工作职责 1. 全面负责井工铅锌矿安全、环保及职业健康管理的全过程，确保各项运作严格遵循国家法律法规与行业规范。 2. 牵头构建矿山安全环保管理体系，组织制定并实施安环管理制度、应急预案和整改方案，定期开展隐患排查与风险评估工作。 3. 组织开展班组级安环培训与考核，建设专业化的安全环保管理队伍，持续提升员工的安全环保意识与现场操作能力。 4. 对接政府监管机构，及时响应并落实各项监管指令，妥善应对突发性安环事件，防范重大安全环保事故发生。 5. 熟悉矿山生产工艺流程，结合高寒、偏远矿区的实际作业条件，优化安全环保管控策略并推动有效执行。 任职要求 1. 大专及以上学历，安全工程、环境工程、采矿工程等相关专业者优先考虑。 2. 具备5年以上矿山安环管理工作经验，熟悉金属/非金属矿山现场安全管理与环保实务。 3. 持有注册安全工程师证书（金属/非金属类别），同时具备安全管理人员资格证及环保类相关资质。 4. 掌握矿山安全技术规程、环境保护法规及职业健康国家标准，熟练运用现场风险识别与应急处置方法。 5. 能独立完成安环制度文件、应急预案、整改报告等材料的编制，具备系统化管理思维与实操能力。 6. 具备良好的沟通协调能力，能够高效联动监管部门与内部作业团队，保障安环措施落地执行。 7. 责任心强、坚持原则，具备较强的抗压能力，能严格执行安全环保管理标准，无重大安环事故责任记录及违法违纪从业情况。

工作职责： 1、贯彻落实公司HSE方针及相关管理制度，实施全过程监督。 2、配合所属产业公司编制HSE程序文件，并参与评审与更新工作。 3、协同开展危险源辨识与风险管控，对关键环节进行督导、核查与指导。 4、组织制定并执行HSE培训方案，统筹培训的实施、考核、评估、反馈及归档管理。 5、负责运营阶段的安全检查工作，涵盖检查计划拟定、现场执行、专项检测及整改跟进。 6、参与所属产业公司安全事故的调查处理，协助应急响应预案的落地实施。 7、支持并指导各类HSE相关报告的撰写与完善。 8、完成上级交办的其他相关工作事项。 岗位要求： 1、本科及以上学历，须持有注册安全工程师证书（金属非金属矿山方向）。 2、具有3年以上大中型企业安全管理岗位工作经验。 3、熟练掌握常用办公软件，具备注册安全工程师资格证书。 4、具备良好的团队协作意识、抗压能力和任务执行力。 郑重承诺： 公司招聘坚持公平、公正、公开原则，招聘过程不收取任何费用，亦未授权任何第三方机构代理招聘，敬请广大求职者注意甄别信息，谨防上当受骗。

注册安全工程师证，加B证最好

1、负责实施、监督公司EHS管理体系。 2、督促相关人员做好防范措施，开展安全教育培训，做好职业健康防护工作。 3、通过多种途径，包括现场检查、隐患排查、应急预案制定、应急演练等形式，促进企业内部安全管理工作。 4、指导进行企业环境防护、节能减排和资源回收工作，促进绿色和持续发展。

