岗证、空调操作证者优先考虑; 5、工作责任性强,具有一定的协调能力,良好的团队合作精神。 6、通信机房值守需7X24小时,能适应翻班的工作节奏。
配电工程师
配电工程师
污水站运维,找一个 配电工程师懂机电设备,水电,可培训,必须懂基础性设备运行
配电工程师3-5年大专及以上电工操作证
职责描述: 1、负责机房出入口业务管理(含设备与人员进出管控,电气异常识别及协调处置)。 2、根据年度维保计划及项目经理调度,执行现场供配电系统的各项维护与保养任务。 3、开展基础设施电气系统(包括供配电系统巡检、维护及突发故障应急处理)并完成相关数据的统计、整理与分析。 4、组织并落实机房电气类设备的运维工作。 5、组织并实施机房电气专业相关的培训与应急演练。 6、编制机房电气专业技术文档及相关资料。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历(计算机、机电类相关专业),具备3年以上数据中心供配电系统工作经验; 2、持有应急管理局颁发的低压/高压电工操作证; 3、取得中级或以上职业资格等级证书; 4、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力,工作认真负责,责任心强;
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责 1、负责设备日常检修与维护,确保设备稳定运转; 2、制定并落实设备保养计划,监督执行过程,建立规范的维护记录及归档体系; 3、处理设备复杂故障,分析根本原因并推动长效改进措施落地; 4、统计与分析设备稼动率,识别影响效率的关键因素,并提出优化对策; 5、编制设备维护标准作业流程,组织开展技术员技能提升培训; 6、联动生产部门及其他相关单位,完成设备的调试与运行调整工作; 任职要求: 1、具备食品行业设备维护相关工作经验; 2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统; 3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作经验; 4、具备良好的沟通协调能力,积极进取,能承受工作压力;
风电运维
6000-8000元/月
风电运维工程师1年以下学历不限风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
岗位职责: 1.负责风电场日常运维及运行状态监控; 2.按计划开展风电设备巡检,保障设备安全稳定运行; 3.在突发状况下及时响应,高效处置设备故障。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,善于团队协作; 2.严格遵守作业规范与安全制度,落实操作规程; 3.工作认真负责,具备独立分析和处理设备异常的能力。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验
岗位职责 1、负责设备日常检修与维护,确保设备稳定运转; 2、制定设备保养计划并监督执行,建立规范的维护记录及归档体系; 3、处理设备复杂故障,提出并落实长效改进措施; 4、统计分析设备稼动率及其主要影响因素,制定优化方案; 5、编制设备维护标准作业流程,组织开展技术员技能提升培训; 6、协同生产及其他相关部门,完成设备的调试与调整工作; 任职要求: 1、具备食品工厂相关工作经历优先; 2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统; 3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作经验; 4、具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,能承受工作压力;
生产设备工程师
6000-8000元/月
设备工程师1-3年学历不限食品/饮料
岗位职责 1、负责设备日常检修与维护,确保设备稳定运转; 2、制定设备保养计划并监督执行,建立规范的维护记录及归档体系; 3、处理设备复杂故障,提出并落实长效改进措施; 4、统计分析设备稼动率及其主要影响因素,制定优化方案; 5、编制设备维护标准作业流程,组织技术员开展技能培训; 6、协同生产及其他相关部门,完成设备的调试与运行调整; 任职要求: 1、具备食品行业相关工作背景优先; 2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统; 3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作经验; 4、具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,能承受工作压力;
风电运维技术员
6000-10000元/月
风电运维工程师1年以下大专及以上风电运维登高证电气类专业接受无光伏/风电运维经验高压
工作内容 1.负责风电设备的运行维护及检修任务; 2.承担风电场日常巡检及故障处理工作; 3.执行风电设备的定期保养与常规维护。 任职要求 1.具备风电设备维修相关工作经验; 2.具有良好的团队协作意识; 3.具备较强的责任感和积极的工作态度。
设备维护技术员
6000-7000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证焊工证钳工证食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责 1、负责工厂设备日常检修与维护,确保设备稳定运转; 2、制定设备保养计划并监督执行情况,建立规范的维护记录及归档体系; 3、处理设备复杂故障问题,提出并落实长效改进措施; 4、统计分析设备稼动率及其主要影响因素,并制定优化方案; 5、编制设备维护标准作业流程,组织开展技术员技能提升培训; 6、配合生产部及其他相关部门,完成设备的调试与调整工作; 任职要求: 1、具备食品、饮料或药品行业相关设备运行维护经验; 2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统; 3、具有设备维修、保养、安装调试及实际操作经验; 4、具备良好的沟通协调能力,积极进取,能适应高强度工作;
风电运维技术员
6000-10000元/月
风电运维工程师1年以下大专及以上风电运维登高证电气类专业接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证机电类专业
工作内容 1.承担风电设备的运行维护及检修任务; 2.负责风电场日常巡查及故障处理; 3.执行风电设备的定期保养与常规维护。 任职要求 1.具备风电设备维修相关工作经验; 2.具有良好的协作意识和团队精神; 3.具备较强的责任感与主动工作态度。
设备维护技术员
6000-7000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验
岗位职责 1、负责工厂设备的日常检修与维护,确保设备稳定运转; 2、制定设备保养计划并监督执行情况,建立规范的维护记录及归档体系; 3、处理设备复杂故障问题,提出并落实长效改进措施; 4、统计分析设备稼动率及其主要影响因素,并制定优化对策; 5、编制设备维护标准作业流程,组织开展技术员技能提升培训; 6、协同生产部及其他相关部门,完成设备相关的调试与调整工作; 任职要求: 1、具备食品、饮品或药品行业相关设备运行维护经验; 2、熟悉工装夹具、机电装置、仪器仪表及电气自动化系统; 3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作经验; 4、具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,能承受工作压力;
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责 1、负责设备日常检修与维护,确保设备稳定运转; 2、制定设备保养计划并监督执行,建立规范的维护记录及归档体系; 3、处理设备复杂故障,制定并落实长效改进措施; 4、统计分析设备稼动率及其关键影响因素,提出优化对策; 5、编制设备维护SOP,组织开展技术员技能提升培训; 6、协同生产部及其他相关部门,完成设备的调试与调整工作; 任职要求: 1、具备食品厂相关工作经历; 2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统; 3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作经验; 4、具备良好的沟通协调能力,积极进取,能承受工作压力;
生产设备工程师
6000-8000元/月
设备工程师1-3年学历不限食品/饮料
岗位职责 1、负责设备日常检修与维护,确保设备稳定运转; 2、制定并落实设备保养计划,监督保养执行情况,建立规范的维护记录并归档管理; 3、处理设备复杂故障,分析根本原因并推动长效改进措施落地; 4、统计分析设备稼动率,识别影响效率的关键因素并提出优化对策; 5、编制设备维护标准作业流程,组织开展技术员技能提升培训; 6、联动生产部门及其他相关单位,完成设备的调试与运行调整工作; 任职要求: 1、具备食品行业生产设备维护相关工作经验; 2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统; 3、掌握设备维修、保养、安装调试及实际操作应用技能; 4、具备良好的沟通协作能力,工作积极主动,能承受工作压力;
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成高社发[2019]12号
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