岗位职责: 1.配合室内设计师完成方案的初步构思与图纸深化工作； 2.参与项目现场勘查，协助完成量房任务并整理相关数据资料； 3.与设计团队保持沟通，跟进项目进展，保障设计方案顺利落地； 4.协助开展材料选样与比对分析，确保设计兼具功能性与视觉美感。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与协作意识，能顺畅对接设计师及客户需求； 2.热爱室内设计行业，拥有一定的艺术素养和绘画基础； 3.熟练操作CAD等专业设计工具； 4.工作细致认真，具备基本的设计审美判断力。

工作职责 1. 参与公司制药产品的研发工作，承担实验方案设计、数据收集及结果解析等环节。 2. 根据研发目标推进制剂工艺改进等相关任务的实施。 3. 监测实验进程，整理分析数据并撰写技术报告，为项目推进提供支持。 4. 关注行业新技术发展及法规更新，持续优化研发流程，提高工作效率。 任职要求 1. 生物工程、生物技术、药学等相关专业背景，具备本科或以上学历。 2. 具备药品研发相关岗位工作经验。 3. 熟悉规范操作流程，具备较强的技术问题处理能力。 4. 具有严谨的科研态度和良好的团队合作精神，能按时高质量完成研发任务。

岗位职责: 1.配合家装设计师完成实地勘测，确保设计方案贴合客户实际需求； 2.参与方案策划过程，保障设计成果的质量与客户满意程度； 3.与项目组成员保持高效协作，推动设计环节有序衔接； 4.持续学习并熟练运用设计工具，提升设计工作的效率与表现力。 任职要求： 1.具备较强的沟通意识和团队合作能力，能顺畅对接设计师与客户； 2.学习能力强，可快速上手各类新型设计软件； 3.熟悉家庭装修设计基本流程，能准确理解设计构思及客户需求； 4.工作认真负责，能在规定时间内高效完成各项设计辅助任务。 要求：sucadps彩平

1.方林集团装饰公司，哈尔滨分公司 2.工作地点：哈尔滨 拥有24年设计从业经验，现因工作需要，诚招有经验或学习意愿强的助理人员 本人现任主案设计师，从事设计行业二十余年，专业能力扎实，现自用需求助理2名，性别不限。优先考虑具备装饰公司相关工作经验者，若无经验亦可，由本人亲自指导与培训。工作灵活安排，无任务时可自由支配时间！实习期后根据实际工作表现面议薪资！每月休息4天！ 加分项 具备以下领域经验者优先：建筑设计·装修装饰

1.负责尺寸设计方案的校核，精通几何公差、设计尺寸规范及相关技术标准； 2.主导开展尺寸匹配分析，熟练运用三坐标测量、PCF等匹配手段，具备问题识别与深度分析能力； 3.熟练操作公差分析软件，掌握数据统计与分析工具的实际应用； 4.具备尺寸测量系统集成的专业知识； 5.熟悉焊接及总装环节的在线尺寸管控方法，能够牵头处理现场尺寸异常问题，并推动在线车辆尺寸质量持续提升；

工作内容：生产线操作 岗位要求：24-26年毕业，本科及以上学历，理工类专业，机械、电气、化学、生物、食品相关专业优先； 薪资待遇：4500-6000元/月； 工作时间：早8点至晚8点/晚8点至早8点，倒班制综合工时，每月休息2-6天； 公司福利： 1. 免费提供食宿（宿舍配备暖气），入职即签劳动合同，缴纳五险一金； 2. 每年组织一次调薪考核； 3. 工作满一年可享受带薪年休假； 4. 提供餐费补贴； 5. 具备良好的晋升发展通道。

工作时间：早8.30晚5.30周末双休+法定节假日休息+年假 薪资待遇：无责底薪+项目提成+(可接受相关专业应届毕业生。) 工作地点：工大左岸2号楼门市 任职要求： 1、有工装设计经验，能独立设计深化装饰专业施工图纸。 2、熟练掌握CAD、ps、3D、酷家乐等制图软件； 岗位职责： 1、负责与项目沟通平面布局设计。 2、需要具备根据绘制施工图能力基础装饰深化、水电图。 3、编制项目清单，核算施工成本。 4、与施工员协调工程施工，设计交底，编写施工说明。 5.接受短期出差。

协助生产厂长及生产外协工作。 会开车，机械专业优先，年龄40岁以下。

日常负责打印、复印等事务性工作，空闲时间可自主学习设计相关技能 加分项 具备以下领域从业经验者优先：新闻/出版、文化艺术/娱乐、广告/公关/会展

向阳地区招聘翻旱田司机，车型为雷沃2404，白班和夜班均需要人员。白班薪资400，夜班薪资450。工作可延续至土地封冻前，要求应聘者必须是熟练成手。

招聘开打包机司机1名，薪资按每包2元计算。

明天需要用小勾机进行替班。

招聘八司机，负责烘干塔院内倒粮工作。

明天在鹤岗招聘力工20人，薪资为现金180元一天。

1，设计师一带一，属于主创设计师个人助理，不是打杂那种，要求尽快成长，全程跟随主创参与方案前期构思、概念推演、方案深化、落地对接、汇报复盘，接触真实室内空间项目，完整走完项目全流程，而非只做画图、排版基础工作。 2，主创亲自指导设计逻辑、审美把控、方案思维、汇报话术、客户沟通技巧，定期复盘作品，针对性改图、梳理设计思路，避开新手盲目摸索的弯路；可参与主创的设计思考脑暴，接触高阶设计方法论。 3，晋升路径：设计助理→深化设计师→项目设计师→主创设计师，内部优先提拔，能力达标可独立负责小型项目； 4. 积累独立操盘项目经验，后期可独立对接客户、把控项目，拥有完整的项目负责人履历 5， 扁平化团队，氛围轻松，只需要对接主创设计师，没有层级内耗，可自由表达设计想法，主创愿意倾听新人思路。