工资10000起电话联系

负责项目部人员进厂办理，安全培训，现场安全隐患排查，安全资料整理等等工作，有意者进一步联系

一、安全生产体系构建与合规运行 1. 制度与规范编制：制定《高温作业安全规程》《机械设备安全操作规范》《危化品储存使用管理规定》，确保制度涵盖“人、机、料、法、环”各环节。 2. 安全资质与档案管理：建立特种作业人员操作证（如电工、焊工、起重工）台账并动态更新，跟踪落实安全评价报告执行情况，保障生产活动满足《安全生产法》《特种设备安全法》等法规要求。 二、安全风险识别与隐患整治 1. 风险辨识与分级管控：牵头开展全过程安全风险辨识，重点聚焦等静压石墨生产中的关键风险环节（如焙烧车间火灾爆炸风险、高压设备液压系统泄漏隐患）。 2. 隐患排查与专项治理：组织实施日常、季节性及节前安全隐患检查，联合设备、生产部门推进专项排查（如特种设备安全检查、电气系统安全排查）。 3. 危险源监测与预警机制：对厂区内重大危险源建立监控清单，实施动态跟踪和预警管理。 三、安全培训实施与应急准备 1. 安全环保培训体系建设：组织新员工接受“三级安全教育”（公司级、车间级、班组级），安排在岗员工定期复训，提升员工“知风险、守规程、会处置”能力。 2. 应急物资维护与管理：按标准配置应急物资，定期核查状态，确保紧急情况下可用有效；建立物资使用台账，及时补充消耗物品。 四、设备安全监管与现场管控 1. 特种设备安全管理：配合设备管理部门制定等静压成型机、起重机械、高压容器等设备的安全操作规程；对设备技改、检修作业审查安全技术方案（如动火作业许可、高处作业防护措施），并进行现场安全监督。 2. 作业现场巡查管理：每日巡视生产车间，检查作业人员劳保用品佩戴、操作行为规范及现场安全标识完好性，发现违规行为即时纠正。 五、环境保护相关职责 1. 按时填报《在线监测数据日报表》，发现数据异常立即上报，并记录“异常处理措施、处理结果、数据恢复正常时间”，确保每项异常实现闭环管理。 2. 每日巡查环保设施运行状况，发现问题及时响应并处理。

职位职责: 1、落实国家环保与安全生产方针、政策及相关法律法规，及时传达上级部门发布的安全相关文件； 2、制定、修订并完善公司安全管理制度，牵头推进安全标准化企业建设及持续优化工作； 3、开展公司日常安全管理，监督检查各项制度执行情况，制止和纠正各类违章作业行为，组织隐患排查及事故应对处置； 4、编制并优化突发事件应急救援预案，开展多样化安全培训教育活动，提升员工整体安全与环保意识； 5、建立详实的安全隐患与违规行为记录台账，落实安全目标责任考核机制； 6、建立健全公司环保管理制度体系，并监督实施与执行。 任职要求: 1、本科及以上学历，专业不限，安全类相关专业优先考虑。 2、具有较强的组织、协调与沟通能力，能与公司各部门高效协作与对接。 3、具备较强的问题识别、分析与解决能力，可独立应对驻矿现场的安全管理事务。 4、具备良好的书面表达能力，能够准确撰写安全工作报告及总结材料。 5、掌握基础计算机操作技能，熟练使用常用办公软件。 职位福利：五险一金、交通补助、带薪年假、定期体检、节日福利、生日福利、完善培训体系、提供食宿等

1. 独立承担项目环评报告书、表及其他环保咨询类文件的编制工作，对成果质量全面负责，掌握环保咨询业务流程。 2. 制定项目实施计划与技术路线，统筹并指导团队成员完成现场调研、报告撰写、专家论证等相关环节。 3. 负责项目执行过程中内外部的联络与协调事务。 4. 为市场拓展提供专业技术支持，配合推动市场相关业务落地。 5. 完成上级安排的其他工作任务。 职位要求： 1. 本科及以上学历，环境工程、环境科学、环境规划、化工、生态、地下水等相关专业背景。 2. 掌握环评领域相关政策法规及规范性文件，具备省级或以上审批项目主导经验者优先。 3. 持有注册环境影响评价工程师资格证书，具备丰富报告编制实践经验者优先。 4. 专业基础牢固，具备优秀的文字表达能力，工作认真负责，具有较强的团队合作精神。 5. 具备良好的组织协调与沟通交流能力，能够高效对接客户单位及主管部门。 6. 熟悉modflow地下水数值模拟评价者优先。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、定期团建、出差补贴

