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烧烤店招聘前厅主管工资6000元，休息补助

佳木斯长安路（原鼎特酒店）现星辉国际大酒店招聘酒店经理1名薪资：5000‑8000元/月+业绩提成+绩效奖金，，缴纳社保工作地点:星辉国际大酒店岗位职责：全面负责酒店日常运营管理，统筹客房、前台、后勤、安保等部门工作，落实各项服务标准。制定经营目标，管控营收、成本、损耗，完成酒店业绩指标；做好OTA平台维护、客户维护。负责团队管理：人员招聘、排班、培训、绩效考核，调动员工积极性。处理宾客投诉、突发事件，提升客户满意度；把控服务质量、卫生标准。对接消防、公安、市场监管等相关部门，落实安全、消防、防疫等合规工作。把控物资采购、库存、能耗管控，控制运营成本。任职要求：2‑3年以上酒店经理/前厅经理、店长管理经验，有中高端酒店经验优先。熟悉酒店全套运营流程，懂OTA平台管理，会做成本管控。较强沟通协调能力，抗压能力强，能处理各类客诉及突发情况。福利待遇：节日福利、员工团建、带薪月休、岗位晋升联系电话:

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 服务意识强，注重细节，具备高度责任心与职业操守 5.持有酒店管理类相关证书者优先

索拉美朵酒店 招聘酒店经理 1名 要求30岁以上40岁以下，男女不限。 工作地点，道里，江北两店共63间房。 有连锁酒店管理经验优先。 薪资6000-8000+效益工资+五险一金。

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岗位职责: 1.向酒店房务总监负责，执行总经理的指令和提升酒店运营效率。 2.根据酒店计划，设定前厅部的业务目标和预算，并确保完成。 3.日常管理预订系统，确保预定和销售流程的优化。 4.巡视检查前厅服务岗位，保证服务质量和客户满意度。 5.协调内部部门，确保前厅服务流程顺畅。 任职要求： 1.具备出色的组织和领导能力，能够管理团队完成目标。 2.优秀的沟通技巧，能与客人和团队成员有效沟通。 3.具备问题解决能力，能够及时处理客户投诉和问题。 4.能够独立工作，同时也是团队合作的良好参与者。 5.对酒店行业具有热情，能够在快节奏环境中稳定工作。

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岗位职责： 1.负责银行营业厅客户接待、引导与分流，提供专业、热情的厅堂服务 2.协助客户办理四川银行电子二类户，熟悉流程。 任职要求： 1. 学历不限 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 3.有银行、销售等从业经验者优先 4. 具备较强应变能力、责任心及团队协作精神

工作地点：郑州市管城回族区紫荆山路73号 薪资方式：纯计件薪资（多劳多得、核算透明、公平公正） 休息作息：朝九晚五、周日固定休息、周六排休、法定节假日正常放假 【岗位职责】 1. 主要负责车辆解抵押邮寄件的整理、核对、封装、邮寄等全套前台业务，确保资料齐全、业务无误； 2. 负责客户体检拍照业务办理，包含拍照、信息录入、资料核对、业务登记等基础工作； 3. 日常业务数据统计、台账登记、单据归档，整理维护业务资料； 4. 接待到访客户，解答基础业务咨询，维护门店服务形象，完成领导安排的其他前台文职工作。 【上班时间】 上班时间：09:00-17:00 午休时长：中间休息1.5小时，休息充足 休假制度：周日固定全天休息，周六轮排休息

招聘 中国某银行神湾支行网点招聘一名大堂引导员。身高1.65米以上。 18一38岁，大专以上学历。会说粤语。 工作时间早上9：00点至下午17：00点6天8小时工作制。工资4500-5000。 联系人刘松柏微信电话同号:

银行大堂经理，本科学历及以上，30以内 五险一金，首签3年！！！！！男女均可 岗位职责： 1. 负责银行营业厅客户接待与引导，提供专业、高效的业务咨询与分流服务 2. 主动识别客户需求，推荐适配的金融产品与增值服务 3. 协助客户完成柜面及智能设备业务办理，提升服务体验与满意度 4. 开展厅堂微沙龙、产品宣讲等客户营销活动，达成业绩目标 5. 配合风控与合规要求，做好客户身份识别、反洗钱及异常情况上报 任职要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济、管理类相关专业优先 2. 年龄30周岁及以下，形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力 3. 具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4. 无不良从业记录，认同银行企业文化与服务理念 5. 签约三年，依法缴纳五险一金，男女均可报名

