1. 熟悉MES、LES、安东等与生产相关的系统，能够快速响应并处理系统异常，确保生产过程连续稳定运行 2. 掌握安东系统、电检设备、Pad终端、工控机、打印机、扫码枪等IT硬件的运行原理，故障发生时可迅速定位并恢复 3. 具备岗位技能培训能力，能对各工序操作人员开展系统及设备使用培训，提升其操作熟练度与作业效率 4. 可深入产线提供现场支持，及时应对系统或设备突发问题，协同工艺与设备团队高效完成问题排查，执行力强 5. 具备隐患识别与横向预防能力，能对各类系统及硬件开展风险排查与分析，提前发现潜在问题并落实防范措施

华硕笔记本东北核心代理商·高薪诚聘电商售后客服 【售后客服】 任职要求： 1. 负责解答客户关于笔记本电脑的各类售后咨询。 2. 处理客户的退换货需求，与仓库保持沟通，协调解决日常运营问题。 3. 耐心倾听客户反馈的问题与建议，及时分析并处理，对未掌握的问题做好详实记录，迅速转达同事学习应对方法。 4. 主动学习笔记本电脑相关新技术与产品知识，持续提升专业技术水平和服务质量，为客户提供更高效的支持。 5. 中文打字速度约50字/分钟，情绪稳定，具备清晰的逻辑思维能力。 6. 具备强烈的服务意识，态度热情、有耐心，始终以客户满意为核心目标。 【晋升&福利】 双通道发展路径： 管理方向：客服→组长→主管（带领团队） 专业方向：可转岗至运营或培训师岗位（培养复合型能力） 特色福利： 零食自由、每周三固定奶茶日 每月现金奖励（7000-8000元） 年度两次国内旅游+节日专属礼盒 优秀员工享购房/购车专项补贴 【幸福员工】 这里拥有你期待的所有可能！广阔的成长平台，期待与你共同成长！

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每日巡查门店，清洁设备，补充充电宝，取出充电宝，更换机器，了解商家对充电宝的使用情况。

岗位职责： 1. 负责公司医疗软件系统在黑龙江省内的现场实施与日常维护，具备医疗软件领域相关经验者优先考虑； 2. 具备项目统筹及资源协调能力，能够独立梳理并解决医疗业务相关的实际问题； 3. 熟悉SQL Server、Oracle或MySQL等数据库操作，具备项目落地执行的管理经验； 4. 薪酬包含基础工资及项目绩效奖励，实行多劳多得的分配机制； 5. 具备良好的人际沟通技巧，服务意识强，注重团队配合与协作； 6. 工作态度积极，责任心强，能适应高强度工作节奏及阶段性出差安排； 优先条件： 1. 熟悉医疗信息化业务流程并有实际项目经验者优先； 2. 数据库应用操作熟练者优先； 薪资福利： 每日工作7.5小时，周末双休，缴纳五险一金，享有项目奖金及各类员工活动福利

岗位职责: 1. 负责外出开展售后服务相关工作，包含客户咨询回应、疑问解答及售后技术支持等事项。 2. 与客户维持顺畅交流，保障服务过程高效有序，提高客户体验满意度。 3. 承担设备的安装调试、售后维护及物料补给等相关任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能准确理解并妥善处理客户需求。 2. 具有团队协作意识，能够积极配合团队成员共同推进工作完成。 3. 热爱售后支持类工作，具备较强抗压能力，确保服务标准稳定达标。 4. 可接受跨区域出差安排。 5. 持有驾驶证且实际驾驶经验满三年以上，年龄****以内。

岗位职责： 1、负责开拓并维护海外客户关系，保障售后服务品质，提高客户满意水平； 2、规划并执行海外市场售后支持方案，及时响应客户意见与投诉，提出有效应对措施； 3、整合内部资源，为海外市场提供售后支持，涵盖技术协助、设备维修等相关服务； 4、定期汇总并分析海外售后服务运行数据，为产品优化和服务升级提供决策参考； 5、跟踪售后服务流程运转情况，持续改进服务机制，增强团队专业能力与作业效率； 6、主要负责泰国、马来西亚区域的售后服务工作，涉及空调、洗衣机等家电品类。 任职要求： 1、具备良好的跨文化沟通技巧及客户服务理念，能融入多样化文化工作氛围； 2、具有3年以上相关领域工作经验，有家用电器行业售后服务管理背景者优先考虑； 3、了解海外市场服务规范及相关法律法规，具备较强的风控意识与问题处理能力； 4、拥有优秀的团队管理能力，可指导和鼓舞团队成员，推动服务整体提升； 5、具备基本英语沟通能力！！！支持远程视频面试！！！！！

公司提供精准客户资源/不加班/节日仪式感（礼盒蛋糕奶茶鲜花）/生日100元购物卡/手机分期福利5000 售后客服 工作时间：8:30～17:00 不加班 薪资待遇：无责底薪3000+全勤200+提成+周激励+月奖金 综合收入5000-7000 上不封顶 工作内容： 非销售岗 无业绩压力 跟进客户签收并完成设备激活 后续客户维系 无需外呼 公司配备企业账号、手机卡、工作手机及话费补贴 每月10日准时发薪（不拖欠工资 离职结清） 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能妥善解决客户疑问 2. 可独立开展工作，同时具备协作意识 3. 对工作质量有追求，能适应高效的工作节奏

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企业简介： 中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业，世界500强企业，中国品牌500强，国家副部级单位，成立于1949年10月20日。中国人寿保险公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团，总资产达24071亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一，2020年成为全球市值第一的商业保险公司。 任职资格：年龄要求20-45周岁 学历大专及大专以上 接受应届生 招聘岗位：售后人员管理 售后专员 储备主管 岗位职责： 1售后专员: 维护客户关系，解决老客户问题，定期发放公司礼品，活动通知。接受应届生！薪资4000～6000+ 2储备主管: 管理团队，拓建队伍，培养新人，业务督导！5000～10000+ 工作时间：上午8:15-下午4:00，中午休息两小时，无加班，法定节假日均全部休息，周未双休 【岗位福利待遇】 1 完善的福利保障，各类保险保障配备齐全。医疗养老双重保障。 2. 丰富多彩的业务活动、每季度的激励旅游、每月的团队聚餐，让员工的业余生活丰富多彩。 3.作为世界五百强公司，公司注重人才培养发展。提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训，及国际CMF顶尖园桌会议。让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。 4. 周末，国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假： (国家法定休息日包含：春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆，元旦等） 5.属于公司直招岗位正式员工，可直接联系人事经理电话。 6.提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利，每月团建及员工生日福利。 7.。 任职要求：具备责任心及认真的工作态度，有一定的学习能力

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岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协同物流、仓储、技术等部门，高效推进售后流程落地，提升客户满意度 4.维护客户关系，主动回访重点客户，增强用户信任与复购意愿 5.熟练使用客服系统及CRM工具，确保工单处理规范、数据准确、归档完整 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强，能适应快节奏工作环境 3.熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5.能接受轮班制（含周末及节假日），具备基础抗压能力

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