薪资： 日结，月薪8000-20000元，高额提成上不封顶 岗位要求： 18-35周岁，形象无要求，无颜值压力 普通话标准清晰，性格开朗外向，热爱聊天、擅长沟通 能主动与直播间观众弹幕互动，熟练使用网络热词调动氛围 抖音账号需本人实名认证，未被封禁，不在其他公会 具备基础抗压与情绪管理能力 有无经验均可，公司提供免费专业培训，一对一带教 工作内容： 纯语音直播，全程不露脸，坐着办公 兼职：每天上播4小时 全职：每天上播8小时 直播接档2小时/档，上班时段自主选择 岗位福利： 高额提成，上不封顶 薪资每日可自提，不扣不压不拖欠 全程零费用，工作轻松，管理人性化

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

熟食店招聘服务后厨勤杂工一名电话谢谢大家

招聘快餐店员工月薪3500元（工作时间早7点至晚七点）年龄55岁以下节假日有福利待遇电话

【岗位要求】 1. 大专以上文化程度，安全及相关专业； 2. 从事企业安全行业基层管理或第三方机构工作2年以上经验； 3. 有一定的文字功底，能独立编撰安全资料，会安全标准化体系文件、双预防体系、安全评价报告、安全设施设计诊断、应急预案等其中的一项或多项； 4. 有国家注册安全工程师（建筑施工方向） 5. 自带车辆（有一定车补）或C1以上驾照，优先； 【工作条件】 1. 长沙区域社保，5天8小时工作制； 2. 长沙周边城市驻点可提供住宿(长沙本地无）；

露天开采矿山生产，招注册安全工程师，金属非金属矿山，负责注安工作和资料，交保险包吃住，有矿山工作经验优先

一、岗位职责 安全监管：巡查现场，制止违章作业，消除安全隐患。 制度执行：监督安全制度落实，组织员工安全培训和应急演练 事故管理：参与事故调查，跟踪整改，记录安全台账。 合规检查：确保矿山作业符合安全法规，配合监管部门检查。 二、任职要求 学历：大专以上，采矿、地质、机电、安全工程等矿山相关专业。 经验：5 年以上矿山工作经验（露天 / 井下矿山均可）。 资质：持矿山安全员资格证或注册安全工程师（金属非金属矿山类）证书优先。 能力：熟悉矿山安全规程，能独立排查风险，适应露天作业环境。 *单位直招，不需要中介介绍。

要求： 1、年龄40周岁以下 2、持有中级注安证（建筑类别） 3、持有C2证 4、学历全日制本科及以上 5、身体健康、无犯罪记录、无不良嗜好 福利： 1、缴纳五险 2、包住 3、每月额外餐补 4、项目长期稳定

【化工安全工程师】 （一）岗位职责 1.负责推进新建化工项目合规手续办理，包括安评、环评、能评、职评、危险化学品生产许可证、安全生产许可证等手续办理。 2.参与项目设计审查，从安全、环保、职业健康等角度提出专业意见，推动安全设施、环保设施、消防设施与主体工程同步设计、同步施工、同步投入使用。 3.建立并完善项目安全管理体系，组织开展危险源辨识、风险分析（HAZOP/LOPA等）、安全检查及隐患整改工作。 4.负责施工阶段安全监督管理，审核施工单位安全方案，开展现场安全检查，监督施工过程中的动火、受限空间、高处作业等特殊作业管理。 5.负责项目全过程的安全管理工作，组织制定试生产方案、安全操作规程及应急预案，保障项目安全稳定投产。 6.完成领导安排的其他安全管理相关工作。 （二）任职要求 1.本科及以上学历，化学工程与工艺、安全工程、环境工程、能源管理等相关专业优先。 2.熟悉国家及地方安全生产、危险化学品管理、环保、节能相关法律法规及政策要求。 3.6年以上化工行业安全管理经验，具有化工新材料、精细化工、中间相沥青、碳纤维行业经验，熟悉化工生产工艺安全管理，具备危险源辨识、风险评估、隐患排查治理能力，有0-1新工厂安全体系搭建经验优先考虑。 4.具备中试装置建设与试验经验，或参与过新工艺、新路线工业化放大项目建设者优先考虑。 5.主导或参与执行化工项目建设全流程，能够执行包括安评、环评、能评、危险化学品生产许可证、安全生产许可证等办理流程，建立相关部门对接。 6.具备良好的政府部门、第三方机构及项目团队沟通协调能力，能够推动项目手续办理及问题整改。 7.持有注册安全工程师（化工安全方向）证书者优先。 工作地点：重庆 薪资范围：8-12K