岗位职责： 1.协助设计师完成平面、空间类设计方案的绘图。报价，对接 2.有量尺，或者有画图基础经验等。 任职要求： 1. 设计相关专业背景，学历不限。 3.具备良好的审美能力、沟通理解力及团队协作意识 4. 工作细致耐心，吃苦耐劳，人品好，肯学习。 5. 对设计流程有基本认知，愿从基础工作做起并持续学习成长

有全屋定制经验优先。工资8000-20000

实习设计师，18岁以上，中专以上学历。男女不限，试用期2600元/月，包工作午餐，提供住宿。一个月试用，正式录用后3000元+提成

【岗位职责】 1. 协助设计师完成每期新品的制作开发，结合时尚潮流趋势与时事热点，按要求完成服装所需的图案设计并建立素材库； 2. 跟踪样衣的打版制作，制作面辅料下单表； 3. 根据设计师款式下大货，制作核价表。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，服装设计、服装设计与工程、针织纺织等相关专业毕业； 2. 熟练使用AI、PS、Procreate等软件进行制图； 3. 了解基本的服装工艺、面料知识； 4. 有良好的审美品味，对流行趋势、色彩、搭配有判断能力； 5. 需附作品集。

一、岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制产品损耗，减少浪费。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力突出，抗压性强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现你的管理抱负； 2、业务专家：深入理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。

1、负责制定并实施公司（选矿厂+球形石墨生产车间+后勤等）设备管理相关制度，监督制度落地执行 2、负责编制部门整体工作计划，并对下属单位进行目标分解及考核评估 3、组织制定设备年度维保方案，并指导监督下属完成各项维护任务 4、定期检查、指导并管控下属部门设备运行情况，及时识别问题并提出优化建议 5、对下属部门的日常维护作业进行过程性监督与技术指导 6、组织开展设备在安全、环保、节能方面的管理工作，提出设备升级或改进方案 7、建立和完善设备档案管理体系，涵盖各类设备台账、技术文档等内容 8、保障所辖设备设施的安全性、可靠性、稳定性及环保合规性 9、牵头应对和处置各类突发性设备事件 10、组织实施部门人员的专业培训与日常管理 11、开展部门绩效考核、奖惩提报等相关管理工作 12、完成上级交办的其他临时性工作任务

岗位职责： 1. 负责钣金件的下料、折弯、冲压、铆接及组装等全流程加工操作 2. 按图纸和技术要求完成工件制作，确保尺寸精度与工艺质量 3. 正确使用和日常维护钣金设备（如剪板机、折弯机、铆钉枪等） 4. 配合质检人员完成工序自检与互检，及时反馈质量问题 5. 严格遵守安全生产规范，落实现场6S管理要求 任职要求： 1. 具备工厂钣金工/铆工相关工作经验，能独立完成常规作业 2. 熟悉常用金属材料特性及钣金加工工艺流程 3. 动手能力强，具备基本识图能力与测量工具使用经验 4. 吃苦耐劳，责任心强，服从生产安排与班组管理 5. 中专/技校及以上学历，持有焊工证或钳工证者优先

岗位职责：调理品生产现场人员调配，生产订单加工，加工管理，现场卫生管理，安全管理等任职要求：大专及以上学历，沟通能力强，责任心强，有团队精神，有工作经验优先

主要负责颗粒厂管理 要求懂电焊懂电 懂维修

工作内容 1.学习并掌握生产工艺与质量标准； 2.负责生产设备的日常维护与保养； 3.负责生产过程中质量管控及持续优化； 4.订单的跟进与按时完成。 任职要求 1.具备良好的沟通能力及团队协作意识； 2.工作认真负责，执行力强； 3.具备较强的问题分析与解决能力。

岗位职责： 负责调理品生产现场的人员安排、生产订单执行、加工过程管控、现场卫生监督及安全管理工作 任职要求： 大专及以上学历，具备良好的沟通能力，工作认真负责，具有团队协作意识，有相关工作经验者优先

【岗位职责】 1. 辅助设计师管理客户信息、设计图、施工进度、主材及合同。 2. 辅助设计师进行量房、设计图制作等工作。 【岗位要求】 1. 学习主动性强、工作认真负责，有执行力。 2. 学历专科及以上，办公软件熟练。 3. 相关专业优先。

一、岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制产品损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备明确目标意识，执行力突出，抗压性强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现你的管理 ambitions； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。

一、岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制产品损耗，降低浪费。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识和执行力，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力； 3、其他：有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现你的管理职业愿景； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。

需要有软件基础：CAD和草图大师 这边招小白1000第一个月，如果工作内容能达到要求，第三个月月薪2000，第六个月月薪3000，然后转正，交5险，包吃住 岗位基础要求： 1.室内外设计图制作 岗位内容:接受基础薄弱的小白，实干企业家手把手带 1.室内外设计图制作 2.施工生产沟通 3.提物料和物料管理 有无经验均可； 其他说明： 1、BOSS的真实想法是，你有什么本事直接和BOSS说，不要被条框限制。 2、态度第一位，能力第二位，能力只是经验多少的表象，都是时间问题，只要愿意不断提升自己就好（BOSS也是从不会到熟悉的） 4、BOSS想找的是长期工作伙伴，有责任心，有思想的，懂得“团队”的概念，愿意团队配合的伙伴