岗位职责： 1. 在银行网点大厅里协助大堂经理做好客户分流，向客户介绍银行分期业务员（购车分期、装修分期、个人消费分期）等，并协助客户办理； 2. 协助客户正确填写办理业务单证，专业解答客户对于银行业务的疑问； 3. 根据行里提供的资质客户名单电话联系客户，根据银行分期政策负责向客户讲解分期业务各大优惠政策，促成交易。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，有营销经验者优先； 2. 形象气质佳，有服务行业经验者优先； 3. 沟通能力好，细心、耐心。 【福利待遇】 五险 工作时间：8:30-5:30 工作地点：建行长庆支行

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岗位内容: 1.负责贷款项目的审核工作，包含资料核对、风险判断等环节； 2.结合审核情况拟定融资方案，并与客户开展方案沟通与协商； 3.开展信用背景核查及尽职调查，保障业务操作的风险可控性； 4.持续跟进客户服务，协助处理贷款流程中的各类问题。 任职要求: 1.具备扎实的银行信贷与风险管控专业知识； 2.了解金融行业动态及相关法律规范； 3.具有较强的沟通能力、协调能力及团队协作精神； 4.具备优秀的服务意识与职业道德素养。 【福利待遇】 1.无责任底薪+阶梯提成10%-40%+成单奖励+五险一金=综合收入8000+ 2.工作时间9:00-18:00单休法定节假日休息 3.新员工可参与入职培训、产品培训、营销技巧培训，助力个人成长 4.五险一金！五险一金！五险一金！ 5.交通便捷，车位充足，地铁3号线直达！

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依兰县天晶家园领域酒店招聘房嫂一名。负责清理房间卫生。

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岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

哈西电竞酒店招长期房嫂 要求: 1.有责任心，干净，有经验者优先 2.年龄60岁以下 每天9.30上班，干完就走。过年有补助，没活可休息！ 真心能干的联系，闲者勿扰！ 联系电话:

1. 电话沟通客户，邀请到访公司 2. 高效执行上级安排的各项工作任务 3. 具备良好的团队协作精神，积极配合团队作业 4. 新人配备一对一指导，前期全程协助开展谈单工作 【岗位职责】 1. 处理公司平台客户的申请信息，协助客户完成贷前、贷中、贷后各项流程，推动签约达成 2. 掌握产品内容及相关政策，分析客户实际需求，提供专业的融资解决方案建议 3. 负责客户邀约、面谈及签约工作，持续跟进后续手续办理进度 4. 维护新老客户关系，提供高效服务支持，建立稳定持久的合作关系 【任职资格】 底薪3500 1. 不限工作经验，零基础可入职 2. 高中及以上学历，能力突出者学历条件可适当放宽 3. 具备良好的语言表达、人际沟通、灵活应变和任务执行能力，敢于冲击业绩目标 4. 工作态度积极，责任心强，能承受一定工作压力，具备团队合作意识 【福利待遇】 1. 最高50%提成比例，满勤奖励+提成收入+五险保障！！！ 2. 工作时间9:00-18:00，享受国家法定节假日休假制度 3. 新员工享有系统化入职培训、产品知识学习、营销技巧提升课程，助力个人成长 4. 其他福利：专属零食柜、下午茶供应、节日礼品、季度/年度旅游机会、广阔晋升空间、实物奖品、现金红包等 我们工作流程清晰：联系有需求的客户，邀约至公司面谈，推进签约，实现合作，单笔提成可达万元以上 新手阶段有专人带教，手把手指导操作，协助完成谈单，所有提成归个人所有 提成为业内最高水平，最高达50%，真正与公司共享收益，只要踏实肯干，目标明确，收入无上限 平均月收入在10000至50000元之间，目前团队内最高单月薪资记录为65000元，期待你来刷新这一成绩 要求：踏实肯干、勤奋努力、乐于学习、目标导向、渴望高收入

【招聘客户经理】10名 【岗位职责】 1.处理公司平台客户的申请需求，协助客户完成贷前贷中各项流程，推动顺利签约 2.掌握产品信息及相关政策，精准分析客户需求，提供专业的融资规划建议 3.负责客户邀约、沟通洽谈及合同签署，并跟进后续手续的落实 4.维护新老客户关系，持续提供高效服务，打造稳定的长期合作基础 【任职资格】 1.不限经验，零基础可学，年龄18-45岁，有房产销售背景或退伍军人优先录用 2.学历不限，能力突出者学历条件可适当放宽 3.具备良好的沟通表达、人际互动、应变反应和执行能力，敢于冲刺业绩目标 4.工作态度积极，责任心强，能承受工作压力，具备团队协作精神 【福利待遇】 1.综合薪资6k起＋高比例提成（10-40）满勤奖（500-3000）+五险一金，收入无上限 2.工作时间早九晚六，享受国家规定的法定节假日休息制度 3.新员工享有入职培训、产品知识学习、营销技巧提升等系统化成长支持 4.其他福利：专属零食柜、下午茶供应、节日礼品、季度/年度团建旅游活动

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