协助地质主管完成地质编录样品、坑道钻探样品的采集、送样及初步制样等相关工作，并做好各项工序的记录整理。

岗位职责: EHS体系的建立与维护：编制并更新符合GMP要求的EHS管理规程及标准操作程序；主导ISO等相关体系的认证推进与持续维护。 合规与风险管控：识别公司运营活动中涉及的法规要求，确保合法合规；采用JSA、HAZOP等工具开展风险辨识，落实防控措施。 现场安全监督：重点管控危险化学品（特别是剧毒、易制爆类）从采购到处置的全过程管理，监督特种设备规范运行及作业人员持证上岗。 培训组织与实施：制定年度EHS培训方案，并推动实施覆盖全员的安全教育活动，增强员工安全素养与实操能力。 事故处理与应急响应：牵头开展事故原因调查、撰写分析报告；编制应急预案并按计划组织演练以提升应对能力。 环保与职业卫生管理：监督废水、废气、固废的合规处理与达标排放；开展日常职业危害因素监测，降低职业病发生风险。 政府检查与审计配合：负责迎检资料准备，协调并配合各级政府部门的监督检查工作。 任职要求: 教育背景：本科及以上学历，安全工程、环境工程、化学工程或制药工程等相关专业优先。 工作经验：具备1-3年相关工作经验，有制药或精细化工行业背景者优先考虑。 核心技能： • 法规理解：掌握GMP及相关EHS法律法规要求。 • 风险识别：熟练运用危险源辨识和职业健康评估方法。 • 体系运作：熟悉ISO 14001环境管理体系和ISO 45001职业健康安全管理体系。 • 行业实践：具有GMP洁净区域EHS管理实践经验者优先。 优先条件：持有注册安全工程师（化工安全）证书者优先。

岗位职责: 实习生： 1）配合安全工程师推进各部门落实各项安全管理任务； 2）协助安全工程师完成EHS相关资料的整理与归档工作； 3）协同安全工程师实施日常安全隐患排查，并推动整改落实； 4）完成上级交办的其他EHS相关事务性工作。 任职要求: 实习生： 1）本科及以上学历，安全工程、化学类等相关理工科专业优先； 2）每周到岗不少于5天； 3）具备良好的沟通能力与逻辑分析能力； 4）文字表达能力较强，熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 5）条件优异者可适当放宽录用标准。

1. 施工单位项目安全员岗位，需具备5年以上工作经验。 2. 能够独立完成现场管理及内业资料工作。

应对安全人员的检查，日常台账， 管理园区内厂中厂安全，目前6-7个租户，非建筑工地

工作职责 1. 主导或参与企业EHS管理制度及作业规范的编制与更新，监督各职能部门落实执行。 2. 定期组织实施EHS现场巡查，发现潜在安全风险并跟进整改闭环，保障作业场所符合合规要求。 3. 建立健全风险分级管控和隐患排查治理体系，推动责任单位落实安全改进措施；组织制定生产安全事故应急预案，定期开展演练并持续优化应急响应机制。 4. 策划并推行公司层面的EHS培训项目，内容涵盖安全作业规范、应急处理技能等，并完整留存培训记录。 5. 参与生产安全事故的调查分析，查明原因并形成事故调查报告，推进防范对策实施；监督重大危险源的日常监管与安全管控措施落地，预防重大安全事件发生。 任职要求 1. 本科及以上学历，安全工程、化学工程等相关专业者优先考虑。 2. 具有3年以上化工行业EHS管理工作经历，熟悉国家及地方EHS法律法规（如《安全生产法》《危险化学品安全管理条例》）。 3. 熟悉风险分级管理与隐患排查治理体系建设，能够独立完成现场安全评估及整改指导。 4. 熟知应急管理流程，具备应急预案编制与演练组织的实际操作能力；持有注册安全工程师证书（化工类）者优先录用。

负责企业工伤、职业病预防培训工作。成都为集团总部，项目全国覆盖，可在各区域工作。 【岗位职责】 1. 负责企业安全风险隐患排查、针对隐患风险开展相应培训、形成报告； 2. 负责对于安全产品介绍（无销售指标）。 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历，安全相关专业优先； 2. 1年以上安全生产、安全评价、安全培训工作经验； 3. 沟通表达能力强，有客户拜访、问题解决经验优先； 4. 灵活性强，能接受高频短期出差（工作所在地有相关经验者优先）。 工作地点：云南、内蒙古

（一）核心职责 1. 承担化工、电力、机械、工贸、金属冶炼等行业安全评价任务，开展现场检查、风险辨识与技术资料整理； 2. 遵循国家及行业标准规范，独立撰写安全评价报告、应急处置预案、“双控”机制建设文件及安全生产标准化体系材料； 3. 协助企业推进安全隐患治理，配合完成专家审查工作，统筹项目报备、归档等全过程执行； 4. 关注法规政策动态，确保项目合法合规，积极参与技术交流与团队内部培训指导。 （二）任职要求 1. 中级（3-5年）：本科及以上学历，工科类相关专业背景；持有注册安全工程师证书（优先化工/建筑/冶金/交通/其他方向）及中级工程类职称；具备5个以上高危行业项目独立执行经验，熟练掌握报告编制各环节流程。 2. 资深（5年+）：本科及以上学历，主修核心工科专业；具备注册安全工程师资格及中高级职称，入选专家库者优先；能主导大型或复杂项目实施，具有技术难题解决、评审应对及团队协作管理能力。 （三）薪资待遇：面议（依据个人资质与工作经验提供行业内具竞争力的薪酬水平，高于本地区同类岗位平均标准）。 · 基础福利：五险、带薪年假、法定节假日、带薪专项培训。 · 额外福利：绩效激励奖金、定期团建活动，提供系统化职业成长路径和晋升机会。 （四）优先录用条件 1. 具备化工、交通、电力、机械、建筑、冶金等领域实际现场作业经历； 2. 熟知地方应急管理机构备案程序，拥有通过评审的项目实操案例； 3. 熟练运用智能化评估工具，具备数字化评价技术应用能力； 4. 持有多个注册安全工程师专业方向证书或取得高级工程师职称。

高速铁路安全负责人。

1. 协助编制咨询方案、全期工作计划； 2. 协助指导客户构建6S管理、安全标准化建设，并指导客户开展实践； 3. 协助咨询师为顾客提供EHS专项提升咨询服务； 4. 按照合同要求整理并输出项目阶段性成果和最终成果； 5. 协助项目经理总结、回顾和优化项目实施过程，对检查进度及质量进行管控，满足客户需求。

【岗位职责】 1. 负责项目现场实地勘察，开展安全隐患排查。 2. 对项目的危险有害因素进行辨识和分析，进行定性、定量评价；依据相应的政策、规范、标准及评价结果，提出降低风险的安全对策措施，编制安全评价报告。 3. 配合项目要求，组织并开展项目实施，编制安全规章制度、SOP、应急预案等。 4. 跟进项目进度，充分理解客户需求，维护公司、客户、政府部门之间的关系。 5. 做好本项目有关资料、技术文档等整理，以及项目数据分析、总结工作。 6. 完成领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工贸、危化、消防、建筑、特种设备、安全工程等相关专业优先。 2. 5年及以上工作经验，有注册安全工程师（建筑、危化、其他）、一级注册消防工程师资格证优先。 3. 办公软件使用熟练，具有良好的文字功底，善于调研表格、公文、项目方案类写作。 4. 对政府政策和中央部委主要政府部门有深入了解，熟悉相关政府职能部门体系和主要部门的工作流程；熟悉各消防设施系统原理、规范标准及相关法律法规知识。 5. 有应急预案、安全评估、双重预防机制、标准化经验优先。